社会责任考量企业价值和成就
企业社会责任与企业价值的相关性研究——基于食品饮料行业的数据

【 摘
要 】这 篇 文 章 选取 2 0 0 7
一
、
引 言
随着 经 济 全球 化 的 深入 发 展 ,政 府 、
分 学者认 为二者 问存在着 正相关关 系 , 如: Wa d d o c k和 G r a v e s ( 1 9 9 4 ) 以总 资 产 、 R O E、 负债 比率 、 总销售 、 R O A 衡量 财 务行 为, 以 K L D指 数 衡 量社 会 责任 , 也 得 出两
会 责 任 的 行 为 能 够 对 企 业 的 财 务 表 现 产
生 负效 应 。但 是 . 也 有 一 部分 学 者 提 出 了
相 反 的结 论 。如 : A b b o t t 和 Mo n s o n ( 1 9 7 9 )
还表 明 ,食 品 饮料 企业 的 企 业
规 模 和 年 度 变 量 对 企 业 价 值 的
以实 现经 济 利 益 为终 极 目标 的 前提 下 . 也 不 得不 开始 重视 企业 的社 会 责任 问题 。 解 读 中 国 上 市 公 司 协 会 和 证 券 时报 社 联 合发 布 的《 中国 A股 上市 公 司社 会 责 任报 告研究 2 0 1 2 } , 可 以发现 : 截至 2 0 1 2
了我 国上 市 公 司 对 社 会 责 任 信 息 的披 露
还不 够 重视 , 企 业 社 会 责 任 的 履 行 情 况 还
缺乏 透 明 度 。所 以 , 本 文 选取 食 品 饮料 行 业 的数 据 , 通 过 检 验该 行 业社 会 责 任 与企 业 价 值 之 间 的相 关程 度 . 以鼓 励 上 市公 司 更 加 重视 企业 的社 会责 任 问题 。
年 4月 3 0 日 ,我 国 A 股 上 市 公 司 中 5 8 6
上市公司社会责任与企业价值相关陛研究

会 的广泛关 注 ,企业也愈加感到履行社会 责任 的必要性 。19 ,美 国国际化标准组织经 济优先认可委员会 ( E A 9 7年 C P A)推出 了
S 80 A 0 0即社会 责任标准 , 这是第一个社会责任道德标 准。2 0 0 0年全球契约计划正式启 动 , 要求各企业在各 自的影响范 围内遵守 、 支 持以及 实施 一套在人权 、 劳工标准 、 环境及反 贪污方 面的十项基本原则 。 之后关于社会责任 的实践层 出不穷。 2 自 0世纪 9 0年代引入
二 、 献 综 述 文
( ) 一 国外研 究综述
12 9 3年 , 企业社会责任的概念被英国学 者谢 尔顿首次 提出。15 年 , o e 9 8 B w n所著的《 商人的社会责任》 书 一
明确提及 了企业应 当履行社会 责任 , 并对企业社 会责任实行 审计 。之后关 于讨论企业该不该履行社会 责任 的问题层 出不穷。二十世
社 会责任概念之后 , 国也 积极 响应 社会责任实践活动 。2 0 我 0 2年 1 月中 国证监会 和经 贸委联合发布《 上市公 司治理 准则 》 强调在 ,
“ 实现股 东利益最大化 的同时应重视 公司的社会责任” 0 6年 9月深圳证券交 易所发布 《 。2 0 深圳证券 交易所上市公 司社会责 任指 引》规 范引导上 市公 司社会责任 的履行 。2 0 年 5月上交所也发 布了《 于加强上 市公 司社会责任 承担工作 》 , 08 关 的通知 , 鼓励上 市公 司积极披露社会责任报告 。 同时 , 企业开始意识 到履行社会责任是作为市场经济主体的一种 责任 和义务 。 2 0 自 0 6年 国家电网发布了 第一份社会责任报告 , 各企业纷纷效仿 。到 2 1 年 , 0 1 已有 4 1家上市企业发布社会责任报告。然而 , 7 在经济利益的驱动下 , 企业往往 会牺牲社会责任 而单纯地追逐利润 的增长 , 而做 m危 害社会利益 的行为 。 三鹿奶粉事件到最近的瘦 肉精 、 从 从 染色馒头 , 商家在 高利 润动机 的驱使下 , 社会的利益弃 置一 旁。 将 基于利益相关 者理论 , 企业在创造利润 、 对股东承担法律责任 的同时 , 还要承担对员工 、 消 费者 、 区和环 境的责任 。 社 并且企业社会责任 的披露质量不 同, 于企业价值各方面的影响也不 同。 了增强企业积极 履行社会责任 对 为 的意识 , 只有从企业 内部价值增 长的角度人手 , 探讨 企业社会责任履行情况如何影响企业价值增长 , 如果企业履行社会责任对企业 价值的影响是显著为正的 ,那么不管是 于一种 责任还是其对 于企业本身就有一种价值增长作用 ,企业应该尽可能 的履行社会责 任, 这样才 能保证企业稳定地可持续发展 。本文选取 2 0 06年至 2 1 0 0年上市公 司作为样本 , 分别选择 以市场价值和账面价值为基础 的企业 价值 指标 , 针对企业社会责任履行情况对企业价值的影 响进 行实证研究 。
