行政执法责任制制度[1]
依法行政执法责任制(3篇)
依法行政执法责任制为认真贯彻执行国家有关的法律、法规、规章，进一步规范海洋与渔业行政执法行为，不断提高海洋与渔业行政执法水平，根据行政执法工作总体要求，制定本制度。
一、指导思想以____和____为指针，以《中华人民共和国海域使用管理法》、《中华人民共和国渔业法》为主要依据，通过界定海洋与渔业行政执法范围，明确海洋与渔业行政执法责任，建立健全制约机制，将全办行政执法活动纳入法制化轨道，不断树立公正严明的执法形象、廉洁勤政的干部形象、优质高效的机关形象，为全区经济发展和社会稳定，创造良好的法制环境。
二、行政执法责任制的具体目标1、建立明确的执法目标。
各直属单位都有明确的执法目标。
确保责任到岗到人。
机关一般工作人员对自己执法活动负责；各直属单位负责人对本单位的执法活动负责；分管领导对分管单位的执法活动负责；办主要领导对全办执法活动负责。
2、建立规范的行政执法活动。
全办各项执法活动不仅有法律、法规和规章作依据，而且有比较完善的符合法律规定的程序制度作保证。
3、建立配套的监督机制。
有严格的执法监督制度、健全的执法监督队伍和赏罚严明的奖惩措施。
4、建设高素质的执法队伍。
通过推行执法责任制，提高全办工作人员的执法水平，为海洋与渔业事业的发展创造良好的法治环境。
三、执法责任制的考核对象和职责执法责任制的考核对象为办领导、直属单位负责人以及机关一般工作人员。
（一）办主任为本办行政执法第一责任人。
对全办的执法活动承担责任，分管领导对分管范围内的执法活动承担责任。
办领导的职责是：1、根据上级部署，结合工作实际，指导制订具体的行政执法工作计划，提出执法活动要求；2、根据职责权限，履行各项行政管理职能和行政执法责任；3、依照职责权限分工，审批和签发各类行政管理文件；4、组织开展本单位行政执法教育培训，提高全办工作人员的法律素质，增强执法人员依法行政的自觉性；5、督促各项法律、法规、规章在本单位的贯彻实施，加强对全办工作人员在行政执法活动中的检查监督，研究解决行政执法过程中的重点问题，协调各职能部门共同做好行政执法工作；6、完成上级交办的其他行政执法任务。
依法行政执法责任制
依法行政执法责任制
是指政府及其行政机关在履行执法职能时，依法依规进行行政执法，并严格按照规定履行相应的执法责任。
依法行政是现代法治国家的基本原则，意味着政府及其行政机关只能在法律规定的范围内行使权力，为公民和组织提供法律保护。
执法责任制的建立是保证依法行政实施的重要措施。
依法行政执法责任制的主要内容包括：
1.执法机关依法行使执法职权，不能滥用职权、徇私舞弊或者玩忽职守；
2.执法机关必须对执法行为承担责任，在行使职权时应当依法作出决定，并承担由决定所产生的后果；
3.执法机关应当建立健全执法内部监察制度，实行执法活动的监督和评估，确保执法行为合法、公正、廉洁；
4.公民和组织享有依法申诉的权利，对不当的执法行为可以向行政机关予以申诉，行政机关应当及时受理，并依法进行调查处理。
通过建立和完善依法行政执法责任制，可以推动执法活动规范化、科学化、公正化，保障公民和组织的合法权益，增强政府及其行政机关的监管和责任意识，提高行政效能，维护社会的公共秩序和稳定。
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内蒙古自治区行政执法责任制规定
内蒙古自治区行政执法责任制规定内蒙古自治区行政执法责任制规定第一章总则第一条为规范内蒙古自治区行政执法行为，加强对行政执法责任的监督和管理，提高行政执法效能，保障人民群众的合法权益，根据《中华人民共和国行政处罚法》等相关法律法规，结合本区实际，制定本规定。
第二条行政执法责任制是指行政机关在行使行政执法职权过程中，依法履行执法责任，保证执法行为的合法、公正、严肃。
第三条内蒙古自治区各级行政机关及其执法人员执行行政执法职务，应当遵守本规定。
第四条行政执法责任制应当以法律为依据，以维护人民群众合法权益、促进公平正义为宗旨，以提高行政执法质量为目标，以加强行政执法监督管理为保障，以责任追究为手段。
第五条行政执法责任制要求落实责任主体，明确责任目标，强化责任意识，加强责任管理，建立责任追究制度，推动行政执法公开、公正、公平、公信。
