学生规章制度4篇

学生规章制度4篇

学生规章制度4篇

第一篇前言

第一章经济管理学院团总支、学生会简介

宿州学院经济管理学院团总支、学生会是一个有着优良传统和鲜明特色的学生自愿结成的群众组织。经济管理学院团总支学生会自成立以来，在院党总支和团总支的正确领导和精心培养下，本着“全心全意为同学服务”的宗旨，实行“自我教育、自我服务、自我管理”的方针。经管学院团总支、学生会是我院学生的代表，是院风、学风的代表，是联系经管学院党总支、团总支与学生的桥梁和纽带，是繁荣与发展我院班级文化、宿舍文化，促进良好班风、学风形成的重要力量，是服务我院大学生全面成长的重要载体！

经管学院团总支学生会设主席团，下设秘书处、宣传部、通讯部、团学办公室、组织部、学科部、科创部、生活部、素质拓展部、社团协调部、青年志愿者部、财务部、体育部、女生部、文艺部、社会实践部十六个部门。各部门各司其职、相互合作，共同为学生服务。

第二章学院团总支、学生会工作理念及目标

好的工作理念是团总支学生会进行各项工作的灵魂。经济管理团总支学生会通过历届的不断探索、改革，已经逐渐形成具有自身特色的理念，具体如下：

1、宗旨：全心全意为经管学院全体师生服务

2、组织形象：服务型、学习型、创新型、管理型、自律型。

3、方针：自我管理、自我教育、自我服务

4、工作作风：团结友善、务实高效

5、活动定位：特色、、可行、教育

6、用人原则：能者上、不适者下；事得其人；知人善任。

7、理念定位：学生会是我家、发展靠大家

8、发展机会：如果你不能找到机会，请为自己创造机会

9、目标：打造经济管理学院品牌的学生会

第二篇经济管理学生会工作职责

一、学生会主席职责

1、负责经管学院团总支学生会的全面工作，并主持召开系学生会主席团会议、学生会各部长会议、学生会全体会议。定期召开团总支、学生会干部例会。

2、在院党总支和团总支的指导下，根据实际情况，决定布置各项工作、举行有关活动。

3、及时向党总支和团总支反映学生的思想动态，代表学生会向上级汇报工作并及时传达上级有关的会议精神。

4、指导帮助、检查、督促学生会各职能部门、协调各

方面的关系。

二、团总支副书记的职责

1、协助团总支书记处理事务：团员关系申报；各种评优评先材料的宣传和交送，包括优秀学生干部、优秀团总支干部、三好学生、优秀团员、申请优秀团总支、优秀部门等。

2、协助主席做好学生会有关工作。主席不在时，受主席委托执行主席职权。

3、明确责任分工，紧抓团总支下属的各部门的各项工作和活动。

4、做好学生干部的监督、管理和考核工作。

三、学生会副主席职责

1、协助主席做好学生会有关工作

2、主席不在时受主席委托执行主席职权

3、明确责任分工，并抓主管部门的各项工作和活动

4、检查并协调各部门工作，协助主席做好提名学生会干部人选，搞好学生会干部的队伍建设

5、向主席汇报自己分管的工作，完成主席交办的其他的工作任务。

四、部长职责

1、协助主席团做好学生会工作

2、完成学校领导、学生会主席交办的各项工作

3、加强本部与各部的联系，协调各部门工作。

4、带领下属干事，指导并帮助干事熟练掌握本部门工作

五、副部长职责

1、协助部长做好部门有关工作

2、部长不在时受部长委托执行部长职权

3、明确分工，对外联系等工作

4、及时汇报自己分管的工作，协助部长完成其他的工作任务

第三篇经济管理学生会章程与制度

第一章总则

第一条：经济管理团总支、学生会是院党总支和团总支领导的学生自治组织。

第二条：本组织以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持和拥护党的一个中心、两个基本的的基本路线，贯彻党的教育方针：培养适应社会建设的新世纪人才：团结和依靠全体同学，自我教育、自我服务、自我管理，维护学生利益，全心全意为广大同学服务。

第二章成员

第一条：但凡经管学院学生承诺遵守学生会章程，并通过院组织选拔竞聘后，方可成为本会成员。

第二条：学生会成员的权利

1、在学生会中平等享有选举权和被选举权，平等行使表决权。

2、享有参加学生会组织的各项活动的权利。

3、享有参加我院先进个人、优秀学生干部、优秀团员等的评选。

第三条：学生会成员的义务

1、遵守国家宪法，模范遵守校规校纪，维护学校和学生会的利益和荣誉。

2、崇尚科学，反对迷信。

3、模范遵守学生会章程，执行学生会决议。

4、积极参加学生会各项活动，完成学生会交给的任务。

5、思想端正、认真学习、积极参加各项活动、在学生中起带头模范作用。

第三章学生会工作制度

一、学生会人员制度

1、学生会人员通过公开竞聘产生。各部门负责人任期一年，各部门新成员预备干事期半年，干事任期半年。全体人员总数在一百二十以内。人员如不能正常履行义务时，需提出辞职，对此产生的缺额，学生会通过适当方式增补。