国有企业履行社会责任:价值、困境与路径选择

国有企业履行社会责任:价值、困境与路径选择作者:赖庆晟来源:《商业经济》 2021年第7期[作者简介] 赖庆晟(1981-),福建三明人,经济学博士、博士后,研究方向:国企改革。
赖庆晟(上海市国资国企改革发展研究中心,上海200233)[摘要] 国有企业履行社会责任,对深化国有企业改革和实现可持续发展具有重要意义。
近年来,从抗击疫情、复工复产到脱贫攻坚、乡村振兴再到碳达峰、碳中和等一系列行动,都生动体现国有企业履行社会责任的价值。
然而,国有企业履行社会责任却面临着责任边界模糊、制度供给失衡、可持续发展不足等方面的现实困境。
因此,有必要通过实施分类治理、增加制度供给和搭建“利益生态圈”的路径规划,进一步提升国有企业履行社会责任能力水平,实现可持续发展。
[关键词] 国有企业;社会责任;分类治理;制度供给;价值共创[中图分类号] F470 [文献标识码] A [文章编号] 1009-6043(2021)07-0110-04Abstract: It is of great significance for state-owned enterprises to fulfill their social responsibility for deepening the reform of state-owned enterprises and realizing sustainable development. In recent years, a series of actions, including combating the epidemic, resuming work and production, poverty alleviation, rural revitalization, and carbon peak and carbon neutrality, have all vividly demonstrated the value of SOEs in fulfilling their social responsibilities. However, the SOEs are faced with such practical difficulties as fuzzy responsibility boundary, unbalanced system supply and insufficient sustainable development. Therefore, it is necessary to further improve the ability of SOEs to fulfill their social responsibilities and achieve sustainable development by implementing classified governance, increasing institutional supply and building "benefit ecosystem" path planning.Key words: State-Owned Enterprises, Social Responsibility,Classified Governance,Institutional Supply,Value Co-creation一、国有企业履行社会责任的理论依据经济理论认为,企业追逐经济产出的利润最大化——即把企业看作是一个生产函数,当边际收入等同于边际成本时,实现利润最大化。
企业社会责任研究报告

