外国企业商业信用影响因素研究综述
《公司财务风险管理问题研究国内外文献综述3000字》
公司财务风险管理问题研究国内外文献综述1 国外文献综述西方国家对财务风险的分析与防范研究的比较早，其中“风险管理”一词就是被美国学者莫布雷在20世纪五十年代首次提出的。
Sohnke M. Bartram, Gregory W. Brown, and Murat Atamer发表了《How Important is Financial Risk》的文章，他采用对比分析法与文献资料法等方法，提出了要加强对财务风险分析的观点。
他认为：企业可以通过控制管理财务风险，从而让股东承担较低的经济风险。
对企业来讲财务风险非常重要，只是选择高负债承担水平或管理风险能力缺乏的不同罢了。
相比之下，典型的非金融类公司选择不采取这些风险。
财务总风险可能是重要的，但公司可以管理它。
与此相反，更加难以预防的是基本的经济和商业风险，因为他们可以代表机制，使企业赢得经济效益。
目前，英国、德国和法国等国对财务风险分析与防范的研究也非常重视。
在财务风险控制方面，James（2017年）认为企业财务风险管理的效果受到许多不同因素的影响，包括企业经营市场的外部环境、企业的负债能力和风险管理能力；Rileye（2016年）认为企业对财务风险进行管理时需要建立以行业环境为中心的新模型，拓展原有风险评估模型，从多个层次对企业资产的状况进行剖析，进一步完善现有的财务风险管理系统；YoshikawaH（2014年）认为财务风险的控制是以财务风险的量化作为基础，企业在经营活动中面临的各种各样财务风险可以通过科学的方法进行量化，并将评估的结果应用于企业的决策，这对于转移财务风险，降低决策失误可能性具有重要的意义；William （2015年）认为企业只有建立严密的内部控制制度并且优化资本结构才能够对企业可能面临的各种财务风险进行有效的管理；Sibt-ul-Hasnin Kazmi（2016年）提出财务风险是随同业务活动发展产生的，错误的业务解决策略会导致财务风险,利用套期保值工具可以有效降低金融相关的财务风险；Indranil（2016年）认为企业的财务风险管理与审计人员的判断力和企业构建行之有效的内部控制和风险防范框架存在着密切的联系；Andreea（2017年）认为企业对资产的管理存在不足是导致财务风险管理出现问题的重要原因，因此企业想要制定合理的风险评估体系，就需要结合生产经营活动的实际情况，并对财务风险进行科学评估，这样才能有效化解可能面临的各种风险。
《中小企业融资问题研究国内外文献综述1800字》
中小企业融资问题研究国内外文献综述1国外研究现状在西方经济学的研究对象中，国外许多专家和学者针对企业融资的问题进行了大量的实证研究和理论分析。
中小企业的融资在国外研究者的研究中，被归类于中小企业选题中，针对中小企业的融资，不同的专家和学者，从不同视角提出了不同的论点：Meyers在分析中小企业的融资方式后，提出中小企业在融资过程中的信息不对称问题比较明显。
比如在创业早期阶段，中小企业中的很多企业并未获得外部审计的财务报告，企业盈利能力难以预测和估算。
因此，中小企业在融资时，为快速满足资金筹措需求，会优先选择内部融资渠道，如果选择外部融资渠道，就需要优先选择债务融资方式。
Storey在分析金融机构与中小民营企业的融资冲突时, 提出中小企业以银行等金融机构的贷款作为最大的债务性融资渠道。
但因为中小企业自身的资质和发展水平偏低，金融机构提供给中小企业的贷款融资支持力度偏低。
Hairs&Raviv认为企业融资结构是中小企业收入流分配和企业控制权分配的依据，其指出，中小企业之所以很难得到金融信贷支持，主要源于在信息不对称的信贷市场中，中小企业存在道德风险及逆向选择问题。
Félix Corredera-Catalán等表示中小企业在制度、管理等方面存在的问题导致其在成长的不同阶段面对的融资问题不同。
对于中小企业融资问题的梳理，可从融资和负债角度出发，而不仅限于融资方面。
Liang Kaier认为融资渠道受制、融资制度不完善、政府关注度不高等都是中小企业难的主要原因。
融资难已经威胁到中小企业的生存与发展。
