村(社区)“两委”换届纪律“十严禁”要求
两委换届纪律承诺书
竭诚为您提供优质文档/双击可除两委换届纪律承诺书篇一：严肃换届纪律承诺书个人严肃换届纪律承诺书为严肃换届纪律，确保换届风清气正，本人郑重承诺：一、认真学习换届精神。
认真学习中央和省、州、县委关于严肃换届纪律工作要求，在思想和行动上与中央和省、州、县委保持一致，自觉维护党的威信，自觉执行党的决定，自觉与干扰换届的行为进行坚决斗争。
二、积极参与换届工作。
积极宣传换届选举工作政策法规和纪律要求，支持和配合党组织开展严肃换届纪律工作，有序参与换届选举，加强对换届风气的监督。
三、带头执行换届纪律。
严格执行“七个严禁、九个一律”等纪律规定。
绝不以打电话、发短信、当面拜访、请客送礼等方式拉票贿选；绝不采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段谋取职务或者职级待遇；绝不传播小道消息、编造谣言或通过信件、传单、短信、网络等方式，诬告陷害或侮辱诽谤他人；绝不散发、传播不利于换届选举的言论；绝不妨碍和侵犯代表、委员行使民主权利；绝不向组织提不合理要求；绝不采取不正当手段干扰组织作出的决定；绝不对组织的决定发表恶意言论。
四、自觉抵制不正之风。
坚持党性原则，带头弘扬正气，坚决抵制拉票贿选、跑官要官、买官卖官、违规用人、干扰换届等行为，及时向组织反映和举报违反换届纪律的问题。
绝不组织、参与、隐瞒、包庇、袒护换届选举中的非组织活动；绝不参与或帮助他人搞各种不正之风。
本人诚恳接受党组织和社会各界监督，如违反上述承诺，自愿接受组织处理。
本承诺书一式两份，承诺人与所在单位党组织各执一份。
承诺人：单位和职务：承诺时间：20XX年3月28日篇二：严肃换届纪律承诺书严肃换届纪律承诺书本人严格执行换届纪律要求，坚决与乡党委保持高度一致，坚决维护换届纪律严肃性。
本人郑重承诺如下：1、认真学习换届工作精神。
认真学习中央和省、市、县委关于严肃换届纪律工作要求，在思想和行动上与中央和省、市、县、。
街道严肃社区居两委换届纪律工作实施方案
街道严肃社区居两委换届纪律工作实施方案一、背景居民委员会和村民委员会是基层政治制度中的一项基础性组织，是社区居民和农村村民组织自己管理和服务的重要形式。
近年来，社区和村庄发生了许多变化，社会和经济发展不断深入，社区和村庄的发展需求也不断增加。
为了提高居委会和村委会的服务质量和管理水平，保障居委会和村委会改选的公平、公正、公开和有序进行，特制定本实施方案。
二、范围适用于全区所有社区居委会、村民委员会的换届工作。
三、任务1. 推进换届工作，确保居委会和村委会的合法、公正、公开选举，做好换届准备工作。
(1) 制定换届工作实施计划。
在规定的时间内，居委会和村委会要制定详细的换届实施计划，明确换届工作时间、地点等信息。
(2) 明确换届参选人资格标准。
在换届实施计划中，要明确参选人资格要求，并鼓励居委会和村委会广泛宣传，积极推荐优秀人才参选。
(3) 开展公示工作。
为了加强程序监督，必须对居委会和村委会的换届公示进行审查。
推广居委会和村委会换届公示实施的规范，确保选举程序的合法、公正、公开。
2. 加强对换届工作的监督，确保其合法、公正、公开进行。
(1) 审查居委会和村委会的选举程序。
选举前，要对所有换届参选人作一次全面审查，避免选举作弊和选举不纯。
(2) 对选举过程进行监督。
严格按照居委会和村委会换届实施计划，确保选举程序的公开、公正、公平。
选举组委员会应设置严格的制度，对选举过程进行认真策划、组织、监督。
(3) 查处换届中的违纪行为。
对在换届过程中发生的不良行为，如贿选、赌博等行为，要严厉查处并予以顶格处理。
确保换届程序及时纠正、牢固。
四、人员选派人员组成换届监督小组，对换届工作实施过程进行监督。
五、周期与时间居委会和村委会换届周期为三年，换届工作一般在上一届任期结束后进行。
具体时间由居委会和村委会召开动员会议、联系选民启动选举等工作结合当地实际情况而定。
六、预算换届工作的费用包括印刷票据等各项费用，由居委会和村委会负责预算和承担。
领导干部严肃换届纪律论述题
领导干部严肃换届纪律论述题第一篇：领导干部严肃换届纪律论述题去年以来，中央、省、市委对严肃市县乡换届纪律工作高度重视，先后多次召开会议、下发通知专题研究部署、各级领导同志在有关会议和其他场合反复多次强调、提出要求，力度大、措施实、要求严。
请结合实际，就如何认识严肃换届纪律工作的重要意义、如何采取有效措施确保换届风清气正，谈谈您的看法。
答：换届工作健康顺利进行，营造风清气正的选举环境，意义重大。
