提成奖金合同范本(合集18篇)
提成工资合同范本优选5篇
提成工资合同范本优选5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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提成协议书5篇
提成协议书5篇第1篇示例：提成协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规以及双方的意愿，经协商一致，就甲方向乙方提供的服务所产生的业绩进行提成分成，达成如下协议：一、提成标准1. 乙方所获得的提成将根据业绩的实际情况和公司的提成政策而定，提成标准如下：2. 提成计算公式：提成金额=销售额×提成比例3. 公司提成政策将根据具体业务情况进行调整，甲方有权根据业绩情况对提成标准进行调整。
二、提成支付时间1. 提成将按月结算，结算时间为每月工资结算日。
2. 甲方将在每月工资结算日前向乙方发放提成报酬。
三、提成调整1. 双方一致同意，提成标准和提成比例可能会根据业务情况进行调整，调整幅度不超过30%。
2. 任何提成调整必须经过双方书面确认，并在协议生效后执行。
四、提成申诉与处理1. 若乙方对甲方提供的提成情况有异议，应当在发放提成后的5个工作日内向甲方提出书面申诉。
2. 甲方将会在接到申诉后尽快进行审核，并给予答复，双方认可的申诉结果将作为最终结算的依据。
五、违约责任1. 若乙方违反本协议任何条款而导致公司经济损失，乙方应当承担相应的违约责任。
2. 违约责任包括但不限于：提成数据造假、违规操作等。
六、生效与终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为（年/月/日）至（年/月/日）。
2. 本协议期满后，若双方均无异议，可续签或重新协商。
七、其他1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方(公司盖章)：乙方(员工签字)：日期：（年/月/日）日期：（年/月/日）以上为提成协议书的具体内容，双方应当遵守协议内容，共同维护协议权利和义务。
祝双方合作愉快，谋求共同发展！第2篇示例：提成协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方就乙方的工作提成事宜达成如下协议：一、提成标准：乙方的提成标准为基础工资的30%，具体提成金额根据乙方所完成的业绩和销售额确定。
销售提成合同范本大全8篇
销售提成合同范本大全8篇第1篇示例：销售提成合同是指在销售行为中，根据双方协商一致的约定，销售人员可以获得一定比例的提成作为奖励。
这种合同一般用于激励销售人员，促进销售业绩的提高。
下面是一份关于销售提成合同范本大全，供大家参考：销售提成合同甲方（公司名称）：地址：法定代表人：身份证号码：为明确双方的权利和义务，甲乙双方在平等互利的基础上，经友好协商，就乙方作为甲方销售员的提成事宜，达成如下协议：第一条提成比例1.1 乙方根据本合同的约定，获得销售提成的比例为（提成比例），具体提成金额根据销售业绩计算。
2.1 乙方应当在每月底向甲方递交销售业绩报表，报表中应清晰列明销售额及相应的提成金额。
2.2 甲方将在收到销售业绩报表后，按照提成比例计算并支付提成金额。
3.1 甲方将在每月（具体日期）将当月的提成金额支付给乙方。
3.2 提成支付以银行转账的方式进行，乙方需提供正确的银行账户信息。
第四条保密协议4.1 本合同属于机密协议，双方应当将相关商业信息保密，未经对方同意，不得向第三方透露。
第五条违约责任5.1 若乙方违反本合同的任何约定，导致甲方损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。
5.2 若因不可抗力、自然灾害等原因造成本合同无法履行的，双方可协商解除合同，但不承担任何赔偿责任。
第六条其他事项6.1 本合同未尽事宜，双方可协商补充并签署书面协议，补充协议具有同等效力。
第七条合同解除7.1 本合同自双方一致同意解除或履行完毕后自动终止。
7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（公司名称）：乙方（销售员名称）：签字：签字：以上为销售提成合同的范本，希望对有需要的人提供帮助。
销售提成合同是保障双方权益的重要文件，在签订前应认真阅读并充分理解合同内容，确保双方权益得到保障。
