验货员的作业内容与岗位职责

验货员的作业内容与岗位职责

一、任务概述

验货员是负责检查货物质量和数量的人员,他们在供应链管理中起着重要的作用。验货员需要对所检查的货物进行全面、准确的检验,以确保货物的质量符合要求,并及时发现可能存在的问题,以便采取相应的措施。

二、岗位职责

验货员的岗位职责主要包括以下几个方面:

1. 货物接收与检查

•接收并确认货物的到货数量和实际物品是否与订单一致。

•检查货物的包装完好性,是否有破损或变形现象。

•验证货物的质量状况,查看是否存在明显的质量问题。

2. 质量检验与抽样

•根据所需的验货标准和规范,对货物进行详细的质量检验。

•采取合理的抽样方法,将货物按照一定比例进行抽样检验,以代表整批货物的质量状况。

•进行各项质量测试,例如尺寸测量、物理性能测试、化学成分分析等。

3. 处理质量问题

•发现质量问题时,及时向上级主管汇报,并协助进行问题整改和追溯。•熟悉并掌握相关质量标准和规程,能够判断货物是否符合要求。

•协调与供应商、物流公司等相关方进行沟通,解决质量问题。

4. 进行记录和报告

•做好验收记录,包括验收日期、数量、质量状况等详细信息。

•按照规定的流程和格式撰写验货报告,对货物的质量情况、问题和处理过程进行详细描述。

•向上级主管提供准确的数据和信息,支持决策的制定和质量改进的推动。

三、作业流程

验货员的作业内容通常包括以下流程:

1. 准备工作

•熟悉要验收的货物的技术规范和质量要求。

•确定检验所需的仪器、设备和工具,并确保其正常工作。

•清理和整理验货区域,确保环境整洁、有序。

2. 货物接收与检查

•在货物到达时,接收货物并进行数量和实物的核对。

•检查货物的外观和包装是否完好,有无破损或变形。

•拍照并记录货物的状态,以备后续参考。

3. 质量检验与抽样

•根据质量标准和要求,对货物进行详细的质量检验。

•采取合适的抽样方案,抽取代表性样品进行检验。

•进行各项质量测试,确保货物符合相关要求。

4. 处理质量问题

•如果发现质量问题,立即向上级主管汇报,并与相关部门协调解决问题。•提供准确、详细的问题描述,并配合相关人员进行问题追溯。

•监督整改措施的执行,并跟进处理结果。

5. 记录和报告

•记录验收过程中的关键信息,包括到货日期、数量、质量状况等。

•撰写验货报告,按照规定的格式和要求进行详细描述。

•上报相关数据和信息,支持决策和质量改进的工作。

四、工作要求

验货员在履行岗位职责时,需要具备以下工作要求:

1.应具备良好的专业知识和技能,熟悉所检验货物的相关质量标准和要求。

2.具备良好的沟通和协调能力,与供应商、物流公司等相关方进行有效的沟通。

3.具备细致入微的观察力和辨别力,能够发现细微的质量问题并做出准确判断。

4.必须严格遵守操作规程和流程,确保检验的准确性和可靠性。

5.具备较强的应变能力和解决问题的能力,及时处理质量问题,并提供合理的

解决方案。

6.具备责任心和敬业精神,严格执行工作规定和要求,确保工作高效完成。

五、结论

验货员作为供应链管理中的重要一环,承担着检查货物质量和数量的重要职责。他们通过仔细检验和抽样检验,保证货物的质量符合要求,并及时处理质量问题,以确保供应链的顺利进行。验货员需要具备专业知识和技能,以及良好的沟通和协调能力,才能胜任这一岗位,为企业的发展做出贡献。

