历年社会保险缴费比例和缴费基数
北京市社保历年缴费比例及缴费基数
8.00%
25.85
个人不缴费
38.78
个人不缴费
31.02
个人不缴费
387.80
2%+3
个人缴费
206.80 5.17
80.56 206.80 80.56
总计
单位
个人
987.52
292.53
1,000.45
287.36
缴费人员类别 本城外城 本农外农
2013-2014北京市社保缴费比例及缴费基数
参加险种
养老保险 失业保险 工伤保险 生育保险 医疗保险 住房公积金 养老保险 失业保险 工伤保险 生育保险 医疗保险
缴费工资基数 （最低） 2,089.00
3,134.00 1,591.00 2,089.00
3,134.00
2014-2015北京市社保缴费比例及缴费基数
参加险种
养老保险 失业保险 工伤保险 生育保险 医疗保险 养老保险 失业保险 工伤保险 生育保险 医疗保险
缴费工资基数 （最低）
2317
3476 2317
3476
单位缴费比 例
20.00% 1.00% 1.00% 0.80% 10.00% 20.00% 1.00% 1.00% 0.80% 10.00%
单位缴费比 例
20.00% 1.00% 1.00% 0.80% 10.00% 12.00% 20.00% 1.00% 1.00% 0.80% 10.00%
缴费比例
单位缴费
个人缴费比 例
417.80
8.00%
20.89
0.20%
20.89
个人不缴费
25.07
个人不缴费
313.40
2%+3
杭州企业社会保险缴费基数
杭州企业社会保险缴费基数
杭州企业社会保险缴费基数根据职工个人上一年度平均工资收入确定，单位为月基数。
2023年杭州市缴费基数上限确定为39800元，下限为2210元，缴费比例为单位15%，个人8%。
具体来说，单位缴费基数为职工个人月缴费基数之和，职工个人缴费基数为上年度本人月平均工资。
月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。
如果职工个人月平均工资低于上年度全省在岗职工月平均工资的60%或高于300%的，则分别按照60%或300%作为缴费基数。
此外，灵活就业人员可以在缴费基数上下限之间选择适当的档次进行缴费。
具体档次和比例可以根据当地规定进行选择。
需要注意的是，具体的缴费基数和比例可能会根据地区和政策的不同而有所差异。
因此，建议在确定缴费基数和比例前，先了解当地相关政策和规定。
成都历年社保缴费标准表
成都历年社保缴费标准表法律分析：1、用人单位各项社会保险费的缴费基数按职工个人上月工资(或上一年月平均工资)确定，职工工资按照国家统计部门规定的列入工资总额统计的项目确定。
2、2021年1月1日起，按四川省养老保险省级统筹的规定，用人单位及其职工分别按上一年度四川省城镇全部单位就业人员平均工资(简称“全口径省平工资”)的300%和55%核定企业职工基本养老保险缴费基数的上限和下限。
3、2021年1月1日起，用人单位及其职工分别按上一年度全口径省平工资的300%和60%核定基本医疗保险(生育保险)、大病医疗互助补充保险、失业保险、工伤保险缴费基数的上限和下限。
4、2020年度全口径省平工资发布前，暂时使用2019年度全口径省平工资69267元核定缴费基数上下限。
待2020年度全口径省平工资发布后，将启用2020年度全口径省平工资核定缴费基数上下限。
用人单位在职职工基本养老保险在此期间已申报工资与该上下限标准有差额的，经社保经办机构统一核定后，应及时缴纳。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
