[风电场各岗位职责] 风电场各岗位职责及权限
风电场岗位职责
风电场岗位职责风电场岗位职责一、风电场管理人员岗位职责1、根据公司的管理规定和风电场建设、运维实际情况，制定、评估并落实相应的管理规定、流程和制度；2、负责风电场的业务发展、市场拓展、工程项目的申报、设计、建设、监管及资金的筹措、安全管理、运营管理和经济效益分析等方面的工作；3、拟定和执行风电场的年度经营计划，对规定的经营指标负责，监测和分析风电场的运行情况，制定并采取相应的调整措施；4、对于公司的规章制度的落实情况进行监督；5、对外联系合作单位，维护与他们之间的良好合作关系，并开拓新的合作渠道；6、负责协调公司与相关政府部门的沟通工作，保持良好的沟通与协调关系；7、管理团队和优秀员工的吸附性，增强风电场内部的协作与配合能力，不断提高团队整体的工作能力和素质。
二、风电场安全管理岗位职责1、负责制定和实施风电场的安全管理方案，对机器设备和设施进行保养和维护，确保机器和设施都处于安全工作状态，保证生产工作的顺利进行；2、对风电场进行安全检查和评估，针对风电场内部及周边的安全风险点进行分析，提出相应的风险评估、评价评估方法，建议加强安全管理，并告诉员工如何进行应急处理；3、组织安全培训和培训工作，提高员工安全意识和急救能力，进行应急预案的演练。
三、风电场技术工程岗位职责1、负责风电场项目的设计和建设，主要包括风电机组选型和机组布置，电气线路设计和接线方案，风电场施工图和资费预算；2、负责风电场的运行维护工作，主要包括机器设备的检测、检修、保养和维护，对风电机组的维护需要检查某些关键设备是否正常工作，例如变频器、控制系统，尽快排除设备故障，确保风电机组的正常运转。
四、风电场市场运营岗位职责1、负责风电场的市场拓展和产品销售工作，主要包括制定市场拓展计划和市场销售策略，组织开展市场调研和营销活动；2、了解市场动态和竞争情况，及时根据市场需求变化和技术进展，提出相应的产品升级和更新方案，确保风电产品处于市场优势地位。
风电场岗位职责
风电场岗位职责【正文】风电场是指建设在地面或海上，利用风能发电的场所。
风电场的运行需要一支专业的团队来负责各项工作，不同的岗位有着不同的职责和要求。
以下是对风电场常见岗位职责的简要介绍。
一、风电场运维工程师风电场运维工程师是风电场运行维护的核心岗位，主要职责包括：1. 定期检查和维护风力发电机组、变流器和变压器等设备，确保其正常运行；2. 监控风电场的运行情况，及时发现并处理可能存在的故障；3. 组织并参与风电场的例行巡检和维护，确保设备的高效运行；4. 协助制定风电场的维护计划和预防性维护措施。
二、风电场电气工程师风电场电气工程师主要负责风电场的电气系统设计、施工和维护，具体职责包括：1. 参与风电场电气系统的设计与选型工作，确保系统符合相关标准和规范；2. 负责电气设备的安装和调试工作，确保设备能够按照设计要求正常运行；3. 负责电气系统的维护保养，及时发现并处理电气故障；4. 制定电气设备的维护计划和安全操作规程。
三、风电场维护技工风电场维护技工主要负责实际的维修和维护工作，具体职责包括：1. 根据维护计划，定期对风力发电机组、变流器等设备进行检修和维护；2. 处理设备故障，及时排除故障，并记录维修过程和结果；3. 参与风电场的设备安装和调试工作；4. 配合其他岗位进行例行性巡检工作。
四、风电场安全专员风电场安全专员负责管理和监督风电场的安全工作，职责包括：1. 负责制定和改进风电场的安全管理制度，并保证其有效实施；2. 对风电场进行安全培训，提高员工的安全意识和技能；3. 定期巡查和审核安全工作，及时发现并整改安全隐患；4. 参与事故调查和处理，提出改进措施，确保类似事故不再发生。
五、风电场数据分析师风电场数据分析师主要负责对风电场的数据进行收集、分析和评估，职责包括：1. 收集风电场运行数据，包括发电量、风速等相关信息；2. 进行数据分析，评估风电场的性能和运行状况；3. 根据分析结果，提出优化方案，改进风电场的发电效率；4. 编写相关数据报告，为风电场运营决策提供参考。
