10085外呼客服营销技巧心得

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移动外呼工作总结7篇

移动外呼工作总结7篇

移动外呼工作总结7篇第1篇示例:移动外呼工作总结一、优势1. 较低成本移动外呼相对于传统的销售方式(如门户销售、展会销售等)来说,成本较低。

没有了租场地、雇人员等各种费用,只需要购买通讯设备和支付电话费用就可以进行销售活动。

2. 覆盖面广通过移动外呼,销售人员可以迅速覆盖到全国各地的潜在客户,拓展销售范围。

而且可以根据客户的需求进行定向推销,提高销售效率。

3. 实时交流移动外呼是一种实时的销售方式,销售人员可以直接与客户进行交流,及时了解客户的需求和反馈。

这样可以更快地调整销售策略,提高销售效果。

二、劣势1. 客户抗拒由于普遍存在的“电话骚扰”问题,很多客户对于接听陌生电话持怀疑态度,容易产生抵触情绪。

这会给销售员带来困扰,降低销售效果。

2. 认知度低移动外呼是一种屏幕外的销售方式,难以通过文案、图片等形式传达信息,只能通过声音与客户交流。

有时候难以表达清晰。

3. 时间成本高由于需要大量的电话沟通,移动外呼工作需要投入大量的时间和精力。

而且很多电话都是无果而终,给销售人员带来挫折感。

三、发展趋势1. 数据驱动未来移动外呼工作将更加重视数据驱动。

通过大数据分析客户信息、行为,进行精准定位和个性化推广,提高销售转化率。

2. 人工智能人工智能技术的发展将带来移动外呼的转型。

自然语言处理、语音识别等技术的应用,可以让机器自动拨打电话、进行初步沟通,减轻销售人员的工作负担。

3. 多元化服务未来移动外呼工作将不仅仅是销售,还将涉及更多的客户服务工作。

通过电话回访、客户满意度调查等方式,保持与客户的长期关系,提高客户忠诚度。

【参考资料】1.《移动外呼工作总结与展望》,《销售与服务》杂志,2021年。

2.《智能化时代移动外呼的发展趋势》,《人工智能与通信技术》期刊,2022年。

第2篇示例:移动外呼工作总结移动外呼工作需要具备良好的沟通能力和语言表达能力。

在外呼过程中,我们要与各种不同类型的客户进行交流,有些客户可能情绪波动较大,有些客户可能语言表达能力有限,所以我们需要根据客户的实际情况灵活调整自己的语言和态度,做到沟通顺畅,让客户感受到我们的诚意和专业。

