医院图书制度5篇
医院管理规章制度(共5篇)
医院管理规章制度（共5篇）3.定期检查医院的各项工作及规章制度的落实情况，奖优罚劣，从严治院、协调各科室的工作。
4.职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德医风，改善服务态度，严防差错事故的发生。
5.负责审批全院经费支出，杜绝不合理开支、合理调配使用全院人力、物力、财力，发挥最佳经济效益。
6.抓好全院的思想政治工作和精神文明建设。
业务副院长职责1.在院长领导下，分管全院的医疗、护理和门诊部的工作。
2.督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。
3.深入科室了解医疗、护理情况，必要时领导重危病人的抢救工作，不断地提高医疗护理质量。
4.负责组织全院医务人员的业务技术学_、负责领导全院预防、保健、传染病管理、食品卫生工作。
5.负责组织领导门诊急诊工作以及病房、手术室重症病人的抢救治疗工作。
6.负责全院医务人员日常工作及体检工作的安排和协调。
7.完成院长交办的其他工作。
门诊部主任工作职责1.在分管院长领导下，负责本门诊部的医疗、科研、预防及行政管理工作，协助院长做好体检等工作安排。
2.制定本门诊部的工作计划，协调组织实施，经常督促检查各科工作，定期总结汇报。
3.负责对外业务的协调与处理工作。
4.领导本门诊部人员对病人进行医疗、护理工作，共同研究解决重危疑难病例诊断、治疗上的问题，完成医疗任务。
5.组织本门诊部人员学_，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
6.督促本门诊部人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。
医疗科科长职责1.在分管院长领导下，贯彻医院的政策、方针。
负责本科的医疗、科研、预防及行政管理工作，协助院长做好体检等工作安排。
2.制定本科工作计划、组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3.领导本科人员，对病员进行医疗咨询工作，完成医疗任务。
4.定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断、治疗上的问题。
5.督促本科人员，认真执行医院各项规章制度和技术操作规程，严防差错发生，对本科有违反规定的要严肃处理并上报医院。
医院工作管理制度(5篇)
医院工作管理制度第一章医疗规章制度第一节共同制度一、请示报告制度凡遇到下列情况，必须及时逐级向有关部门及领导请示报告：1、意外灾害急救，接收大批创伤、中毒或传染病人及必须动员全院力量抢救的危重伤病员等。
2、凡为伤病员施行重大手术，首次开展重要的新业务、新技术等。
3、门诊部或病房发现国家规定管理的传染病。
4、发生医疗事故、医疗纠纷或严重医疗、护理差错，贵重医疗器材损坏或被盗、贵重或剧、毒、麻药品丢失、成批药品变质、失效等。
5、收治公安部门正在____的病员。
6、收治有自杀倾向的伤病员。
7、与社会上发生冲突时。
8、需要重大的经济开支时。
二、医师值班交接班制度1、值班人员必须坚守岗位履行职责，保证诊疗工作不间断地进行。
2、每日下班前，值班医师接受各级医师交班的医疗工作，交接班时应巡视病室，了解危重病员情况，做好床前交接班。
3、各科室医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交班簿并交班。
值班医生对危重病员，所采取的检查、治疗措施，应做好病程记录并扼要记入交班本。
4、值班医师负责各项临时性医疗工作和病员病情变化时的临时处理，对急诊入院患者及时进行检查、填写病历并给予必要的医疗处置。
5、值班医生遇有疑难问题应逐级请示上级医师处理。
6、值班医师不得擅自离岗，护理人员要求诊视病人时，必须立即前往。
7、值班医生在晨会上报告病员情况，危重病员须在床旁交班。
三、院总值班制度1、院总值班由院领导和职能科室相关人员参加，负责处理非办公时间内的医疗、行政和临时事宜。
及时传达上级指示处理紧急事宜。
2、负责检杳科室值班人员在位情况，对重要部门，科室要到场检查，了解情况做到心中有数。
3、值班人员遇有不能解决的重大问题，应及时向院领导请示报告，根据领导意见负责____处理。