风电场岗位安全职责（5篇）
风电场岗位安全职责一、场长安全职责1、场长是厂主要负责人和安全生产第一责任人，对本场安全生产工作负全面领导责任；2、认真贯彻"安全第一、预防为主"的安全生产工作方针，把安全生产工作作为头等大事列入重要议事日程；3、建立健全本场安全生产责任制；4、组织制定本场安全生产规章制度和操作规程；5、保证本场安全生产投入的有效实施；6、督促、检查本场的安全生产工作，及时消除事故隐患；7、组织制定并实施本场的事故应急救援预案；8、发生伤亡事故时，及时赶赴现场组织抢救并迅速、如实向有关部门上报事故情况。
二、副场长安全职责1、协助场长负责安全生产，负责安全生产管理工作，场长外出期间或不能履行职责时，根据授权代行场长部分安全职责。
2、认真贯彻"安全第一、预防为主"的安全生产工作方针，把安全生产工作作为头等大事列入重要议事日程；3、协助场长建立健全本场安全生产责任制；4、对运行、检修安全生产工作直接管理责任；5、教育员工严格执行安全生产制度和各项操作规程；6、加强作业现场检查督促，及时纠正违章行为，发现隐患及时上报并采取措施立即整改；7、督促员工正确穿戴个人防护用品，教育员工正确使用消防、安全设施和器材。
8、发生事故时，及时报告和抢救，并保护现场和协助调查处理。
三、风场办公室安全职责1、积极宣传贯彻安全生产有关法律法规，及时印发有关安全生产文件、资料。
2、负责安全生产会议记录和安全生产制度、操作规程的编写、印发，以及有关文件资料整理、归档工作。
3、协助做好安全生产宣传教育工作。
4、在进行工作计划和工作总结时，同时做好安全生产计划和总结，把安全生产工作列入场长重要议事日程。
5、参加风场组织的安全生产检查活动。
四、风场安全员安全职责1、对本公司安全、环保工作负具体监督管理责任；2、按照国家有关安全、环保的法律法规和技术标准以及本风场制定的安全生产管理制度，认真检查和督促落实；3、上班时，佩带"安全环保督查"袖章，对本风场实施全方位的督查检查工作；风电场岗位安全职责（2）主要包括以下几点：1. 遵守安全操作规程：了解和遵守风电场的安全操作规程和操作程序。
风电场岗位职责
风电场岗位职责一、岗位概述风电场是一种利用风能发电的设施，由各个岗位的工作人员共同协作，确保风电场的正常运营和发电效率。
本文档旨在介绍风电场不同岗位的职责和工作内容，以帮助了解风电场运营和管理的方方面面。
二、岗位职责1. 风机维护人员•负责风机设备的维护和保养工作，包括日常巡检、定期维护和故障排除；•检查风机设备的运行状态，及时发现问题并提出解决方案；•配合维修团队进行设备修理和替换工作；•汇报设备运行情况和维护记录。
2. 运行监测人员•监控风电场风机的运行情况和发电效率；•定期进行系统巡视，并记录运行数据和异常情况；•分析数据，及时发现异常和故障，并提出解决方案；•协助风机维护人员进行设备维修。
3. 风场运营经理•负责风电场的日常运营和管理工作；•协调各个岗位的工作，确保风电场的正常运行；•定期检查设备和设施，确保其安全性和可靠性；•监控风电场的发电效率和维护情况，并提出改进措施；•组织和参与重要项目的规划和实施。
4. 健康安全环境（HSE）专员•负责风电场的健康、安全和环境管理工作；•确保风电场的操作符合相关的健康、安全和环境标准；•建立和监督安全规程和程序；•进行风电场员工的健康和安全培训；•处理和记录事故、紧急情况和危险源。
5. 财务专员•负责风电场的财务管理工作；•编制和分析风电场的财务报表；•管理风电场的资金流动和成本控制；•协助制定和实施风电场的财务策略；•协助进行风电场的投资分析。
6. 人力资源（HR）专员•负责风电场的人力资源管理工作；•招聘和选拔适合的员工；•制定和实施员工培训计划；•管理员工的绩效评估和薪酬体系；•解决员工问题和管理劳动关系。