外呼培训心得体会

外呼培训心得体会

外呼培训心得体会在参加外呼培训的期间,我学到了许多有关外呼技巧和销售策略的知识。

通过参与各种实践和角色扮演活动,我也得到了锻炼和提高自己的机会。

以下是我在外呼培训中的一些心得体会。

首先,外呼工作需要良好的沟通技巧。

在与潜在客户或现有客户交谈时,语速必须适中,清晰明了。

为了取得客户的兴趣和信任,我学会了运用正确的语调和声音表达方式。

此外,我还学会了如何倾听客户的需求和问题,并给予适当的反馈和解答。

良好的沟通技巧是外呼工作的基础,它可以帮助我们更好地理解客户的需求,并提供满足这些需求的解决方案。

其次,外呼工作需要耐心和毅力。

有时,客户可能对我们的产品或服务持怀疑态度,或者他们可能已经遭遇不愉快的购买经历。

在这种情况下,我们需要保持镇定和耐心,通过积极的方式来解决客户的问题和疑虑。

经常出现拒绝也是外呼工作中遇到的情况,但我们不能因此放弃或气馁,而是要继续努力,找到新的方法和策略来吸引客户的注意,并促使他们做出购买决策。

此外,外呼工作需要灵活性和适应性。

每个客户都是独特的,他们的需求和偏好也各不相同。

我们必须学会在不同的情况下调整我们的沟通方式和销售策略,以更好地满足客户的需求。

当面临挑战和问题时,我们不能固守传统的方法,而是要敢于尝试新的销售技巧和策略。

只有不断学习和适应新的销售环境,我们才能在外呼工作中取得成功。

此外,我还学会了如何有效地管理时间和任务。

在外呼工作中,我们通常需要联系许多客户,并按照一定的时间表完成一系列的任务。

在这种情况下,我们必须学会设置优先级,并合理规划时间,以确保高效地完成工作。

我学会了使用计划表和提醒工具,帮助我管理时间和任务。

通过有效地管理时间,我能够更好地组织自己的工作,并提高生产效率。

最后,我还学到了如何处理客户抱怨和纠纷。

客户抱怨和纠纷是外呼工作中常见的挑战,但我们必须学会正确处理这些问题,并采取适当的解决措施。

首先,我们要倾听客户的问题和抱怨,并给予真诚的道歉和理解。

外呼心得体会

外呼心得体会

外呼心得体会外呼心得体会700字外呼是一种营销方式,通过电话向潜在客户推销产品或服务。

在过去一段时间里,我有幸参与了公司的外呼团队,并从中获得了一些宝贵的经验和体会。

首先,外呼需要有耐心和恒心。

在外呼的过程中,会遇到很多不同类型的潜在客户,他们有的可能会拒绝你的推销,有的可能会对你的产品或服务提出质疑。

但是,我们不能因为一次失败就放弃,而是要耐心地解答他们的疑问,切忌强行推销,尊重客户的选择。

只有坚持下去,每天不断尝试,才能提高自己的销售技巧和达成率。

其次,外呼需要有良好的沟通能力。

与潜在客户的沟通是外呼的核心,只有与客户建立起良好的沟通和信任,才能更好地推销产品或服务。

在与客户交流的过程中,要注意语言简洁、清晰,表达自己的观点和建议,对客户提出的问题要能够及时、准确的回答。

在一些潜在客户对产品或服务存在疑问或不确定的情况下,要善于倾听和理解他们的需求,通过有效的沟通和解释来消除客户的疑虑,争取到更多的销售机会。

另外,外呼需要有良好的时间管理能力。

外呼是一项讲究效率的工作,每天会有很多的电话需要打出去,我们要善于规划和分配时间,合理安排每个潜在客户的拜访和推销顺序,避免浪费时间和资源。

同时,在与客户交流的过程中,要把握好每次的通话时长,不要过长或过短,合理控制好时间的使用,提高自己的工作效率。

最后,外呼需要有适应能力和学习能力。

外呼工作是一个不断学习和成长的过程,在工作中会经历很多挫折和失败。

我们要及时总结经验教训,学会从失败中吸取教训,找准自己的不足之处,并积极调整和改进。

同时,要关注市场动态和客户需求的变化,不断学习和更新产品或服务的知识,以适应不断变化的市场环境。

通过这段时间的外呼工作,我深刻地体会到了外呼的艰辛和重要性。

外呼不仅仅是为了销售产品或服务,更是为了建立和客户良好的关系和信任。

只有通过良好的沟通和推销技巧,结合自身的努力和耐心,才能在外呼中取得好的成绩。

作为一个外呼人员,我会将这些经验和体会融入到自己的工作中,不断提升自己的专业能力和综合素质,为公司的发展做出更大的贡献。