验货员的作业内容与岗位职责

验货员的作业内容与岗位职责 一、任务概述 验货员是负责检查货物质量和数量的人员,他们在供应链管理中起着重要的作用。验货员需要对所检查的货物进行全面、准确的检验,以确保货物的质量符合要求,并及时发现可能存在的问题,以便采取相应的措施。 二、岗位职责 验货员的岗位职责主要包括以下几个方面: 1. 货物接收与检查 •接收并确认货物的到货数量和实际物品是否与订单一致。 •检查货物的包装完好性,是否有破损或变形现象。 •验证货物的质量状况,查看是否存在明显的质量问题。 2. 质量检验与抽样 •根据所需的验货标准和规范,对货物进行详细的质量检验。 •采取合理的抽样方法,将货物按照一定比例进行抽样检验,以代表整批货物的质量状况。 •进行各项质量测试,例如尺寸测量、物理性能测试、化学成分分析等。 3. 处理质量问题 •发现质量问题时,及时向上级主管汇报,并协助进行问题整改和追溯。•熟悉并掌握相关质量标准和规程,能够判断货物是否符合要求。 •协调与供应商、物流公司等相关方进行沟通,解决质量问题。 4. 进行记录和报告 •做好验收记录,包括验收日期、数量、质量状况等详细信息。 •按照规定的流程和格式撰写验货报告,对货物的质量情况、问题和处理过程进行详细描述。

•向上级主管提供准确的数据和信息,支持决策的制定和质量改进的推动。 三、作业流程 验货员的作业内容通常包括以下流程: 1. 准备工作 •熟悉要验收的货物的技术规范和质量要求。 •确定检验所需的仪器、设备和工具,并确保其正常工作。 •清理和整理验货区域,确保环境整洁、有序。 2. 货物接收与检查 •在货物到达时,接收货物并进行数量和实物的核对。 •检查货物的外观和包装是否完好,有无破损或变形。 •拍照并记录货物的状态,以备后续参考。 3. 质量检验与抽样 •根据质量标准和要求,对货物进行详细的质量检验。 •采取合适的抽样方案,抽取代表性样品进行检验。 •进行各项质量测试,确保货物符合相关要求。 4. 处理质量问题 •如果发现质量问题,立即向上级主管汇报,并与相关部门协调解决问题。•提供准确、详细的问题描述,并配合相关人员进行问题追溯。 •监督整改措施的执行,并跟进处理结果。 5. 记录和报告 •记录验收过程中的关键信息,包括到货日期、数量、质量状况等。 •撰写验货报告,按照规定的格式和要求进行详细描述。 •上报相关数据和信息,支持决策和质量改进的工作。

超市各部门岗位职责

超市各部门岗位职责 经理岗位职责 1.全面负责超市的经营管理工作。 2.负责向集团公司领导汇报工作,同意监督。 3.负责制订年度经营计划与管理目标。 4.保证超市在信守道德、提高服务质量的同时,全面实行服务规范化,提高企业社会效益。5.保证超市的安全,教育员工牢固树立法制观念,增强安全意识。 6.兑现承诺的经济指标,否则按协议处罚。 7.完成公司领导交办的其它任务。 业务员岗位职责 1.负责超市进货及管理工作。 2.负责编制进货计划,检查商品销售与商品适销情况。 3.负责招商厂家进店资格的初审把关。 4.负责商品结构调整与经营品种的检查,保证经营品种类别齐全,品种丰富。 5.负责客户档案。 6.根据进货计划与市场情况,及时熟悉市场动态,解决进货中的问题。 7.如违反以上条例者,视情节轻重处以10—100元的罚金。(之一) 保管员岗位职责 1.负责商品的分类、登记、入库、保管工作。 2.负责所管商品帐物的核对。 3.负责库存商品的安全,防止变质、虫蛀、污染等。 4.随时向经理提供库存商品数量、结构变化情况。 5.合理堆码商品,最大限度的利用仓库。 6.负责商品收、存、付过程中发生的问题,及时反映并协助处理。 7.保持库区卫生。 8.完成经理交办的其它工作。 9.如违反以上条例者,视情节轻重处以10——100元的罚金。 门店现场管理岗位职责 1.在经理领导下,负责现场管理工作。 2.负责对现场的服务质量、劳动纪律、商品陈列、现场安全与环境卫生的检查、监督。3.负责对现场出现的问题与突发事件的处理,并做好现场工作记录。 4.负责对员工执行各项规章制度的考核。 5.负责对现象制度提出建设性修改意见。 6.完成经理交办的其它任务。 7.如违反以上条例者,视情节轻重处以10——100元的罚金。(之二) 收银员岗位范围 一、正确迅速结账 1.熟练收银机的操作,价格的登打; 2.熟悉促销商品的价格与促销内容。 二、亲切待客 1.熟练收银员的应对用语、应对态度、应对方法等待客之道。 2.适宜的仪容仪表。 三、迅速服务