1.严肃换届纪律的提出，是以科学发展观为指导、深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神的重要体现，是深入整治选人用人上不正之风工作实践经验的科学总结，彰显了我党坚定不移地推行治国必先治党、治党务必从严的坚强决心。
2.严肃换届纪律，是换届工作健康顺利、高质量完成的重要保证，是加强党的干部队伍建设、提高党的执政能力、保证执政目标顺利最关键一环，是落实党员群众知情权、参与权、选择权和监督权的有效途径，是稳步提高选人用人公信度强大动力。
3.换届纪律是否严肃，是对各级党委和组织部门执政能力和领导水平、工作水平的重要考验，直接关系到换届风气的好坏；换届风气的好坏，直接影响到换届的成败，关系到选人用人公信度和群众的满意度。
只有严肃换届纪律，才能真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔到各级领导班子中来。
采取的措施1.切实加强对严肃换届纪律的组织领导，全面落实工作责任。
把严肃换届纪律工作摆上重要议事日程，做到与换届工作一同谋划、一并落实。
纪检机关和组织部要密切配合，形成合力。
要建立健全严肃换届纪律的工作责任制，既抓好本级各项措施的实施，又加强对下级的督促指导，做到级级有责任、层层主动抓落实。
开展严肃换届纪律情况问卷调查和换届风气民主测评，把调查和测评结果作为评价换届工作的重要依据。
2.加强严肃换届纪律的学习，明确换届纪律要求。
集中换届往往是用人上不正之风的易发多发期，要把严肃纪律贯穿换届工作全过程，以铁的纪律保证 1换届风清气正。
中纪委、中组部“五个严禁、十七个不准和五个一律”的换届纪律要求
“五个严禁”一、严禁拉票贿选。
二、严禁买官卖官。
三、严禁跑官要官。
四、严禁违规用人。
五、严禁干扰换届。
“十七个不准”一、不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中，通过宴请、打电话、发短信、当面拜访等形式拉票。
二、不准贿赂代表。
三、不准参与或者帮助他人拉票贿选。
四、不准以谋取个人职务晋升、提高职级待遇等为目的，贿赂他人。
五、不准利用职务上的便利，以为他人谋取职务晋升等索取、收受贿赂。
六、不准采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段，谋取职务或者职级待遇。
七、不准封官许愿，或者为他人提拔调动说情、打招呼。
八、不准违反规定程序选拔任用干部。
九、不准突击提拔调整干部。
十、不准任人唯亲，指定提拔调整人选。
十一、不准违反规定超职数配备领导干部，或者违反规定提高干部的职级待遇。
十二、不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位的干部选拔任用工作。
十三、不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况。
十四、不准以威胁、欺骗等手段妨害代表自主行使选举权、被选举权和表决权。
十五、不准编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人。
十六、不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料。
十七、不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。
“五个一律”一、对拉票贿选的，一律排除出考察人选，已列为候选人的取消候选人资格，已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免，贿选的还要依纪依法处理；参与或者帮助他人拉票贿选的，比照为自己拉票贿选的行为给予相应处理。
二、对买官卖官的，一律先予停职或者免职，再根据情节轻重进一步给予组织处理或者纪律处分；涉嫌违法犯罪的，移送司法机关依法处理；通过行贿手段获取的职务坚决予以撤销。
三、对跑官要官的，一律不得提拔重用，视情节给予批评教育或者相应的组织处理，并记录在案；对搞封官许愿或者为跑官要官的人疏通关系、说情、打招呼的，要严肃批评，造成用人失察失误等严重后果的还要追究责任。
“两委”换届选举这些规定你知道吗
“两委”换届选举这些规定你知道吗作者：来源：《北京支部生活》2018年第11期近日，本市召开会议，动员部署村和社区“两委”换届选举工作，严肃换届选举纪律。
为规范有序推进村和社区党组织换届选举工作，巩固党在城乡基层的执政基础，市委组织部制订了村和社区党组织换届选举工作规程。
