冲压现场问题解决

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五金冲压车间管理制度

五金冲压车间管理制度

五金冲压车间管理制度五金冲压车间管理制度「篇一」1、在车间劳动的服刑人员必须遵守各项监规纪律,服从警官安排。

2、遇有外宾或上级领导参观检查车间时,听到口令应起立问好,回答问题时必须立正。

3、服刑人员在车间劳动时,严禁大声喧哗、衣冠不整,严禁不文明言行举止。

4、严禁私自接受外协人员的物品,严禁通过外协人员传递信件及物品。

发现上述情况,应立即向警官汇报。

5、服刑人员必须严格按照“四互三共”互助小组固定座位,不得私自变动劳动岗位,不得自行脱离互监,离开互监小组时应报告,车间小组长及小组人员必须知道其去向。

互监组内发现异常情况,应立即向警官汇报。

6、各车间必须按规定按时领发劳动工具,并做好记录,由管理警官按时检查签字。

7、服刑人员应爱护劳动工具,不得将劳动工具作其他用途,严禁将劳动工具带出车间。

8、生产过程必须严格按照生产质量要求进行,不得私自丢弃生产材料,质量不达标的应及时整改,整改后仍不达标的一律没收。

故意损坏产品、蒙混过关的,视情节予以处理。

9、遇生病不能参加劳动时,应先写看病报告到医务室就诊后再找警官请假。

不得无故离开劳动车间。

五金冲压车间管理制度「篇二」一.总则1.为了确保生产秩序,保证生产车间各项工作顺利开展,营造良好的工作环境,实现均衡、安全、文明生产,结合生产车间实际情况,特制定本制度。

2.本制度实用于车间所有管理人员及作业人员。

3.本制度中若某些规定与《员工手册》中规定有争议的最终按《员工手册》中规定执行。

4.本制度最终解释权归生产部。

二.考核管理1.车间所有操作人员工资计算方式统一为:计件模式。

2.车间全体人员必须严格遵守上下班作息时间,上下班按时打卡。

3.上班后5-10分钟为车间早会时间,所有车间人员必须参加早会,若遇特殊情况必须说明原因否则按迟到处理。

4.车间员工请假需提前1天向直接上级提交请假条经同意后方可请假。

备注:a、请假未经批准,不上班者视为旷工,无故缺席者视为旷工。

b、先离开再补假的一律视为旷工。

冲压安全管理制度规定

冲压安全管理制度规定

冲压安全管理制度规定1.引言冲压是制造业中常用的加工方式,涉及到很多安全问题。

为了保障员工的人身安全和工作顺当进行,冲压企业需要订立冲压安全管理制度规定,明确责任、规范操作、落实防护措施。

本文将从安全管理的必要性、制度的订立、责任的规定、操作规程的明确、安全培训的开展、防护设施的安装和维护、应急预案的订立等方面实在阐述冲压安全管理的内容和要求。

2.安全管理的必要性冲压生产过程中,因工艺的特别性、高速运动的机械设备、重物等因素,安全隐患比较多,一旦发生事故不仅会造成机器的损坏,员工的人身损害,也可能对企业生产带来较大的损失。

