思想政治工作的有效开展对企业发展的促进作用
企业政工工作对促进企业发展的作用
企业政工工作对促进企业发展的作用摘要：思政工作是企业运营管理中不可或缺的重要组成部分。
在改革开放和市场经济的双重考验下，企业内部组织机构也面临着前所未有的挑战。
为了实现企业高质量发展，不断提高思政工作的质量至关重要。
在企业中，思政工作的主要任务是以人为本，为员工提供全面的教育和培训，培养他们的思想道德素质和职业素养，促进员工的全面发展。
只有这样，企业才能拥有一支高素质的员工队伍，从而提高企业的核心竞争力和市场占有率。
关键词：企业；政工工作；企业发展；作用1企业政工工作对促进企业发展的作用1.1增强企业市场竞争力企业是市场经济环境中重要的组成部分，在激烈的市场竞争中，如何增强企业的市场竞争力和核心竞争力成为企业所面临的重大问题。
政工工作的有效落实可以帮助企业实现这一目标。
在宏观层面上，政工工作可以帮助企业及时掌握行业内的市场发展规律和内在发展动向，并深入掌握国家的行业政策发展标准。
这些信息可以为企业提供重要的市场情报和战略指导，帮助企业制定合理的发展计划，以此来满足现阶段我国市场经济环境对于企业发展的全新标准和需求。
在微观层面上，政工工作可以建立良好的工作氛围，保障其和谐性。
政工工作可以促使员工对企业的归属感、信任感和认同感变得更为强烈，从而提高员工的工作积极性和创造力。
同时，政工工作也可以帮助企业建立起更为优质的品牌形象，提高竞争水平。
通过政工工作的有效落实，企业可以得到员工、顾客和社会的认可和支持，从而增强企业的市场地位和品牌价值。
1.2增强国家政策践行力随着市场的不断发展，企业的发展已经成为国家经济发展的重要组成部分，而企业发展需要国家政策的支持。
因此，企业应全面贯彻国家政策与指示，这是企业发展的基础。
国家制定的政工工作管理与发展政策是企业发展的契机，企业应该积极地践行这些政策，使企业得到更好的发展。
政工工作是指政治工作，是国家为了促进企业发展而制定的政策。
政工工作水平越高，企业对国家政策的践行能力越强。
加强思想政治工作 服务企业经济发展
加强思想政治工作服务企业经济发展【摘要】加强思想政治工作是服务企业经济发展的重要手段。
通过促进员工凝聚力和提升企业文化建设，思想政治工作可以引领企业发展方向，制定有效的发展战略。
在服务企业经济发展方面，可以采取一系列举措，如定期开展员工培训、建立健全的企业价值观体系等，从而提升企业竞争力。
加强思想政治工作有助于促进企业经济发展，两者相辅相成，共同促进企业持续健康发展。
思想政治工作不仅是企业管理中不可或缺的一环，更是实现企业长远发展的重要保障。
通过加强思想政治工作，企业能够更好地适应市场变化，提高员工忠诚度，从而实现经济效益和社会效益的双赢局面。
【关键词】关键词：思想政治工作、企业经济发展、员工凝聚力、企业文化建设、发展方向、竞争力、促进、相辅相成。
1. 引言1.1 加强思想政治工作的重要性加强思想政治工作是企业经济发展的重要保障，具有不可替代的作用。
加强思想政治工作可以促进员工的凝聚力。
通过思想政治工作，企业可以引导员工的思想认同和情感共鸣，增强员工的集体荣誉感和归属感，使员工更加团结一致地为企业发展而努力。
加强思想政治工作有助于提升企业的文化建设。
良好的思想政治工作可以传承和弘扬企业的核心价值观和文化传统，形成企业独特的文化氛围，为企业营造良好的发展环境。
加强思想政治工作还可以引领企业发展方向，通过正确的思想引导和政治建设，为企业提供稳定、可持续的发展动力。
思想政治工作的重要性不言而喻，只有加强思想政治工作，才能更好地服务于企业经济的健康发展。
1.2 企业经济发展的关键因素企业经济发展的关键因素有很多，其中包括市场需求、技术创新、人才素质、管理水平等方面的因素。
市场需求是企业经济发展的基础，企业只有适应市场需求，提供符合消费者需求的产品和服务，才能实现持续发展。