第二章行政执法责任主体第六条内蒙古自治区政府行政执法机关担负内蒙古自治区决策部署和决策实施；各级地方人民政府分别为本行政区域行政执法机关依法执行行政执法职权；各级政法委员会、公安机关、检察院、法院等参照前款规定，按照各自职责分工，履行行政执法监督职责。
第七条行政执法机关负责组织、领导和监督本行政区域内的行政执法活动，负责行政执法工作规范和制度，推动执法标准化、流程化、程序化，提高行政执法效能。
第八条行政执法机关应当建立健全内部管理制度，明确各级机关的职责与权限，完善行政执法工作流程，建立横向协作、纵向衔接的工作机制，提高行政执法工作的质量和效率。
第九条行政执法机关应当配备符合条件的执法人员，并依法设立行政执法研究机构，加强行政执法队伍建设和专业培训，提高执法人员的业务素质和执法水平。
第十条行政执法机关应当积极推进行政执法信息化建设，加强对行政执法活动的信息监控和数据分析，提高执法管理的科学性和精确度。
第三章行政执法责任目标第十一条行政执法机关应当按照法定职权，依法履行行政执法职责，提高执法效能，维护社会秩序，保障人民群众的合法权益。
行政执法责任制度(试行)
行政执法责任制度（试行）第一章总那么第一条为规范全镇综合行政执法行为，提高综合行政执法水平，保证法定、赋权和委托执法事项依法实施, 切实保障公民、法人和其它组织合法权益，真正做到严格、公正、规范、文明执法，制定本制度。
第二条本制度适用于镇人民政府所属综合行政执法机构及其行政执法人员。
第三条本制度所称综合行政执法，是指镇人民政府所属综合行政执法机构（以下简称镇综合行政执法队）及其执法人员依照法律、法规和规章的规定，对行政相对人依法作出的具体行政执法行为。
第四条本制度所称行政执法责任制，是指依照法律、法规和规章的规定，把行政执法职责具体落实到镇综合行政执法队和执法人员，明确其执法权限和责任，并进行监督、考核和奖惩的制度。
镇综合行政执法队进行行政执法时, 必须使用《乡镇综合行政执法文书参考样式》，或者委托机关提供的执法文书样式。
第五条行政执法责任制应坚持主要领导负责制与执法人员岗位责任制相结合，执法责任与执法监督相结合, 执法奖励与执法过错责任追究相结合的原那么。
第六条镇人民政府应当为综合行政执法工作提供必要的保障条件。
第二章行政执法目标第七条行政执法工作应保证法律、法规和规章的正确实施，逐步实现依法行政目标。
第八条行政执法工作应保障各种违法案件及时得到查处，各种违法行为及时得到纠正。
第九条镇综合行政执法队应努力提高执法人员素质和执法水平，教育引导执法人员坚持优质服务、依法治理、依法办公。
第三章行政执法责任第十条镇综合行政执法队应加强执法人员的学习、教育、培训、管理，使行政执法人员熟练掌握与执法事项相关的法律、法规和规章。
第十一条镇综合行政执法队应当做好法律、法规和规章的宣传工作，通过各种方式组织开展经常性的法治宣传教育。
第十二条镇综合行政执法队应加强执法人员依法履职管理，确保法律、法规和规章全面、正确实施。
第十三条执法人员实施行政检查、行政处分或行政强制等行政行为时，不得少于2名执法人员，并出示省政府颁发的行政执法证件，严格按照法律、法规进行，不得失职、越权或违反法定程序履行职权。
主要负责人行政执法责任制第一责任人职责
主要负责人行政执法责任制第一责任人职责1. 我作为主要负责人，行政执法责任制第一责任人，首当其冲得担起依法决策的职责。
这就好比船长在大海上掌舵，每一个决策都关乎整艘船的命运。
就拿城市规划中的拆违决策来说，如果我不依法决策，仅凭个人喜好或者某些利益集团的压力就下令拆除一些建筑，那可能就会损害老百姓的合法权益，这可不行啊！2. 我得确保执法人员依法办事，这是我的硬任务。
执法人员就像一群士兵，我呢，就是那个指挥官。
要是士兵们乱开枪（乱执法），那战场（社会）可就乱套了。
比如在交通执法中，如果我不管着执法人员依法执法，他们随意给司机开罚单，没有按照交通法规的标准来，这不是欺负老百姓嘛，我绝不能让这种事发生！3. 监督执法全过程也是我的份内之事。
这就像看着自己的孩子做作业，得时时刻刻盯着，一点儿也不能放松。
以市场监管执法为例，如果我不去监督，那些不良商家可能就会用假货糊弄消费者，执法人员要是也睁一只眼闭一只眼，那市场不就成了骗子的乐园了吗？我肯定要瞪大了眼睛监督好的呀。
4. 对执法人员的培训我可不能马虎。
执法人员就像一把把剑，不磨一磨怎么能锋利呢？我得让他们不断学习新的法律法规，就像给剑开刃一样。
