家具厂安全生产规章制度

家具厂安全生产规章制度

一、总则

为了维护家具厂的生产安全和生产秩序,保障职工的人身安全和财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,制定本规章制度。

二、生产安全管理

2.1 生产安全培训

1.新员工入职前,必须进行安全培训,达到合格标准后,方可上岗。

2.员工每年需进行一次安全培训,每次培训的时间不得少于8小时。

2.2 安全操作规程

1.严格按照设备操作规程进行操作,不得将设备超负荷使用,不得进行非正常操作。

2.操作时必须戴好手套、安全眼镜、口罩等个人防护用品。

3.当设备出现异常或故障时,操作人员应立刻停机并报修,不得私自拆卸或修理设备。

4.设备日常保养应进行定期检查,保证设备设施处于良好状态。

2.3 火灾事故应急预案

1.家具厂应建立完善的火灾事故应急预案,加强火灾隐患排查,做好安全检查

和维护工作,防范火灾事故的发生。 2.工厂内应配备足够的消防器材,并明确消防设备的使用方法和防范措施。

2.4 安全意识教育

1.在日常生产中,要加强安全意识教育,提高职工的安全风险意识,增强职工

的安全责任意识。 2.在各个部门之间要进行安全经验交流,通过案例分析和交流研讨,促进安全意识的提高。

三、劳动保护

3.1 健康检查

1.新员工入厂前,必须接受身体健康检查,确保身体符合从事相应工作的要求。

2.在岗员工每年需接受一次身体健康检查。

3.2 身体保护

1.工人在生产过程中必须佩戴符合国家标准的安全防护物品,如:安全帽、劳保鞋、安全服等。

2.生产过程中,严禁吸烟或随地吐痰等不文明行为。

3.工人在生产过程中必须注意保持工作姿势正确、合理,避免长时间劳动引起的身体损伤。

四、安全监管

4.1 生产检测

1.定期对生产车间进行安全检查和隐患排查,加强生产环境的安全监管,确保设备处于正常状态。

2.产品质量检测应严格按照国家安全标准进行,制定合理的产品检测标准和检查程序。

4.2 安全责任制

1.设立安全管理部门,明确工作职责,建立健全安全责任制。

2.创建安全生产档案,记录事故事件的过程和处理结果,以及安全管理的各项细节。

五、罚则

1.严禁超负荷作业,查实将追究责任人的法律责任并酌情给予处罚。

2.未及时上报安全事故并掩盖真相的,查实将给予较重的行政处罚并要求立即剖析原因,改善安全生产状况。

3.未按照制度规定进行安全培训且发生安全事故的,查实将给予相应的行政处罚并组织重点的安全培训。

六、结语

本规章制度是家具厂安全生产的基础,是完善安全生产管理体系的重要内容,所有职工应认真遵守,共同营造安全、环保、高效、和谐的生产环境。

家具厂安全生产制度(标准版)

家具厂安全生产制度 目录 一、厂纪厂规 二、公司工作时间和加班工作政策 三、公司工资和福利制度 四、公司童工和人事招聘制度 五、反对强迫劳动和使用囚工政策 六、保障员工免受体罚和精神虐待程序 七、反对歧视政策 八、环境健康安全政策 九、车间内和进出仓库的安全政策 十、处理紧急医疗事故程序 (一)厂纪厂规 为了使企业的管理制度更加完善,进一步提高企业的整体素质,特制订以下规定: 1.遵守国家法令法规,严格执行党和国家的政策. 2.严格遵守公司的各项规章制度,服从公司领导,服从工作分配. 3.进入厂区必须佩戴厂牌,要精神饱满,衣冠整洁,争做文明员工. 4.爱惜公共财物,爱护花草树木,保持公共卫生环境. 5.上班不干与工作无关的事,节约用水用电,下班随手关灯,关水,关门. 6.严禁在禁烟区内吸烟,严禁酒后上班. 7.保守生产与业务秘密,不带与厂内业务无关人员进入厂区,不将公司的产品,样品,材料等私自带出公司. (二)工作时间和加班工作政策 工作时间和加班工作政策是企业管理的基础性工作,是涉及到员工身体健康,计发工资奖金,劳保福利待遇的重要依据. 1.严格遵守公司规定的作息时间,不迟到,不早退,实行上下班打手指摸(打卡)制度. 2.公司实行每周5天,每天8小时工作制(8:00-12:00;13:30-17:30),8

小时外(超出正常时间半小时)为加班,工资按正常工资的1.5倍计. 3.每个星期的周六和周日为休息日,各部门可根据实际工作情况进行调节,但必须保证每7天至少休息1天, 周六和周日工作,工资按正常工资的1.5倍计算. 4.法定节假日,包括元旦节1天,春节3天,劳动节3天,国庆节3天,为有薪假期.法定节假日,如果加班工资按正常工资的3倍计算. 5.加班工作必须以员工自愿为基础,并按照国家劳动法要求,如因生产需要每天可加班1小时,特殊情况不可超过3小时,但每月加班不可超过36小时. 6.员工请假应先办理手续,填写请假单,并交考勤员作记录凭证,不能事先请假的,可用典花,口信等方式请假,事后必须补办相关手续. 7.连续旷工15天,或1年累计旷工30天,作自离处理. 8.被依法追究刑事责任的员工一律开除处理. 9.考勤统计员必须在每月工资发放前将考勤统计结果送交财务部.财务部根据统计结果计发工资. (三)工资和福利制度 工资和福利制度是企业依法经营,是涉及到员工切身利益,和公司形象的基本制度. 1.严格遵守国家法律法规,和当地政府要求保证员工达到或超过当地最低工资标准. 2.公司实行计时工资制度,员工基本工资以员工与公司签订的劳动合同为准. 4.员工加班工资计算参照公司工作时间和加班工作政策. 5.公司所有员工享受以下福利待遇: a)有薪婚假 按婚姻法要求,依法登记结婚的员工享受有薪婚假3天,晚婚23天. b)有薪丧假 员工直系亲属去世,有3天有薪丧假. c)有薪产假 女职工分娩可享受有薪产假30天,难产增加15天.