成都社保历年缴费基数成都社保历年缴费基数是多少成都社保最低缴费基数是多少法律分析：一、养老保险：1、缴费基数：上限为23118元；下限为3082元；2、最低缴费金额：单位585.58元，个人246.56元；3、最高缴费金额：单位4392.42元，个人1849.44元；4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位20%，个人8%;5、有雇工的个体工商户缴费比例：业主19%，雇工8%;二、医疗保险：1、缴费基数上限：23118元；缴费基数下限：4624元；2、最低缴费金额：单位462.4元，个人95.48元；3、最高缴费金额：单位2311.8元，个人465.36元；4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位10%，个人2%+3元；5、有雇工的个体工商户缴费比例：业主10%，雇工2%+3元；三、失业保险：1、缴费基数上限为23118元；缴费基数下限为3082元；2、最高缴费金额：单位184.944元，个人46.236元；3、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位0.8%，个人0.2%;4、有雇工的个体工商户缴费比例：业主0.8%，雇工0.2%;法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第一条为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。
2006年至2015年深圳社保缴费汇总-史上最全
2006年至2015年深圳社保缴费汇总-史上最全D2007年7月到2008年6月注：1、依据法律规定，每年7月1日社保局将按照深圳市上年度城镇职工月平均工资，调整社会保险各险种的缴费基数和待遇补偿基数。
2006年度深圳市月平均工资为2926元。
因此，07年7月1日至08年6月30日缴费年度的缴费基数为：最低缴费工资：月平均工资×60%=2926×60%=1756元；最高缴费工资：月平均工资×300%=2926×300%=8778元。
工伤保险和非深户养老保险的最低缴费工资为750元，实际缴费工伤险 10.82元 10.82元失业险 0.5%（单位承担）险种户籍缴费比例比例分配缴费工资基数合计单位个人共济个人帐户深户：1756元≤缴费工资≤8778元基本养老+ 地方补充养老深户 员工19%11%8% 11%8%综合医疗+ 地方补充医疗8.5%6.5%2%生育医疗0.5%0.5%0.5%住房公积金失业保险13%（单位承担）工伤保险0.5%（单位承担）以员工的月工资总额为基数。
非深户 员工非深户750元基本养老保险18%10%8%10%8%医疗保险（选一）综合 9% 7% 2% 住院29.26元 80%20%住院医疗费用上年度职工月平均工资2926×1%=险种费用农民工12元 8元 4元 生育险 无 工伤险1%或1.5%失业险11.7元（单位承担）工资低于最低缴费工资的，按最低下限收取，高于最高缴费工资的，按最高上限收取。
2、养老、医疗、工伤三个保险为法律强制参加险种。
医疗保险有综合、住院和农民工医疗三种，深户只能参加综合医疗，非深户城镇户口可以参加综合或住院，非深户农村户口可以任选一个医疗险种。
综合医疗附带有生育保险，怀孕女工可考虑参加。
2009年7月至2010年6月户籍险种缴费比例缴费工资基数合计单位个人深圳户籍基本养老+地方补充养老19% 11% 8%以员工的每月工资总额为基数，但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，不得低于市上年度在岗职工平均工资的60%，高于或低于者，则分别按300%或60%为基数。
成都市2018 社会保险缴费基数
成都市2018 社会保险缴费基数
摘要：
1.成都市2018年社会保险缴费基数概述
2.养老保险缴费比例及基数
3.医疗保险缴费比例及基数
4.失业保险缴费比例及基数
5.工伤保险缴费比例及基数
6.社保缴费对个人和企业的影响
7.结论：积极了解和遵守社保缴费政策，保障个人和社会福利
正文：
成都市2018年社会保险缴费基数概述
根据成都市相关规定，2018年社会保险缴费基数如下：
1.养老保险：企业按职工工资总额的20%缴费，个人按工资总额的8%缴费。
2.医疗保险：企业按职工工资总额的6.5%缴费，个人按工资总额的2%缴费。
3.失业保险：企业按职工工资总额的2%缴费，个人按工资总额的1%缴费。
4.工伤保险：企业按职工工资总额的0.2%缴费，个人不缴费。
社保缴费对个人和企业的影响
社保缴费是维护职工合法权益的重要手段，对于个人和企业都有重要影
响。
对于个人来说，按时足额缴纳社保费用，可以在失业、生病、养老等方面得到保障。
