会籍顾问岗位工作职责范本

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会籍顾问规章制度

会籍顾问规章制度

会籍顾问规章制度会籍顾问是指负责俱乐部会员招募、会籍销售和与会员保持良好关系的职员。

为了确保会籍顾问的工作顺利进行,保证俱乐部会籍销售的稳定和可持续发展,制定一套详细的规章制度对会籍顾问的工作进行规范是非常必要的。

以下是一份关于会籍顾问的规章制度,旨在明确工作职责,规范工作行为以及提高工作效率。

一、工作职责1.会籍招募:负责开拓潜在会员,并进行线上线下的会籍销售工作,达成预设销售目标;3.会籍引导:协助新会员办理入会手续,安排新会员入会流程,并定期跟踪关怀;4.客诉处理:负责处理会员投诉,认真了解问题,给出合理解决方案;5.客户关系管理:定期与会员沟通,了解会员需求并反馈给相关部门;6.会籍销售报告:准确记录会籍销售数据,提交销售报告,并参与后续分析和改进工作。

二、工作行为规范1.着装整洁:会籍顾问在工作期间应穿着整洁,符合俱乐部规定的工作服装要求;2.语言规范:会籍顾问应用礼貌用语和专业用语与会员进行沟通,保持良好的沟通氛围;3.保密准则:会籍顾问必须严格遵守俱乐部的保密准则,不得泄露会员的个人信息;4.诚信守则:会籍顾问应本着诚实守信的原则,不得以虚假宣传或误导欺骗会员;5.工作纪律:会籍顾问需按照工作时间和工作职责的安排进行工作,不得私自调整工作时间或工作内容;6.专业知识:会籍顾问应不断提升自身的行业知识和销售技巧,为会员提供更优质的服务;7.团队合作:会籍顾问应积极与其他部门成员合作,共同为会员提供更好的服务。

三、工作效率要求1.工作计划:会籍顾问应制定每日、每周、每月的工作计划,并按计划执行工作任务;2.销售报告:会籍顾问每周应提交销售报告,详细记录会籍销售数据和客户动态;3.客户回访:会籍顾问应定期与已有会员进行回访工作,了解会员的意见和需求,以及及时解决问题;4.个人发展:会籍顾问应不断学习行业知识,参加培训活动,提高自身销售技能和服务水平。

