2023我国个人养老金缴费标准是多少?

合集下载

2023年灵活就业社保缴费档次是多少

2023年灵活就业社保缴费档次是多少

2023年灵活就业社保缴费档次是多少2023年灵活就业社保缴费档次是多少个体灵活就业人员养老保险缴费基数仍为五个档,其中:1.社平工资60%档的年缴费基数为28224元,年缴费金额为5644.8元;2.社平工资70%档的年缴费基数为32928元,年缴费金额为6585.6元;3.社平工资80%档的年缴费基数为37632元,年缴费金额为7526.4元;4.社平工资90%档的缴费基数为42336元,年缴费金额为8467.2元;5.社平工资100%档年缴费基数为47040元,年缴费金额为9408元。

23年灵活就业医保缴费标准?2023年度灵活就业人员基本医疗保险月缴费基数为3291元,缴费比例为8%;大病互助基金缴费标准为每人每月8元。

全年缴费总额为在职人员3255.36元/年,退休人员96元/年。

2023年灵活就业交医保金多少?2023年职工基本医疗保险灵活就业人员月缴费标准为475.12元,年缴费标准为 5701.44元。

涉及医疗保险退休一次性补费的,2022年办理人员,月缴费基数按5633元执行;2023年办理人员,月缴费基数按5939元执行。

2022至2023年灵活就业缴费标准?武汉2022年~2023年灵活就业缴费标准刚刚调整的消息是每个月815元,从今年7月,8月,9月开始上调,由原来的每个月750元,涨到815元每个月。

江苏省2023年灵活就业交多少?2023年江苏社保缴费基数还没有公布!所以灵活就业的标准自然也没有确定。

江苏调整2022年度社保缴费基数,2022年1月1日至12月31日,全省职工基本养老保险,缴费工资基数下限按4250元执行!缴费工资基数上限暂按21821执行!2023医保缴费标准?2023年度灵活就业人员职工基本医疗保险按10%缴费档次参保的,缴费标准为每人每月480元(5760元/人年),按5%缴费档次参保的,缴费标准为每人每月240元(2880元/人年)。

(三)用人单位职工医保参加职工医保,统一根据个人上年度单位申报工资基数,单位申报工资基数的8.5%缴纳,个人按申报工资的2%缴纳。

社保最新缴费一览表

社保最新缴费一览表

2023社保最新缴费一览表2023社保缴费一览表由于社保缴费涉及到具体的地区和政策,不同地区的缴费标准和比例可能存在差异。

以下是一些常见地区的社保缴费信息,仅供参考:上海市:最低缴费基数为7310元,灵活就业养老保险每月需要缴纳1754.4元,医保则需要缴纳840.65元。

武汉市:最低缴费基数为4077元,灵活就业养老保险每月需要缴纳815.4元,医保缴费是按照上年度在岗职工的月均工资进行缴费的,缴费比例为4.8%,同时需要缴纳7元的大额医疗保险,每月的花费为333.16元。

南京市:最低缴费基数为4494元,灵活就业养老保险每月需要缴纳898.8元,医保缴费包含了大病医疗救助费,每月需要花费369.52元。

需要注意的是,以上信息仅供参考,具体的缴费标准和比例可能会因地区和政策的不同而有所差异。

如果您需要了解当地的最新社保缴费政策,建议咨询当地社保机构或相关部门。

2023社保上调新政策社保上调新政策因地区和时间而异,以下是一些常见的社保上调新政策:养老保险:部分地区提高了个人账户养老金计发月数,即参保人退休时,用个人账户养老金乘以退休年龄对应的计发月数,得到的养老金数额。

医疗保险:部分地区提高了职工医保门诊报销比例和居民医保住院报销比例。

失业保险:部分地区提高了失业保险金标准,并扩大了失业保险金的覆盖范围。

需要注意的是,社保上调新政策的具体内容和实施时间可能因地区和时间而异,建议咨询当地社保部门或相关机构以获取最新信息。

2023社保缴费档次明细2023社保缴费档次明细如下:养老保险缴费标准分为三档:一档为7627.20人民币,二档为10171.20人民币,三档为12712.80人民币。