技术创新是企业经济发展的重要动力，只有不断进行技术创新，提高产品质量和生产效率，企业才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。
人才素质是企业经济发展的核心竞争力，优秀的员工可以为企业带来创新思维和高效率的工作表现，从而推动企业持续成长。
浅谈思想政治工作对企业发展的作用
浅谈思想政治工作对企业发展的作用第一篇：浅谈思想政治工作对企业发展的作用浅谈思想政治工作对企业发展的作用加强思想政治工作是我们党的优良传统，我们党在长期的思想政治工作中积累了丰富的经验。
创建了许多行之有效的方法，在革命和建设中发挥了重要的作用。
随着改革开放的不断深入，社会主义经济体制的逐步完善，我国社会生活发生了深刻的变化，思想政治工作应该围绕提高企业的经济效益，围绕提高员工的生活质量来进行，把思想政治工作渗透到职工的内心，提高职工愿与企业共促和谐的能力，使其真正成为企业在市场竞争中的有力保障。
首先，思想政治工作可以促进企业经济的发展，思想政治工作虽然不直接产生经济效益，但它与企业生产经营的目标是一致的。
所以，思想政治必须围绕企业提高经济效益来开展。
长期以来，一些企业的思想政治工作，只注重形式，不重视实效。
以致在许多人的眼里，思想政治工作成了摆设。
近年来，随着企业文化建设的发展，企业思想政治工作开始向“效益型“转变，企业思想政治工作的多种塑造企业精神，突出实效，使效益观念体现在具体活动之中。
其次，高度重视思想政治工作，是我们党的优良传统和政治优势，思想政治工作可以增强企业的凝聚力和吸引力。
凝聚力和吸引力对企业的发展非常重要，企业的凝聚力和吸引力不是自然形成的，而是需要企业领导真正把企业视为自 1己的生命，把员工作为自己的亲人，时时刻刻为企业操劳，事事处处替员工着想，既要考虑员工本人的利益，还要关爱员工的家人的自身健康，只有这样，才能最大限度地调动员工的积极性和主动性，把企业作为赖以生存的家，把心交给企业，为企业的发展做好本职工作，自觉地为企业多操心出力，这样企业才会在激烈的市场竞争中站的住脚，职工生活质量也会越来越高，只有这样，才能体现思想政治工作在团结员工，凝聚人心，加快企业发展中的作用。
第三，思想政治工作可以调动员工的积极性、主动性和创造性。
企业是员工的家，员工是企业的主人，二者是鱼和水的关系，不可分离。
思想政治工作优势推动企业建设
思想政治工作优势推动企业建设摘要：企业思想政治工作是企业发展的基础，合适提升企业凝聚力、竞争力的重要途径，因此企业在发展的过程中应重视思想政治工作的开展，通过多样化的方式和手段开展思想政治工作，以此来提高企业职工的思想政治工作水平，调动企业职工工作的积极性、主动性，营造浓厚的学习氛围推动企业的发展。
所以为了推动企业思想政治工作的高效开展、为了提升企业的竞争力，下面本文将对思想政治工作的开展策略进行探究，希望对企业发展和改革起到积极的帮助作用。
关键词：思想政治；企业建设；方法研究思想政治工作在企业发展中发挥着重要的作用，但是思想政治工作在企业建设中的有效开展又需要企业对其重要性引起足够重视，这样才能在工作中不断的创新和优化，使思想政治工作的开展取得更好效果。
但是现阶段企业思想政治工作的开展受到了多方面因素的影响，所以导致企业思想政治工作的开展质量降低，严重影响了企业的发展和改革。
因此在当今新时代背景下企业应积极的进行创新，探索和构建科学的工作模式，通过思想政治工作的高质量开展推动企业建设。
一、企业思想政治工作建设现状（一）企业思想政治工作的开展形式单一思想政治工作推动企业建设和发展需要创新思想政治工作开展的形式，这样才能使企业思想政治工作的开展取得更好效果，但是现阶段部分企业思想政治工作开展的形式单一，所以导致企业思想政治工作的质量下降。