家具安全生产管理制度

家具安全生产管理制度 家具安全生产管理制度 第一章总则 第一条为了保障家具生产过程中的安全,维护职工的身心健康,减少工伤事故的发生,文明安全生产,提高工作效率,制定本制度。 第二条本制度适用于家具生产和加工企业。 第三条家具生产和加工企业要重视安全生产工作,加强日常 安全教育,提高职工的安全意识,确保生产过程中的安全。 第四条家具生产和加工企业要为职工提供良好的工作环境, 提供必要的个人防护装备,确保职工的人身安全。 第二章安全管理职责 第五条家具生产和加工企业的负责人应当重视安全生产工作,在安全生产工作中起到表率作用,并定期组织安全会议,研究解决安全生产中的问题。 第六条家具生产和加工企业要设立专门的安全生产管理部门,负责制定和落实安全生产管理制度,监督和检查安全生产工作的执行情况。

第七条家具生产和加工企业的生产部门负责人要负责管理安 全工作,确保生产过程中的安全,并及时处理安全事故。 第三章生产环境安全措施 第八条家具生产和加工企业要确保生产车间的通风,保证空 气新鲜,并安装防火设备,加强防火检查,防止火灾事故的发生。 第九条家具生产和加工企业要定期检查生产设备和工具,确 保正常运转,及时修理和更换不合格设备和工具。 第十条家具生产和加工企业要对危险化学品进行合理储存和 使用,并制定相关的操作规程,确保职工的安全。 第四章职工安全教育 第十一条家具生产和加工企业要定期进行职工的安全教育, 培养职工的安全意识和自我保护能力。 第十二条家具生产和加工企业要对新员工进行安全培训,使 其熟悉公司的安全制度和操作规程。 第十三条家具生产和加工企业要加强安全工作的宣传和教育,提醒职工注意工作环境中的危险因素和安全措施。 第十四条家具生产和加工企业要建立健全安全奖惩制度,对 安全工作出色的职工给予奖励,对安全工作不合格的职工给予

家具厂安全生产管理制度

家具厂安全生产管理制度 第一章总则 为规范家具厂的安全生产管理,保障员工生命财产安全,提高生产效率和产品质量,特订立本制度。 第二章责任和职权 1. 家具厂的负责人要负责本制度的实施和监督,并向员工全面宣扬教育,在工作中激励安全思想。 2. 厂安全生产委员会负责家具厂的安全管理与掌控,每季度开展全面安全检查。 3. 工程技术部负责厂内设备的维护和保养,确保生产设备正常运行;质量部负责对产品质量进行监测和测试。 4. 生产车间管理人员要严格遵守本制度的各项规定,加强对员工的安全教育和防火学问宣教。同时,要对生产场所进行巡察和检查,适时排查和发觉安全隐患。 5. 生产车间员工是家具厂的重要生产力,他们必需积极学习安全学问和操作规程,做到安全第一、防备为主。 第三章安全生产管理制度 1. 安全教育 员工入职前应接受必要的安全培训,包括但不限于防火学问、急救常识、实际操作规程等,并签署安全承诺书。 2. 安全生产监测

家具厂安全生产委员会每季度对生产车间进行安全检查,发觉问题适时报告对应部门处理。同时,各生产车间管理人员应加强安全监管,发觉问题适时上报,或第一时间进行处理。 3. 设施管理 厂房设施的维护和保养,包括但不限于通风设施、消防设备和安全标识等,应定期进行检测和维护,保证设备正常运行。 4. 操作规程 生产车间应订立完善的操作规程,员工必需遵守相关规定。任何操作不得超出规程的范围,以免显现风险事故。 5. 安全防范 家具厂各生产车间应设立安全防范设施,如栏杆、防护网、安全带等,防范由于高处作业、重物碰撞等造成的人员损害。 6. 防火管理 家具厂各生产车间禁止使用明火或高温加工设备,必需使用防火性能好的加工设备。同时,对厂房内部从事加工、生产和仓储等工作的地方进行消防设备的设置,保证员工的生命安全。 第四章救援与应急措施 1. 消防应急 如发生火灾等突发情况,员工应立刻报警并搭配消防队员进行灭火。同时,安全管理人员应依据现场实际情况组织员工有序撤退并妥当保管现场证据。 2. 突发事件应急

家具厂安全生产制度

家具厂安全生产制度 家具厂安全生产制度 一、总则 为了加强家具厂的安全生产工作,保护生产人员的生命安全和身体健康,确保企业持续稳定发展,特制定本安全生产制度。 二、安全生产责任 1. 安全生产是家具厂的第一要务,是各级管理者的首要责任。厂长是安全生产工作的第一责任人,负责全厂的安全工作,配备足够的安全生产人员,建立完善的安全生产组织机构,确保安全生产的顺利开展。 2. 各级管理者要切实担负起安全生产的责任,制定并贯彻执行安全生产目标和计划,组织实施日常安全检查和隐患排查工作,及时解决安全生产中存在的问题。 3. 安全生产人员要加强自身安全知识和技能的学习,熟悉工作岗位的操作规程和安全操作规范,严格按照安全生产要求进行操作,及时发现并纠正不安全行为和违章操作。 4. 生产人员要牢记安全生产“四还”原则,即还桩、还器具、还检查、还小事,做到妥善保管和正确使用各类工器具,及时进行例行检查和维护,发现异常情况及时上报,并积极参与工作区域的安全整治。

