合作社财务管理制度(6篇)
合作社财务管理制度(5篇)
合作社财务管理制度为加强村股份经济合作社财务管理，保障村股份经济合作社的合法权益，促进农村经济发展，根据《中华人民共和国会计法》、《村集体经济组织会计制度》、《区村集体经济组织财务管理制度》等相关法律法规，结合实际情况，制定本制度。
一、财务预决算制度为增强财务收支的计划性，做好财务日常收支的管理，制定本制度。
1、预算编制内容(1)年度内各项收入。
主要包括：经营收入、土地、山林果园等发包及上交收入、补助收入、投资收益、其他收入。
(2)年度内各项支出。
主要包括：经营支出、管理费用、福利支出、农业发展支出、资产购建支出、其他支出。
(3)年度可分配收益。
包括：年度收益，年初未分配收益。
(4)年度收益分配。
收益分配顺序：上缴国家的各项税费；计提公积金、公益金；股东所得。
2、预算编制程序(1)每年年初参照上一年的财务决算报告和当年的生产经营计划，坚持“统筹兼顾、量入而出、增收节支、留有余地”的原则，董事会负责编制预算草案。
(2)草案编制完毕后，召集村三委会，对草案进行修改、补充、完善。
(3)完善后的草案，提交股东代表大会审议通过，并经村民主理财小组(监事会)签章后，向全体股东公开，报镇经管站和会计服务站备案。
财务收支预算方案在每年____月底前完成。
3、财务收支预算的执行(1)执行日期为每年的____月____日至____月____日。
(2)村集体每季度对预算执行情况进行认真分析，发现问题，及时查明原因，并采取有效措施加以解决。
(3)预算内的各项开支原则上不得突破，遇特殊情况需要突破的，按规定程序追加预算。
4、财务决算(1)年终根据当年财务收支预算具体执行情况，编制当年的财务决算报告。
决算报告经股东代表大会讨论通过，并经村民主理财小组监事会签章后，向全体股东公开，报镇经管站和会计服务站备案。
(2)财务决算与当年的财务收支预算进行对比分析，查找变动原因，不足之处，提出改进意见，以指导下一年预算的编制。
5、财务预算、决算的监督(1)财务收支预决算列入财务公开内容。
合作社财务管理制度范文（五篇）
合作社财务管理制度范文一、根据财政部《农民专业合作社财务会计制度》的规定，结合我社的实际情况，制定本制度。
二、本社依据有关法律、制度规定配备会计人员，设置和使用会计科目，登记会计帐簿，编制会计报表。
三、会计信息应定期、及时向本合作社成员公开，接受成员的监督。
四、合作社要明确审批人和经办人对货币资金业务的权限、程序、责任和相关控制措施。
收取现金时手续要完备，使用统一规定的收款凭证。
取得现金应及时入账，不准以白条抵库，不准挪用，不准公款私存。
支票和财务印鉴不得由同一人保管。
五、合作社要建立健全销售业务内部控制制度，按规定的程序办理销售和发货业务，及时办理销售收款业务，不得账外设账。
六、合作社要建立健全存货内部控制制度，建立保管人员岗位责任制。
存货出入库时，要认真清点验收，并办理相关手续。
七、合作社要建立健全借款业务内部控制制度，明确审批人和经办人的权限、程序、责任和相关控制措施。
不得由同一人办理借款业务的全过程。
八、合作社对成员入社投入的资产要按有关规定确认和计量，并为每个成员设立成员帐户，将每个成员的出资量化为公积金份额以及每个成员与本社的交易量记载在其帐户中。
九、合作社要完善年终盈余分配办法，可分配赢余的____%以上应当以成员与本社的交易量为依据比例返还与成员，其余部分以成员帐户记载的出资额和公积金份额为基础，并将本社接受的财政直接补助平均量化给本社成员。
十、合作社要按照有关规定，加强对会计档案的管理。
建立会计档案室(柜)，实行统一管理，专人负责，做到完整无缺、存放有序、方便查找。
孟津县草满坡养殖专业合作社____年____月____日合作社财务管理制度范文（二）一、概述1. 目的和范围本制度的目的是为了规范合作社的财务管理，确保财务活动的合规性、准确性和透明度。
该制度适用于所有合作社的财务管理工作。
2. 遵循的原则和政策在财务管理工作中，合作社应遵循以下原则和政策：- 依法合规：合作社必须依法办理财务活动，遵守相关法律法规和财务制度。
合作社财务管理制度（精选5篇）
合作社财务管理制度（精选5篇）合作社财务管理制度一、财务管理制度的定义财务管理制度是公司企业实施经营管理活动，对财务管理体系建立、维护；对会计核算与监督的制度保障。
订立原则依据国家现行有关法律、法规及财会制度，并结合公司具体情况制定。
在实际工作中起规范、指导作用。