三、总结风电场的运营和管理离不开各个岗位的密切合作，每个岗位都有自己的重要职责和工作内容。
风机维护人员负责设备的维护和保养，运行监测人员负责监控设备运行情况，风场运营经理负责整个风电场的运营和管理，健康安全环境专员负责风电场的健康、安全和环境管理，财务专员负责财务管理工作，人力资源专员负责人力资源管理工作。
风电场岗位职责
风电场岗位职责随着清洁能源的发展和应用，风电场作为一种重要的可再生能源发电方式，正逐渐走进人们的视线。
在风电场中，拥有不同岗位的员工起到了关键的作用，不仅确保了风电场的正常运行，还推动了清洁能源行业的发展。
本文将就风电场的重要岗位及其职责进行探讨。
一、风电场管理岗位风电场管理岗位是风电场管理的核心，负责项目规划、组织协调、资源调配以及监督管理等工作。
具体职责包括：1.1 风电场规划：负责对风电场进行全面规划，确定风电机组的布局和布设方案，确保风电场的设计和建设达到最佳效果；1.2 项目管理：组织协调风电场项目的各个阶段，包括勘察、设计、采购、施工、调试等，确保项目能够按时、按质、按量完成；1.3 资源调配：合理配置人力、物力和资金资源，确保风电场各项工作的顺利进行；1.4 监督管理：对风电场的日常运维进行监督管理，确保设备的安全运行和人员的顺利工作。
二、风电机组运维岗位风电机组运维岗位是风电场运维的核心环节，负责监控和维护风电机组的运行状态，确保其正常运行。
具体职责包括：2.1 监控运行：负责对风电机组进行实时监测，包括温度、振动、转速等参数的监控，及时发现和解决故障；2.2 维护保养：定期对风电机组进行维护和保养工作，检查和更换磨损部件，确保机组的正常运转；2.3 故障处理：及时处理机组故障，并与维修人员配合进行故障排除和修复；2.4 运行数据分析：对风电机组的运行数据进行统计和分析，根据分析结果提出优化建议，提高机组的效率和稳定性。
三、风电场安全管理岗位风电场安全管理岗位是保障风电场安全运行的重要环节，负责安全管理和事故预防工作。
具体职责包括：3.1 安全检查：定期对风电场的设备、线路和场地进行安全检查，发现安全隐患及时处理；3.2 安全培训：组织对风电场工作人员进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急处置能力；3.3 事故应急：制定应急预案，培训员工应对各类事故和突发事件，保障在紧急情况下能够做出正确的反应；3.4 安全记录：及时记录和报告风电场的安全事故、隐患和处理情况，建立健全安全管理档案。
风电场岗位职责
风电场岗位职责风电场作为可再生能源的重要组成部分，正逐渐成为能源产业的主力军。
在风电场中，用人单位需要招聘一系列的职工，他们承担着风电场的运维、管理和发展等各个方面的责任。
本文将着重介绍风电场中各个岗位的职责，以深入了解这一行业，为求职者提供参考。
一、风电机组操作员风电机组操作员是风电场的重要岗位之一。
他们主要负责风力发电设备的设备运行、操作和维护。
具体职责包括：1. 监控风电机组运行状态，确保设备的正常运行；2. 及时发现并排除设备故障，确保设备运行的稳定性和安全性；3. 根据操作手册进行机组启停操作；4. 定期检查机组设备的各项指标，并记录运行数据和设备维护情况；5. 参与设备的日常维护和保养工作，并提出改进建议；6. 配合上级进行设备的检修，确保设备的正常维护和安全运行。
二、风电场维修工程师风电场维修工程师是保障风电机组正常运行的重要力量。
他们主要负责风电场的设备维修和故障排除等工作。
具体职责包括：1. 负责机组设备的维修和故障排除，确保设备的正常运行；2. 定期检查设备的损耗情况，及时更换损坏或老化的部件；3. 协助进行设备巡检和预防性维护，提出设备维护和改进意见；4. 参与设备的大修和检修计划，保证设备维护任务的完成；5. 解决各类设备故障和突发事件，确保风电场的安全稳定运行。