企业社会责任研究报告概述随着社会的发展和人们环保意识的增强,企业社会责任(Corporate Social Responsibility,CSR)已成为一个热门话题。
本研究报告将探讨企业社会责任的定义、重要性以及目前在全球范围内的普遍实践。
一、企业社会责任的定义企业社会责任是指企业在追求经济利益的同时,对社会和环境承担的义务和责任。
它旨在通过积极地参与社会事务,创造公平、繁荣和持续的发展,实现企业和社会的双赢。
二、企业社会责任的重要性1. 提升企业声誉:积极履行社会责任可以树立企业良好的形象,增加消费者对企业的信任度,从而提升企业的声誉和品牌价值。
2. 促进可持续发展:企业社会责任的实施有助于推动社会的可持续发展,通过合理利用资源、减少污染和保护生态环境,为未来的发展奠定良好的基础。
3. 增加股东价值:通过积极履行社会责任,企业可以吸引更多的投资者,提高股东价值。
因为越来越多的投资者愿意将资金投入那些在财务表现之外,还注重社会影响力的企业。
4. 促进员工满意度:企业的社会责任活动可以提高员工对企业的归属感和满意度,从而提升员工的工作积极性和创造力。
三、全球企业社会责任实践1. 美国企业社会责任实践:美国企业普遍注重环境保护、社区服务和员工福利方面的社会责任。
例如,苹果公司投入大量资源开展环境保护项目,谷歌公司鼓励员工参与公益活动。
2. 欧洲企业社会责任实践:欧洲企业在可持续发展、员工权益保护和社区发展等方面表现出色。
例如,荷兰皇家壳牌公司通过减少碳排放和支持可再生能源发展,为社会和环境作出贡献。
3. 亚洲企业社会责任实践:亚洲企业逐渐重视社会责任,在教育、环境、扶贫等领域积极参与。
例如,中国的阿里巴巴集团推出“扶贫公益基金”,投入资金和资源帮助贫困地区发展。
结论企业社会责任是企业发展的重要内容,通过积极实施社会责任,企业可以实现自身利益和社会发展的良性循环。
在全球范围内,各国企业正在加大对社会责任的关注和投入,为实现可持续发展做出重要贡献。
公司治理、企业社会责任与企业价值

作用 。田虹( 0 9 认 为当期 企业社会 20 )
价值具有 显著的正相 关关系 ,通过 问 追 求 自身利 益 最 大化 而 牺 牲 其他 股 责任指数 与提 高企业利 润 、企 业竞争 力 ,促进企 业成长呈现显 著的正相 关
社会责任履行和公 司治理结构与企业价值呈正相关关 系, 公司治理结构越 完善 , 业履行社会责任的程度与企业价值 正相 关。 企
【 关键词 】,  ̄治理 ; 社会责任 ; 企业价值; 结构方程 23 -
一
、
研 究 意 义 和 文 献 综述
( 0 6) 为股权分 置改革有利于提高 企业对社会 责任 的承担表 现和企业财 20 认
关 系 的研 究 关于 公 司 治 理 与企 业 价 值 相 关 性
的价值取决于经理所 占有的股份 比例 效应 。Wa d c d o k和 Grv s 1 9 ) a e ( 9 7 认
的多少 ,经理 的利益 随着其股权 比例 为企业对社会责任 的承担表现 与企 业
的增多而与全体股 东的利益越趋 于一 财务绩效存 在肯定 的关 系 ,与股 东报
比率与管理层持股 比例之 间存在 着类 者理论 角度 ,通过定量指标 分析我 国 似倒 U型曲线 的关系 ,在管理层 持股 公 司社会 责任绩效 、我 国上 市公司社 比例达到 4 %~ 0 0 5 %的区间 。 曲线先向
会 责任 与财务绩效 的关系 ,认为我 国
上 倾 斜 随 后 缓 慢 向 下 倾 斜 。 魏 刚 公 司社 会责任与财务业绩 之间呈显著
在 股 东 和 管 理层 激励 和 约束 方 提高公司 的价值 ,不合法和不承 担社
面 ,e s n Me ki ( 9 6) 为 公 司 会 责任的行 为能够对 企业绩效产 生负 J n e 、 c lg 1 7 认 n
公司社会责任履行情况报告

公司社会责任履行情况报告全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:随着社会的进步和发展,企业在经济发展的同时也承担着对社会和环境的责任。
公司社会责任履行情况报告是公司向社会公众和利益相关者展示其在社会责任方面所做努力和取得的成就的一种重要方式。
本文将从公司的社会责任理念、内部管理、环境保护、员工福利等多个方面,全面介绍公司的社会责任履行情况。