4、总值班人员，按时认真做好交接班工作。
坚守岗位、尽职尽责、认真做好值班记录。
5、值班人员根据需要有权____人员，集中力量解决临时发生问题，有权调动医院机动车辆。
图书室各种制度模板范文（二篇）
图书室各种制度模板范文一、开放时间制度：1. 图书室开放时间为每周一至周五的上午9:00至下午5:00，周末和节假日休息。
2. 开放时间内，图书室工作人员将全程提供服务，包括借还书、办理会员卡、解答读者疑问等。
3. 读者在开放时间内可以进入图书室自由阅览，但请保持安静，不要喧哗打扰其他读者。
4. 如果有特殊情况需要延长开放时间，图书室将提前通知读者，并安排相应的服务人员。
二、借阅制度：1. 读者必须持有效的会员卡才能借阅图书室的图书。
会员卡办理需要提供有效身份证件和填写相关信息。
2. 借阅期限为30天，可以续借一次，每次续借期限为15天。
3. 每人最多可以借阅5本图书，超出数量的借阅需经过图书管理员的特批。
4. 图书损坏或遗失的，读者需要按照图书的原价赔偿。
5. 图书室禁止向外借阅图书，如果需要转借图书，需经过图书管理员的书面许可。
三、安全管理制度：1. 进入图书室前，读者需要接受安全检查，配合工作人员的工作。
2. 图书室内禁止吸烟、喧哗、乱扔垃圾等行为，不得带入易燃、易爆、有毒物品进入图书室。
3. 图书室内设有紧急出口和消防设施，请熟悉这些设施的位置，发生紧急情况时保持冷静并按照工作人员的指示有序撤离。
四、静默阅读制度：1. 图书室内实行静默阅读制度，读者需保持安静，不得大声交谈。
2. 为了营造良好的阅读环境，禁止在图书室内使用手机、播放音乐、观看视频等行为，如果需要使用手机，请移步到指定区域。
3. 如果需要讨论或交流，可以移步到指定的活动室，但仍需保持室内的安静。
五、资源共享制度：1. 图书室内的图书、报纸、杂志等资源属于公共资源，读者务必爱护和保护，不得损坏或私自带走。
2. 图书室还设有自习室、电脑室等资源供读者使用，使用时请按照规定的时间和方式使用。
3. 合理利用资源，不浪费。
节约用纸，双面打印，减少不必要的资源消耗。
六、行为规范制度：1. 读者在图书室内需保持文明礼貌，尊重工作人员和其他读者的权益。
医院基本管理规章制度(5篇)
医院基本管理规章制度(5篇)医院基本管理规章制度篇11、在院长的领导下，负责全院的行政管理和综合协调工作。
2、负责起草全院性的行政工作计划、总结和报告。
3、负责文秘工作。
做好各种文件的收发、登记、传递、传阅、立卷、归档、保管、利用和文件保密等工作。
文件的传递、传阅要及时，拟办意见要恰当，领导阅批后的文件，要认真落实和催办;处理后要及时将结果、情况向院领导汇报，必要时要向来文的领导机关汇报。
4、负责医院行政文件的草拟、审核、印发工作。
负责对各职能部门及业务科、所、室以院的名义草拟的公文进行具体审核，所有院发文必须经院办核稿后，由院长签发。
5、负责情况综合工作。
经常深入各部门，了解各项工作的情况，加以综合分析，向院长汇报，并提出意见和建议，供领导决策参考。
负责起草、印发情况反映、工作简报、调查报告等材料。
6、具体安排各种行政会议，做好会议记录。
及时传达院长及各种行政会议做出的决定，并对具体执行情况进行督促检查。
做到上情下达和下情上达，沟通行政科室之间某些工作方面的联系，做好协调工作。
7、严格按照印鉴及介绍信管理制度，做好医院印鉴和介绍信的使用和管理工作。
8、做好医院的宣传报道工作。
负责院宣传报道稿的采写、审核、编发，医院院讯及其他宣传资料的编印。
负责与各新闻媒体联系，并处理各种有关医院公众形象方面的事务。
9、负责安排行政总值班和节假日行政值班，发现问题及时牵头处理。
10、负责医院文印、内外勤务、邮电通讯、信访接待等工作。
11、承办日常行政事务和院长交办的其他临时性工作。
医院基本管理规章制度篇2一、全院实行：“院长负责制、全员聘任制、落聘待岗制、综合目标管理责任制、工资浮动制”的内部管理机制。
二、科主任、护士长聘用制度：㈠各科主任、护士长于每年12月初写出个人本年度工作述职报告，在医院组织的`全体科主任、护士长会议上做汇报，并将个人述职报告上交院办公室。
㈡医院每年组织有关人员深入到职工中从德、能、勤、绩、廉等方面通过民主测评打分、征求职工意见建议、考试等方式对科主任、护士长进行考核，将考核结果记录在案并公示。