三、安全设备与工艺 1. 家具厂要配备符合国家和行业安全标准的设备,建立安全工艺流程,确保设备的正常运行和操作的安全。 2. 人员配备安全防护用品,根据不同的工作场所和工种,正确佩戴并定期检查使用情况,防止因防护用品的损坏或不适用导致事故的发生。 3. 家具厂要定期检查和维护各类安全设备,确保其正常运行和有效性。 四、安全教育和培训 1. 家具厂要定期进行安全教育和培训,对新员工进行入职安全教育和培训,并定期对全体员工进行安全知识和技能的培训,提高员工的安全意识和技术水平。 2. 安全教育和培训要根据不同的岗位和工种进行针对性的培训,确保员工掌握必要的安全知识和操作技能。 3. 家具厂要建立完善的安全事故应急处理预案,组织定期演练和模拟演习,提高员工在突发事件下的应急处置能力。 五、隐患排查和整改 1. 家具厂要建立隐患排查制度,定期对工作场所、设备设施、

家具厂安全生产责任制度

家具厂安全生产责任制度 第一章总则 第一条为了加强对家具厂安全生产的管理,规范生产操作,保障员工和厂区的安全,制定本责任制度。 第二条本责任制度适用于家具厂的生产经营活动,对厂区内的员工、设备、设施、原材料以及产品进行安全管理。 第三条家具厂的安全生产责任包括生产经营者、管理人员和员工的责任。 第四条家具厂应建立健全安全生产管理体系,明确分工,明确责任,加强安全教育培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。 第二章生产经营者的安全生产责任 第五条家具厂的生产经营者是全厂的领导者,对家具厂的安全生产负有最高的领导责任。 第六条生产经营者应严格遵守国家有关安全生产的法律法规,制定家具厂的安全生产规章制度,并且确保执行。 第七条生产经营者应建立健全安全生产管理体系,制定本厂区的安全生产目标,落实各项安全生产任务,并进行期间评估和调整。 第八条生产经营者应组织开展安全生产培训,提高员工的安全意识和安全技能。

第九条生产经营者应加强对设备设施的维护保养,确保设备设施的正常运行,避免事故的发生。 第十条生产经营者应建立健全事故应急预案,制定应急措施,确保员工的安全以及对事故的及时处置和抢救。 第三章管理人员的安全生产责任 第十一条管理人员是家具厂安全生产的执行者,负责组织实施各项安全生产工作。 第十二条管理人员应深入了解国家安全生产法律法规,了解本厂区的安全生产规章制度。 第十三条管理人员应加强对员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识,掌握安全技能。 第十四条管理人员应做好设备设施的维护保养工作,及时处理设备的故障,确保生产设备的正常运行。 第十五条管理人员应组织开展安全生产检查和隐患排查,及时发现和处理安全隐患,确保员工的安全。 第十六条管理人员应制定安全生产纪律,严格执行,对违反安全生产规定的人员进行必要的处罚。 第四章员工的安全生产责任 第十七条员工是家具厂安全生产的参与者,应按照安全操作规程,遵守安全生产纪律。 第十八条员工应接受安全教育和培训,了解家具厂的安全规定和操作规程。

家具厂安全生产规章制度

家具厂安全生产规章制度家具厂安全生产规章制度「篇一」 1、目的 为加强企业粉尘防爆的安全管理,防止粉尘爆炸事故发生,保证企业财产和员工人身安全,特制订粉尘爆炸管理制度。 2、范围 本制度适用于企业的粉尘爆炸危险场所的安全管理。 3、职责 3.1生产部负责企业范围的'粉尘爆炸危险场所的防爆安全的检查管理。 3.2现场安全员负责作业现场的粉尘爆炸危险场所的防爆安全的日常管理。 4、程序及要求 1.建筑结构:生产场所不得设置在危房或违章建筑内;生产场所有两个以上直通室外的安全出口,疏散门向外开启,通道确保畅通;两层以上(含两层)不得设置防盗窗;存在可燃爆粉尘的车间宜设置在相对独立的单层建筑中,屋顶宜用轻型结构,如设置在多层建筑中,多层建筑物宜为框架结构,墙面处应多开门窗或开口,其中作业面积在30平方以下的,不少于两对门窗;30平方以上,50平方以下的不少于3对门窗,且门窗开启方向应向外。 2.通风除尘:采用机械式通风除尘,安装相对独立的通风除尘装置和设置收尘设施(严禁直排,推荐采用布袋收尘或湿式收尘装置),收尘设施宜设置在建筑物外露天场所,离明火产生处不少于6米,回收的粉尘应储存在独立的堆放场所。 3.清洁制度:每天对生产车间进行清理,视尘量及时对收尘装置进行清理,使作业场所积累的粉尘量降至最低,禁止使用压缩空气进行吹扫。清洁时必须停止抛光等产生粉尘的作业。 4.禁火措施:粉尘爆炸危险场所严禁各类明火,在粉尘爆炸危险场所进行明火作业时,必须办理动火审批,停止抛光作业,采取相应防护措施。检修时应使用防爆工具,不应敲击各金属部件。