1、湖南长沙市:就只有60%、100%、300%三个档次。

2、北京市/辽宁省:60%、70%、80%、90%、100%、200%和300%七个档次。

3、四川省:设立有55%、60%、80%、100%、150%、200%、250%、300%等八个档次4、不同的地区档次划分不同,不仅仅每个地区都适用于2021社保缴费三个档次表。

2023社保个人和单位分别交多少

2023社保个人和单位分别交多少

2023社保个人和单位分别交多少2023社保个人和单位分别交多少1.养老保险:公司缴20%,也就是600元;个人缴8%,240元;2.失业保险:公司缴1.5%,也就是45元;个人缴0.5%,15;3.工伤保险:公司缴1.0%,也就是30元;个人不缴;4.生育保险:公司缴0.8%,也就是24元;个人不缴;社保公司交多少个人交多少5.医疗保险:公司缴10%,也就是300元;个人缴2%+3元,即60+3元。

需要缴纳多少年?养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。

同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。

现在的退休年龄为:男性60岁,女性55岁。

当然从事高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。

养老保险缴费以上年职工的月平均工资作为缴费基数(个人月平均工资高于全市职工月平均收入的300%以上的部分不计入缴费基数。

低于上年全市职工月平均收入的60%,按60%确定缴费基数。

),一般至少要交15年,退休后按月领取基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要平时续费也是可以的)。

其交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。

另外也确定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。

社保企业和个人缴费比例20231、养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。

2、生育保险:单位以职工应发的工资待遇为基数缴费缴0.8%,个人不缴。

但各地区社保缴纳比例存在差异,具体以各地区发布的数据为准。

3、社保比例单位和个人比例:养老保险:单位缴费比例20%,个人缴费比例8%。

医疗保险:单位缴费比例10%,个人缴费比例2%。

失业保险:单位缴费比例1%,个人缴费比例0.5%。

2023年上海职工社保灵活就业社保标准缴费明细

2023年上海职工社保灵活就业社保标准缴费明细

2023年上海职工社保灵活就业社保标准缴费明细2023年上海职工社保灵活就业社保标准缴费明细一、最新社保基数标准2023年上海社保缴费基数的调整如下:社保缴费基数上限调整为36549元/月社保缴费基数下限调整为7310元/月二、职工社保缴纳费用上海职工社保,企业、个人缴纳比例:养老保险:个人缴费8%,企业缴费16%;失业保险:个人缴费0.5%,企业缴费0.5%;工伤保险:个人不缴费,企业缴费0.26%;医疗保险:个人缴费2%,企业缴费10%;残疾人保障金:由企业负责缴纳1.5%;上海职工社保,企业、个人缴纳费用:最低:上海社保最低缴费基数是7310养老保险缴纳费用:个人缴费584.8元,企业缴费1169.6元;失业保险缴纳费用:个人缴费36.55元,企业缴费36.55元;工伤保险缴纳费用:个人不缴费,企业缴费19.01元;医疗保险缴纳费用:个人缴费146.2元,企业缴费731元;残疾人保障金缴纳费用:由企业负责缴纳109.65元。

根据以上信息,我们可以计算出2023年上海社保费用的具体涨幅。

以社保最低基数为例,涨幅前每月缴纳费用为2527.16元,其中企业承担1842.56元,个人承担684.6元。

而调整后,每月缴纳费用为2833.36元,其中企业承担2065.81元,个人承担767.55元。

综上所述,根据计算结果,公司每月缴纳费用增加了223.25元,个人每月缴纳费用增加了82.95元。

三、灵活就业社保(自主选择,费用全部个人承担)上海灵活就业社保,缴纳养老保险、医疗保险,缴费比例:养老保险缴纳比例:24%医疗保险缴纳比例:11.5%上海灵活就业社保缴费基数可在上(36549)、下限(7310)之间自主选择,如果按照最低基数缴纳,费用如下:养老保险缴纳比例:24%乘7310=1754.4元医疗保险缴纳比例:11.5%乘7310=840.65元所以上海灵活就业社保,最低缴费2595.05元/月。

