行政环境
行政部办公环境优化报告

行政部办公环境优化报告一、前言公司行政部作为一个重要的管理部门,负责日常的行政事务和员工的办公环境。
为了提高员工的工作效率和舒适度,我们特别进行了行政部办公环境的优化工作。
本报告旨在总结整个环境优化过程,并提出相应的改进建议。
二、环境现状分析1. 办公空间分布:行政部位于公司总部的三楼,占地面积为500平方米。
办公室布局方面,目前存在以下问题:- 采光不足:部分办公室缺乏自然光线,导致员工感到沉闷;- 噪音问题:办公室与会议室、打印室等功能区域相互靠近,噪音容易相互干扰;- 空间浪费:有些办公室面积较大,但只有少数员工使用,造成空间浪费。
2. 办公设施:行政部目前的办公设施存在以下问题:- 办公桌椅陈旧:部分员工使用的办公桌椅已经使用多年,存在磨损和不舒适的问题;- 会议设备不完善:会议室的投影仪、音响等设备陈旧,无法满足高质量的会议需求;- 清洁问题:办公环境的卫生情况不到位,缺乏定期的清洁和维护。
三、环境优化措施为了改善行政部办公环境,我们采取了以下措施:1. 空间优化:a. 采光改善:安装LED灯光以增加光照亮度,并开窗、增加透明玻璃隔断等措施,增加自然光的进入;b. 声音隔离:增加隔音板以降低噪音干扰,合理安排不同功能区域的位置,减少噪音相互影响;c. 办公室面积调整:根据员工数量和工作需求,重新规划和调整办公室面积,避免浪费。
2. 设施升级:a. 新办公桌椅:购买符合人体工程学的办公桌椅,提高员工的舒适度和工作效率;b. 会议设备更新:购置高清晰度投影仪、音响设备等设施,确保会议质量和效果;c. 定期清洁维护:与清洁公司签订合同,定期进行办公环境的清洁和维护工作。
四、改进建议基于环境优化过程的经验总结和员工的反馈意见,我们提出以下改进建议:1. 提高绿化率:在办公区域增加绿植和花卉,改善空气质量和视觉效果;2. 建立休息区:在办公室内设置休息区域,提供舒适的休息环境;3. 提供健康食品选择:与餐饮供应商合作,提供健康饮品和食品选项;4. 加强员工参与:定期收集员工的意见和建议,促进更好的办公环境共建;5. 加强宣传教育:为员工提供办公环境的使用和维护指南,增强环境保护意识。
行政组织环境_[全文]
![行政组织环境_[全文]](https://img.taocdn.com/s3/m/286008e905a1b0717fd5360cba1aa81144318ff5.png)
行政组织环境通过本章学习,了解自然环境、社会环境、组织气候对行政组织的影响方式和深度,尤其要着重了解经济、政治、文化、民族、宗教等主要社会环境对行政组织的重要影响。
弄清行政组织与环境之间的相互作用,掌握行政组织创建良好环境的方法和措施。
1、行政组织环境概述2、行政组织环境对行政组织的影响3、营造良好的行政组织环境第一节行政组织环境概述一、行政组织环境的提出1、理论来源生态学行政生态学2、理论研究高斯里格斯二、行政组织环境的含义与构成行政组织环境是指影响到行政组织生存与发展的一切要素的总和。
包括行政组织外部环境核行政组织内部环境。
(一)行政组织外部环境(外部条件)的含义及构成1、行政组织的边界:是指行政组织用以过滤外部环境的投入与行政组织对外部环境的产出,防止外部环境的干扰,并保持自身独立性的边界。
职能:既是行政组织的边界,又是联结外部环境的纽带。
2、行政组织外部环境的含义处于行政组织界线之外;与行政组织相关联。
作为行政组织外部环境因素的,只能是其中那些直接或间接影响行政组织的性质、结构、功能、运行方式等因素,即对行政组织具有主要影响的因素。
3、行政组织外部环境的构成(1)自然环境指在行政组织以外,不经讨人工制作而存在的事物。
包括:地球环境和宇宙环境。
地球环境:地理环境因素和资源环境因素。