一、社会责任理念公司秉承“可持续发展、和谐共赢”的理念,将社会责任融入企业发展的方方面面。
在公司的战略规划中,社会责任意识贯穿始终,将社会责任视为企业使命的一部分,并采取具体措施将其落实到公司的日常经营中,确保业务发展和社会责任同步并进。
二、内部管理公司建立了健全的内部管理制度,设立了专门的社会责任管理部门,负责统筹公司社会责任相关工作。
公司从供应链管理、产品质量控制、消费者权益保护等方面加强管理,确保生产经营活动符合法律法规,同时更注重对员工的关怀和福利,积极营造和谐的企业文化氛围。
三、环境保护公司高度重视环境保护工作,致力于减少资源消耗和环境污染。
在生产过程中,公司优化了生产工艺,采用节能环保设备,推行绿色生产理念,在生产废弃物处理和排放方面严格遵守相关法律法规,致力于降低对环境的影响,同时加大对清洁能源的利用和开发,积极推动绿色低碳发展。
四、员工福利公司把员工作为企业最宝贵的资源,始终将关心员工的身心健康和人才培养作为公司的重要责任。
公司建立了完善的员工福利保障体系,注重关爱员工,提供良好的工作环境和个人发展空间,同时加强员工培训和教育,提升员工整体素质和竞争力。
五、社会公益公司积极参与公益活动,承担企业应尽的社会责任。
公司成立了慈善基金会,开展教育资助、灾难救助、环保扶持等多项公益活动,用实际行动回馈社会,回馈社区,回馈员工,不断扩大社会影响力,传递正能量。
作为一家具有社会责任感的企业,公司将持续履行企业社会责任。
在未来的发展中,公司将进一步加大对社会责任的投入,继续积极推动社会的可持续发展,不断创造更多的社会价值。
社会责任披露与企业价值关系研究
( ) 述性统计 运用S S 统计软件 , 一 描 PS 样本公 司模 型变量的 描述性统计结果如表1 所示 :
表1 数 量
Cs r 15 0
ห้องสมุดไป่ตู้
( ) 究假设 在当今社会 , 二 研 人们普遍认 为效 益好 、 价值 高的
企业 应该承担 更多的社 会责任以 回报社会 。经济上的责任是最基
业社会责任研究 中心根 据经 典社 会责任理论 和国外评价体系 , 结
合 中国实际 , 构建 了一套覆盖全 面、 构一致 、 结 可行可 比的企业社
会责任指数 , 从责任管理 、 市场 责任 、 会责任 、 社 环境责任 等多方
认为 , 企业履行社会责任会提 高公 司价值 。 汪冬梅 、 孙召亮 、 王爱 国 ( 0 8 基于财务报告的指标体系 、 20 ) 运用主成分分析的方法 , 对在我 国深 、 沪上市 的房地产开发与经营业公 司企业价值 ( 以托宾Q 衡量 ) 与所建指标体系之间的关系进行实证分析 。 结果表明 : 样本公 司财 务报 告所 反映的其社 会责任 履行情 况 与其企 业价值 相关关 系显 著 ,这一研究结果表 明企业 的社会责任履行在企业 生存 和发 展过
者的需求 与期望 , 提高财务 成果 。 当前 , 企业必 须走可持续 发展道
To i ’ b n 0
Sz ie R o E
15 0
15 0 15 0
00 3 0 4
2 0 0.6 -9 3 4.3
12 .4
3 .0 01 2l4 8
05 8 .7 2
2 5 8 3.2 4 50 3 .61
任报 告, 0 6 2 0 年披露2 份 ,此后增长迅速 , 0 9 3 20 年共计 披露5 8 2 份 企业社会责任报告 。 随着披 露社 会责任的企业增多 , 也产生 了相应 的评价体系 , 并引起企业对社会 责任报告 的重视 。 国内学 者的研究
社会责任披露与企业价值关系研究
社会责任披露与企业价值关系研究作者:刘桂春杨露希来源:《财会通讯》2011年第08期一、引言据企业可持续发展中心统计, 1999年我国出现第一份社会责任报告, 2006年披露23份,此后增长迅速, 2009年共计披露528份企业社会责任报告。
随着披露社会责任的企业增多,也产生了相应的评价体系,并引起企业对社会责任报告的重视。
国内学者的研究认为,企业履行社会责任会提高公司价值。
汪冬梅、孙召亮、王爱国(2008)基于财务报告的指标体系、运用主成分分析的方法,对在我国深、沪上市的房地产开发与经营业公司企业价值(以托宾Q衡量)与所建指标体系之间的关系进行实证分析。
结果表明:样本公司财务报告所反映的其社会责任履行情况与其企业价值相关关系显著,这一研究结果表明企业的社会责任履行在企业生存和发展过程中发挥着越来越重要的作用。