三、风电场运行管理人员风电场运行管理人员是风电场的运营管理者，他们负责对风电场的各项工作进行协调和管理。
具体职责包括：1. 负责制定和调整风电场的运行管理规章制度，确保风电场各项工作的顺利进行；2. 监督和指导风电场各岗位人员的工作，并做好相关工作的指导、培训和评估；3. 负责协调风电场的内外部资源，确保风电场的正常运行；4. 负责与外部单位的沟通和协调，解决风电场运行过程中出现的问题；5. 负责风电场成本和效益的管理，优化风电场的运行质量和经济效益。
四、风电场安全管理人员风电场安全管理人员是保证风电场安全生产的重要保障。
风电场岗位职责
风电场岗位职责随着环保意识的深入人心，风电产业正在不断发展壮大。
而作为风电产业中重要的一环，风电场的安全、运维、管理等工作也变得愈发重要。
那么，在风电场中究竟有哪些岗位，他们的职责又是如何呢？下面我们就来一探究竟。
一、风电场管理员风电场管理员是风电场中相当重要的一个岗位，他们主要负责协调和处理风电场内的各类事务，包括运营管理、人员调度、设备维护等。
其中，以下是他们的职责：1. 跟进和监测风电场各类数据和信息。
2. 协调风电场内部各类人员和物资的调配。
3. 安排和协调维护和维修风电场的设备和机器。
4. 撰写和提交日常工作报告和总结。
二、风电场安全管理员在风电场内，电力设备和施工现场是相当危险的环境。
为了保障风电场的安全，风电场安全管理员的岗位应运而生。
他们主要负责监测和保障风电场各项安全措施和设施的安全，包括：1. 监测风电场内各种电气设施的安全运行。
2. 协助工地现场监测和实施安全措施。
3. 培训和教育现场员工关于安全危险的认识和预防措施。
4. 管理风电场内的安全设备和防护措施。
三、风电场技术员风电场技术员是在风电场内进行技术操作和维护等工作的专业人才。
他们需要有较强的电力技术能力和维修经验，以便及时有效地故障排除和设备维护。
具体职责包括：1. 负责风电场内各种技术设备的安装和调试。
2. 负责风电场设备的维护和故障排除工作。
3. 编制和更新风电场设备的维修记录和流程。
4. 参与风电场的设备升级和改进工作。
四、风电场监督员在风电场内，监督员是保障风电场运行安全、监管员工、防止发生意外的重要岗位。
以下是他们的一些职责：1. 监督风电场运行和设备的安全性。
2. 制定和规范风电场操作和安全管理流程。
3. 跟进和解决风电场内发生的各类安全事件。
4. 对风电场员工进行安全培训和指导。
以上就是风电场内常见的一些职位和他们的职责介绍。
当然，随着风电产业的发展和进步，风电场内的各种工作岗位也在日益增多和细化。
希望这篇文章能为大家对风电场的工作了解有所帮助。
风电场岗位职责
风电场岗位职责风力发电作为一种清洁能源，迅速发展，风电场成为现代社会的重要组成部分。
在风电场中，各个岗位的职责相互协同，共同推动风电发展。
本文将探讨风电场中不同岗位的职责，并对其意义进行分析。
一、场址选定与评估岗位场址选定与评估岗位是风电场建设的第一步，该岗位的职责主要包括对潜在风电场场址进行评估和选定。
这需要岗位人员具备丰富的地质、气象和环境背景知识，通过大量的实地勘察与风资源测量，综合分析风电场建设的可行性。
这一岗位对风电场的重要性不言而喻。
合理且优质的场址选定是风电场开发和建设的基本保障。
岗位人员通过对重要参数的准确测量与分析，确保风电场的可持续发展。
他们利用先进的技术手段和科学方法，为风电场的规划和建设提供可靠的依据。
二、项目管理与设计岗位项目管理与设计岗位是风电场建设中不可或缺的一环，其职责包括场址的规划、布局和风电机组的选型与配置等。
岗位人员需具备较高的技术水平和丰富的实践经验，能够编制详细的设计方案，并确保项目按照设计方案顺利进行。
这一岗位对风电场的成功建设至关重要。