祝生意兴隆，财源广进！第2篇示例：销售提成合同是指销售人员和公司之间约定的提成比例和规定的合同，是销售人员获得收入的重要依据。
销售提成合同范本大全8篇
销售提成合同范本大全8篇篇1甲方（雇主）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（销售员）：____________________地址：____________________联系方式：____________________鉴于甲、乙双方经过友好协商，为明确双方在销售活动中的权利和义务，达到共赢的目标，特订立本销售提成合同。
一、合同目的本合同旨在明确乙方在销售甲方产品时的提成方式、比例、支付时间等具体事项，确保双方权益。
二、销售范围及提成方式1. 乙方应按照甲方的销售策略和销售计划进行产品销售。
2. 乙方销售的甲方产品包括：____________（请根据实际情况填写产品名称、型号、规格等）。
3. 乙方销售甲方产品的提成比例为：根据销售额度，按照以下比例进行提成：（1）销售额度在____元至____元之间，提成比例为____%；（2）销售额度在____元至____元之间，提成比例为____%；（3）销售额度超过____元，提成比例为____%。
4. 乙方需在每月的____日前向甲方提交上月销售业绩报告，甲方根据报告核算乙方的提成金额。
三、支付时间与方式1. 甲方在每月的____日对乙方上月销售业绩进行核算，并于次月的____日将提成金额支付至乙方指定账户。
2. 支付方式：通过银行转账支付。
3. 乙方应提供有效的收款账户信息，并确保账户信息准确无误。
如因账户信息错误导致的支付问题，由乙方自行承担。
四、双方责任与义务1. 甲方应提供充足的产品供应，并确保产品质量符合相关标准。
2. 乙方应按照甲方的要求开展销售活动，不得采取不正当手段进行销售。
3. 乙方需积极开拓市场，扩大甲方产品的市场份额。
4. 乙方应对客户资料、价格政策等商业机密予以保密，不得泄露给第三方。
5. 双方应共同维护甲方的品牌形象，不得进行损害甲方形象的行为。
佣金提成合同范本8篇
佣金提成合同范本8篇篇1甲方（雇主）：_____________________乙方（雇员）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方支付乙方佣金提成事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同背景及目的本合同旨在明确甲乙双方在佣金提成事项上的权利和义务，确保双方利益得到合法保护。
二、佣金提成事项1. 乙方按照甲方的要求，完成甲方指定的销售任务。
具体任务以甲方下达的任务清单为准。
2. 乙方所完成的销售任务，经甲方确认后，甲方将按照本合同约定支付乙方相应的佣金提成。
三、佣金提成标准1. 佣金提成比例：根据销售任务的不同，佣金提成比例为销售金额的____%。
2. 佣金支付方式：佣金随销售款项一同支付，即每完成一笔销售任务并收到相应款项后，甲方将乙方应得佣金汇入乙方指定账户。
3. 特殊情况处理：如遇特殊情况，双方可另行协商确定佣金提成比例及支付方式。
四、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
五、甲乙双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权对乙方的销售活动进行监督和管理。
（2）甲方应按照合同约定支付乙方应得的佣金提成。
（3）甲方应提供必要的培训和支持，协助乙方完成指定的销售任务。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方应按照甲方的要求，完成指定的销售任务。
（2）乙方应遵守甲方的销售政策和规定，不得违规操作。
（3）乙方有义务保守甲方的商业机密和客户信息。
六、违约责任1. 若甲方未按合同约定支付乙方佣金提成，每逾期一天，需向乙方支付____%的违约金。
2. 若乙方违反甲方的销售政策和规定，甲方有权扣除乙方应得的佣金提成，并有权解除合同。
3. 若因乙方的违规行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
七、争议解决如双方在合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
