职业病防治三年规划
2024年职业病防治工作计划和实施方案范文(5篇)

2024年职业病防治工作计划和实施方案范文一、工作目标1. 提高职业病防治水平,降低职业病发病率;2. 加强职工健康监测和管理,提升职工健康水平;3. 推进职业病防治理念和法规政策宣传,提高职业病防治意识;4. 完善职业病防治工作机制,构建职业病防治长效机制;5. 加强职业病防治技术支撑和科研创新,提高职业病防治能力和水平。
二、重点工作及实施措施1. 加强职工健康监测和管理(1)完善职业健康档案建设,建立职业病防治信息平台,实现职工健康信息的动态管理;(2)开展职业危害因素监测和评估,确定关键职业危害因素,采取有效措施进行防治;(3)开展职业病检查和职工健康体检,实施预防和早期诊断,及时救治职业病病例;(4)加强职业健康教育和宣传,提高职工对职业病防治的认识和意识。
2. 推进职业病防治理念和法规政策宣传(1)组织开展职业病防治宣传活动,提高广大职工对职业病危害的认识和防范意识;(2)加强职业病防治法规政策的宣传和培训,推动各企事业单位依法履行职业病防治责任;(3)加强对关键行业和重点企业的职业病防治指导和监督,落实职业病防治措施;(4)加强与新媒体和社会机构的合作,开展职业病防治宣传和科普活动。
3. 完善职业病防治工作机制(1)健全职业病防治工作机构,明确职责和权限;(2)加强职业病防治工作的统筹协调,促进各部门间的合作和信息共享;(3)推动建立职业病防治的跨部门联席会议机制,加强政府和企事业单位的沟通和合作;(4)加强职业病防治工作的督导和评估,建立绩效考核制度。
4. 加强职业病防治技术支撑和科研创新(1)加强职业病防治技术研究和推广,提高职业病防治技术的应用水平;(2)推进职业病防治技术创新,加快研发职业病防治装备和工艺;(3)加强职业病监测技术研究,提高职业病监测的准确性和有效性;(4)加强与科研机构和高校的合作,开展职业病防治技术交流和培训。
三、工作机制1. 职业病防治工作领导小组:负责职业病防治工作的组织和协调,制定工作计划和实施方案。
2024职业病防治计划

2024职业病防治计划一、背景职业病是由工作环境中的有害因素引起的一类疾病,严重影响了职工的身体健康和生活质量。
根据国家统计局的数据,职业病的患病率呈上升趋势,给社会经济发展和工人健康带来了巨大负担。
为了减少职业病发生和提高职工的健康水平,我国制定了一系列职业病防治计划。
二、目标1.降低职业病患病率:到2024年,全国职业病患病率比2024年下降5%以上。
2.加强职业病监测和报告:提高职业病监测和报告的准确性和及时性,确保数据的真实性和完整性。
3.提高职业病防治能力:加强对职业病的科学研究和技术创新,提高职业病防治的能力和水平。
4.加强职业病宣传和教育:加大对职工的职业病宣传教育力度,提高职工的职业病防治意识和能力。
三、主要措施1.完善职业病监测和报告体系:建立健全职业病监测和报告的机制,加强对职业病的监测和报告工作。
提高职业病患病率的准确性和及时性,为职业病防治提供科学依据。
2.加强职业病危害因素监管:加强对职业病危害因素的监管,做好有害因素的评估和监测工作。
加强职业病防护设施的建设和使用,提高工作场所的安全性和健康性。
3.提高职业病防治水平:加强职业病的科学研究和技术创新,提高职业病的防治水平。
加强职业病诊断和治疗的技术培训,提高医务人员的专业水平。
4.加强职业病宣传教育:加大对职工的职业病宣传教育力度,提高对职业病危害的认识和防范意识。
开展职业病防治知识的培训和普及,提高职工的职业病防治能力。
5.加强职业病防治组织领导:加强对职业病防治工作的组织领导,建立健全职业病防治工作机构。
加强职业病防治的规划和指导,确保职业病防治的有效实施。
四、预期效果通过2024职业病防治计划的有效实施,预计能够取得以下效果:1.职业病患病率下降:通过采取一系列防治措施,预计到2024年,全国职业病患病率将明显下降,使职工的身体健康状况得到改善。
