导购人员的基本素质
快消品促销导购人员基础规范手册

售后服务与客户关系维护
01
售后服务
在顾客购买产品后,导购人员应主动告知售后服务政策,如退换货规则
、保修期限等。如有质量问题,及时处理顾客的投诉,确保顾客满意。
02 03
客户关系维护
建立客户信息档案,定期与客户保持联系,了解产品使用情况和客户需 求。通过举办会员活动、优惠券发放等方式,增强客户黏性,促进二次 购买。
导购流程设计
制定清晰的导购流程,包括顾客 接待、产品介绍、疑问解答、促 成交易、收款等环节,确保顾客 在购物过程中能得到良好的体验
。
导购人员管理
对导购人员进行培训,提高他们 的产品知识、销售技巧和服务意 识。同时,建立激励机制,鼓励
导购人员积极推销产品。
导购流程优化
根据顾客反馈和导购人员的建议 ,不断优化导购流程,提高销售
倾听能力
不仅要善于表达,更需要倾听顾客需求,理解顾 客的疑虑和问题,提供个性化的解决方案。
3
有效沟通
掌握有效的沟通技巧,如积极回应、适度赞美, 以建立良好的顾客关系,提升销售效果。
优秀的销售技巧
01
02
03
了解客户需求
通过观察和询问,敏锐捕 捉顾客的购买需求和喜好 ,为顾客推荐合适的产品 。
处理异议
尊重顾客
导购人员在推销商品时,应如实介绍商品 性能、价格等信息,不夸大其词,不误导 顾客。
导购人员应尊重顾客的意见和需求,不强 行推销,让顾客感受到尊重和关怀。
语言表达规范
普通话标准
导购人员应具备流利的普通话表达能力 ,确保与顾客沟通顺畅。
语气亲切
导购人员在与顾客沟通时,应采用亲 切、和善的语气,营造轻松愉快的购
物氛围。
家具卖场导购员的必备素质

家具卖场导购员的必备素质家具卖场导购员的必备素质目前中国家具销售行业里,导购员的素质良莠不齐,即使在中国最知名的销售大卖场里也是如此。
根据我这几年在家具卖场的经验,我觉得,一个合格的家具导购员应该具备一些必备素质。
一、导购员基本素质导购员并不是人人都适合做的,优秀的导购员必须具备一定的素质与能力,它要求我们不仅要具有良好的行业知识、商品知识、心理学知识,还要有强烈的推销和服务意识、熟练的推销技巧、热情友好的服务态度、刻苦勤奋的工作精神。
二、导购员自身素质导购员自身素质主要体现在良好的自身形象,具体体现在导购员的衣着、仪容、姿态与言语上。
(一)导购员的衣着:导购员的衣着应具有职业特色,它是最直观的态势语言,能反映导购员代表的产品和内在思想及精神状态,并常常影响到顾客的购买欲。
导购员的衣着、服饰要突出个性与共性的和谐统一,以此塑造自身的优雅形象,并强化专卖店的整体形象,给顾客留下良好的第一印象。
按照公司要求,导购员应做到穿着整齐、规范、洁净,工作证要工整地戴在胸前,显示出专卖店的统一美和严谨的作风。
(二)导购员的仪容:导购员必须保持头、面、手部的清洁和整洁,勤洗头、手、口并及时修面、保持口气的清新和良好的面部精神。
男性导购员不留长发、不剃光头;女性导购员宜淡妆,整体妆容应素雅。
(三)导购员的姿态:导购员开展工作时应让人看上去精神饱满,对顾客热情友好,显现出欢迎顾客光临、很愿意为顾客服务的姿态,同时保持良好的自身形象。
要有端庄的站姿、优雅的坐姿、风度的走姿。
(1)端庄的站姿:抬头、挺胸、直背,双手自然下垂,面向顾客落落大方;(2)优雅的坐姿:入座及站立动作轻,头部平稳,上身直,肩放松并自然下垂;(3)风度的走姿:走是风度的亮相,须步骤轻盈、步发均匀、步线正直、摆臂自然。
(四)导购员的语言:导购员使用语言时要做到态度好、突出重点要点、表达适当、语气委婉、语调柔和、通俗易懂。
三、商品知识每一种商品都有各自独特的特点,其生产厂家、用料、实用功能、外观设计等等往往又不尽相同,这正是导购员推介的主要话题。
导购职位描述

导购职位描述一、职位概述导购是指为顾客提供专业的商品咨询和导购服务,以促进销售和增加消费者满意度的工作岗位。
