劳动合同续订或变更书(劳务派遣)
劳动合同续订或变更书6篇
劳动合同续订或变更书6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方已经签订了一份劳动合同，现因_______________（续订或变更原因），经双方友好协商，就原劳动合同的续订或变更事宜达成如下协议：一、原劳动合同内容的确认1. 双方确认原劳动合同的所有条款均继续有效，除非在本协议中另有约定。
2. 原劳动合同中的工作内容、岗位职责、工作地点等条款，双方继续遵守。
1. 劳动合同续订期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 续订后的工作内容、岗位职责、工作地点等，按照本协议的约定执行。
1. 双方经协商一致，对原劳动合同的部分内容进行变更，具体变更内容如下：（请在此列举具体的变更内容，如工作内容、岗位职责、工作地点、工作时间、薪酬福利等）2. 变更后的内容自本协议生效之日起开始执行。
四、双方的权利与义务1. 甲方应依法保障乙方的合法权益，遵守国家劳动法律法规，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
2. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及岗位职责，勤勉履行工作职责，保护甲方的合法权益。
五、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，未按照约定支付薪酬福利、提供必要的工作条件等，乙方有权要求甲方纠正并承担相应的违约责任。
2. 若乙方违反本协议约定，未履行工作职责、违反甲方的规章制度等，甲方有权按照法律法规和规章制度进行处理。
六、其他事项1. 本协议的修改、补充，均应以书面形式进行，作为本协议的一部分。
2. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：_______________日期：_______年______月______日乙方（签字）：____________________日期：_______年______月______日篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方原劳动合同（或聘用协议）将于近期到期（或需变更），为明确双方权益及义务，特依据相关法律法规及政策规定，对原合同进行续订或变更，以兹信守。
劳动合同书劳务派遣范文(3篇)
劳动合同书劳务派遣范文一、劳动合同期限第一条固定期限：本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
无固定期限：本合同期限自____年____月____日起。
其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
以完成____等工作任务为期限：本合同自____年____月____日起，预计至____年____月____日止。
工作任务完成经甲方验收后，则本合同即行终止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方安排乙方的工作岗位（工种）为_____，工作地点为_____，因生产工作需要，甲乙双方协商一致，可以变更岗位（工种）以及工作地点。
三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第三条甲方应当遵守国家法律法规，依法建立和完善劳动规章制度，保障乙方享有劳动权利、履行劳动义务。
乙方应当自觉维护国家利益和甲方的合法权益，遵守甲方依照国家法律法规制定的各项规章制度，在本岗位的职责范围内，服从甲方的工作安排。
第四条甲方依法为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
对从事有职业危害作业的，按国家规定进行定期健康检查。
乙方应当认真履行工作职责，爱护生产工具和设备，按时、按质、按量地完成甲方规定的工作任务或劳动定额。
第五条甲方对乙方进行安全教育，为乙方提供本职工作所必需的职业技能培训。
第六条乙方应当保守甲方的商业秘密。
对违反保密义务给甲方造成损失的，要承担经济赔偿责任。
四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行_____工作制。
执行标准工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。
甲方保证乙方每周至少休息一日。
甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
劳动合同书范本(劳务派遣)8篇
劳动合同书范本(劳务派遣)8篇篇1甲方（劳务派遣单位）：____________________地址：____________________________________法定代表人：____________________________乙方（被派遣劳动者）：____________________住址：____________________________________身份证号码：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方派遣至甲方从事劳务服务事宜，达成如下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
协议期满如需续签，双方应提前一个月进行协商。
二、工作内容和工作地点乙方从事的岗位（工种）为________________________。
乙方应履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。
乙方的工作地点包括但不限于甲方所在的城市。
三、工作时间和休息休假甲方根据劳务需要，安排乙方的工作班次及工时制度。
乙方应遵守甲方的工时制度，如有特殊情况需调整工作时间，应事先征得甲方同意。
甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
四、劳动报酬和社会保险待遇乙方的劳务报酬由甲方按照不低于当地最低工资标准和其他相关规定支付。
甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方依法享受社会保险待遇。
