十大优秀团支书评选策划

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评选优秀团干团员策划书3篇

评选优秀团干团员策划书3篇

评选优秀团干团员策划书3篇篇一《评选优秀团干团员策划书》一、活动背景共青团作为党的和后备军,肩负着培养青年一代的重要使命。

为了表彰在共青团工作中表现优秀的团干部和团员,激励广大团员青年积极进取、奋发向上,特举办本次评选优秀团干团员活动。

二、活动目的1. 树立优秀榜样,激励广大团员青年努力学习、勤奋工作、勇于创新。

2. 加强团组织的凝聚力和战斗力,推动共青团工作的创新发展。

三、评选对象全体共青团员四、评选标准1. 思想政治方面坚决拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱人民,具有坚定的政治立场和正确的世界观、人生观、价值观。

积极参加团组织的各项活动,认真学习党的理论和团的知识,不断提高思想政治素质。

自觉遵守国家法律法规和团的纪律,无违法违纪行为。

2. 学习工作方面学习态度端正,勤奋刻苦,成绩优良,具有较强的学习能力和创新精神。

积极参加社会实践和志愿服务活动,具有较强的社会责任感和奉献精神。

在班级、团支部或学校等组织中担任一定职务,工作认真负责,具有较强的组织协调能力和团队合作精神,能够出色地完成各项工作任务。

3. 品德修养方面尊敬师长,团结同学,乐于助人,具有较强的亲和力和人际关系处理能力。

五、评选流程1. 宣传发动([具体时间 1])通过学校宣传栏、班级群等渠道发布评选活动通知,宣传评选标准和评选流程,提高广大团员青年的知晓率和参与度。

各团支部组织团员学习评选标准,鼓励团员积极自荐和推荐优秀人选。

2. 推荐申报([具体时间 2])符合评选条件的团员填写《优秀团干团员申报表》,并附上个人事迹材料,提交所在团支部。

各团支部根据评选标准,对申报人选进行初评,推荐出本团支部的优秀团干团员候选人,并填写《优秀团干团员推荐汇总表》。

3. 资格审查([具体时间 3])学校团委对各团支部推荐的候选人进行资格审查,审核候选人的思想政治表现、学习工作情况、品德修养等方面是否符合评选标准。

对资格审查合格的候选人进行公示,接受广大团员青年的监督。

优秀团员、优秀团干部、先进团支部的评选办法

优秀团员、优秀团干部、先进团支部的评选办法

绵阳实验高级中学关于优秀团员、优秀团干部、先进团支部的评选办法一、评选目的为了进一步加强共青团工作,提高全校团员青年的综合素质和各团支部的整体实力,增强团工作的生机与活力,树立典型、表彰先进,推进各团支部建设,激励更多的共青团干部和共青团员砺志进取、奋发团强,更好地为学校、为学生服务。

根据《中国共产主义青年团章程》,制定本评选办法。

二、评选时间参照评选办法每学年评选一次,由校团委统一组织,优秀团员和团干由班主任和团支书负责在各团支部内进行评选,优秀团支部由各年级团总支评选。

评选后上报校团委审核,经学校审批后于“五四”青年节统一表彰。

三、优秀团员评选条件1、思想健康向上,自觉遵守《中学生日常行为规范》,《中国共产主义青年团章程》;2、学习目的明确,学习态度端正,学习总成绩B1优以上,单科成绩B优以上;3、积极参加班级、学校组织的各种活动,努力提高自身各方面的素质;4、操行等级优秀,未受过任何处分。

诚实守信,勇于改正缺点和错误,自觉维护团结勇于同不良行为作斗争,能倡导正确的舆论导向;5、尊敬师长,关心他人,能助人为乐;具有环保意识,不乱扔果皮纸屑,爱护班级、校园环境;6、准时参加每一次组织活动,不迟到,不早退,不缺席;7、按时缴纳团费,及时认真地完成各级团组织布置的各项任务并有突出表现。

