苗圃管理制度
苗圃管理制度
苗圃管理制度苗圃管理制度一、背景和意义苗圃管理制度是指在管理苗圃种植过程中所遵循的规范和流程。
苗圃作为植物的培育和繁殖基地，对植物生长的健康和良好发展起着至关重要的作用。
建立科学的苗圃管理制度可以提高种植效率，保证植物品质，降低种植成本，促进农业生产的可持续发展。
二、制度内容1. 苗圃建设合理选址：确保阳光充足、通风良好，地势平坦且排水良好的地方。
设计规划：制定苗圃布局、管道、设施等设计方案，保证种植操作的顺利进行。
2. 种苗管理选种选良种：选择适合当地气候和土壤条件的优良品种。
种植技术：根据不同的植物种类和生长需求，采取合适的种植方法和技术。
浇水施肥：科学施用水肥，保证植物的生长需求。
病虫害防治：定期检查苗圃植物的健康状况，及时发现并处理病虫害问题。
3. 管理流程生产计划：制定苗圃生产计划，合理安排种植、管理、采收等工作。
安全生产：加强苗圃安全生产管理，做好防火、防汛、防盗等工作。
质量控制：建立完善的植物质量检测标准，确保出苗率和植株质量。
4. 团队建设培训教育：定期对苗圃管理人员进行技术培训和知识更新。
激励激励：建立合理的薪酬激励机制，激发管理人员的积极性和创造性。
三、效果评估建立苗圃管理制度后，可以通过以下几方面进行效果评估：种植效率提升：检查种植效率和种植成本，比对制度实施前后的数据变化。
植物质量检测：对苗圃出产的植物质量进行抽样检测，评估管理制度的质量控制效果。
管理人员评价：采集管理人员的反馈意见，看是否满意新制度的实施效果。
四、总结苗圃管理制度是科学管理的重要手段，对保障植物生长、提高生产效率具有重要意义。
建立并不断优化完善苗圃管理制度，是苗圃经营者应该重视的工作。
希望通过制度的规范管理，能够为苗圃的发展和植物生长创造更好的环境和条件。
苗圃日常管理制度
苗圃日常管理制度第一章绪论第一条为加强苗圃日常管理，规范管理流程，提高苗圃管理水平，特制定本制度。
第二条苗圃日常管理制度的适用范围为苗圃内所有管理人员和工作人员。
第三条苗圃日常管理制度的遵守是所有管理和工作人员应履行的基本职责。
第四条苗圃日常管理制度的内容包括管理制度、工作规范、安全保障以及责任追究等。
第二章管理制度第五条苗圃管理制度包括人员管理、资产管理、财务管理、规章制度、制度执行等内容。
第六条苗圃的管理人员应具备一定的管理经验和专业知识，能够有效领导和指导下属工作。
第七条苗圃的资产管理应实行台账登记、定期盘点、实物检验等措施，确保资产的安全和完整。
第八条苗圃的财务管理应遵循财务制度，做到收支平衡、账务清楚、报表真实，避免财务风险。
第九条苗圃的规章制度应包括工作纪律、安全生产、劳动保护等内容，确保工作秩序和员工安全。
第十条苗圃的制度执行应严格按照规定进行，确保管理制度的有效实施。
第三章工作规范第十一条苗圃的工作规范包括生产管理、育苗培育、病虫害防治、施肥浇水、苗木输出等内容。
第十二条对生产管理，苗圃需要严格按照生产计划进行生产，确保密度、灌溉、施肥等工作按时进行。
第十三条对育苗培育，苗圃需要根据不同种类的苗木，制定相应的育苗方案，确保苗木良好地生长。
第十四条对病虫害防治，苗圃需要定期进行病虫害的检查和防治，确保苗木的健康生长。
第十五条对施肥浇水，苗圃需要根据不同生长阶段的苗木，科学施肥浇水，确保苗木的养分供应。
第十六条对苗木输出，苗圃需要对苗木进行质量检查和包装，确保出厂苗木的质量和数量。
第四章安全保障第十七条苗圃的安全保障包括安全生产、劳动保护、环境保护等内容。
第十八条对安全生产，苗圃需要加强对生产设施和设备的维护保养，确保设施和设备的安全运行。
第十九条对劳动保护，苗圃需要制定劳动保护措施和紧急预案，确保员工的安全和健康。
第二十条对环境保护，苗圃需要加强废弃物的处理和排放，确保环境的整洁和卫生。
苗圃管理制度范本
苗圃管理制度范本第一章总则第一条为了规范苗圃管理，提高苗木质量，保护生态环境，保障苗木生长及管理的科学性和规范性，制定本管理制度。
第二条苗圃管理制度适用于苗木的生产、培育、销售、运输等全过程。
第二章组织机构第三条苗圃设立管理委员会，负责对苗圃进行管理，组织制定苗木生产和管理的规章制度，对苗木生产和管理工作进行指导、监督和检查。
第四条苗圃设立生产部门，负责苗圃的苗木生产、培育、管理等工作。
第五条苗圃设立质检部门，负责对苗圃的苗木质量进行检查、监测和评估。
第六条苗圃设立销售部门，负责苗木的销售和市场开拓工作。