比如有一些企业在开展思想政治工作的时候会讲解工作的重要性、工作的意义等等，这种思想政治工作方式只停留在表面，所以职工无法直观的感受思想政治工作，更无法引导职工树立正确的工作观念。
此外，在开展思想政治工作的时候没有结合职工工作岗位，也没有结合职工的思想政治水平，所有思想政治工作出现了不符合职工实际的特点，一些职工的工作热情受到了影响。
所以思想政治工作推动企业发展需要创新工作的形式，探索科学的思想政治工作模式，从而取得更好的思想政治工作效率。
（二）职工开展自主学习的主动性和积极性低当前部分企业职工开展自主学习的主动性较低，而企业思想政治工作的开展推动企业建设和发展必须要提高企业职工自主学习的意识，这样在企业思想政治建设的过程中他们才有主动参与的意识。
加强思想政治工作促进企业稳定发展（五篇）
加强思想政治工作促进企业稳定发展（五篇）第一篇：加强思想政治工作促进企业稳定发展zlfx加强思想政治工作促进企业稳定发展一个企业单位，党政领导的团结协作好否将影响这个单位的效益高低，影响员工的工作心态及员工对工作的积极性和激情。
党政领导团结协作企业向前发展的前提，是企业员工做好工作的保证，是班组之间友好工作的必然性，更是促进企业兴旺发展的基础。
没有思想统一、认识统一、行动统一的党政领导，那企业不仅不会向前发展，反而会是导致企业加速跌落的条件之一，使企业的工作整天处于无序之中。
一、团结和谐的领导班子是抓好企业各项工作的根本保证。
要做到党建工作和企业效益实现双赢，就必须建立起一套符合企业发展实际，适应现代企业制度要求，保证企业党组织充分发挥政治核心作用的工作机制。
在以创建“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的四好领导班子活动中，我们党政领导围绕发展强班子，带领职工抓好企业的各项工作。
以促进和谐发展为切入点，从思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和廉政建设等方面坚持不懈地抓落实，靠科学的理论武装人，靠健全的制度规范人，靠党政主管率先垂范感染人，靠实打实的工作业绩和民主评议检验班子和干部，局党政主要领导带头换位思考，努力营造班子内部和谐融洽的同志关系，保证了党的民主集中制原则和“集体领导、民主决策、分工负责”领导制度的认真贯彻执行。
我们党政领导按分工抓好各自分管的工作，分工协作、密切配合，对涉及企业的大事，相互支持，共同协商。
从改革发展的长远目标考虑，在局干部队伍的选拔任用上引入动态竞争机制、逐步建立完善能上能下、奖惩激励的长效管理机制，本着对党的事业和电力事业发展负责的精神，积极培养专业齐全、结构合理、素质优良、能够担当电力事业改革发展重任、年轻优秀的后备干部队伍。
各级领导班子内部的和谐协调与干部队伍建设的政通风正，为造就干事业、谋发展的团结坚强的各级领导班子和干部队伍筑牢了根基。
努力把贵定局党政领导班子建设成思想上相互学习、政治上相互帮助、组织上相互监督、工作上相互支持、利益上相互谦让、感情上相互尊重的既有民主又有集中，既有统一意志、又有个人心情舒畅的团结协作的战斗集体。
加强企业思想政治工作 促进企业科学健康发展
加强企业思想政治工作促进企业科学健康发展随着市场经济的不断发展，企业在竞争中生存和发展的压力也越来越大。
在这种情况下，加强企业的思想政治工作显得尤为重要。
思想政治工作是企业发展的重要保障，是促进企业科学健康发展的基础。
本文将就加强企业思想政治工作的重要性以及如何促进企业科学健康发展进行探讨。
加强企业思想政治工作有助于建立和培育企业的核心价值观念。
企业的核心价值观念是企业文化的灵魂和核心，是企业发展的精神支柱。
加强企业思想政治工作，可以通过各种形式的宣传和教育活动，深入员工的思想深处，培养员工的集体主义精神、奉献精神和创新精神，增强员工对企业的认同感和归属感，形成良好的企业文化和价值观念体系，推动企业科学健康发展。