二、管理制度的主要特征1、权威性管理制度由具有权威的管理部门制定，在其适用范围内具有强制约束力，一旦形成，不得随意修改和违犯；2、完整性一个组织的管理制度，必须包含所有执行事项，不能有所遗漏，如发现或新的执行事项产生，应相应的制定管理制度，确保所有事项“有法可依”；3、排它性某种管理原则或管理方法一旦形成制度，与之相抵触的其他做法均不能实行；特定范围内的普遍适用性。
各种管理制度都有自己特定的适用范围，在这个范围内，所有同类事情，均需按此制度办理；4、可执行性组织所设置的管理制度，必须是可执行的，不能偏离组织本身事务，成为一纸空文；5、相对稳定性管理制度一旦制定，在一般时间内不能轻易变更，否则无法保证其权威性。
这种稳定性是相对的，当现行制度不符合变化了的实际情况时，又需要及时修订。
6、社会属性因而，社会主义的管理制度总是为维护全体劳动者的利益而制定的。
7、公平公正性管理制度在组织力对每一个角色都是平等的，任何人不得在管理制度之外。
三、合作社财务管理制度（精选5篇）合作社，是指行政村依法设立的全体村民参加的集体所有、合作经营、民主管理、服务社员的农村集体经济组织。
下面是小编给大家带来的合作社财务管理制度（精选5篇），希望能够帮助到大家!合作社财务管理制度1第一章总则第一条为了规范我区农村村级(行政村，下同)集体资金资产资源经营管理，加快村级集体经济发展，壮大村级集体经济实力，根据《中华人民共和国农业法》和《中共中央国务院关于稳步推进农村集体产权制度改革的意见》等法律和政策性文件精神，结合我区实际，制定本办法。
第二条本办法所称的村民合作社，是指行政村依法设立的全体村民参加的集体所有、合作经营、民主管理、服务社员的农村集体经济组织。
合作社财务管理制度(精选5篇)
合作社财务管理制度（精选5篇）合作社财务管理制度1合作社为规范其财务行为，结合合作社的实际情况，都会制定相应的财务管理制度。
下面准备了关于农民专业合作社的财务管理制度，提供给大家参考！第一条为本社的财务工作，发挥财务在本社经营管理和提高经济效益中的作用，特制定本规定。
第二条本社财务主管的职能是：（一）认真贯彻执行国家有关的财务管理制度。
（二）建立健全财务管理的各种规章制度，编制财务计划，加强经营核算管理，反映、分析财务计划的执行情况，检查监督财务纪律。
（三）积极为经营管理服务，促进本社取得较好的经济效益。
（四）厉行节约，合理使用资金。
（五）合理分配本社收入，及时完成需要上交的税收及管理费用。
（六）对有关机构及财政、税务、银行部门了解，检查财务工作，主动提供有关资料，如实反映情况。
（七）完成本社交给的其他工作。
第三条本社财务部门由会计、出纳工作人员组成。
第四条本社各部门和职员办理财会事务，必须遵守本规定。
财务工作岗位职责第五条财务部门负责组织本社的下列工作：（一）编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟订资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金。
（二）进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促本社有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。
（三）建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析（四）承办本社领导交办的其他工作。
第六条会计的主要工作职责是：（一）按照国家会计制度的规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐。
（二）按照经济核算原则，定期检查，分析本社财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果，及时向理理长提出合理化建议，当好本社参谋。
（三）妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料。
（四）完成理理长或副理事长交付的其他工作。
第七条出纳的主要工作职责是：（一）认真执行现金管理制度。
（二）严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不坐支现金，不认白条抵压现金。
合作社财务管理制度