而安全管理制度规定是加强冲压安全管理的必要手段之一,将有助于防备和削减冲压事故的发生。

3.制度的订立冲压安全管理制度规定是指为保证冲压车间工作安全、生产经营并持续进展而订立的针对冲压车间安全 management 的文件。

订立制度需要遵从下列几项基本原则:(1)依据国家法律法规和相关标准订立。

(2)订立细则,对职责、操作流程、安全措施等进行规范。

(3)重视宣扬,使员工知道制度的订立对他们有何影响,观念得以更新。

(4)设立检查机制,对制度执行情况进行监控,发觉适时矫正。

4.责任的规定责任明确是安全管理中的一项紧要内容。

订立冲压安全管理制度规定,要在职责分工中明确定义安全的牵头部门、负责人和相应的实在职责,包括:(1)牵头部门:企业安全领导小组。

(2)负责人:冲压工段主任。

(3)管理员:安全保卫部门。

(4)其它人员:各级主管、组长、班组长等。

5.操作规程的明确冲压操作规程调整冲压操作次序,实行安全操作步骤,既可以降低工伤事故发生的概率,也可以提高员工工作效率。

订立实在的冲压操作规程,要做到以下几点:(1)订立标准化的操作程序,明确工艺流程。

(2)订立安全操作步骤,规范员工操作行为,削减操作事故发生的可能。

(3)确定搭配关系,明确操作人员、班组长、操作工、质检员等各项职责,做到责任均摊避开一切操作上的疏漏。

冲压岗位职责是什么

冲压岗位职责是什么

冲压岗位职责是什么冲压是一种将金属板材或管材在模具的作用下,通过压力和速度改变材料的形状的加工方法。

在制造行业中,冲压工艺被广泛应用于各种产品的制造,如汽车零件、电器外壳等。

因此,在冲压加工厂中,冲压岗位是非常重要的一个职位。

在本文中,我们将探讨冲压岗位职责的主要方面。

1. 操作和调整冲压机器冲压工需要对冲压机器进行操作和调整,以确保产品能够符合要求。

冲压机器的类型和特点会影响到冲压过程的效率和品质。

因此,冲压工需要熟悉各种冲压机器的操作要点,并能够根据需要进行必要的调整和维护。

2. 审查和检验产品在冲压加工过程中,产品的品质是至关重要的。

冲压工需要审查和检验产品,以确保产品符合标准、规范和要求。

在这个过程中,他们需要使用各种测量工具和设备,如卡尺、量规、显微镜等。

他们还需要对检验结果进行记录和归档,以便日后的参考。

3. 解决生产中的问题冲压加工过程中可能会出现各种问题,如机器故障、产品质量问题、过程控制问题等。

冲压工需要根据生产情况和工艺要求,及时解决这些问题,确保生产的正常进行。

在解决问题的过程中,冲压工需要与其他工人、技术员和经理进行沟通和协调。

4. 维护生产现场的安全和卫生生产过程中安全和卫生是重中之重。

冲压工需要严格遵守安全操作规程,保护自己和他人的身体和健康。

他们还需要维护生产现场的卫生和环境,保持机器和设备的清洁和整洁。

如果发现任何安全问题或卫生问题,他们需要立即采取措施予以解决。

5. 身体力行,保持高效率冲压加工是一个需要体力和耐力的工作。

冲压工需要适应长时间站立或坐着的工作状态,并保持高效率的生产力。

他们需要积极参加工作岗位培训和技术培训,不断提高自己的职业技能水平。

同时,他们还需要与团队成员和上级领导合作,实现高效的团队合作和交流。

结论通过本文的探讨,我们可以发现,冲压岗位职责的主要方面包括对冲压机器的操作和调整、产品的审查和检验、解决生产中的问题、维护生产现场的安全和卫生以及身体力行,保持高效率。

2024年冲压车间实习工作总结(四篇)

2024年冲压车间实习工作总结(四篇)

2024年冲压车间实习工作总结一、安全意识层面员工对安全的重视程度有待提高,主要体现在:1、对“安全第一,预防为主”的原则理解不深入,往往过于关注生产效率,而忽视了安全措施。