5.器材配备:根据不同的作业条件与环境配备消防器材和个人劳动防护用品。配备1立方米的消防沙,可燃爆粉尘燃烧时必须使用消防沙灭火,灭火时应防止粉尘扬起形成粉尘云。严禁使用普通灭火器灭火。 6.电气电路:存在可燃爆粉尘的车间的电器线路采用镀锌钢管套管保护,在车间外安装空气开关和漏电保护器,设备、电源开关应采用防爆防静电措施,严禁乱拉私接临时电线。电气线路符合行业标准。 7.培训教育:配备专兼职安全管理人员,有安全管理规章制度和操作规程;企业负责人、员工要定期参加安全教育培训企业应做好粉尘爆炸安全生产教育,危险岗位的职工应进行专门的安全技术和业务培训,并经考试合格,方准上岗。 8.安全检查:制定企业粉尘防爆实施细则和安全检查表,安全管理员每周进行一次粉尘防爆检查,并做好记录。 注:具有爆炸性粉尘,是指金属(如镁粉、铝粉、钛粉);煤炭(如煤粉);粮食(如面粉、糖粉、玉米粉、土豆粉、干奶粉、淀粉);饲料(如血粉、鱼粉);农副产品(如棉花、烟草、茶叶粉尘);林产品(如纸粉、木粉、纤维粉尘);合成材料(如塑料、染料)。 家具厂安全生产规章制度「篇二」 1、消防安全工作要以“预防为主,防消结合”的方针,认真贯彻,《中华人民共和国消防法》,加强防火安全工作。 2、防火安全工作要本着“谁主管,谁负责”的原则,逐级落实责任制。 3、成立义务消防队,当发生火警火灾时,必须立即组织进行抢救工作。 4、对消防安全防护器材,应定期检测、检查及维护保养,确保随时完好备用。 5、严格执行动火制度和禁止生产区、库房区吸烟的规定。 6、电器设备的安全防火管理 (1)电气设备和线路的安装、检修必须由专职电工操作。 (2)对容易产生静电引起火灾的设备和容器,必须装置足以能够导除静电的设施。 (3)存放易燃性气体、液体、固体的容器管道附近,不得设置变压器和电热器。

家具厂安全生产规章制度

家具厂安全生产规章制度 一、总则 为了维护家具厂的生产安全和生产秩序,保障职工的人身安全和财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,制定本规章制度。 二、生产安全管理 2.1 生产安全培训 1.新员工入职前,必须进行安全培训,达到合格标准后,方可上岗。 2.员工每年需进行一次安全培训,每次培训的时间不得少于8小时。 2.2 安全操作规程 1.严格按照设备操作规程进行操作,不得将设备超负荷使用,不得进行非正常操作。 2.操作时必须戴好手套、安全眼镜、口罩等个人防护用品。 3.当设备出现异常或故障时,操作人员应立刻停机并报修,不得私自拆卸或修理设备。 4.设备日常保养应进行定期检查,保证设备设施处于良好状态。

2.3 火灾事故应急预案 1.家具厂应建立完善的火灾事故应急预案,加强火灾隐患排查,做好安全检查 和维护工作,防范火灾事故的发生。 2.工厂内应配备足够的消防器材,并明确消防设备的使用方法和防范措施。 2.4 安全意识教育 1.在日常生产中,要加强安全意识教育,提高职工的安全风险意识,增强职工 的安全责任意识。 2.在各个部门之间要进行安全经验交流,通过案例分析和交流研讨,促进安全意识的提高。 三、劳动保护 3.1 健康检查 1.新员工入厂前,必须接受身体健康检查,确保身体符合从事相应工作的要求。 2.在岗员工每年需接受一次身体健康检查。

3.2 身体保护 1.工人在生产过程中必须佩戴符合国家标准的安全防护物品,如:安全帽、劳保鞋、安全服等。 2.生产过程中,严禁吸烟或随地吐痰等不文明行为。 3.工人在生产过程中必须注意保持工作姿势正确、合理,避免长时间劳动引起的身体损伤。 四、安全监管 4.1 生产检测 1.定期对生产车间进行安全检查和隐患排查,加强生产环境的安全监管,确保设备处于正常状态。 2.产品质量检测应严格按照国家安全标准进行,制定合理的产品检测标准和检查程序。 4.2 安全责任制 1.设立安全管理部门,明确工作职责,建立健全安全责任制。 2.创建安全生产档案,记录事故事件的过程和处理结果,以及安全管理的各项细节。 五、罚则 1.严禁超负荷作业,查实将追究责任人的法律责任并酌情给予处罚。

家具厂安全生产责任制度

家具厂安全生产责任制度 一、总则 为加强家具厂安全生产管理,规范生产操作,保障员工安全和生产质量,制定 本制度。 二、基本要求 1.严格遵守《中华人民共和国生产安全法》的规定,安排、执行相关安 全生产制度,全面贯彻落实安全生产方针,秉持安全生产至上原则,为员工提供安全舒适的工作环境和生产条件。 2.建立具体负责人,加强各部门间沟通、配合和协议,强化责任分工和 协作机制,确保安全生产管理更加精细化、规范化。 3.坚持预防为主,控制风险,强化评估,设施设备、管理人员、生产员 工应该保证经过专业培训、操作规范、持证上岗。 4.渐进式地建设生产安全管理体系,严格遵守《中华人民共和国工业生 产基本规程》和相关标准规范,建立健全的安全生产文件档案和科学规范的管理模式,完善安全生产信息和统计报表。 三、分工责任 1. 企业领导层 家具厂企业领导层是安全生产的主要责任者,具体分工如下: •紧急情况下识别并解决问题,管理员工应急管理、危险化学品、高处作业安全、机械设备、消防管理,及时发布内部通告,协调相应人员快速处理问题。 •制定有关安全生产政策、目标、计划和重大安全决策,代表企业参与安全生产监管和专项检查,接受政府主管部门在安全生产方面的行政处罚和赔偿处理。 •配合安全生产部门的组织,监督和检查本企业安全生产工作的质量和效果。 2. 安全生产管理部门 决策者应指派专门的安全生产管理部门,确保企业安全生产制度的实施和运行,主要职责如下:

