代理记账公司制度完整版
代理记账公司会计规章制度
代理记账公司会计规章制度第一章绪论第一条为规范代理记账公司会计工作，提高业务质量，保证客户权益，制定本制度。
第二条本规章适用于代理记账公司全体会计人员，具体职责与工作程序。
第三条代理记账公司会计人员应当严格遵守国家相关法律法规，遵循会计职业道德准则，履行职业责任。
第四条代理记账公司会计人员应当持有相关从业资格证书，并定期参加相关培训，提高专业水平。
第五条代理记账公司应当建立健全内部控制制度，防范会计风险。
第六条代理记账公司应当保护客户隐私，严格保密客户信息。
第二章会计核算第七条代理记账公司应当按照国家相关规定，进行会计核算，真实、准确、完整地记录客户业务活动，编制财务报表。
第八条代理记账公司应当及时为客户提供财务报表，确保客户了解企业经营状况。
第九条代理记账公司应当保存客户财务账册、凭证等相关资料，确保议梵遵从完整性。
第十条代理记账公司应当定期对客户进行财务分析，提出改进建议，促进企业健康发展。
第三章会计报告第十一条代理记账公司应当根据客户需求，及时编制相关会计报表，提供会计咨询服务。
第十二条代理记账公司应当根据客户情况，合理调整会计政策和会计处理方法，确保财务信息真实可靠。
第十三条代理记账公司应当向客户公布财务报表编制基础，保证客户清晰了解会计信息来源。
第十四条代理记账公司应当遵守相关规定，及时报送税务机关、工商行政管理机关等相关财务报告。
第四章会计核查第十五条代理记账公司应当定期进行内部会计核查，确保财务信息真实可靠。
第十六条代理记账公司应当接受客户会计审计工作，配合审计人员开展工作。
第十七条代理记账公司应当配合税务机关、工商行政管理机关等相关部门进行会计核查。
第五章会计档案管理第十八条代理记账公司应当建立健全会计档案管理制度，确保客户财务资料安全、完整。
第十九条代理记账公司应当妥善保管客户财务档案，严格保密客户信息。
第二十条代理记账公司应当确保档案管理规范化、规范化、可持续化发展。
第六章处罚与奖励第二十一条代理记账公司会计人员如有违反规章制度之处，一经查实，将受到相应的处罚，直至开除。
代理记帐章程制度范本
代理记账章程制度范本第一章总则第一条为了规范代理记账业务，保障代理记账业务的健康发展，根据《中华人民共和国会计法》及相关法律法规，制定本章程。
第二条本公司（以下简称“代理记账公司”）从事代理记账业务，应遵守本章程。
第三条代理记账公司的业务范围：（一）为各类企业、个体工商户提供代理记账服务；（二）提供财务咨询、税务咨询、会计培训等服务；（三）代办企业注册、变更、注销等相关手续；（四）其他与会计、税务相关的服务。
第四条代理记账公司应按照法律法规和国家统一的会计制度的规定，履行代理记账职责，保证代理记账质量。
第二章代理记账业务流程第五条代理记账公司接受客户委托，应与客户签订书面代理记账合同，明确双方的权利和义务。
第六条代理记账公司应指定专门负责代理记账业务的会计人员（以下简称“代理记账人员”），代理记账人员应具备以下条件：（一）具有会计从业资格证书；（二）具有必要的专业知识和技能；（三）具有良好的职业道德。
第七条代理记账人员应按照代理记账合同的约定，按时获取客户的原始凭证、账簿、财务报表等资料，并进行审核。
第八条代理记账人员应根据审核无误的原始凭证，填制会计凭证，登记会计账簿。
第九条代理记账人员应按照规定的期限，编制财务报表，并报送给客户。
第十条代理记账人员应根据客户的财务状况，提出税务筹划建议，代办纳税申报等税务事项。
第十一条代理记账人员应妥善保管客户的财务资料，确保资料的安全、完整。
第三章代理记账公司的管理和监督第十二条代理记账公司应建立健全内部管理制度，加强对代理记账人员的管理。
第十三条代理记账公司应定期对代理记账人员进行业务培训和职业道德教育。
第十四条代理记账公司应定期对代理记账业务进行检查，确保代理记账质量。
第十五条代理记账公司应接受财政、税务等部门的监督和管理，遵守相关法律法规。
第四章法律责任第十六条代理记账公司违反本章程规定的，由财政、税务等部门依法予以查处。
第十七条代理记账人员违反本章程规定的，由代理记账公司依法予以解聘，并承担相应责任。