2、全体成员须时刻维护学生会的形象，在任何场合不得做出损害学生会的形象，或为此类事情提供帮助或便利。

二、值班制度

为了使学生会工作更加规范、有序，学生会内部实施值班签到制度，具体规定如下：

1、院学生会新成员均有义务按规定值班，并做好值班交接工作。主席团定期进行监督核查。

2、值班时间：上午12：30—14：00；下午17：00—18：30；

地点：经管学院学生会办公室。

3、所有值班人员不得迟到、早退或无故不来。有事须请假并安排好替补人员，非学生会成员不得代为值班。

三、会议制度

1、会议按照与会人员分为全体成员会议、主席团会议、主席团扩大会议、部门内部会议等；

2、学生会设立会议记录本，部门会议记录由该部门负责，其他会议由秘书处负责；待会议记录完成后，交由秘书处保管。

3、每周召开一次主席团扩大会议，总结上期工作，布置下周工作；

4、秘书处负责签到登记工作，每次签到时间不得迟于会议开始，过时签到作为迟到或缺勤处理，请假须有签的假条；

第四章：学生会成员行为准则

第一条:加强自律，树立学生会成员在同学中的良好形

象

第二条：不许拉帮结派、影响学生会内部团结

第三条：不许在公共场合抽烟、酗酒或说脏话

第四条：如在任期间累计达两门不及格的现象，做劝退处理

第五条：不许在校外租房居住

第六条：每学期开学应在学校要求报到的同一时间内，到学生会办公室报到

第七条：要积极配合其他兄弟部门开展工作

第八条：违反本行为准则，视情节轻重予以警告、除名等处分

第九条：未请假，无故缺席累计达3次以上，给予劝退或开除处分。

第十条：领导开会讲话时，成员不得交头接耳说话，要认真做记录

第十一条：针对学生会工作中存在的问题，成员有提建议的权利

第四篇经济管理学生会管理规定

第一章：总则

第一条：为了更好的服务同学，使各部门工作有序高效的运转，规范工作程序，实现科学化、正规化的管理，特制订本制度，要严格按照此程序组织各项活动。

第二章：活动的形成

第二条：活动宗旨，学生会组织各项活动均应以丰富校园文化生活、促进我院学风建设为宗旨，以培养锻炼学生能力、提升学生综合素质为目的，活动内容应积极健康。

第三条：活动的申请，每项具体活动开展前一周，确定本次活动总负责人。须交递该活动的详细计划，应包括活动名称、开展形式、活动意义、人员分工、经费预算、时间地点、安全预防及宣传准备。并提前交到团总支书记处进行审批，并备份交由秘书处存档。

第三章：活动的进行

第四条：活动的宣传，根据活动的大小开展相应的会议，合理的宣传规模，合理有效的宣传方式。

第五条：活动的开展，每项活动实行负责人制，由负责人处理活动中的具体事宜，但要将活动进程及时向老师报告。

第六条：活动的总结，由负责人向秘书处交活动总结，每月月末向团学办公室交递部门月末总结。内容包括活动过程记录、经验总结、个人总结等。

第五篇经济管理学生会干部竞选培养规划

第一章：各部门正副部长培养方案

学生会各部门正副部长是学生会教育、管理、服务等各项工作在学生中的组织者、协调者和执行者，是学生会工作

队伍中的重要组成部分，是促进学生会改革、发展的重要力量。因此特制订本规划。

1、坚持针对不同的培养对象确定相应的培养目标和计划，为下一届学生会主席团和各部门负责人储备力量。

2、对即将培养的人员要给予他们参加各类活动、工作的机会，在实际中增长才干、经受锻炼、提高综合素质。

3、通过选拔、使用、培养、举荐等各环节对学生会后备力量进行全过程培养。

4、部长级以上人员的调整需要经党总支和团总支批准。

第二章：新成员培养方案

根据学生会现阶段发展需要，在往届的工作经验的基础上，加大创新思维，力求使本届学生会更好的为同学服务，更好的树立学生会形象，真正起到团结同学、凝聚同学的作用。

1、被录用的同学在一定时间内要熟练掌握自己所属部门的活动流程。试用期三个月，不合适者给予劝退处分。

2、学会使用简单的办公软件。

3、被录用同学应在一个月内交递自己在所属部门的心得和往后的计划。

4、在培养新成员时，部长应起来头作用，帮助新成员能尽快的胜任自己的工作。

5、部门交接时，进行新老干部交流会，使团学工作顺

利交接和正常开展

本考核办法准从校团委关于学生评选奖励办法

第六篇经济管理学生会先进集体、个人评选办法

第一章：先进集体评选办法

一、名称、比例

先进集体为优秀部门，比例占学生会部门总数的15%.

