最新-汽机分公司年上半年工作总结 精品
2024年半年工作总结经典版（7篇）
2024年半年工作总结经典版光阴似箭、日月如梭，转眼间难忘而又关键的____年已经过去，充满挑战和机遇的____年已经到来。
回顾过去的____年，我在公司领导强有力的领导及关心支持下，严格要求，紧紧围绕公司决策布置，认真领略公司各项工作制度及决策，始终坚持把利益放在首位。
在这一年工作中，个人虽取得了一些成绩，但也有一些需要改进和提高的地方。
下面根据个人心得现将____年的工作情况作如下总结：一、本年度工作总结1、注重团队协作，与各部门同事之间维持良好的工作关系，加强合作，维护好各部门间的协作，保证工作之间的协作衔接;2、严格遵守制度纪律，坚持原则，廉洁自律，不做有危害公司利益的事情，不说有损公司形象的话;以主人翁的态度和行为融入公司;3、详细的了解整个建设工程项目情况，熟悉建设项目E/F区建设工程详细;认真审核熟悉各阶段设计院发放项目E及F区图纸，领会设计意图，积极参与项目图纸方案修改调整工作，认真的进行核量，审查发现的图纸问题并及时反映或处理，总结统计图纸各方面的信息;4、全过程参与项目现场管理，坚持每天检查现场，严格控制入场材料质量，坚决杜绝未按设计图纸、施工规范、操作程序、审批的施工组织设计施工，做到对工程质量有预见性，及时发现、及时处理反馈现场各楼栋建设情况，严格把握工程在建楼及地下车库质量关，控制和管理好现场工程进度及安全文明施工，按照公司及领导要求的质量、进度、安全、成本执行现场管理;5、参与工程现场相关验收、资料整理及收集工作;参与办公楼装修后期的各项维护工作;及时做好工程相关的内业资料处理工作，完成工程项目的需要的各种建筑经济技术参数进行计算整理编制，提供基础数据的统计，处理工程项目项文档整理，编制工作计划以及相关函件起草、登记、核实等工作;6、加强现场与监理单位、施工单位等单位间的联系、沟通、协调管理工作，解决工程技术方面出现的问题等，保证工程设计变更等相关信息无误的上传下达;7、积极配合完成本部门领导安排的临时性工作以及其他部门的工作，服从工程项目大局，配合做好工程项目各项工作;进入公司的这一年里，自己工作中虽有些进步，但也有不足之处，在以后的工作中应深刻的认识到和处理好这些不足的地方：1、要加强沟通能力，要充分利用资源。
车间工作上半年工作总结范文5篇
车间工作上半年工作总结范文5篇车间工作上半年工作总结范文 (1) 一年来，车间坚持以“安全、效益、发展、和谐”为主题，以“安全环保无事故，经济效益最大化”为目标，团结带领干部职工，迎难而上，扎实开展“创先争优”、“比学赶帮超”活动，强“三基”、除“四害”，努力向“精细化管理”要效益。
车间结合管理实际，通过深入开展“比学赶帮超”活动，深化精细管理，着力在生产管理和队伍建设上深化对标建标追标，细订措施，努力降低装置成本、提高队伍素质、建设安环稳定向上新包装，实现车间生产管理和队伍建设的科学发展，为分部进一步提升炼油环保装置的经济运行水平，为公司“安全、效益、发展、和谐”建设作出贡献。
一、“比学赶超”取得显著成绩20xx年，车间全体职工认真开展“比学赶帮超”活动，深化精细管理，经过共同努力，取得显著成绩。
20xx年1至12月完成包装硫磺任务15.2万吨。
100%完成硫磺产品外运任务。