代理记帐章程制度范本
1 / 3 代理记帐章程制度范本 第一条 名称 本代理记账公司定名为“____代理记账有限公司”（以下简称“本公司”）。 第二条 地址 本公司注册地址为：_______（详细地址），经营场所为：_______（详细地址）。 第三条 范围 本公司的业务范围主要包括： 1. 代为编制、审核、整理会计凭证、账簿、报表等财务资料； 2. 提供财务咨询、税务筹划、内部控制优化等服务； 3. 代为办理税务申报、税务审计、税务行政复议等税务事项； 4. 为客户提供财务培训、财务软件使用指导等服务； 5. 法律法规允许的其他财务相关业务。 第四条 权益 1. 本公司享有依法独立开展业务的权益，不受任何非法干预； 2. 本公司有权拒绝违反法律法规、损害社会公共利益的业务委托； 3. 本公司享有知识产权，包括但不限于公司标志、业务流程、技术成果等； 4. 本公司享有依法获取报酬、收取服务费用的权益； 5. 本公司享有法律法规赋予的其他权益。 第五条 构成 1. 本公司的股东为：_______（股东名称），股东出资比例为：_______； 2. 本公司的组织架构包括：董事会、监事会、总经理、财务部、市场部、客户服务部等； 3. 本公司的决策机构为董事会，负责制定公司发展战略、重大事项决策等； 4. 本公司的执行机构为总经理，负责组织实施董事会决策事项，领导公司日常经营管理； 5. 本公司的监督机构为监事会，负责对公司财务、经营等方面进行监督。 第六条 章程的制定与修改 1. 本章程由股东共同制定，经董事会审议通过后生效； 2. 本章程的修改必须经董事会审议通过，并报股东会备案； 3. 本章程的修改不得违反法律法规、公司章程的基本原则。
第七条 股东的权利与义务 1. 股东享有以下权利： a. 出席股东大会，行使表决权； b. 查阅公司财务报告和会计账簿； c. 按出资比例分配利润； d. 依法转让其股份； e. 公司终止时，按出资比例分得公司剩余财产。 2. 股东承担以下义务： a. 按期足额缴纳其所认缴的出资额； 2 / 3
代理记帐章程制度模板
代理记账章程制度模板第一章总则第一条为了规范代理记账业务，保障代理记账业务的正常运行，根据《中华人民共和国会计法》、《代理记账管理暂行办法》等法律法规的规定，制定本章程。
第二条本公司从事代理记账业务，应遵守国家法律法规，诚实守信，勤勉尽责，维护客户合法权益。
第三条本公司代理记账业务的范围包括：代理记账、财务咨询、税务咨询、企业管理咨询等。
第二章代理记账业务第四条本公司接受客户的委托，负责处理客户的会计核算、财务报告、税务申报等事项。
第五条本公司应按照委托协议的约定，按时完成代理记账业务，保证代理记账业务的质量。
第六条本公司应建立客户档案，对客户的财务状况、经营情况等进行详细记录，并妥善保管。
第七条本公司应根据客户的实际情况，制定合理的会计政策，确保会计信息的真实、准确、完整。
第八条本公司应按照法律法规的规定，对客户的会计资料进行保密，不得泄露客户的商业秘密。
第三章财务报告和税务申报第九条本公司应根据客户的实际情况，编制财务报告，真实、准确、完整地反映客户的财务状况、经营成果和现金流量。
第十条本公司应按照法律法规的规定，及时、准确、完整地办理客户的税务申报事项。
第十一条本公司应根据客户的实际情况，提出税务筹划建议，帮助客户合法合规地节约税负。
第四章内部管理第十二条本公司应建立健全内部管理制度，确保代理记账业务的正常运行。
第十三条本公司应定期对员工进行专业培训，提高员工的专业素质和服务水平。
第十四条本公司应建立健全财务制度，保证公司的财务状况良好，经营稳健。
第十五条本公司应建立健全税务制度，确保公司的税务事项合规。
第五章客户服务第十六条本公司应向客户提供专业的财务咨询、税务咨询和管理咨询等服务，帮助客户提高财务管理水平。
第十七条本公司应设立客户服务热线，及时解答客户的问题和疑虑。
第十八条本公司应定期向客户提供代理记账业务的进展情况和财务报告，让客户了解代理记账业务的实际情况。
第六章附则第十九条本章程的修改和废止，应经股东会决议。
代理记账单位规章制度