各科室管理制度范本（4篇）
各科室管理制度范本一、图书室对书刊资料登记，分类编目。
要注意分类的科学性和实用性，保持著录、编目的准确一致。
按统一要求，逐步实现分类，编目的规范化、标准化。
二、图书室要根据具体情况，制定合理的借阅制度，按要求实行定期开放。
三、图书室要保证图书刊物的良性流通，图书一般不外借，如外借图书需经有关领导批准。
图书外借不得超过一星期。
经常进行催借还书，对借书过期不还者，执行停借，续借措施。
四、图书室要严格执行赔偿制度，严禁读者涂写和污损书刊，若有上述行为要预以批评教育，并责令其赔偿，赔偿后原书刊一概还给本人。
赔偿应以____至____倍为原则，读者遗失图书赔偿方法同上。
五、图书管理人员要严格遵守图书室管理制度。
坚守岗位，增强责任心，耐心细致地做图书借阅工作。
六、图书室内要保持室内卫生、桌椅、书架摆放整齐。
为借阅书刊制造良好的环境。
七、要加强图书室管理。
做好书刊资料的“八防”工作，即防尘、防火、防潮、防鼠、防蛀、防晒、防霉、防盗等修补和清点工作。
八、积极向师生介绍、推荐优秀图书和新到书刊，采取多种形式对学生进行课外阅读指导和开展读书活动。
学生阅览室管理制度一、凡本校学生，须持本人借书证，方可进入本室阅览。
二、按时开关，每周开放时间不得少于____小时。
不得随意闭馆，缩短或延迟开馆时间。
三、每人每次只能在书架上取阅一种书报或刊物，阅闭后可再换取。
保持架上图书原有顺序，阅后请放回原处。
四、提倡文明借阅，读者必须爱护书报及刊物，不得随意涂沫、折角、划线、撕剪、如发现有损毁，应按有关赔偿规定处理。
五、自觉保持室内安静和整洁，不许乱扔杂物，不许携带饮料、食品等进入。
阅览时不得互相议论，严禁闲谈逗笑。
六、爱护室内设备，读者阅毕离室时，将座椅、凳子放回原处，做到轻拿、轻放、轻走。
各科室管理制度范本（2）（____字）第一章总则第一条为规范科室的内部管理，提高工作效率和服务质量，制定本管理制度。
第二条科室是院内的工作组织单元，负责开展具体的医疗、教学、科研和管理工作。
图书借阅管理制度（五篇）
图书借阅管理制度郏县光明眼科医院—图书借阅制度为了最大限度的满足我院广大员工的学习需要，方便员工利用、管理和流通，特制定如下规则：一、图书公共管理的基本规则：1.讲究文明礼貌，提倡用文明礼貌语言.尊重管理人员。
2.维护环境卫生，保持整洁。
3.查阅图书后请归还原位。
4.爱护图书，不得在图书上圈点、批注、不得将未经借阅登记的图书带出员工书屋。
5.借阅时不得大声喧哗或影响他人正常工作。
7.员工图书阅览室设立在二楼会议室。
二、图书借阅规则：1.以全心全意为全体员工服务为原则。
2.借书数量。
每个人最多限____本。
3.借书期限。
每本书可借阅二个星期，如若未阅读完，可续借二周。
逾期不还者，按超期天数处以罚款。
超期每天罚款人民币____元。
4.图书借出时，应当面检查，如发现有错号、破损、污渍等现象，应立即向工作人员声明。
如还书刊时被发现，由还书读者负责.5.借用图书后应妥善保管，倍加爱护，不得折页、遗失、损坏、撕页、污渍和圈点，如有上述情况将按有关规定罚款。
6.借阅人如若连续三次违反本图书借阅规则，则取消借阅资格，并酌情向所在部门或其上级部门如实反映情况。
三、遗失文献资料赔款规则：1.凡遗失文献资料者则按所遗失的文献资料原价进行赔偿。
2.借阅文献超过规定期限，每天罚款____元。
(四)赔偿书刊时间规定：1.待偿时间以不超过一个月为限；超过一个月者又以超期的规定一并处理。
2.办理赔偿手续后一个月内找到原书刊资料，可持赔偿收据到办公室返还赔偿金。
(五)图书馆开放时间：每日9：00-17：30。
图书借阅管理制度（二）一、借阅条件：1. 成年人持本人有效身份证件。
2. 学生持学生证。
二、借阅流程：1. 前台办理借书手续：借阅人到图书馆前台，出示有效身份证件或学生证，并填写借阅登记表格。
2. 借书限制：借阅人可借阅图书馆规定数量的图书，具体数量根据读者类型和借阅规定而定。
3. 借阅期限：一般借阅期限为30天，过期未归还的图书将产生逾期费用。
图书管理制度医院
图书管理制度医院一、总则为规范图书管理工作，加强图书资源的利用和保护，提高医院图书服务水平，特制定本制度。
二、图书管理部门的职责1.负责医院图书资源、图书资料的采购和管理工作；2.负责图书借阅和归还服务；3.负责图书的分类、整理和编目工作；4.负责图书的损毁、遗失和报废处理。