2023年天津市灵活就业人员社保缴费标准新规

2023年天津市灵活就业人员社保缴费标准新规

2023年天津市灵活就业人员社保缴费标准新规2023年天津市灵活就业人员社保缴费标准新规灵活就业人员缴纳基本养老保险费可以在4400元至22434元之间选择适当的缴费基数。

灵活就业人员缴纳基本医疗保险费基数为4400元。

办理时间:灵活就业人员可以选择按月、按季或者按年,于上月21日至本月19日内,向税务有关部门申报缴纳费款。

每年12月20日至31日,税务有关部门停止办理日常申报缴费及本年度补缴申报。

注:以上标准如遇方案调整,将按照最新法规执行。

养老保险是不是交的越多越划算?无论是单位缴费,还是个人缴费,只要累计缴费年限满15年,达到法定退休年龄时,就可以按月领取养老金。

缴费年限越长,缴费基数越高,退休后的养老金就越高。

灵活就业社保怎么查询1、可以直接通过社保中心网点查询,自助终端机也是可以提供社保缴纳的自动查询服务的;2、通过电话查询,通过联系12333社保客户服务专线,转接到人工客服之后提供个人身份信息了解;3、通过app软件或者互联网网站直接自助查询,比如当地社保服务的官网或者是app软件。

还可以通过第三方的支付宝app软件或者是微信app软件来查询。

灵活就业人员社保退休能领多少钱?灵活就业人员社保养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

1.基础养老金:基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资__(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。

100%档次缴纳社保,本人平均缴费指数就是1.如果60%档次缴纳,本人平均缴费指数就是0.6.考虑到工资上涨因素,退休时的社平工资应该比缴费时的社会平均工资高,如果退休时,当地社平工资工资是每月6000元,100%档次缴纳,那么基础养老金就是:6000__(1+1)/2__15__1%=900元。

也就是说,灵活就业人员退休时,每月可以领取基础性养老金900元。

2.个人账户养老金:灵活就业人员所交的社保,并不是全部计入个人账户,只有40%缴费金额计入,另外60%计入社会统筹账户,如果缴费15年,每年1万元,15年就是15万元,其中的40%,也就是6万元计入个人账户,根据法规,60岁退休,个人账户的养老金计发月数是139个月,也就是说,这6万元在139个月的时间内平均分配。

2023年辽宁省最新养老金调整方案公布_辽宁省养老金

2023年辽宁省最新养老金调整方案公布_辽宁省养老金

2023年辽宁省最新养老金调整方案公布_辽宁省养老金2023年辽宁省最新养老金调整方案公布第二个公布2023年养老金调整方案的省份已经揭晓,这就是辽宁省。

7月10日,辽宁公布了2023年养老金调整细则。

在工龄调整方面,一些退休人员并没有搞懂,15年以上工龄单价到底是2.5元还是1.5元?一起来看。

2023年,辽宁省的养老金涨幅为3.8%,这是早已经确定的了,具体的调整细则是——1、定额调整35元2、与缴费年限挂钩,每满一年增加一元,其中,超过15年的部分每满一年再增加1.5元。

3、养老金挂钩增长0.7%4、高龄退休人员倾斜调整35元(70岁-79岁)、70元(80岁及以上)5、艰苦边远地区倾斜调整5元有图有真相,这是辽宁公布的养老金调整方案截图,是可信的消息。

15年以上工龄单价到底是多少?思之想之注意到,在缴费年限挂钩调整这一步上,一些退休人员存在了误解,15年以上的工龄单价到底是多少呢?是1.5元,还是2.5元呢?答案是2.5元。

有人就说了,这里明明不是写的1.5元吗?大家还是要仔细阅读原话:缴费年限每满一年增加1元,其中,超过15年的部分,每满一年再增加1.5元。

怎么理解这句话呢?应该这样理解,首先要计算你的全部工龄每满一年增加一元,然后再计算工龄中超过15年部分,每满一年再增加1.5元,两者合计就是挂钩调整的钱数。

辽宁工龄挂钩调整的具体公式就是:工龄×1元+(工龄-15)×1.5元所以,其实就是超过15年部分的工龄单价是1+1.5=2.5元。

我们可以以30年工龄为例,来计算一下30年工龄挂钩调整多少钱?30×1+(30-15)×1.5=52.5元解释一下就是,每满一年增加1元,你的30年工龄就增加30元。