硫磺成型、包装生产做到上游装置生产出液硫量100%完成;安全生产消灭上报事故，实现“三零三率”;实现了“硫磺产品外运装车事故为零，用户投诉为零，硫磺产品包装事故为零，硫磺产品外运装车事故为零”的“四个为零”;实现了“硫磺发运出厂合格率、上级抽查合格率”两个100%;设备完好率为100%，主要设备完好率100%，静密封点泄漏率为0.01‰，硫磺成型装置开工率100%，设备事故为零;充分发挥了党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用;职工思想政治工作和精神文明建设成效显著;进一步推进了劳务工规范劳动关系、签订劳动合同、人员变动等管理，治安综合治理和劳动纪律管理得到进一步加强，员工“违反计生政策事件为零，治安违规事件为零，违反劳动纪律事件为零”，保证了车间内部管理稳定、队伍稳定和生产稳定。
二、“创先争优”促进队伍建设1、深入开展了“比学赶帮超”活动。
开展比学赶帮超及小指标竞赛活动，把每月各班包装质量情况进行公开评比。
提高硫磺产品重量指标作为竞赛指标。
汽机维护检修个人工作总结
汽机维护检修个人工作总结在汽机维护检修工作中，我经常需要进行定期的维护和检修，确保汽机的正常运转。
在这个工作岗位上，我学到了很多知识和技能，也积累了一定的经验。
以下是我在汽机维护检修工作中的个人总结：首先，我学会了如何定期对汽机进行维护和检修。
这包括清洁和润滑汽机的各个部件，检查和更换磨损严重的零部件，调整汽机的工作参数等。
这些工作需要耐心和细致，我在日常工作中逐渐掌握了正确的操作步骤和技巧。
其次，我了解了汽机的工作原理和结构。
在进行维护和检修工作时，深入了解汽机的工作原理和结构对我很有帮助。
这让我能够更高效地定位和解决汽机出现的问题，提高了我的工作效率。
另外，我也学会了如何应对突发故障。
在汽机运行过程中，有时会出现一些突发故障，这需要我们快速准确地进行处理。
在这方面，我不断积累了经验，并学会了如何使用工具和设备来应对突发故障，保证汽机的安全运行。
最后，我还学到了如何与团队成员进行良好的协作。
在汽机维护检修工作中，团队协作至关重要。
我们需要互相支持，共同解决问题，提高工作效率。
我不断学习如何与团队成员进行沟通和协作，以达到更好的工作效果。
总的来说，汽机维护检修工作需要我们具备扎实的技术知识和丰富的实践经验。
通过不断学习和积累，我在这个岗位上收获了很多，并且也不断提升自己的技能和能力。
我相信在以后的工作中，我会更加成熟和专业地处理各项工作任务。
随着汽机技术的不断发展和改进，我也要不断学习和提升自己的专业能力。
在汽机维护检修的过程中，我通过不断地学习和实践，不断改进自己的工作方法和技术水平，提高自己的工作效率和质量。
首先，随着技术的发展，我需要不断学习和掌握最新的汽机维护检修知识和技术。
我会定期参加相关的培训和学习，了解最新的维护和检修技术，学习并应用先进的维护工具和设备，以提高工作效率和质量。
我还会积极参与行业内的交流和学习，了解其他同行业的优秀经验和做法，不断完善自己的专业技能和知识结构。
其次，我要加强对汽机的故障诊断和解决能力。
汽轮机个人工作总结(五篇)
汽轮机个人工作总结光阴飞逝，时间如梭，转眼间，____年很快结束，在这一年里，我经历了著多酸甜苦辣的事，并从中获得了不少经验和教训。
在这里，我要感谢部门领导给了我成长的空间、勇气和信心，感谢各位同事的帮助和支持。
在过去的一年里，我通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成绩，但也存在了诸多不足。
回顾过去的一年，现将工作总结如下：一、施工业绩今年工程比较多，我们队伍先后完成了广东云浮电厂#4机组凝汽器换管、军粮城电厂#10机组凝汽器拔管、聊城电厂#2机组凝汽器改造防腐、江油电厂#31、32#机组凝汽器换管防腐、鄂州电厂#2机组凝汽器改造防腐，五个项目的施工任务。