外呼培训心得体会模板

外呼培训心得体会模板

外呼培训心得体会模板一、培训目的及内容介绍外呼培训是为了提升电话销售人员的业务水平和专业能力,使其更好地开展销售工作。

本次培训的内容主要包括外呼技巧、话术应对、销售流程和心理调控等方面的知识。

二、培训的收获1. 销售技巧提升通过本次培训,我学到了很多有用的销售技巧和方法。

比如,在电话销售中,要注重引导客户,通过发现客户需求,找到客户的痛点,并提供解决方案。

此外,还学到了主动倾听的重要性,要耐心聆听客户的需求和意见,并进行有效的回应,以建立客户的信任。

2. 话术应对能力提高培训过程中,我们学习了各种不同情况下的话术应对技巧,比如客户不接听电话或者客户质疑产品的时候,应该如何回应。

学会了合理运用各种话术,能够更好地与客户进行沟通。

3. 销售流程优化培训还介绍了一套完整的销售流程,包括客户接触、需求发掘、产品推荐、成交达成等环节。

通过学习销售流程,我能够更加系统地进行销售工作,提高工作效率。

4. 心理调控能力提升从培训中,我了解到客户购买决策受到情感和心理因素的影响,因此要具备良好的心理调控能力。

学习了一些心理学的基本知识,相信我能更好地处理客户的情绪和需求。

三、培训中的亮点1. 实战模拟培训中设置了多个实战模拟环节,让我们能够真实地模拟销售情境,提升销售技巧和应对能力。

通过模拟,我们能够更好地理解销售过程中的各个环节,并且在实际操作中发现问题和提升。

2. 优秀案例分享培训中,讲师分享了一些优秀的案例,通过分析这些案例,我们了解到成功销售的关键因素,并且能够借鉴这些案例中的经验。

这对于我们提升销售技巧和思维方式非常有帮助。

3. 小组交流讨论培训中,安排了小组交流和讨论的时间,让我们能够相互学习和分享经验。

通过与同事的交流,我发现每个人都有自己独特的销售思路和方法,这让我受益匪浅。

四、在实际工作中的应用1. 调整心态培训中,讲师强调了良好的心态对于销售的重要性。

在实际工作中,我始终保持积极乐观的心态,与客户进行沟通,这增强了我与客户的亲和力。

移动外呼工作总结_外呼工作总结

移动外呼工作总结_外呼工作总结

移动外呼工作总结_外呼工作总结在过去的一段时间里,我参与了一项移动外呼工作。

通过这次工作,我学到了很多关于外呼工作的技巧和经验。

在这篇总结中,我将回顾一下这段工作的主要收获和感悟。

我学到了如何高效地进行外呼。

在开始工作之前,我了解到了一些关于外呼的基本知识和技巧。

我学会了如何准备外呼脚本,如何打电话给客户,并且如何处理各种客户反应。

这些基本技巧非常重要,它们可以帮助我在外呼过程中更加自信和专业。

我学会了如何与不同类型的客户进行沟通。

在外呼过程中,我接触到了各种各样的客户,他们有不同的需求和背景。

我学会了根据客户的声音和语气来判断他们的情绪,并且相应地调整我的沟通方式。

这样做可以更好地与客户建立联系,并且更加顺利地完成工作任务。

我还学到了如何处理客户的异议和投诉。

在外呼中,有时候客户可能会对我们的产品或服务提出异议或者投诉。

我学会了如何冷静地处理这些情况,并且提供合适的解决方案。

我学会了倾听客户的意见,并且根据需要做出相应的调整。

这样做可以帮助我更好地满足客户的需求,并且提升客户的满意度。

我还学到了如何有效地管理时间。

在外呼工作中,时间管理非常重要。

我学会了如何合理安排每天的工作时间,如何高效地处理每一个客户,并且如何在有限的时间内完成任务。

通过这次工作,我培养了自己的时间管理能力,并且可以更好地应对工作中的紧急情况。

通过这次外呼工作,我也意识到了团队合作的重要性。

在外呼工作中,与团队成员的合作非常重要。

我们需要相互支持和帮助,共同完成工作任务。

我学会了如何与团队成员合作,并且通过团队合作提高工作效率和质量。

这次移动外呼工作给了我很多宝贵的经验和体会。

我学会了外呼工作的基本技巧,提高了沟通能力和处理问题的能力。

我也更加明白了团队合作的重要性和时间管理的重要性。

通过这次工作,我成长了不少,并且我相信这些经验和技能将对我未来的工作和生活有很大帮助。