验货员的作业内容与岗位职责

验货员的作业内容与岗位职责 验货员是一个需要具备高度责任心和细致认真的职业。他们的主要工作是对货物进行检查和确认,以确保货物的数量、质量及其它要求符合客户的要求。以下是验货员的作业内容和岗位职责。 1. 检查货物数量 验货员的首要任务是检查货物的数量。他们需要根据客户提供的订单或者发货单,核对货物的数量是否正确。如果发现货物数量不符,验货员需要及时通知仓库或者物流公司进行调整。 2. 检查货物质量 验货员需要对货物的质量进行检查,保证货物符合客户的要求和规格。他们需要仔细检查货物的表面、包装、标签、尺寸、颜色、外观等细节,确保货物没有任何质量问题。 3. 检查货物的运输方式 验货员需要检查货物的运输方式是否符合客户的要求。他们需要检查货物的包装是否完好无损,是否符合运输标准,以及货物是否需要在特定的温度和湿度条件下运输。 4. 检查货物的文件 验货员需要检查货物的所有文件,包括发票、装箱单、运输文件等,以确保所有文件的内容和货物的数量、质量以及运输方式相符。如

果发现任何问题,验货员需要及时通知相关部门或者客户。 5. 编辑和提交检查报告 验货员需要编辑和提交检查报告,记录货物的数量、质量、运输方式和所有文件的内容。这个检查报告是客户和公司的重要文件,需要保证准确无误。 6. 协助解决问题 验货员需要协助解决任何发现的问题。如果发现任何质量问题或数量不符,验货员需要及时通知相关部门或者客户,并协助解决这些问题,以确保客户满意和公司的声誉。 验货员的岗位职责包括: 1. 负责检查货物的数量、质量、运输方式和所有文件的内容。 2. 编辑和提交检查报告。 3. 协助解决任何发现的问题。 4. 保持良好的工作态度和高度的责任心。 5. 与客户和相关部门保持良好的沟通和合作。 6. 遵守公司的规定和流程。 验货员是保证货物质量和数量的重要职位。他们需要具备高度的责任心和细致认真的工作态度,以确保客户的满意和公司的声誉。

验货员的岗位职责

验货员的岗位职责 验货员的岗位职责是负责货物的质量检验和检查工作,主要包括以下几个方面。 第一,验货员需要对进货的货物进行质量把关。他们需要根据公司的要求,对进货的货物进行检查,确保货物的数量、质量和外观是否符合合同要求。验货员需要检查货物的包装是否完好无损,防止在运输过程中发生损坏。同时,他们还需要检查货物的真伪,避免采购到假冒伪劣产品。在检查过程中,验货员还需要记录检查结果,及时向上级汇报,确保货物的质量符合公司的要求。 第二,验货员需要协调供应商和客户之间的问题。在货物验收过程中,如果发现货物有质量问题或者与合同不符,验货员需要及时联系供应商,并与供应商协商解决方案。他们需要与供应商沟通,协商退换货或者索赔的事宜,保护公司的权益。同时,验货员还需要与客户之间进行沟通,了解客户的需求和要求,并及时反馈给供应商,以确保供应商能够满足客户的需求。 第三,验货员需要对仓库的货物进行库存管理。他们要负责对仓库中的货物进行盘点和清点,确保仓库中的物品与系统中的数据一致。他们需要定期检查货物的保存状况,防止货物受潮、变质或者过期。同时,验货员还需要对货物进行分类和整理,保持仓库的整洁和有序。在仓库管理过程中,验货员需要及时上报库存情况,协助上级进行库存的调配和采购计划的制定。 第四,验货员还需要参与供应商的审核和评估工作。他们需要定期对供应商进行