其中超过15年部分再增加1.5元,30年工龄中有15年超过,所以再增加15×1.5=22.5元,总计上涨就是52.5元。

这是正确的解释。

但是一些人误以为,只有15年以内的工龄单价才是1元,15年以上的工龄单价是1.5元,这样的理解是错误的,照这样理解的话,30年工龄只能上涨15+(30-15)×1.5=37.5元。

2023深圳社保一二三档缴费标准大全

2023深圳社保一二三档缴费标准大全

2023深圳社保一二三档缴费标准大全2023深圳社保一二三档缴费标准1、深圳社保保险一档费用:一档缴费基数为上月工资总额,缴费比例为8.2%,每月915.10元,企业每月64.29元,个人每月270.81元;2、深圳社保保险二档费用:二级缴费基数为上一年度在职工月平均工资,缴费比例为0.8%3。

每月585.62元,企业每月389.61元,个人每月196.01元;3、深圳社保保险三档费用:三档缴费基数为上一年度在职工月平均工资,缴费比例为0.55%。

每月56.92元,企业每月378.39元,个人每月188.53元。

深圳社保一二三档退休待遇1、退休时年龄越大,月数越小,相应的个人账户养老金就越多!此外,个人账户金额提取后,待遇将继续按原标准发放;2、缴费年限越长,缴费基数越高,退休职工平均工资越高,养老金越高;3、医疗保险也分为一、二、三个等级。

与社保支付不同,社会保险等级越低,支付越低,医疗保险等级越高,支付越少。

深户个人缴费如果是选择深户的个人缴费人员,参加一档医保的缴费比例为8.7%,基数为月社平工资40%-300%,参加二档医保的缴费比例为1%(均包含生育医疗保险),基数为月社平工资。

举例说明:属于深户的小王选择个人缴纳社保,月工资为6000元,如果他选择的是一档医保,那么他的缴费金额为6000__8.7%=522元,如果他选择的是二档医保,那么他的缴费金额为12964__1%=129.64元。

深圳职工社保缴费比例:养老保险:14%+8%医疗保险:一档-6.2%+2%;二档-0.6%+0.2%;三档-0.45%+0.1%失业保险:0.7%+0.3%工伤保险:0.34%生育保险:0.45%残疾人保障金:0.4%深圳报销比例同一种病情,不同档次的社保报销比例也不同。

一档社保报销比例最高,可以达到90%;二档和三档社保的报销比例相对较低,分别为80%和70%。

需要注意的是,以上缴费标准和基数仅适用于深圳市社保,不同城市可能会有所不同。

上海市2023年职工社会保险缴费标准

上海市2023年职工社会保险缴费标准

上海市2023年职工社会保险缴费标准2023年职工社会保险缴费标准已经确定,以下是上海市的相关规定。

一、养老保险缴费标准2023年,上海市养老保险缴费标准分为两档,分别是基本养老保险和补充养老保险。

基本养老保险的缴费标准是职工工资总额的8%,其中单位缴纳比例为20%,个人缴纳比例为8%。

补充养老保险的缴费标准是职工工资总额的1%,其中单位缴纳比例为1%,个人缴纳比例为0%。

二、医疗保险缴费标准上海市的医疗保险分为基本医疗保险和补充医疗保险。

基本医疗保险的缴费标准是职工工资总额的2%,其中单位缴纳比例为10%,个人缴纳比例为2%。

补充医疗保险的缴费标准是职工工资总额的1%,其中单位缴纳比例为1%,个人缴纳比例为0%。

三、失业保险缴费标准上海市失业保险的缴费标准是职工工资总额的0.5%,其中单位缴纳比例为0.5%,个人缴纳比例为0%。

四、工伤保险缴费标准上海市工伤保险的缴费标准是职工工资总额的0.5%,其中单位缴纳比例为0.5%,个人缴纳比例为0%。

五、生育保险缴费标准上海市生育保险的缴费标准是职工工资总额的1%,其中单位缴纳比例为1%,个人缴纳比例为0%。

根据以上规定,职工在2023年的社会保险缴费总额为职工工资总额的13.5%。

其中,基本养老保险和基本医疗保险的缴费比例较高,分别为8%和2%,而补充养老保险、补充医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费比例较低,分别为1%、1%、0.5%和1%。