二、评选范围

经管学院团总支学生会各部门

三、评选条件及办法

1、组织开展的各项活动

2、部门工作突出

3、积极协助学生会工作，工作高效完成。

4、有自己独特的部门品牌活动，具有较高的知名度和影响力，并有本院特色。

根据以上标准，进行相应的加分。

第二章：先进个人评选办法

一、名称、比例

先进个人占5%，优秀学生干部占5%，优秀团员占10%。具体比例由本院团总支进行考评。荣誉称号每个人限报一项，即只能够从中选择一项。原则上要求应拿到奖学金。

二、评选范围

经管学院团总支学生会全体成员

三、评选条件及办法

1、担任学生会职务满一年或一年以上，在同学中切实起到模范带头作用。

2、有较高的思想政治素质，学习刻苦，学年度内至少获得一次奖学金。

3、有较强的工作能力，工作踏实，工作成绩突出。

4、在学生会组织的例会上出勤率90%以上者。

5、任职期间无违纪现象。

6、有团籍且在校连续学习一年以上的团员。

学生会工作规章制度学生规章制度

一、凡学生会干部，必须遵守以下规章：

1、热爱学生会工作，服从命令，听从指挥。

2、尊敬老师，团结同学，热爱本职工作。

3、维护学生利益，促进学生会工作的顺利进行。

4、树立自身形象，在学生中起模范带头作用。

5、坚持各级负责制，团结进取。

6、能够做到随时接受并完成学校的临时性工作。

二、凡学生会干部，必须遵守以下制度：

1、坚决执行学生会各项决议，按时参加学生会各种会议及活动。

2、不酗酒、吸烟、打架、骂人、聚赌，不得身着奇装异服，不得染发、烫发，不得随意佩带饰物。

3、不无故旷课，有事必须请假。值日期间不得借值日名义旷课逃课。

4、上课期间不得无事在学生会办公室逗留玩耍，不得带与工作无关的人员进入学生会办公室。

5、做好本职工作，不得徇私包庇，感情用事。

三、凡违反以上规章制度者，视情节轻重，学校将做出相应的处理。

院学生会志愿者工作部捐助站规章制度学生规章制度

校园捐助站是志愿者、爱心师生与受助者之间互动交流的窗口，是展示志愿者以及爱心师生形象的平台。为规范捐助站的秩序及信息发布行为，促进捐助站的健康发展，根据有关法律法规的规定，并结合捐助站实际，制订本规定。

第一章总则

第一条捐助站全称为师院学生会志愿者工作部爱心物资捐助管理站，隶属于师院学生会。

第二条捐助站以“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神为核心，本着“服务大局、奉献社会、温暖他人、彰显爱心”的宗旨，以“让志愿者的爱如阳光般温暖每一个人”为口号，致力于帮扶社会弱势群体，从而推进师院志愿者体制的完善、师院精神文明建设和和谐校园的全面发展。