导购员是商场、超市、专卖店等零售行业不可或缺的一份子,他们不仅要了解所销售商品的相关知识,还需要具备良好的沟通能力和销售技巧,以提供优质的购物体验。
二、职责和要求1. 商品了解与推广导购员需要全面了解自己负责销售的商品,包括产品特点、功能、使用方法等,并通过积极的学习和培训,不断更新商品知识。
导购员要能灵活运用商品知识,向顾客介绍产品特点,推广促销活动,引导顾客购买。
2. 顾客咨询与服务导购员要耐心倾听顾客的需求和关注点,了解顾客购买的目的和要求,给予真诚的建议和意见。
同时,导购员要及时解答顾客的疑问,提供专业的咨询服务,以满足顾客的购物需求。
3. 销售与达成指标导购员要根据公司设定的销售指标,努力完成个人和团队的销售任务,提高销售额和销售量。
通过积极主动的销售技巧,导购员要能够娴熟地引导顾客做出购买决策,增加销售额。
4. 陈列和维护商品导购员要根据商品的陈列要求,合理摆放和布置商品陈列区域,使顾客更好地了解和体验商品。
同时,导购员要注意商品的清洁和整理,保持商品展示区域的整洁有序。
5. 个人形象和服务态度导购员作为公司与顾客之间的重要联系人,要注重自身形象和仪容仪表。
良好的礼貌和主动的服务态度,能够赢得顾客的信赖并提升公司的形象。
三、能力要求1. 专业知识:熟悉所销售商品的特点、功能和使用方法,持续学习并更新商品知识。
2. 沟通能力:具备良好的口头表达能力和倾听能力,能够与顾客建立良好的互动和沟通。
3. 销售技巧:熟练掌握销售技巧,能够有效引导顾客做出购买决策。
4. 团队合作:能够与团队成员协作,积极参与团队销售活动,共同完成销售目标。
5. 抗压能力:具备一定的抗压能力,能够应对高强度的工作压力和客户投诉等突发情况。
四、福利待遇根据公司政策与个人工作表现,导购员可以享受以下福利待遇:1. 基本工资:根据个人经验和能力设定的基本工资水平。
导购员的基本工作职责

• 1.通过在卖场与消费者交流,向消费者宣传商品和公司形象,提高品 牌知名度。 • 2.做好卖场、商品和POP及价格的陈列以及安全维护工作,根据商品 特点要保持商品与货柜架及助销用品的摆放整齐、清洁、有序,宣传 品损坏必需更新补充,价格牌要定期核对。 • 3.要爱护店铺一切商品及设施。 • 4.上班时必须穿工作服和正确配戴工作卡。 • 5.时时保持在卖场良好的服务心态和高水准服务素质(保持微笑和仪 表的整洁),创造舒适的购买环境,积极耐心并有礼貌地向消费者推 介,帮助其正确选择能满足他们需求的商品。
销售服务意识
一.正视导购员的工作 1.不要瞧不起导购员的工作 不要瞧不起导购员的工作 2.不要认为销售很容易 不要认为销售很容易
销售是一门很深奥的学问,要 成为优秀的导购员,必须经过 长期的专业训练,要精通心理 学、营销学、表演学、口才学、 人际沟通以及咨询管理等知识。 导购员必须是一个全才,她 不但双手要敏捷,双脚要勤快, 而且脑袋要清楚,心灵要开放。 我们说:使用双手的是劳工; 使用双手与脑袋的是舵手;使 用双手、脑袋、心灵的是艺术 家;只有使用双手、脑袋、心 灵再加上双脚的才是真正优秀 的导购员。
• • • • • • • •
积极的工作态度; 热情可靠 饱满的工作热情; 独立的工作能力 良好的人际关系; 具有创造性 善于与同事合作; 热爱本职工作,不断提出高业务技能 充分了解商品知识; 服从管理人员的领导 知道顾客的真正需 虚心向有经验的人学习 能够显现商场和商品的附加价值; 虚心接受批评 达成业绩目标; 忠实于公司
导购员的角色客的角度来看
• • • • • • • 外表整洁; 关心顾客的利益,急顾客所急; 有礼貌耐心; 帮助顾客做出正确的商品选择; 能提供快捷的服务; 竭尽全力为自己服务; 亲切、热情; 耐心地倾听顾客的意见和要求; 能回答所有问题; 传达正确而准确的信息; 介绍所购商品的特点; 能提供出建设性的意见; 友好的态度,乐于助人; 记住老顾客的偏好。