职工缴纳社会保险的目的是为了确保职工在退休、生病、失业、工伤和生育等情况下能够得到相应的保障和福利。

通过缴纳社会保险,职工可以享受基本养老金、基本医疗保险待遇、失业保险金、工伤保险待遇和生育津贴等福利。

上海市2023年职工社会保险缴费标准的确定,是为了适应社会经济发展和职工福利需求的变化。

根据相关统计数据,上海市的职工工资水平较高,因此社会保险缴费标准相对较高,以保障职工的权益和福利。

需要注意的是,以上缴费标准仅适用于上海市的职工,其他地区的缴费标准可能有所不同。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

2023我国个人养老金缴费标准是多少?
我国个人养老金缴费标准是多少?
个人养老保险缴费标准为:
1、职工养老保险:在职购买养老保险,缴费比例一般为单位承担20%,个人承担8%;
2、农村养老保险:每年缴纳的养老保险费用分等级,目前共有12个等级:100元/年、200元/年、300元/年、400元/年、500元/年、600元/年、700元/年、800元/年、900元/年、1000元/年、1500元/年、2000元/年;
3、灵活就业人员养老保险:年费从几千元不等,具体还需到当地社保中心咨询;
4、商业养老保险:根据参保人的年龄、性别和保险金额、性别和保险金额来计算,因为每个人的价格都不一样,所以没有具体的价格;
5、城镇居民养老保险:具体缴费比例以当地社保局政策为准。

个人缴纳养老保险每个月多少钱
现在灵活就业养老保险多少钱一月
现在灵活就业养老保险的收费标准和缴费方式有所不同,一般来说,由于个人缴费金额不同,每月缴费金额也不同,但大多数情况下,缴费金额均在
1000-2000元不等。

一、灵活就业养老保险收费标准
1、灵活就业者:根据《社会保险法》,灵活就业者应按本人月平均工资的8%缴纳社会保险费,其中养老保险占6%,即每月应缴纳养老保险费的金额。

2、自由职业者:根据《社会保险法》,自由职业者应按本人月平均收入的8%缴纳社会保险费,其中养老保险占6%,即每月应缴纳养老保险费的金额。

二、灵活就业养老保险缴费方式
1、个人自行缴费:灵活就业者可以通过社保网上服务平台或银行网点自行缴纳社会保险费,也可以通过社保机构代缴。

2、单位代缴:灵活就业者可以要求所在单位代为缴纳社会保险费,但需要单位同意,并且需要单位按照社会保险法的规定办理缴费手续。

三、灵活就业养老保险收费情况
1、缴费金额:根据灵活就业者月平均收入或月平均工资,每月应缴纳养老保险费的金额可能会有所不同,一般来说,缴费金额均在1000-2000元不等。

2、缴费期限:灵活就业者应按月缴纳社会保险费,可以选择按月缴费或一次性缴费,但一次性缴费应缴纳最近12个月的社会保险费。

现在灵活就业养老保险的收费标准和缴费方式有所不同,一般来说,由于个人缴费金额不同,每月缴费金额也不同,但大多数情况下,缴费金额均在
1000-2000元不等。

灵活就业者可以通过社保网上服务平台或银行网点自行缴纳社会保险费,也可以要求所在单位代为缴纳社会保险费,可以选择按月缴费或一次性缴费,但一次性缴费应缴纳最近12个月的社会保险费。