工程均按计划工期完成，施工质量优良，未发生安全质量事故。
我知道，这样的成绩来之不易，是大家共同努力的结果。
在此，我要衷心的感谢各位领导，感谢各位同事，感谢辛勤工作的队员弟兄们，没有各位的支持和帮助，我的工作将无法顺利进行。
二、队伍建设方面作为兵头将尾的我首要任务是把施工队伍建设好，自己能力再强，没有队员去给你实施和落实，一切都是零。
队员就是我的亲兄弟，大家算算，其实我们跟他们在一起的时间远远超过跟家人在一起的时间。
他们不是亲人胜似亲人。
在教给他们工作技能的同时，我还留心关注他们的生活。
有困难的尽力给予支持和帮助，让他们每个人都感觉到是公司这个大家庭中的一份子，是一个团体，鼓励大家要心往一处想，劲往一处使。
当然，提高队伍的战斗力也非常重要。
在平时的施工过程中，我根据每个人的工作能力合理分配工作任务，把那些经验不足和进度缓慢的人与施工经验丰富干活利落的人分在一起，叫他们互相帮助，相互提高。
从而提高队伍整体素质。
三、工作心得今年，我们有幸参加了山东聊城电厂#2机组凝汽器改造工程，这是公司承接的第二台600mw机组改造工程，是我们队的第一次。
因为是第一次改造，厂里领导非常重视，对施工安全和质量，尤其是文明施工方面抓得很严格。
即使我们先前做了非常充分的准备工作，但在施工中还是出现了不少小的遐思。
汽机个人总结5篇
汽机个人总结5篇个人总结应包含对自己技能和知识的评估和提升计划，及时完成个人总结，可以帮助我们更快地适应变化，提升能力，下面是本店铺为您分享的汽机个人总结5篇，感谢您的参阅。
汽机个人总结篇1一年来，我作为一名电厂XXX人员，以饱满的工作热情，努力学习专业技术知识，严格遵守各项运行规程，虚心求教，团结同事，不断提高工作能力，干好本职工作，现将一年来的工作加以总结：一、工作认真负责，敬业爱岗，以公司理念要求自己，诚信待人，踏实做事，服从领导安排，克服孕期反应等身体不适，始终以积极认真的心态对待工作。
特别是四月份两台机组同时运转，劳动强度增加，在线仪表有的不准确，还要完全靠手工分析，如按一台机组的正常试验程序，做试验就得两小时，期间还要加药，监控水质，巡检设备，夜班还要排污。
刚开始是忙的厕所都顾不上去，费尽心力唯恐水质控制不及时。
后来又积极调整自己的工作思路，抓住重点，先做没在线仪表的和水质波动大的，再做水质指标较稳定的，两台机组水样交叉做试验，这样虽然一人一岗，仍坚持不懈，及时了解水质情况，更好地调节水质。
二、技术上用心钻研，理论上熟记操作规程，自购其他化学学习资料；实践上严格遵守运行规程，培养独立操作能力，保证不发生误操事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向师傅、专工请教，虽然已能独立上岗了，但深知要想把化学专业学透学精，还需要时间的磨练、知识的积累，循序渐进，一月才比一月强。
即使休产假期间，利用间歇时间，不忘看化学专业书籍，做到身不在岗心在岗，还充分利用家里网络资源，查看电厂化学文献，开阔视野，继续充电，希望在上岗后能以新的认识高度对待工作。
三、能力包括协调能力和处理事故能力若说技术比作智商的话，那么能力就可比作情商，化学专业亦是如此，智商高就不见得情商高，因为技术是死的，能力是活的。
例如在七月份，二号机组凝结水溶解氧突然升高，化学上并无任何操作，询问汽机人员，因调整水位有操作，除氧装置上部没有达到真空，造成数值突然变化，并非水质劣化。
2023年设备维修上半年工作总结(通用6篇)