2.职业病监测和报告准确性提高:通过加强职业病监测和报告工作,提高监测和报告数据的准确性和及时性,为职业病防治提供科学依据。
2024年职业病防治工作计划模板(三篇)

2024年职业病防治工作计划模板一、背景近几年来,随着经济的快速发展,职业病问题引起了广泛的关注。
各行各业的职工都面临着不同程度的职业病风险,很多企事业单位职业病防治工作还存在一些问题和不足。
为了更好地保护职工的身体健康,提高职业病防治水平,制定2024年职业病防治工作计划成为当务之急。
二、总体目标以2024年为时间节点,通过加强职业病防治工作,建立健全职业病防治制度,提高职业病防治能力,使职工的职业病发生率和职业病致残率大幅下降,切实保护职工的合法权益。
三、具体措施1. 完善职业病防治法律法规体系(1)制定、修订相关职业病防治法规,加强职业病防治的法律法规保障;(2)加强职业病标准的制定和修订,确保各类工作场所的职业病防治要求明确。
2. 强化职业病监测体系(1)完善职业病报告制度,建立健全职业病监测系统;(2)加强对重点行业、工种以及高风险行业的职业病监测,及时掌握职业病的发生动态。
3. 加强职业病危害评估和监护(1)加强职业病危害评估工作,确保对各类工作场所的危害评估结果准确科学;(2)建立职业病监护档案,对接触职业病危害的劳动者进行定期体检和健康监护。
4. 促进职业病防治技术创新(1)推进职业病防治技术研究,加强对新型职业病危害因素的研究和防治;(2)加大对职业病防护设备和装备的研发力度,提高职工的工作环境和劳动保护水平。
5. 落实企事业单位职业病防治责任(1)加强对企事业单位的职业病防治工作督查和考核,确保企事业单位履行职业病防治主体责任;(2)加强对职工的职业健康教育,提高职工的职业病防治意识和能力。
6. 加强职业病事故的监管和处理(1)建立健全职业病事故报告和处理机制,及时查处职业病事故;(2)加大对职业病事故的处罚力度,严厉打击违法违规行为。
四、预期成果(1)职业病发生率和职业病致残率显著下降;(2)职业病防治法规体系更加健全;(3)职业病监测和监护体系更加完善;(4)职业病防治技术水平显著提高;(5)企事业单位职业病防治责任落实更加到位;(6)职业病事故发生率大幅减少。
2024年职业病防治工作计划与实施方案(五篇)

2024年职业病防治工作计划与实施方案一、工作目标2024年,全面实施职业病防治工作,确保职工的健康和安全,降低职业病的发病率和致残率,提高职业病防治水平。
二、工作重点1.加强职业病监测与评估(1)建立健全职业病监测体系,加强对职业病发展态势的监测和分析。
(2)加强职业病危害评估,对各类职业病危害进行科学、全面的评估,制定相应的防控措施。
2.深化职业病危害防控工作(1)完善职业病危害防控政策,加强对各类危害源的监管,确保企业采取相应的防护措施。
(2)推动企业建立健全职业病防护用品配备制度,提高职工的防护意识和能力。
(3)加强对重点行业和岗位的监督检查,发现问题及时整改,确保职业病防控措施有效实施。
3.提高职业病诊断能力(1)加强职业病诊断技术的研发和推广,提高职业病诊断的准确性和敏感性。
(2)加强职业病诊疗机构的建设和管理,提高职业病的诊疗水平。
(3)加强职业病诊断人员的培养和培训,提高其专业能力和素质。
4.加强职业病教育与宣传(1)开展职业病防治知识的宣传教育活动,提高职工的职业病防护意识和能力。
(2)组织开展职业病防治技术培训,提高职工的防护技能和知识水平。
(3)加强与媒体、学校等的合作,利用多种渠道向社会公众传播职业病防治知识。
三、工作措施1.加强组织领导与协调机制的建立(1)成立职业病防治工作领导小组,明确各成员的职责和工作任务。
(2)加强与相关部门的沟通与协调,形成合力,共同推进职业病防治工作。
2.加强相关法律法规的制定与完善(1)加快职业病防治法的立法工作,确保相关法规的科学性和有效性。
(2)完善职业病防治的政策法规体系,提高职业病防治工作的法治化水平。
3.加强职业病监测与评估(1)建立职业病监测与评估的标准和方法,确保监测数据的准确性和可比性。