李昕(2009)从2007年上市公司中利用分层抽样随机选取了115家公司为样本,利用上市公司年报中披露的社会责任信息,并以托宾Q 值代表企业价值,分析了二者的相关性,结果显示企业价值与社会责任披露相关性不显著。
二、研究设计(一)样本选取与数据来源本文选取中国企业联合会、中国企业家协会发布的“2008中国企业500强”中位于前100位的企业(简称为“中国100强企业”)及其下属子公司为样本。
剔除在香港上市的企业,选取在上海或深圳上市的105家企业,其中,56家为中央企业或其下属子公司,34家为地方国有企业或其下属子公司,10家为国有金融企业或其下属子公司,5家为民营企业。
(二)研究假设在当今社会,人们普遍认为效益好、价值高的企业应该承担更多的社会责任以回报社会。
经济上的责任是最基本最重要的,但不是唯一的,企业还应承担相关的法律责任、伦理责任和慈善责任。
事实上,对中国企业来说,企业社会责任已成为其全球化进程中不可回避的使命。
好的社会表现会导致一个好的财务绩效,企业可以通过提高社会声誉,来降低商业风险、获得监管机构更多的支持,吸引市场上更多的投资,满足不同的利益相关者的需求与期望,提高财务成果。
论企业履行社会责任中的价值引领与价值认同
第11期(总第360期) 2013年11月财经问题研究Research on Financial and Economic Issues Number11(General Serial No.360)November,2013·企业经济·论企业履行社会责任中的价值引领与价值认同刘明霞(东北财经大学工商管理学院,辽宁 大连 116025)摘 要:学术界在企业履行社会责任能否为企业带来价值创造问题上结论并不确定,原因在于他们没有弄清企业社会责任的价值创造机理。
一些文献对此也进行过探讨,但仍然存在理论缺陷,主要问题是他们的分析框架缺少一个逻辑要素,即价值认同。
本文运用哲学与社会学分析方法,在对价值、价值发现、价值尊重的本质进行分析的基础上,重点对价值引领与价值认同的内涵、实现可能性以及实现途径进行辩证分析。
分析结论认为,价值认同是企业履行社会责任实现价值创造的必要途径。
该结论对于引导企业在履行社会责任过程中重视价值引领、实现价值认同,从而实现价值创造具有重要的理论和现实意义。
关键词:社会责任;价值引领;价值认同;价值创造中图分类号:F270 文献标识码:A 文章编号:1000⁃176X(2013)11⁃0097⁃07一、问题的提出企业履行社会责任能否给企业带来价值创造一直是学者们关注的重点。
经济学家、管理学家、法学家和社会学家展开了多场争论。
一部分学者通过企业承担社会责任对企业绩效影响的调查,进行企业社会责任与绩效关系的实证研究,然而并没有得出一致的结论。
有的研究表明,企业履行社会责任与财务绩效呈正向关系,企业履行社会责任会带来企业的价值增值,也有研究认为,两者之间的关系并不明显或是负相关。
出现上述两种截然相反的结论的原因在于他们没有弄清企业社会责任的价值创造机理。
对此问题有学者进行过探讨,毕楠和冯琳[1]从企业社会责任对当前价值、未来价值和潜在价值创造的作用机理出发,提出了一个社会责任的三维价值创造框架,认为“企业社会责任行为通过影响企业的雇主品牌、产品品牌和公司品牌形象来影响雇员、消费者和投资者这些核心利益相关主体,进而实现价值创造”。
从价值链角度看企业发展与承担社会责任的关系
12 。但 是 ,真 正 开 始 关 于 “ 业 社 会 责 任 ” 问题 讨 论 的 时 间 是 15 94 企 9 3年 霍 华 德 ・ 文 ( o adB w n 发 表 了 他 的 《商 人 的 社 会 博 H w r o e ) 责任 》 ( “ oi ep niit so teB s es a ” 一 书 之 后 。 参 弛 B w n,H w r S c lRso s itso teBsnsm n e Sca R so s li fh ui sm n ) l b ie n oe o ad, oi e ni li 厂h ui s a .N w a p bie e
火 l 者 、 社 会 责 任 、竞 争 优 势 等 之 间 有 什 么 样 的 关
系
一
、
企业发展与承担社会责任有何 关 系?