第七条苗圃设立后勤保障部门，负责苗圃的日常后勤保障工作。
第三章管理制度第八条苗木生产计划应当根据市场需求和苗木生长周期合理确定，制定生产计划。
第九条苗木生产应当采取科学的种植、管理和养护技术，通过科学施肥、病虫害防治等措施，保证苗木的生长质量和产量。
第十条苗圃应当建立苗木质量检测体系，对苗木进行定期检测和检验，确保苗木的质量。
第十一条对于苗圃不符合质量要求的苗木，应当及时进行整改或销毁处理，并对负责人进行严肃处理。
第十二条苗木的销售应当遵循市场规律，制定合理的价格，开展市场宣传和推广，努力拓展销售渠道，确保销售业绩。
第十三条若苗木需要运输，应当合理安排运输路线，采取适当的包装和运输方式，确保苗木在运输过程中不受损。
第四章人员管理第十四条苗圃应当建立健全人员管理制度，对员工进行培训，提高员工技能和素质。
第十五条苗圃应当建立员工奖惩制度，激励员工积极工作，提高工作效率。
第十六条对于苗圃的管理人员和技术人员，应当按照其工作表现给予相应的职称和岗位评定。
第十七条若苗圃需要招聘新员工，应当根据苗木生产和管理需求，制定招聘计划，通过公开招聘或内部选拔的方式进行招聘。
第五章设备管理第十八条苗圃应当建立健全设备管理制度，对苗圃生产和管理所需的设备进行定期检修、维护和保养。
第十九条对于苗圃所需的新设备，应当根据新技术的发展和产业需求适时更新。
苗圃的安全管理制度
一、总则为加强苗圃安全管理，保障苗圃生产、生活秩序，预防安全事故发生，保障苗圃员工的生命财产安全，根据国家有关法律法规，结合苗圃实际情况，特制定本规定。
二、安全管理组织1. 成立苗圃安全管理工作小组，负责苗圃安全管理的全面工作。
2. 安全管理工作小组由苗圃负责人、各部门负责人及专职安全管理人员组成。
三、安全管理制度1. 安全生产责任制（1）苗圃负责人对本苗圃的安全工作全面负责，各部门负责人对本部门的安全工作负直接责任。
（2）各部门应明确岗位职责，落实安全生产责任制，确保安全生产。
2. 安全教育培训（1）苗圃应定期对员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和安全技能。
（2）新员工在上岗前必须接受安全教育培训，考核合格后方可上岗。
3. 安全生产检查（1）苗圃应定期开展安全生产检查，及时发现并消除安全隐患。
（2）各部门应每月至少进行一次安全自查，发现问题及时整改。
4. 应急预案（1）苗圃应制定应急预案，明确应急组织、应急措施、应急物资等。
（2）应急演练每年至少组织一次，提高员工应对突发事件的能力。
5. 设备安全（1）苗圃设备应定期进行维护保养，确保设备安全运行。
（2）设备操作人员应熟悉设备性能，严格按照操作规程进行操作。
6. 交通安全（1）苗圃内部交通秩序应由专人负责，确保交通安全。
（2）车辆出入苗圃应遵守相关规定，不得超速、逆行、酒驾等。
7. 用电安全（1）苗圃用电设备应定期检查，确保安全用电。
（2）禁止私拉乱接电线，禁止使用非标准电器。
8. 消防安全（1）苗圃应配备足够的消防设施，确保消防设施完好有效。
（2）定期进行消防演练，提高员工火灾扑救和逃生能力。
四、奖惩措施1. 对在安全生产工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。
2. 对违反安全生产规定的个人和集体给予批评教育、经济处罚或纪律处分。
五、附则1. 本规定自发布之日起施行。
2. 本规定由苗圃安全管理工作小组负责解释。
3. 本规定未尽事宜，按国家有关法律法规执行。
苗圃安全生产管理制度
第一章总则第一条为了加强苗圃安全生产工作，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，结合本苗圃实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本苗圃所有员工、承包商及临时用工。
第三条苗圃安全生产工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。
第四条苗圃应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产职责。
第五条苗圃应定期对安全生产管理制度进行修订和完善，确保制度的有效实施。
第二章安全生产责任制第六条苗圃成立安全生产委员会，负责苗圃安全生产工作的全面领导。
