某某学校依法治校示范校自评报告材料

文档 依法治校 构建和谐校园 ——XX初中创建依法治校示校自评报告 我校是省实施教育现代化工程示学校、省德育先进学校、省绿色学校，市十佳学校，市教育系统先进集体、市最安全学校，市青少年行为规示学校、市和谐校园创建先进集体，市模学校（连续三届），海门市群众最满意学校。学校占地47347㎡，建筑面积32896㎡，现有学生999人。几年来，学校在上级政府和教育主管部门的关心和支持下，学校始终将法制教育列入学校工作的重要议事日程，贯彻落实《教育部关于加强依法治校工作的若干意见》，利用各种形式、途径和平台开展丰富多彩的法制安全教育活动，增强了师生的法制观念和民主意识，提高了学校依法决策、民主管理和监督水平，形成了依法治校的育人氛围，维护师生和学校的合法权益。为了更好地推动学校发展，我校积极争创县级"依法治校示校"，并进行了认真细致的自评工作，现将情况报告如下： 一、健章立制 按章办学有保障 制度建设是落实依法治校的根本保证，依照宪法、法律、法规和规章结合学校实际情况，我校制定了一系列规章制度，保证学校各部门、各岗位工作有序高效运作，使学校管理规化、制度化。 1、校长室、教导处、政教处、总务处、团总支、班主任教研组等都有相应的工作职责，如《政治学习制度》、《班主任工作条例》、《安全管理制度》、《学科教学常规》、《教育教学奖惩制度》、《XX初中教职工绩效工资实施方案》等各项管理制度，始终严格遵章实施办学活动，实现责任到人。 2、健全各项管理制度。学校管理是一个系统工程，需要一套行之有效文档 的规章制度，做到有章可循，有规可依，使管理工作在常规化、制度化、规化下开展。为此，我校重新修订了XX初中《公共财物管理制度》、《管理暂行办法》、《教职工岗位职务聘任实施方案》、《教师年度考核方案》、《校务公开实施方案》并新增《教师申诉制度》等规章制度。这些规章制度都是经过全体教师讨论修订后并提交教代会审议通过后进行实施的。这些规章制度的建立和不断完善，为我校法治管理制度科学化、制度化、规化奠定了基石。使学校各项工作有章可循，有规可依，工作头绪井然有序，基本实现了制度化管理，办学得到了应有的保障。 二、管理完善 分层抓实求到位 1、合理设置组织机构。根据国家相关规定核定的部机构数额，我校设置有校长室、教导处、总务处、团总支、4个常设机构。并设置有校务委员会及依法治校、校务公开、安全工作等多个领导小组，所有机构职责明确，权利与责任对等，协调一致。 2、工作机制规。我校成立依法治校领导小组，由校长任组长，法制副校长为副组长,工会主席、教导主任、、总务主任、团总支书记、班主任等为成员。每年开学初召开依法治校领导小组成员会，回顾总结上年工作，制订当年依法治校工作实施方案，把依法治校工作摆上重要议事日程，做到依法治校工作与学校各项工作同计划、同实施，并把目标任务分解到学校各个部门和具体人员。确保依法治校工作有人抓、有人管，做到各司其职、各负其责的工作格局。 三、依法治校 各项工作抓规 1、我校按照普法要求，利用政治学习例会时间组织全体教职工认真学文档 习《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年思想道德建设的若干意见》、《公民道德建设实施纲要》、新《守则》、新《规》、《中华人民国教育法》、新《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等等。充分利用学校及黑板报及时公布有关教育政策法规，向全校师生宣传法律知识。 2、加强对学生的法制教育，坚持课堂教学为主，多种形式并举，努力做到"五个结合"：① 法制教育与课堂文化教育相结合。把法律知识教育列入学校教育计划，在高年级开设法制课，做到计划、教材、课时、师资"四落实"。② 把法制教育与德育教育相结合。在现有思品课、社会课中，渗透法制教育容；把法制教育融入学生的日常行为规教育中，提高学生遵纪守法的自觉性。③、把法制教育与校园文化活动相结合。开展丰富多彩的活动，寓教于乐，提高学生的兴趣和积极性。充分利用"红领巾广播站" "国旗下的讲话"、校园网、黑板报等阵地，宣传《教育法》、《教师法》、《公民道德建设实施纲要》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》、《中小学教师职业道德规》等教育法规，让学生增长法律知识。通过 "遵守交通法规" 、"我与文明同行" 等系列活动丰富了法制教育的形式。④、把法制教育和师德师风建设相结合。按照《中小学教师师德规》要求，严禁教师体罚和变相体罚学生，严禁有偿家教，坚决实施师德一票否决，并把法律知识的学习列入教师师德培训和继续教育容。⑤、与社会、家长紧密联系，形成依法治校合力。我们充分利用家长学校这块阵地，搭建教育平台，全力推进家校合作，形成教育合力。