在一定程度上减轻了个人承担的生活压力，提高了生活质量。
对于企业来说，合规缴纳社保费用，是履行社会责任的表现。
同时，企业为员工缴纳社保，有助于提高员工的归属感和忠诚度，稳定员工队伍。
结论
总之，了解和遵守社保缴费政策，既是对个人权益的保障，也是对企业发展的护航。
每个人都应该关注自己的社保缴纳情况，确保自身权益得到维护。
2023年度社会保险基数缴费比例缴费金额
2023年度社会保险基数缴费比例缴费金额摘要：一、2023 年度社会保险基数调整1.缴费基数区间2.缴费基数核定方式3.缴费基数上限和下限二、社会保险缴费比例1.养老保险缴费比例2.医疗保险缴费比例3.工伤保险缴费比例4.生育保险缴费比例5.失业保险缴费比例三、社会保险缴费金额1.养老保险缴费金额2.医疗保险缴费金额3.工伤保险缴费金额4.生育保险缴费金额5.失业保险缴费金额四、社会保险缴费相关政策1.养老保险待遇领取条件2.医疗保险待遇享受条件3.工伤保险待遇享受条件4.生育保险待遇享受条件5.失业保险待遇领取条件正文：2023 年度社会保险基数缴费比例缴费金额如下：一、2023 年度社会保险基数调整根据相关规定，2023 年度社会保险缴费基数区间为月平均工资的60% 至300%。
参保单位应按照职工个人月平均工资据实申报，新参保人员以起薪当月应发工资作为个人月缴费基数。
二、社会保险缴费比例1.养老保险缴费比例：单位缴19%，个人缴8%。
2.医疗保险缴费比例：单位缴6%，个人缴2%。
3.工伤保险缴费比例：由用人单位缴纳，费率分为0.6%—3.6% 共8 个档次，按照单位所属行业特点核定费率。
4.生育保险缴费比例：由用人单位缴纳，费率为0.3%。
男职工参加生育保险，妻子未参保，在生育时可享受一定的生育津贴。
5.失业保险缴费比例：单位缴0.6%，个人缴0.4%。
三、社会保险缴费金额1.养老保险缴费金额：单位月缴费基数乘以19%，个人月缴费基数乘以8%。
2.医疗保险缴费金额：单位月缴费基数乘以6%，个人月缴费基数乘以2%。
3.工伤保险缴费金额：根据单位所属行业特点和工伤保险费率档次计算。
4.生育保险缴费金额：单位月缴费基数乘以0.3%。
5.失业保险缴费金额：单位月缴费基数乘以0.6%，个人月缴费基数乘以0.4%。
四、社会保险缴费相关政策1.养老保险待遇领取条件：到达法定退休年龄，缴费年限满15 年及其以上。
东莞市2010年社会保险缴费基数、缴费比例和缴费总额
东莞市2010年社会保险缴费基数、缴费比例和缴费总额1、企业养老保险：单位缴纳：1200*9%=108元/人/月市外户籍参保人缴纳：1200*8%=96元/人/月东莞市户籍参保人缴纳：1200*8%=96元/人/月2、地方养老保险：单位缴纳：1200*3%=36元/人/月，个人不用缴费3、工伤保险：单位缴纳：1200*0.8%=9.6元/人/月，个人不用缴费4、失业保险：单位缴纳：1200*0.5%=6元/人/月东莞市户籍参保人缴纳：1200*0.5%=6元/人/月，市外户籍参保人不用缴费5、住院基本医疗保险：单位缴纳：1200*1.9=22.8元/人/月，个人不用缴费6、门诊医疗保险：单位缴纳：1200*0.285=3.42元/人/月市外户籍参保人缴纳：1200*0.5%=6元/人/月东莞市户籍参保人缴纳：1200*0.5%=6元/人/月市镇财政补贴：1200*0.2%=2.4元/人/月7、总计：单位缴纳：185.82元/人/月，缴费比例为15.485%个人缴费：市外户籍参保人：102元/人/月，缴费比例为8.5%东莞市户籍参保人108元/人/月，缴费比例为9%8、上述缴费标准自2010年7月1日开始生效。
东莞市各种险种的缴费比例根据《关于东莞市发挥社会保险功能扶持企业发展积极应对国际金融危机有关问题的通知》规定，从2009年3月1日至2010年12月31日，工伤和医疗按以下调整缴费：一、社会养老保险（不含地方养老保险）的单位费率，从2011年1月起上调1个百分点，即2011年1—12月的单位费率为10%；2012—2016年的单位费率每年再分别上调1个百分点，直至单位费率达到15%（其中：2014—2016年，在社会养老保险单位费率上调1个百分点的同时，地方养老保险费率则每年相应下调1个百分点）。