提成工资合同6篇
提成工资合同6篇篇1甲方（用人单位）：______________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲乙双方经协商一致，为明确双方权益，达成以下关于提成工资合同的协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及工作职责依甲方的岗位说明书为准。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方授权的分支机构所在地。
三、工资构成及支付方式1. 乙方的工资构成为基本工资加业绩提成。
基本工资为每月固定金额，业绩提成根据乙方的销售业绩按照约定比例支付。
2. 乙方的基本工资按月支付，支付日期为每月的______日。
3. 乙方的业绩提成根据甲方的销售业绩考核办法计算，支付日期为每季度的最后一天。
4. 工资支付方式：通过银行转账方式支付。
乙方需向甲方提供准确的银行账号。
四、业绩提成制度1. 乙方业绩提成的计算依据为乙方所完成的销售额。
具体计算方式按照甲方的业绩考核办法执行。
2. 乙方完成的销售额需达到甲方规定的考核标准，方可享受业绩提成。
3. 乙方在合同期内，若连续三个月未完成销售指标，甲方有权调整乙方的工作岗位或降低乙方的提成比例。
4. 乙方在合同期内，若表现出色，甲方将根据具体情况给予额外的奖励。
五、保密义务1. 乙方应对甲方的商业机密进行保密，包括但不限于客户资料、产品定价、销售策略等。
2. 乙方在离职后，仍应履行保密义务，直至该信息成为公开信息。
六、违约责任1. 若乙方在合同期内违反甲方的规章制度或违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付相应的违约金。
2. 若因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。
七、其他约定1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。
2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
底薪加提成合同范本6篇
底薪加提成合同范本6篇篇1底薪加提成合同范本甲方（公司）：_____________（以下简称“甲方”）法定代表人：______________ 职务：__________地址：___________________乙方（员工）：_____________（以下简称“乙方”）身份证号：_______________ 性别：______ 联系方式：__________鉴于甲乙双方本着互利互惠的原则，经友好协商，特订立本合同如下：一、基本工资1. 甲方保证乙方享受的月基本工资为______元人民币。
2. 乙方应按约定时间，出勤率和服务年限享受相应的基本工资提高。
二、提成1. 甲方根据乙方的工作表现，将设置提成奖金。
具体提成比例为______%。
2. 提成的计算方式为：提成金额=销售金额*提成比例。
3. 提成将在每个月底结算，下月一起发放。
三、工作时间和地点1. 乙方每周工作__天，每天工作__小时，工作地点为甲方所在地。
2. 乙方应按时完成任务，不得擅自拖延工作时间。
3. 乙方应遵守公司规章制度，不得擅自私放公司机密信息。
四、保密义务1. 乙方应保守甲方的经营秘密和商业机密，不得泄露给他人。
2. 乙方离职后应继续遵守保密义务。
五、违约责任1. 若乙方在合同履行过程中违反约定，甲方有权根据情节轻重给予警告、罚款、终止合同等处理。
2. 若甲方违反合同义务，应承担相应法律责任。
六、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方法定代表人签字盖章后生效。
2. 本合同有效期为____年，到期前30天内双方确认是否续签。
甲方（盖章）：__________ 日期：_______法定代表人签字：__________乙方：___________ 日期：_______篇2底薪加提成合同范本甲方：（公司名称）统一社会信用代码：注册地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号：联系方式：入职时间：鉴于甲方是一家具有良好声誉的企业，为了更好地激励员工，提高工作积极性和积极性，特订立本合同，共同遵守，共同履行。