(2)加强对高风险行业和企业的监测,及时发现和解决职业病问题。
4.加强职业病危害防控工作(1)加强对危险作业岗位的评估与管理,制定相应的防护措施。
2024年职业病防治工作计划及实施方案模板(六篇)

2024年职业病防治工作计划及实施方案模板职业病是指由于长期从事特定职业或工作场所环境中的特殊因素而造成的疾病。
为了有效预防和控制职业病, 制定2024年职业病防治工作计划及实施方案非常重要。
以下是一个____字的模板, 供参考。
一、总体目标2024年职业病防治工作的总体目标是全面提高职业病防治工作水平, 实现以下三个目标:1.减少职业病发生率, 提高从业人员的健康水平;2.完善职业病监测和报告制度, 实现数据的准确和及时;3.加强法律法规的执行力度, 提高职业病管理的效果。
二、重点任务根据总体目标, 2024年的职业病防治工作将重点开展以下任务:1.加强职业病预防宣传教育, 提高从业人员的安全意识和健康意识。
通过举办职业病防治知识讲座、组织健康检查和体检等活动, 向从业人员普及职业病的预防知识, 提高他们对职业病防治工作的重视程度。
2.强化职业病监测体系建设, 提高监测数据的准确和及时。
加强对职业病危害因素的监测, 建立健全职业病监测常规和应急预警机制, 及时发现和报告职业病病例, 加强对职业病危害因素的评估和评价。
3.完善职业病防治政策法规, 提高法律法规的执行力度。
加强对职业病防治政策法规的宣传和解读, 建立健全职业病防治的法律法规体系, 严厉打击职业病违法行为, 保护从业人员的合法权益。
4.加强职业病诊断与治疗能力建设, 提高职业病诊疗水平。
加强对职业病的诊断和鉴定, 提高从业人员对职业病的识别和对症治疗能力, 加强职业病监护和康复工作, 提高职业病患者的康复率和生活质量。
5.加强职业病防治工作的组织领导和协调机制。
建立健全职业病防治工作的组织领导机构和协调机制, 加强与相关部门的沟通和合作, 形成工作合力, 增强职业病防治工作的执行力和效果。
三、实施方案为了实现以上重点任务, 我们将采取以下措施:1.加强宣传教育。
组织职业病防治知识讲座、培训班和宣传活动, 通过多种形式向从业人员普及职业病防治知识, 提高他们的安全意识和健康意识。
2024职业病防治工作计划和实施方案(三篇)

2024职业病防治工作计划和实施方案【2024年职业病防治工作计划和实施方案】一、工作目标1.推进职业病防治工作的全面发展,提高职业病防治水平;2.加强职业病监测和评价工作,提升职业病防控能力;3.推进职业病防治宣传教育,提高职工职业健康意识;4.加强职业病事故应急处置,确保职业病防治工作效果;5.提升职业病防治技术支持能力,创新职业病防治技术方法。
二、工作内容和措施1.加强法律法规建设(1)制定和修订职业病防治相关的法律法规,提升职业病防治工作的法制化水平;(2)加大职业病防治法律法规的宣传力度,提高广大劳动者对职业病防治法律法规的知晓率。
2.加强职业病监测和评价(1)完善职业病监测体系,开展职业病危害因素监测,及时掌握职业病危害情况;(2)开展职业病流行病学调查,分析职业病现状和趋势,为职业病防控工作提供科学依据;(3)加强职业病危害评价,确保岗位作业符合职业病预防要求。
3.加强职业病防治宣传教育(1)组织职业病防治知识宣传活动,提高劳动者对职业病防治的认知水平;(2)开展职业病防治教育培训,提高企业管理者和从业人员职业病防控能力;(3)加强职业病防治宣传在互联网、手机APP等新媒体平台的传播力度,提高宣传效果。
4.加强职业病事故应急处置(1)建立健全职业病事故应急处置机制,明确职责分工和处置程序;(2)开展职业病事故应急演练,提高应急处置能力;(3)推广应用职业病事故应急处置技术和设备,规范应急处置操作。
5.提升职业病防治技术支持能力(1)加大职业病防治技术研究力度,培育一批职业病防治技术创新成果;(2)加强职业病防治技术培训,提高技术人员的专业素质;(3)推进职业病防治技术标准化,提高技术规范化水平。