四、优秀团干部评选条件1、符合优秀团员条件的全部评选,全面衡量。

2、工作勤奋,有强烈的事业心和责任感,勤于思考,勇于创新,多干实事,敢于迎难而上,积极主动地在青年学生中开展工作。

3、以身作则,勇于开展批评和自我批评。

有较强的组织能力,在团员青年中具的一定的威信和号召力,在支部活动中有突出表现,能够带领和组织团员青年努力完成各项工作任务。

五、先进团支部评选条件1、有一个健全而坚强的团支部班子,班子凝聚力强,能积极带领团员青年完成上级布置的任务,并结合自身特点,能独立组织了有益团员青年身心健康、丰富校园文化生活的活动。

2、团员发挥作用好,能自觉遵守团的纪律,支部团员一年内未出现过重大违纪现象,其班级在学校的量化考评处于前列;团员之间团结,友爱互助,积极进取,有较强的集体荣誉感。

团支书活动详细策划书3篇

团支书活动详细策划书3篇

团支书活动详细策划书3篇篇一团支书活动详细策划书一、活动主题[具体活动主题]二、活动目的[列出此次活动的目的]三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、活动主体[写明活动面向的主体]六、活动流程1. 活动开场:团支书宣布活动开始,介绍活动主题和目的。

简要介绍活动流程和安排。

2. 活动内容:根据活动主题和目的,设计相关的活动环节,如主题演讲、小组讨论、游戏互动、案例分析等。

确保活动环节的多样性和趣味性,以吸引参与者的兴趣和注意力。

在每个活动环节之间,安排适当的休息时间,让参与者有机会放松和交流。

强调活动的重要性和收获,鼓励参与者分享自己的感受和体会。

对参与者的积极表现和贡献表示感谢,并对未来的活动提出期望和展望。

4. 活动结束:团支书宣布活动结束,感谢大家的参与和支持。

清理活动现场,确保环境整洁。

七、人员安排2. 活动组织者:[组织者姓名],负责活动的策划、组织和协调工作。

3. 参与者:[具体参与人员]。

1. 活动道具:根据活动内容,准备相应的道具,如投影仪、麦克风、游戏道具等。

2. 奖品:为活动设置奖项,准备相应的奖品,如奖状、书籍、学习用品等。

3. 食品和饮料:为参与者提供一些简单的食品和饮料,如水果、小吃、饮料等。

九、活动预算1. 场地租赁费用:[场地金额]。

2. 活动道具和奖品费用:[道具金额]。

3. 食品和饮料费用:[食品金额]。

4. 其他费用:[其他金额]。

5. 总预算:[总金额]。

十、注意事项1. 活动现场的安全和秩序,确保参与者的人身安全。

2. 活动的组织和安排,确保活动的顺利进行。

[策划人姓名][日期]篇二团支书活动详细策划书一、活动主题“学雷锋,树新风”二、活动目的1. 让同学们了解雷锋的生平事迹和雷锋精神的内涵,激发同学们的爱心和社会责任感。

2. 通过开展一系列的活动,让同学们亲身参与到学雷锋的行动中,培养同学们的实践能力和团队合作精神。

3. 营造积极向上、文明和谐的校园氛围,推动校园文化建设,增强班级凝聚力。

优团优干及红旗团支部评选策划

优团优干及红旗团支部评选策划

优团优干及红旗团支部评选策划关于评选表彰20xx年度优秀团员、优秀团干、红旗团支部的策划一、活动背景:为进一步推动我系青年示范群体建设,深入推进我系创先争优活动,充分发挥基层团组织的战斗堡垒作用和共青团员的先锋模范作用,营造昂扬向上、积极进取的良好氛围,促进团员青年的成长与发展,扩大优秀团员、团干部在全系共青团工作中的影响力,根据院团委的指示,我系将开展20xx年度优秀团员、优秀团干、红旗团支部评选工作。

二、活动主题:评选表彰20xx年度优秀团员、优秀团干、红旗团支部三、活动时间:20xx年x月x日——20xx年x月x日四、活动对象:管理系各班级团支部五、活动流程:1. 在20xx年x月x日组织召开我系各班级团支部大会,传递评选表彰活动相关信息。