外呼营销个人工作总结范文

外呼营销个人工作总结范文

外呼营销个人工作总结范文在过去的一个月里,我作为一名外呼营销人员,经历了不少的挑战与收获。

在这段时间里,我学到了许多关于销售与沟通的技巧,也成功地完成了一些销售任务。

接下来,我将就这段时间的工作经历进行总结和反思。

首先,我发现外呼营销工作需要具备很强的耐心和毅力。

在拨打电话的过程中,我遇到了很多客户的拒绝和不愿意接听电话的情况。

但是我并没有因此而放弃,反而对自己的产品有了更深入的了解,不断地提升自己的沟通技巧和销售能力,让更多的客户对我们的产品产生兴趣。

其次,沟通能力也是外呼营销工作中至关重要的一个技能。

我学会了如何在短短的电话时间内,将产品的优势和特点清晰地传达给客户,并且在电话中与客户建立起信任和良好的关系。

通过不断地练习和尝试,我逐渐掌握了许多有效的沟通技巧,使我的外呼工作更加得心应手。

最后,我认为对于外呼营销工作来说,自我激励和目标设定是非常重要的。

在工作中,我时常设立一些小目标,并通过努力达成这些目标来激励自己。

同时,我也不断地调整自己的工作方法,寻找最适合自己的外呼方式,来提高工作效率和成交率。

在未来的工作中,我将继续保持良好的工作态度和积极的心态,不断学习和提升自己的专业能力,成为一名更出色的外呼营销人员。

我相信在不断努力和学习的过程中,我会取得更好的业绩。

作为一名外呼营销人员,我深知自己在这个岗位上的责任和使命。

在过去的一个月中,我一直努力不懈地进行着沟通、推销和销售工作。

在这个过程中,我遇到了许多失败和挫折,但同时也积累了不少成功的经验和体会。

在我看来,外呼营销工作是一个高度挑战性的工作,因为我们需要与陌生人进行电话交流,不断地推销产品和服务,并且还要面对客户可能带来的各种拒绝和反对。

正是因为这些困难和挑战,我逐渐意识到了外呼营销工作的重要性和技巧性。

在这段时间里,我收获了不少关于外呼营销的经验和技巧。

首先,我学会了如何有效地挖掘客户的需求和痛点,从而更好地推销产品并与客户建立起良好的关系。

移动外呼工作心得体会

移动外呼工作心得体会我曾经在一家科技公司担任移动外呼销售的工作,在这个岗位上,我主要负责通过电话与客户进行沟通和推销公司的移动产品和服务。

在这段时间里,我积累了一些心得体会,希望能与大家分享。

首先,移动外呼工作需要具备良好的沟通能力。

在电话中,我们无法依靠面部表情和肢体语言来传递信息,所以我们必须通过声音、语速和用词来有效地与对方进行沟通。

良好的沟通能力包括倾听能力和表达能力,我们要耐心倾听客户的需求和问题,并清晰地表达自己的观点和建议。

在沟通中,我们还要善于引导客户思考,激发他们的兴趣和需求,从而更好地推销产品。

其次,移动外呼工作需要具备良好的销售技巧。

销售是一门艺术,我们需要善于发现客户的需求并提供解决方案。

在电话中,我们要善于引导客户思考问题,了解他们的痛点和需求,然后针对性地介绍产品的优势和特点,让客户产生购买的意愿。

销售技巧还包括善于把握时机,及时介入和开展销售活动,并善于运用语言技巧和销售策略来促成交易。

而且,移动外呼工作需要具备一定的产品知识。

作为销售人员,我们必须了解公司的产品和服务,包括产品的功能和特点,行业的发展趋势,以及竞争对手的情况。

只有通过深入了解产品,我们才能够准确地向客户介绍产品的优势和特点,解答客户的问题,并最终促成交易。

而了解行业的发展趋势和了解竞争对手的情况,可以帮助我们更好地分析客户需求,提供更具针对性的解决方案。

另外,移动外呼工作需要具备良好的抗压能力。

外呼工作往往是面对着大量的电话,有些客户可能不感兴趣、较为冷漠或者有抵触心理。

而时间的压力也是常常存在的,我们需要在规定的时间内完成一定数量的电话。

因此,我们需要具备良好的心理抗压能力,能够面对挑战,保持积极的态度,并灵活应对各种情况。

同时,我们还要善于总结经验教训,不断改进自己的工作方法和销售技巧,以应对不同的情况和挑战。

此外,移动外呼工作需要具备团队合作精神。

虽然我们是单独工作,但是我们仍然需要与团队成员进行有效的协作。

外呼营销心得(精选5篇)