五、劳动保护和劳动条件甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件，安排乙方从事有可能造成职业危害的岗位，必须为乙方履行必要的健康检查，并为乙方配备符合国家标准的防护用品。
甲方负责定期对乙方进行必要的职业健康检查。
六、劳动纪律和规章制度甲乙双方应共同遵守国家的法律、法规和规章制度。
乙方必须遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和调度。
劳动合同续订或变更书模板6篇
劳动合同续订或变更书模板6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方已签订劳动合约，并且原合同/协议即将到期或双方基于合作满意考虑调整相关合同条款，现甲乙双方本着公平、公正、平等、自愿的原则，经友好协商，就原劳动合同的续订或变更事宜达成如下协议：一、原劳动合同/协议的基本信息原劳动合同/协议签订日期：______年______月______日，合同编号：____________。
二、续订或变更原因双方基于以下原因考虑续订或变更原劳动合同/协议：（请根据实际情况选择并填写）1. 合同即将到期，双方协商一致决定续订；2. 基于公司业务发展需要调整岗位；3. 乙方工作能力突出，甲方调整岗位及薪资待遇；4. 其他原因：_______________________________________。
三、续订或变更条款的具体内容根据双方的协商，对原劳动合同/协议进行如下续订或变更：1. 合同期限：原合同到期日为______年______月______日，经双方协商，续订/变更后合同期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 工作地点与岗位：原岗位为______，现调整/变更为______。
3. 薪资与福利：原薪资为______，现调整/变更为______。
具体薪资构成及支付方式按照甲方相关规定执行。
4. 工作时间与休息休假：根据岗位需要，调整工作时间制度为______。
具体工作时间安排遵循国家法律法规及甲方相关规定。
5. 保险与福利：明确社会保险、住房公积金及其他福利待遇的缴纳与发放标准。
6. 其他需要续订或变更的条款：（请根据实际情况填写）_______________________________________。
四、双方声明与承诺1. 甲方声明与承诺：甲方保证遵守国家的劳动法律法规，为乙方提供合法的劳动条件，保障乙方的合法权益。
劳动合同续订或变更书模板7篇
劳动合同续订或变更书模板7篇第1篇示例：劳动合同续订或变更书甲方：（公司或个人名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商一致，就甲方续订或变更乙方劳动合同事宜，达成如下协议：1.1 乙方于（入职时间）加入甲方公司，现持有有效期至（原劳动合同到期时间）止的劳动合同，自愿申请续订或变更劳动合同。
1.2 甲方同意续订或变更乙方劳动合同，双方共同确定续订或变更后的劳动合同期限为（新的劳动合同期限）。
1.3 本次劳动合同续订或变更不改变乙方原劳动合同的内容和岗位，仅针对劳动合同期限进行调整。
2.2 劳动合同续订或变更的工作内容：乙方继续从事原有的工作内容，不发生变化。
2.6 其他约定事项：（如有其他约定事项，请在此注明）3.1 本协议自双方签字或盖章之日起生效，至（新劳动合同期限）止。
3.2 本协议一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
3.3 本协议的订立、履行和解释等事项均适用中华人民共和国的相关法律法规。
3.4 双方因本协议订立、履行过程中发生的任何争议，应通过友好协商解决，协商不成的，任何一方均可向所在地人民法院提起诉讼解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：本次劳动合同续订或变更书经双方签字确认后生效，以备后续查阅。
以上为劳动合同续订或变更书的模板，甲乙双方在此确认并同意以上内容。
希望双方能够遵守劳动合同相关内容，共同遵循法律法规，保障双方的合法权益。
第2篇示例：劳动合同是雇主与员工之间非常重要的法律文件，它规定了双方的权利和责任。
在一些情况下，雇主和员工可能需要对现有的劳动合同进行续订或者变更，以满足双方的需求。
为了确保合同的合法性和完整性，劳动合同续订或变更书是必不可少的。
下面我们就来看一份劳动合同续订或变更书的模板，希望能够帮助到你。
劳动合同续订或变更书甲方（雇主）：乙方（员工）：鉴于甲方与乙方之间于（合同签订日期）签订的《劳动合同》，根据双方的协商一致，现决定续订或变更现有的劳动合同，具体事项如下：一、续订或变更的时间和地点双方同意将劳动合同续订/变更的时间定为（具体日期），地点确定为（具体地点）。
劳动合同书(劳务派遣人员专用)2篇
劳动合同书（劳务派遣人员专用）2篇篇1甲方（派遣单位）：________________注册地址：________________法定代表人：________________联系电话：________________电子邮箱：________________乙方（派遣员工）：________________户籍所在地地址：________________现居住地地址：________________身份证号码：________________联系电话：________________电子邮箱：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同书。
一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，若双方协商一致，可续签劳动合同。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，被派遣至____________从事____________岗位（工种）的工作。
乙方应完成甲方规定的工作任务和岗位职责。
三、工作时间和休息休假第三条甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。
乙方必须遵守甲方的考勤制度和相关规章制度。
在法定节假日和婚丧假、产假等休假方面，按照相关法律规定执行。
四、劳动报酬第四条甲方按照国家规定和劳务派遣协议，按月支付乙方劳动报酬。
具体薪资标准、支付方式及支付日期按照甲方相关规定执行。
乙方有义务承担个人所得税等相关税费。