合作社财务管理制度【篇一：农民专业合作社财务管理细则】第一章总则第一条为了规范农民专业合作社（以下简称合作社）的财务行为，促进合作社健康发展，根据《中华人民共和国会计法》和有关法规及合作社章程，制定本制度。
第二条合作社财务管理工作要按照“民办、民管、民受益”原则，坚持自主经营、自我服务、民主管理办社方针，真实、完整提供会计信息，加强经济核算，提高经营效益，增加社员收入。
第三条合作社填制会计凭证、登计会计账簿、管理会计档案等要求，按照《中华人民共和国会计法》、《会计基础工作规范》和《会计档案管理办法》的规定执行。
第四条合作社会计核算办法参照《企业会计制度》、《小企业会计制度》的规定执行。
第五条合作社是股份合作的经济组织，依法独立享有经济、社会活动的自主权，其合法权益受法律保护，任何单位和个人都不准侵占、平调、截留和私分合作社的财产。
第六条合作社的财务工作要接受主管部门的业务指导和监督，定期向主管部门报送财务和会计报表。
第二章资产管理第七条合作社的资产按流动性分为流动资产、长期投资、固定资产、无形资产和其他资产。
第八条流动资产，是指可以在1年或者超过1年的一个营业周期内变现或耗用的资产，主要包括现金、银行存款、短期投资、应收及预付款项等。
第九条合作社在银行开设现金结算户应严格执行国家《现金管理暂行条例》，用于日常零星支付和备用的库存现金不准超过规定限额。
第十条合作社建立现金日记账和银行日记账，按照业务发生顺序逐日逐笔登记，准确及时反映现金的收付、提存和结余情况，做到账款相符。
第十一条固定资产，是指合作社使用期限超过1年的房屋、建筑物、机器、机械、运输工具，以及其他与生产、经营有关的设备、器具、工具等。
第十二条合作社采用年限平均法进行固定资产折旧。
第十三条合作社建立固定资产登记、保管和使用制度，对固定资产的存量及增减变动情况及时、准确、如实登记，建立固定资产明细账，定期清查盘点，做到帐物相符。
第十四条合作社接受捐赠、补助的资产列入资本公积金。
合作社管理制度模版(6篇)
合作社管理制度模版理事长岗位责任制一、认真贯彻党的____和中央农村工作会议精神，加强强化财务建设，搞好合作社的经营管理。
二、组织本社人员认真学习，不断提高政治素质和业务水平。
三、认真执行上级文件精神，抓好本社财务管理，着重抓好财务管理的规范化建设。
四、坚决执行各项财务制度，严格财经纪律，全面掌握本社财务状况，发现重大问题，及时向上级反映，并提出合理化建议。
五、加强内部管理，制订工作计划和岗位责任制，调动本社人员工作积极性，强化“合作社”工作职能，促进本社财务规范化、制度化。
六、组织本社人员，努力完成上级主管部门和党委政府下达的各项工作任务。
经理岗位责任制一、服从本社成员大会的决议，认真服从理事会的领导及时向成员大会和理事会或理事长汇报工作。
二、积极工作，以为本社成员增加收入为工作己任，按时完成合作社制定的各项经济指标。
三、对外协调各部门关系，积极争取资金，招商引资来促进合作社大发展。
四、遵守各项财务制度，及时向理事长汇报，不得擅自支出现金。
五、接受执行监事监督和审计部门的财务审计。
六、完成理事会交办的其他工作。
会计核算员岗位责任制一、按照《财务会计制度》的规定建帐、登帐，执行上级有关文件规定，按《会计法》的要求做好财会工作。
二、定期与社出纳对帐、结帐，并进行盘库，做好总帐明细帐，按时上报会计报表。
三、严格执行财会制度，对不符合制度规定的有权拒绝入帐，有权反映财务上存在的问题。
四、及时提供本社民主理财小组对本社帐目的审计，并负责解答提出的问题。
五、根据合作社财务公开的要求，做好本社财务公开，及时填写公开内容。
六、按照档案管理要求，及时存档会计资料及营销、承包经营合同文书资料，妥善保管，不得遗失。
七、做好财务管理和本社财务人员的业务辅导、培训。
八、做好本社经营项目合同的签订、鉴证工作。
出纳员岗位责任制一、坚持四项基本原则，廉洁奉公，严格执行财经纪律，严格按照上级有关制度使用现金。
二、做到出纳现金严格分库保管制度，严格执行库存现金限额制度。
农民专业合作社财务管理制度范本