如果你是参加村或社区“两委”换届选举的党员，这些规定你知道吗？参加选举的党员人数怎么确定？答：村（社区）党组织根据实际情况确定参加党员（代表）大会选举的应到党员人数，报乡镇（街道）党（工）委批准，同时报区委组织部备案。
党员因下列五种情况不能参加选举的，在征求党员本人和家属意见的基础上，报乡镇（街道）党（工）委同意，并经党员（代表）大会通过，可以不计算在应到会人数之内：①患有精神病或因其他疾病导致不能表达本人意愿的；②自费出国半年以上的；③雖未受到留党察看以上党纪处分，但正被拘留、留置或正在服刑的；④年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的；⑤工作调动、外派锻炼、蹲点、外出学习或工作半年以上，按规定应转走正式组织关系而没有转走的。
候选人人选怎么确定？答：1.组织民主推荐村（社区）党组织成员候选人初步人选由党员和群众代表公开推荐与上级党组织推荐相结合的方式产生。
对党员和群众推荐意见比较分散、难以确定党组织成员人选的村和社区，以及没有合适党组织书记人选的村和社区，上级党组织可提出推荐人选。
党员推荐和群众推荐的结果作为提名候选人的重要参考；得票不高的，不能提名为候选人，但也不能简单以票取人。
2.确定候选人初步人选村和社区党组织结合推荐情况，与乡镇（街道）党（工）委沟通后，召开党委（党总支、党支部）会议，提出候选人初步人选建议名单，并报乡镇（街道）党（工）委。
乡镇（街道）党（工）委召开党（工）委会，根据推荐结果和日常掌握情况，按照不低于应选人数20%的差额比例，研究确定候选人初步人选，并反馈村（社区）党组织。
对不宜作为村（社区）党组织班子成员候选人初步人选的，由乡镇（街道）党（工）委向村（社区）党组织作出说明，缺额人选由乡镇（街道）党（工）委参考推荐得票情况确定。
汪学致在歙县指导村“两委”换届选举工作时强调
汪学致在歙县指导村“两委”换届选举工作时强调
充分发挥纪检监察机关在村“两委”换届选举中的职能作用
8月5日，市委常委、市纪委书记汪学致一行到歙县指导村“两委”换届选举工作。
他强调，各级纪检监察机关要坚持把搞好村“两委”换届选举工作作为当前一项重要任务来抓，积极协助党委、政府，会同组织、民政部门加强组织协调，整合监督力量，以广泛的教育、有力的监督、严明的纪律确保全市村“两委”换届选举工作健康顺利、风清气正。
汪学致在对歙县换届选举工作进行充分肯定的同时，他指出，做好村“两委”换届选举工作是进一步加强新形势下基层党的建设和政权建设的重要政治任务，关系党的“三农”方针政策的贯彻落实，关系农村改革发展稳定全局。
他要求各级纪检监察机关特别是领导干部一定要从政治和全局高度，深刻认识抓好这项工作的极端重要性，认真学习贯彻《市委组织部、市民政局关于全市村党组织委员会和第八届村民委员会换届选举工作的实施意见》精神，以对党和政府、对农民群众高度负责的态度，积极投入到当前正在进行的村“两委”换届选举工作中去，进一步发挥纪检监察机关在推进农村基层党的建设和政权建设中的职能作用。
要加强对村“两委”换届纪律的宣传教育，进一步营造自觉遵纪守法、参与换届选举、依纪依法进行换届选举的社会氛围；要综合采取多种方式，进一步加强对村“两委”换届工作的监督，积极协助党委、政府和有关部门严把职数关、严把条件关、
严把结构关、严把程序关，使换届选举工作置于有效监督之下；要畅通信访举报渠道，认真排查案件线索，快速进行信访核查，加大执纪办案力度，对违反“十个严禁”规定的，不论涉及到谁，都要坚持做到露头就打、严惩不贷，始终保持坚决维护换届选举纪律、严厉查纠违纪违规行为的高压态势。
巴中市多举措确保村(社区) “两委” 换届工作稳步推进
巴中市多举措确保村（社区）“两委” 换届工作稳步推进
作者：苟焕然
来源：《四川党的建设》2020年第24期
近日，巴中市聚焦村（社区）“两委”换届面临的复杂形势，抓早抓细、谋深谋实，推动换届工作稳步推进。
突出“五在先”夯实基础。
风险研判在先，开展专题调研，梳理思想认识、人选提名等方面问题。
民情走访在先，用好乡镇干部等力量，收集诉求和建議。
矛盾化解在先，对走访中发现的问题分类建立台账，尽力推动解决。
组织整顿在先，倒排确定软弱涣散村级党组织，制定整顿办法，开展集中整顿。
离任审计在先，组织开展村级“三资”“三务”清理锁定，确保向组织和群众交一本明白账。
坚持“五到位”高位推动。
市委重视到位，市委书记专题听取换届工作筹备情况、出席换届工作会议并讲话，组织部部长先后召开会议研究具体问题。
谋划部署到位，及时召开换届工作部署会，制发换届工作方案及相关文件。
政策培训到位，各单位负责同志分别讲解业务，全覆盖培训县乡党委书记和换届工作人员。
宣传引导到位，筹划拍摄换届政策宣传片等专题片，组织开展线上线下全方位宣传。