我校聘请店乡司法所所长吴海勇担任法制副校长，定期对学生进行普法知识讲座，强化法制教育。文档 还多次请律师事务所的律师对学生开展法律法规讲座。 四、民主管理 校务公开显成效 在校务公开中，我们还大力构建"依法治校、政策引导、社会监督、学校自主"的运行机制，做到民主管理，机制激人。学校各项工作由此年年上新台阶。 1、进一步健全了工会组织及教代会制度，设立《XX初中教代会管理办法》。根据学校实际设立了财务核算小组，制定教代人员职责和行为规，对教代会的议事、决策和监督程序进行了规。完善教代会工作机制，根据实际需要，通过民主选举的方式不断增加教代会成员，使普通教师代表占到30%以上，建立了重大问题经教代会通过制度。 2、坚持校务公开，制定了《XX初中校务公开实施方案》，该方案包括指导思想、公开容、措施细则、实施程序，凡是涉及学校的重大事项如评优评先、职称评聘、工资变动、教育教学、业绩考核、经费收支、计划生育、奖教奖学、大额维修购置等一律公示上墙，及时向教职工公布，做到公开、透明。在校务公开中，我们主要抓好以下几方面的工作：①设立校务公开栏，把应公开的办学目标，校长任期规划 ，工作计划，收支情况，教师的岗位职责等，定期公布；②发挥监督小组的作用。首先提高监督小组成员的思想认识，定期召开会议，让监督小组成员人人有权有职，并对学校工作提建设性的意见；③强化参与。每学期，我们除了让监督小组代表参与监督校务工作以外，每年至少两次让全体教师、学生代表、家长参与提意见，使教师有话可说，有意见可提，并做到不压制、不报复，教师们敢说真话、实话。学校把接纳的意见采纳后，填入意见表册登记表，并文档 把解决实施情况反馈给提意见者。如，去年，五年级备课组的老师提出要对中青年教师的培训工作，要给他们压担子，要让他们掌握学校现有的现代电教媒体的操作及课件制作方法。学校采纳意见后，每学期总是请专家到校为中青年教师培训教学软件的制作，得到良好的效果。再如，我们 每学期召开一次家长代表会，总是先让家长到校、班了解情况后，再于家长会上发言。有几位家长了解到近几年学校工作出色，培养了不少人才，他们很高兴，对学校的工作非常满意。实践证明，教师、学生、家长的参与，有效地推动学校工作的向前发展，也推动了学校、家庭、社会三者的融洽，为构建和谐校园创造了条件。 3、 规收费工作，严格执行教育局、财政局下达的有关文件，坚决执行中小学收费政策，严格收费纪律，进一步规收费行为无违规收费行为，无违规征订教材和教辅资料现象。并按文件规定的容对收费进行规公示，开出的票据规，做到收费"五统一"，杜绝教师个人行为和其它行业的搭车收费行为，实行收费责任追究制度。严格执行学校《财务管理制度》、《财务工作管理制度》，拟订经费收支计划，按规开支，教育教学工作及教职工福利，做到明确、公开。 4、严格执行课程计划和作息制度，调课、代课一定要到教导处登记，学生在校时间不超过上级规定。各年级所有学科只使用经教育厅审批的教材，各科学生的作业都能够按要求严格控制，不加重学生课业负担。 5、开展学生、家长评教活动，通过问卷调查征求家长对学校及老师的意见，学校领导多次进行师德师风讲座，并要求老师撰写师德师风学习论文。结合"学校无小事，处处是楷模"、"办人民满意教育"活动，要求老师对文档 照师德条例，层层自查，对自查出来的问题及学生、家长反映的问题及时分析原因，及时整改。组织"师风师德演讲"比赛。大力表彰师德、师风建设中的优秀人物，促进了我校教师思想素质的提高。 五、保障权益 学习到位重凝聚 1、落实学习制度。制定了依法治校学习计划及实施方案，有计划地组织教职工认真学习和贯彻《教育法》、《教师法》、《公民道德建设实施纲要》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规》等，强化教职工的法制观念和法制意识。积极组织教职工参加普法知识考试，教职工普法考试人数达到100%，合格率100%，增强了教职工的法制观念，为全力推进依法治校，依法执教奠定了良好基础。 2、坚持以人为本的人性化管理，注重情感投入。学校领导班子重视凝聚力工程建设，根据"尊重人、理解人、关心人"的原则，提出了"目标激励人，榜样教育人，事业提高人，情感温暖人，活动感染人，生活关心人，制度规人，氛围熏陶人"的要求。启动了骨干教师与青年教师师徒结对的帮教工程，为青年教师搭建各种各样的成长平台，促进了青年教师的快速成长。开展扶贫帮困献爱心活动，特别是对病、困的教师，学校领导每年都定期看望并赠送慰问品和慰问金。对教师的婚、丧大事都及时祝贺、慰问。依法调解教师与教师、教师与学校、教师与学生之间的矛盾。人性化的管理增强了全校师生工作和学习的凝聚力，为学校的可持续发展，增添了不竭动力。 六、维护权益 落实活动抓制度 1、组织丰富的课余活动，帮助学生在快乐中成长。几年以来，我校开