第七条主任负责苗圃安全生产工作，对安全生产委员会负责。
第八条主任助理协助主任工作，分管安全生产、设备管理、人力资源等部门。
第九条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。
第十条各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任。
第十一条安全生产委员会下设安全生产办公室，负责日常工作。
第三章安全生产教育培训第十二条苗圃应定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
第十三条新员工上岗前必须进行岗前培训，考核合格后方可上岗。
第十四条员工应积极参加安全生产教育培训，掌握安全生产知识和技能。
第十五条对安全生产教育培训情况进行考核，考核不合格者不得上岗。
第四章安全生产检查与隐患排查第十六条苗圃应定期进行安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改。
第十七条安全生产检查应包括以下内容：（一）安全生产责任制落实情况；（二）安全生产规章制度执行情况；（三）设备设施安全状况；（四）现场作业安全状况；（五）消防安全状况；（六）其他安全生产事项。
第十八条对检查中发现的安全隐患，应立即整改，确保消除安全隐患。
第十九条对整改不力或整改不到位的，应追究相关人员责任。
第五章应急管理与事故报告第二十条苗圃应制定应急预案，明确应急组织、职责和处置程序。
第二十一条应急预案应定期进行演练，提高应急处置能力。
第二十二条发生安全事故时，应及时上报，并采取有效措施，防止事故扩大。
苗圃管理规章制度
苗圃管理规章制度一、总则1. 为了加强苗圃的管理，提高苗木质量，保障林业生态建设，根据《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国种子法》等相关法律法规，制定本制度。
2. 本制度适用于全国各类苗圃的管理活动。
二、苗圃建设1. 苗圃建设应符合国家林业发展规划和土地利用总体规划，坚持科学选址，合理布局。
2. 苗圃建设应遵循生态优先、环境保护的原则，确保苗圃建设与周边环境相协调。
3. 苗圃建设应满足苗木繁育、科研、示范、观赏等多功能需求。
三、苗木繁育1. 苗圃应根据林业发展需求，选择适宜的树种进行繁育。
2. 苗圃应采用科学的育苗技术，提高苗木质量和产量。
3. 苗圃应加强苗木病虫害防治工作，确保苗木健康成长。
四、苗木经营与销售1. 苗圃应建立健全苗木销售制度，公开销售信息，公平交易。
2. 苗圃应依法办理苗木运输手续，保证苗木运输安全。
3. 苗圃应加强苗木市场开拓，提高苗木竞争力。
五、生态环境保护1. 苗圃应加强生态环境保护，不得破坏原有生态环境。
2. 苗圃应合理利用水资源，防止水污染。
3. 苗圃应实施绿化，提高绿化覆盖率。
六、安全生产1. 苗圃应建立健全安全生产责任制，明确安全生产分工。
2. 苗圃应定期进行安全生产培训，提高员工安全生产意识。
3. 苗圃应加强防火、防盗、防虫、防病等工作，确保人身和财产安全。
七、管理制度1. 苗圃应建立健全各项管理制度，包括苗木繁育管理、销售管理、生态环境保护、安全生产等方面。
2. 苗圃应定期对各项管理制度进行修订和完善，以适应实际情况。
3. 苗圃应加强对员工的考核和评价，提高员工工作积极性。
八、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度的解释权归林业部门。
3. 林业部门可以根据实际情况，对本制度进行修订。
苗圃管理制度
苗圃管理制度苗圃管理制度1. 引言2. 若干基本原则2.1 安全第一在苗圃进行管理时，安全是首要原则。
所有工作人员都应遵守相关的安全规定，佩戴必要的防护器材，确保不发生任何事故。
2.2 环境保护苗圃是自然生态系统的一部分，管理者应积极保护环境，合理利用自然资源，不破坏生态平衡。
2.3 高效管理苗圃管理应注重效率，合理安排工作流程，提高工作效率，确保苗圃的正常运作。
3. 人员管理3.1 职责分工根据苗圃的规模和工作内容，对各位工作人员进行合理分工，明确各自的职责。
3.2 岗位培训对新员工进行专业知识培训和操作技能培训，确保他们能够胜任各自的工作岗位。