•制定、修订和组织实施本企业安全操作规程、劳动者在生产中的安全教育和实际操作,并且经常性进行总结和检查。 •对重要的管理、技术、执法等部门工作人员开展安全生产培训和教育,以确保他们可以自主安全地开展工作。 •确保设备、场所的安全工作,如消防安全、劳动防护等安全检查以及操作规程执行情况。 3. 生产工人 生产工人是安全生产的重要组成部分,应根据工作内容承担相应的安全保护和 措施,确保自身安全和工厂生产的安全。 •必须持有符合国家标准的证件资格,经过全面的安全生产教育,确保自己可以熟炼又安全地操作。 •尤其在生产过程中,必须遵循所有标准和操作规程,并且经理同意后,可以更改任何工作方式或动作,以保证所有工作都是安全和合理的。 四、制度执行 1.需要信守承诺,违反制度规定者,将追究责任。 2.入职员工必须通过安全培训并进行理论操作考核,顺利通过考核者才 能上岗,考核阶段需要保证不会产生任何危险事件。 3.安全生产监管站、市场监管机构还将每年对家具厂开展联合安全检查 和执法工作,以确保安全生产的合理性和有效性。 4.该制度自制定之日起施行,定期进行修订和审查,以确保最新安全生 产标准得到有效的吸纳。 五、结论 在制定完善的安全生产规章制度和相应的职责分工后,家具公司应该严格制度 执行,建立稳定的管理体系,使员工生产的安全和生产质量得到既定的保障。当遇到突发情况时,我们能够迅速行动,快速处理问题,减少事故和安全问题的发生。

家具厂安全生产管理制度范文

家具厂安全生产管理制度范文 家具厂安全生产管理制度范文 第一章总则 第一条为了加强家具厂的安全生产管理,确保员工的生命安 全和财产安全,保障生产正常进行,根据国家法律法规和相关规定,结合本单位的实际情况,制定本安全生产管理制度。 第二条家具厂要建立安全生产责任制,实行分级管理,层层 落实安全生产工作,加强安全教育培训,提高员工的安全意识,做到安全生产常态化、制度化。 第三条家具厂要建立健全安全生产管理体系,明确安全管理 职责,制定应急预案和操作规程,建立健全安全防护设施,确保生产设备设施安全运行。 第四条家具厂负责人要高度重视安全生产工作,确保安全生 产管理制度的落实,加强安全培训和教育,明确各级安全生产管理人员的职责,落实责任到人。 第二章安全生产管理机构和职责 第五条家具厂设立安全生产管理机构,由安全生产管理部门 负责安全生产工作的组织、管理和监督。 第六条安全生产管理机构的主要职责包括:

1. 制定家具厂的安全生产管理制度和规章制度,下发安全生产工作各项方针、政策和要求; 2. 组织安全生产培训和教育,提高员工的安全意识,做好安全防护工作; 3. 负责制定家具厂的应急预案和操作规程,组织演练和检查; 4. 监督和检查家具厂的安全生产工作,发现问题及时整改; 5. 统计和分析安全生产事故和事故隐患,提出改进措施。 第七条家具厂各级安全生产管理人员要履行以下职责: 1. 负责实施上级安全生产管理机构下达的各项安全工作任务; 2. 负责组织员工的安全培训和教育,确保员工的安全意识; 3. 发现安全隐患和违规行为,及时报告并采取措施消除; 4. 负责编制和组织实施家具厂的应急预案和操作规程; 5. 参与安全事故的调查和处理,提出改进意见。 第三章安全生产标准和措施 第八条家具厂要建立健全安全生产标准和措施,确保生产过程的安全性和作业人员的安全。 第九条家具厂要严格遵守国家安全生产法规和标准,制定和完善本单位的安全操作规程,做好安全教育培训工作。 第十条家具厂要做好设备设施的维护和保养,定期检查设备设施的安全性,并制定相应的维护保养制度。 第十一条家具厂要加强危险化学品的管理,制定和执行相关

家具厂安全生产规章制度

家具厂安全生产规章制度 家具厂安全生产规章制度 为了保障家具厂的生产安全,保护员工的身体健康,提高生产效率,制定以下安全生产规章制度: 一、总则: 1. 安全第一,预防为主。全体员工必须高度重视安全生产,做到 安全意识与工作同频共振,建立安全习惯,有效预防事故发生。 2. 管理层要强化安全意识,加强安全培训,提高员工的安全素质。 3. 各部门要建立健全安全管理制度,明确安全责任与措施,强化 安全防护设施的使用和维护。 4. 严禁违反安全生产规章制度的行为,违者将依纪依法严肃处理。 二、生产现场安全: 1. 生产现场必须保持整洁有序,设立明确的通道和安全出口,防 止堆放过多杂物,确保疏散通道畅通。 2. 所有设备必须按规定位置放置,严禁私自移动、拆卸、修改设备,使用前必须经过检查和维护。 3. 使用机械设备时,必须严格按照操作规程操作,佩戴好防护用具,确保操作人员的人身安全。