外呼营销心得(精选5篇)外呼营销心得篇1外呼营销是一种利用电话进行销售和推广的方式,它需要一些技巧和策略才能取得成功。

我最近参与了一项外呼营销项目,并从中获得了一些宝贵的经验。

在这里,我将分享一些我的心得体会。

首先,我了解到外呼营销的成功不仅仅取决于销售话术和技巧,更重要的是要了解客户的需求和痛点。

在与客户交流时,我们需要认真倾听他们的意见和建议,以便更好地了解他们的需求。

只有这样,我们才能更好地推销产品或服务,并提高客户满意度。

其次,我发现外呼营销需要不断学习和提升自己的技能。

在这个过程中,我们需要学习各种销售技巧和策略,以及如何应对不同类型的客户。

在这个过程中,我发现自己需要提高自己的沟通能力和解决问题的能力,以便更好地应对各种挑战。

最后,我认识到外呼营销需要团队协作才能取得最佳效果。

在这个项目中,我需要与团队成员紧密合作,协调各项工作。

通过协作,我们可以更好地了解客户需求,提高销售效率,并实现项目目标。

总之,外呼营销需要不断学习和提升自己的技能,并注重团队协作。

在与客户交流时,我们需要认真倾听他们的意见和建议,以便更好地了解他们的需求,并提高客户满意度。

只有这样,我们才能在外呼营销中取得成功。

外呼营销心得篇2外呼营销是一种利用电话来进行销售的方式,它具有高效、直接、有效等优点。

在过去的一年里,我有幸参与了一些外呼营销的活动,并从中获得了一些经验教训。

首先,在实施外呼营销时,我们需要对目标客户进行详细的了解,包括他们的需求、兴趣和痛点。

这有助于我们更好地了解客户,为他们提供更有针对性的产品或服务。

在通话过程中,我们需要时刻保持专业、礼貌,并尽可能地引导客户关注我们的产品或服务。

这需要我们具备良好的沟通技巧和营销策略。

然而,尽管外呼营销有很多优点,但它也存在一些问题。

比如,我们需要避免过度使用电话,以免给客户带来骚扰。

同时,我们需要时刻关注通话的质量,以确保客户能够清楚地听到我们的声音。

此外,我们还需要及时跟进客户的反馈,以便更好地改进我们的产品或服务。

外呼培训心得体会

外呼培训心得体会在过去的一段时间里,我有幸参加了一次外呼培训课程。

通过这次培训,我不仅学到了许多实用的外呼技巧,还了解了外呼的重要性及影响。

在这篇文章中,我将分享我在培训中学到的一些重要体会和心得。

首先,我学到了外呼的基本技巧。

外呼并不仅仅是简单地拿起电话拨号,而是需要一系列的准备和技巧。

培训中,我们学习了如何准备有效的脚本,如何使用正确的声音和语气,以及如何处理各种回应和反馈。

这些基本技巧在外呼过程中起着关键的作用,能够帮助我们更好地与客户沟通,提高成功率。

其次,我认识到外呼的重要性。

在培训中,我们了解到外呼是与客户建立联系和维持关系的重要手段。

通过外呼,我们能够更好地了解客户的需求和问题,及时解决客户的困扰,提供更好的服务。

外呼不仅帮助我们争取更多的销售机会,还能促进客户的忠诚度,从而提高企业的口碑和形象。

因此,将外呼作为一项重要的销售和客户关系管理工具,是非常必要的。

另外,通过培训,我了解到外呼需要具备一定的心理素质。

在外呼过程中,我们会遇到各种各样的回应,有的客户可能会拒绝或抱怨,有的客户可能会提出一些挑战性的问题。

在这种情况下,我们需要保持冷静和耐心,不要轻易放弃,争取与客户建立良好的沟通和合作。

此外,我们还需要具备一定的情绪管理能力,避免情绪波动对工作产生不良影响。

在培训中,我们学习了一些情绪管理的技巧和方法,如放松训练、积极心态等,这些对我来说非常有帮助。

在实际操作中,我发现外呼还需要不断的提升和改进。

每次外呼都是一次宝贵的经验积累,通过不断总结和反思,我们能够发现自己的不足和问题,并加以改进。

同时,我们还需要不断学习和更新相关知识,了解市场和客户的变化。

通过不断提升和改进,我们能够更好地应对外呼过程中的挑战,提高工作的效率和成果。

此外,我还学到了一些团队合作的重要性。

在培训中,我们被分成了若干小组进行练习和演练。

通过与同事的合作,我们相互帮助、相互学习,共同提高。

在外呼工作中,团队合作同样是非常重要的,大家要相互支持和配合,共同实现目标。

外呼培训心得体会模板(2篇)