6.加强职业病防治网络平台建设(1)建设职业病防治网络平台,整合职业病防治信息资源;(2)提供职业病防治指导信息,为企业和从业人员提供技术支持;(3)搭建互动交流平台,促进职业病防治工作者之间的经验分享和合作。
2024年职业病防治工作计划(三篇)

2024年职业病防治工作计划为了搞好本公司职业病防治工作,促进本公司的经济发展,使生产作业环境符合国家职业卫生标准和要求,保护职工健康及其相关权益,根据《中华人民共和国职业病防治法》,制定本工作计划。
1、建立、健全职业病防治责任制。
严格按照《职业病防治法》的规定,确定本公司职业病防治由单位负责人总负责,安全部分工负责,相关岗位各负其责的责任体系和责任保证制度。
2、依法参加工伤保险,确保劳动者依法享受工伤保险待遇。
按照劳动保障行政部门的有关规定,如实上报本单位的人数、工资总额、缴费情况等有关情况,按时缴纳工伤社会保险金,积极配合相关部门作好工伤社会保险工作,使在本公司职业活动中所发生的工伤、职业病的劳动者能够从社会得到必要的物质补偿和服务的社会保障。
3、按照《职业病防治法》规定积极做好工作场所的卫生防护工作,使工作场所符合下列职业卫生要求:职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标难;有与职业病危害防护相适应的设施;生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则;有配套的更衣间、洗浴间、休息间等卫生设施;设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求;法律、行政法规和____卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。
4、职业病危害项目的申报根据《职业病危害因素分类目录》规定的职业病危害因素的种类进行申报,按照《职业病危害项目申报管理办法》的规定,填报好各种申报表。
5、本单位的建设项目(新建、扩建、改建建设项目和技术改造、引进项目)按规定向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告并经卫生行政部门审核同意。
6、对从事可能发生职业病危害作业等的特殊管理。
特殊管理包括对作业场所和作业人员的特殊管理。
如作业场所的隔离、操作自动化,作业场所设置特殊职业病防护设备,包括工作信号,配备应急救援设施、医疗急救用品等。
特殊管理措施还包括对这类作业实施特殊的监管手段。
如实施许可制度,即作业许可和人员许可。
作业许可是指用人单位从事职业病危害作业,必须符合国家有关的特殊卫生规定和要求,取得卫生许可后,方可从事该项作业。
2024年职业病防治工作计划和实施方案(三篇)

2024年职业病防治工作计划和实施方案一、概述2024年是职业病防治工作的关键年份,为了更好地保障广大劳动者的健康权益,我们制定了以下的职业病防治工作计划和实施方案。
该计划围绕“预防为主、综合治理、科技支撑、共同参与”的原则,统筹推进职业病的防治工作。
二、目标设定1.减少职业病发病率:将2024年的职业病发病率控制在低于0.1%的水平。
2.加强职业病监测:建立健全职业病监测体系,及时发现和掌握职业病的发展趋势和变化情况。
3.提高职业病防治能力:加强职业病防治科技研发和专业人才培养,提高防治能力和水平。
4.加强职业健康教育:普及职业病危害知识,提高劳动者的职业健康意识和自我保护能力。
三、重点工作1.建立健全职业病防治体系(1)完善职业病防治法律法规体系,修订和完善相关法律法规,提高职业病防治的法治化水平。
(2)健全职业卫生监督管理体系,加强对企事业单位的监督检查,确保职业病防治措施的落实。
(3)推动建立职业病信息管理平台,实现对职业病病例和危害因素的全面监管和管理。
(4)建设职业病诊断与防治技术指导中心,提供专业的职业病诊断和防治技术支持。