参 照波 特 价 值 链 分 析 学 说 , 可 以将 企 业 ⑨ ( l Va—
任 何 企 业 在 市 场 上 都 要 参 与 竞 争 ,才 能 生 存 和 发 展 。 那 么 ,企 业 承 担 社 会 责 任 与 其 自 身 的 发 展 有
( 向 ) 和 处 于 不 同 行 业 ( 向 ) 的 企 业 , 可 以 看 到 处 于 纵 横 不 同 发 展 阶 段 的 企 业 , 其 价 值 链 与 社 会 责 任 之 间 会 发 生 不 同 的 变 化 和 关 系 ; 不 同 的 企 业 由 于 处 于 不 同 的 行 业 、 具 有 不 同 的 性 质 、 经 营 范 围 和 规 模 等 , 它 们 所 承 担 的 社 会 责 任 也 就 不 同 。 。
到 底 承 担 了 多少 社 会 责 任 , 却 很 少探 究 承 担 社 会 责 任 与 企 业 发 展
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“ 社 篡 篆
人物简介
杨 民俭 ,现年 6 ,2 0 2岁 02年成为 叶氏化工
集 团执行董事 ,并 任集 团企业传 讯部主管 。他
在 石 油 化 工 业有 丰 富经 验 ,曾 于 19 年 至 20 3 9 00
年 间出任香港 壳牌 有限公 司港 澳 区董事。 同时
还 是 香 港地 球 之 友 ( 善 ) 限 公 司董 事 局 主 席 。 慈 有
圆
人管dTN.a 联济eWUWh (((WoC. W理tWrRr 合导iOESo 力n) ) -g T刊N.W i 主iIT/ C 资tMso n OeARn 源S r 经 C h 办- IW UH B 协 )m , 会 d g R
社 会 责 任 考 量企 业 价 值 和 成 就
升 企 业 价 值 与 社 会 正 面 影 响 力 ,在 行 业 的 生 产 方
6 21 0 第 2 0 01 3  ̄ N总 9 期
CRO nt r i w 首席责任官访谈 珏圈 I e ve
在 杨 民 俭 担 当 的 职 务 中 ,还 有 一 个 身 份 引 起 记 者 关
叶 氏 化 工 着 眼 的 是 企 业 长 期 、稳 步 的 发 展 , 因 此 ,安
如 何 确 立 自身 的 社会 责任 核 心 议 题 ? 杨 民 俭 : 氏 化 工 相 信 ,社 会 责 任 是 企 业 承 叶 诺 能 够 持 续 地 遵 守 道 德 规 范 ,为 经 济 发 展 做 贡 献 的 同时 ,也 为 保 护 环 境 和 改 善 生 活 ,促 进 全 社 会
主动 提 升 企 业 价 值 与 社 会 影 响 力
( O经 济 导 刊 ): 为 中 国 最 大 的 化 工 产 ( WT )作
Hale Waihona Puke 人 们 的 生 活 品 质提 升 化 工 产 品 在 人 们 心 目中 的 惯 有 形 象 。
品制造 商之一 ,叶 氏化工所秉 承 的社会 责任理 念 是 什么?这样 的理念是基于什么样的战略考量 ?