2、个人防护设备的使用不规范,如冲压车间内多次发现员工未佩戴袖套、手套,打磨时未佩戴防护眼镜。

3、对机床的操作规程不熟悉。

二、违规操作问题1、严禁在未安装防护罩的情况下进行工作。

2、禁止在电源开启的状态下安装或调整模具。

3、不得在压力机运行中进行清洁、擦拭或登上压力机调整配油器及平衡器。

4、不允许在压力机运行过程中将手或身体任何部位伸入滑块活动区域内。

5、不得在按下操作按钮或踩下脚踏开关后校正冲模中运行的毛坯位置。

6、当操纵机构或离合器存在故障时,禁止使用压力机工作。

三、机械设备故障1、部分机械设备设计存在缺陷,如上盖板冲孔时定位高度不足,导致稳定性差,易引发事故。

2、电气设备可能出现漏电现象,控制功能失灵。

需注意电源控制箱内的杂物、控制按钮绝缘层的破损以及各线路的接触问题。

3、常见机床故障包括:a、连冲现象,可能由于脚踏开关动力弹簧断裂或长度不当、工作键尾键与凸轮卡死、球头螺杆断裂等原因造成。

b、二度落现象,可能与大齿轮制动弹簧或连杆盖上端螺丝问题有关。

c、曲轴断裂,主要原因是设备超负荷运行及老化。

d、汽缸故障可能导致操纵器失灵,连冲现象主要是由于汽缸充水。

e、调节螺杆时,必须在允许的调节范围内操作,否则会造成连杆、球头螺杆螺纹损坏,球头螺杆弯曲。

f、调节退料螺栓位置时,应确保在曲轴上止点时,推料器不碰滑块推料器槽底部,以防止事故。

g、油压机使用中需准确调节行程高度,保持在150mm以内。

四、实际重点问题1、在空气罩工艺中,切边和落料过程中产生的杂物可能导致工作环境混乱及割伤事故。

2、在U型框工艺中,切边工序需使用双手按钮操作,以确保安全。

3、上盖板工艺的冲孔工序,模具定位不足可能导致工伤事故。

4、小零件制作工艺中,使用脚踏开关操作,放料和取料时需离开开关,否则可能引发事故。

冲压工安全教育培训试题

冲压工安全教育培训试题

一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 冲压作业中,以下哪项不属于常见的伤害事故?()A. 机械伤害B. 火灾爆炸C. 高处坠落D. 物体打击2. 冲压作业前,必须进行安全检查,以下哪项不是必须检查的内容?()A. 设备是否完好B. 安全防护装置是否可靠C. 工作环境是否整洁D. 操作人员是否穿戴个人防护用品3. 冲压作业中,发现设备异常,应立即采取的措施是:()A. 继续操作,观察设备是否恢复正常B. 停止操作,通知维修人员进行检查C. 告知其他操作人员继续操作,自己先休息一下D. 不采取任何措施,等待上级领导安排4. 冲压作业现场,以下哪项行为是正确的?()A. 在设备运行时,随意触摸设备B. 在设备附近吸烟C. 在设备运行时,清理设备周围的杂物D. 在设备附近进行无关操作5. 以下哪项不是冲压作业中常见的危险源?()A. 高温B. 噪音C. 振动D. 电磁辐射6. 冲压作业中,以下哪项操作是错误的?()A. 操作人员必须熟悉设备操作规程B. 操作人员应穿戴个人防护用品C. 操作人员应严格遵守安全操作规程D. 操作人员可以在设备运行时进行调整7. 冲压作业现场,以下哪项行为是错误的?()A. 操作人员不得酒后上岗B. 操作人员不得擅自离开工作岗位C. 操作人员可以擅自调整设备D. 操作人员应保持工作环境整洁8. 冲压作业中,以下哪项操作是正确的?()A. 在设备运行时,进行设备调整B. 在设备运行时,清理设备周围的杂物C. 在设备运行时,操作人员不得离开工作岗位D. 在设备运行时,进行设备检查9. 冲压作业中,以下哪项不属于个人防护用品?()A. 安全帽B. 安全眼镜C. 防尘口罩D. 防护手套10. 冲压作业中,以下哪项不属于应急处理措施?()A. 发现火灾,立即报警B. 发现设备异常,立即停止操作C. 发现人员受伤,立即进行急救D. 发现安全隐患,立即上报领导二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 冲压作业中,常见的伤害事故有:()A. 机械伤害B. 火灾爆炸C. 高处坠落D. 物体打击E. 化学伤害2. 冲压作业现场,应采取以下哪些安全措施?()A. 设备定期检查和维护B. 设备操作人员培训C. 工作环境整洁D. 安全防护装置完好E. 个人防护用品佩戴3. 冲压作业中,以下哪些行为是正确的?()A. 操作人员熟悉设备操作规程B. 操作人员穿戴个人防护用品C. 操作人员遵守安全操作规程D. 操作人员擅自调整设备E. 操作人员保持工作环境整洁4. 冲压作业中,以下哪些属于危险源?()A. 高温B. 噪音C. 振动D. 电磁辐射E. 设备故障5. 冲压作业中,以下哪些属于个人防护用品?()A. 安全帽B. 安全眼镜C. 防尘口罩D. 防护手套E. 安全鞋三、判断题(每题2分,共10分)1. 冲压作业中,操作人员可以酒后上岗。