加强企业思想政治工作有助于增强企业的凝聚力和向心力。
企业是一个团队，团队的成功与否取决于每个成员的凝聚力和向心力。
加强企业思想政治工作，可以通过加强员工的思想教育和政治觉悟，增强员工的责任感和使命感，增强员工之间的团结和合作，形成企业内部的强大合力，推动企业朝着科学健康的方向发展。
加强企业思想政治工作是促进企业科学健康发展的基础。
在竞争激烈的市场环境中，企业要想生存和发展，必须具备科学的经营管理理念和健康的发展态势。
而这些都需要有一个积极向上的思想政治氛围。
只有在这样的氛围中，企业才能不断提升自身的竞争力，顺应市场的变化，确保企业的良性发展。
加强企业思想政治工作是保障企业发展的根本和基础，是促进企业科学健康发展的重要保障。
企业应该高度重视思想政治工作，通过加强员工的思想政治教育、建立健全的思想政治工作制度和机制等方式，不断提升企业的思想政治教育水平，为企业的发展打下坚实的思想政治基础，推动企业朝着科学健康的方向发展。
只有这样，企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，实现长久的发展目标。
思想政治工作对企业发展的作用
思想政治工作对企业发展的作用随着经济的发展和企业竞争的加剧，公司之间的业务竞争变得越来越激烈。
在这种情况下，如何让企业不断发展壮大，不仅需要技术和管理方面的支持，还需要思想政治工作的积极参与。
有一个健康的思想政治环境可以提高员工的士气，增强企业的凝聚力，进而帮助企业更快地达到其发展目标。
首先，思想政治工作可以提高员工的精神素质。
在企业中，很少有人会轻视员工的自我提升和自我明确的重要性。
一个健康的思想政治环境可以让员工在自己的工作和个人生活中升华自我，同样可以让员工在业务上得到更多的自我提升。
通过思想政治教育和工作，员工可以建立自信，从而更好地完成各种工作，并为企业发展做出贡献。
其次，思想政治工作可以激发员工的积极性。
在一个健康的思想政治环境中，员工感到企业对待员工非常重视，能够体现出公司对员工的信任和对自己工作的价值感。
当员工感觉到自己非常有价值时，就会更有自信、更有动力地工作。
这种积极性会非常有助于企业的发展，不仅可以创造良好的业务成果，还可以为公司赢得良好的声誉和口碑。
此外，思想政治工作也可以塑造企业的形象。
随着信息媒介的不断深入，一个企业的形象和信誉越来越重要。
如果一个企业的形象和信誉受到了严重损害，那么很难再恢复过来。
在这种情况下，思想政治工作可以帮助企业塑造一个良好的形象，建立扎实的信誉，进而帮助企业吸引更多的客户和合作伙伴，获得更高的业务增长率。
最后，思想政治工作也可以有效地帮助企业解决员工问题。
在一个健康的思想政治环境中，员工的心理问题得以及时解决，员工不会将不满情绪在工作中表现出来，从而减少公司不必要的人力成本和管理成本。
此外，公司的管理团队也可以加强员工情感和沟通，进一步增加管理效果。
企业发展需要很多方面的支持，其中思想政治工作也是一个非常重要的方面。
通过打造健康的思想政治环境，企业可以提高员工的精神素质、激发员工的工作积极性、塑造企业的形象和信誉、并有效地解决员工问题。
只有这样，企业才能在剧烈的市场竞争中立于不败之地。
思想政治工作在企业发展中的作用
思想政治工作在企业发展中的作用企业作为社会经济生活中的一个重要组成部分，不仅是经济利益的追求者，同时也是社会责任的承担者。
企业的发展方向与道德品质密不可分，良好的企业道德不仅是企业与社会共同发展的基础，同时也是企业实现长远发展的根本保障。
在这个背景下，思想政治工作尤为重要，它不仅是企业管理的一项重要任务，同时也是企业创新发展的关键要素。
思想政治工作以弘扬正能量为核心，旨在引导员工积极向上、自我超越。