三、图书管理制度1.图书采购（1）根据医院的需求和预算，图书管理部门应定期进行图书采购计划，确保医院图书资源的更新和完善。
（2）图书采购应遵循“经过专业论证、多方比较”的原则，确保所购图书质量和实用性。
（3）图书采购应及时完成，遵循公开、公正、透明的原则，保证采购程序的合法性。
2.图书借阅（1）医院职工和患者可以凭借工作证或身份证在图书管理部门进行图书借阅。
（2）借阅期限一般为一个月，可续借一次，超过期限未归还者将按规定处罚。
（3）借阅图书如因特殊原因需提前归还，需提前通知图书管理部门。
3.图书归还（1）借阅人应按借书期限归还图书，逾期未归还者将按规定处罚。
（2）归还图书时，应检查图书内容和封面是否完好，如有污损或遗漏，需补偿图书管理部门。
4.图书分类和整理（1）图书管理部门应根据图书的性质、用途和科目进行分类和整理，并编制相应的目录。
（2）图书的整理应保持图书馆内部环境整洁、明亮，便于读者查找和借阅。
5.图书损坏和遗失处理（1）若借阅者在借阅期间损坏或遗失图书，必须按图书原价进行赔偿，或购买同种图书作为赔偿。
（2）借阅者应当爱护图书，妥善保管，并妥善处理借阅后的图书，避免造成不必要的损害。
6.图书报废处理（1）定期对图书进行清点和整理，对已经过时或破损无法修复的图书进行辞旧迎新的处理。
（2）报废图书可进行捐赠、二次利用或回收处理，以减少资源浪费。
四、监督检查与责任追究1.医院领导对图书管理工作进行监督检查，及时发现问题和解决问题。
2.对于违反图书管理制度的个人或单位，将严格按照规定进行问责和处罚。
3.图书管理部门负责人应对图书管理工作进行全面记录和归档，确保工作的规范进行。
医院规章制度经典(5篇)
医院规章制度经典(5篇)医院规章制度经典【篇1】1、各科室负责人要认真抓好本辖区的卫生保洁工作，积极组织并带头参加周末卫生大扫除。
2、各科室要认真做好垃圾分类工作，所有医疗垃圾必须装入黄色垃圾袋，交专人收集。
禁止一次性工作帽、手套、棉签、纱布等医疗垃圾乱丢乱扔。
3、各科室室内要保持整洁干净，无蜘蛛网、无蟑螂、无烟头、无“牛皮鲜”，地面无垃圾，墙面无灰尘，无卫生死角，做到窗明几净六面光。
4、各科室清洁用具要定期消毒，防止交叉感染。
5、各科室室内禁止吸烟，全体工作人员要成为“戒烟劝导员”，把“无烟医院”落到实处。
6、各科室要负责保持辖区内公共设施完好，如有损坏要立即报告相关职能科室。
7、各科室要做好室外包干区域的卫生保洁工作，做到无杂草、无垃圾。
8、各科室要协助保卫科做好车辆整治工作，不乱停乱放，要定点停放、秩序井然。
确保急救通道畅通无阻。
医院规章制度经典【篇2】一、在院长领导下，建立医院卫生检查小组，全面负责医院卫生工作的实施、督促、检查，保证医院室内外环境整洁、规范。
医院卫生检查小组包括医院领导、院办、各科室主任及各科护士长。
二、自觉维护公共卫生，树立“讲卫生为荣，不讲卫生为耻”的良好风尚。
三、不随地吐痰、乱丢果皮、纸屑、烟蒂;不乱倒垃圾、污水。
四、禁烟区内严禁吸烟，搞好个人卫生，穿戴整洁，挂牌上岗。
五、按区域划分停放车辆，医院大厅及走廊内严禁停车。
六、全院的室内卫生由各科工作人员负责，室外环境卫生平时由清洁工人负责打扫，每个季度由全院医务人员进行一次大扫除(如拔草捡垃圾等)。
七、医院卫生检查小组对医院卫生每月最后一周检查评比一次，按检查结果给予奖罚。
医院规章制度经典【篇3】(一)医院卫生实行清洁公司承包责任制。
由清洁公司负责全院的卫生清扫、保洁、下水道疏通等工作。
(二)比，具体方法参见清洁工工作质量评分标准。
(三)医疗用一次性物品定点收存，由市危险废物处理站统一收集并处置。
(四)职工饭堂、手术室、门诊卫生要达到国家及卫生部标准，并由防疫站和医院保卫科定期检查监督。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
医院图书制度5篇
（经典版）
编制人：__________________
审核人：__________________
审批人：__________________
编制单位：__________________
编制时间：____年____月____日
序言
下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!