代理记账单位规章制度第一章总则第一条为规范代理记账单位的运营管理，维护行业良好秩序，保障客户利益，特制定本规章。
第二条本规章适用于所有从事代理记账活动的单位，包括但不限于代理记账公司、会计师事务所等。
第三条代理记账单位应遵守国家相关法律法规，按照规章制度开展业务活动，保障客户合法权益。
第四条代理记账单位应确保会计核算的准确性、真实性和完整性，不得有虚假记账、隐瞒事实等违法行为。
第五条代理记账单位应保护客户的商业秘密和个人隐私，不得擅自泄露客户信息。
第六条代理记账单位应建立健全内部管理制度，明确岗位职责，保障工作流程的规范和透明。
第七条代理记账单位应进行定期的自查和自评，及时发现问题并采取措施加以改进。
第八条代理记账单位应加强员工培训和教育，提高从业人员的业务水平和专业素质。
第二章组织架构第九条代理记账单位应设立总经理或者董事长，负责单位的全面管理和决策。
第十条代理记账单位应设立财务总监，负责单位财务管理工作。
第十一条代理记账单位应设立业务部门，负责具体的记账和报税等工作。
第十二条代理记账单位应设立财务部门，负责单位财务核算和报表编制。
第十三条代理记账单位应设立财务稽核部门，负责对单位财务活动进行稽核和审计。
第十四条代理记账单位应设立人事行政部门，负责员工招聘、培训和管理等工作。
第三章工作流程第十五条代理记账单位应建立客户档案，包括客户基本信息、业务范围、服务方式等内容。
第十六条代理记账单位应接受客户委托，按照约定的服务范围和内容提供服务。
第十七条代理记账单位应根据客户的实际情况，对其进行财务核算和报税工作。
第十八条代理记账单位应定期向客户提供财务报表和税务报表等相关信息。
第十九条代理记账单位应协助客户处理税务审查和税务纠纷等问题。
第二十条代理记账单位应定期对自身的财务活动进行自查和自评。
第二十一条代理记账单位应保留客户的相关资料和记录，确保其安全和完整。
第四章服务质量第二十二条代理记账单位应保证服务质量，确保客户的满意度和信任度。
代理记账公司规章制度大全
代理记账公司规章制度大全第一章总则第一条为规范代理记账公司的经营行为，保障客户和代理记账公司的合法权益，维护市场秩序，促进行业健康发展，制定本规章。
第二条本规章适用于本公司的所有员工和客户，员工必须遵守规章制度，客户须遵守与本公司签订的代理记账合同。
第三条本公司为确保服务质量，设立服务质量监督部门，由监督部门负责培训、考核和监督员工的工作，保证公司服务的专业性和高效性。
第四条本公司严禁员工违规经营，违反规章制度者，公司将依据公司规定进行处理，情节严重者，公司有权终止与其的合作关系。
第二章客户管理第五条客户委托代理记账的事项，必须与代理记账公司签订书面合同，明确双方的权利和义务，合同内容包括但不限于服务项目、服务费用、保密义务等。
第六条客户应根据代理记账公司要求提供真实、完整的财务资料，保证财务报表的真实性和准确性。
第七条代理记账公司应保障客户的商业机密，不得泄漏客户的财务信息和商业机密，保证客户信息的安全性。
第八条代理记账公司应按照合同约定及时完成客户委托的代理记账服务，并定期向客户提交财务报表及财务分析报告。
第九条客户对代理记账公司提供的服务有异议或建议，应及时向公司相关部门反映，公司应妥善处理并及时回复。
第十条客户与代理记账公司有服务纠纷，双方应通过友好协商解决，如协商不成，可向公司上级主管部门申诉，公司将依法处理。
第三章员工管理第十一条员工应遵守公司的工作纪律，服从公司管理，保持工作秩序，提高工作效率。
第十二条员工应遵守公司的保密制度，不得泄露公司和客户的商业机密，不得利用公司资源谋取私利。
第十三条员工应按照公司规定参加培训和考核，提升自身综合素质，提高专业技能。
第十四条员工应爱护公司和客户财产，保持工作环境整洁，不得挪用公司资金或财产。
第十五条员工应尊重客户，保持良好的服务态度，积极帮助客户解决财务问题，提供优质服务。
第十六条员工应遵守公司的规章制度，不得违规操作，如有违规行为，公司有权追究责任。
代理记账公司规章制度范本