提成奖金合同范本
提成奖金合同范本《提成奖金合同》甲方（公司名称）：_______________________法定代表人：_______________________地址：_______________________联系方式：_______________________乙方（员工姓名）：_______________________性别：_______________________身份证号码：_______________________地址：_______________________联系方式：_______________________鉴于乙方在甲方公司工作期间的努力和贡献，为了激励乙方更好地为公司创造业绩，双方经友好协商，就提成奖金事宜达成如下协议：一、提成奖金的计算方式对于销售类岗位，提成奖金按照乙方所完成的销售额乘以约定的提成比例计算。
对于项目类岗位，提成奖金按照项目的净利润乘以约定的提成比例计算。
具体的计算方式和提成比例将在本合同的附件中详细说明。
2. 提成奖金的计算周期为[具体周期，如月度、季度或年度]，甲方将在每个计算周期结束后的[具体时间，如 15 个工作日内]完成核算，并通知乙方。
二、提成奖金的支付条件1. 乙方必须在计算周期内达到甲方设定的业绩目标，方可获得提成奖金。
业绩目标将在本合同的附件中明确。
2. 乙方的工作表现必须符合甲方的规章制度和工作要求，没有违反任何法律法规和公司纪律的行为。
3. 乙方所促成的销售或项目必须是合法、有效的，且款项已经足额收回。
三、提成奖金的支付时间1. 甲方将在完成提成奖金核算后的[具体时间，如 30 个工作日内]，将提成奖金支付至乙方指定的银行账户。
2. 如因特殊情况导致支付时间延迟，甲方将提前通知乙方，并说明延迟的原因和预计支付时间。
四、保密条款1. 双方同意对本合同的内容以及与提成奖金相关的所有信息予以保密，不得向任何第三方透露。
2. 若因乙方违反保密条款导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
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提成奖金合同范本(合集18篇)甲方：乙方：第一条目的建立合理、公正的项目提成制度并执行。
以利于调动和提高参与项目设计人员的工作积极性，达到员工和公司共同成长与发展的目标是签订本协议最终目的。
第二条设计项目组人员组成第三条项目提成设定1、纯设计项目(只需要设计不需要实施该项目的程序开发)，提成为项目设计合同金额的5%-8%(项目总造价10万以下为8%;10万-20万为7%;20-50万为6%;50万-100万以上为5%;)2、普通设计项目(含设计及实施程序开发的项目)，提成额为项目合同总金额的12%-15%(项目总造价10万以下为15%;10-20万为14%;20万-50万为13%);50-100万以上为12%)3、制作网站建设项目业务员，(根据网站文件制作成交者)提成额为项目合同总金额的6%-8%(项目总造价10万以下为8%;10-50万为7%;50-100万为6%)第四条项目提成分配方法第五条项目组成成员责任若因为个人原因导致项目设计发生重大缺陷或是失误(如漏项、设备服务器配置不配套、报价错误等)且个人无法挽回损失的，损失部分从个人提成中扣除，直至扣完该项目提成为止;同时管理严重失误或失职且个人无法挽回损失的灼情扣除部分项目管理费用，直至扣除该项目管理费用为主。
第六条项目提成发放1、项目合同或成交后，项目组所有成员与公司签订一份提成合同，包括参与本项目职位、个人参与项目设计内容、应分配金额等(附项目成交合同复印件)，纯设计项目在合同(公司与客户签订的合同)首付日期20天内公司支付提成总金额的50%，普通设计项目及制作项目在合同(公司与客户签订的合同)首付日期20天内公司支付提成总金额的30%，提成余款项目验收合格后公司一个周内付清。
制作网站建设项目业务员在合同(公司与客户签订的合同)首付日期当天内公司支付提成总金额的100%。
2、参与项目(已签合同)员工在正常离职(项目设计未完成时项目组成员不得辞职，若辞职则视作自动放弃分享提成)或被公司辞退且参与项目未验收的扣除个人提成总额的50%作为项目后期实施费用，该部分费用支付给该项目后期实施者。