岗位人员需要协调各个工程网点的工作，负责协调项目的整体进度，确保风电场建设的顺利进行。
岗位人员还需结合自然环境和技术因素，制定合理的布局方案，提高风电场的发电效率，降低工程成本。
三、设备运行与维护岗位设备运行与维护岗位是风电场运行过程中的核心职责，主要负责风电机组的日常维护和故障处理。
岗位人员需要具备较强的技术修复能力，能够及时发现设备的故障，并迅速采取相应措施，确保风电机组的正常运行。
这一岗位的重要性就像人体的心脏一样，一旦发生故障，整个风电场的正常运行就会受到极大影响。
岗位人员需要具备扎实的电工知识和维修技能，能够对故障设备进行准确诊断和快速修复。
他们的努力可以最大限度地提高风电场的发电效率和可靠性。
四、环境监测与保护岗位环境监测与保护岗位是风电场运行过程中不可或缺的一环，其职责主要包括监测风电场周边环境变化和采取相应的环境保护措施。
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[风电场各岗位职责] 风电场各岗位职责及权限生产运维部及风电场各岗位职责一、生产运维部（部门）经理岗位职责 1、全面负责部门的安全生产、行政及技术管理工作，有权向各风电场发布生产技术指令（包括与生产有关的人、财、物、车辆、生活安排），各风电场必须执行。
2、在紧急情况下，对重大生产技术问题有权临时处置，事后报告公司。
3、领导全体员工搞好安全文明生产，努力提高经济效益，积极完成公司布置的各项任务。
4、部门经理是本部门部的安全第一责任人，对部门的人员和设备的安全负责，可合理调配人力、物力，迅速果断处理风电场事故和其它突发事件。
5、在组织生产过程中，具体贯彻公司各项规章制度,组织制定和完善安全生产的组织措施和技术措施。
6、按规范化管理要求，切实做好部门运行、维修、管理工作，重点做好以“两票三制”为中心各项规章制度执行情况的检查工作，切实纠正习惯性违章。
7、负责审查风电场的各种事故、障碍、各种报表，按时上报。
严肃对待风电场发生的事故、障碍、异常，主持事故调查分析会，根据“四不放过”的原则，做到原因清楚、责任明确、防范措施落实。
8、积极支持下属的工作，并加以指导，办事公开、公正、透明，团结部门全体员工，保质保量地完成上级布置的生产任务。
9、认真执行公司的各项规章制度和工作标准。
按照公司和6S的管理理念进行管理与生产。
10、以和谐、及时、妥善、协作的作风与方法工作，保证工作质量。
11、随时检查部门对公司经营管理理念、生产指令及各项制度的执行落实情况。
发现问题及时纠正，分析原因、落实责任、制定防范措施。
12、负责制订和健全风电场各项管理制度、工作标准并组织实施。
13、按国家电网公司颁发的《发电厂及变电所安全规程》、公司制定的《风电场运行规程》《风电场检修规程》督促、监督各值执行并建立各项预防措施。
14、负责编制、审核部门的月、年度工作计划，完成上级下达的各项任务。
15、做好员工的培训工作，注重实效，不断提高员工的企业文化素质、技术业务素质、团队精神。
二、风电场场长及副场长岗位职责 1、领导风电场全体员工搞好安全文明生产，努力提高经济效益，积极完成上级下达的安全、文明、生产各项任务。
在场长有事外出离开电场时由副场长全面负责电场生产的各项工作。
2、是风电场安全生产第一责任人，对风电场的安全生产负重要责，对风电场的人员和设备的安全负责，支持配合部门经理合理调配人力、物力，迅速果断处理风电场的事故和其它突发事件；审批各班组的月度工作计划和非常规检修工作计划审核。
3、负责执行公司指令和部门分配的工作。
具体贯彻公司各项规章制度,组织制订和完善安全生产的组织措施和技术措施；组织技术专业人员搞好风机的生产运行及维护工作。
4、按规范化管理要求，切实做好风电场的运行、检修、管理工作，重点做好以“两票三制”为中心各项规章制度执行情况的检查工作，切实纠正习惯性违章；确保安全生产，定期组织风电场运行、安全分析会议。