它在企业发展中的作用主要有以下几点：1. 维护企业形象与信誉企业的形象与信誉是企业能否获得消费者认同与信任的重要指标。
而在当今竞争激烈的市场环境下，企业形象与信誉的重要性更为凸显。
只有将企业的道德价值观融入企业发展战略中，将正能量植入企业文化建设中，才能保证企业形象与信誉的稳固。
2. 激发员工工作热情与创新精神思想政治工作能够激发员工的工作热情与创新精神，提高员工满意度与忠诚度，最终促进企业绩效的提升。
同时，思想政治工作可以帮助企业打造良好的企业文化，形成共同价值观与管理理念，从而提高员工的团队协作能力和创新精神，为企业的长远发展奠定基础。
3. 推进企业创新发展在当今经济发展的新常态下，企业必须不断进行自我创新，不断提高自身的市场占有率和竞争力。
而企业创新发展的必要条件之一就是员工的思想状态保持良好，思想政治工作在此方面具有重要的作用。
思想政治工作可以引导员工进行自我教育和自我提高，形成积极进取、不断创新的工作思路。
4. 帮助企业遵守法规和社会道德规范企业作为社会的一份子，必须遵守法律法规和社会道德规范。
思想政治工作可以引导企业正确认识法律法规和社会道德，帮助员工建立正确的价值观和法律观念，提高员工的合法意识和社会责任感，从而使企业能够更好地遵守法规和社会道德规范。
思想政治工作在企业发展中的作用具有重要性。
企业管理者应该高度重视思想政治工作，将其视为企业文化建设的重要指导思想，营造“以人为本”的企业发展理念，构建企业文化的道德理念，推进企业的健康发展。
党建思想政治工作在企业发展中的作用
党建思想政治工作在企业发展中的作用摘要：党建思想政治工作是企业发展不可或缺的重要环节。
党建思想政治工作注重培育和践行社会主义核心价值观，加强员工的党性教育和思想引领，推动企业文化建设和价值观念塑造。
通过开展党员活动、组织党课和党性教育等方式，党建思想政治工作能够提高员工的使命感和责任感，激励员工积极履行职责，促进企业的发展与壮大。
基于此，以下对党建思想政治工作在企业发展中的作用进行了探讨，以供参考。
关键词：党建思想政治工作;企业发展;作用引言党建思想政治工作在企业发展中起着重要作用。
随着社会主义市场经济的不断发展和企业竞争的加剧，注重党建思想政治工作已成为现代企业管理的必然选择。
党建思想政治工作能够提高员工的思想认同、道德水平和职业素养，增强企业的凝聚力和向心力，形成良好的企业文化和价值观念，为企业可持续发展提供有力支撑。
1党建思想政治工作在企业发展中的作用近年来，随着市场竞争的加剧，企业在追求经济效益的同时，也越来越意识到党建思想政治工作在企业发展中的重要性。
党建思想政治工作不仅可以促进企业内部的团结和稳定，还能提升企业整体竞争力。
党建思想政治工作有助于塑造企业良好的组织文化。
一个企业的组织文化是其发展和壮大的基础。
通过党建思想政治工作，企业可以建立起团结、和谐、积极向上的组织文化氛围，激发员工的创新活力和工作热情。
这种积极正面的组织文化将成为企业凝聚人心、提高团队合作能力的关键。
党建思想政治工作有助于提升员工的思想道德水平。
作为一家企业，员工是最宝贵的资产。
通过加强党建思想政治工作，企业能够引导员工正确树立人生观、价值观，培育他们高尚的品德和积极的行为。
这不仅有助于营造良好的企业文化，也能够提升员工的专业素质和职业道德水平，从而增强企业的核心竞争力。
党建思想政治工作有助于加强企业党组织的领导能力。
在现代企业管理中，党组织的作用不仅仅是一个象征，更应该发挥出实际的领导作用。
通过加强党建思想政治工作，企业党组织可以提高自身的领导素质和管理能力，进一步推动企业发展。
思想政治工作对国有企业发展的重要作用及对策研究
思想政治工作对国有企业发展的重要作用及对策研究中国国有企业作为国民经济的重要组成部分，在整个经济系统中发挥着重要的作用。
随着国有企业改革的深入推进，思想政治工作的作用也变得越来越重要。