第三条捐助站的长期发展目标是拥有特色的组织文化，规范的管理体制，高素质，高效率的团队，一个能为爱

心师生提供捐助平台、为他人提供帮助乃至为社会做出贡献的组织。

第四条捐助站贯彻“成员主抓，广泛参与”的方针，即每次活动除志工部成员必须参加外，凡是有热情、有奉献精神的师院学子均可参与。

第二章成员职责

第五条捐助站成员的资格

1、具有志愿奉献精神，热爱志愿服务公益事业；

2、认同捐助站的理念，拥护捐助站的宗旨，遵守捐助站的规定；

3、有能力推动事业的发展。

第六条成员享有的权利

1、制定、修改和完善捐助站有关管理规定；

2、参加捐助站的有关活动；

3、对管理团队的工作进行审议、监督，提出建议和批评。

第七条成员应履行的义务

1、遵守捐助站的规定，执行管理站的决议；

2、参加捐助站活动，维护捐助站的形象，并为推动捐助站事业发展尽力；

3、对管理团队的工作提出意见和建议；

4、维护捐助站合法权益，反映捐助站意愿和要求。

第三章奖惩方案

第八条本站将出台严格的考核体系，对所有认真负责、踏实肯干、表现突出的青年志愿者给予肯定及一定的嘉奖；

第九条对于在工作中缺乏主动性和责任感的会员给予批评警告处分。

第四章资料管理制度

第十条本站重要会议记录，考勤资料及各项活动的书面材料应及时整理并分类归类；

第十一条由专人负责记录，整理、保管捐助活动的物资；

第十二条定期汇报及在网络上公开物资的管理、发放情况。

第五章附则

第十三条捐助站所有管理成员承认并确保捐助站的终生公益性质、非盈利性质和非政治性质。[实用文档]任何管理成员不得以捐助站的名义从事任何私人性质、商业性质、政治性质及一切不符合国家法律法规和捐助站管理规定的活动；

第十四条凡在捐助站内发布的任何信息，务必使用健康、文明、礼貌的文、数、图片、声音、影音、视频及符号语言等(但不仅限于此)表示，务必遵守网络道德及捐助站管理规定。成员承担一切因自己的行为而直接或间接导致的行

政、民事或刑事法律责任。

第十五条本制度未经事宜由师院学生会志愿者工作部负责补充，修改；

第十六条本制度的解释权归本站所有；

第十七条本制度自发布之日起有效。

高校学生会规章制度学生规章制度

大学学生会日常工作制度

xx大学大学生联合会(简称学生会)是xx大学校党委领导和团委指导下的正式规范的校级学生组织。为保证其工作切实有效地开展，使工作机制更系统化、条理化、规范化，特制定此日常工作制度如下：

1、学生会工作直接受校党委领导，团委指导;

2、学生会采取民主集中制原则。日常工作由主席领导开展，各部门密切配合，团结协作。重大事务则以例会形式汇报、讨论并决议;

3、各部门在组织大型活动前，需由部长向主席上交书面报告(包括活动的目的、形式、内容、时间、地点等)，主席团审核通过后方可开展。活动结束后，各部门部长要及时整理活动材料，作出相应总结(包括打印文档和文本文档)并交由办公室进行统一备案;

4、学生会应定期召开全体例会，处理事务;

5、学生会组织的内部活动，各成员应积极参与，如无

特殊情况务必按时到场，不能到场者须提前向办公室请假说明缘由;

6、学生会各成员在工作时段应佩戴工作证，接受广大老师同学的监督。工作期间要严肃认真，尽职尽责，不得从事与工作无关的活动，严禁将非学生会成员带入学生会;

7、学生会各成员的综合表现情况将由办公室做统一详细的记载，严格依据《大学大学生联合会考勤制度》、《大学大学生联合会值班制度》、《大学大学生联合会例会制度》、《大学大学生联合会干部考核制度》等进行评估，并做出相应的奖惩;

8、上述各制度由办公室监督执行。

大学学生会值班制度

为增进与广大师生的交流，促进学生会的发展与进步，保证各项活动的顺利进行，服务广大师生，特制定值班制度如下：

1、校学生会日常值班时间为周一至周五晚7：00——9：00，办公地点为长江大学大学生联合会办公室;

2、值班内容为：收取并整理文件资料，接待来访人员，并认真填写值班登记表，做好各项事务的相应记载;

3、值班工作负责人为值周部长和值班部长。值周部长负责定时对值班工作进行安排、检查及指导。值班部长负责值班期间日常事务的处理与登记;

4、值班考勤由值班部长负责，因故需要请假者应亲自向值班部长说明情况或与其他同事协商调换;

5、值班期间，值班人员应佩戴工作证，穿戴得体，礼貌待人，保持办公室的整洁和安静;

6、值班期间外借学生会内部物品时须按要求在物品借出表上做好记载，并及时收取;

7、值班人员遇到无法处理的事情应及时向值周部长汇报获取指示;

8、校学生会办公室电话〈8060446〉用于学生处理日常事务，值班人员应认真接听并记录，严禁公话私用;

9、值班结束后，值班人员应整理并打扫办公室，得到值班部长准示后方可离开办公室，最后离开办公室者负责关闭所有用电器电源，关闭门窗;

10、零点教室的值班工作严格按照零点教室值班制度执行。

教育学院学生干部产生与管理办法

贵港职业学院学生考勤和请假办法

学生干部评优规章制度

学生会会议制度

优秀学生干部评选办法

湘潭大学本专科学生住宿管理暂行规定

学生工作例会制度

大学生暑期“三下乡”社会实践活动团队制度学生会艺体部工作制度

学生公寓门卫安全管理制度