比如说环保执法方面，法律法规经常更新，如果我不组织执法人员学习，他们还按照老一套去执法，可能就会放过那些污染环境的企业，这对我们的环境得多糟糕啊！5. 要是执法过程中出了错，我得第一个站出来纠正。
这就像自己家孩子闯了祸，家长得赶紧去补救。
就拿税务执法来说，如果多收了企业的税，我要是不管不顾，企业得多冤啊。
我必须积极纠错，让企业的权益得到保障，可不能做个缩头乌龟。
6. 协调执法部门之间的关系也是我的职责。
执法部门就像一个个齿轮，我得让它们都能咬合好，机器（社会治理）才能顺畅运转。
比如城管和小贩管理涉及到多个部门，如果我不协调好，城管去赶小贩，其他部门又没有相应的后续安置措施，这不是把小贩往绝路上逼吗？我得让各个部门协同起来才行。
行政执法责任制评议考核和奖惩制度
行政执法责任制评议考核和奖惩制度行政执法责任制评议考核和奖惩制度第一章总则第一条为了加强行政执法责任制的落实，确保行政执法工作的科学、规范、公正和高效，建立健全行政执法责任制评议考核和奖惩制度，根据《行政执法责任制实施条例》和相关法律法规制定本制度。
第二条行政执法责任制评议考核和奖惩制度适用于所有从事或参与行政执法工作的行政机关及其工作人员。
第三条行政执法责任制评议考核和奖惩制度的目的是：督促、规范和激励行政执法工作的开展，提高行政执法的效果和质量。
第四条行政执法责任制评议考核和奖惩制度遵循公平、公正、公开的原则，对行政机关及其工作人员的行政执法行为进行客观、公正、全面的评定，并根据评定结果进行奖励或处罚。
第二章行政执法责任制评议考核第五条行政执法责任制评议考核主要包括三个方面：行政机关履行行政执法职责的能力评定、行政机关履行行政执法工作的实绩评定以及行政机关工作人员的诚信行为评定。
第六条行政机关履行行政执法职责的能力评定主要从以下几个方面进行考核：（一）法律法规知识掌握情况的考核：检查行政机关是否了解和掌握相关法律法规，并能正确应用于实际工作中。
（二）行政执法程序规范执行情况的考核：督查行政机关是否依法履行规定的执法程序，是否存在违反程序的情况。
（三）行政执法技能应用情况的考核：评估行政机关在实际执法操作中的技术操作能力，并查看是否有提高技能的计划和培训措施。
（四）行政执法公正性评定：对行政机关的执法作风和执法过程是否公正进行评定，并重点评估是否存在职务违法行为。
（五）行政执法工作的组织协调能力评定：评估行政机关是否能够合理组织执法人员，统筹协调执法工作，并保证执法力量的合理利用。
第七条行政机关履行行政执法工作的实绩评定主要从以下几个方面进行考核：（一）执法成果评定：根据执法工作的目标任务和实际完成情况评定行政机关的执法成果，并综合评估执法能力和效果。
（二）行政执法效率评定：评估行政机关在执法过程中的效率，包括案件办理周期、处罚效果等方面。
行政执法“三项制度
行政执法“三项制度
行政执法“三项制度”是指行政执法中的三个重要制度，包括行政执
法责任制、行政执法规范化制度和行政执法监督制度。
1.行政执法责任制
行政执法责任制是指行政执法机关对执法行为的结果负有法律责任的制度。
这个制度要求行政执法机关在执法过程中，必须严格遵守法律法规，依法
行使执法权力，确保执法行为的合法性、公正性和效率性。
如果行政执法
机关在执法过程中出现违法行为，将会承担相应的法律责任。
2.行政执法
规范化制度行政执法规范化制度是指行政执法机关在执法过程中必须遵守
的一系列规范和程序。
这个制度要求行政执法机关在执法过程中，必须依
据法律法规，严格执行执法程序，确保执法行为的合法性和公正性。
同时，行政执法机关还要加强对执法人员的培训和管理，提高执法水平和素质，
确保执法行为的规范化和标准化。
3.行政执法监督制度行政执法监督制度
是指对行政执法机关的执法行为进行监督和检查的制度。
这个制度要求行
政执法机关在执法过程中，必须接受上级机关和社会公众的监督和检查，
确保执法行为的合法性、公正性和效率性。
同时，行政执法机关还要建立
健全内部监督机制，加强对执法人员的监督和管理，确保执法行为的规范
化和标准化。
行政执法责任制度（六篇）
行政执法责任制度为促进依法行政，提高行政效能，保证卫生计生行政执法人员正确、及时、公正、高效实施行政执法，防止和纠正行政过错行为，根据有关法律、法规、规章和规定，建立卫生计生行政执法责任追究制度。