农民专业合作社财务管理制度范本合作社为规范其财务行为结合合作社的实际情况都会制定相应的财务管理制度下面小编准备了关于农民专业合作社的财务管理制度提供给大家参考第一条为本社的财务工作发挥财务在本社经营管理和提高经济效益中的作用特制定本规定第二条本社财务主管的职能是：(一)认真贯彻执行国家有关的财务管理制度(二)建立健全财务管理的各种规章制度编制财务计划加强经营核算管理反映、分析财务计划的执行情况检查监督财务纪律(三)积极为经营管理服务促进本社取得较好的经济效益(四)厉行节约合理使用资金(五)合理分配本社收入及时完成需要上交的税收及管理费用(六)对有关机构及财政、税务、银行部门了解检查财务工作主动提供有关资料如实反映情况(七)完成本社交给的其他工作第三条本社财务部门由会计、出纳工作人员组成第四条本社各部分和职员办理财会事务必须遵守本规定财务工作岗位职责第五条财务部门负责组织本社的下列工作：(一)编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划拟订资金筹措和使用方案开辟财源有效地使用资金;(二)进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核督促本社有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;(三)建立健全经济核算制度利用财政会计资料举行经济活动分析(四)承办本社领导交办的其他工作第六条会计的主要工作职责是：(一)按照国家会计制度的规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备数字准确帐目清楚按期报帐(二)按照经济核算原则定期检查分析本社财政、本钱和利润的执行情况挖掘增收节支潜力查核资金使用效果及时向理理长提出合理化建议当好本社参谋(三)妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料(四)完成理理长或副理事长交付的其他工作第七条出纳的主要工作职责是：(一)认真执行现金管理制度(二)严格执行库存现金限额超过部分必须及时送存银行不坐支现金不认白条抵压现金(三)建立健全现金出纳各种帐目严格审核现金收付凭证(四)严格支票管理制度编制支票使用手续使用支票须经理事长签字后方可生效(五)积配合银行做好对帐、报帐工作(六)配合会计做好各种帐务处理(七)完成XXX或副理事长托付的其他工作财政工作管理第七条会计年度自一月一日起至十仲春三十一日止第八条会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料必须、准确、完整并符合会计制度的规定第九条财务工作人员办理会计事项必须填制或取得原始凭证并根据审核的原始凭证编制记帐凭证会计、出纳员记帐都必须在记帐凭证上签字第十条财务工作人员应当会同理事长定期进行财务清查保证帐簿记录与实物、款项相符第十一条财务工作人员应根据帐簿记录编制会计报表上报理事长并报送有关部门会计报表每月由会计编制并上报一次会计报表须会计签名或盖章第十二条财务工作人员对本社实行会计监督财务工作人员对不、不合法的原始凭证不予受理;对记载不准确、不完整的原始凭证予以退回要求更正、补充第十三条财务工作人员发现帐簿记录与实物、款项不符时应及时向理事长书面报告并请求查明原因作出处理财务工作人员对上述事项无权自行作出处理第十四条财政工作人员调开工作或者离职必须与接管人员办清交接手续财政工作人员办理交接手续由理事长或副理事长监交支票管理第十五条本社财政人员支付(包括公私借用)每一笔款项不论金额大小均须总理事长签字第十六条理事长外出应由财政人员设法通知同意后可先付款后补签现金管理第十七条财政人员支付个人款项超过使用现金限额的部分应当以支票支付;确需全额支付现金的经会计审核理事长批准后支付现金日常零星开支所需库存现金限额为2000元超额部分应存入银行第十八条财务人员支付现金可以从本社库存现金限额中支付或从银行存款中提取不得从现金收入中直接支付(即坐支) 第十九条财务人员从银行提取现金应当填写《现金领用单》并写明用途和金额由理事长批准后提取第二十条本社职员因工作需要借用现金需填写《乞贷单》经会计审核;交理事长批准签字后方可借用超过还款限期即转应收款在当月工资中扣还第二十一条及报销单经理事长批准后由会计审核经手人签字金额数量无误填制记帐凭证第二十二条出纳人员应当建立健全现金帐目逐笔记载现金支付帐目应当日清月结逐日结算帐款相符会计档案管理第二十三条凡是本社的会计凭据、会计帐簿、会计报表、会计文件和其他有保存价值的资料均应归档第二十四条会计凭据应按月、按编号顺序每个月装订成册标明月份、季度、年起止、号数、单据张数由会计及有关人员签名盖章(包括制单、审核、记帐、主管)由会计归档保存归档前应加以装订第二十五条会计报表应分月、季、年报、按时归档由会计保管并分类填制目录第二十六条会计档