考察和评估,确定供应商的可靠性和产品质量。验货员需要跟进供应商的改进措施,确保供应商能够满足公司的需求和标准。同时,他们还需要与供应商建立良好的合作关系,保持良好的沟通和合作,提高供应链的效率和质量。 除了以上四个方面,验货员还需要具备一定的技能和素质。首先,他们需要具备良好的观察力和细致的工作态度,能够仔细检查货物的每一个细节。其次,他们需要具备一定的专业知识和技能,了解货物质量检验的相关规定和方法。再次,他们需要具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够与供应商和客户进行良好的沟通和合作。最后,他们需要有责任心和抗压能力,能够在工作中保持积极的态度和专业的素质。 综上所述,验货员的岗位职责主要涵盖货物质量检验、供应商和客户的协调沟通、仓库货物管理和供应商的审核评估等方面。他们在日常工作中需要具备专业知识和技能,同时要具备良好的观察力、沟通能力和团队合作精神。他们的工作对于公司的产品质量和客户满意度具有重要的影响,是保障公司利益和形象的重要环节。

验货员的作业内容与岗位职责

验货员的作业内容与岗位职责 一、岗位概述 验货员是指负责对进出口货物进行检验、核对、记录等工作的专业人员。其主要职责为确保货物的质量和数量符合标准,保证货物交付客 户前达到预期的质量要求。 二、作业内容 1. 货物检验 验货员需要对进出口的货物进行全面的检查,包括外观、数量、包装 等方面。他们需要使用各种工具和设备来进行检查,如称重器、尺子、显微镜等。同时,他们还需要了解各种产品的特点和标准,以便判断 货物是否符合规定。 2. 文件审核 验货员还需要审核各种文件,如采购订单、发票等。他们需要仔细核 对每个文件中所列明的内容是否正确,并确保所有文件都符合公司和 政府规定。 3. 货物记录 验货员需要记录每个进出口货物的详细信息,包括数量、重量、品牌 型号等。他们需要使用计算机软件或手动记录方式来完成这项工作,

并确保记录准确无误。 4. 报告编写 验货员还需要编写各种报告,如质量报告和数量报告等。这些报告会被用于向客户和上级管理层汇报货物的情况,以便他们做出正确的决策。 5. 货物分类 验货员需要对货物进行分类,以便更好地组织和管理。他们需要将货物按照不同的标准进行分类,如品牌、型号、尺寸等。 三、岗位职责 1. 质量控制 验货员需要确保每个进出口货物都符合公司和政府的质量标准。如果发现质量问题,他们需要及时采取措施来解决问题,并确保类似问题不再发生。 2. 安全管理 验货员还需要关注货物的安全问题。他们需要确保每个货物都得到妥善处理,并采取必要的措施来预防和处理事故。 3. 交流沟通 验货员需要与各方面进行良好的沟通和合作,包括客户、供应商、运

输公司等。他们需要协调各方面工作,确保所有人都明白自己的职责,并协助解决任何问题。 4. 技术支持 验货员还需要提供技术支持,帮助客户了解产品特点和标准。他们需 要回答客户提出的各种技术问题,并向客户提供有关产品质量和数量 的建议。 5. 培训指导 验货员需要对新员工进行培训和指导,以确保他们能够胜任自己的工作。他们需要向新员工介绍公司的规定和标准,并帮助他们熟悉各种 工具和设备。 四、总结 验货员是一个重要的职业,他们需要具备严谨的工作态度和专业技能。他们需要全面了解各种产品的特点和标准,并使用各种工具和设备来 进行检查。同时,他们还需要与各方面进行良好的沟通和合作,以确 保每个进出口货物都符合公司和政府规定。