外呼培训心得体会模板(5500字)一、引言外呼工作是现代商业领域中重要的营销手段之一,也是企业与客户进行沟通的重要方式。

而外呼培训则是为了提升外呼人员的业务水平和专业素养而开展的培训活动。

通过参与外呼培训,我深刻认识到外呼工作的重要性,并从中获得了许多宝贵的经验和体会。

以下是我在外呼培训过程中的心得体会,与大家分享。

二、外呼工作的意义在外呼培训中,我深刻认识到外呼工作在企业营销过程中的重要作用。

通过外呼,可以快速与潜在客户建立联系,向他们传递产品或服务的信息,提高品牌知名度,促进销售增长。

外呼工作不仅是一种营销手段,更是一种与客户建立关系、增加互动、了解市场需求的重要途径。

三、外呼技巧与方法在培训过程中,我学到了许多外呼的技巧和方法,这些技巧和方法对于提高外呼工作效果至关重要。

以下是我总结的几点:1. 目标明确:在进行外呼之前,要事先确定自己的目标,包括销售数量、客户需求等。

通过明确目标,可以更好地进行外呼,提高销售转化率。

2. 耐心与细致:外呼过程中,要有耐心和细致的态度。

尽管外呼可能会遇到许多客户的拒绝,但我们不能放弃,要继续坚持,尽可能多地提供解决方案和帮助。

3. 语言应用:外呼时要注意语言的应用,要善于用简明扼要的语言,清晰地介绍产品或服务的优势和特点,让客户明白我们的价值,从而提高销售机会。

4. 利用资源:在外呼过程中,我们应该善于利用各种资源,包括市场调查、竞争对手分析等,通过对市场环境的了解,更好地销售产品或服务。

四、团队合作的重要性外呼工作是一个团队合作的过程,只有团队成员之间的配合和协作,才能取得更好的工作效果。

在培训过程中,我深刻认识到团队合作的重要性。

通过团队合作,我们可以相互学习、相互促进,共同实现销售目标。

五、自我提升与反思外呼培训不仅是学习外呼技巧和方法的过程,更是一个自我提升和反思的机会。

在培训过程中,我认识到自己的不足之处,并通过反思找到改进的方法。

我深刻认识到,只有不断学习和改进自己,才能适应市场的变化,提高自己的竞争力。

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10085外呼客服营销技巧心得
呼叫中心外呼人员,具体有二种,一种是服务类,比如:客户关怀,客户回访。

另一种是外呼电销类,并且这种是BPO类呼叫中心最大的一个业务块。

并且是呼叫中心收入最高,员工收入相关也高。

在这里只要是谈外呼电销类座席人员,其实这些座席也就是销售人员,不过使用的工具是电话。

一个好的外呼人员,或者说一个好的从事外呼活动的企业,都会有非常完善的外呼体系和制度,当然他们的外呼脚本也是优中之优。

外呼人员根据外呼脚本要组织自己的开场白和外呼语言,一个好的开场白可以的到客户的赞同,使你在外呼的过程中充满自信。

打电话前不要考虑太多,不要管电话效果的好与坏,直接打就行了,考虑得越多,恐惧也就越多。

我曾经对我的外呼人员经常说一句话:“你们只需要按照外呼脚本和要求来与客户沟通,基本的要求要达到,但是不要太在意效果。


外呼人员在外呼之前心中肯定会有一定的压力,如果东想西想,考虑繁多是无法将外呼有条不紊的进行下去的。

大家可以想一下,不能顺利的实施就代表着不能得到好的外呼效果,没有好的外呼效果,何谈完成外呼任务。

所以外呼营销人员是不能考虑很多东西的,要相信你只要完成优秀的过程,得到的就是优秀的效果,这个过程是从打电话开始的。

反问自己:为什么要恐惧呢?我是为对方提供服务,提供帮助,对方应该感谢您才对哟!
关键还在于心态,记得我以前打电话的时候,如果我老是想着如何才能卖东西给客户,我确实会紧张。