2023年设备维修上半年工作总结（通用6篇）2023年设备维修上半年工作总结（通用6篇）1一、节约成本1、对已损坏价格昂贵的部品进行分解修理，使修理工作细致到元器件，缩小故障范围，使用最低的维修成本修复设备，避免直接更换新的部品2、减少设备外修次数，加大内部修理力度。
二、降低不良1、对生产中发生品质异常的管控，及时分析，找出解决方案，从而避免同样错误再次发生2、对设备内部参数的认证3、进行保养管控，组织对高故障设备大修，减少因设备故障而造成生产不良三、提高生产1、及时巡线，发现问题及时处理2、制定设备保养计划，并安排落实设备保养工作，通过变更保养频次保证设备使用性能，减少机台故障和停机时间，保证机台正常生产运行四、员工流动本年度设备部焊线共7人，其中焊线白.夜班技术带班2人(______)，保养维修人员3人(__________)，新提升人员2人(____x)，人员稳定，圆满完成公司给设备部20x的设定目标。
五、队伍建设1、我们通过工作中遇到的实际情况，不断的对员工进行教育，并制定了相应的对策和处理办法，对新进员工进行系统的培训，专人授课，同时到工作岗位进行实际操作演练，让每位员工都认识到提高技术素质的重要性。
同时加强员工的集体荣誉感培养，提高相互协作能力，使组织更加团结，更富有战斗力。
2、日常负责对焊线机台进行维护保养，定人定时对设备的使用状况进行确认，保证其它设备日常生产需要的正常运行;并负责对特殊产品(加工机械零部件，样品及尺寸的确认工作)，在设备组织大修的时候也主动灵活的作为维修主力参加设备抢修。
六、工作中存在的不足1、在处理不是自己分管的工作时，表现不够主动，究其原因是头脑中有怕越权、越位的思想，有时就表现出不主动提出自己的工作思路，致使工作节奏慢。
2、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路去处理问题，表现工作上的大胆创新不够。
3、班组的管理还不够细致、员工的安全和质量意识仍不够强，导致本年度的1起安全事故。
上半年工作总结2024年参考（二篇）
上半年工作总结2024年参考在元月份，我们主要投身于年度总结和年度报表的核算工作，确保各项数据准确无误。
进入____月份，我们接到了公司新年度的工作安排，制定了相应的工作计划，并着手准备____号楼的交房事宜。
____月和____月，我们集中精力完成了____号和____号楼的交房工作，并与策划部的刘教师就项目尾房销售方案进行了深入沟通。
针对尾房及未售出的车库、储藏间，我们也提出了建设性意见。
在获得开发商的同意后，____月和____月份，我们分别成功举办了“____县小学生字画比赛”和“____县中学生作文大赛”。
在县教育局的支持下，我们希望通过这些活动提升中磊房产的品牌形象，丰富____的文化内涵。
尽管销售成果并未达到预期，但活动本身得到了业主和社会各界的广泛认可。
在工作中，我们也遇到了以下问题：1. ____一期产权证办理周期过长，导致业主不满；2. 二期虽已提前交付，但部分业主因房屋质量问题至今未解决，与工程部的沟通虽好，但问题反映未能及时解决；3. 年底的代理费拖欠情况严重；4. 销售人员的培训（专业知识、销售技能和现场应变）不够到位；5. 销售人员调动、更换过于频繁，对公司及销售人员双方均不利；在与开发商的沟通中存在不足，问题未能及时协商解决，尤其是与李总的沟通较少，导致关系一度紧张。
针对____年的工作计划，新的一年确实带来了新的气象。
公司在莲塘的商贸项目——星云文娱城，正在紧张地进行进场前的准备工作。
我也在年初接到了这一新的任务。
由于前期策划工作先行，开发商对策划师杨华的信任较为深厚，我在参与该项目时遇到了一些挑战。