并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作报告、合同协议、心得体会、演讲致辞、规章制度、岗位职责、操作规程、计划书、祝福语、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!
Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!
Moreover, our store provides various types of classic sample texts, such as work reports, contract agreements, insights, speeches, rules and regulations, job responsibilities, operating procedures, plans, blessings, and other sample texts. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!
医院图书制度5篇
【第1篇】附五医院图书室管理制度
第五医院图书室管理制度
一、图书室开放时间，每星期一至星期五上午8:00―11:30、下午2:00―5:00、
二、凡院内职工、实习人员借书，必须遵守图书室一切规定，办理借阅的相关手续，离院时，必须办理还书手续。
三、每次借书不得超过规定借阅的数量和时间。
规定图书室内阅览的图书、报刊或其它资料，不得拿出室外。
四、必须妥善保管图书，不得在书刊上批画、撕剪、涂写，不得损坏或丢失，否则应按规定赔偿。
五、图书室工作人员定期购买、登记、整理、收集、分类编号，装订图书和杂志等工作。
六、建立图书目录索引卡片，方便查阅。
七、图书室必须保持清洁、安静和应有的照度。
不准吸烟及随地吐痰。
【第2篇】ss医院图书借阅制度
第一人·民医院图书借阅制度
1、服务对象:本院员工、进修医师及实习生。
2、个人借阅医药、科技书籍及合订期刊不得超过15册，专业性较强的书籍借期不得超过1年，超过期限书刊仅供室内陈列阅览，一律不外借。
3、任何书籍，若本室使用可随时向借阅者收回。
4、读者应爱护书籍，切勿任意卷折和涂写。
损坏或遗失书籍应按原书价的三至五倍赔偿。
【第3篇】某人·民医院图书馆管理制度
某市人·民医院图书馆管理制度
一、本馆在医教管理处领导下进行工作。
二、开放时间:周一至周五全工作日开放，双休日及周三夜开放。
三、开放范围:本院职工、进修实习人员，本院职工家属可进入本室阅览。
非上述人员不得进入本馆。
四、自觉遵守各项规章制度，服从工作人员管理。
遵守公共道德和秩序，禁止吵闹、喧哗，严禁吸烟、吃零食、随地吐痰、乱丢果壳、纸屑，保证图书馆安全、卫生和安静。
五、请爱护图书，不要在图书上随意涂画，更不能撕、剪损坏图书，否则将按有关规定处罚。
六、阅后请自觉将书放回原处，不要私自携带出馆。
七、本馆提供图书资料查找、复印和电子检索服务。
八、借书证管理
1.本院职工凭人事管理处通知办理ic卡。
实习进修人员不办理ic卡，凭医教管理处及护理管理处通知办理在院期间借书登记。
2.借书证请妥善保管，严禁转借他人使用，严禁一人持多证。
3.借书证遗失或损坏后，先到财务管理处支付ic卡成本费，再到本馆办理补证手续。
由图书馆工作人员在电脑中消除原证条形码，
并将原证借阅图书转录到新卡上。
4.职工因调动、离退休、辞职等原因办理离院手续时，应还清所借书籍，收回借书证，并冻结。
实习进修人员离院前，须还清所借图书，并注销登记后告知护理管理处或医教管理处后方可离院。