杨 民俭 : 为 全 球 最 大 的 酯 类 溶 剂 生 产 商 及 作
中 国 最 大 的 化 工 产 品 制 造 商 之 一 , 叶 氏 化 工 深 明
社会责任 实践需结合 自身情况开展
( O经济导 刊 : ( WT 承担企 业社 会责 任 ,并
不 是 口号 ,而 是 需 要 积 极 的 实 践 。那 么 叶 氏 化 工
注— —香港地球之友 ( 慈善 )有 限公司董事局主席 。该组织 全 、 环 保 、健 康 是 我 们 落 实 在 各 个 生 产 环 节 最 基 本 的要 求 。
是 香 港 最 具 影 响 力 的 慈 善 环 保 社 团之 一 ,慈 善 与 环境 保 护 正 同 时 ,我 们 也 会 努 力 实 践 节 能 减 排 的 生 产 目标 ,在 各 工厂 逐 是 目前 叶 氏 化 工 关 注 的 两 大 重 点 。杨 民 俭 相 信 , “ 会 责 任 步 淘汰 产 能 落 后 的 设 备 ,采 用 各 种 先 进 的 安 全 环 保 处 理 设 备 社
不 仅 仅 是 企 业 的 独 立 行 为 ,更 需 要 整 个 社 会 环境 氛 围 的 营 造 以 提 高 资 源 使 用 效 率 。 在 技 术 研 发 层 面 ,我 们 也 在 不 断 加 大
和 每 位 社 会 成 员 的 支 持 。 ” 投 入 , 计 划 兴 建 如 在 上 海 张 江 的 研 发 中心 等 ,期 待 通 过 更 加 安 全 、 高效 与绿 色 的 高 科 技 研 发 来 带 动 产 业 升 级 ,通 过 改 善
As e s n s s i g Cor or t S V u d Ac iv m e t t p a e’ al e an h e e n s wih CSR
访 谈 嘉 宾 :叶 氏化 工 集 团执 行 董 事 、企 业 传 讯 部 主 管 杨 民俭
文 l 本刊记者 杜娟
和 谐 发 展 做 出不 懈 努 力 的过 程 。
“ 诸 社 会 、 用诸 社 会 ” 的 道 理 , 因此 以 肩 负社 会 取 责 任 为 己任 ,在 不断 发 展 自身 的 同 时 ,积极 致 力于 回馈 社 会 ,并 视 之 为 一 项 长 期 和具 意 义 的工 作 。 叶 氏 化 工 的 目标 是 影 响 和 动 员 不 同 的 利 益 相 关 方 包 括 员 工 、客 户 、供 应 商 和 合 作 伙 伴 等 ,共 同 进 步 ,为 社 会 带 来 积 极 的 改 变 ,共 建 和 谐 美 好 的 社 会 。 集 团 在 做 出 每 一 项 业 务 决 策 前 ,都 坚 持 以 长 远 眼 光 考 虑 其 对 社 会 、 经 济 和 环 境 各 方 面 的 影 响 , 致 力 于 把 “ 持 续 发 展 ” 的 理 念 融 入 业 务 可 营运 和 管理 流 程 中,使我 们 在发 展 业 务的 同 时 , 与 社 会 的 可 持 续 发 展 取 得 平 衡 ,实 现 全 面 进 步 。 ( O经 济 导 刊 :化 工 行 业 通 常 被 视 为 对 ( WT 环 境 有 严 重 影 响 的 行 业 。 能 否 结 合 您 在 叶 氏 化 工 的 管 理 与 行 动 谈 谈 公 司 如 何 改 变 这 种 对 化 工 行 业 的 负 面 印 象 并 推 动 行 业 可 持 续 发 展 的? 杨 民 俭 : 工 行 业 的 发 展 和 许 多 其 他 行 业 的 化 发 展 类 似 ,都 经 历 了一 个 从 量 变 到 质 变 的 过 程 。 对 于 叶 氏 化 工 而 言 ,现 在 我 们 已不 是 在 被 动 地 应 对 外 部 监 管 、 发 展 低 碳 经 济 的 宏 观 要 求 , 而 是 主 动 适 应 市 场 和 社 会 需 求 ,通 过 自身 不 断 努 力 ,提