因为我担心客户万一说“不”的话,那我该怎么办。

后来,我在态度上发生了很大的变化,因为我们打电话给客户,确实是想
帮助客户。

如果客户觉得我们帮不到他,那我们也不会卖东西给客户。

这样一想,真的就不紧张了。

学会接受客户的拒绝。

在电话中被拒绝是很正常的一件事情,不要把它想得很糟,得到一次拒绝,总结一下经验,想想为什么会被拒绝。

把它当做是生活中就像吃饭一样的,没什么大不了,时时保持乐观的态度。

把它当作是你成功的奠基石,这样你才能正常地面对下一个电话,争取下一次的成功沟通。

在电话中被拒绝,通常是很无助的事情,因为对方轻而易举就可以拒绝你,不论你是否会因此落泪或沮丧,他只需要轻轻的挂上电话。

所以,面对拒绝的最有效方法就是首先要有足够的信心,再就是对拒绝的理性认识与分析反思。

良好的专业技巧+信心+心态,这些拒绝就会越来越少,你离成功的距离就会越来越短客户拒绝是不可避免的,作为电话销售人员就应该具备很强的心理承受能力和说服力。

拒绝并不可怕,一次的拒绝可能就意味着下一次的成功,不要太过在意客户的拒绝,要以自然的,平静的心态对待。

成功的人受到拒绝往往比没成功的人要多的多,他们是从拒绝中总结经验的。

我认为要成为优秀的电销员工,必需要具有以下几点素质:
1.事在人为。

首先要克服自已对电话拜访的客户的恐惧或排斥及心理障碍,勇敢地拿起电话,拔打第一通电话,如果第一通电话效果很好,并且有销售行为,这样对增加自己的信心和克服心里是有帮助,人只要有信心,就会有动力。

电销人员除具备专业知识及素养外还需具有超人的耐力及敏锐的观察力。

2.将心比心。

切记电话拜访时, 保持愉快心情才能有悦耳的音调,对方看不见您的表情及态度,但可从您的声音做为第一印象的判断。

同时也可使对方减低排斥感,如此便能做到亲和力的第一步。

每通电话开始,就是在工作,保持愉
快的心情,平常心的交流,才可以让客人通过电话接受您的产品。

3.适时外呼。

适当的问候语能拉近彼此的距离感,使对方认为我们是朋友,而非只是电话拜访员。

4.一般人对于电话拜访,不是认为那是一件不起眼的工作,便是认为那是一件简单的不得了的工作,但事实上并非如此,要真正做好电话拜访是一件相当不简单的事,所以不妨告诉您自己作了一件伟大的工作。

5.电话拜访所获得的成就感及满足感,并不如一般工作在付出同等努力,便可得到同等值的掌声,而是付出十分努力可能只得到一分掌声。

但不要灰心,只要努力不懈,说不一定这一分的掌声所带来的是更高的成就感及满足感,为何不勇于向自己挑战。

成功的电话拜访员在未成功前所忍受的挫折感是相当大的,所花的时间之多也是无法想像的。

6.公司透过电话拜访来筛选有望的潜在客户,而电话电访员的素质不一常会造成一些困扰。

如受访对象一听是要做电访,不是把电话挂掉便是推说没空。

电访人员不可因被挂几通电话而沮丧,因为一位成功的电话电访员,他在成功前不知被挂了几通电话,即使在成功后仍有可能被挂电话。

7.如果碰到受访者语气不好时,更应维持自己的好口气,不要受到这种情绪波动的影响,礼貌性的将电话挂掉,并重新拟定下一次电访日。

8.遇到滔滔不绝讲个不停的受访者时,切记不要与对方扯谈,应尽快切入访谈重点,婉转暗示对方此次电话拜访的目地,并适时将电话结束。

因为这是拒绝访谈的高招,可千万别中计。

如果遇到一位不肯开金口的受访者时,就要施展耐力战,而且使对方在不知不觉中说出我们所要获得的资讯。

9.每通外呼电话,都要有平常心,不要一开始就抱持着太高的成功期望,
也不需要抱持着一定失败的心,二者各抱持50%。

太阳底下没有一件事是绝对的,凡事都有变数.期望太高,失败较不易复原;期望太低,也不易品尝到成功的果实。

10.外呼被拒,是电访人员经常碰到的事,电访人员应将被挂电话或被对方拒绝,当做是一种磨练,进而做到自我的提升。

如此您的技巧及客户资料卡才会有所进步。

11.有很多事只能靠自己的经验去琢磨,而无法以言语相交流,,希望您能以最短的时间成为一位最优秀的电话外呼人员。

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