浅谈汽车车身覆盖件深拉成形开裂问题分析

浅谈汽车车身覆盖件深拉成形开裂问题分析

浅谈汽车车身覆盖件深拉成形开裂问题分析摘要:汽车覆盖件的冲压质量对车身质量起着重要的影响,通过车身覆盖件模具工装的理论工艺分析同时结合冲压实际生产经验判定,提出生产过程中汽车车身覆盖件深拉成形开裂问题发生机理、步骤分析及解决方法。

关键词:冲压件、拉深成形、开裂、解决汽车制造中有60%-70%的金属零部件需经冲压加工成形。

汽车覆盖件在冲压过程中最常见的几种失效形式包括起皱、开裂和回弹过大,在产品设计、模具制造和材料选择时,应当以不产生这些缺陷为前提。

开裂是拉伸失稳的最后阶段,主要产生在以拉应力为主的塑性变形过程中,是衡量冲压板材是否达到极限变形能力的标志,是冲压过程应该避免的首要缺陷。

汽车覆盖件冲压成型中,在不同部位、不同的应力状态下所产生的开裂,性质不同,解决开裂的措施必须根据问题产生的原因采取对应的措施。

一、车身覆盖件冲压开裂分类:根据冲压生产过程中产生的开裂性质,可分为强度开裂及塑性开裂。

(1)强度开裂又称为α开裂,是指冲压成形过程中,毛坯的传力区的强度不能满足变形区所需要的变形力要求时在传力区产生的开裂。

如拉深成形在凸模圆角处产生的开裂。

(2)塑性开裂又称为β开裂,是指在冲压成形过程中,毛坯的变形区的变形能力小于成形所需要的变形程度时变形区所产生的开裂。

如零件拉延底部产生的开裂就属于塑性开裂。

如下图所示。

二、开裂问题的理论控制技术分析解决开裂问题,要根据板材冲压变形对冲压件的形状尺寸特点进行详细的变形分析,判断开裂的性质和产生原因,采取针对性措施。

1.强度开裂控制分析强度开裂是传力区传力能力小于变形区毛坯产生的塑性变形和流动所需的力度而产生的,其根本原则就是要使传力区成为强区,变形区成为弱区,通过提高传力区的强度,同时或降低变形区的变形力等措施来解决。