2.各支部根据情况,开展优团优干评选工作,并将评优名单和获奖材料于20xx年x月x日17:00前上交学生会办公室。

3.我系团学干部举行公开投票,公平公正的进行系团总支优秀团干评选活动。

4.指导各团支部开展红旗团支部评选工作,收集整理评选材料。

5.后期活动总结。

六、活动原则(一)参评条件1.优秀团员(1)合肥学院已注册共青团员(含保留团籍的党员);(2)具有坚定正确的政治方向,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想;(3)有优良的道德品质,模范遵守和执行学生守则和学校的规章制度,遵守团的章程,履行团员义务,认真参加组织生活;文明礼貌,遵章守纪,团结同学,乐于助人,能起表率作用;(4)学习成绩优良,上一年度综合成绩在班级前50% 以内(大一同学以第一学期文化课成绩、大类分专业后以本学年第一学期文化课成绩为准);(5)20xx年度有补考科目、参加团校培训未结业及有其他违反校纪校规、团纪的行为的团员均取消其评优资格。

2.优秀团干(1)符合优秀团员的条件;(2)必须在团学组织中担任团干职务(团总支委员、团支部委员、团小组长,院系学生会、学生社团联合会、青年志愿者联合会成员和学生社团第一负责人);(3)热心为集体、他人服务,主动积极参与学校各级团组织的工作,工作勤奋踏实,开拓创新,表现突出,成绩显著,得到广大团员青年的认可。

优秀团支部、优秀团干、优秀团员评选方案

优秀团支部、优秀团干、优秀团员评选方案

管理工程系团总支先进团支部、优秀团干、优秀团员的评选方案为了全面贯彻党的基本路线,教育引导广大团员青年树立远大理想,激励我校共青团员立志成才,争做“四有”新人,同时为更深入地贯彻我校“德技双馨、知行合一”的育人理念,进一步营造团组织积极健康向上的优良氛围,培养学生精诚协作,勤奋团结,求实创新,追求卓越,积极向上的思想品质和良好的行为习惯,把团组织缔造成一个铸就魅力人生的乐园,创建一条老师与学生直接交流的绿色纽带。

我系团总支决定每年在全系开展优秀团员、优秀团干部、先进团支部的评先创优活动,具体评选标准与办法如下:一、优秀团员评选标准:1、注重道德修养,思想品德高尚认真学习马列主义、毛泽东思想,学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党的路线、方针政策,坚持四项基本原则,思想觉悟上步断向党组织靠拢,遵守学校的各项规章制度,艰苦奋斗,勤俭节约,助人为乐,团结协作,有良好的思想道德品质,表现良好。

2、遵守团的纪律,积极参加团的活动能够自觉遵守团的纪律,积极参加团的活动,认真完成团组织交给的任务,并取得较好的成绩。

3、刻苦学习,成绩优良能够勤奋学习,遵守纪律,独立完成作业,各学科均能保持成绩优异,操行评定等级在90分以上。

4、积极参加课外活动,关心集体能够积极参加团委组织的各种活动,发扬团队精神,团结同学,关心集体,有强烈的集体荣誉感。

5、坚持锻炼身体,有良好的卫生习惯,劳动积极。

6、学年内未受过通报批评和任何处分。

二、优秀团干部评选标准:除具备优秀团员条件外,还要求对所担任的工作积极主动,大胆热情,善于总结经验,能够认真组织同学学习,工作有计划、有总结、能够协助学校及班主任老师组织开展丰富多彩的团的活动。

1、能够严格要求自己,在工作、学习、生活等方面起模范带头作用,在团员中有威信,能被团员所依赖,并通过自身努力带动其他同学的积极性,勇于向团组织靠拢。

2、在团支部自身工作方面,能够完成团委布置的工作任务,在配合班主任做团员青年思想工作方面成绩显著。

优秀团干部及优秀团员评选策划书(精选多篇)

优秀团干部及优秀团员评选策划书(精选多篇)

