2018年浙江万里学院人才引进信息登记表
浙江万里学院拟聘用人员公示【模板】
专任教师
徐婧
女
1982年05月
硕士研究生
**大学
国际商务专业
专职辅导员
牟微微
女
1982年11月
硕士研究生
**大学
国际商务专业
专职辅导员
对以上公示对象如有异议，请向**学院人事部或浙江万里教育集团人事部反映。公示期限为7天，自公示之日算起。
**学院人事部
联系电话：********，联系人：张勇敏、赖连匡。
浙江万里教育集团人事部
联系电话：********，联系人：王碧君、李夏。**学院2008年0来自月11日姓名性别
出生年月
学历/职称
原单位或毕业院校及专业
拟聘岗位
王仁芳
男
1974年09月
博士研究生
**大学
计算机科学与技术专业
专任教师
彭勃
男
1983年05月
硕士研究生
**大学
应用数学专业
专任教师
曾守桢
男
1981年09月
硕士研究生
**学院
应用数学专业
专任教师
陈亮
男
1973年10月
高级工程师
宁波市化工研究设计院
浙江万里学院拟聘用人员公示根据宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法甬政发2007109号的规定和浙江万里学院招聘公告规定的程序经过公开报名面试体检和考核确定下列拟聘用人员现公示如下
****学院拟聘用人员公示
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（甬政发[2007]109号）的规定和**学院招聘公告规定的程序。经过公开报名、面试、体检和考核，确定下列拟聘用人员，现公示如下：
2017-2018学年英才计划学员和导师考核表【模板】
河海常校教务〔2018〕13号关于开展2017—2018学年“英才计划”考核工作的通知各学院：为加快一流大学和一流学科建设，实现高等教育内涵式发展,深入实施创新人才培养模式改革，优化创新人才培养机制，继续探索因材施教培养模式，发挥“英才计划”学员在广大同学中的示范作用。
同时也为加强培养过程的管理，认真总结好的经验和做法，经研究决定，组织开展2017—2018学年“英才计划”考核工作。
现将有关事项通知如下：1、考核依据：根据《**大学常州校区“英才计划”实施方案（修订）》（河海常校政〔2014〕50号）文件，进行考核。
2、考核与总结：组织考核：学院组织学员和导师填写“英才计划”学员和导师考核表（附件1），学院统一填写“英才计划”学员考核结果汇总表（附件2）。
工作总结：学院认真梳理、总结“英才计划”2017-2018学年开展的各项工作，收集、整理各种资料和成果，统计分析学员培养过程中的各项重要数据，结合学科专业特点，总结学员培养模式和特色，形成本院“英才计划”工作年度总结报告（附件3）。
3、时间安排：9月6日—10月8日。
4、其它事项：学院要加强考核工作的组织领导和统筹安排，确保考核的公正性和公平性。
本次考核工作，继续对学员进行分级考核，并评选优秀学员；对2015级学员考核后，不淘汰和增补学员；对2016级学员考核后，进行淘汰和增补；各学院的“英才计划”学员总人数须控制在规定的6%之内。
请各学院把“英才计划”学员和导师考核表、学员考核结果汇总表、年度总结报告及其它相关资料于10月9日前纸质版交至教务部教研科（为学楼B111-2），电子版发送至张友琴办公邮箱。
附件1：2017-2018学年“英才计划”学员和导师考核表附件2：XX学院“英才计划”学员考核结果汇总表附件3：XX学院“英才计划”工作年度总结报告**大学常州校区教务部 2018年9月6日**大学常州校区教务部 2018年9月6日印发录入：邵晓容校对：张友琴附件12017-2018学年“英才计划”学员和导师考核表附件2XX学院“英才计划”学员考核结果汇总表附件3XX学院“英才计划”工作年度总结报告一、概况二、开展的主要特色项目三、工作成效四、存在的问题及改进思路五、优秀导师、典型学员介绍六、各类统计资料（数据、表格、照片等）。
2018人才引进汇总表
经济学、管理科学与工程、国际贸易、工商管理、旅游管理本科专业为第 教师（4） 一学历，本、硕、博三个层次中至少有一个层次的毕业论文为会展相关研 究 商学院 教师（5） 教师（6） 教师（7） 教师（8） 教师（9） 教师（10） 国际商务 国际经济与贸易专业（本科为国际经济与贸易专业或英语专业） 金融学（投资学或金融计量及相关方向） 统计学（数据分析或金融统计及相关方向） 金融工程（衍生工具或风险管理及相关方向）、计算数学或计算机科学 （数据挖掘及相关方向） 电子商务（电子商务专业或管理科学与工程、计算机、国际经济与贸易等 相关专业电子商务研究方向）