九、图书借还管理
1.读者来馆借阅书刊，一律凭本人借书卡。
借书卡仅供本人使用，不得转借，一旦发现，应予扣证，由本人来领取。
2.借阅范围:本馆出借图书以普通图书为限。
参考工具书、图谱及期刊按规定仅供室内阅览，概不外借。
3.外借册数:每人每次限借3册，总可借5册。
4.外借期限为3个月。
与本人专业有关的图书，如有特殊需要，可在到期前带书来馆办理续借手续，以续借三次为限，其中小说不能续借;凡逾期图书不得再办理续借。
5.借书时应当面检查，发现有污损、残缺，或与书名内容不符等情况，须立即向管理人员声明。
否则，在还书时发现以上情况，应由借书人负责。
6.凡借出的书刊，遇有特殊需要时，读者须和本馆工作人员协商解决。
7.读者应按期归还图书。
保证归还的图书完好无损。
十、期刊管理
1.医学期刊仅供室内阅览，概不外借。
文艺类期刊除当期外，可出借，每人每次限借3册。
2.当年期刊期满后合订成册，合订本放入书库，可供借阅。
3.本馆提供期刊资料查找和复印服务。
十一、书刊赔偿
凡借阅的书刊，如有涂改、损坏，撕页，遗失等情况，应赔偿原书，也可估价按收款收据注销。
估价标准如下:
1.敞开供应的原价赔偿。
2.绝版、限量的原价加倍。
3.全套书刊遗失一本者，根据以上两原则，按全套价格赔偿(最高价不超过四本书)。
4.内部书刊无价目的，估价加倍。
十二、电子阅览室管理
1.本阅览室仅供检索医学文献及阅读电子读物用。
严禁进行与本院业务无关的计算机活动，如上网聊天、打游戏、收看影视节目等娱乐性活动，由管理人员实施管理，一经发现按规定处以罚款。
2.不得更改破坏计算机的设置;不得进行一切与机房功能无关的计算机活动。
3.上机前请检查计算机是否正常，如不正常，及时向机房管理人员说明。
下机前由管理人员检查、确认正常才能离开。
4.做到一人一机，服从管理人员调配，不得串机。
5.保持室内安静、清洁，禁止吸烟。
【第4篇】某医院图书室借阅制度
医院图书室借阅制度
一、借书证领取
1、本院新职工及实习生凭人事科或医教科所发的分配报到单，由图书馆发给借书证。
2、借书证只限本人使用，不得转借他人。
如有遗失，来图书馆挂失，否则，发生冒用及其意外事故，由原领人负责。
3、读者调离本院或实习结束应将所借书刊还清，并交回借书证，才能办理离院手续。
二、图书阅览
1、图书馆为开架式，请勿带包入内，进入馆内请勿大声喧哗。
2、图书阅览完毕请放回原处。
3、不得在书籍上涂写。
4、开放时间:白天同行政上班时间。
三、图书借阅
1、凭借书证每人限借三册，借期二个月。
到期后，如还需要须办理续借手续。
2、图书馆期刊，一律不外借，所需文章给予复印。
四、书刊赔偿
1、损坏或遗失，应赔偿同样书籍，难以购得者，须加倍赔偿。
2、一般图书按原价二倍赔偿，无复本的图书按原价3-5倍赔偿。
3、超期经催讨不归还者，将在本人工资中扣除3-5倍罚款及停借。
【第5篇】ss医院图书室管理制度
第一人·民医院图书室管理制度
1、图书室开放时间，除每日办公时间外，周六及部分晚上定时开放。
2、借书者必须遵守图书室规定，持借书证办理借阅手续，离院时，必须办理好还书手续。
3、每次借书不得超过规定借阅的数量和时间，规定在图书室内阅览的图书、报刊或其他资料，不得拿出室外。
4、必须妥善保管图书，不得在书刊上批画、撕剪、涂写，不得损坏丢失，否则应按规定赔偿和处罚。
5、图书室工作人员应定期购买、登记、整理、收集分类编号，装订图书、杂志和报纸等。
6、建立图书及期刊电脑登录，方便查阅。
7、图书室内保持清洁、安静和应有的照明度。
8、密切配合医疗、预防、教学、科研等各项任务，主动提供有关资料，定期介绍新书刊内容。