优秀团干部及优秀团员评选策划书(精选多篇)(站在手,写作无忧!]第二条评选对象公司团支部共青团员、团干部和28岁以下交纳团费、参加团组织生活的团员均可参加评选。

第三条优秀团员评选条件1、政治上坚持党的四项基本原则,宣传、执行党的基本路线和各项方针政策,立志做社会主义事业的建设者和接班人。

2、积极参加团组织活动,努力学习邓小平理论,不断提高自身思想素质和理论水平。

3、自觉遵守国家法律、团的纪律以及公司的规章制度,遵守社会公德,讲文明礼貌,自觉维护社会秩序,敢于同不良倾向和行为作斗争。

4、自觉履行团员义务,有较强的集体荣誉感。

5、为人诚恳,作风正派,团结同事,努力完成团组织交给的任务,有奉献精神。

6、以共青团(更多精彩文章请关注,积极上进,在政治、思想、学习、工作和生活等方面都能较好地发挥模范带头作用。

7、积极参加团内或团外组织的各种活动和参加学雷锋等青年志愿者服务活动。

8、工作业绩突出,年度业绩考核系数达到1.0以上(含1.0)。

第四条优秀团干评选条件1、具备优秀团员的全部评选条件,并从事团的工作满一年。

2、政治立场坚定,思想活跃,作风扎实,实事求是,顾全大局,公道正派,廉洁奉公,在青年学生中享有较高威信和号召力。

3、工作积极主动,有创新,有较强的组织能力和独立工作能力,对共青团的工作有较大贡献。

《公司优秀团员、团干评选办法》来源于麦档网,欢迎阅读公司优秀团员、团干评选办法。

第五篇:关于评选湖南省2014年度优秀团员团干通知关于评选2014年度“湖南省优秀共青团员”和“湖南省优秀共青团干部”的通知各学院团委:为激励广大团员青年、团干部认真学习,勤奋工作,积极投身“四化两型”、“四个湖南”建设,团省委决定,开展2014年度“湖南省优秀共青团员”和“湖南省优秀共青团干部”评选工作,并于2014年“五四”青年节期间进行表彰。