(2)社会环境指行政组织外部环境中,除自然环境外,直接影响其整体活动并决定其兴衰存废的社会各因素的总和。
包括:国际社会环境和国内社会环境。
国际社会环境包括国际关系格局、重大国际事件、战争与和平,国际组织与国际法及其它各国共同关心的社会问题等。
国内环境指政治、法制、经济、科技、教育、民族、宗教、文化、人口等。
(二)行政组织内部环境的含义及构成行政组织内部环境(内部条件)指处于行政组织边界以内,构成行政组织并维持其生存与发展的一切要素的总和。
包括:物质性的内部条件和非物质性的内部条件。
行政组织的物质条件行政组织的物质条件:指行政组织赖以构成的人员、物资设备、经费和图书资料等实体性客观要素的总和。
公共行政环境名词解释

公共行政环境名词解释
公共行政是指政府机构和公共机构在执行其官方职责时所使用
的管理和决策的过程,其目标是为公众提供服务和保障公共利益。
在公共行政环境中,有许多专业术语需要被解释和理解。
以下是一些常见的公共行政术语。
1. 政府机构:行政管理机构,是执行政治权力的机构,负责制定和实施政府政策和计划。
例如,国务院是中国政府的最高行政机构。
2. 公共机构:公共服务机构,是由政府或政府委托机构管理的为公众提供服务的机构。
例如,公立医院和学校是常见的公共机构。
3. 管理:管理是指组织、计划、协调、指导和监督资源、人员和活动以实现特定目标的过程。
在公共行政中,管理包括组织和管理公共资源以提供公共服务。
4. 决策:决策是指在特定情况下做出选择或采取行动的过程。
在公共行政中,决策指政府机构和公共机构在制定政策和计划时所做出的决策。
5. 公共利益:公共利益是指整个社会所享有的福利和权益,包括公共服务、公共资源、公共健康和安全。
在公共行政中,保护公共利益是最重要的目标之一。
以上是公共行政环境中常见的一些术语。
理解这些术语将有助于人们更好地了解公共行政的本质和目标,从而更好地参与和推动公共行政的发展。
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行政管理学复习笔记

行政管理学复习题行政0803班第二章行政环境一、名词解释1.行政环境指政府管理的环境,即围绕行政活动与行政现象,能直接或间接作用与影响行政活动的各种客观因素的总与。
2.自然环境指在行政系统外、未经人工制作存在的事物。
它包括地球环境与宇宙环境两方面。
3.社会环境指在行政系统界限之外、直接影响行政系统活动并决定其兴衰存亡的各种社会因素的总与。
4.经济环境指行政系统外部环境中最根本的方面,是行政系统赖以生存与开展的最深层次环境,它是具有重要影响的各经济要素的总与。
二、问答题1.简述行政系统及外部环境的互依性两者是辩证统一的关系,外部环境创造了行政系统,而行政系统反过来又改变了外部环境。
行政系统适应外部环境的需要而产生;外部环境的需要制约着行政系统及其价值观、目标、规模、构造及行为方式;行政系统的物质要素与非物质要素都要从外部环境输入。
行政系统作为开放系统,必然要从外部环境中承受物质、能量与信息的投入。
行政系统不仅选择外部环境,更要设法改善、控制外部环境。
2.经济环境对行政系统的影响经济环境中的各经济要素可概括为生产力〔物质生产与人口生产〕及生产关系〔经济体制〕两方面。
生产力开展状决定行政系统的存亡与性质,制约行政系统功能发挥与部门设置,提供了行政系统运行的物质根底;人口的开展状况影响着行政系统的开展战略与人口管理功能。
另外,根本的生产关系直接决定行政系统的性质与变化;具体的经济体制影响行政系统的功能配置与运行模式。