导购员是什么

导购员是什么概述导购员是一种在商场、超市等零售场所从事销售工作的专业人员。
他们的主要工作是向顾客提供产品信息、推荐适合的商品,并引导顾客完成购买。
导购员不仅需要具备一定的销售技巧与产品知识,还需要具备良好的沟通能力和服务态度,以提升顾客的购物体验,促进销售额的增长。
导购员的职责导购员在工作中承担着多种职责,以确保顾客满意并帮助商家实现销售目标。
下面是一些导购员常见的职责:1.产品推广与销售:导购员需要了解店铺的产品知识,包括特点、功能、使用方法等,并向顾客进行产品介绍和推荐。
他们需要了解顾客的需求,根据顾客的反馈进行销售引导,帮助顾客做出购买决策。
2.顾客沟通与服务:导购员需要主动与顾客进行沟通,了解他们的需求和意见。
他们需要有良好的沟通能力,能够回答顾客的问题,并解决顾客的疑虑。
导购员还需要提供优质的服务,例如为顾客提供试用样品、建议搭配等。
3.陈列与整理:导购员负责店铺的陈列和整理工作,以保持良好的商品展示效果。
他们需要根据销售数据和市场需求,合理摆放商品,并定期进行陈列调整和整理。
4.销售技巧培训:导购员需要不断提升销售技巧和产品知识。
商家通常会为导购员提供培训,以帮助他们更好地完成销售任务。
培训内容包括销售技巧、产品知识、顾客服务等方面。
导购员的职责不仅仅限于以上几点,实际上还会根据不同商家的需求和店铺特点有所差异。
导购员需要具备灵活性和适应性,能够根据不同情况做出相应调整。
导购员的技能要求导购员作为销售人员,需要具备一定的技能和素质。
以下是一些导购员常见的技能要求:1.产品知识:导购员需要对店铺的产品有深入的了解,特别是热销产品和新品。
他们需要了解产品的特点、功能、使用方法等,以便能够向顾客提供准确的信息。
2.沟通能力:导购员需要具备良好的沟通能力,能够与顾客建立起良好的关系。
他们需要倾听顾客的需求和问题,能够清晰地表达自己的观点,与顾客进行有效的沟通。
3.销售技巧:导购员需要具备一定的销售技巧,以促进销售额的增长。
瓷砖专卖店导购员岗位能力素质要求

瓷砖专卖店导购员岗位能力素质要求瓷砖专卖店导购员岗位能力素质要求联宜美居瓷砖世界导购人员素质要求及服务规定根据公司实际发展需要,按照导购员必备素质和要求,特对导购员制定以下素质能力提升要求和开展导购服务的相关规定:一、导购员素质要求1、业务素质*把握好导购员角色特点。
拥有良好的业务素质,是导购员被顾客接受并受到欢迎,直接促成店铺产品销售。
*敏锐的商业洞察力。
包括对产品销售商业信息的捕捉,对顾客的直观反应,不同类瓷砖产品的比较力,各个销售环节的了解,善于沟通交往,办事认真,有进取心等等。
2、心理素质*能够积极乐观面对工作,面对顾客,向顾客传递积极的信息。
在日常工作中,要有意识地培养、锻炼自己,保持健康向上的乐观心态。
*自信,成功的最大秘诀;坚强,勇敢的面对现实;宽容平和的心态;具备团队合作精神;要有良好的审美情操。
3、个人能力*待人接物。
能够很好地协调人际关系,与同事共同协作,相互关心,彼此激励,树立团队意识,与上级关系保持融洽,积极主动工作,服从上级安排,尽职尽责。
能够与顾客拉近距离,把顾客当朋友,拥有较强的亲和力,做到有礼有度。
*应变能力。
在日常导购工作中,遇到突发事件能够做到处乱不惊,-1-尽可能挽救可能的失误,能够快速作出分析判断,在危机中找到转机。
*表达能力。
导购员对产品的表述或介绍,要做到清晰、明了,语言要礼貌、得体,努力提高顾客对产品的满意度。
要多用带感情色彩的语句打动顾客(比如赞扬、肯定等),给予顾客购买的理由要多用请求式、肯定句,对顾客看上或询问的产品要不断地进行介绍。