现将评选工作有关事项通知如下。

一、评选条件(一)湖南省优秀共青团员1.拥护党的领导,热爱祖国、热爱人民、热爱中华民族、热爱社会主义,自觉遵守团的章程,履行团员各项义务,是青年坚定信念的模范。

团支书比赛策划活动方案

团支书比赛策划活动方案一、选题背景团支书是学校团组织中重要的骨干力量,他们是学校团队活动的组织者和参与者,积极引导同学们参与各种活动,促进同学们的全面发展。

因此,开展团支书比赛旨在选拔优秀的团支书,提高他们的组织能力和协调能力,增强同学们对团组织的自觉性和归属感。

二、活动目标1.选拔优秀团支书,激励他们更加积极投身团队活动;2.培养团支书的组织能力和协调能力,提高他们的领导水平;3.提高同学们对团组织的关注度和专业性。

三、活动内容1.选拔赛阶段:(1)初赛:初赛成绩占总成绩的50%,由学校团委根据报名表预选出参赛学生,初赛内容包括思想汇报、组织能力测试和团队合作等。

初赛通过的学生将进入复赛。

(2)复赛:复赛成绩占总成绩的40%,由学校团委和教师团队共同组织,复赛内容包括团队活动设计和组织实施等。

复赛选拔出10名优秀选手进入决赛。

(3)决赛:决赛成绩占总成绩的10%,由学校领导、季度优秀团支部代表、教师代表和学生代表组成评委团,决定最终获奖名次。

2.培训阶段:为了使参赛选手更好地参与比赛,提高组织能力和协调能力,我们将组织一系列培训课程,包括领导力培训、组织能力培训、协调能力培训等。

培训课程由学校团委和教师团队共同组织,参赛选手在培训课程结束后进行考核。

3.总结表彰阶段:(1)比赛总结:比赛结束后,学校团委将组织对比赛进行总结,收集参赛选手的反馈和意见,并进行相关改进。

(2)表彰:根据比赛结果,学校团委将举行颁奖典礼,对获奖选手进行表彰并颁发奖品。

四、活动流程1.选拔赛阶段:(1)初赛:活动准备:学校团委制定报名通知,并收集参赛选手报名信息。

活动实施:由学校团委和教师团队组成初赛评委团,对初赛选手进行评审。

结果公布:公布初赛成绩,选拔进入复赛的学生名单。

(2)复赛:活动准备:学校团委组织复赛场地和设备,并制定比赛流程和考核标准。

活动实施:复赛教师团队根据比赛题目组织策划,学生在规定时间内进行团队活动。

团支书风采大赛策划书

团支书风采大赛策划书一团支书风采大赛活动目的及其说明学院分团委着力基层团建规范化、制度化建设。

作为一项重要监督总结机制“团支书风采大赛” 不仅是对每个基层团支部半学期来的工作总结,更为大家互相交流学习搭建了一个很好的交流平台,为各个团支书个人风采的展示提供一个舞台。

本次活动我们将分初赛和决赛共选出三个优秀团支部和三个团支书参加校级的相关比赛。

比赛结果将作为年度优秀团支部评选标准之一。

获奖者由团委老师颁发奖状二主要参与对象10级团支书团支部优秀成员可协助参与活动三比赛安排初赛为半学期的团支部活动展示和团支书个人介绍(两者可合在一起也可分开介绍) 时间为四分三十秒(四分钟时有相关工作人员提醒)初赛我们将评分高低选取10至12名选手进入决赛复赛主要为个人风彩展示(形式不限)可以个人可以集体 但参赛者必须参与其中(最好补充下团支书为中心) 限时八分钟四 活动时间和地点初赛地点:三教302 时间:11月10日决赛地点:五教 暂定 时间:五 前期宣传1 班团例会上详细布置2 人人主页 BBS论坛上发布公告3 玉兰门口张贴海报(我们自己内部 我可以担负这个任务)六 活动物品准备气球100只 充气棒50根 拍拍手15个 胶布若干嘉宾邀请函(希望我们不用单调的书面形式) 嘉宾水 嘉宾席上的牌七 嘉宾的邀请嘉宾:学院团委老师及10辅导员 校组织部部长 各个学院组织部部长(不用全部学院吧。

?)。

邀请函的呈送:部员负责()八比赛流程初赛:比赛的材料(PPT 电子书 视频等(强调下多形式的))在11月8号晚上8点前发 到邮箱() 赛前先准备一个决赛的节目(将大致的想法和构思发给我 小品话剧要剧本(包括其他参与的同学) 唱歌的要歌曲的名目(包括其他参与的同学) 乐器具体写清楚 等决赛后呈报) 11月9号在选手在三教教室集合 确定细节11月10日 中午1点在三教302开始 结果当场宣布 确定决赛名单 抽签决定顺序11月10至11月16日 决赛选手共同排一段舞蹈()11月17 五教 举行决赛决赛流程:1 主持人 领导发言2 集体舞3各个选手展示4答题(随机电脑抽取)5统计宣布结果 领导颁奖(我觉得我们部门也出一个节目活跃下气氛)附表 答辩题目1. 如何管理和改善团支部的团员与你、辅导员的关系?2. 面对班上的同学之间因成绩等各种差异而产生疏离时,你会如何去做?3. 你认为怎么才能称为一个优秀的团支书,请结合自身谈谈?4. 一次你的团员把你触怒了,你要把这件事记下来,你会选择写在沙子上还是刻在石头上?为什么?5. 作为团支书,你认为创建好一个班级最重要的是什么?6. 你认为应该如何利用团费?具体说下。

优秀团支部评比方案

为全面贯彻党的教育方针,提高共青团工作水平,加强团的建设,表彰先进,树立典型,促进工作,激励广大团员青年勤奋学习,勇于实践,奋发进取,全面成长,校团委决定进行优秀团支部评比,具体制度如下:
一、评选条件
(1)认真组织本支部团员青年深入开展邓小平理论和“三个代表”重要思想教育活动,认真学习党的路线方针政策,坚持不懈地对团
员青年进行爱国主义、集体主义和社会主义教育,引导广大青年树
立正确的世界观、人生观和价值观。