5、组织开展安全生产与经济分析，不断总结、交流安全生产工作经验，提高设备的安全性与经济性；对安全生产、经济运行执行好的给与表扬及奖励。
6、负责审查风电场各种事故、障碍、各种报表，按时上报。
严肃对待发生的事故、障碍、异常、未遂、差错，督促事故调查、分析，根据“四不放过”的原则，做到原因清楚、责任明确、处理准确、防范措施落实。
7、积极配合生产运维部的工作并及时提出个人意见或建议；支持值长的工作并加以指导、督促，办事公开、公正、透明，团结风电场全体员工，保质保量地完成部门经理与场长布置的各项任务；审核备品备件、工具采购申请，定期检查库房台帐和管理工作。
8、配合部门负责制订和健全风电场各项管理制度、工作标准并组织实施；风电场半年检修和全年检修计划的审核。
9、随时配合部门对公司企业文化、经营管理理念、生产指令及各项标准、制度的执行落实情况。
发现问题及时纠正，分析原因、落实责任，制定防范措施。
10、认真贯彻执行公司颁发的各项规章制度和工作标准。
按照公司和6S的管理理念进行管理与生产。
11、认真贯彻执行上级的指令，完成风电场工作。
12、按国家电网公司颁发的《电业安全工作规程》、公司制定的《风电场运行规程》、《风电场检修规程》监督检查各班组的执行情况并建立各项预防措施。
13、负责编制分管范围的月、年度工作计划，上报部门并组织员工共同努力如期完成。
14、做好员工的培训工作，注重实效，不断提高员工的文化素质、技术业务水平、团队精神等。
15、抓好各值建设，掌握员工动态，培训与培养结合。
三、运行值长岗位职责 1、严格执行省、地调度管理条例以及《调度规程》、《电力法》以及配套的有关法律、文件、规定。
服从调度命令，完成下达的各项调度计划，负责日调度计划的接收和执行。
组织好当值生产，合理安排当值的运行、检修任务，努力完成各项技术经济指标以及风电场的各项生产计划。
3.1 树立“安全第一，预防为主”的思想，经常对本值人员进行安全教育，每月组织不少于一次的全值安全活动，分析安全情况，发现不安全因素积极采取防范措施。
对于当班发生的异常情况，必须如实记录并分析说明其原因，班后负责组织分析，吸取教训，做到四不放过，并配合总工在三天内写出书面分析报告（包括原因分析、责任落实、防范措施以及责任人的处理意见等）。
3.2 负责办理调度管辖设备的停役申请、复役竣工及自行管辖的主要设备（主要辅助设备和主要公用设备）的停启审批工作以及“两票”的审批。
3.3 根据定期维护、试验有关规定，督促、检查本值认真执行定期维护、切换、试验等工作，并检查试验结果。
3.4 认真执行设备缺陷管理和档案管理，检查设备缺陷记录及消缺后验收工作的执行情况以及设备的健康情况。
对于风电场的重大缺陷应亲自查看，发生威胁人身和设备安全的缺陷时应做好相应的安全技术措施并向上级汇报。
做好消缺的联系和安排。
3.5 认真配合场长和总工执行上级下达的培训计划，督促本值人员的技术学习，积极执行考问讲解、反事故演习、技术问答、事故预想等多种形式的培训活动，经常围绕当前生产上的关键问题进行分析和讨论，提出合理化建议。
3.6 值长在电场场长和总工的领导下进行工作，同时接受电网调度的指挥，完成各项生产任务。
3.7 值长在值班期间是风电场生产系统的正常运行和事故处理的指挥者，负责本值班组的管理工作。
当值长因故离开岗位时，必须向主值说明去向与联系方式。
3.8 值长必须掌握当班期间风机和变电站的全面运行情况，包括对变电站主要系统的运行方式、风机运行情况及气候环境等情况。
同时向值班人员提出要求和对风机检修人员进行技术要求及指导。
3.9 每个轮值对变电站一次设备和二次设备巡检一次，并在值班记录上作好记录。
3.10 负责“两票”的审核、批准，确保操作票的正确性。
监督运行人员严格执行操作监护制度和有关操作规定，杜绝误操作事故的发生。
3.11 在特殊运行方式、恶劣气候时组织全值人员做好事故预想及防范措施。