二、导购员服务规定1、掌握公司及行业的专业知识*了解公司情况。
树立荣誉感、自豪感,增强销售信心。
包括公司的历史、现状、未来规划前景;公司的经营理念;公司领导;销售产品与经营管理制度;售后服务承诺的具体内容;与其他竞争者的优势对比等等事项。
*了解产品。
要求对整个行业的知识了解,对所销售的产品知识了如指掌,真诚当好顾客的参谋,提出适合的购置建议,促成销售。
家具行业终端销售人员必备培训手册范本

1导购人员基本素质第一篇:导购人员基本素质企业产品经过设计生产一系列过程进入市场,仅仅走完了长征第一步,而产品由市场进入消费者手中,最终被用户所使用,并由此给企业带来利润才是企业最终的目的。
你的产品或服务能够解决客户的问题并不意味着客户会主动找上门来,完成这一步的关键、具有临门一脚作用的就是导购员。
导购,是一项影响并改变人的工作学会了改变别人,就意味着走向了成功!因为在所有的工作中,改变人的工作是最复杂、最具挑战性的工作!如何改变别人改变影响信任理解要改变一个人,首先要学会理解人,理解人的困惑和困难,理解人的需求和欲望。
在这个基础上,学会如何信任人和获得别人的信任,达到心与心的交流与契合。
用你的真诚去感动、去影响和改变别人!导购,是人生事业腾飞的跑道导购工作,可以最大限度地挖掘我们的智力资源,最大限度地挖掘每个人的潜力。
导购工作,是一个人体力和智力的无限提升,只有具备充沛的体力,才能日复一日站立在导购台上;只有不断学习、不断思考、不断领悟、不断求新,才能在看似简单重复的导购中,提高水平,提升自我。
导购,会让你的人生获得激情,获得自信,获得智慧,走向完美!导购,是实现自我价值的舞台据一个权威调查公司对几个著名的家电企业2004年上半年的销售数据分析,得出这样一个结论:通过导购员卖出去的产品占到总销量的50%。
这个数据一方面说明了导购员对于实现销售的重要性,一方面也说明导购员队伍已经是每个企业开拓市场的一支不可或缺的力量。
导购,是企业和顾客完成价值交换的结合点。
导购,是企业对经销商加快资金回收的最大支持。
导购,是检验企业是否了解和理解顾客需求的地方。
导购,是企业信息的神经末梢,是探测顾客需求的“神经元”。
一、导购人员的基本职责导购人员的职责很简单,就三个字——卖产品。
究竟怎么卖?这里面包括很多的容,卖产品的过程实际是导购人员一系列有效活动的必然结果。
导购人员的工作,就是如何在企业利益和顾客利益之间找到共同点,既让顾客得到应有的利益,也使得企业的利益得以维护。
导购职位描述

导购职位描述一、职位概述导购是指在商场、超市、专卖店等零售场所从事销售和顾客服务的工作人员。
导购员通过专业的产品知识和销售技巧,引导顾客进行购物决策,并提供满意的购物体验。
导购员在销售过程中需要注意维护良好的顾客关系,提高销售额和顾客满意度。
二、职责描述1.提供专业产品知识:导购员需要深入了解所销售产品的特点、使用方法、材质等相关知识,并能够将这些知识以简洁清晰的方式传达给顾客。
导购员应该能准确回答顾客的疑问,并能够提供专业的购物建议。
2.主动接待和招揽顾客:导购员需要在零售场所内主动接待顾客,给予他们温暖的微笑和礼貌的问候。
同时,导购员应该能够通过一些销售技巧,如捧场、特价、推荐等手段积极主动地招揽顾客,提高销售额。
3.了解顾客需求并解决问题:导购员应该能够与顾客建立良好的沟通,主动询问顾客的需求,倾听他们的意见和建议,并提供满足顾客需求的产品和服务。
当顾客遇到问题或者投诉时,导购员应该能够积极解决问题,给予顾客满意的答复。
4.维护店内秩序和商品陈列:导购员应该保持店内的清洁和整齐,及时整理商品陈列,确保商品展示有序美观。
导购员还应该注意商品的库存情况,并及时向上级报告需要补充的产品。
5.完成销售目标要求:导购员应该根据公司制定的销售目标和指标,努力提高销售额,增加购买商品的数量和频次。