验货员岗位职责

验货员岗位职责 职位概述 验货员是指负责对产品进行验收、检验、测试、记录、分类和整理等工作的专 业人员。验货员需要具备一定的专业知识和技能,负责保证产品质量,防止产品出现问题。 岗位职责 1.对货物的数量、质量、尺寸和颜色等方面进行检查,确保符合客户要 求和标准要求; 2.进行产品的外观检查,排除产品表面存在的缺陷如破损、污渍、划痕 等; 3.检查产品的内部构造和组成,判断是否符合设计要求; 4.检查产品的性能和功能,测试产品的使用寿命、负载能力、耐久性等 参数; 5.根据验收结果判断产品是否符合要求,及时记录检验结果并向管理层 汇报; 6.对于不合格或有疑问的产品,及时进行处理或联系相关部门进行解决, 确保产品的质量和批次的一致性; 7.向下游客户口提供良好的服务,及时回答客户的问题,处理客户的投 诉和意见; 8.根据公司制定的质量体系,按照操作规范和流程进行操作,不断完善 自身的操作流程和技能水平。 任职要求 1.具备一定的产品知识和操作经验,熟悉产品质量标准和测试要求; 2.具备较强的观察能力和细节把控能力,能够敏锐地发现产品中的问题; 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够和其它部门紧密协作,共 同为客户提供优质的产品和服务; 4.具备较高的工作责任心和执行力,能够认真对待工作中的每个细节; 5.熟练使用计算机办公软件和各种测试仪器。 建议 验货员是产品质量控制部门的重要一员。在工作中,需要认真细致地检查每个 环节,确保产品的质量和批次的一致性,以保证客户对产品的满意度和信任度。同时,还需要与其它部门保持良好的沟通和合作,共同提高工作效率。因此,验货员

需要具备专业的知识和技能,以及良好的沟通、协作和执行能力。希望各位人员在工作中认真对待,不断完善自身能力和技能,为客户提供更优质的产品和服务。

茶厂验货员岗位职责

茶厂验货员岗位职责 茶厂验货员是茶叶生产流程中非常重要的一环。他们负责对茶叶进行品质检验和质量控制,确保茶叶的质量达到标准并符合市场需求。以下是茶厂验货员的主要岗位职责: 1. 茶叶品质控制:茶厂验货员需要根据国家和行业标准,对茶叶进行品质评估和检验。他们需要了解各种茶叶的特点和品质要求,掌握茶叶的外观、色泽、香气、滋味、汤色等方面的评价标准,以确保茶叶的品质达到要求。 2. 茶叶检测:茶厂验货员需要对茶叶进行化学成分的检测,如茶多酚、咖啡碱、氨基酸等。他们需要使用各种仪器设备进行测定,并根据检测结果判断茶叶的品质水平和适用范围。 3. 茶叶分类和分档:茶厂验货员需要对茶叶进行分类和分档,根据茶叶的品质和功效,将茶叶分为不同等级或不同规格。他们需要根据茶叶的外观、香气和滋味等特点,进行准确的分类和分档,以便茶叶购销人员能够更好地进行销售和采购决策。 4. 茶叶库存管理:茶厂验货员需要对茶叶的库存进行管理和控制。他们需要及时记录茶叶的入库和出库情况,确保茶叶的存储和保持质量的环境条件,避免茶叶发霉、变质或品质受损。同时,他们还要及时上报茶叶库存情况,以便相关部门能够进行合理的调配和安排。

5. 茶叶质量问题处理:茶厂验货员需要及时发现和处理茶叶的质量问题。他们需要仔细观察茶叶的外观和内部情况,如虫蛀、霉变、异物等问题,并及时报告相关部门或技术人员进行处理。在处理过程中,他们需要专业知识和经验,以确保茶叶质量问题得到妥善解决。 6. 茶叶品质改善:茶厂验货员应积极参与茶叶品质的改善工作。他们可以根据市场需求和客户反馈,提出茶叶生产工艺、加工技术的改进意见,并与技术人员和生产人员进行沟通和协作,以提高茶叶的品质和竞争力。 7. 茶叶市场调研:茶厂验货员需要关注市场需求和行业动态,定期进行市场调研。他们可以通过参加茶叶展览、参观其他茶叶企业和与客户交流等方式,了解市场上的新品种、新工艺和新技术,为茶叶生产提供有益的参考和建议。 总之,茶厂验货员是茶叶生产中至关重要的环节。他们需要具备扎实的茶叶知识和技能,熟悉茶叶的品质评估和检测方法,具备良好的观察力和分析能力。通过他们的努力,茶叶的品质得以保障,茶叶产业也能够不断发展壮大。