3.政治环境对行政系统的影响①国体直接决定着行政系统的根本性质;②政体决定了行政系统的具体形式与地位;③政党体制影响着行政系统的稳定性与完善程度;④政治生活的民主、平等程度制约行政系统决策及执行的民主化、科学化;⑤政治形势的稳定程度影响着行政系统的运行状态;⑥法律制度规定及保障着行政系统在整个国家机构系统中的地位;⑦法律的完善化、科学化程度制约行政系统运转的协调、标准水平。
补:广义的政治制度包括国家、政党、法律、选举与官吏制度等;国家制度包括政体、国体〔根本政治制度〕4.民族环境对行政系统的影响一个国家行政系统的民族环境是由民族的人口及分布、民族语言、民族经济、民族文化及传统、民族的矛盾及斗争等要素相互作用而构成的。
企业行政环境分析报告

企业行政环境分析报告引言企业的行政环境是指企业所处的政治、经济、法律、社会、技术等方面的环境因素,它们对企业的发展具有重要影响。
本报告将对某企业的行政环境进行分析,为企业决策提供参考。
政治环境分析政治环境是指政府对企业经营活动的管理和监管情况。
政府政策的稳定性、透明度和支持程度对企业具有重要影响。
本企业所在的国家政治环境相对稳定,政府对企业提供了一定程度的支持,助力企业发展。
然而,政府对行业的监管力度加大,针对环境保护、劳动法律等方面的要求也日益严格,企业需要与政府保持良好的合作关系,遵守相关法规法律。
经济环境分析经济环境是指国内外经济形势对企业经营活动的影响。
当前,全球经济面临着较大的不确定性,国内经济增速下降,市场竞争激烈。
企业在这样的环境下,需要不断提升自身的竞争力,寻找新的增长点。
同时,还需要关注国家宏观经济政策的变化,把握市场机会,合理调整企业战略。
法律环境分析法律环境是指法律法规对企业经营活动的规范。
随着法律体系的不断健全和完善,监管力度的加大,企业需要确保自身的合规性。
律师事务所、法务部门的建设和培养具备法律意识的员工都是非常重要的。
企业还需要密切关注法律法规的变化,及时调整自身的经营行为。
社会环境分析社会环境是指社会文化、价值观念、人口结构等对企业经营活动的影响。
企业要根据不同的社会需求,调整自身的产品和服务,适应市场需求。
同时,企业还应关注社会责任,积极参与公益活动,树立企业良好形象。
技术环境分析技术环境是指科技创新对企业经营活动的影响。
当前,科技变革日新月异,科技创新对企业发展具有重要意义。
企业需要关注行业内的最新技术,积极引进和应用先进技术,提升自身的竞争力。
同时,要培养员工的科技意识和创新能力,搭建良好的科技创新平台。
总结综上所述,企业行政环境是一个多方面的综合体系,政治、经济、法律、社会、技术等因素的变化都会对企业产生影响。
企业需要密切关注各类环境的变化,及时做出调整,寻求发展机遇。
2《公共行政学》第2章行政环境

(3)组织文化的特征。 目前,对组织文化的评价还不可能有 一种可以量化的标准,而仅能通过一个组 织所具有的如下特征予以识别: • ①组织成员的同一性程度。②团队精 神。③对人的关心程度。④组织的一体化 的程度。⑤风险承受程度。⑥民主程度。 ⑦报酬标准。⑧重视结果。⑨控制程度。
案例
• 世界卫生组织每年都对世界主要城市的大气 质量污染情况进行监测评比,沈阳作为一个老污 染城市历来“榜上有名”,1988年还曾进入到世 界十大污染城市第二位。沈阳市属以煤烟型大气 污染为主的城市,全市每年燃煤量达1000万吨, 这些煤炭的60%都是在冬季取暖中烧掉的。为了 使沈阳冬季大气污染严重的情况得到明显改善, 沈阳环保部门从2002年初开始对各种锅炉、窑炉 进行治理,取缔了一批严重冒黑烟的炉窑。 结合上述案例,谈谈你对行政环境与公共行 政之间关系的认识。
五、具体环境与公共行政
1、具体环境的概念与内容 具体环境也叫组织环境,是指具体 而直接地影响和作用于公共组织、行政 行为和组织凝聚力的公共组织的内部与 外部环境的总和。它包括组织文化、组 织结构、组织的规章制度、组织的凝聚 力、管理对象等。