2.塑性开裂理论控制技术分析解决塑性开裂的关键在于通过解决提高材料塑性变形能力,同时或降低变形区所需的变形量来解决塑性开裂问题。

上述是通过理论控制技术分析提出的改善车身覆盖件冲压成形解决方法,冲模设计加工装配后必须经过压力机批量生产对制件质量及模具性能进行综合检测。

冲压现场安全奖罚制度

冲压现场安全奖罚制度一、目的为加强冲压现场的安全管理,提高员工安全意识,预防和减少安全事故,确保员工生命财产安全,特制定本奖罚制度。

二、适用范围本制度适用于公司内所有冲压车间的员工。

三、奖励措施1. 安全生产奖励:- 员工在冲压作业中严格遵守操作规程,连续一年无安全事故,给予一次性奖励。

- 发现并及时上报潜在安全隐患,有效避免事故发生的,给予奖励。

2. 安全创新奖励:- 对提出并实施有效的安全生产改进措施的员工,经评估确认有效的,给予奖励。

3. 安全培训奖励:- 积极参与公司组织的安全培训,并在考核中成绩优异的员工,给予奖励。

四、惩罚措施1. 违规操作惩罚:- 未遵守操作规程,导致设备损坏或影响生产的,根据情节轻重,给予警告至记过处分。

2. 安全隐患忽视惩罚:- 忽视或隐瞒安全隐患,未及时上报,导致事故发生的,根据情节轻重,给予记过至解除劳动合同处分。

3. 安全培训缺勤惩罚:- 无故不参加安全培训或考核不合格的员工,给予警告处分。

4. 重大安全事故惩罚:- 发生重大安全事故,导致人员伤亡或重大财产损失的,对相关责任人依法依规处理。

五、奖罚程序1. 奖励和惩罚的提议由车间安全负责人提出,经部门经理审核后,报人力资源部门执行。

2. 员工对奖罚决定有异议的,可在接到通知后5个工作日内向人力资源部门提出申诉。

六、附则1. 本制度自发布之日起实施,由人力资源部门负责解释。

2. 本制度如与国家相关法律法规冲突,以国家法律法规为准。

3. 本制度每两年至少修订一次,以适应安全生产管理的需要。

请根据公司实际情况和法律法规要求,对上述内容进行适当调整和完善。

冲压件孔变形原因解析

孔变形原因:
机床滑块下的过深,导致冲头损坏。

尤力胶损坏,丢失。

孔倾斜,垂直度不是90度。

(主要原因)对策:将孔研配打磨至90度。

冲头吃入量过深。

孔内有异物,导致间隙不均
上模压料板孔过大,导致压料不均。

(主要原因)对策:将压料板孔补焊,并研配。

红色是主要原因
序号 要因 对策 目标 措施 地点 时间 负责人 1 拉延断料刀形状不对 调整断料刀的高度 保证与同类产品一致,且拉延时不过早切开板


部断料

高度降低3mm ,采用一边维修一边试生产的方式 B2工段 7月10日 程韬、段裘炳 2 拉延油使用不当 改善涂油 工艺 保证产品不开裂 验证涂油频
次、位置、方式 B2工段 8月2日 程韬、。

冲压厂的安全操作规程(3篇)