验货通知书

篇一:验货通知书 篇二:验货通知单 惠州培训网 验货通知单 来货日期:物料编码:送货单:供应商: 物料名称:订单:来货数量:抽查数量: 检查日期: 检查结果: 货仓品管: 检查员: 更多免费资料下载请进:好好学习社区 篇三:质量检验通知单 惠州培训网 质量检验通知单 送检部门: 编号: . 表单编号: 质量检验通知单 送检部门: 编号: . 表单编号: 更多免费资料下载 请进:好好学习社区 篇四:验货心得分享 谈谈 验货员 一、什么叫验货员 1、工厂的质量管理 人员叫qc,也就是quality controller的缩写。他们的工作以生产过程中品质控制为主。 2、外贸公司和第三 方验货公司的inspector(检查员)才算是验货员。他们的工作以最终检验为主,在出货前把 关。 3、验货员的工作就 是严谨、仔细的检查产品质量,客观、公正的反应产品质量情况,并如实填写验货报告。 二、工作内容 1、查验供货方所供 货物是否符合国家法律法规或国家有关标准规定的质量要求; 2、及时避免交货上

的延误和产品的缺陷,在第一时间采取应急和补救措施; 3、减少或避免由于收到劣质产品而引起的消费者投诉、退换货及商业信誉的损失; 4、降低因销售劣质产品而引发赔偿、行政处罚的风险; 5、核实货物的质量和数量,避免合同纠纷; 6、比较和选择最佳的供货商并获得相关的信息和建议; 7、减少为监控和检验产品所支出的高额管理费和人工费。 三、验货服务种类 1、生产前检验:验货人员通过随机抽样对生产的原材料、初加工产品、零部件进行检验。 2、生产过程中的检验:验货人员对生产线上的半成品或刚下线的产成品进行检验,检查纰漏和偏差,报告厂方,并提出纠正错误和偏差的有效方法。 3、产成品交付前抽样检验:验货人员在产品生产及包装完成待交运前,(一般是100%生产出来80%包装好),对货物的数量、工艺、功能、颜色、尺寸规格和包装等细节进行检查。抽样方法是按照iso2859/nf x06-022/ansi/asqc z1.4/bs 6001/din 40080等国际认可的标准进行。同时遵照买家aql抽样水平。 4、监督装运:验货人员在最终产品付运前的抽样检验之后,在工厂基地、仓库或装箱传输过程中,协助厂家确认所用装箱是否符合应有的清洁状况和装箱条件等。 5、工厂评估:验货人员按客户的要求指派工厂审查员对生产企业的工作条件、生产状况、设施、制造设备、制造方式及质量保证管理及人员情况等进行检查,并提出相应的说明和意见书,不仅可为客户调查可能引起质量事故的问题,还将提供整改意见。 四、前期工作流程 1、出差同事出发前最少在前一天要致电与对方工厂联系好,避免到厂后没货可验或负责人又不在等情况出现。 2、带照相机并需确保有足够电量、名片、卷尺、手工刀、小量封口胶袋(装办用)等用品。 3、细阅落货通知书(验货资料)和以前的验货报告,签办和其他有关资料,如有疑问,必须在验货前解决。 4、出差同事出发前必须先了解交通路线,天气情况。 五、到达接待工厂或单位 1、致电通知公司同事已到达目的地。 2、在正式验货前,要先了解订单的情况,如全批货完成了没有?如没有全批完成,那完成了多少?已打好包装

验货员年终工作总结

验货员年终工作总结 一篇属于自己的岗位年度工作总结究竟要怎么写呢?岁月不居,天道酬勤,充实而让人难忘的一年行即结束。我们是时候需要准备岗位的年度工作总结了,通过年度工作总结可以更好地关注市场变幻,小编的编辑对众多资料进行了筛选最终呈现这篇“验货员年终工作总结”,或许在您阅读本文以后有一点收获!验货员年终工作总结篇1 作为一名超市验货员,我非常荣幸地向公司提交我的述职报告。在过去的一年中,我一直积极参与并且认真履行我的工作职责,弘扬公司的精神文化,为公司提供优质的服务,同时也提升了自己的工作能力。 一、工作职责 作为一名验货员,我们的核心任务是对商店货物的质量和数量进行检查。这意味着我必须过滤掉一些有缺陷的货物,比如过期产品、破损物品、和其他不符合质量标准的商品。同时,我还要确保销售货物的数量和价格与实际货架上的一致,防止任何出入库操作时出现错误,保证每件商品都可以及时上架促销。 为了做好我的工作,我必须具备严谨和耐心的心态。我经常会阅读新产品的介绍和使用方法,并与销售员一起合作,及时解决顾客的问题。