组织环境一般是比较稳定并比较确定的。 公共组织的机构、职权、职能、人员、规章 制度和组织文化等一旦形成,处于比较稳定 状态,不仅不会轻易改变,而且要改变也是 十分困难的。这些管理要素的稳定性保证了 公共行政的有序性。 组织环境的影响和作用涉及到组织的效 率和工作人员的士气。
(3)文化环境与公共行政 文化环境是由意识形态、道德伦理、价值观 念、社会心理、教育、科学、文学艺术等要素的 总合。文化因素渗透到社会系统的各个领域,对 行政体制、政府职能、行政行为、行政心理等影 响不仅是广泛的,而且是深远的。文化环境为公 共行政提供智力支持和精神动力,提供行政价值 观和行为规范。可以讲,有什么样的文化环境就 塑造出什么样的公共行政。适应文化环境的公共 行政能够反过来改善文化环境。 以科学民主为核心的现代文化是现代公共行 政文化的重要内容。 应当特别指出的是,意识形态对公共行政有 指导作用和强制性的作用。
行政环境的特点与作用

、行政环境的特点与作用公共行政环境是直接或间接地影响和作用公共组织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行政系统内部和外部的各种要素的总和。
它分为一般公共行政环境和具体公共行政环境。
行政环境的特点:复杂性、约束性、特殊性和不稳定性。
公共行政环境的作用主要表现在它与公共行政的关系上:公共行政环境与公共行政是相互适应、相互作用的关系,是输出与输入的关系。
公共行政环境决定、限制和制约公共行政,公共行政必须适应公共行政环境。
同时,公共行政对公共行政环境也有能动作用,可以影响和改造公共行政环境。
公共行政环境对公共行政的决定、限制和制约作用表现在:公共行政环境决定、限制和制约公共行政;公共行政必须适应公共行政环境;公共行政环境的发展变化必然导致公共行政的发展变化。
公共行政对公共行政环境的能动作用或反作用表现在:公共行政可以利用公共行政环境提供的实际条件和要求,选择切合实际的公共行政目标,确立科学的行政关系,通过达成行政目标而达到改善公共行政环境的目的。
2、一般行政环境与公共行政一般行政环境是指公共行政的宏观环境,不仅指一个国家的公共行政所赖以生存和发展的自然地理环境、政治、经济、文化环境,也包括国际环境。
自然地理环境是指一个国家所处的地理位置和自然状况。
自然地理环境能为公共行政管理提供物质资源,对确立公共行政目标和进行行政决策有很大的甚至决定性的影响,同时,公共行政也能破坏自然环境。
政治环境由一个国家的政治制度、政党制度、法律制度、政治文化等构成。
政治环境决定并制约公共行政。
经济环境由社会生产力和生产关系的状况构成。
具体包括社会生产力的性质、发展水平,生产资料的所有制形式、性质和成熟程度。
经济环境对公共行政有决定性的影响。
文化环境由意识形态、道德伦理、价值观念、社会心理、教育、科学、文学艺术等要素的总和构成。
文化环境为公共行政提供智力支持和精神动力,提供行政价值观和行为规范。
国际环境是指一个国家同世界各国、各地区之间的政治、经济、文化和自然地理等方面的关系。
行政公司环境卫生管理制度

一、目的 为了提高公司环境卫生管理水平,保障员工身心健康,树立公司良好形象,特制定本制度。