2.加强职业病监测和评估(1)建立健全职业病监测网络,加强对危险化学品、粉尘、放射性物质等危害因素的监测。
(2)完善职业病病例报告和登记制度,促进数据共享和信息交流。
(3)开展职业病危险因素评估,通过评估结果为职业病防治提供科学依据。
3.加强职业健康教育和宣传工作(1)加强职业健康教育的宣传力度,利用各种形式的宣传媒体普及职业病危害知识。
(2)组织开展职业病防治知识培训,提高劳动者和管理人员的职业健康意识和防护能力。
(3)制作职业病防治宣传材料,向企事业单位和劳动者发放,提高职业健康保护的认知度。
4.加强科技支撑和研发创新(1)加强职业病防治科研平台建设,支持科技创新和成果转化。
(2)推动职业病防治技术的应用和推广,提高职业病防治的科技水平。
(3)加强和国际间的科技合作,借鉴先进经验和技术,提升职业病防治能力。
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xxxx有限公司职业病防治规划职业病防治事关劳动者身体健康和生命安全,事关经济发展和全矿稳定大局。
为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,加强我矿职业卫生与健康管理,改善劳动条件,保障职工的身体健康,促进煤矿安全生产持续、稳定、健康发展,根据《安全生产法》、《职业病防治法》和《国务院办公厅关于印发国家职业病防治规划(2009—2015年)的通知》(国办发〔2009〕43号)精神,编制本规划。
本规划旨在阐明2017年—2019年期间,我矿在职业病防治领域的指导思想、基本原则和规划目标,明确主要任务,落实保障措施,动员全员共同参与,保障职工的健康权益,促进集团公司安全发展、和谐发展。
一、工作现状我矿历来高度重视职工安全与健康工作,各单位加强粉尘和有毒有害物质监测、综合防尘措施落实、职业危害劳动合同告知、职业健康监护及个体防护用品配备等工作,着手建立技术支撑体系,加强职业安全卫生教育培训,积极开展职业危害防治,煤矿全体职工职业危害防治责任意识不断增强,基础工作不断稳固,职业健康工作总体上不断发展进步。
当前,煤炭生产行业进入危害较为严重的领域,国家有关部委不断加强职业健康管理,巩固煤炭生产职业危害防治工作基础,高起点开展煤炭等企业职业病防治工作,全面治理职业危害防治的薄弱环节,切实保护劳动者健康权益,显得尤为重要和迫切。
二、总体要求、基本原则和工作目标(一)总体要求围绕保护劳动者健康这一根本目标,建立矿领导统一领导、部门协调配合、基层单位负责、职工群众监督的防治工作体制,立足矿情、突出重点,全面推进职业病防治工作,促进全矿持续健康发展。
(二)基本原则1、预防为主,防治结合。
坚持标本兼治、重在治本,综合治理,控制职业病危害源头,采取工程技术、个体防护和健康管理等综合治理措施,预防控制职业病危害。
2、突出重点,有序实施。
既着眼长远,不断完善制度和监管体系,又立足当前,着力解决目前防治工作中的突出问题。
煤矿企业按照“源头治理、科学防治、严格管理、依法监督”的基本要求,以防治煤矿尘肺病为重点,加强煤矿职业危害防治工作基础建设,全面提高煤矿企业职业健康水平。
3、依法依规,规范落实。
全面落实《职业病防治法》等相关法律法规,落实关于职业病防治和作业环境职业危害的有关部署和要求,规范职业病危害防治工作。
4、宣传动员,全员参与。
广泛开展职业病防治宣传教育以及全员职业健康培训,增强各单位的法律意识和社会责任感,提高劳动者的自我保护意识,充分发挥职工工会等监督作用。
(三)规划目标建立煤矿统一领导、部门协调配合、用人单位负责、规范管理、职工群众监督的职业病防治工作机制,着力提高职业病综合防治能力,增强用人单位和劳动者职业病防治意识,改善工作场所作业环境。
1、到2019年,煤矿企业新发尘肺病病例年均增长率控制到3%以内;杜绝重大急性职业病危害事故的发生,坚决杜绝硫化氢、一氧化碳等主要急性职业中毒事故的发生,主要慢性职业中毒得到有效控制,基本消除急性职业性放射性疾病。