通过以上规章制度的制定,可以更好地规范会籍顾问的工作行为和工作效率,提高其工作质量和销售业绩,同时也有助于促进俱乐部会籍销售的稳定和可持续发展。

会籍顾问职位描述与岗位职责

会籍顾问职位描述与岗位职责

会籍顾问职位描述与岗位职责
会籍顾问是在健身房或私人会所工作的销售专员。

他们的主要
职责是吸引新会员加入,并确保现有会员续订其会籍。

会籍顾问必
须对健身房或私人会所的服务和设施有深入了解,以便适当地向潜
在会员展示其最佳优势。

岗位职责:
1. 招募新会员:会籍顾问要自主地招募新的会员。

他们需要熟
知健身房或私人会所的服务和设施,并向潜在会员演示其优点。

2. 维护现有会员:会籍顾问需要与现有会员建立联系,确保他
们对健身房或私人会所的服务感到满意,并让他们续订其会籍。

3. 销售与促销:会籍顾问需要与潜在会员进行销售谈判,以吸
引他们加入。

他们还需要定期制定促销活动,以吸引更多潜在会员。

4. 会籍管理:会籍顾问需要对会员数据库进行维护,以确保准
确地记录每个会员的信息和购买记录。

5. 客户服务:会籍顾问需要回答会员的问题和解决问题,以确
保所有会员都得到适当的客户服务。

6. 报告和分析:会籍顾问需要定期制作和提交销售报告和分析,以帮助健身房或私人会所了解其销售业绩。

7. 与其他团队合作:会籍顾问需要与健身房或私人会所的其他
团队合作,包括健身教练、前台工作人员和清洁工人等。

职位要求:
1. 具有销售或客户服务的经验。

2. 具有卓越的沟通和人际关系技能。

3. 具有热情、积极主动和自信的性格。

4. 熟练的计算机技能。

5. 对健身和健康有兴趣。

6. 能够处理压力和工作高峰期。

7. 能灵活地工作,包括周末和假日。

会籍顾问岗位职责

会籍顾问岗位职责

会籍顾问岗位职责
会籍顾问是一个服务性的岗位,其主要职责包括:
1. 招募新会员:根据公司的销售目标和要求,积极主动地寻找潜在的会员,进行销售和推广。

2. 了解并满足会员需求:通过与会员进行有效的沟通,了解他们的兴趣爱好、健身目标和需求,以便向他们推荐合适的会籍方案。

3. 提供专业咨询:对潜在会员和现有会员提供关于健康、健身和房间设施的专业咨询,以帮助他们更好地实现健身目标。

4. 协助会员使用设施和设备:向会员提供有关器械和设备的正确使用方法和注意事项,确保他们在健身中的安全。

5. 提供个性化的健身计划:根据会员的需求和目标,制定个性化的健身计划,提供指导和建议,帮助会员取得良好的健身效果。

6. 解答疑问和处理投诉:及时回答会员的问题和解决他们的投诉,确保他们对健身中心的服务满意度。

7. 维护和更新会员信息:负责管理和更新会员的个人信息和健身记录,保证数据的准确性和保密性。

8. 参与团队合作:与其他团队成员紧密合作,共同实现销售目标,提高健身中心的运营效率和服务质量。

9. 持续学习和发展:通过参加培训课程和与同行交流,不断提高自身的健身知识和销售技巧,以更好地为会员提供服务。

10. 客户关系维护:与现有会员建立良好的合作关系,保持跟进和沟通,促进他们的满意度和忠诚度,增加再次购买和推荐的机会。

会籍岗位职责

会籍岗位职责

会籍岗位职责一、岗位职责1.负责新会员的招募工作–制定并执行会员招募计划,包括但不限于线上与线下推广活动、社交媒体推广等方式;–深入了解潜在会员的需求,提供个性化的信息和服务,以促使其成为会员;–协调与销售团队、市场部门的沟通,确保会员招募工作与整体市场策略的一致性。

2.确保会员的满意度和忠诚度–建立健全会员关系管理体系,清晰记录会员信息并定期更新;–及时回应会员的问题和需求,提供优质的服务和支持;–定期组织会员专场活动,增强会员之间的互动和交流;–定期进行会员满意度调研,分析调研结果并及时采取相关措施。

3.管理会员数据与信息–熟练使用会员管理系统,确保会员数据的准确性和完整性;–协助制定会员数据分析报告,为企业决策提供数据支持;–维护会员隐私,确保会员数据的保密性和安全性。

4.参与制定业务发展战略–分析会员市场和竞争环境的变化,提供意见和建议,参与制定会员业务发展的策略;–持续关注市场动态,及时调整会员策略,以提高会员数量和质量;–协助制定会员业务计划,跟进实施情况。

5.维护与合作伙伴的关系–与合作伙伴保持良好的沟通和合作关系,确保会员权益的实施;–协调与合作伙伴的合作项目,确保项目进度和质量;–协助解决与合作伙伴之间的纠纷和问题,维护良好的合作氛围。

二、管理标准1.工作纪律–严格按照企业规章制度和相关政策执行工作;–准时上下班,保持良好的工作作息。

2.任务执行–对于会员招募和满意度提升任务,制定具体的工作计划和执行方案;–按时完成工作任务,并将结果及时汇报。

3.客户服务–员工应以友好、热情、耐心和专业的态度,为会员提供全方位的服务;–对于会员的问题和需求,应及时回应并提供解决方案;–通过有效沟通与协调,解决各种可能影响会员满意度的问题。

4.团队合作–倡导团队合作,与其他团队成员分享经验和资源;–协调与销售团队、市场部门以及其他相关部门的工作合作,确保协同效果;–当他人需要帮助时,及时伸出援手,共同解决问题。