二、适用范围 本制度适用于公司所有办公区域、宿舍、食堂、卫生间等场所的环境卫生管理。 三、环境卫生管理职责 1.行政部负责公司环境卫生管理制度的具体实施和监督。 2.各部门负责人负责本部门所属区域的环境卫生管理工作。 3.全体员工应自觉遵守本制度,共同维护公司环境卫生。 四、环境卫生管理要求 1.办公区域 (1)保持办公桌面整洁,不得摆放与工作无关的物品。 (2)定期清理办公桌、椅、文件柜等物品,保持清洁。 (3)保持地面干净,无污物、垃圾。 (4)保持门窗、墙壁、天花板等设施清洁。 2.宿舍 (1)保持宿舍内物品整齐,床铺干净。 (2)定期清理宿舍卫生,保持室内空气流通。 (3)严禁在宿舍内吸烟、乱扔垃圾。 3.食堂 (1)保持食堂卫生,定期清洗餐具、厨具。 (2)保持食堂地面、墙壁、天花板等设施清洁。 (3)食堂工作人员需佩戴工作帽、口罩,注意个人卫生。 4.卫生间 (1)保持卫生间设施完好,上下水道畅通。 (2)定期清洗马桶、洗手池、地面等设施。 (3)保持卫生间通风良好,无异味。 五、环境卫生检查与考核 1.行政部定期对各部门环境卫生进行检查,发现问题及时通报并督促整改。 2.各部门应积极配合行政部进行检查,对存在的问题进行整改。 3.对环境卫生管理工作中表现突出的部门和个人给予表彰和奖励;对违反本制度的行为,视情节轻重给予通报批评、罚款等处罚。
六、附则 1.本制度由行政部负责解释。 2.本制度自发布之日起实施。
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第二章 行政环境
一、环境的含义?环境就是指处于特定系统边界之外的一切因素的集合。
二、文化环境的主要因素及对行政管理的影响。
1、行政价值文化。
2、行政功能文化。
3、行政运行文化。
4、行政公共关系文化。
三、行政环境的含义?(内涵)
所谓行政环境就是处于特定行政系统边界之外的,能够对该系统的存在、运行与发展产
生直接或间接影响的各种事物与情势的总和。具体地说,内涵有:1、行政环境是针对具体
行政系统而存在的。2、行政环境通过边界与行政系统相区分。3、行政环境构成成分的关
键属性在于能够对行政系统的存在、运行与发展产生影响。4、行政环境因素既包括有形的
事物,也包括无形的情势。
四、行政环境的基本属性?
1、复杂性。
2、相关性与综合性。
3、层次性。
4、动态性。
五、行政环境的类型。
1、以环境因素的形成过程及其与人类活动的关系为标准,行政环境可划分:自然行政环
境与人造行政环境。
2、根据对特定行政系统的作用与影响层次,行政环境可划分:宏观、中观与微观行政环
境。
3、以行政区划或者说一国政府的管辖区域为标准,行政环境可划分:国际环境与国内环
境。
六、雷格斯行政生态学模式理论的基本内容。
产生于20世纪30-60年代, 雷格斯的行政生态学模式理论认为,当今各国社会有三种
存在形态,即农业社会、工业社会以及处于二者之间的一个“中间的或可称之为”过渡型社
会形态。并逐渐提出了一套较为系统的行政理论模型,也就是著名的“融合-棱柱-衍射的行
政模型。首先是农业社会的行政模式,被称为融合型行政模式。其次是工业社会的行政模式,
被称为衍射型行政模式。再次是过渡型社会的行政模式,即所谓的棱柱型行政模式。
七、经济环境四要素对行政管理系统的影响。
1、经济力量。一方面,由于特定社会的经济力量直接决定着该社会的社会生产力发展水
平,从而也决定着其社会经济发展阶段。另一方面,经济力量还包括或者说决定着特定社会
的国民财富总量,这也就意味着,它还决定着行政系统可能获得的财政收入总量与支出总量,
决定着该系统可能的职能与组织规模。
2、社会经济结构。首先,社会经济结构实质上体现了一个社会的社会生产关系构成,即
生产资料归谁所有、不同人群在生产过程中的地位以及产品如何分配等问题。其次,社会经
济结构还直接影响着行政职能结构、经济管理方式及管理手段的选择。最后,社会经济结构
还包含有社会分工与专业化发展程度这一重要社会经济结构性因素。
3、经济体制。一方面,有些国家特定经济体制的确立往往是有意识地选择某种行政体制
的结果,或者说是通过特定行政体制予以实现的;另一方面,当今各国无论何种经济体制,
都要依赖于一定的行政机制才能有效运行。