案不得携带外出凡查阅、复制、摘录会计档案须经会计人员批准处罚办法第二十七条出现下列情况之一的对财务人员予以警告并扣发本人月薪13倍：(一)超出规定范围、限额使用现金的或超出核定的库存现金金额留存现金的;用不符合财务会计制度规定的凭证顶替银行存款或库存现金的;(二)未经批准擅自挪用或借用他人资金(包括现金)或支付款项的;利用帐户替其他单位和个人套取现金的;(三)未经批准坐支或未按批准的坐支范围和限额坐支现金的;(四)保留帐外款项或将本社款项以财务人员个人储蓄方式存入银行的;(五)违反本规定条款认定应予处罚的第二十八条呈现下列情况之一的财政人员应予解聘(一)违反财务制度造成财务工作严重混乱的;(二)拒绝提供或提供虚假的会计凭据、帐表、文件资料的;(三)伪造、变造、谎报、毁灭、隐匿会计凭据、会计帐簿的;(四)利用职务便利非法占据或虚报冒领、骗取本社财物的;(五)弄虚作假、营私舞弊非法谋私泄露秘密及贪挪用本社款项的;(六)在工作范围内发生严重失误或者由于玩忽职守致使本社利益遭受损失的;。
合作社财务管理制度范本(3篇)
合作社财务管理制度范本一、本社实行独立的财务管理和会计核算，严格按照____财政部门制定的农民专业合作社财务制度和会计制度核定生产经营和管理服务过程中的成本与费用。
二、本社依照有关法律、行政法规和政府有关主管部门的规定，建立健全财务和会计制度，实行每月____日财务定期公制度。
三、本社财会人员应持有会计从业资格证书，会计和出纳互不兼任。
理事会、监事会成员及其直系亲属不担任本社的财会人员四、成员与本社的所有业务交易，实名记载于各该成员的个人账户中，作为按交易量(额)进行可分配盈余返还分配的依据。
利用本社提供服务的非成员与本社的所有业务交易，实行单独记账，分别核算。
五、会计年度终了时，由理事长按照本章程规定，组织编制本社年度业务报告、盈余分配方案、亏损处理方案以及财务会计报告，经执行监事或者监事会审核后，于成员大会召开十五日前，置备于办公地点，供成员查阅并接受成员的质询。
六、本社资金来源包括以下几项：1、成员出资2、每个会计年度从盈余中提取的公积金、公益金3、未分配收益4、其他资金七、本社成员可以用货币出资，也可以用库房、加工设备、运输设备、农机具、农产品等实物、技术、自然人姓名、商誉、特许经营权或者设定担保的财产等作价出资。
成为以非货币方式出资的，由全体成员评估作价。
八、本社成员认缴的出资额，须在一个月内缴清。
九、以非货币方式作价出资的成员与以货币方式出资的成员享受同等权利，承担相同义务。
经理事长审核，成员大会讨论通过，成员出资可以转让给本社其他成员。
十、为实现本社及全体成员的发展目标需要调整成员出资时，经成员大会讨论通过，形成决议，每个成员须按照成员大会决议的方式和金额调整成员出资。
十一、本社向成员颁发成员证书，并载明成员的出资额。
成员证书同时加盖本社印章和理事长印章。
十二、本社从当年盈余中提取百分之____%的公积金，用于扩大生产经营、弥补亏损或者转为成员出资。
十三、本社从当年盈余中提取百分之____%公益金，用于成员的技术培训、合作社致使以及文化、福利事业和生活上的互助互济。
合作社财务制度范本最新
合作社财务制度范本最新第一章总则第一条为规范合作社财务管理，完善内部控制，保障合作社资金安全，提高经济效益，制定本制度。
第二条本制度适用于合作社的财务管理工作，具体包括会计核算、预算管理、财务监督等内容。
第三条合作社应当建立健全财务管理和内部控制体系，确保账务真实、完整、准确、及时。
第四条合作社应当依法遵守财务纪律，做到支出合理，收支相符，不得违规挪用、侵占合作社资金。
第五条合作社应当加强对财务人员的管理和培训，提高财务管理水平，提高风险识别和抵御的能力。
第六条合作社应当公开财务信息，接受社会监督，确保财务透明、公正。
第七条合作社财务管理工作由合作社负责人全面领导，由专职财务人员具体执行。
第二章会计核算第八条合作社应当按照会计法规定建立健全的会计核算制度，推行财务会计和管理会计相结合。
第九条合作社应当确保财务账簿和凭证齐全、清晰，账目准确无误，按照会计政策和规定进行分类和登记。
第十条合作社应当及时制作会计报表，按照法律法规的要求向相关部门报送财务报表。
第十一条合作社应当定期进行财务核算，确保财务信息真实，会计核算结果准确。
第十二条合作社应当保存会计帐册、凭证等财务资料，基本簿记凭证保存期限不少于10年。
第三章预算管理第十三条合作社应当根据经济社会发展需要和合作社经营情况制定年度预算和中期财务规划。