第1篇一、总则为保障冲压厂生产安全,防止事故发生,确保员工生命财产安全,特制定本规程。

所有员工必须严格遵守本规程,切实做到安全生产。

二、适用范围本规程适用于冲压厂所有生产、管理、辅助人员以及进入厂区的外来人员。

三、安全操作基本要求1. 员工必须穿戴整齐,佩戴好安全帽、防护眼镜、防尘口罩、防护手套等个人防护用品。

2. 进入厂区必须遵守厂区规章制度,服从管理人员指挥。

3. 操作前必须对设备进行检查,确保设备运行正常,无安全隐患。

4. 操作过程中,严禁违章操作、野蛮作业,严禁酒后上岗、疲劳作业。

5. 操作人员必须熟悉所操作设备的性能、结构及操作规程。

6. 操作人员必须掌握应急处理措施,确保在发生事故时能迅速、正确地处理。

四、安全操作规程1. 开机前的准备工作(1)检查设备各部位是否完好,紧固件是否牢固。

(2)检查润滑系统是否正常,加注润滑油。

(3)检查电气系统是否正常,接地良好。

(4)检查安全防护装置是否齐全、完好。

2. 操作过程中的安全注意事项(1)操作人员必须站在设备的安全操作位置,严禁站在设备危险区域。

(2)操作过程中,严禁将手、脚伸入模具或夹具范围内。

(3)严禁同时操作多台设备。

(4)操作过程中,如发现设备异常,应立即停止操作,报告管理人员。

(5)严禁在设备运行过程中进行维修、调整。

3. 作业后的安全注意事项(1)作业结束后,关闭设备电源,切断水源。

(2)清理作业现场,确保设备、工件摆放整齐。

(3)检查设备各部位是否有异常,如发现异常,应及时上报。

五、应急处理1. 电气火灾:立即切断电源,使用灭火器进行灭火。

2. 机械伤害:立即停止设备运行,隔离危险区域,上报事故,并采取急救措施。

3. 火灾:立即报警,组织人员疏散,使用灭火器进行灭火。

4. 人员中毒:立即将中毒人员移至通风良好处,进行急救,并上报事故。

六、监督检查1. 管理人员应定期对生产现场进行检查,确保安全操作规程得到有效执行。

2. 员工应主动接受安全检查,对违反安全操作规程的行为进行举报。

浅析冲压件外缘翻边开裂原因及解决措施

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55在板料的冲压成形中#由于制品形状及装配的需要#零件 必须进行曲面的翻边$ 翻边除了满足零件的焊接和装配等搭 接功能外#还能增加零件的刚性和强度#又能使制件边缘光滑# 但是曲面的翻边在实际的生产过程中容易导致制件边缘产生 开裂#影响产品质量$ 冲压件的翻边质量主要受工艺设计"材 料成形性能"板料形状和尺寸"模具状态和各种工艺参数的影 响#并且这些因素相互制约"相互耦合'$( $ 作为高强度厚板梁 类零件的代表#后地板右纵梁结构复杂且需多道工序制造而 成#存在拉延"翻边"整形和侧整形等成形工序$ 现以我公司生 产的 G1 后地板右纵梁) 图 $* 为例#对其在 "M(% 翻边时边缘开 裂)图 )*进行分析#并提出工艺改进及模具维修方案$
图 ( 为后地板右纵梁 "M(% 翻边上模模具结构#在翻边成 形过程中存在翻边和侧整两个功能$ 翻边时板料在凸模作用 下沿凹模圆弧变形#在变形处板料受到切向拉应力"径向拉应 力和垂直拉应力三向拉应力的作用#在翻边过程中板料发生了 切向伸长"径向和厚向减薄的变形#当板料变形超出其极限变 形程度或变形区域应力超过其极限应力时#板料会沿径向发生 开裂$ 67797;提出的成形极限图概念描述了板料在发生缩颈 前所能承受的最大局部塑性变形'3( $
关键词后地板右纵梁#翻边开裂#影响因素#工艺改进&
H06:1.Q 0.0-9:1:0.<526./)7+)0:67)23:/0+,1.Q
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现场问题转瞬解决! 冲压加工的问题对策 在全球竞争激烈化的环境下,对冲压加工来说,也在追求更高的精度以及更高的品质。随着要求越来越严格,模具、冲压加工现场发生的新的麻烦也处处可见。但是,即使产品和加工内容再怎么变化,产生问题的原因及对策的基本关系是不变的。 对于冲压加工的问题对策有这样一种印象,即,由于技术落后,或者是失误造成的不得不对应的处理。但是,新产品,在冲压加工方法上的转换,可以说少不了向高难度目标挑战的最先端的技术。 并且,解决冲压加工的问题,需要具备模具、被加工材料、冲床及其装置、冲压加工方法等许多相关知识。但是个人的经验是有限的,能够解决的问题也是有限的。至今,很多企业及其员工都是在参考以往发生过类似问题的,重复失败、试验错误最后找出的高效的方法的事例,来解决现有问题。本刊针对模具的摩擦・破损、冲床及周边装置的状态不良、加工品的精度・品质不良等在现场发生的各种各样的麻烦配以图解清楚详细地说明。