此外,为确保验货任务的圆满完成,我们还需要及时整理做好相应的工作记录,确保所有产品都有详细信息和标签,并且按照批次信息和到期日期进行整理分类。在接受内部员工的物品调配时,我也是一个重要的工作人员,我应该严格按照公司的标准操作流程完成入库和出库的任务,并及时整理热门产品的库房,为使之更方便取放。 二、工作表现 在这一年中,我参与了许多销售和促销型活动,并成功完成了检验和分配的重要任务。在此期间,我凭借自己的热情和较强的执行力成为了团队中的优秀员工。 我曾在夏天的热卖季节中帮助整理了一个大型活动。由于我的认真和细致的工作态度,我能够更快速有效地帮助公司记录每个产品的批次信息,以及执行上架和下架操作。这可以避免因时间紧张而导致的整理问题。贴心的服务和耐心对待顾客也让我获得了一系列好评和赞誉。 在较大的购物节活动中,我可以在严重的条件下保持高度的专注,保证顾客月末不会出现草率的情况。此外,通过对潜在问题的提前考虑,我能够在时间安排和计划流程确定时为其他部门提供潜在的问题解决方案,减少了后期出现错误,节约成本,提高了效率。

服装QC岗位职责

qc岗位责任制 岗位名称:qc检验员 报告对象:qc检验室负责人 岗位目标: 1 完成分管范围的产品检验工作,保证检验结果的准确、真实。 2 遵守公司质量管理方面及检验室的各项规定,保证检验工作的安全及检验室的清洁。岗位职责: 1 qc检验员在工作中必须严格依照有关检验操作规程进行取样、检验、记录、计算和判定等,严禁擅自改变检验操作规程。 2 qc检验员必须及时完成各项检验任务,并应于规定的工作曰内出具报告。 3 qc检验员必须本着实事求是的原则,记录、报告应完整、真实、可靠,不得弄虚作假。 4 qc检验员必须认真填写检验记录、检验报告,经qc检验室负责人和质量部经理复查签名后,检验报告交给有关人员分发至有关部门。 5 qc检验员必须随时做好并保持各检验室(包括设备、台面、门窗、地面等)的清洁卫生工作,玻璃仪器用完后必须按sop“qc检验室玻璃仪器管理规定”中的要求清洗干净。 6 qc 检验员应自觉维护保养各种检验仪器、衡器、量器等,并作好使用记录。 7 负责配制分析用的各类试液、标准溶液的标化及复核,并定期复标。 权力描述: 1 有决定原辅料、中间产品、包装材料、标签、使用说明书等的使用权利。 2 有决定原料投料、中间产品流入下一道工序及成品出库的权利。 3 有决定原辅料、中间产品及成品的储存条件是否适当的权力。 4 有评价原辅料、中间产品及成品的质量稳定性的权力。 5 对所发生的质量问题有分歧时,有质量否决的权力。 qc的全称是quality controller(品质控制员),是负责检验产品,控制品质的人。服装qc顾名思义就是控制服装品质的人了。按照我的理解,qc跟inspector(验货员)是两个不同的概念,qc的重点是在控制(control),目的是使公司得到品质良好的产品;而inspector 只是通过inspect(检验),而判断一批货是否合格品(pass or fail),目的是避免公司收到不合格的产品。不过现在多数人都是把qc和inspector混为一谈的,我们在这里也都叫qc吧。有些公司对每款服装只在出货前进行一次尾期检验(final inspection);有些至少要查一次中期(inter inspection)和一次尾期(final);有些甚至要在服装生产的全过程进行品质控制,进行多次的早期检验(early inspection)或在线检验(in-line inspection),以尽可能早地发现问题解决问题。不同公司对验货内容及程序、标准有不同规定,以下内容仅供参考。早期检验(初期、early inspection、dupro inspection)大货一开始生产就可以进行早期检验,主要是到车缝车间看每个工序各个车位的车缝质量,加强控制一些关键部位或难度比较高的工序的质量控制,尽早发现问题解决问题及预防问题。中期检验(in-line inspection、inter inspection)大货有10%成品就可以进行中期检验,每个颜色检查10件以上(尽量齐码),最好熨烫好,可以检查整烫的效果。如果要成衣洗水的话,最好洗好烫好,可以检查洗水效果(手感、颜色、外观等)。如果大货包装物料(胶袋、纸箱等)已经到厂的话,试装一箱看包装方法是否正确及包装效果是否良好,没有大货包装物料的话可以用尺寸类似的物料代用。如果代用包装物料也没有的话,至少要核对一下工厂的包装资料是否正确(避免翻译上的错误)。中期检验程序:对款式(style):大 货的款式与样衣+样衣评语+相关资料比较,看是否一致,主唛、洗水唛等辅料是否正确。对资料(information):所有的验货资料都要逐句检查一遍,看大货和资料是否有不符点。对颜色(color):大货面辅料颜色与色样对比看是否有色差。摸手感(handfeel):大货手感