本文将从国有企业思想政治工作的重要性、现状及存在问题及对策等方面展开讨论。
国有企业是国家的重要经济支柱，其发展与国家经济发展息息相关。
而思想政治工作则是国有企业健康发展的关键因素。
1.促进团队凝聚力思想政治工作可以促进国有企业内部的团队凝聚力，增强员工之间的归属感与责任感，提高企业的战斗力。
通过思想政治工作，管理者可以对员工进行价值观的引导和理念的灌输，增强员工对企业的认同感，增加员工对企业的忠诚度，提高组织凝聚力与士气。
2.推进企业文化建设思想政治工作可以推进企业文化建设，提高企业的品牌价值。
通过思想政治工作，管理者可以制定企业文化的核心价值观，传承企业的发展目标与理念，通过深入的企业文化建设活动，使员工在核心理念的指引下，积极投身于企业的经营活动之中，向着企业长期稳定的发展目标迈进。
3.提高员工素质思想政治工作还可以提高员工的素质，塑造合格的员工队伍。
通过思想政治工作，管理者可以对员工进行有针对性的培训，提高员工的业务能力、沟通能力和管理能力，使得员工更加高效地为企业的发展贡献力量。
二、国有企业思想政治工作的现状及存在问题1.现状国有企业思想政治工作越来越受到重视，其开展范围越来越广，形式也越来越多样化。
大量的企业文化建设活动、拓展训练、学术讲座等各类活动，成为国有企业思想政治工作的主要内容。
2.存在问题虽然国有企业思想政治工作已经得到了广泛的关注和认可，但是在实际开展中，还面临着不少问题：（1）缺乏有效性国有企业思想政治工作形式繁多，但是很多内容缺乏有效性，往往只是过了一遍场。
这样的思想政治工作，会让员工产生厌倦心理，进而影响思想政治工作的实际效果。
（2）理论脱离实践很多企业在思想政治工作中，经常采用的是一些传统的理论知识，这样的理论脱离了现实，难以为员工提供适用性强的知识体系。
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思想政治工作的有效开展对企业发展的促进
作用
作者：任晓娜
来源：《企业文化·中旬刊》2014年第11期
摘 要：思想政治工作对企业的发展起着十分重要的作用，加强对企业职工的思想政治工
作能够促进企业的稳定发展。工作本文分析了思想政治工作对企业发展的促进作用，并提出促
进企业发展的相关思想政治工作的措施。
关键词：思想政治；企业发展；促进作用
0.引言
思想政治工作在企业的发展中，有着十分重要的作用，为企业在国际市场指明了正确发展
的政治方向，是企业发展生产中不可或缺的要素。在我国社会主义市场经济迅速发展的过程
中，改革开放的力度在不断加大，企业的发展受到国际市场的强力冲击。如何保证企业的健康
持续发展，在国际市场中不迷失方向，需要企业积极有效地开展思想文化工作，树立正确的企
业发展观念，提高企业在市场上的竞争力。
1.思想政治工作的开展对企业发展的作用
1.1营造良好的企业工作氛围
企业的经济发展和政治文化建设离不开企业的良好环境氛围[1]。通过思想政治工作，可
以为企业职工树立一个正确的人生价值观，帮助企业职工建立起一个团结友爱、互帮互助的和
谐氛围。通过思想政治工作，宣传企业与职工之间的紧密联系，让职工意识到，企业利益就是
自身的利益，让职工把个人的发展企业的发展紧密结合在一起，营造一个共同进取的发展局
面；另外，企业也可以通过思想政治工作，加强企业的文化娱乐活动，促进企业职工之间的交
流与互动，形成一个良好的企业工作氛围。
1.2调动企业职工的生产积极性
企业的思想政治工作始终是坚持“以人为本”的指导原则，出发点和落脚点都是放在企业职
工的身上。当今市场，企业的竞争不仅是资本与技术的竞争，同时也是人才的竞争，人才在企
业的发展过程中起着十分重要的作用。通过思想政治工作，做到企业的发展是为了职工，企业
的发展需要职工，发展的成果要与职工共享，让企业职工对企业产生认同感、归属感，这样才