Barthelmess Benedik等表示中小企业融资需要面对的问题并不仅仅是融资本身，还包含中小企业自身的生存与发展条件问题，融资只是为中小企业注资，保障资金链，但其最终要解决的是，依赖于什么获得市场竞争实力。
2国内研究现状国内在针对中小企业融资困境问题展开分析时，主要从现实角度分析中小企业融资难的原因。
《商业银行资产证券化业务发展研究国内外文献综述2300字》
商业银行资产证券化业务发展研究国内外文献综述（一）国外文献综述关于资产证券化对商业银行风险的影响：国外相关研究显示，在经营风险方面，资产证券化对商业银行的确有影响。
资产证券化对于商业银行风险程度的影响存在“证券化-稳定”与“证券化-不稳定”两种不同观点。
Jiangli.w(2008)的“证券化-稳定”理论认为，资产证券化过程中建立特殊spv能把风险转移并隔离，风险转移过程中商业银行相当于为经济中的逆向选择和道德风险购买了保险。
2008年次贷危机之后，更多的研究支持了“证券化-不稳定”的理论。
Allen和Carletti（2006）Acharya等（2013）认为资产证券化强化了金融机构的关联性，增强了风险的溢出性和感染性，诱发了整个银行体系的崩溃。
关于城商行的研究：在国外，银行被划分为大银行和中小银行，但是国外并没有城市商业银行的说法。
由于从本质上来看，城市商业银行本质上属于中小型商业银行，所以，在发展过程中，国外关于商业银行发展方面的研究成果和发展经验可以给我国城市商业银行的发展提供有益的借鉴和启发。
Brickley和James(2003)认为，地方政府的介入对商业银行的发展有着重要的促进作用。
在日本，大多数地方银行的总部都设在地方城市，而这些地方银行无例外地与当地政府、企业以及公共团体有着紧密的联系。
由此他们得出：得到政府的大力支持，能够促进商业银行的发展，从而刺激地方经济的增长。
2007年，Allen N.Bergel9在对美国的社区银行的发展历史的基础，进一步研究了各家银行不同的发展模式和路径。
总之，国外商业银行有关的发展研究比较多。
从研究主体上看，有学术专家，还有新闻报刊、研究机构、知名信用评级机构等 ;从研究主题上看，主要有对城市商业银行发展现状、趋势的研究，对城市商业银行跨区域经营的研究，对银行上市的研究等等。
国外的研究成果不仅对于探讨我国城市商业银行发展提供了不可或缺的理论支撑，同时，从现实意义而言，国外的发展经验对S城市商业银行的发展提供了借鉴和启发。
外文文献翻译【欧盟国内外银行盈利能力影响因素分析】
1外文资料翻译译文欧盟国内外银行盈利能力影响因素分析摘要：本文使用银行级数据，通过1995 - 2001年期间国内和外国银行在15个欧盟国家的商业运营情况来了解银行的具体特点和整体银行业环境对影响盈利能力。
结果表明, 国内和外国银行的盈利能力不仅受银行具体特点的影响，也受金融市场结构和宏观经济条件的影响。
除了在集中情况下国内银行利润, 所有的变量都是有重大意义的，尽管它们的影响和关系对国内和国外银行并不总是相同。
1 介绍在过去的几年许多的因素造成了欧盟银行业竞争日益激烈。
最重要的因素之一是针对服务、建立、运行和监督信贷机构的第二个欧洲指令出台，在银行和金融领域放松管制。
这个指令为所有欧洲银行机构在单一欧洲金融市场和提供了平等的竞争条件，因此银行正在先前无法预料的国内外竞争之中。
另外, 最近一些的技术进步对规模经济和范围提供了更多的机会，而采用欧元也加速了行业的变化。
此外,宏观经济政策后大多数国家通货膨胀率和利率逐步降低。
最后,在越来越多的欧洲国家非金融公司被允许提供传统的银行服务,并且在竞争中进一步提高，银行被迫产生新的产品和寻找新客户。
许多银行为了参加欧洲市场和银行业扩大被迫增加规模，通过合并和收购的方式进行了前所未有的整合。
在环境快速变化的情况下，这些变化给在欧盟的银行带来很大的挑战，因此影响了他们的效能。
格林指出，充足的收益是必要的条件让银行保持偿付能力,在一个合适的环境生存、发展和繁荣。
考虑到银行业的健康发展和经济知识增长，影响银行的盈利能力的潜在因素不仅和管理者有关，而且和众多利益相关者如中央银行,银行家协会、政府以及其他金融当局有关。
2 文献综述参考文献与本文可分为三大类。
第一部分是研究集中于银行的盈利能力的决定因素。
第二部分包括研究欧洲银行的利润和成本效率。