第七条其它本协议一式三份，设计项目组员工与公司各执一份，均具同等法律效力，双方签顶之日起生效。
若有争议协商解决，协商不能解决的，提交海南省海口市仲裁委员会仲裁或当地人民法院裁决。
甲方：乙方：日期：甲方：（以下简称甲方）乙方：陈洁（以下简称乙方）为了充分保障公司未来稳步发展，取得更好的业绩。
甲乙双方本着“诚信合作、优势互补、互惠双赢、共同发展”的原则，达成如下协议：一、合作基本内容甲方聘请乙方作为本公司的招商引资工作人员，乙方负责招商引资内地的企业并入驻拉萨经济技术开发区。
甲方负责监督和配合乙方的工作。
二、合作形式和待遇1、乙方帮甲方做招商引资业务，甲方给予乙方业绩提成2、提成计算方法：二零一三年八月份以后由乙方招商引资进来新客户，按照区财政局扶持甲方的企业发展金管理费总额的30%作为乙方提成。
（注：日常业务开支、节日开支等费用除由被招商引资企业承担部分，其余均由甲方承担、不算在乙方提成计算基数内）；3、提成支付周期：自甲方收到区财政局发放的企业扶持金5个工作日内付清，节假日顺延；4、乙方提成结算由甲乙双方核算；5、本合同履行期间，甲方未经乙方同意，中途毁约，甲方也应支付给乙方，乙方应得的全部提成费用；6、本合同履行期间，甲、乙任何一方需变更本合同的，要求变更一方应及时书面通知对方，征得对方同意后，双方在规定的时限内（书面通知发出10天内）签订变更协议，否则，由此造成对方的经济损失，由责任方承担；7、本合同履行期间，乙方应将本合同第一条事项情况及时通告甲方，甲方对乙方的履约应提供必要的帮助；8、甲乙双方应积极合作、共同发展，做大做强。
三、业务开支1、日常业务开支：与新客户业务往来所产生的应酬等费用等均由甲方另行支付；2、节日开支：凡是中秋节、农历新年等节日，需要给客户等封红包、送礼品、赞助费等所需要费用由甲方另行支付。
四、本协议书一式四，甲乙双方各执两份，双方签字或者盖章之日起生效。
本合同履行期间，甲、乙双方签署的补充协议及其它书面的文件，均为本合同不可分割的部分，具有同等法律效力五、本合同及补充条款中未约定的事项，应遵循我国有关法律、法规执行。
六、甲、乙双方在履行合同过程中发生争议，由甲、乙双方协商解决，协商不成的，符合国家法律强制管辖的，适用该强制管辖。
没有该强制管辖的按本合同约定的下列方法之一，进行解决：１．向拉萨市仲裁委员会申请仲裁；２．向人民法院提起诉讼。
七、本协议书有效期自年月日至年月日。
如遇国家政策做出重大调整或者其他不可抗力因素，导致本协议不能履行，协议自动终止，双方均不承担违约责任；甲方单位（盖章）：甲方代表：年月日乙方代表：年月日(二)根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在_____岗位上工作。
经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。
(三)乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
(四)乙方每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时。
甲方应当保证乙方每周至少休息1日。
甲方高级管理人员、外勤人员、部分值班人员等因工作需要或者职责范围的关系不能按照前款执行的职工，经劳动保障行政部门批准，可以实行不定时工作制。
完成最低底限业绩标准或以上者，发给全额基本工资，提成按规定比例核算。
有业绩特别优秀者，试用期工资以转正后的标准予以结算，提成按规定比例核算。
2.试用期后进入过度期，过度期为一个月，基本工资为_________元/月，公司包食宿。
第一个月的最低底限任务为_________元，低于___元以下，只拿基本工资的65%，即_________元。
2.每半年评比一次，如每月业绩都达到星级的，奖励一个月基本工资即_________元。
3.每年评比一次，如每月业绩都达到星级的，奖励两个月基本工资即_________元。
甲方：乙方：根据国家相关法律、法规，甲乙双方在平等、自愿和协商一致的基础上，就乙方代表甲方管理工程，甲方向乙方支付薪酬（含奖励提成）事项达成如下协议：一、乙方的权利及责任乙方作为甲方授权代表，代表甲方全权处理工程的施工、安全生产、质量管理、经营管理等与该项目有关的所有工作。
1、乙方是甲方在工程的委托代理人，对该项目的工期、质量、成本、安全、文明施工及企业形象等负全面责任。