2、到2019年,存在职业病危害的用人单位负责人、劳动者职业卫生培训率达到90%以上,用人单位职业病危害项目申报率达到100%以上,工作场所职业病危害告知率和警示标识设置率达到90%以上,工作场所职业病危害因素监测率达到70%以上,粉尘、毒物、放射性物质等主要危害因素监测合格率达到80%以上。
可能产生职业病危害的建设项目预评价率达到100%,控制效果评价率达到100%。
3、从事接触职业病危害作业劳动者的职业健康体检率达到100%。
4、到2019年,职业病防治能力、应急救援能力不断提高,管理能力不断提高。
职业病防治监督覆盖率100%。
5、到2019年,有劳动关系的劳动者工伤保险覆盖率达到100%;职业病患者得到及时救治,各项权益得到有效保障。
三、主要任务(一)建立健全职业卫生管理机构1、要根据相关法律规定,设置或指定职业卫生管理机构,组织、配备专职或兼职专业人员。
2、加强各级管理人员培训,配备必要的设备,创造必要的工作条件,不断提高监管能力和水平。
3、制定年度性的职业病防治计划和实施方案,建立健全职业卫生管理制度,采取切实可行的管理措施。
建立健全职业危害防治管理机构。
委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构为我矿提供服务。
(二)着力抓好职业危害源头控制建设工程项目的职业危害防护设施要与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,从源头控制职业危害;对存在职业危害的作业场所,必须采取综合防护措施,使作业场所职业危害因素的浓度或强度符合相关标准要求,减少和降低对作业人员健康的损害。
各级部门要配备足够的监测仪器设备和专兼职人员,利用先进的技术手段,及时掌握作业场所职业危害因素的浓度或强度,以监测促防治;必要时,委托有相应资质的职业卫生技术服务机构,对作业场所职业危害因素进行定期检测与评价。
(三)加强对作业环境中职业危害管理和控制1、通过优化生产布局和工艺流程,使有害作业和无害作业分开,确保从事无害作业的职工避免接触职业危害因素,尽可能减少接触职业危害因素的职工数量。
2、加强作业场所职业病危害因素监测、评价与控制,为劳动者提供符合职业卫生标准和要求的工作场所、环境和条件。
3、产生职业病危害的作业场所要在醒目位置设置公告栏,公布有关规章制度、操作规程、事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果;在产生严重危害的作业岗位设置警示标识和警示说明。
A、使用有毒物品作业要依法取得职业卫生安全许可证。
B、配备应急救援人员和必要的救援器材、设备,制定应急救援预案。
C、要依法如实申报职业病危害项目,确保申报率达到100%。
(四)进一步规范劳动者职业健康管理工作1、要对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期培训,普及职业卫生知识。
2、对从事接触职业病危害作业的劳动者,要依法组织其进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知本人。
3、按要求为职工配置个人职业病防护用品,并引导和督促其坚持正确规范使用。
4、要为劳动者建立职业健康监护档案。
对遭受或可能遭受急性职业病危害的劳动者,要及时组织救治、进行健康检查和医学观察。
5、及时安排疑似职业病病人进行诊断,做好职业病病人的治疗、康复、定期检查和妥善安置,确保职业病病人的权益。
(五)重点强化对煤矿企业和重点职业病的防治1、尘肺病防治。
煤矿企业以防治煤工尘肺、矽肺为重点,实施粉尘危害综合治理工程。
提高煤炭生产机械化水平,提高喷雾等降尘措施和清洁生产技术的研发和推广。
逐步淘汰不符合国家产业政策的工艺、设备和材料。
2、重大职业中毒防治。
加强有限空间安全作业管理。
实施硫化氢、一氧化碳、氨气、重金属等重大职业中毒隐患防范治理工程,开展中毒隐患排查,对生产设施、设备、场所进行治理。