2.会籍顾问岗位职责

2.会籍顾问岗位职责

客服中心岗位职责
1、来访者,预约客户和销售带来的客户等人士进行销售介绍,并带领他
们进行参观;
2、通过贵宾入场劵,潜在客户卡片和潜在客户清单中的有关资料通过电
话安排预约;
3、任何时候都可以预约客户,推销产品;
4、保管指定的销售工作记录;
5、向销售主管提交指定的销售工作报告;
6、参加每天的销售例会;
7、帮助新会员开始健身活动,帮助他们融入健身会所的环境中,并提供
跟踪服务;
8、参加销售培训课程;
9、能够熟练掌握和使用会所各项健身设施,并了解其特别的注意点;
10、参加可能带来新会员的特别活动;
11、审核所有有关新会员文件的准确性和完整性;
12、在会所制定的工作进程内完成工作;
13、以实际行动和表情介绍会所的专业精神;
14、保持销售区域整洁,有条理;
15、会籍顾问须不间断的学习销售技巧,保持高度的活力与正面思考的
态度;
16、尽量达到销售目标;
17、工作需要时,教练要随时配合会籍顾问的各项工作;
18、不准在会员面前抱怨或谈论对会所不利的话题;
19、积极推销店内服装等产品;
20、负责潜在客户的档案管理工作;
21、负责推荐会员的档案管理工作。

会籍顾问岗位职责---健身俱乐部

会籍顾问岗位职责---健身俱乐部

会籍顾问岗位职责---健身俱乐部会籍顾问岗位职责---健身俱乐部会籍顾问岗位职责---健身俱乐部一、来访者,预约客户和会员带来的客人等人士进行销售介绍,并带领他们进行参观;二、通过贵宾入场,潜在客户卡片和潜在客户清单中的有关资料通过电话安排预约;三、任何时候都可以预约客户,推销产品;四、保管指定的销售工作记录;五、向销售主管提交指定的销售工作报告;六、参加每天的销售例会;七、帮助新会员开始健身活动,帮助他们融入健身会所的环境中,并提供跟踪服务;八、参加销售培训课程;九、能够熟练掌握和使用会所各项健身设施,并了解其特别的注意点;十、参加可能带来新会员的特别活动;十一、审核所有有关新会员文件的准确性和完整性;十二、在会所制定的工作进程内完成工作;十三、以实际行动和表情介绍会所的专业精神;十四、保持销售区域整洁,有条理;十五、会籍顾问须不间断的学习销售技巧,保持高度的活力与正面思考的态度;十六、尽量达到销售目标;十七、工作需要时,教练要随时配合会籍顾问的各项工作;十八、不准在会员面前抱怨或谈论对会所不利的话题;十九、积极推销店内服装等产品;二十、负责潜在客户的档案管理工作;廿一、负责推荐会员的档案管理工作。

扩展阅读:会籍部岗位职责和工作流程会籍销售部岗位职责和工作流程一、工作流程外拓收集电话名单→电话预约→导览→谈单→成交→会员保有。

㈠、接咨询电话:“您好,欢迎致电新空间健身中心,请问有什么能够帮您的?”(必须在电话响起两声的时候接起,沟通中切勿谈论价格,“我是这边的客服***,您好,您怎么称呼呢?方便的话可以留下您的联系方式,有优惠活动的话我们会及时通知您!”)㈡、打预约电话:1、来参观过的:“***先生/女士您好,我是新空间健身中心的客服***,您之前来我们健身馆了解过,您现在是我们的会员吗?”不是“您感觉我们这边还可以吗?”还行“那您有没有意向加入我们的会员吗?”1.价格有点高啦-“那姐或者哥,您当时了解的是哪一种卡呢?”卡种“其实这个价格真的不是很贵,您想您可以在我们这里达到您想要的健身目的,还能跳操舞蹈瑜伽乒乓球洗浴,最重要的是这是为您自己身体健康的一个投资,花费这几百元买未来的健康,还是很划算的!”2.怕坚持不了“那姐或者哥,这个您完全不用担心,我们做健身就有十年啦,碰见的向您这种顾虑的顾客太多啦,但是他们中的大多数还是很好的坚持了下来,并且都很好的达到了自己的健身效果。

会籍顾问岗位职责范文(三篇)

会籍顾问岗位职责范文(三篇)

会籍顾问岗位职责范文会籍顾问是俱乐部、健身中心或者高端酒店等会籍制度的重要岗位,其职责是为俱乐部或者酒店的VIP会员提供优质的会籍服务,提高会员的满意度和忠诚度。