导购员需要积极开展促销活动,通过与顾客的互动和销售技巧,达到销售目标。
6.与同事和管理层合作:导购员需要与其他导购员及管理层保持良好的协作和沟通,共同维护店内良好的工作氛围和团队合作精神。
导购员还需要积极参与公司组织的培训和学习活动,不断提升自己的专业素质和销售能力。
三、岗位要求1.良好的沟通能力和语言表达能力;2.有销售经验或者相关培训者优先考虑;3.具备较强的学习能力和适应能力;4.有良好的团队合作精神和服务意识;5.形象气质佳,具备亲和力和耐心;6.能够承受一定的工作压力。
四、总结导购职位是一个需要综合素质和技能的职业。
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第一篇:导购人员基本素质导购人员的基本职责导购员这些基本的职责简单的归结为“五信” 一一了解信息、传达信息、获得信任、树立信心、维护信誉。
(一)了解信息我们这里说的了解信息,就是要了解客户的需求信息。
近年来中国老龄化形式加剧,客户需求实木家具的心理越来越强烈,他们要求实木家具要纹路好, 漂亮、美观大方,还要价格合理。
我们在与客户交流的时候要从视觉上、听觉上了解客户是哪个层次的,对哪种产品感兴趣,想要购买哪种产品,针对他的动机重点介绍我们的某项家具,具体的一些介绍比如:了解客人要买哪种类型的家具,有效帮助客人挑选;了解客人要选的家具的大小尺寸,有针对性地介绍;知道客人要选购哪个价位的家具,投其所好;了解客人的住址,房间的面积,从而得知客人的承受能力,这样可以4,帮助我们更有效的销售自己的产品;(二)传达信息这里所说的信息,包括两个方面,一个是向顾客传达有关产品价格、功能、技术、性能等的专业知识;另一个是导购员要利用直接的卖场和顾客和竞争品牌打交道的有利条件,多方面收集并向公司反馈信息。
1,向顾客传达信息2,提供市场和消费者信息(三)取得信任导购员在推销家具之前,其实首先是在推销自己。
顾客只有首先信任导购员,才会接受你的产品。
对于导购人员来说,顾客的信任就是最高的奖赏。
A: 顾客因为信任你,进而信任你的品牌,相信它是强大的,有实力的,诚信的B:顾客因为信任你,进而信任你的产品,相信它是高品质能够解决问题的;C:顾客以为信任你,进而相信你的经销店,相信它是诚信能够提供优质21,热爱公司和产品,热情主动4 ,提供证据如果顾客不完全相信你的介绍,可以提供公司获得的荣誉,家具产品获得 的各类认证书,比如质量认证,环境认证,绿色标志等。
或者提供已有顾客的 名单,或者设计服务的记录,以此获得顾客的信任。
(四)树立信誉成交并不意味着推销过程的结束。
我们要求的是长足的发展,因此,成交之后,导购人员还有很多工作要做。
这些工作的核心目的,是建立良好的顾客 关系。
建立关系是指导购人员运用各种手段建立和维持与主要顾客的良好的业 务关系和人际关系,以便获得更多的销售机会。
市场营销学美国著名学者菲 力普•科特勒认为,建立关系是推销人员必须掌握的三种主要技能之一(其它 两种是推销人员必须掌握的三种主要技能之一(其它两种是推销技巧和谈判艺 术)。
和顾客建立良好关系可以赢得顾客重复购买;能够吸引新客户;有助于 说服顾客最终采取购买行动:一一指与潜在客户建立关系。
二、导购人员的素质要求(一)良好的沟通能力沟通力是优秀导购员必备的基础, 是综合能力中的重中之重。
因为导购员 的工作本质上是与人打交道,与消费者、经销商打交道,因此,必须具备良好 的沟通力,沟通力包括以下四点:1,诚信坦率,说真话不仅企业要讲诚信,导购员也要讲诚信。
诚信是一种做人的品德,“德者, 才之主也“服务的热心让顾客体验 3,导购人员在向顾客简单的介绍产品时,一般需要配合实地的演示,产品本 身就是一个沉默的, 而即使可靠的推销员,再生动的描述和说明方法,都不 能比产品本身留给顾客的印象深刻,这就叫“百闻不如一见”。