第1章开始对策前… 冲压加工的特征和问题的发生 1、 冲压加工的特征 要想通过解决冲压加工中的问题获得成果,必须十分了解冲压加工的特点。 冲压加工作为支撑汽车产业、以及电力・电子其他现代产业的重要支柱,不太被人熟知。 即使是工业高等专科学校和大学的机械工科,对以冲压加工为主的塑性加工的所有内容教授得也十分有限,即使是上各种学校或通过函授学习的机会也不多。 如果将冲压加工的特征整理出来,就是以下这些。 (1) 冲压加工是塑性加工的一种 这是利用金属的塑性性质进行加工。即,向金属施加一个很大的力使其变形,无法回到原来的状态。(图1.1) 因此,冲压加工的很多原理,原则都是在“塑性加工”上,所以通过学习塑性学可以理解很多冲压加工方面的东西。 (2) 金属是有弹性的 作为冲压加工的主要材料金属,除了塑性以外,还具有弹性。向金属材料施加一个很大的力时产生的尺寸以及形状,撤掉力之后会回去一点点。(图1.2) 这就是弹性。折弯加工的回弹等会对产品的品质产生各种各样的影响。 这就是为什么冲出来的产品的形状、尺寸并不是和模具完全一样的原因。 (3) 使用模具进行形状摹拟 产品的形状、尺寸大体上和模具一样,模具的精度很高的话,产品的精度也可以很高。把回弹也考虑进来,模具稍微变动一点。 所以说模具在冲压加工技术中占的比重非常高,甚至可以说超过80%。 问题发生的原因和对策同样重要,如果不懂模具的话是无法解决问题的。(图1.3) (4) 用铁材来加工铁材 被加工材料多为铁(钢)材,模具材料也是铁(钢)。可以说需要用铁大量地、高精度地加工铁,所以也就会由此引出很多问题并对策。 (5) 加工时间短,加工费用低 低温加工成型需要的时间非常短。有很多在1秒钟之内完成从材料或半成品的搬运、加工到取出产品的例子。加工在0.1秒以下完成的例子也数不胜数。(图1.4) (6) 以自动化为原则 冲压自动化可以是决定材料或半成品的点与点之间的单纯的移动,自动化和高速化很容易实现,装置也简单、便宜。 因此,除了个别例外,加工都是自动化进行,解决麻烦的对策也是以自动加工为前提的。(图1.5) (7) 不容易受担当者技能水平的影响 冲压出来的产品以及生产性大部分是由模具决定的,原则上不受作业者技能的 影响。但是由于准备作业以及其它各种各样原因的影响,很多时候人成为了生产不稳定的因素。 这里有一种对策麻烦的关键。 (8) 还存在很多需要经验的技能部分 现在的技能多是由现场经验和试验失败的经验积累起来的,有很多还没有上升 到理论高度。尤其是拉伸挤压加工,经验因素占得很多,还是有会发出“理论上可以拉伸吗?”这样疑问的老手。 2、冲压加工的课题以及今后的方向 不仅仅是冲压加工,包括制造业企业在内,都需要随着社会的发展、变化来满足顾客的需要。所以用以前的方法和成果是无法对应现实需求的,必须常常挑战新的课题,有所改变。 昨天的好东西到了今天不一定还是好的,今天的好东西不能保证明天的也好。 因此,麻烦是在不断翻新推陈的。为了取得进步,麻烦是必要的,没有麻烦的话,把目标定高一些麻烦就发生了。 作为今后的课题有以下事项。 (1) 高精度、高品质化 继续追求从前认为是不可能的高精度,今后也不停止。(图1.6) (2) 降低成本 这也是永不停息的追求,挑战常识认为不可能的低成本,一定会实现。 (3) 转变工法和创造附加价值。 将从前冲压加工不可能做到的,利用切削、压铸的方式制造出来的东西冲压加工化,是提高附加价值的好办法。 (4) 对应新产品、新素材 应对现在还无法看到的,将来的新商品以及新素材。 (5) 人的流动化 从以熟练者为中心的生产到短期工作的派遣员工、零工、以及兼职人员等比例的增加并且向不以经验为前提的冲压加工的体系转换是必要的。 正确传递、使用信息 1、减少信息传达的误差 麻烦对策最重要的是,必须将麻烦发生的状况、以及真正的原因、准确无误地传达给进行对策的人。如果不能将信息准确地传达的话,就会造成试行错误重复 发生,做出错误估计反而起到副作用。 提前指示了,很多已经注意到的事实却没有遵守,这也是大部分信息没有正确地传达给对方,对方没有理解造成的。 此对策,有以下事项。 (1) 社内用语的标准化和统一 在企业内部使用的用语混乱,信息很难正确传递,个人差别变大。 在冲压模具部品中,将冲头(punch)说成(hunch)、雄模等,对新人来说1个部品有3个用语,并且要记住它们是同一种东西,这样下来总共就要记住6点。(图1.7) 物品的名字就算复杂,误差小,如果变成对现象和现状的说明的话在接受的一方内容就会发生变化。 