代理记账公司规章制度范本第一章总则第一条为了加强代理记账公司的管理，规范公司内部各项工作程序，保障公司持续、稳定、健康发展，根据《中华人民共和国公司法》、《代理记账管理暂行办法》等法律法规，制定本规章制度。
第二条本公司规章制度适用于公司全体员工，以及与公司签订合同的代理记账客户。
第三条公司全体员工应严格遵守国家法律法规，认真执行公司的各项规章制度，努力完成公司各项工作任务。
第二章组织结构第四条公司设立总经理一名，负责公司的整体经营管理和决策。
第五条公司设立财务部、业务部、行政部等部门，各部门负责人负责本部门的工作。
第六条公司设立监事一名，对公司经营情况进行监督。
第三章财务管理第七条财务部负责公司的财务管理工作，包括编制财务报表、核算成本费用、收付款项等。
第八条财务部应按照国家法律法规和公司规定，做好税务申报工作，确保公司税务合规。
第九条财务部应建立健全财务账目，保证财务数据的准确性和完整性。
第十条财务部应加强资金管理，确保公司资金安全，提高资金使用效率。
第四章业务管理第十一条业务部负责公司的代理记账业务，包括客户开发、业务洽谈、合同签订等。
第十二条业务部应根据客户需求，制定代理记账方案，并与客户签订合同。
第十三条业务部应定期向客户提供财务报表和税务信息，解答客户的疑问。
第十四条业务部应建立客户档案，妥善保管客户资料，确保客户信息安全。
第五章行政管理第十五条行政部负责公司的行政管理工作，包括人事招聘、员工培训、办公环境维护等。
第十六条行政部应制定公司的人力资源政策，完善公司员工福利制度。
第十七条行政部应负责公司的后勤保障工作，确保公司正常运营。
第十八条行政部应加强公司内部沟通与协作，提高公司工作效率。
第六章监督检查第十九条监事应对公司的财务、业务、行政等工作进行监督，发现问题及时报告公司总经理。
第二十条公司定期对各部门工作进行检查，确保公司规章制度得到有效执行。
第二十一条公司对违反规章制度的行为，将依法进行处理，必要时追究法律责任。
代理记账公司合同管理制度(2篇)
第1篇 第一章 总则 第一条 为了规范代理记账公司的经营行为，保障代理记账业务的顺利进行，维护代理记账公司和客户的合法权益，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，特制定本制度。
第二条 本制度适用于代理记账公司及其全体员工，凡涉及代理记账业务的合同签订、履行、变更、终止等环节，均应遵守本制度。
第三条 代理记账公司应遵循诚实信用、公平公正的原则，为客户提供优质、高效的代理记账服务。
第二章 合同签订 第四条 合同签订前，应充分了解客户的基本情况，包括但不限于客户的经营范围、财务状况、会计制度等。
第五条 代理记账公司应制定详细的代理记账服务方案，明确服务内容、服务期限、收费标准等。
第六条 合同签订应由公司指定的合同管理员负责，合同内容包括但不限于以下条款：
1. 合同双方的基本信息； 2. 代理记账服务内容； 3. 服务期限； 4. 收费标准及支付方式； 5. 双方的权利义务； 6. 违约责任； 7. 争议解决方式； 8. 合同生效日期及终止条件。 第七条 合同签订前，合同管理员应向客户说明合同内容，并确保客户充分理解合同条款。 第八条 合同签订后，合同管理员应及时将合同文本存档，并报送公司负责人审批。 第三章 合同履行 第九条 合同履行期间，代理记账公司应严格按照合同约定提供代理记账服务。 第十条 代理记账公司应建立健全内部管理制度，确保服务质量，提高工作效率。 第十一条 代理记账公司应定期与客户沟通，了解客户需求，及时调整服务方案。 第十二条 代理记账公司应按时向客户提交财务报表、纳税申报等资料。 第十三条 代理记账公司应严格遵守国家法律法规，确保客户财务数据的真实、准确、完整。
第四章 合同变更与终止 第十四条 合同履行过程中，如遇特殊情况需要变更合同内容，双方应协商一致，签订补充协议。
第十五条 合同履行期间，任何一方不得擅自解除合同，如需解除合同，应提前三十日书面通知对方，并说明理由。
代理记账管理办法及制度
代理记账管理办法及制度篇1全体财务人员应认真贯彻执行国家有关财政法规及会计制度，敬业爱岗，不做有损于公司的事。
严格按照公司财务制度做好自己的本职工作。