请记住,销售产品,更是在销售你的人品,优秀的产品只有在具备优秀人品的销售业务员手中,才能赢得长远的市场。
如果只是为了赢得交易的成功而胡乱许诺,最后又不能兑现,结果肯定会失去顾客信赖。
不光导致个人,甚至导致公司的信誉破产。
2,丰富的技术能力,一流的说服技巧说服技巧最重要也最实用的就是FABE法(特征一一优点一一利益点支持点)。
首先讲清楚产品的特征、有别于竞争对手的特点,然后讲清楚这些特点事业来的优点、独具的优势,这样的优势能够给顾客带来什么利益和好处。
最后拿出具体的证据证明自己。
为了说服潜在顾客,导购人员能够确定顾客的需求和愿望,还要善于察言观色,然后把顾客最想了解的信息糅合到推销语言中。
总之,导购人员在每一次成功的推销中必须能够形成自己的思想、观点,使顾客能够理解自己、明白关键点。
而且,导购员也必须精于分析和理解顾客的言外之意、弦外之音。
3、以顾客为导向导购人员必须真正理解顾客的需求,并把顾客的需求看成是自己的需求。
并确定最有可能购买自己产品的潜在顾客。
为此,导购员须对行业、公司、产品和竞争对手进行彻底的研究,列举公司的优势和劣势,竞争者的优势和劣势。
根据家具特性、利益以及重要次序,根据公司的优势、劣势和竞争的性质,分析自己的家具最适合哪类顾客。
4、掌握产品知识导购员在销售一线,在消费者眼中代表企业和产品的形象,产品知识,产品利益点要善于用口语化的通俗的语言表达出来,当你已经成为产品知识方面而且还可以当顾客的购买顾的专有时,对顾客提出的各种问题就能轻易作答,问,让顾客买到合适满意的产品,这样不仅为顾客提供了产品,还提供了附加价值——良好的服务,提高了顾客购物的愉快感、满足感,节约了顾客的购物成本,顾客的满意会通过口碑的宣传让更多的人知道你所推销的产品和企业。
导购人员应该通过如下途很能够掌握产品知识:阅读公司所有产品说明书,并尽可能参加公司的培训活动;寻找使用本公司(甚至是竞争对手)产品的顾客,与他们交谈,了解在推销过程中顾客所注意的产品的重要特性;参观公司的生产基地,了解产品的生产过程,生产工艺,了解企业的规模, 导购人员就会有一种身临其境的感觉,在推销产品时就能迅速找到感觉,介绍的比较到位,真实。
(二)不折不扣、坚决执行能力执行力主要表现为导购员将企业的促销策略及各种促销工具不折不扣地贯彻到市场终端的能力:1,严格促销现场活动企业搞的促销活动要有很强的组织性和系统性,要有严密的监控和评估系统。
导购员要在现场派发各种宣传资料一一如传单、企业报刊等:发促销品;作好卖场的生动化陈列;现场示范产品的用法;张贴POP海报和挂促销横幅等等。
2,将销售环节跟进到位家具的销售流程较为复杂,要经过很多个环节,其中包括提货、送货、现场安装、服务等,每一个环节上出了问题都会影响到销售的成功与否,导购员工工作不是到填好单为止的,应该注意到销售的每一个环节。
3,决胜终端作为家具行业的营销,不同于其它小件的灵活的产品,所有的营销传播手段大部将落实到终端。
(三)不断学习的能力在销售这一行业中,出类拔萃的、顶尖的导购员无一不是拥有广搏知识的人。
真正优秀的导购员永远不会停止学习新知识、探索新领域的脚步。
1、知识就是财富对于我们每个人来说,知识和技能是我们唯一不会被别人剥夺的宝贵财富。
2、向成功的人学习我们要学会借助于别人的力量成功。
任何一个成功者,必然会有他高人一筹、出类拔萃的方面,在自己前进的道路上,必须通过模仿、学习、领悟、创新这一过程,形成你自己做事的风格。
甚至青出于蓝,超越前人。
3、向书本学习导购工作是一项基础的实践活动,要想不断取得进步,必须和理论相结合, 从而将自己的实践经验提高和升华。
因此要大量阅读有关木业、家具行业、以 及相关行业的业务知识,更要学习营销学、社会学、心理学、传播学等方面的 知识。