超市验货员工作总结

竭诚为您提供优质文档/双击可除超市验货员工作总结 篇一:超市收验货员岗位规范 超市收、验货员岗位规范 一、收货规范 1、超市收货员严格按收货程序接收供应商货物,根据商品质量标准,按订货数量验收商品。 2、超市收货员配合查询商品数量。 3、超市收货员按条码规则在商品正确位置贴条形码。 4、超市收货员负责送货到超市相应的位置。 5、超市收货员负责整理周转仓的货物,按划分的区域堆放货物。 6、超市收货员合理使用叉车及叉车的保养。 7、超市收货员负责收货区域的卫生清洁工作。 8、超市收货员指导或帮助供应商卸货。 9、超市收货员执行退货工作。

10、超市收货员指挥车辆停放,指导货物码放。 11、遵守宜佳乐超市的经营理念。 12、.着装整齐干净,个人卫生良好。 13、安全---注意自己、他人和商品的安全。 14、工作时间不许打私人电话。 15、工作时间不许拨打手机。 16、服从管理人员的工作分配。 17、上班前及工作期间不许喝酒。 18、工作期间不许吸烟,聚众聊天。 19、工作期间不许擅自离开工作岗位。 20、每个岗位在交接班时要仔细交接,要认真填写交班本。 21、工作期间不许使用侮辱性、伤害性的语言,禁止散播谣言。 22、对待同事和供应商要保持公平、公正的态度。 23、禁止与供应商发生殴斗、谩骂。 24、不许擅自换班。 25、不许越权工作。 26、严格按照收货程序工作。 27、未经授权不许私自品尝食物。 28、.具有团队合作的精神。 29、.做到随手区域整理。

30、熟悉公司对门店的各项管理制度和门店有关的管理规定,并严格遵守执行。 31、严格按公司收货操作方法进行收货。 32、坚持先过机后收货的操作流程。 33、督促厂家贴好条码并核对货物是否一致。 34、认真核点实数,严格按照收货标准收货。 35、对进口商品防伪标志的检查。 36、认真做好供应商每日商品短交明细。 37、协助所属柜组完成业绩指标。 38、严格按标准填写票据,并做好票据交接工作。 39、收货质量的检测。 40、遵守公司规定严禁收货员接受供应商各种形式的馈赠! 41、按公司要求严格保管好收货章。 42、协助防损员监督已收货商品进入卖场。 43、参加门店每月盘点工作。 二、验货规范 1、根据国家规定和宜佳乐超市商品验收标准,对所验收的商品品种、规格、质量、数量等进行质检,对符合规格的商品进行验收。 2、及时解决在收验货过程中出现的问题,下班时必须把当天的情况向主管报告。

相关主题
相关文档
最新文档