团支部积极组织开展思想政治
教育、基础文明教育、人才素质培养、社会实践、学术科技创新活
动和校园文化活动,取得良好效果。

(2)团支部工作。

制度健全,委员团结、协调,工作积极主动,工作作风扎实、素质全面,热心为同学服务,在群众中有较高威信。

自觉坚持“三会二制一课”等组织制度。

较好地发挥班级核心作用
和党组织联系团员青年的桥梁和纽带作用。

(3)积极带领团员青年创先争优,在出色完成上级团组织布置的任务的基础上,结合本支部的实际,积极、主动、创造性地开展工作,成绩突出。

(4)支部团员青年专业思想牢固,学习氛围浓厚,平均学习成绩好,具有积极进取、团结向上的良好班风。

(5)认真实施大学生素质拓展计划,大学生素质拓展证书管理制度完备,实施效果好。

积极开展“团支部达标升级”活动,一般应
达到一类支部标准。

二、评选要求
先进团支部的评选,必须在组织“达标升级”的基础上进行,由团总支组织评选并审定后报团委审批。

直属先进团支部的评选由团委负责组织。

三、评选比例
优秀团支部的评选,不超过支部总数的20%;。

十佳主题团日活动评选办法.doc

感谢你的观看“十佳主题团日活动”评选办法第一条本次“十佳主题团日活动”评选分为材料审核和现场答辩两个部分。

院团委将依据团支部材料评比和答辩的综合得分从高到低评选前2个主题团日活动推荐到校级团日活动设计大赛。

计算公式为:综合得分=申报材料得分(百分制)×50%+现场答辩得分(百分制)×50%第二条申报材料的量化评分标准如下1.活动严格按照通知要求,主题鲜明,意义深刻。

(20分)2.活动得到支部多数成员认可,参评过程中能充分调动支部成员的积极性、主观能动性,成员参与度较高。

(20分)3.活动形式新颖,可推广性强。

(20分)4.活动有严谨合理、稳步有序的计划,时间安排恰当,分工明确。

(15分)5.活动能确保落实到位,策划方案思路清晰、安排合理。

(15分)6.活动充分借助团属微信、微博等新媒体平台进行宣传,覆盖面大,反响积极。

(10分)第三条答辩成绩的量化评分标准如下1.讲解材料符合要求,主题明确,意义深刻。

(25分)2.活动形式设计新颖,支部特色鲜明,富有创新性、创造性。

(20分)3、回答评委问题自然流畅且意义深刻。

(25分)3.现场展示效果突出,使人印象深刻,反响热烈。

(20分)4.现场活动环节表现良好,团支部的协调性、默契度和凝聚力较强。

(10分)第五条附加项如有以下情况,可在原有100分满分基础上另行加分,作为附加分:以支部为单位开展的主题活动受到表彰或在相关媒体上(校级及以上)被报道。

(国家级加10分,省级加8分,市区级加5分,校级加2分)第六条附则本办法的解释权归共青团中南财经政法大学刑事司法学院委员会所有。

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十大优秀团支书评选策划
经济与管理系十大优秀团支书评选策划

为了加强团支部的建设, 完善团支部的工作体制, 明确团干部的 职责,
加大团干部的领导力度,规范团活动的开展形式,丰富活动的 内容,提高我系
团支部的整体素质, 为我系同学提供一个良好且有意 义的大学生存发展空间。
为适应新时期我系共青团发展的新形势和我系发展的实际要求, 进一步加
强和规范基层团支部建设,增强各团支部的战斗力和凝聚 力,充分发挥基层团
支部在加强和改进大学生思想政治教育工作方面 的生力军和突击队作用,全面
激发基层团支部的工作积极性和主动 性,充分发掘团支部书记的工作潜力,团
总支本着实事求是、与时俱 进的态度, 积极探索新时期基层团支部建设的新路
子, 经团总支研究 决定,评选“经济与管理系十大优秀团支书” 。
一、活动时间 :
2011 年十二月 XX