4、科技发展水平。首先,行政系统运转的协调,行政效率的提高,不仅需要良好的组织
功能、结构、运行程序与规则等制度化保障,也离不开高效技术系统的支持。其次,科学技
术的不断进步,也会对行政系统结构产生巨大冲击。最后,这些结构变量的改变又会对行政
权力的配置、形式方式产生重要影响,产生相适应的以及分权化为取向的变革。
八、广义与狭义的行政政治环境。二者的区别主要在于是否要把法律制度包含在内。持
狭义政治环境观的学者直接把法律作为一个独立的行政系统环境因素来分析。而持广义政治
环境观的学者则明确提出,行政系统的政治环境包括政治制度和法律制度两个方面。
九、政党制度对行政管理的影响。
1、是通过自身的利益表达与利益综合功能,为行政系统提供有关社会民众的政治要求等
方面较为专业、系统的信息,为行政系统的决策与管理活动提供依据。
2、是运用自身所具有的政治社会化功能,在政府与社会之间建立起一座重要的桥梁,及
时地把行政系统的有关政策信息反馈给政策制定者与政策对象双方,这日益成为当代行政系
统得以有效运行、改善政民关系的重要保证。
3、政党的执政功能,也就是通过成为执政党,从而能够通过政府运用行政权力来实现自
身的政治主张。
十、政治环境三要素对行政管理的影响。
1、国家政权组织形式与实际运行状况及其对行政管理的影响。
2、政党制度及其对行政管理的影响。
3、社会团体与社会流通性的发达程度及其对行政管理的影响。
十一、我国现行经济环境的基本特点及其对行政管理的影响。
1、 传统农业与高科技产业并存的社会生产力发展状况及其对行政管理的影响。这主要
表现在四个方面:第一,较发达的城市工业体系与更为普遍化的小农业经济并存,呈现出强
烈的二元经济结构特征。第二,国民经济各项总量指标取得了长足的进展,但各种人均经济
指标却很低。第三,我国基本建成了门类比较齐全、自主性较强的国民经济体系,全国各个
地区、部门的经济有了长足的发展,社会主义市场经济体制也逐渐走向成熟与完善。第四,
科技发展水平也相当不平衡。
2、公有制经济为主体、多种所有制经济共同发展的社会经济结构及其对行政管理的影响。
3、受限市场模式及其对行政管理的影响。
十二、我国现行政治环境的基本特点及其对行政管理的影响
1、中国共产党领导下的多党合作制及其对行政管理的影响。
2、人民代表大会制度及其对行政管理的影响。
3、迅猛成长的社会团体组织及其对行政管理的影响。
十三、 社会团体与社会流通性的发达程度及其对行政管理的影响。
雷格斯认为,社会组织分为两类:一类是基于血缘关系而结成的自然团体,如家庭、家
族;另一类是以利益关系为纽带而结成的人为团体,统称为社会团体(社团)。社会团体对
行政系统的影响作用主要表现在:第一,社会团体构成行政系统与社会公众之间强有力的“媒
介。第二,社会团体不仅扩大了行政系统的效能,而且也塑造着行政系统本身,决定着行政
运行程序与规则。社会流通性实际上就是一个社会政治生活民主化程度的代名词。
十四、全能普化型行政功能文化和有限分工型行政功能文化。
全能普化型行政功能文化有两层含义:其一,政府是全能的,政府有能力也有责任总揽
所有社会事务。其二,政府机关也是全能的,或者说是功能普化的。有限公工型行政功能文
化认为,政府只是社会分工中的一个部门,因而其功能是有限的;同时政府中的各个部门、
每个人员也不是全能的,只能行使特定的权力,承担特定的责任。
十五、我国现行行政文化环境对行政管理的影响。
1、管制型行政总体价值观向服务型行政总体价值观的转变及其对行政管理的影响。
2、全能普化型行政功能文化向有限分工型行政功能文化的转变及其对行政管理的影响。
3、自律本位型行政运行文化向法律本位型行政运行文化的转变及其对行政管理的影响。
4、依附服从型行政公共关系文化向自主参与型行政公共关系文化的转变及其对行政管理
的影响。