总之,灵活就业者应根据实际情况选择合适的缴费方式,以确保自身权益得到有效保障。

*从灵活就业养老保险的收费标准、缴费方式及缴费情况三个方面进行了讨论,指出灵活就业养老保险的收费标准和缴费方式有所不同,一般来说,由于个人缴费金额不同,每月缴费金额也不同,但大多数情况下,缴费金额均在
1000-2000元不等,灵活就业者可以通过社保网上服务平台或银行网点自行缴纳
社会保险费,也可以要求所在单位代为缴纳社会保险费,可以选择按月缴费或一次性缴费,但一次性缴费应缴纳最近12个月的社会保险费。

总之,灵活就业者应根据实际情况选择合适的缴费方式,以确保自身权益得到有效保障。

个人怎么买养老保险
1、以个人名义到户口所在地社保局申请
年满16周岁未缴纳过城镇职工养老保险的个人可以向当地社保局申请缴纳个人养老保险。

个人买养老保险需要到户口所在地社保局申请,且只能办理养老,医疗保险两种。

个人买养老保险所需材料有本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书即可。

个人养老保险的缴纳额交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。

比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000_20%=4000左右/年,医疗为20000_10%=2000左右/年。

另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。

一般以最低档居多。

养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以领取养老金。

2、以单位方式代缴的身份购买养老保险
外地户口,只能通过单位方式购买个人养老保险。

单位代缴的方式,单位会为个人承担很大一部分的费用,可以减轻自己的缴费压力。

据规定,个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时,将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。

有些省市会有自己的特殊规定,详情可咨询当地社会保障局,以做好充分准备。

如何缴纳个人养老保险
个人社会养老保险交纳办法如下:
1、个人第一次办理养老保险,需要携带有效身份证和户口本原件及复印件、1寸免冠照片2张,直接到当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局进行办理即可;
2、如果是需要续交保费的参保人,需要携带有效证件身份证和户口本以及《职工养老保险手册》等相关资料直接到当地社保局进行续交保费即可;
3、个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时,将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费;
4、以单位方式代交的身份购买或续交个人养老保险。

外地户口只能通过单位方式购买个人养老保险。

单位购买养老保险的比例是,单位缴纳20%,个人缴纳8%。

养老保险的办理材料有如下:
1、身份证原件以及复印件;
2、户口本原件以及复印件;
3、2张小二寸或者1寸照片,到当地的社保中心的营业窗口办。

综上所述,缴纳金额各地规定都不同,个人缴纳之前建议到当地的社保部门进行咨询。

缴纳成功后可以银行卡绑定缴费账号,每个月可自动扣除。

一般情况下缴纳养老保险,社保局结算时间大概是在12月25号之前缴清完成当年的养老保险的费用即可,但医疗保险必须要提前交。

个人可以交职工养老保险吗
个人可以交养老保险,无工作单位的个人办理养老保险的,需要在户籍所在地的社保局办理。

而办理个人养老保险的需要准备本人身份证原件、近期免冠一寸照两张、和保费以及申请书,具体可以先打电话咨询当地社保局的工作人员。

同样的,个人养老保险也需要累计缴纳满十五年,并且达到退休年龄才可以领取相应的退休养老金。

自己可以交职工社保。

个人也可以作为灵活就业者参加职工社保,这是另一种参加城乡居民社保。

作为灵活就业人员参加职工社会保障,一般只能缴纳养老保险、医疗保险、失业保险三种保险,不能单独缴纳,可以通过人才服务中心或职业介绍服务中心参加社会保障。

社保主要包括医疗保险,工伤保险,生育保险,失业保险,养老保险,还包括大病补充。

持卡人领卡后须凭本人持有效身份证件和社保卡,到当地范围内任一服务银行网点,办理社保卡医疗账户和金融账户的激活。

医疗保险交满12个月后第十三个月开始享受,并且第十三个月持续交费,一直交到国家规定退休年龄为止,方可终生享受医疗保险。

生育、工商同医疗保险。

医疗、生育、工伤保险可补缴前两个月的费用,若没有补缴,则需连续缴纳
12个月以上才能享受。

养老、失业保险不可补缴前两个月的费用,但是已缴的年限会保留。

相关文档
最新文档