二、主办单位 :
经济与管理系团总支
三、活动地点 :
xxxx
四、评选对象 :
经济与管理系 10 、11 级团支部考核各前 10 名团支部团支书
五、活动流程: (一)有意愿参加评定的团支书需上交一份申请材料。 (二)
材料审核通过后,成绩为前 18 名者,参加网上投票,票数由 高到低前十五名
者,有资格参加答辩。
三)有答辩资格的团支书需制作 PPT ,现场竞选并回答评委提问,

时间共 5 分钟。
(四)成绩前十名者可获得“经济与管理系十大优秀团支书”称号

附件:
1
、经济与管理系十大优秀团支书评选条例(试行)

2
、宣传方案策划

3 、PPT
答辩会策划

4 、PPT
答辩评分细则

5 、PPT
答辩评分表

6
、经费预算

经济与管理系团总支
二o—年十二月十四日
附件
1
经济与管理系十大优秀团支书

评选条例(试行)

第一章总则
第一条为了加强团支部的建设,完善团支部的工作体制,明确 团干部的职
责,加大团干部的领导力度,规范团活动的开展形式,丰 富活动的内容,提高我
系团支部的整体素质,为我系同学提供一个良 好且有意义的大学生存发展空间。
我系特制定本考核制度,督促各团 支部干部做好工作,真正做到奖惩分明。
第二条 本条例适用于期末团支部考核成绩为前 20名的团支部 的团支书。
第三条评选分为材料审核、同学投票和 PPT答辩三个部分。
第四条 有意愿参加评定的团支书需上交一份申请材料。
第二章思想工作
第五条 经常开展爱国主义教育,宣传党的路线,方针,政策, 引导团员积
极向党组织靠拢。
第六条 在学习工作和生活中起好带头作用,注意自己的言行举 止,树立为
同学服务的意识,在服务中提高自我素质。
第三章日常工作
第七条 确实完成好我系团总支交与的任务。并负责召集支部团员大 会,传达贯
彻团总支的指示和决议。
第八条 团支书要深入同学当中了解班级同学的学习生活情况, 对于在团建
方面出现的问题或解决方法及时反映给组织部。
第九条积极配合好支部其他团干部的工作并配合好班委会的 工作,抓好团
支部的自身建设。
第十条按时缴纳团费。
第四章团建活动
第十一条 活动准时;活动内容丰富,创新程度高;活动纪律有 序;活动气
氛好;活动效果好。
第十二条团建活动材料上交及时。
第五章会议制度
第十三条各团支部干部必须携带会议记录本准时参加。
第十四条 各班团支书要及时向下传达会议的内容, 部署好各项 工作。
第十五条各位团支书在会议应踊跃提出意见和建议,反映工作中出 现的问题,但
不允许破坏会议纪律,恶语攻击参会任何人员。

第六章评选制度
第十六条 申报材料需包含第二至五章内容,材料审核通过后, 成绩为前
18
名者,适用第十七条、第十八条。

第十七条 成绩为前十八名者,参加网上投票,票数由高到低前 十五名者,
有资格参加答辩。
第十八条有答辩资格的团支书需制作PPT,现场竞选并回答 评委提问,时
间共5分钟。成绩前十名者可获得“经济与管理系十大 优秀团支书”称号。
第七章附则

第十九条 具有ppt竞选资格的团支书可书面(打印版)提名 本班组织委
员、宣传委员、 班长中的一人为最佳团建贡献奖。被提名 人需上交一份书面材
料, 内容需根据自己的工作职责介绍自己为何有 资格得最佳团建贡献奖。字数
不少于 2000 字(打印版)。
第十九条 最佳团建贡献奖评选十人。
第二十条 本条例自公布之日起开始实施。
第二十一条 本条例最终解释权归经济与管理系团学联组织部 所有。
宣传方案策划