物流与电子 商务学院 教师（11） 物流管理/物流工程（物流管理、物流工程专业或管理科学与工程、交通 运输规划与管理、工商管理等相关专业物流、供应链管理相关研究方向） 教师（12） 教师（13） 法学院 教师（14） 教师（15） 文化与传播 教师（16） 学院 教师（17） 外语学院 教师（18） 教师（19） 教师（20） 设计艺术与 教师（21） 建筑学院 教师（22） 教师（23） 教师（24） 教师（25） 教师（26） 电子与计算 教师（27） 机学院 教师（28） 教师（29） 工商管理（工商管理等相关学科专业） 电子商务及法律 法学 公共事业管理 新闻学、传播学或相关学科博士 汉语言文学相关学科 英语专业 环境设计 建筑学 风景园林 动画、数字媒体 视觉传达、新媒体 产品设计、材料结构 信息与通信工程及相关学科 机械工程类学科优先 电气工程及相关专业 计算机科学与技术相关学科 电子信息工程
博士研究生或副教授及以上职称 博士研究生或副教授及以上职称 博士研究生或副教授及以上职称 博士，副教授（硕士）及以上职称 博士研究生 博士研究生
பைடு நூலகம்
体育学院2018年公开招聘高层次人才报名信息表(第二批)【模板】
高层次人才报名信息表（第二批）
基 本 情 况
姓 名
性别
出生年月
照片
身份证号码
籍 贯
民 族
婚否
政治面貌
学 历
学位
技术职称
联 系 电 话
电子邮箱
现居住地址
户口所在地
应 聘 岗 位
岗位对应序号
运动技术等级
资格证书名称
学 习 经 历
起 止 年 月
毕 业 院 校
专 业
学 历
学 位
本人签字：Biblioteka 年 月 日年 月至 年 月
年 月至 年 月
年 月至 年 月
工 作 经 历
起 止 年 月
工 作 单 位
职 务
年 月至 年 月
年 月至 年 月
年 月至 年 月
家 庭 成 员
姓 名
与本人关系
工作单位及职务
科研成果及获奖
近五年主要科研成果、获奖等业绩情况：
诚 信 承 诺
我郑重承诺：本人所填写及提供的个人信息、证明资料、证件等真实、准确，并自觉遵守事业单位公开招聘的各项规定，诚实守信、严守纪律，认真履行应聘人员的义务。对因提供有关信息证件不实或违反有关纪律规定所造成的后果，本人自愿承担相应责任。
浙江万里学院关于修订本科专业人才培养方案的指导性意见
浙万院教〔2015〕14号浙江万里学院关于修订本科专业人才培养方案的指导性意见为适应产业发展对人才提出的新要求，适应高等教育国际化和新一代信息技术发展趋势，落实浙江省高校课堂教学创新行动计划，进一步深化研究性教学改革，推进实验实训实习体系建设，提高应用型本科人才培养质量。
经研究，决定启动新一轮本科专业人才培养方案修订工作，现提出如下修订意见：一、指导思想以科学发展观为指导，遵循高等教育规律，根据国家新修订的专业目录和专业类质量标准要求，落实《浙江万里学院深入推进以研究性教学改革为核心的专业综合改造指导性意见》（浙万院教〔2014〕11号），遵循以生为本、学为中心、能力导向原则，构建与“创建特色鲜明的一流应用型强校”办学目标相适应的人才培养新体系，积极将各专业近年来的教学改革理念、措施、成果和经验固化到人才培养方案中，实现“基础实、能力强，具有创新精神和创业意识、具有国际视野的高素质应用型人才”培养总目标。
二、基本原则（一）面向产业。
各专业要瞄准所对接的产业，围绕产业链细分专业方向所对应的岗位群，依据不同层次和类型学生职业发展需求，细分应用型人才培养规格定位；按照基础服务专业、专业服务行业指向，构建由基础课程、核心课程和模块课程组成的三层次课程体系。
（二）交叉复合。
各专业要突破传统的单一化的学科型人才模式，探索“一专业多方向培养”“多专业服务一行业的跨学科培养”体系，加强学科专业交叉复合，推进院系教学资源共建共享，满足学生多元化职业发展要求。
（三）强化实践。
各专业要以实践教学体系的改革和重构为突破点，提高实验实训实习项目建设质量与水平，以高质量的实践项目合成实践课程，以符合行业人才规格要求的系列实践课程形成专业实践教学体系。
（四）鼓励创新。
各专业要加强创新人才培养模式改革，鼓励开展交叉复合培养、多方向培养、定制化培养、双（多）证书培养、国际化联合培养、工作室制培养、中职应用型本科一体化培养等试点，培养多样化高素质应用型人才。
浙江万里学院应聘人员报名表
报考单位审核意见
年月日
身份证复印件粘贴处
注意：以上表格内容填写必须真实齐全
浙江万里学院应聘人员报名表
报名序号：报考岗位：
姓名
性别
出生日期
民族
籍贯
健康状况
政治面貌
婚育情况
户口所在地
身份证号
毕业院校
所学专业
毕业时间
学历
学位
职称
参加工作时间
职业资格
联系电话
联系地址
邮政编码
现工作单位
职务
本人
简历
担任学生
干部情况
奖惩情况
主要家庭成员情况
称谓
姓名