但我相信，通过真诚的沟通，我将能够改善这一状况。
以下是____年的工作计划：1. 期望能顺利收盘并结清账目。
2. 搜集____的数据，为____培训销售人员，在新年期间做好____的客户积累和分析工作。
3. 参与项目策划，力争在____项目上取得显著成效。
4. 力争在今年通过经纪人执业资格的考试。
机械部门工作总结（通用10篇）
机械部门工作总结（通用10篇）机械部门工作总结（通用10篇）时间过得真快，一段时间的工作已经告一段落了，经过过去这段时间的积累和沉淀，我们已然有了很大的提升和改变，是不是该好好写一份工作总结记录一下呢？在写之前，可以先参考范文，下面是小编精心整理的机械部门工作总结，希望能够帮助到大家。
机械部门工作总结篇120xx年公司继续推行精细化管理，实现降耗增效目标。
机电处严格按照公司方针目标积极完成设备的各项维修和技改任务，保证了20xx年公司的生产任务圆满完成，同时为20xx年的生产打下了坚实的基础;进一步提升公司设备管理的整体水平。
针对20xx年的工作情况作出以下总结：一、班组管理1、安全重于泰山，时刻牢记“防患于未然”通过每周班组长会议宣传强调安全作业：高空作业必须有监护人;必须配带安全防护用品;对高空作业车进行定期检查保养;特种设备做到了定期检验。
通过大家的努力，20xx年设备处未发生一起重大安全事故。
2、6s管理通过制定规章制度和员工的考核制度，规范了员工行为。
在日常工作中，制定了每天清洁值班人员安排表，落实责任人，做到事事有人管，充分调动起每一位员工的积极主动性和责任心。
二、设备管理1、每个月定期对车间设备进行日常保养检查。
随时监督员工严格按照操作规程进行设备操作，杜绝违章操作，发现隐患要求现场整改;要求车间做好设备日常保养记录。
2、设备的保养、维修工作(1)重视保养，减少维修按照制定的设备保养计划对公司行车、冲压车间冲压设备、总装生产线、涂装生产线、机加设备等全面进行二保维护工作车间设备二保，做到了及时发现并彻底排除故障隐患，二保完成率达100%。
(2)对重点设备维修做到抢修及时要求维修人员在针对总装车间设备维修时必须5分钟到现场，并协调车间安排操作工配合维修人员在最短的时间内抢修好设备，并现场进行监督，确保维修质量，顺利完成了各项抢修、维修工作。
(3)特种设备管理完善了压力容器和起重设备的台帐，配合质检部完成压力表和安全阀的定期检查，按照国家标准做到了定期对其进行检验。
汽贸上半年工作总结
随着2023年上半年的结束，回顾这一阶段的工作，我们汽车贸易公司全体员工在公司的正确领导下，团结协作，努力拼搏，取得了显著的成绩。
现将上半年的工作总结如下：一、业务拓展与市场开拓1. 市场调研与分析：上半年，我们针对汽车市场进行了深入调研，分析了行业趋势和消费者需求，为产品定位和市场策略提供了有力支持。
2. 销售业绩提升：通过精准的市场定位和有效的销售策略，公司上半年的销售额同比增长了20%，市场份额也有所扩大。
3. 新客户开发：成功开发了一批新客户，尤其是与一些优质经销商建立了长期合作关系，为公司未来的发展奠定了基础。
二、产品与服务质量1. 产品升级：针对市场需求，我们对现有产品进行了升级，推出了多款符合消费者期待的新车型，提升了产品竞争力。
2. 售后服务：加强售后服务体系建设，提高了服务质量和客户满意度。
上半年，客户满意度调查结果显示，客户满意度达到了90%以上。
3. 员工培训：组织了多场产品知识和服务技能培训，提升了员工的专业素养和服务水平。
三、团队建设与管理1. 团队凝聚力：通过团队建设活动，增强了员工的团队凝聚力和归属感，形成了积极向上的工作氛围。