第一条行政执法责任追究，坚持实事求是、有错必究、惩处与责任相适应、教育与惩处相结合的原则。
在对责任人做出处理前，应当听取当事人的意见，保障其陈述和申辩的权利。
按照职责及管理权限，市卫生计生局负责追究行政执法责任人的行政执法责任。
第二条行政执法责任追究范围(一)卫生计生行政执法人员在实施行政许可管理过程中，有下列情形之一的，应当追究行政执法责任：1、对符合规定条件的行政许可申请不予受理的；2、不在办公场所公示依法应当公示的材料的；3、在受理、审查、决定行政许可过程中，未向申请人、利害关系人履行法定告知义务的；4、申请人提交的申请材料不全、不符合法定形式，不一次性告知申请人必须补正的全部内容的；5、未依法说明不受理行政许可申请或者不予行政许可理由的；6、依法应当举行听证而不举行听证的；7、索取或收受他人财物或者谋取其他利益的；8、擅自收费的；9、对不符合法定条件的申请人准予行政许可或者超越法定职权作出准予行政许可决定的；10、对符合法定条件的申请人不予行政许可或者不在法定期限内作出行政许可决定的；11、依法应当根据有关规定和程序择优作出准予行政许可决定，未经或者不根据有关规定和程序择优作出准予行政许可决定的；12、违法委托其他组织和个人代行许可管理权的；13、对涉及不同部门的许可，不及时主动协调，相互推诿或拖延不办，或者在本部门许可事项完成后不移交或拖延移交其他部门的；14、其他违反行政许可规定，贻误行政许可工作或损害许可申请人合法权益的。
(二)卫生计生行政执法人员在实施行政检查管理过程中，有下列情形之一的，应当追究行政执法责任1无法定依据实施检查的；2无正当理由、事项、内容实施检查的；3不出示有效资格证件实施检查的；4不按法定程序、时限实施检查的；5不按法定权限或超越法定权限实施检查的；6放弃、推诿、拖延、拒绝履行检查职责的；7对检查中发现的违法行为隐瞒、包庇、袒护、纵容，不予制止和纠正的；8损害被检查对象合法权益的；29其他违反行政检查工作规定的。
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行政执法责任制制度
一：背景介绍
行政执法责任制是指在行政机关履行职能过程中，对于违反法律和规章的当事人进行处罚或强制措施时，相关工作人员应按照相应程序和标准依法执行，并对自己的决策负有明确的责任。
该制度旨在保障公正、透明、高效地开展行政执法活动。
二：目标与原则
1. 目标：建立健全科学合理的行政执法责任体系，提升权力运用水平。
2. 原则：
a) 法定性原则：严格遵守国家现有相关司法解释及其他具备同等效力文件；
b) 公正性原则：实施无歧视化处理，在办案过程中不得以种族、民族等因素为由干预判断结果；
c) 限权性原则：仅可根据特殊情形下设定必要条件来限缩个别基本权利；
d）尊重程序主义: 行使裁量权限前需经充分听证并记录所有审查材料
三：“谁监督”模式设计
1. 内部监督：
a）内设纪检组织加大日常巡察频次, 提供专业化监督；
b）建立行政执法责任制考核机制，对工作人员的执行情况进行评估和奖惩。
2. 外部监督：
a) 公民举报：鼓励公民通过方式、信函等方式向相关部门反映问题；
b) 媒体曝光：加强与媒体合作，及时发布案件信息并接受舆论监督。
四：具体实施步骤
1. 立项阶段：
a）明确项目目标和任务，并成立专职或兼职团队负责推进该项目；
b）组织开展调研分析工作，了解现有执法模式存在的问题以及改革需求。
2. 制定方案阶段:
a) 参考国内外先进经验，在吸取其他地区成功做法基础上设计本地适用的行政执法责任制度框架;
b) 阐述系统整治范畴, 要点包括: 执行程序规则；权力运用条件限缩; 决策结果记录保存要求.
3. 实施过程中:
a). 加大宣传教育力度, 提高全社会知晓率.
b). 审查是否符合当事人正当利益保护原则。
c). 指导执法人员依据相关规定进行行政处罚或强制措施。
五：附件
本文档涉及的附件包括：
1. 行政执法责任制度实施方案；
2. 相关司法解释和文件引用清单；
3. 执行程序记录模板。
六：法律名词及注释
1) 决策结果记录保存要求：指在执行过程中，对于每一次决策结果都应当有明确而详尽的书面记载，并妥善保管。
2）正当利益保护原则: 涵义是权力机构必须遵守公平性, 具体表现为不得滥用职权干预市场经济秩序.。