年龄
政治面貌
工作单位
本人声明：上述填写内容真实完整。如有不实，本人愿承担一切法律责任。
2018年浙江宁波大学高层次人才（教师）招聘公告（260人）
2018年浙江宁波大学高层次人才（教师）招聘公告（260人）为大家提供《2018年浙江宁波大学高层次人才(教师)招聘公告(260人)》，更多事业单位招考相关资讯请关注我们网站的更新!2018年宁波大学公开招聘高层次人才(教师)公告根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经市人力资源和社会保障局同意，宁波大学决定面向海内外公开招聘教师岗位高层次人才260人。
现就有关事项公告如下：一、学校简介宁波大学是国家“双一流”建设高校，是教育部、浙江省和宁波市共建高校，是浙江省五所首批重点建设高校之一，目前综合实力进入全国百强行列。
学校设有21个学院，学科涵盖经、法、教、文、史、理、工、农、医、管、艺等十一大门类，建有7个省一流A类学科、6个省一流B 类学科;据ESI公布的数据，工程学、临床医学、化学、材料科学4个学科进入世界学术机构前1%。
现有6个一级学科博士点，45个二级学科博士点，3个博士后科研流动站，30个一级学科硕士点，23个专业硕士学位点，75个本科专业。
具有硕士研究生免试推荐权、招收中国政府奖学金公派来华留学生资格及港澳台学生招生资格。
现有普通全日制在校本科生16000余人，各类研究生6700余人，在校留学生2600余人(其中学历生1600余人)。
学校现有教职工2720余名，其中教学科研人员1750余名。
现有正高职称人员390余名，副高职称人员790余名，博士学位人员1030余名;中国科学院院士1名、中国工程院院士1名、加拿大两院院士1名，第三世界科学院院士1名，国务院学科评议组成员2名、国家“****”专家5名，国家“百千万人才工程”入选者8名、国家****科技创新领军人才2名，国家****人文社科领军人才1名，中宣部文化名家暨“四个一批”人才1名，长江学者特聘(讲座)教授3名、国家杰出青年基金获得者2名，享受国务院特殊津贴者16名、国家优秀青年基金获得者4名、教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者17名，教育部优秀青年教师资助计划3名，省特级专家1名、省“****”15名、钱江学者特聘教授12名。
年薪制引进人才(年度、期满)考核登记表
江西财经大学引进人才
考核表
姓名：
所在单位：
聘期时间：年月日至年月日联系电话：
编写日期：
江西财经大学人事处制
填写说明
一、填写要严肃认真、实事求是、内容翔实、文字精炼。
二、考核表必须逐项认真填写，没有的填“无”。
三、填报的各项工作成绩或数据，必须是来校工作所取得的成果。
四、发表论文均以第一作者或通讯作者为准，
五、各种论文、成果、奖励和授权专利等，均需复印件单独装订一册
作为附件材料。
一、总结简表
二、主要研究内容及工作进展
三、新增省部级以上研究课题情况（限主持的研究课题）
四、发表学术论文情况（限第一作者或通讯作者）
五、新获省部级以上奖励情况
六、为本科生、研究生讲授课程、学术报告等情况
七、国内外学术交流情况
八、学校资助经费使用情况
九、科研任务完成情况
十、教学任务完成情况
十一、存在的主要问题及需要说明的其它情况
十二、所在单位意见
十三、考核小组意见
十四、学校意见。
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姓 名 性别 民族 出生年月 籍 贯 近期免冠 彩色照片 研究方向 户籍所在地 手机号码 联系地址 学校名称 学科、专业 导师 获学位情况 博士 受教 育情 况 硕士 学士 大专 高中 起止年月 工作 经历 工作单位 专业技术职称、职务
政治面貌 应聘部门 专技职务及 聘任时间 身份证号 电子邮箱 原工作单位 起止年月
日期：
等级
排名 （n/n）
名 称
出生年月 职 务
专业 政治面貌 学习或工 作单位
最高学位及 获得时间 子女姓名、年龄、学校 名称 学院 试讲 和对 应聘 者学 术评 价的 考察 意见 学院 党组 织的 审查 意见
学院负责人签字：
日期：
负责人签字：
日期：
学校 意见 签字： 备注
说明：此表应如实填写，正反面打印，一式一份。
名称（题目） 近年 来以 第一 作者 发表 论文 论著 情况
发表刊物名称
Hale Waihona Puke 发表时间刊物级别被引用次数
影响 因子
项目（专利）名称 近五年获 得科研项 目情况
起止时间
项目来 源
金额 级别 （万元）
是否 结题
排名 （n/n）
近五年 获奖情 况 （含各 类人才 入选） 姓 配偶 情况 职
获奖项目及名称
时间
颁奖部门