能够使得企业职工以最大的热情投入到企业的发展当中，保证企业的健康稳定发展。
1.3发挥价值观念的引导作用
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思想政治教育对于个人的影响意义重大，而对于企业也同样具有深远的影响[2]。通过思
想政治教育工作，用正确的思想政治观念，对企业领导、职工进行思想的教育，帮助企业领导
和职工树立正确的人生观、世界观以及价值观，促进企业领导和职工的心理健康发展，形成个
人与集体关系的正确认识。通过思想政治教育，发挥价值观念的引导作用，渗透企业的价值
观，引导企业职工积极为企业的发展出谋划策，奉献自己的力量。
2.企业如何有效开展思想政治工作
2.1提高政工干部各方面的素质能力
在企业组织机构，政工干部是企业思想政治工作的主要指导者，提高企业职工的思想政治
水平，首先需要政工干部提高自我的思想政治水平，加强各方面素质的提升。只有提高了自身
的政治文化水平，才能在企业的思想政治工作的开展过程中，保证企业职工的思想政治水教育
工作做到位。因此，企业政工干部要积极转变传统的思想观念，结合当今市场经济与企业的发
展，依据新的政治形势，树立科学的思想政治观念。另外，政工干部也要积极加强对国家思想
政治的学习，提高自身的综合素质能力。
2.2坚持以人为本的思想政治工作理念
企业思想政治工作，必须要始终坚持以人为本的工作原则，增强企业职工的归属感，提高
企业职工的工作积极性。思想政治工作，不是用空洞的理论观念去指导企业职工，而是要在真
正的企业实践工作中，关心企业职工。因此，企业领导在实际的思想政治工作中，要放低自身
的姿态，保持和企业职工平等的思想观念，积极为企业职工服务，给予企业职工人文的关怀。
在常常的思想政治工作当中，把思想、价值观、道德观念以及人生观融入到实际工作当中，使
得企业职工在无形中得到思想政治的良好教育[3]。
2.3企业要加强思想政治工作的意识
许多企业领导，在思想政治工作的开展中，只是把它作为一个工作的形式，认为它对企业
的发展没有带来实质性的技术创新和经济利益。这种错误的认识使得企业领导缺乏与企业职工
的联系，无法真正了解企业职工的思想以及需求，造成企业职工的生产积极性不高，归属感不
强，甚至导致人才的大量流失。因此，企业领导和政工干部要加强思想政治工作的意识，积极
对企业职工进行思想政治的教育，凝聚企业的向心力。政工干部要积极依据企业思想政治工作
理念，了解企业职工的思想状况，根据当前市场经济的发展形势，不断转变自身的工作观念，
形成一个良好的思想政治工作意识。
2.4思想政治工作要积极适应社会经济的变化发展
企业思想政治工作不仅仅要适合企业的发展，还要努力结合当前社会经济的发展趋势，适
应社会经济变化的潮流。在具体的思想政治工作中，要根据企业自身所处的内部环境和和企业
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职工所处的外部环境，积极适应经济环境的变化，做到企业以及企业职工的思想政治观念不被
迷失，努力做到与市场经济、企业发展相适应的思想政治工作。
3.结语
随着我国社会主义市场经济的迅速发展，国内外市场的竞争空前加剧，企业面临的挑战也
越来越强。积极开展企业思想文化工作，能够为企业营造一个良好的工作氛围，增强企业职工
的归属感，激发职工的工作热情，为企业的发展起到非常重要的作用。有效提高企业的市场竞
争能力，保证企业的稳定发展。
参考文献：
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55
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[3]殷大武.论思想政治工作对企业发展的意义和作用[J].东方企业文化，2012，08（15）：
117-118