第三由研究比较国内外银行。
在下面几个部分中,我们讨论这些类别中的每一个。
3 决定因素和变量选择3．1 因变量本研究使用平均资产回报率(ROAA)来评估银行的性能。
《中小企业跨境电商发展探析国内外文献综述2100字》
中小企业跨境电商发展研究国内外文献综述目录中小企业跨境电商发展研究国内外文献综述 (1)一、国外文献综述 (1)二、国内研究文献综述 (1)一、国外文献综述Epstein (2005)在前人理论基础上，成功概括出影响企业电子商务发展的四个影响因素:企业领导、电商战略、企业结构以及电商系统，并且他把电子商务系统形象的比喻成一个程序流程，从数据输入到处理，从结果输出到显示，生动的阐明了电子商务成功的机制，继而归纳出电子商务的成功影响因素。
Pather(2006)对一家处于南非的从事外贸电商的中型企业进行研究，以其多年来经营经历当做案例来分析，构建出电子商务市场的四个虚拟维度:信息、营销、交流以及交易，确定了考核企业成功开展电子商务的初级指标体系。
Li(2006)以中美企业为研究对象，从理论上分析了中美企业电子商务的关键成功因素，结果表明两国企业都认为信息化技术、企业战略规划、物流体系、营销手段和优质服务是最重要的几个影响因素，并且指出美国企业与中国企业重视方面的差异，美国企业比较看重企业领导支持和客户反馈而中国企业并不看重这些。
Abodlmotalleb Rezaei(2007)运用多元回归分析方法对伊朗132个中小企业做了实证分析，研究结果表明信息部门结构、管理者的支持、管理方式、科技知识、共同目标、资源配置和基础设施是电子商务系统成功实施的七个影响因素。
Sherah Kurnia等(2009]以马来西亚100多家中小企业作为研究对象,通过设计调查问卷和因子分析的方式对采集数据进行处理，得出组织准备、行业基础、国家支持和环境压力是最影响电子商务成功的关键因素。
二、国内研究文献综述李静(2011)认为我国在信息化基础设施方面还存在很多不足，与欧美发达国家相比还有不小差距。
她指出当前我国互联网技术还比较落后，宽带费用较高，网速较慢，这些问题都阻碍了电子商务在对外贸易中重要性的进一步提高。
张杨、王栋(2012主要研究我国跨境电商在信息安全方面的问题，他们认为这些风险的根源是我国落后的信息基础建设，信息安全维护的不足使得信用和交易风险被放大。
国外关于员工忠诚度影响因素的研究综述
一、概述员工忠诚度是企业管理中极为重要的一个指标，它直接关系到企业的稳定发展和绩效表现。
在全球化的今天，越来越多的国外学者开始关注员工忠诚度的影响因素，通过大量的调查研究得出了一些有价值的结论。
本文旨在对国外关于员工忠诚度影响因素的研究进行综述，以期为我国企业管理提供一定的参考和借鉴。
二、薪酬福利1. 薪酬福利对员工忠诚度的影响许多研究表明，薪酬福利是影响员工忠诚度的一个重要因素。
高水平的薪酬以及丰厚的福利政策可以提高员工的满意度，进而增强员工对企业的忠诚度。
然而，也有研究发现，薪酬并不是唯一的决定因素，倘若其他方面的工作条件不佳，即使薪酬再丰厚，员工的忠诚度也难以提高。
2. 增加薪酬福利的实践根据研究成果，企业可以通过以下方式增加薪酬福利以提高员工忠诚度：优化薪酬结构，提高基本工资水平；提供完善的福利制度，包括医疗保险、员工培训等；加大年终奖金和绩效奖金的分配力度。
三、工作环境1. 工作环境对员工忠诚度的影响良好的工作环境是提高员工忠诚度的重要因素之一。
研究发现，员工在舒适、宽松、自由的工作环境下更容易产生归属感和认同感，进而提高对企业的忠诚度。
相反，压抑、拥挤、不安全的工作环境会导致员工的厌烦和不满，从而降低员工对企业的忠诚度。
2. 改善工作环境的方法企业可以通过改善以下方面的工作环境来提高员工忠诚度：办公场所的布局和装饰，增加各类员工交流和休息区域；加强工作安全和卫生保障，维护员工的身体健康；建立良好的团队氛围，鼓励员工相互协作和支持。
四、领导风格1. 领导风格对员工忠诚度的影响领导风格是企业管理中的一个重要方面，不同类型的领导风格对员工忠诚度产生着不同的影响。
研究发现，民主式的领导风格更有利于增强员工的忠诚度，而专制式的领导风格往往导致员工的不满和离职。