二、鉴于应对金融危机扶持企业发展阶段性降低工伤保险和医疗保险单位缴费率政策执行至2010年12月31日止，从2011年1月起即恢复原执行费率。
2003-2015年上海市社会保险费缴费标准(缴费基数、缴费比例)
（注1）
233811688
2338…… 自由职业 11688 者 非正规劳 233830% 14% 3% 0.50% 动组织从 11688 业人员 小城镇社会保险缴费基数2338元 外来从业人员缴纳综合保险费基数2338元 注1：单位职工个人缴费基数上限为11688元，下限为2338元；单位按本单位个人缴费基数之和确定。 注2：享受住院大病医疗保险待遇。 注3：享受城镇职工基本医疗保险待遇。 本标准执行期：2011年4月1 日至2012年3月31日。
医疗保险
单位 12% 个人 2%
失业保险
单位 1.70% 个人 1%
生育保
单位 0.80%
工伤保
单位 0.50%
机关、事业 单位、企业 2599-12993 、社会团体 元（注1） 等单位 个体工商户
个人（包括 个人（包括 个人（包括 2599-12993 个体业主缴 个体业主缴 个体业主缴 业主自己） 业主自己） 业主自己） 0.80% 0.50% 元 付22% 12% 付1.7% 缴付8% 缴2% 缴付1% 2599-12993 30% 14% …… 自由职业者 …… …… 元 非正规就业 2599-12993 30% 14% 2.70% 劳动组织从 0.80% 0.50% 元 业人员 2599-12993 12% 2% 1.70% 1% 0.80% 元 外来从业人 22% 8% 0.50% 1% 员 1949元 6% （注 （注 …… …… …… （注2） 2） 2） 原参加小城 8% 2% 2599元 19% （注 9% （注 镇社会保险 （注 （注 1.70% 1% 0.80% 0.50% （注3） 3） 3） 的从业人员 3） 3） 2599元 …… 14%（注4） …… 失业人员 …… …… （注4） 新型农村社 参加新农保的农村居民，应当按照规定缴纳养老保险费。个人缴费标准设为每年500元、700元、900元、1100元 会养老保险 、1300元5个档次，参保人自主选择档次缴费。区县政府（含乡镇）对参保人缴费给予补贴，对应上述缴费档 参保人员 次，补贴标准为每年200元、250元、300元、350元、400元。 城镇居民社 城镇居民养老保险的个人缴费标准设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元 会养老保险 、2100元、2300元10个档次，参保人自主选择档次缴费。区县政府对参保人缴费给予补贴，对应上述缴费档次， 参保人员 补贴标准为每年200元、250元、300元、350元、400元、425元、450元、475元、500元、525元。 城镇居民医保的筹资标准和个人缴费标准按照参保人员的不同年龄分段确定，具体为：70周岁以上人员，筹资标 城镇居民基 准为每人每年3000元，其中个人缴费310元；60周岁以上、不满70周岁人员，筹资标准为每人每年3000元，其中 本医疗保险 个人缴费460元；超过18周岁、不满60周岁人员，筹资标准为每人每年1500元，其中个人缴费620元；中小学生和 参保人员 婴幼儿，筹资标准为每人每年680元，其中个人缴费80元。 注1：单位职工个人缴费基数上限为12993元，下限为2599元。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。 注2：非城镇户籍的外来从业人员缴费基数根据规定在本标准执行期内按上年度全市职工月平均工资的45%，经用人单位及其 从业人员协商一致也可按本市城镇职工社会保险的规定参保缴费。 注3：原参加小城镇社会保险的用人单位及其具有本市户籍的从业人员缴纳城镇职工社会保险的基数和缴纳养老保险费、医疗 保险费的比例根据规定在2011年7月至2014年3月期间逐步过渡，经用人单位及其从业人员协商一致也可按本市城镇职工社会 保险的规定参保缴费。 注4：失业人员在领取失业保险金期间，缴纳基本医疗保险费所需费用由失业保险基金支付，个人不缴纳。 本标准执行期：2012年4月1日至2013年3月31日