第十四条合作社应当严格执行年度预算，确保资金使用符合预算规定，不得擅自改变预算用途。
第十五条合作社应当建立预算执行监督制度，及时发现和纠正预算执行中的问题，确保预算执行的合理性和有效性。
第十六条合作社应当定期对预算执行情况进行评估和分析，及时调整预算计划，提高预算管理的灵活性和科学性。
第四章资金管理第十七条合作社应当对资金来源、流向和使用进行全面监控，确保资金安全和有效利用。
第十八条合作社应当建立完善的资金管理制度，明确资金归集、划拨、支付等程序和责任人。
第十九条合作社应当建立资金监管机制，设立专门的财务监管岗位，并加强对资金使用的内部审计。
合作社财务管理制度模版(3篇)
合作社财务管理制度模版(一)为了加强合作社财务收支管理，根据财政部农民专业合作社财务会计制度(试行)和有关法规的规定，并结合本合作社章程和工作实际，特制定本制度。
(二)本合作社依照本制度的规定开展财务工作，做到帐务日清月结。
(三)严格控制合作社现金支出数量，合作社一次支出金额在____元以下的，由理事长直接审批;____元至____元的，由理事会集体研究决定，再由理事长签字后支付;____元以上的开支，应经合作社成员或合作社成员代表会议审议通过，理事长签字后办理支付业务。
(四)支出的会计凭证，应当写明用途，经手人、证明人、执行监事审核、审批人签字、手续齐全，才能报销入帐。
(五)合作社理事会要严格控制非生产性支出。
对通讯、交通、订阅书刊、办公费、差旅费等实行限额控制。
(六)合作社会计、出纳岗位分设，严格实行账、款收支分开管理的原则。
一切现金收付业务由合作社出纳员负责办理，非出纳人员不得管理现金。
支票与银行预留印鉴分别保管。
(七)严格遵守财经纪律，不准坐支现金，不准平调、____公款，不准公款私存，不准白条抵库存。
不瞒报收入，收入现金及时入帐。
(八)严格执行库存现金限额管理制度。
合作社库存现金限额由其开户行确定。
超过库存限额部分应及时存入信用社或者银行，以确保集体资金安全。
(九)合作社会计、出纳办理现金收付业务时，要按照有关规定，使用统一规范的收付款票据，有关原始凭证要及时传递，及时记帐。
(十)合作社与外单位的往来款项结业务，金额在支票结算起点以上的，不得使用现金结算。
(十一)合作社出纳要及时盘点库存现金，每月与支取会计核对现金帐一次，发现差错，及时纠正，做到帐帐、帐款、帐物相符。
(十二)对合作社的经济活动情况，每季要向合作社社员公布一次，对大的经济活动要在业务办结后随机公布，充分接受社员的监督。
年度做出财务公开总结。
(十三)财务人员自觉接受县乡业务部门的财务审计及业务指导，配合合作社执行监事做好内部审计监督。
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合作社财务管理制度(6篇)合作社财务管理制度(6篇)合作社财务管理制度11、本组织的经费均由理事会统一管理，具体由理事长、秘书长、财务理事长负责统筹，养殖企业财务会计制度。
2、需用资金时，无论数目大小，必须向理事会申请，由理事长、秘书长、财务理事长审批。
3、财务人员要认真审核各项财务收支凭证，对不符合财务制度规定的款项有权拒绝受理，任何人不得刁难和阻碍。
4、单位所需的办公用品，由办公室申请，理事长审批后购置。
5、报销发票，必须由经办人签字、理事长签字后，会计方可办理相关手续，否则严格追究财务人员的'责任。
6、客户来本组织办理业务，确需就餐的应经理事长批准，具体业务科室人员方可安排就餐。
7、对上级批准的项目经费，要按照专项资金管理要求，做到专款专用，任何人不得挪用、借用。
8、秘书长和财务理事长要定期核对账目，定期向理事会汇报。
账目要具体、清楚，各项经费开支要注明去向、负责人和日期。
9、为使账目明确，监事长要定期组织监事会人员查帐。
10、每年初，财务理事长应根据上年开支情况和本年度活动计划，作好经费开支预算，报理事会审批。
11、本制度其它未尽事宜，严格按照本组织章程有关规定执行。
合作社财务管理制度2一、为了加强合作社财务管理，依据国家法律、法规规定，结合合作社实际，制定本制度。
二、理事会负责合作社的财务管理工作。
三、合作社资金来源包括社员会费、社员股金、经营收益、专项拨款、社会捐助和其他资金。
四、任何单位和个人不得截留、挤占、平调和挪用合作社资产。
五、合作社财务管理坚持“增收节支、勤俭节约”的原则，各项支出必须用于合作社的生产、经营、服务活动以及日常管理等相关事项。