为了加强我系十大优秀团支书评选活动的宣传力度, 扩大的影响 范围,为
了加强团支部的建设,完善团支部的工作体制,明确团干部 的职责,加大团干部
的领导力度,规范团活动的开展形式,丰富活动 的内容,提高我系团支部的整体
素质, 为我系同学提供一个良好且有 意义的大学生存发展空间。加大我系优秀
团支书评选活动的影响效 应,从而促进我系优秀团支书的评选顺利有序的开展。
特制定如下宣 传方案:
一、前期宣传:
(一)室内横幅一条:经济与管理系十大优秀团支书评选大会 室外横幅一
条:评优秀团支书 建更优团支部
--- 经济与管理系团总支
(二)进行橱窗、海报(艺术的签到版形式)宣传
(三)院广播台宣传
(四)投稿至“华夏风”等校园刊物及星空文化网进行宣传

二、中期报道:
(一)网络形式: 将此次会议以网络稿件的形式发表到团建网、 星空网等
学校网站
(二)刊物形式: 利用“华夏风”等校园刊物进行宣传(内容可以是团建工作的
开 展或对团的深层认识, 形式上包括诗词类, 内容要求新颖, 积极向上)

(三)联系青年传媒集团,将此次会议宣传到校外
二、后期报道
(—)将活动总结在系网上宣传
(二)利用橱窗对活动的开展进行总结式的宣传
PPT
答辩会策划

为进一步加强我系团干队伍建设, 提高基层团干的理论水平、 实 际操作
能力、 组织协调能力和人际沟通能力, 发挥团员干部在广大同 学中的先锋模
范带头作用,进而提升系团总支的集体凝聚力和战斗 力,使广大团员在经济与
管理系团总支的领导下继续发扬勇于实践的 精神。
一、活动时间:
二、主办单位: 经济与管理系团总支
三、承办单位: 经济与管理系团学联组织部
四、活动地点 :
五、主持人:
六、活动对象 :网络投票票数前十五名的 10 、11 级团支书。
七、会议流程:
(一) 请主持人宣布 PPT 答辩会开始。
(二) 请经济与管理系 10 、11 级团支书按编号上台进行答辩。
(三) 请经济与管理系团学联学生副书记吴锋宣布各团支书成绩 并为
“市大优秀团支书”颁奖。
(四)请主持人宣布此次活动到此结束。
PPT
答辩评分细则

第一条 语言表达是否清晰流畅 优秀 10 分 良好 8 分 一般 6 分 较 差 4 分 差
2
分 很差 0 分
第二条 工作回顾层次是否清晰 优秀 10 分 良好 8 分 一般 6 分 较 差 4 分 差
2
分 很差 0 分
第三条 工作设计是否有创新 优秀 10 分 良好 8 分 一般 6 分 较差 4 分 差
2
分 很差 0 分
第四条 PPT 讲解是否有感染力 优秀 10 分 良好 8分 一般 6分 较 差 4 分 差
2
分 很差 0 分
第五条 回答提问是否准确简洁 优秀 10 分 良好 8 分 一般 6 分 较 差 4 分 差
2
分 很差 0 分
第六条 着装是否大方得体 优秀 10 分 良好 8 分 一般 6 分 较差 4 分 差 2 分
很差 0 分
第七条 申请材料是否充实 优秀 10 分 良好 8 分 一般 6 分 较差 4 分 差 2 分
很差 0 分
第八条 工作能力评价 优秀 10 分 良好8分 一般6分 较差 4分 差 2 分 很差
0

附件
5
PPT
答辩评分表

一、时间:
5分钟,其中PPT展示 3分钟,回答提问2
分钟;

、地点:

姓名: _______________________

项目
等第评分
优秀

10

良好 (8) 一般 (6) 较差

(4)

(2)
很差

(0)

语言表达是否清晰流畅
工作回顾层次是否清晰

(200%)
工作设计是否有创新
(200%)
PPT
讲解是否有感染力

回答提问是否准确简洁
着装是否大方得体(50%)
申请材料是否充实(50%)
工作能力评价(20分)
总 计
活动预算 :
1
、横幅:

2
、饮用水:

活动预算

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