乙方应维护甲方合法权益，全面履行施工承包合同，创造性工作，采取一切措施确保施工承包合同各项目标的实现。
2、乙方应认真贯彻国家相关法律法规，执行甲方的各项规章制度，遵纪守法、遵守职业道德，加强精神文明建设，做好职工生活服务和思想政治工作，接受公司各职能部门的业务管理、指导、监督、服务。
3、乙方应在工程项目（或分部分项工程项目）实施前完成组织编制施工组织设计和施工技术方案工作，制定工程目标，落实保证质量、安全、工期、成本效益及文明施工的各项措施，落实材料采购、机具租赁、劳动力调配、构件加工计划并认真履行，并组织实施。
4、乙方应做好项目过程控制管理，在施工过程中每月组织进行经济活动分析，检查影响成本升降的各种因素，对项目盈亏情况作出预测和分析，形成经济活动分析报告，报甲方相关管理部门。
加强成本控制和核算，降低人工、材料、机械的消耗，杜绝浪费。
严控各项费用支出，合理分配和控制资金的使用。
5、乙方应加强物资材料供应的管理，严格执行定额用料、限额用料，完善材料采购、进出库和材料计划审批手续。
6、乙方应组织做好项目资料的收集、整理以及竣工资料移交工作，做到各类签证资料齐全，及时做好项目索赔工作，保证工程能按时结算。
项目经理部存续期间，负责工程价款的回收，同时，及时清偿债权债务，工程竣工时必须提交竣工财务报告。
8、工程项目完工后，乙方应全面总结工程施工及经营管理方面的经验教训，并将书面总结材料报甲方相关管理部门。
9、协助甲方做好市场开拓和施工任务的承揽工作，努力扩大市场份额。
二、甲方的权利及责任甲方聘任乙方为工程的授权委托人，代表甲方对项目履行管理职能。
甲方有权对乙方在授权期限内进行考核，并根据考核情况进行奖惩，直至撤销委托权。
甲、乙双方议定，在本协议履行期内，甲方应按规定范围之内，支付甲乙双方签订的劳动合同上注明的`基本工资。
1、甲方和乙方协定年月日止，乙方负责，完成工作。
2、乙方在此工程项目中，出现工程罚单，甲方视罚款金额从提成中扣除相应的费用，具体情况如下：1）5000元以下（含5000元）甲方不扣除项目提成。
2）5001元—20000元之间甲方扣除项目提成%3）20001元—50000元之间甲方扣除项目提成%4）50001元以上甲方扣除项目提成3、乙方按时、按质、按量完成公司的项目，待公司工程款回款到%后，甲方结合乙方在此项目中工程洽商、工程变更、工程合同外签证以及工期的实际情况，支付乙方此工程纯利润的提成，提成方式如下：1）50万以上（含50万）的工程项目提2）100万以上（含100万）的工程项目提3）500万以上（含500万）的工程项目提4）1000万以上（含1000万）的工程项目提4、甲、乙双方在履行本协议过程中，因乙方原因中途退场的，甲方不支付本工程的任何提成。
三、争议的处理本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；协商或调节不成的，依法向甲方住所地的人民法院起诉解决。
四、补充与附件本协议未尽事宜，依照有关法律、法规执行；法律、法规未作规定的，双方可以达成书面补充协议。
本协议的附件和补充协议均为本协议组成部分，与本协议具有同等的法律效力。
五、协议的效力1、本协议自双方代表人签字并加盖甲方公章后生效。
2、本协议正本一式两份，双方各执一份，均具有同等法律效力。
甲方：乙方：(九)甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
(十)甲方为乙方提供的食宿等基本生活条件必须达到安全、卫生要求。
(十一)甲方必须对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
(十二)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度，应当在与乙方签订本个人劳动合同时告知乙方。
(十三)乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。
(十四)甲方安排乙方的工作违法、不道德或者损害乙方身心健康的，乙方有权拒绝。
(十五)乙方有义务保守甲方的商业秘密。
甲方对乙方的个人资料，未经乙方同意，不得公开或者泄漏。
(十六)乙方违反劳动纪律，甲方可跟据本单位依法制定的规章制度，给予相应的处理。
月任务额度一星元二星元三星元四星元五星元1．连续三个月保持星级的，按高出一个星级标准予以奖励并且基本工资以_________元计。