对待工作认真踏实，树立为客户服务意识。
一、财务部职责范围：1、认真贯彻执行国家有关财务管理的法律法规，确保财务工作的合法性。
2、建立健全公司各种财务管理制度，严格按照财务工作程序执行。
3、采取切实有效的措施保证公司资金和财产的安全，维护公司的合法权益。
4、编制和执行财务收支计划，督促有关部门加强资金回流，确保资金的有效供应。
5、进行成本、费用核算、考核和控制，督促有关部门降低消耗、节约费用，提高经济效益。
6、建立健全各种财务帐目，编制财务报表。
7、参与公司工程承包合同和采购合同的评审工作。
8、及时核算和上缴各种税金。
9、参与业务项目结算，参与采供部与材料供应商结算。
10、会计档案资料的收集、整理，确保档案资料的完整、安全、有效。
11、完成公司工作程序规定的其他工作，完成领导布置的其他任务。
12、加强本部门人员的培训，提高本部门工作人员素质。
二、借款和各种费用开支标准及审批制度：借款审批及标准：1、出差借款：出差人员应先到财务部领取“借款单”，详细填写借款日期、资金性质、部门、出差地、出差事由、预计出差天数及金额，经本部门主管签字后报总经理签批;持已批“借款单”至财务处领款。
前次借支出差返回时间超过5天无故未报销者，不得再借款。
2、出差在外人员借款：已出差在外或者从一出差地转另一出差地人员借款，先请一代理人到财务部部领取“借款单”，详细填写借款日期、资金性质、部门、出差地、出差事由、预计出差天数及金额，经本部门主管签字后报总经理签批;持已批“借款单”至财务处领款。
3、日常费用借款：各部门因办理业务需要借款，到财务部领取借款单，填写好资金性质(支票或现金)、部门、借款事由，所借金额，审批程序同第1条。
4、其他临时借款：如业务费、招待费、周转金等，审批程序同第1条。
代理记账公司全套管理制度
第一章总则第一条为规范代理记账公司的运营管理，提高服务质量，保障委托单位合法权益，根据《代理记账管理办法》及相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于所有从事代理记账业务的分公司及员工。
第三条本制度旨在明确代理记账公司的组织架构、职责分工、业务流程、服务质量、风险控制等方面的管理要求。
第二章组织架构与职责第四条代理记账公司应设立以下部门及岗位：1. 财务部：负责公司内部财务管理、会计核算、财务报告编制等工作；2. 客户服务部：负责客户关系维护、业务咨询、合同签订等工作；3. 人力资源部：负责员工招聘、培训、考核、薪酬福利等工作；4. 风险控制部：负责公司内部风险防范、内部控制体系建设等工作。
第五条各部门及岗位职责如下：1. 财务部：（1）负责编制公司财务报表，确保财务数据的真实、准确、完整；（2）按照国家统一的会计制度进行会计核算，确保会计核算符合规范；（3）负责公司内部财务审计，确保财务管理的合规性。
2. 客户服务部：（1）负责与客户建立良好的沟通与合作关系，提供优质的服务；（2）解答客户在代理记账过程中遇到的问题，确保客户满意度；（3）签订、执行和维护代理记账合同。
3. 人力资源部：（1）负责招聘、培训、考核、薪酬福利等工作，确保员工素质；（2）建立健全员工培训体系，提高员工业务能力；（3）负责员工劳动关系管理，确保公司人力资源稳定。
4. 风险控制部：（1）建立健全内部控制体系，确保公司运营风险可控；（2）定期进行内部审计，发现并整改潜在风险；（3）监督公司业务流程，确保业务合规性。
第三章业务流程与质量第六条代理记账业务流程如下：1. 客户咨询：客户向公司咨询代理记账业务，了解服务内容、收费标准等；2. 签订合同：双方协商一致后，签订代理记账合同；3. 收集资料：客户按照合同要求提供相关资料；4. 会计核算：财务部根据客户提供的资料进行会计核算；5. 编制报表：财务部编制财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等；6. 报告审核：客户对财务报表进行审核，如有异议，与财务部沟通协商；7. 提交报告：财务部将审核后的财务报表提交给客户；8. 档案管理：将客户资料、财务报表等归档保存。