力量调配到位。
成立换届工作机构，落实人员集中办公，积聚力量推进换届工作。
鲜明“五从严”全程管控。
严责任强落实，压实县乡党委书记责任，明确组织、民政等部门主要职责。
严指导强实效，市委成立指导组，示范带动县乡层层压实责任。
严纪律强震慑，广泛宣传“十严禁”换届纪律。
严监管强舆论，组建舆情工作专班，建立“第一时间发现、第一时间报告、第一时间处置”机制。
严防控强安全，卫健部门制定换届期间疫情防控应急预案，防范疫情风险。
换届选举中五个严禁 十七个不准规定
换届选举中五个严禁十七个不准规定换届选举中五个严禁.十七个不准规定一、严禁拉票贿选。
不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动，通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、委托或者授意中间人出面说情、举办联谊活动等形式，请求他人给予自己关照；不准贿赂代表；不准参与或者帮助他人拉票贿选。
二、严禁买官卖官。
不准以谋取个人职务晋升、调任、转任、留任或者提高职级待遇等为目的，贿赂他人；不准利用职务上的便利以为他人谋取职务晋升、调任、转任、留任或者提高职级待遇等为目的，索取、收受或者变相索取、收受贿赂。
三、严禁跑官要官。
不准采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段，谋取职务或者职级待遇；不准封官许愿，或者为他人提拔调动说情、打招呼。
四、严禁违规用人。
不准违反规定程序选拔任用干部；不准突击提拔调整干部；不准任人唯亲，指定提拔调整人选；不准违反规定超职数配备领导干部，或者违反规定提高干部的职级待遇；不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位的干部选拔任用工作；不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况。
五、严禁干扰换届。
不准以威胁、欺骗等手段妨害代表自由行使选举权、被选举权和表决权；不准编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人；不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料；不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。
1、对拉票贿选的，一律排除出考察人选，已列为候选人的取消候选人资格，已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免，贿选的还要依纪依法处理；参与或者帮助他人拉票贿选的，比照为自己拉票贿选的行为给予相应处理。
2、对买官卖官的，一律先予停职或者免职，再根据情节轻重进一步给予组织处理或者纪律处分；涉嫌违法犯罪的，移送司法机关依法处理；通过行贿手段获取的职务坚决予以撤销。
3、对跑官要官的，一律不得提拔重用，视情节给予批评教育或者相应的组织处理，并记录在案；对搞封官许愿或者为跑官要官的人疏通关系、说情、打招呼的，要严肃批评，造成用人失察失误等严重后果的还要追究责任。
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村(社区)“两委”换届纪律“十严禁”要求
一、严禁在换届选举中通过宴请、赠送财务、安排消费活动，打电话、发短信微信(红包)、当面拜访、委托或授意中间人出面说情打招呼，请求他人关照以及承诺给予某种利益等任何形式，搞拉票贿选、助选等非组织活动。
二、严禁以暴力、威胁、贿赂等不正当手段，妨碍党员群众行使选举权和被选举权，对选举工作中检举、控告违纪违法行为人员进行打击、报复。
三、严禁在换届前频繁转接党组织关系、突击发展党员。
四、严禁利用宗教、宗派、宗族、家族、各类协会干扰破坏换届选举工作。
五、严禁参与或指使他人以欺骗、虚报选票、办理假委托假证明、煽动、串联他人寻衅滋事、缠访闹访、砸毁票箱、撕毁选票、冲击选举会场等非法手段干扰破坏换届选举工作。
六、严禁用诬告、造谣、诽谤等手段陷害、中伤他人或编造和传播小道消息扰乱换届选举工作。
七、严禁党政机关及企事业单位等工作人员干涉换届选举，在人选产生等方面说情、打招呼，发表或散布不利于换届选举的言论。
八、严禁借换届之机编造虚假账本，突击花钱、私分公物公款、滥发补助和奖金，处置集体资产。
九、严禁换届后不移交印章、账本等物品资料和有关事务。
十、严禁以其他不正常手段妨碍换届工作正常开展。