煤矿 “三违”管理制度

煤矿“三违”管理制度

为杜绝“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”现象，引导和教育职工形成良好的行为习惯，提高自觉抵制“三违”的能力，做到“四不伤害”，从源头防范各类事故的发生，促进煤矿安全生产，结合矿实际，制定本制度。

一、成立“三违”管理领导小组

组长：安全副矿长

副组长：分管副矿长

成员：各专业副总各队组负责人

“三违”管理领导小组下设办公室在安全科，由安全科科长任办公室主任，负责日常工作。

二、工作职责

1.安全科：负责贯彻上级有关“三违”管理的规定；负责“三违”考核、台账、信息管理；监督指导“三违”行为的确认、纠正、责任追究等落实情况。

2.生产技术科：负责审定安全生产技术标准、操作规程、工艺流程及方案；并监督标准、规程等的贯彻执行情况；负责跟踪督办“三违”行为造成的安全隐患整改情况。

3.人力资源科：负责组织对严重“三违”人员进行岗位变动、培训教育、考核工作。

4.其他科室：负责对队组一般“三违”人员的帮教转化、培训教育、考核工作。