4. 严禁在生产现场吸烟或使用明火,禁止乱丢烟蒂,避免引发火 灾事故。 三、化学品安全: 1. 所有化学品必须进行分类、标注和储存,禁止将其与其他材料 混放使用。 2. 使用化学品必须佩戴好防护口罩、手套、护目镜等防护用具, 避免吸入或接触有害物质。 3. 发现泄漏或涉及危险化学品事故,应立即采取紧急措施,隔离 区域,并报告相关负责人。 四、防火安全: 1. 生产、储存区域必须配备有效的防火器材,定期检查并保持工 作状态。 2. 定期进行火灾应急演练,熟悉逃生路线和使用灭火器材的方法。 3. 禁止在非指定区域使用明火,保持厂区环境清洁,防止火灾隐患。 4. 建立完善的消防设施管理制度,保持消防通道的畅通,确保消 防设备的正常使用。 五、电气安全: 1. 所有电气设备必须定期检查和维护,使用过程中发现异常及时 报修或更换。

家具厂安全生产制度范本安全生产

家具厂安全生产制度范本 1、家具厂安全员岗位职责 安全员岗位职责: 一、明确本部门安全防范职责,在思想上高度重视安全责任,认真落实公司各项安全规章管 理制度,确保本部门顺利copy 实行安全生产工作。 二、加强日常安全管理,建立、完善公司突发性事故制度,参预编制事故应急救援和演练工作,特殊在重大节日、重大假期进行中。 三、检查,消除安全隐患,做到责任、组织、制度知、防范措施四落实。 四、加强对部门人员工有关安全教育,全面履行安全职责,确保员工无违法犯罪。 五、积极开展创建“文明施工”活动的宣传,使人人知晓创建活动和积极参加。 六、加强有毒有害危(wei)险品管理,实验室要对化学物品严格管理,做到“五双”严格手续,定期检查,账物相符。 七、对由于安全防范工作不重视、不及时报告发生事故的部门道和个人,有权越权上报有关 主管部门。 八、负责跟班中的安全生产隐患的排查管理,落实现场管理中存在各项不安全因素的及时整改。 九、带动全员参预安全工作,充分发挥群众安全员 (群安员) 的作用,积极开展群安员活动。 2、求家私厂消防安全管理制度 消防安全管理规定 为确保全厂安全防范和安全生产的正常进行,严防火灾发生,特制定如下安全防火制度: 第一条:开展时常性的安全防火教育,反复宣传上级关于安全生产制度,对新入厂的工人,学习、代培人员及转岗人员必须首先进行安全和防火教育。 第二条:按规定和要求,治安员应在全厂范围内设置一定的消防设备和器材,消防设备严 禁挪作他用。 第三条:全厂所有物资器材仓库、油库、化工毒品库及存放易燃、易爆品车间和场地,来 吸烟和用明火取暖,要搞好文明生产,及时处理废油、废漆、油布等易燃品,防 止火灾发生。 第四条:从事电气焊的人员,要严格遵守操作规程,对工作地和工作环境应做认真检查, 确实消除火险隐患后,方可离开工作场地。 第五条:严格遵守安全操作规程,保管人员要认真负责。加强管理,严格保管和领用制度,落实安全防火措施,在开启、关闭易燃、易爆品的包装箱时,不许用能产生火花 的工具。 第六条:不许私自使用电炉,确实因生产需要而使用电炉的部门须经厂部批准、备案,不 准私自接电线和灯火,电闸附近禁止堆放物资,如需维修电路及电器设备,必须经厂部批准, 由电工进行修理。 第七条:厂区、生活区及公共场所的交通要道,出入门及通往消防设施的道路,不得随意 阻塞,要确保道路畅通无阻。 第八条:要加强对防火,防爆的管理工作,一旦发生火警,要迅速报告消防单位,并积极 协助抢救,事后要注意保护现场,协助有关部门查清引起火灾的原因,杜绝事故 发生。 车间安全生产管理规定

家具厂安全生产管理制度范本

家具厂安全生产管理制度范本 一、概述 由于家具生产行业具有易燃、易爆、易中毒等特点,产生了特殊的安全生产管理制度。本文档旨在规范家具厂的安全生产管理制度,确保员工安全,保证家具产品的质量。 二、基本原则 1.安全第一,预防为主。 2.尊重生命,关爱员工。 3.按照法律法规和标准要求开展安全生产运行活动。 4.全员参与、责任到人。 三、管理体系 3.1 安全管理机构 1.家具厂应设立安全生产管理部门,安全生产工作实 行“三级管理”。 2.安全生产管理部门应设立负责人,明确职责。 3.2 安全培训 1.家具厂应制定安全生产培训方案,定期对全体员工 进行安全生产知识培训。 2.新员工应在入职前接受基础安全培训,取得合格证 书方可上岗。 3.3 风险评估 1.家具厂应定期进行全面风险评估和安全检查。 2.对危险部位、危险工艺、危险化学品进行严格管控 和防护。

3.4 应急预案 1.家具厂应制定应急预案,明确应急组织机构和处置 措施。 2.应急演练应定期组织,提高员工应急处置能力。 3.5 安全设施 1.家具厂应设置各种安全设施,如消防设备、卫生间、紧急灯具等。 2.安全设施应定期维护和检修。 四、危险源管理 4.1 机械设备 1.家具厂使用的机械设备必须符合国家标准,并经过 验收。 2.机械设备应定期进行检测和维护,对发现问题的设 备应立即停用。 4.2 电器设备 1.家具厂应定期对电器设备进行安全检查,并保持通 风良好。 2.静电、电弧等危险源必须得到有效的控制。 4.3 危险化学品 1.家具厂应严格管理危险化学品,使用前进行必要的 安全防护措施。 2.危险化学品存放应分类、标识,并进行定期检查和 清理。 4.4 人员行为 1.严禁员工在场内吸烟或使用明火。 2.任何人不得将危险品或易燃品带入场内。