冲头破损的情况下,仅仅说“破损了”的话,不能让人清楚地知道内容,必须要明确地区分是破了一个小角、还是缺肉、断了、疲劳等。(图1.8) 这些发生原因和对策也各不相同,弄错或是进行错误处理的话不管过多久也不会解决问题。 对策就是最好定一个专业术语的社内标准语,在全公司范围为普及。这时,将社内标准语和JIS以及专业书籍等一同准备,这样在和其他公司联络或研讨、或进行其他学习时就很有效。 (2)模拟信息的数字化 “最好稍微小一点” “有点大” “适当就行”等等在接受方看来就有很大的差别。将这些变成数值或者模式和选择标准等就可以将误差降为极小。(图1.9) 模拟信息很多都是包含重要技术情报的宝贵信息,要是就这样传达的话,对别人起不到一点作用。 作为对策,将模拟信息转变为数字信息的翻译是很必要的。,有必要培养笔译人才。 (3) 多图 作业指导书、手册、检查清单等等可以少一点文字,多点图。通过看文章对现实进行想象,不是件容易的事。能正确理解的人非常有限。 同样地,比起投影图、示意图、技术插图要好一些;比起黑白的彩色的要好。(图1.10) 数码相机拍的照片作为数据应用范围广,能有效地传达信息。摄录机、DVD等动画表现形式更易理解。 口头说明时也同样是影像比语言更易理解。“百闻不如一见”这句话用在麻烦对策上也一点不错。 2、 让对方能充分理解的信息传达 无论是怎样准确的信息,如果对方不能够充分理解的话也是没有效果的。即使是一样的信息,但由于信息接受方不同也会有各种各样不同的解释。 通过以下事项能有效地减小这种差别。 (1)“常识”的明确化和共有化 很多工作上的常识都是长年在同一家企业同一职场上工作的同事之间互相知晓的。但是随着人员的流动以及新人马上投入工作这种体制的建立等情况在发生变化。 99%的新人和派遣员工不能正确传达像“注意毛刺”、“比规格小一点也无所谓” “有异常情况请汇报”等句子的真正意思。 最近,“怎么搞的”这样常识以外的事情经常发生。其原因就是因为相信了并不可靠的“常识”。 (2) 信息没有正确传达责任不在接受方 信息不能正确传达大部分是传达者的责任,是表达方式或传达方式不好。 讲授也同样,不能很好地理解讲授内容的情况大部分是由于讲授方法不当造成的。 (3) 仅有数据是不够的 很多人误认为传达的数据越多越能够正确地传达。其实数据越多越繁杂,选择越多,在选择方法上就容易产生很大的个人差别。 比如发生毛刺的原因就可以做如下考虑:间隙的大小、间隙偏向一侧、刃口磨损、刃口缺肉、镶块躲避不良、润滑不够(烧结)以及其它。 这样把很多数据收集来,对新人的来讲,经常是花了很多时间找真正的原因而最后也没找到,也没对策。但是有经验的人就会容易地发现原因,轻松地从很多对策中找出最适合的对策。 这种差异是思考顺序(思考方法)的差异,如果将思考方法和数据结合起来考虑的话,就能够建立起一套包括经验、高科技等在内的知识数据库。 如果不能将信息提高到知识数据库水平高度的话,就不能活用。(图1.11) (4) 制定一个世界通用的规则 参考ISO9000体系将每个人的能力评价明确化,然后做适合其能力的指示。(图1.12) 掌握正确的基本作业 掌握了优秀的技能之后最重要的就是掌握正确的开始作业的方法。耳濡目染记住并养成的习惯、做法日后很难改掉,会成为伴随一生的坏习惯。 近来,日本已经很少有严格认真地教基本功的前辈了,技能下降、内容空洞无物的现象日益严重。 正确的基本作业可以从以下考虑。 (1) 使用适合作业的工具 选择适合的作业工具。不以手头没有、找起来麻烦等理由使用不适合的工具。另外,工具要总是保持适当的状态。 圆角六角扳手头部减小滑动的活动扳头很危险,会弄坏螺栓。 (2) 正确地拿工具、以正确地方法使用 工具在其正确使用时才能发挥最大功能。如果使用不当不仅会损伤工具,还会发生危险。(图1.13) 另外,在扳手上加管子,向扳手施加过多的力把螺栓的牙弄变形,无法在机器和装置上使用的例子也有。(图1.14) (3) 作业姿势正确 对操作机器、搬运、使用工具的作业来说适合其作业的姿态是很重要的。如果姿态不正确的话很容易疲劳并伴有危险。 (4) 以正确的顺序作业 作业顺序错误的话,很难期待会有高精度的作业。特别是,锁紧螺栓很重要,又要平行锁紧,为了让其于螺栓密合,在拧紧后还要均匀地再锁紧一次。(图1.15) 找原因的方法 大部分的麻烦如果知道原因的话都很容易解决。相反,不知道原因,而是以先入为主的观念、想法、根据过去的事例、随意地想象原因,就会拖延问题的解决,

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