3.12 在变电站重大操作时应了解操作前的准备情况以及必要的操作指导和督促，保证操作进度和安全。
3.13 在设备出现异常情况的处理过程中，因指挥不当，造成事故扩大时，应负扩大事故的主要责任。
3.14 值班期间对发布命令的正确性、运行方式的可靠性和人员、设备安全负责。
指挥当值人员进行事故处理。
3.15 以身作则，严格执行各项规章制度，发现违章作业行为应立即制止。
遇到异常情况应立即调查处理，并作好记录。
对威胁安全运行的设备缺陷，除立即通知消缺外，还应向有关领导汇报。
3.16 对当值工作票、操作票、危险点预控措施的正确性负责，并检查督促现场安全措施的正确执行。
3.17 结合本值实际积极开展安全活动，经常进行安全教育和劳动纪律教育。
对本值发生的事故、障碍、异常等不安全情况进行认真分析，吸取教训，采取防范措施。
3.18 准时参加各种安全会议并汇报生产上存在的问题，听取场长及总工的安全生产的指示，认真贯彻执行有关安全生产的规程、标准、制度等。
1、风电场检修值长岗位职责 4.1 组织好当值生产，合理安排当值的检修任务，努力完成各项技术经济指标以及风电场的各项生产计划。
4.2 树立“安全第一，预防为主”的思想，经常对本值人员进行安全教育，每月组织不少于一次的全值安全活动，分析安全情况，发现不安全因素积极采取防范措施。
对于当班发生的异常情况，必须如实记录并分析说明其原因，班后负责组织分析，吸取教训，做到四不放过，并配合总工在三天内写出书面分析报告（包括原因分析、责任落实、和防范措施以及责任人的处理意见等）。
4.3 根据定期维护试验有关规定，督促、检查本值认真执行定期维护、试验等工作，并检查试验结果。
4.4 认真执行设备缺陷管理和风机档案管理，检查设备缺陷记录及消缺后验收工作的执行情况以及风机的健康情况。
对于风电场的重大缺陷应亲自查看，发生威胁人身和设备安全的缺陷时应做好相应的安全技术措施并向上级汇报。
做好消缺的联系和安排。
4.5 认真配合场长和总工执行公司下达的培训计划，督促本值人员的技术学习，积极执行考问讲解、故障模拟、技术问答等多种形式的培训活动，经常围绕当前生产上的关键问题进行分析和讨论，提出合理化建议。
4.6 值长在电场场长和总工的领导下进行工作，完成各项生产任务。
4.7 值长在值班期间是风电场检修工作的指挥者，负责本值班组的管理工作。
当值长因故离开岗位时，必须向主值说明去向与联系方式。
4.8 值长必须掌握当班期间风机和变电站的全面运行情况，包括对变电站主要系统的运行方式、风机运行情况及气候环境等情况。
同时向值班人员提出要求和对风机检修人员进行技术要求及指导。
4.9 按照上级要求进行设备巡检，并作好记录。
4.10 负责“工作票”“危险点预控措施”的审查，确保其正确性。
监督运行、检修人员严格执行安全措施和有关操作，确保安全措施准确执行，杜绝误操作事故的发生。
4.11 在特殊运行方式、恶劣气候时组织全值人员做好事故预想及防范措施。
4.12 在进行大部件更换作业前，做好更换工作的计划和组织工作，亲自指挥大部件更换并做好相关的安全防范措施，确保更换工作正常完成。
4.13 在设备出现异常情况的处理过程中，因指挥不当，造成事故扩大时，应负扩大事故的主要责任。
4.14 值班期间对发布命令的正确性、检修方式的可靠性和人员、设备安全负责。
指挥当值人员进行事故处理。
4.15 以身作则，严格执行各项规章制度，发现违章作业行为应立即制止。
遇到异常情况应立即调查处理，并作好记录。
对威胁安全运行的设备缺陷，除立即通知消缺外，还应向有关领导汇报。
4.16 结合本值情况开展安全活动，经常进行安全教育和劳动纪律教育。
对本值发生的不安全情况进行认真分析，吸取教训，采取防范措施。
4.17 准时参加各种安全会议并汇报生产上存在的问题，听取场长及总工的安全生产的指示，认真贯彻执行有关安全生产的规程、标准、制度等。