六、合作社费用支出由理事长负责审批，一般经费开支在元以内，由理事长直接审批;元以上，经理事会集体审核后，由理事长审批;重大项目建设及投资，由社员(代表)大会讨论通过后，由理事长例行审批手续。
办理各项支出，要取得合法的.原始凭证，凭证必须有经手人、审批人签字方可入帐。
七、合作社年度收益要优先计提积累，并按以下顺序分配：(1)提取公积公益金;(2)提取风险金;(3)向投资者分红;(4)向社员分配。
八、合作社设会计一名，会计负责建立总帐和明细分类帐，作好资金收支、成本费用核算、会计报表编制和会计档案管理工作及负责建立现金日记帐和银行存款日记帐以及合作社财务收支、帐款划转和支取。
九、合作社银行帐号、帐户不得出租、出借或转让，未经理事会批准，不得将公款外借，禁止以合作社名义为其他单位和个人提供担保。
十、合作社实行“财务公开、民主监督”。
每年元月底前向社员(代表)大会汇报上年度财务决算情况、收益分配方案和本年度财务预算方案。
合作社财务管理制度31、有利条件（1）从法律角度确立了农民专业合作社财务管理制度建立的基础依据2023年10月31日第十届全国人大会上通过的第五章第三十二条规定，农民专业合作社应当按照国务院财政部门制定的财务会计制度进行会计核算。
随着我国农民专业合作社蓬勃发展，作为独立自主的互助性经济组织，财务管理在合作社中的作用不言而喻，一套独立的会计制度有利于合作社的有效管理和成员对合作社经营状况的全面监督。
中国人民大学农业与农村发展学院院长、着名“三农”问题专家温铁军指出，合作社财务管理制度的确立成为合作社生存发展的保障。
而国家顺应时代要求出台的和有关政府部门出台的相关配套政策，为合作社财务管理制度的确立奠定了法律依据。
（2）政府从各方面加大保护和支持力度农民专业合作社与一般营利性企业相比，在一个完全遵从自由竞争机制的市场环境下，加上农业本身具有的巨大自然风险和市场风险，凭借自身力量直接进入市场进行平等竞争是很难发展的，其对政府的扶持具有较强的依赖性。
同时，合作社以为成员服务为宗旨，不以营利为目的的性质必然导致“搭便车”现象的出现，要规避这种现象，政府必须对合作社进行引导扶持。
与国外农民合作经济组织的发展比较，我国农民专业合作社处于起步阶段，弱质性明显，面对激烈的国际化竞争，如果没有政府扶持，合作社的发展堪忧。
为推动合作社发展，国家工商总局已宣布自2023年起对合作社一律免收登记费，国家税务总局做出了对合作社零税赋的承诺。
同时，中国银监会也出台了相应的支持合作社的指导意见，鼓励金融机构提高对合作社的信贷支持水平，而农村信用合作社更是加大了对农民的信贷力度。
还有其他一些运输、加工、生产、流通和信息化交流环节的优惠措施等等都已经相应出台。
（3）农民专业合作社财务管理成为社会关注焦点我国农民专业合作社最初出现在20世纪80年代。
在发展初期，合作社经营活动少，无法承担财务管理成本，以及财务管理意识淡薄，合作社的财务管理几乎空白。
但随着合作社的发展壮大，尤其是浙江省合作社发展快于其他省份合作社的发展，且率先出台了、，推动了社会和政府对合作社财务管理制度的重视。
国内许多“三农”专家、学者以及政府涉农部门都纷纷探讨如何制定、规范合作社财务管理制度。
近来，国家财政部已宣布将专门制定一套针对合作社的独立财务会计制度，规范合作社财务管理。
合作社成员也不断提高财务管理意识，认真接受政府对合作社成员的财务基础知识培训，成为合作社财务状况有效的监督者。
2、不利因素（1）政府扶持未完全落实到位，易产生依赖思想尽管我国已经出台一段时间，但各级政府对合作社的扶持力度还不能完全落实到位。
一方面，我国目前处于经济社会转型时期，计划经济旧体制痕迹尚未完全消除，市场经济新体制框架初步建立。
我国农村基层政府职能尚未转型，地方官员对在农民专业合作社中的职能范围还不清晰，在扶持农民合作经济组织的过程中存在着行政介入不当的问题，人为干扰合作社内部组织构建，扶持范围狭窄、扶持政策难以落实，忽视了农民自主意识，损害了农民生产经营自主权。
另一方面，政府对农民专业合作社的扶持、宣传力度不够，对属于政府管辖的方面存在疏忽。
比如，支撑农业市场的市场制度还未完全形成；对农民的教育培训和引导不足，导致农民对合作社认识不清；对新成立的`合作社还未能完全做到全部下发扶持资金，合作社的国税仍需征收等等导致合作社无法真正享受到政策优惠。
另外，政府众多扶持政策的出台，也易于导致合作社的过分依赖思想。