家具厂安全生产规章制度

家具厂安全生产规章制度 1. 引言 为了确保家具生产过程中的安全,保障职工的人身安全和财产安全,提高生产效率和质量,制定本规章制度。本规章制度适用于我厂家具 生产企业的所有职工。 2. 安全责任 2.1 厂长 厂长是企业安全生产第一责任人,负责全面组织、指导、协调和监 督安全生产工作,落实安全生产责任制。 2.2 安全管理部门 设立安全管理部门,负责制定和完善安全生产制度和规章制度,进 行安全生产培训和教育。 2.3 生产车间负责人 负责本车间的安全生产工作,组织生产过程中的安全措施和行为, 及时消除安全隐患,做好危险源管理和事故预防。 2.4 生产员工 严格遵守安全生产制度和规章制度,正确使用劳动防护用品,积极 参加安全培训和教育。

3. 安全措施 3.1 操作规程 制定操作规程,明确工作职责和操作规范,保证操作安全、减少事 故发生。 3.2 作业设备 所有作业设备必须符合国家安全标准和相关规定,定期进行检修和 维护,保证设备的正常运转。 3.3 劳动防护用品 各生产车间必须配备符合国家标准的劳动防护用品,并要求员工正 确佩戴和使用。 3.4 危险源管理 针对生产过程中的危险源,制订相关管理措施,并进行监控和评估,确保危险源得到有效控制。 3.5 应急预案 制定应急预案,明确各级职责和措施,做好应急演练和事故预防工作。

4. 安全培训和教育 4.1 入职培训 新员工入职后,必须接受安全生产培训,了解企业安全制度和工作 规范。 4.2 定期培训 定期组织安全培训,提高员工的安全意识和操作技能,确保安全生 产知识的传达和应用。 4.3 安全教育 通过内部宣传和教育,提高员工对工作中危险因素的认识,强化安 全意识。 5. 安全事故处理 5.1 事故报告 对于发生的安全事故,必须及时报告,详细记录事故经过、原因和 救援预案。 5.2 事故调查 对于安全事故进行深入调查,找出事故原因和教训,采取措施避免 类似事故再次发生。 5.3 紧急处理 对于紧急情况,必须立即采取紧急措施,确保人员安全和设备保护。

家具厂安全生产管理制度

家具厂安全生产管理制度 家具行业是一个重要的制造业领域,家具厂更是其中的重要环节之一。为了保障家具厂的安全生产,提高劳动者的工作环境和工作条件,家具厂需要建立一套科学完善的安全生产管理制度。本文将就家具厂安全生产管理制度的内容、目标和实施过程进行探讨。 一、家具厂安全生产管理制度的内容 家具厂安全生产管理制度应包括以下内容: 1. 领导责任:规定各级领导的安全责任和管理机制,确保安全生产工作的组织、领导和实施。 2. 安全生产组织机构:设立相应的安全生产组织机构,明确各级安全生产管理人员的职责和权限。 3. 安全生产规章制度:建立健全各类安全生产规章制度,包括安全生产操作规程、设备维护保养规程、事故应急预案等。 4. 安全培训和教育:定期组织开展各类安全培训和教育活动,提高员工的安全意识和应急处置能力。 5. 安全设施和环境:确保生产场所的安全设施齐全、完好,并对劳动者的工作环境进行合理的规划和改善。 6. 安全检查和监测:建立健全的安全检查和监测机制,及时发

现和处理各类安全隐患。 7. 事故调查和统计:建立事故调查和统计制度,及时查明事故原因,总结教训,提出改进措施。 8. 应急预案和演练:编制应急预案,定期组织演练,提高员工的应急处置能力。 9. 安全生产投入和计划:明确安全生产的投入力度和计划,保障安全设施的维护和更新。 二、家具厂安全生产管理制度的目标 家具厂安全生产管理制度的目标是确保生产过程安全、减少事故发生、保障劳动者的身体健康和生命安全。具体目标包括: 1. 降低事故频率和事故严重程度,减少事故造成的人员伤亡和财产损失。 2. 提高员工的安全意识和安全素质,培养员工合理的安全行为习惯。 3. 健全安全生产组织机构和管理体系,确保安全生产工作的组织和实施。 4. 建立健全的安全设施和环境,为劳动者提供良好的工作条件。 5. 减少重大事故的发生,保障社会的安全稳定和经济的可持续

家具厂安全生产管理制度

家具厂安全生产管理制度 一、安全生产管理制度的目的和基本原则 1. 目的: 为了保障家具厂内员工的生命财产安全,提高生产效益和经济效益,制定本安全生产管理制度。 2. 基本原则: (1) 安全第一,预防为主,防止事故的发生; (2) 管理责任制,实行分级负责制和各级领导包保制; (3) 全员参与,严格管理,规范操作,共同维护安全; (4) 不断完善,优化改进,遵循科学、合理、规范的原则。 二、安全责任 1. 总经理是公司的最高领导者,对本公司的安全工作具有最终领导责任。 2. 生产部经理对本车间的安全工作具有直接领导责任。 3. 安全负责人是本公司内安全生产管理的领导者,对本公司的安全工作负主要责任。 4. 部门负责人对本部门的安全工作负直接责任。 5. 安全监察员是本公司安全生产管理的执行者,负责日常安全工作的监管和培训,发现安全问题及时纠正和报告。