2. 人才培养：注重人才培养和选拔，为员工提供了良好的发展平台，激发了员工的积极性和创造力。
3. 管理制度：完善了公司管理制度，提高了工作效率和管理水平。
四、存在的问题与改进措施1. 市场风险：当前汽车市场竞争激烈，我们需要进一步加强对市场风险的识别和应对。
2. 成本控制：在保持产品和服务质量的前提下，我们需要进一步优化成本结构，提高盈利能力。
3. 改进措施：针对上述问题，我们将加强市场分析，优化产品结构，加强成本控制，提高运营效率。
五、下半年的工作计划1. 深化市场拓展：继续加强市场调研，拓展新的销售渠道，提高市场占有率。
2. 提升产品竞争力：加大研发投入，推出更多符合市场需求的优质产品。
3. 加强团队建设：持续加强员工培训，提升团队整体素质。
电厂汽机专工年终述职(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：时光荏苒，岁月如梭，转眼间又到了一年的尾声。
在此，我向大家汇报本年度我在电厂汽机专工岗位上的工作情况，以便各位领导和同事对我过去一年的工作进行评估和指导。
一、工作回顾1. 汽机设备运行管理本年度，我严格按照公司规章制度，认真执行汽机设备运行管理职责，确保汽机设备安全、稳定、高效运行。
具体表现在以下几个方面：（1）加强设备巡检。
我严格执行巡检制度，对汽机设备进行全面、细致的巡检，及时发现并消除安全隐患，确保设备运行正常。
（2）优化操作规程。
针对汽机设备运行过程中出现的问题，我积极与车间领导、同事沟通，优化操作规程，提高设备运行效率。
（3）加强设备维护。
我认真执行设备维护保养计划，确保设备在良好的状态下运行。
2. 技术改造与创新（1）参与汽机设备技术改造项目。
本年度，我积极参与了多个汽机设备技术改造项目，如汽轮机通流部分改造、凝结水泵改造等，提高了设备性能。
（2）开展技术攻关。
针对汽机设备运行过程中存在的问题，我带领团队开展技术攻关，成功解决了多个技术难题。
3. 人才培养与团队建设（1）开展技术培训。
我积极参与汽机设备操作人员的培训工作，提高他们的业务技能和安全意识。
（2）加强团队建设。
我注重团队协作，充分发挥每位同事的特长，提高团队整体实力。
二、工作成绩1. 设备安全运行。
本年度，我所负责的汽机设备安全运行率达到100%，未发生重大安全事故。
2. 设备运行效率提高。
通过技术改造与创新，我所负责的汽机设备运行效率提高了5%。
3. 人才培养成果显著。
本年度，我所负责的汽机设备操作人员技术考核合格率达到95%。
三、工作不足及改进措施1. 工作不足（1）在设备巡检过程中，对部分细节关注不够，存在一定安全隐患。
（2）在技术改造与创新方面，与先进企业相比，还存在一定差距。
2. 改进措施（1）加强自身业务学习，提高对汽机设备的巡检能力。
（2）加强与同行业的交流与合作，学习先进企业的技术经验，提高汽机设备的技术水平。
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汽机分公司年上半年工作总结
在2019年1~6月份，汽机分公司在公司正确领导下，在各职能部门监督指
导下，团结努力、务实创新，各项工作全面展开，全面完成预定生产任务，安全
工作和双文明建设成果显著。
现将上半年工作完成情况和下半年的打算总结如下：一、上半年的主要工作
（一）生产方面在做好设备维护的基础上，上半年重点生产任务是1号机组小修
及全停检修工作。
因我公司已经几年没有全停机会，公用设备老化严重，此次全停又恰逢五一