3、加强对重点职业病的监测与预警。
重点开展对煤矿职工尘肺、矽肺等职业病危害因素的监测,及时掌握职业病在高危人群、高危区域和高危部门的发病特点和发展趋势,研究职业病危险源的分布情况,开展职业健康风险评估和预警。
(六)推进职业病防治信息化建设构建职业病危害动态监管及监控预警体系。
加强职业病信息监测、报告与管理,建立和完善职业病信息监测、报告与管理网络,建设职业病监测点,为制定职业病防治的方针政策提供基础数据。
按照动态监控、及时预警、准确计量的要求,根据职业病危害的性质和程度建设职业病预警体系。
加强职业病危害动态监测工作,开展信息定期报告、分析和管理工作。
(七)完善企业工伤保险等各项制度1、加强劳动用工和劳动合同管理,规范用工行为,在与劳动者签订劳动合同时要履行职业病危害告知义务,依法参加工伤保险。
2、落实有害作业岗位津贴和女职工、未成年工特殊保护政策。
3、按照规定参加工伤保险,提高工伤保险覆盖率。
4、完善特殊工时审批制度和职工休息休假制度,加强女职工的特殊劳动保护。
5、完善工伤预防与保障相结合的机制,将工伤保险基金部分用于职业病防治的预防和宣传工作,逐步建立职业病治疗、康复制度。
(八)加强培训和宣传教育1、制定职业病防治宣传教育计划,健全职业病防治宣传教育体系和网络。
2、加强对各级职业病防治知识培训,强化对存在职业病危害主要负责人、管理人员和劳动者的培训,积极推进作业场所健康教育。
3、把职业病防治相关法律法规纳入企业普法教育范围,列为健康教育和职业教育的重要内容。
4、深入开展多种形式的职业病防治宣传教育活动,在全企业形成关心劳动者健康、重视职业病防治的良好氛围,发挥工会监督作用,鼓励举报职业病防治违法行为。
四、保障措施(一)加强组织领导各基层单位要进一步统一思想、提高认识,增强责任感和紧迫感,把职业健康工作提上重要议事日程,并切实抓紧、抓好。
煤矿主要负责人是职业危害防治的第一责任人,要建立健全职业危害防治工作体系,严格管理,保障投入,认真执行国家法律法规及规章、标准、规程,确保作业环境和防护达标。
要制定本单位职业病防治规划,层层分解目标,明确具体措施,建立健全责任追究制。
要逐步建立先进的职业卫生与健康管理体系,形成制度化、规范化、经常化和持续改进机制。
(二)全面落实责任1、煤矿职业病防治监督管理部门要按照职责分工,依法认真履行职业卫生管理职责。
安全生产部负责作业场所职业健康(卫生)监督检查,组织查处职业危害不安全事件和有关违法违规行为,参与、配合政府查处有关职业危害事故。
工会负责群众性劳动保护的宣传教育和监督检查。
2、下书各部门要针对本部门职业病危害特点,加大重点人群的监督检查力度。
要设置或指定有关人员,负责对本部门职业健康监护情况进行监督检查,规范职业健康检查、职业病的诊断与鉴定工作。
3、对职业危害事故,要按照依法依规、实事求是、注重实效的三项基本要求和“四不放过”原则,依法调查处理,严肃追究相关单位和责任人员的责任。
形成党、矿、主管科室等职业病防治工作团队,切实履行职能,加强协调配合,完善部门协调机制,形成齐抓共管的良好局面。
(三)完善规章制度落实职业病防治法配套法规、规章。
要制订职业病危害风险评估与风险管理、工作场所职业病危害因素检测与评价、危害防护设施与个人防护用品性能评价、职业健康监护与职业病诊治等方面管理制度,狠抓各项制度的落实。
必须建立、健全下列职业危害防治制度和操作规程:职业危害防治责任制度、职业危害告知制度、职业危害申报制度、职业健康宣传教育培训制度、职业危害防护设施维护检修制度、从业人员防护用品管理制度、职业危害日常监测管理制度、从业人员职业健康监护档案管理制度、岗位职业健康操作规程、法律、法规、规章规定的其他职业危害防治制度。
(四)保证经费投入煤矿用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用,按照国家有关规定在生产成本中据实列支。
加强职业病防治工作的投入,保证必需的工作经费。