6. 全体员工对自己的安全、他人的安全和企业的安全负共同责任,应遵守安全生产管理制度,积极参与安全防范和事故应急处理工作。 三、安全管理 1. 安全防范 (1) 严格遵守安全操作规程,正确认识所从事工作的危险性,做好安全防范措施; (2) 定期对工作场所进行安全检查和隐患排查,及时整改; (3) 生产和储存的物资必须符合国家和地方安全标准要求; (4) 对容易引起火灾事故的场所、设施、实行分级管理。 2. 安全培训 (1) 对新入职员工和在职员工进行安全培训,提醒危险与安全注意事项; (2) 对重点岗位的员工加以重点关注和培训,使员工熟悉操作规程,掌握各种监测设备的使用方法以及紧急疏散应急处理方法; (3) 定期进行现场应急演练,使员工掌握不同情况下紧急处理的技能和方法。 3. 事故应急 (1) 针对海量数据和复杂情况提前排除安全隐患和事故污染风险进行演习,切实提高员工安全意识;

家具厂安全生产责任制度范本

家具厂安全生产责任制度范本 第一章总则 为了加强家具厂安全生产管理工作,确保生产过程中的安全和健康,保障员工的生命财产安全,特制定本制度。 第二章安全生产责任的划分 第一条家具厂总经理负责对全厂的安全生产工作负总责,并担任安全生产领导小组组长,全权指挥和协调安全生产工作。 第二条安全生产领导小组由总经理担任组长,各部门、车间主任、监管人员作为成员。安全生产领导小组在总经理领导下,负责研究、制定、实施和检查相关的安全生产管理制度、规章制度,加强安全生产宣传教育,组织安全生产事故的调查和处理工作,监督安全管理制度的执行情况。 第三条各部门、车间主任负责本部门、车间的安全生产工作,并担任安全小组组长,全权负责本部门、车间安全生产责任的组织、实施和保证。 第四条安全小组由各部门、车间主任担任组长,各部门、车间的员工作为成员。安全小组负责开展安全隐患排查整治工作,组织进行安全事故应急演练,协助部门、车间主任加强对员工的安全教育培训工作。 第三章安全生产责任的内容 第五条家具厂总经理、各部门、车间主任应落实以下安全生产责任:

(一)制定和完善本部门、车间的安全生产管理制度和规章制度,确保其系统的科学性和可操作性; (二)加强对员工的安全教育培训,提高员工的安全意识和安全技能; (三)加强对设备、场所的管理,确保设备的正常运行和场所的安全卫生; (四)积极开展安全隐患的排查整治工作,及时消除隐患; (五)加强对生产过程中危险因素的控制,确保生产过程的安全和稳定; (六)加强安全生产事故的应急救援能力建设,确保及时有效的应急处理; (七)加强安全生产事故的调查处理工作,及时整改,防止类似事故再次发生; (八)积极开展安全生产宣传教育活动,提高全员的安全意识。 第四章安全生产责任的追究 第六条家具厂总经理对于安全生产工作负有最终责任,对于由于管理不力、违章操作、违反安全操作规程等造成的安全事故,将追究相关责任。 第七条各部门、车间主任对于本部门、车间的安全生产工作负有直接责任,对于由于管理不当、安全教育不到位、安全隐患未及时整改等造成的安全事故,将追究相关责任。

家具厂安全生产制度4篇

家具厂安全生产制度4篇 【第1篇】e家具厂安全生产规章制度 第一条总则 1、为了加强本公司安全防范工作,保护企业财产和员工生命安全,保障各项工作顺利进行,特制定本制度。 2、本公司以“生产必须安全,安全为了生产”为方针,全方位实施安全管理。 第三条防火的知识 1、加强各种可燃物质的管理,对易燃物质要妥善保存,不得靠近火源。 2、采取防火技术措施,如设置防火墙等。 3、配备消防设施,如消火栓,消防水源、砂箱、干粉、二氧化碳灭火器或泡沫灭火器等,要经常检查、定期更换,使之处于良好状态。 4、开展群众性消防活动。 第四条预防触电的知识 防触电的主要措施是加强管理、严禁违章作业。 1、各类电器设备的选用和安装要符合安全技术规定,保证设备的保护性接地或保护性接零良好。 2、电气设备要定期检修,并作好检修记录,及时更换老化或裸露的电线,及时拆除临时和废弃线路等,接线头要包扎绝缘。 3、建全电器设备安全操作规章和责任制度,严禁违章作业,严禁非专业人员擅自操作或修理电器设备。

4、对电器设备进行修理作业,要拉断电源和穿戴绝缘衣物。 5、组织职工训练,掌握对触电者的急救措施和技术。 第五条事故处理: 事故处理是包括事故发生后的紧急处理、报告有关部门、进行调查分析和统计、采取措施及处分有关单位和人员等一系列工作的总称。 第六条事故发生后的紧急处理 事故往往具有突然性,因此在事故发生后要保持头脑清醒,切勿惊慌失措,处理失当。一般按如下顺序处理: 1、首先要切断有关动力来源,如气源、电源、火源、水源等。 2、救出受伤、死亡人员,对重伤员进行急救包扎。 3、大致估计事故的原因及影响范围。 4、及时报告和呼唤援助的同时防止事故扩大和尽可能减少损失。 5、采取灭火、堵水、导流、降温等措施使事故尽快终止。 6、事故终止后,要保护好现场。 第七条事故的调查、分析和处理 对伤亡事故进行调查分析和处理的基本目的是:找准原因,查明责任,采取措施,消除隐患,吸取教训,改进工作。 第八条安全检查 1、查有无进行安全教育。 2、查安全操作规程是否公开张挂或放置。 3、查在布置生产任务时有无布置安全工作。 4、查安全防护、保险、报警、急救装置或器材是否完备。

相关主题
相关文档
最新文档