长假、1号机组小修和部分生产骨干赴达拉特电厂学习，时间紧、任务重、人手
短缺问题十分棘手。
全分公司干部员以及借调的10名支援人员再次表现出团结拼搏、迎难而上
的汽机精神，披星戴月连续奋战，加班加点毫无怨言，展现出可贵的集体凝聚力
和部门战斗力。
总计33项全停项目、24项小修标准项目、30项非标准项目以及配合、试验、
技术监督等107项工作如期完成；处理了公共系统设备缺陷33项，其中有28
项是预防性消缺；解决了长时间威胁机组经济运行的1号机组真空低和1号机4
瓦温度高的重要隐患。
汽机分公司在上半年还重点完成了生活消防水系统改造、电焊机接地线改造、
荒山戽头清淤、以及一、二期补给水管路过渡连接等工作。
（二）技术培训方面技术培训直接关系到一期的稳定和二期顺利投产过渡的
问题，汽机分公司一直站在确保可持续发展的高度上予以高度重视。
3月初在公司安排下，分公司先后派出11名人员去达拉特电厂参加学习；
在人手十分紧张的情况下安排生产准备人员为分公司全体人员讲课共计39课时，
提高员工对二期知识的了解；在近期二期施工中，分公司全体职工积极抽时间进
入施工现场，熟悉设备和相关知识，为二期投产后的检修工作有序开展抓紧充电；
焊工培训正在抓紧进行；分公司上半年班组组织培训1273人次，员工技能素质
有所提高，取得了明显效果。
（三）安全方面上半年未发生人身未遂及以上人身事故、未发生异常及以上
事件。
发生一种工作票223份，二种工作票发生225份，合格率均为100%；安全
活动分公司进行8次、班组进行了120次；发生设备缺陷144项，已处理的缺陷
141项，消除率979％，未处理的缺陷有：2号机汽包来汽至轴封供汽二道门内
漏、2号机一级减温减压器入口截门内漏、2号机一级减温减压器入口电动门内
漏，皆因运行方式不允许待小修进行处理；全年“两措”计划共7项，上半年“两
措”计划6项，其中安措计划5项完成5项，完成率100%，反措计划1项完成1
项，完成率100%；全年分公司应急预案演练计划共6项，上半年计划共2项，
完成演练2项，完成率1（更多精彩文章来自“秘书不求人”）00%；按公司要求
积极开展“春季安全大检查”及“安全生产月”活动，成效明显，达到了预期的
目的。
（四）支部建设方面借“解放思想、更新观念”再讨论活动的机会，汽机分
公司大力开展以“提高部门荣誉感、提高部门凝聚力、提高部门战斗力”为特色
的“解放思想、更新观念”大讨论并取得实效。
我们精心组织了“再讨论”有奖答题活动并取得了优秀组织奖；在公司举办
的辩论赛和演讲赛双双夺冠；所派的选手在省公司辩论赛和演讲赛取得了第一名
和第二名；参加了“营造幸福港湾、构建家庭防线”征文和“解放思想、更新观
念”征文活动并取得两个第一名；党支部大力推进“八荣八耻”教育，在庆祝建
党八十五周年系列活动中，参加了漫画、摄影展；参加了“讲身边故事”征文活
动、“讲故事”活动汽机选手入选三名，接近全厂半数；在党章知识考试中取得
了团体第二名；在廉洁文化宣传月中，组织党员观看了教育片《任长霞》，参加
了廉洁自律签名活动并大力开展了“廉洁文化进班组”活动。
通过一系列活动，职工精神面貌焕然一新，集体荣誉感和部门凝聚力大幅度
提高，形成了人人为集体争做贡献的良好氛围，外在表现就是各方面工作井然有
序，主动性提高，战斗力增强。
二、下半年的工作打算（一）千方百计完成全年生产任务，重点搞好2号机
小修和供热首站改造工作。
（二）安全要有新成绩，不但要完成全年安全生产目标，还要大力推进安全
文化的建设和宣传，让“生命至上、安全第一”的理念真正植入职工心中，努力
从思想上解决安全意识不牢固的问题。