下面是一个关于会籍顾问岗位职责范本的示例,供参考:一、VIP会员招募与销售1. 负责开展会员拓展工作,根据公司的销售目标和政策,积极寻找潜在会员,并引导他们进行俱乐部或者酒店的体验和参观,以促成会籍签约。

2. 针对不同类型的潜在会员,制定差异化的销售策略,定期进行电话或面谈,详细介绍会籍权益和服务,解答他们的疑虑,并争取与他们达成会籍签约合同。

3. 积极积累潜在会员数据库,并进行定期跟踪和沟通,以提高俱乐部或者酒店的会员转化率。

4. 协助策划和组织俱乐部或者酒店的会员招募活动,例如展览会、会员推荐活动等,激发会员的参与热情。

二、会籍管理与关系维护1. 成立会员档案,详细记录会员的个人信息、会籍权益和偏好,并定期更新和维护。

2. 负责会籍权益的执行和保障,向会员及时传达会员权益的变化,解答会员的疑问,提供优质的服务。

3. 协助会员进行预订和使用俱乐部或者酒店的各种会员服务,包括健身训练、餐饮预订、SPA预约等,确保会员享受到全方位的高品质服务。

4. 根据会员需求,制定个性化的服务方案,例如私人训练、健康咨询等,提高会员满意度和忠诚度。

5. 定期与会员进行沟通和反馈,了解会员的需求和意见,并及时向俱乐部或者酒店的管理层反馈,推动改进和优化服务。

三、会员关怀与活动策划1. 积极关怀会员,定期与会员进行电话、邮件或到访,询问会员的身体状况和需求,并提供个性化的关怀和咨询。

2. 策划和组织定期的会员活动,例如专场讲座、主题餐会、健身比赛等,增强会员的参与感和归属感。

3. 与俱乐部或者酒店的其他部门密切合作,例如健身教练、餐饮部、SPA部等,共同提供综合性的会员服务和体验。

4. 管理和协调会籍顾问团队,进行团队建设和培训,提高团队的销售和服务能力。

会籍顾问工作计划范文

会籍顾问工作计划范文

会籍顾问工作计划范文会籍顾问工作计划一、工作背景作为一名会籍顾问,主要职责是通过了解客户的需求和目标,为客户提供合适的会籍服务,并促成会籍销售。

在工作中,需要充分了解会所的设施和服务项目,并有效地推销并促成销售,提高会所的整体会籍销售额。

二、目标和任务1. 了解会所设施和服务项目在工作中,需要全面了解会所的设施和服务项目,包括健身房、游泳池、SPA等。

同时,对于每个会籍计划的具体内容也需要熟悉,以便能够为客户提供相关的信息,并针对客户的需求进行详细解释。

2. 与潜在客户建立联系通过电话、邮件或面对面的方式与潜在客户进行沟通,了解他们的需求和目标,并告知他们会所的会籍服务。

同时,根据客户的需求,推介适合他们的会籍计划,并提供相关的资料和信息。

3. 提供个性化的服务针对不同客户的需求和目标,提供个性化的会籍解决方案。

通过与客户的深入交流,了解他们的需求,并根据需求确定会籍服务的内容和计划。

同时,协调会所的相关部门,提供客户需要的各种服务。

4. 促成会籍销售通过有效的销售技巧和方法,促成会籍销售。

在与客户沟通的过程中,了解客户的购买意愿,并提供相应的优惠政策和措施,吸引客户购买。

同时,通过与领导和销售团队的合作,提高会籍销售额。

5. 保持与客户的长期关系与客户保持密切的沟通和联系,建立并保持长期的合作关系。

定期回访客户,了解他们对会籍服务的满意度,收集客户的反馈意见和建议,并及时回应客户的问题和需求。

三、时间安排1. 上午9:00-11:00:了解会所设施和服务项目,整理相关资料和信息。

2. 上午11:00-12:00:与潜在客户进行联系,了解他们的需求和目标。

3. 下午1:30-3:00:根据客户需求,提供个性化的会籍解决方案,并与会所相关部门协调提供服务。

4. 下午3:00-4:30:促成会籍销售,与客户进行详细的价格和优惠政策的商讨。

5. 下午4:30-6:00:与销售团队的合作,提高会籍销售额。

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