2. 培养良好的领导风格为了提高员工的忠诚度，企业应该培养并倡导民主式的领导风格，提倡上下班交流、共享决策权、尊重员工意见等行为。
也可以通过领导培训和评估机制来推动企业领导层的风格转变。
企业营运资金管理国内外研究文献综述
企业营运资金管理国内外研究文献综述企业的营运资金管理是企业财务管理的一个重要方面，它涉及到企业短期债务的支付和短期资产的融资问题，直接影响到企业的经营活动和盈利能力。
本文将综述国内外关于企业营运资金管理的研究文献，并分析其研究方法和主要结论。
国内的研究文献多集中在分析企业营运资金管理的现状和影响因素上。
《我国中小企业营运资金流动性研究》一文通过对中小企业的案例研究，发现资金流动性是影响中小企业营运资金管理的关键因素之一，而中小企业的营运资金管理存在着流动性不足的问题。
《基于盈利能力的大企业和中小企业营运资金管理比较研究》则通过对大企业和中小企业的数据分析，发现大企业和中小企业在盈利能力、资产负债率和资金周转率等方面存在显著差异，从而导致了两者在营运资金管理上的差异。
在国外的研究中，营运资金管理多从企业价值和风险管理角度进行研究。
《Working capital management and firm value》一文通过分析美国上市公司的数据，研究发现企业优化营运资金管理能够提高企业的价值。
而《Trade credit, cash flow, and risk management》则研究了企业的供应链融资行为对企业风险管理的影响，发现企业通过使用供应链融资来降低财务风险，提高盈利能力。
综合国内外的研究文献，可以得出以下几点结论。
营运资金管理对企业的经营活动和盈利能力具有重要影响，优化营运资金管理可以提高企业的价值和盈利能力。
企业的规模、行业特征和盈利能力等因素都会影响到企业的营运资金管理策略。
流动性和风险管理是企业营运资金管理的重要考虑因素，企业需要根据自身情况确定最适合的管理策略。
目前的研究还存在一些不足之处。
尽管有一些文献从企业规模、行业特征和财务指标等方面探讨了影响营运资金管理的因素，但对于这些因素的具体影响机制和路径还需要进一步研究。
对于不同行业和企业类型的营运资金管理策略的研究还比较有限，需要进一步扩大研究的范围。
《企业绩效管理研究国内外文献综述5100字》
企业绩效管理研究国内外文献综述（一）国外绩效管理研究现状国外关于绩效管理的研究最早可追溯到16世纪的耶稣基督教会，劳动者普遍忠于自己对上帝的信仰，他们认为只有努力的工作，才被周围人和上帝认可。
16世纪末至17世纪初是西方世界绩效管理思想的启蒙阶段。
国外绩效管理的发展大致经历了三个时期：19世纪至20世纪初成本绩效管理时期；20世纪初至20世纪90年代财务绩效管理时期；20世纪90年代至今绩效管理创新时期。
目前国外用于绩效管理的主要模式包括目标管理法、关键绩效指标法、360度考核法和平衡计分卡等。
彼得·德鲁克（1954）提出“目标管理”（Managements by Objectives，MBO）的概念，将企业的使命和任务转化成目标，为组织内易于度量和分解的目标带来良好的绩效[1]。
Andy（1976）学者发明了目标与关键成果法，并首先应用于英特尔公司，将目标管理自上而下贯穿到基层，明确了各岗位的工作重点，并且确保将整个组织的力量都聚焦于完成组织绩效目标[2]。
Kaplan（1983）指出，国外的学术思想已经逐渐偏离了只使用企业财务绩效指标进行绩效衡量的观念，时间、成本、质量、适应性已经成为了企业绩效的主要考核指标。
此外，顾客满意度、利益相关者（包括员工、投资者和供应商）也被认为是关键的考核内容[3]。
Wendy（2013）学者觉得绩效评价体系主要和三方面有关，包括绩效评价指标体系的确立、绩效评价体系的使用、技校战略的制定[4]。
乔治·米尔科维奇[5]（2014）、雷蒙德[6]（2013）等人先后提出绩效棱镜的概念，以利益相关者为研究主体，探讨利益相关者在企业绩效管理工作中起到的作用，并详细阐述了利益相关体本身具有哪些需求，又充分探讨了利益相关体对组织所具有的价值。
Shang-Jyun等（2014）认为，员工绩效评估至少需要选择10-14个评价要素才能保证绩效评估的准确性，并且员工的好友和下属对于员工的具体评价和企业管理者对员工的评价相比，并不具备太大的参考价值[7]。