4、向顾客学习向身边的每个人学习。
每个人都有优秀的一面,要善于发现身边人的长处, 从他们身上学习自身不具有的知识和技能。
(四)与人为善的交际能力导购员必须具备较强的社会交往能力, 要善于与各界人士建立亲密的交往 关系,还必须懂得各种社会礼仪,占有大量的信息,为此,在导购工作中,必 须做好以下几点:待人热情诚恳,行为自然大方;能设身处地站在顾客和他人的立场上考虑问题,体谅顾客或他人的难处;有自制能力,能控制自己的感情,能沉着、冷静地处理问题;既有主见,又不会刚愎自用;对人宽容,求同存异;遵守诺言,做不到的事情不要提前承诺;认识到自己的过错,要诚恳率直地道歉;遵守礼仪和各项规章制度。
在家具导购服务工作中,导购员得体的举止、规范的礼仪不仅代表有着自 身的形象和素质,更重要的是代表着企业形象。
一个企业的良好形象对一个企 业来说是一笔无形的巨大资产。
消费者看企业的形象,除了先入为主的企业的 品牌,除了周围朋友乡亲的评价,最直接的就是导购人员了。
因此,导购人员 的礼仪形象非常重要。
导购人员的礼仪,基本的有两个方面,简单地说叫“服务三好”、“招待三 敢于创新的能力 9,三、导购人员的礼仪(一)服务三好1、举止好----- 如沐春风自亲近导购员的态度的好坏是造成产品畅销与滞销的主要原因。
态度好的导购员,其言行举止,能使柜台变成一个对顾客具有强大引力的磁场。
工作姿态一一认真忙碌一般来说,顾客对一个柜台的第一感觉如何,主要取决于导购员在工作时的姿态如何。
当导购员们忙碌地工作时,便会给店里带来一股蓬勃的生机,顾客愿意走近这种生机盎然的店中。
待客态度一一三个一样导购员要积极用声音向顾客打招呼,服务态度友好真诚,表情自然热情。
对顾客的态度:买和不买一个样,进门出门一个样、熟悉不熟悉一个样。
举止优雅购物气氛——自然舒适顾客在店里购买家具时,既不喜欢无人理睬,受到冷落;也不喜欢被人紧盯,受到监视。
所以,导购员必须营造出一个既有生机活力,又不让人感到窘迫的购买氛围来。
2、仪表好——此处无声胜有声作为优秀的导购员,会保持整洁美观的容貌,穿着新颖大方的着装,表现出稳重高雅的言谈举止,他的仪表能够感染顾客,使他们产生购买的欲望。
保持整洁的仪表要做到以下三个方面:利索淡雅男导购头发要前发不过眉、后发不及领、侧发不掩耳;女导购员头发最好束起来, 不要披散头发。
女士可适当化些淡妆,以形成良好的自我感觉,增强自信心, 同时也给顾客留下一下清新淡雅、赏心悦目的视感。
仪容整洁衣服上不要有头屑;要勤剪指甲勤洗手,细节更能代表你;要及时修面, 保持脸部干净,朝气蓬勃感染人。
牙着素雅具体来说必须做到“三不要、三要”不要花枝招展,要统一制服不要性感着装,要庄重大方不要发屑遍肩,要保持卫生3、心态好——爱心产生效益、激情助燃成功(1)爱心产生效益很多服务行业都提出要“微笑服务”,这是因为微笑服务,能让顾客感受到喜悦轻松、如沐春风的感觉。
(2)激情助燃成功作为导购员,是否有激情是决定成功的关键因素。
有句广告词说:有激情,一切有可能。
请记住:导购员有激情才能感染顾客,有激情体现着你热爱你的工作,热爱你的产品更体现着你热爱生活,热爱周围的人!①持续的热情②不向困难低头奢望一朝一夕的成功不可能,但只要不向困难低头,永远奋发向上,一定可以达到自己预期的成功。
请记住:那些优秀的导购员都是在经历过无数困难之后,从中不断获得动力和经验,最终才崛起的。
③拒绝消级思想做人,要保持积极的心态,做导购员尤其是,即使在最艰难的时候也要鼓励自己;尽量用自己的积极情绪感染顾客,永远不要抱怨,抱怨始于庸者,止于智者。
面对困难,重要的是向前看,积极寻找解决问题的方法,④坚韧执着,挖空心思多方尝试。
当遇到棘手的问题时,一定要保持坚定的信心,继续尝试用新的方法、新的角度、新的思路迂回达到成功。