正如前文提到的，农民专业合作社具有天然的弱势性，需要政府的扶持。
这就需要协调好政府和合作社之间的合作关系，政府扶持过之，易于导致合作社缺乏生存发展的主动意识，坐等救济的思想；政府扶持过少，使合作社无法正常顺利开展生产经营，面临灭亡的可能。
（2）筹资能力弱，资金、资产不够雄厚农民专业合作社运转资金主要由成员出资、公积金、国家财政直接补助、他人捐赠和其他合法取得资产构成，主要以社有资金（自身积累）进行经营。
随着合作社经营规模的扩大，大多数合作社在资金问题上越来越明显地感到困难。
尽管我国正式确立了农民专业合作社的法律地位，且明确提出各级政府及相关部门必须给与扶持，但由于合作社自身力量仍较薄弱，在自由资金无法维持合作社正常运转的情况下，通过申请银行贷款来拓展业务十分困难；同时，农村合作金融组织又不发达，农村金融机构逐步萎缩，国有商业银行信贷业务逐步退出农村，邮政储蓄业务只存不贷，狭窄的资金渠道和有限的资金积累，使得许多合作社不能扩大经营规模，极大地制约了农民专业合作社的正常成长。
（3）合作社内部管理制度执行不力，尚不健全①财务管理制度不落实。
目前，地方合作社都相应制定了财务管理制度，但多数合作社都有章不循。
现金收支管理混乱，有些合作社资金来源、资金使用项目记录不全；账薄设置不规范，会计科目随意设置，记帐方法不统一，账账不符、账款不符、账实不符、有账无证、有证无账现象较为普遍；财务审核不严谨，实行一人审批，集体决策无法落实。
会计档案管理不到位，许多合作社没有设置专门的场所存放会计档案，导致会计资料无法集中管理。
因没有完整的帐务记录，既不能进行规范的账务处理和全面反映合作社的财务活动状况，也不利于财务公开和财务监督。
②财务公开不规范。
多数合作社财务实行了一定形式的公开，但不少合作社财务公开程序、公开内容都很不规范，财务管理工作不力。
财务公开项目设置不合理，不通俗易懂，公开内容缺乏透明度，“其他”科目细化不够。
财务公开不及时，内容不真实，没有经民主监督小组审核，甚至虚假公开。
对群众的疑问和反映的问题不重视、不解决。
③财务违规问题普遍。
由于尚无法律对合作社财务违规做出详细的规定和处罚，部分合作社没有建立严格的资产管理制度，没有建立资产台帐、明细账，未能如实登记和反映合作社资产的数量、价值及变动情况；对盘盈或接受捐赠的固定资产不入账，甚至被个别社员或负责人无偿占用。
仅有收入、支出的内部进出“流水账”，没有完整的会计资料。
原始凭证不规范、不完整，支出没有正式发票，以“白条子”入账；收款不开统一收据，不及时入账。
甚至个别合作社在从事的经营活动中，存在非法取得或伪造变更原始凭证。
审计时不交账本、会计退位时不移交账目，财务混乱的现象缺乏有效控制。
④财务监督机制不健全。
部分合作社内审监督机制不健全。
有些合作社财会人员由合作社领导的亲戚家属担任，这就使会计工作失去了对合作社领导的财务监督和约束作用。
加上财务报告公开内容模糊，不易于理解，合作社成员民主管理意识淡薄，使民主监督流于形式，使某些不廉洁领导有可乘之机。
同时，一些财会人员为了保住饭碗，对领导的经济违规行为不予监督揭发，滋长了部分领导的犯罪心理。
⑤财会人员素质偏低。
农民专业合作社财会人员文化少，整体素质不高，年龄大，大多为兼职人员。
有些多年未从事会计工作的会计也上岗，未按规定做账，会计核算不全面，做帐不及时准确，存在账账不符、账证不符、账实不符等现象。
在向某些不懂财会知识的理事长提交会计资料时，财会人员未能提出有利于合作社发展的财务建议。
合作社某些领导在选择财会人员时，凭关系或喜好决定，将素质低、不懂财务的亲戚家属安置在财会岗位。
随着领导层的更替，财会人员更替频繁，财务移交不及时、不规范，造成财会队伍不稳定。
（4）民主治理结构不齐全，无现成财务管理制度可借鉴我国农民专业合作社组织机构包括成员（代表）大会、理事会、监事会，各机构职责和企业中设置的机构基本相似。
尽管我国规定了农民专业合作社须具备这些组织机构，但部分合作社因缺乏统一的约束和规范，民主治理机构不齐全，没有规范的合作社章程，宗旨和职能不清，机构设置不合理，管理制度不完善，民主治理氛围不充分。
一些合作社民主控制决策的机制尚未真正形成，一些合作社由大股东或公司或外部力量所控制，民主投票表决方式形同虚设，内部人控制问题突出，所有这些导致了经营权、分配权都落在大户、村干部和农村能人等少部分人手里，成员大会多流于形式，民主管理、民主决策成了一句空话。
此外，我国农民专业合作社正处于发展初期，许多管理机制制度还不够完善全面。