五、社会保险和福利待遇第五条甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。
乙方个人应承担的部分，由甲方在工资中代为扣缴。
甲方还为乙方提供其他福利待遇，具体标准按照甲方相关规定执行。
六、劳动保护和劳动条件第六条甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。
人社部劳动合同范本(劳务派遣)5篇
人社部劳动合同范本（劳务派遣）5篇篇1甲方（劳务派遣单位）：___________________地址：___________________________________法定代表人：___________________________联系方式：_____________________________乙方（用工单位）：_______________________地址：___________________________________法定代表人：___________________________联系方式：_____________________________丙方（劳动者）：_________________________身份证号码：_____________________________住址：___________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿的基础上，就甲方派遣丙方至乙方从事劳务服务事宜达成如下协议：一、合同期限及派遣期限1. 本合同自签订之日起生效，合同期限为_____年。
2. 派遣期限为自丙方至乙方报到之日起_____年/月。
二、工作岗位及工作内容丙方在乙方的工作岗位为_______________，工作内容详见岗位说明书。
丙方需按照乙方的要求完成本职工作，并遵守乙方的相关规定和制度。
三、工作时间、劳动报酬及福利待遇1. 工作时间：按照乙方的规定执行。
2. 劳动报酬：基本工资____元/月，另有_____%的绩效工资，根据实际表现和工作成果发放。
绩效奖金按照乙方的考核办法发放。
具体根据双方协商确定。
3. 福利待遇：按照国家及地方相关规定执行，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
乙方根据本单位的实际情况向丙方提供相应的福利待遇。
2023劳动合同续订或变更合同协议书范本正规范本(通用版)[1]
![2023劳动合同续订或变更合同协议书范本正规范本(通用版)[1]](https://img.taocdn.com/s3/m/dd0f85d06aec0975f46527d3240c844769eaa0c2.png)
劳动合同续订或变更合同协议书范本协议范本第一条合同信息1.合同名称：劳动合同续订或变更合同协议书2.合同订立日期：3.委托方（雇主）：4.受托方（员工）：5.合同终止日期：6.变更生效日期：7.变更后合同期限：8.特殊约定：第二条协议内容1.续订合同：本协议为劳动合同的续订合同，是在原有劳动合同基础上对合同期限进行续约签订的协议。
2.变更合同：本协议为劳动合同的变更合同，是在原有劳动合同基础上对合同内容进行修订、新增或删除的协议。
第三条续订合同1.续订合同期限：双方约定续订合同的期限为__年__月__日起至__年__月__日止。
2.续订合同条款：除合同期限外，续订合同将沿用原劳动合同的所有条款，未作特殊约定的，均按照原劳动合同执行。
3.续订合同变更事项：续订合同期间如需对其他条款进行变更，需另行协商并签订补充协议。
第四条变更合同1.变更合同生效：本协议生效日期为__年__月__日。
2.变更合同内容：根据双方协商一致，对合同条款进行变更：–(条款1)–(条款2)–(条款3)3.变更生效后权益保障：变更后合同的生效，不影响受托方（员工）在原有劳动合同期限内所享有的权益，变更合同仅对经协商一致的内容进行调整。
第五条特殊约定1.特殊约定事项：–(事项1)–(事项2)–(事项3)2.其他约定事项：–(事项4)–(事项5)–(事项6)第六条解决争议1.本协议的解释和执行均适用相关法律法规。
如因协议履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；若协商不能采取行动解决争议，则应提交有管辖权的人民法院进行解决。
结束语是劳动合同续订或变更合同协议书的范本。
根据实际情况，双方可以根据协议内容进行修改和调整，确保合同条款的准确性和合法性。
同时，建议在签署合同之前，双方应详细阅读并理解合同条款，确保自身权益。
如有需要，请咨询专业法律人士进行指导。
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劳动合同续订或变更书（劳务派遣）
要点
劳务派遣的情况下，因再次派遣、劳动合同变更、劳动合同续签等需要，劳务派遣单位与员工可
签署本文件，对原来的劳动合同进行续签或变更。
劳动合同续订或变更书
甲方（用人单位）：
法定代表人：
乙方（劳动者）：
身份证号：
经甲乙双方平等自愿，协商一致，对原劳动合同作如下续订或变动：
一、双方最近已经签订的一份劳动合同期限为：年月日
至年月日。
现双方同意，本次续订劳动合同期限为下列第种（均自原劳动合同到期之日起）：
1. 无固定期限劳动合同；
2. 固定期限劳动合同，续订至年月日终止；
3. 续订为以完成一定任务为期限的劳动合同。
工作任务为：。
二、双方确认，本文件签署之日以前的劳动关系存续期间，双方均已履行各自义务，甲方已
按照劳动合同和国家法律法规规定履行自己的义务（包括但不限于劳动合同签订、社保、劳动报酬含加班工资等各方面），双方不存在任何劳动争议。
每月正常工资以实际发放的为准。
三、双方同意对原劳动合同作如下变更：
1. 用工单位变更为：______________________
说明：
2. 工作岗位变更为： ______________________
3. 派遣期限：自 _________ 年 _______ 月_______ 日起至_________ 年________ 月_______ 日止。
但新的用工单位有权依据法律法规及与甲方的约定将乙方提前退回。
4•试工期：自__________ 年_______ 月 ______ 日起至 ___________年 _______ 月_______ 日止。
试工期内乙方未通过用工单位考核或不符合用工单位录用条件的，乙方将被退回，乙方对此认可。
四、凡未作变更或其它特别说明的，依原劳动合同继续履行。
五、本协议自双方签订之日起生效。
签订日期：年月日甲方（盖章）：
乙方（签字）。