3.3 奖惩机制建立健全的奖惩机制，对工作表现突出的员工进行奖励，对工作不力或违反规定的人员进行相应惩罚。
4. 资源管理4.1 土地利用合理规划和利用苗圃的土地资源，确保各类苗木能够得到充分的生长空间。
4.2 水源管理苗圃对水的需求量较大，应合理利用水资源，优化灌溉系统，确保苗木的水分供应。
4.3 施肥管理根据苗木的需肥量和品种特点，制定合理的施肥方案，确保苗木的养分供应。
5. 病虫害防治5.1 病虫害监测建立病虫害监测机制，定期对苗圃进行巡查，及时发现和处理各类病虫害问题。
5.2 防治措施对于发现的病虫害问题，采取相应的防治措施，如合理喷洒农药，调整环境条件等。
6. 设施维护6.1 温室设施如有温室设施，应定期进行检查和维护，确保温室内环境适宜苗木生长。
6.2 灌溉设施定期检查灌溉设施，确保其正常运作和灌溉效果。
6.3 道路和通道保持苗圃内道路和通道的畅通，方便员工工作和物资运输。
7. 数据记录与分析7.1 数据记录对苗圃的运作情况进行详细的记录，包括种植情况、施肥情况、病虫害情况等，并建立相应的档案。
7.2 数据分析定期对记录的数据进行分析和，发现问题并及时采取措施进行改进。
8. 应急预案建立苗圃管理的应急预案，包括火灾、病虫害暴发等各类突发事件的处理措施。
严格苗圃管理制度
严格苗圃管理制度一、制度目的为了规范苗圃的生产经营，提高苗圃生产的质量和效益，保护环境，保障生产安全，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于苗圃的所有生产经营活动。
三、责任部门1. 管理部门负责对苗圃的日常生产经营进行监督和管理；2. 生产部门负责具体的苗木生产作业；3. 安全保障部门负责苗圃的安全生产工作。
四、苗圃管理制度1. 生产计划苗圃每年制定生产计划，包括苗木品种的选育和繁育、生产的时间安排、生产量的预估等内容，确保苗圃的生产活动有序进行。
2. 土壤管理土壤是苗圃生产的基础，因此需要进行土壤的养护和管理，包括土壤肥力的维护、土壤水分的调节和土壤微生物的保护等工作。
3. 施肥管理苗圃的施肥工作需根据不同的苗木品种和生长阶段进行施肥，确保每一棵苗木都能得到合适的养分。
4. 灌溉管理苗圃对水质的要求较高，需要对灌溉水源进行监测和处理，确保苗木生长所需的水质。
5. 病虫害防治苗圃对病虫害的防治工作需建立健全的防治体系，包括定期巡查、对植株的病虫害进行监测和防治等。
6. 生产设施维护苗圃的生产设施包括温室、育苗房、水池等，需要定期维护和保养，确保设施的正常使用。
7. 安全生产苗圃的安全生产工作是最重要的，需要对苗圃的生产设施、生产工具和员工进行安全培训和管理，确保生产活动的安全进行。
8. 质量管理苗圃的质量管理工作包括对苗木的质量进行监控和检测，确保每一棵苗木都符合质量标准。
9. 环境保护苗圃的生产活动需符合环保要求，对排放的废水、废气进行处理，确保生产活动对环境的影响最小化。
10. 员工管理对苗圃的员工进行岗前培训和持续教育，对员工的生产行为进行监督和管理，确保员工的生产活动符合规定。
11. 监督检查苗圃的管理部门需要定期对苗圃的生产活动进行监督检查，发现问题及时纠正，确保苗圃的生产活动有序进行。
五、制度执行1. 所有苗圃职工都要严格按照本制度的规定执行，不得擅自改变生产计划、施肥、灌溉、病虫害防治等工作程序。
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苗圃管理制度苗圃管理制度
苗圃是繁殖和培育苗木的基地。
其任务是用先进的科学技术，在较短的时间内，以较低的成本，根据市场需求，培育各种类型、各种规格、各种用途的优质苗木。
为提高苗圃劳动生产率，结合实际情况，特制定此管理制度。
一、苗圃的功能定位：作为公司，在经营一个苗圃之前，必须将苗圃苗圃的功能定位：进行一个大致的功能划分。
只有这样，才能做到有的放矢，从而起到事半功倍的效果，依本人多年从事苗圃管理来看。
可将苗圃划分为以下几个区域：
1、繁殖圃：单纯的作为苗木、花卉的繁殖用，此类苗圃对土壤的理化性质及所处的地理位置要求较严格。
主要用来插苗,播种苗.规划在管理房旁边比较方面.
2、中号苗培育圃：主要用作成型苗木的移植培育，此类苗圃生产周期较长、见效慢。
对苗圃土壤的理化性质要求不是很严.但不宜积水地点.
3、大树桩景区：主要是收购一些乡土大树品种,移植在此两至三年后再上工地.此区应设在公路旁边,人及吊车方面进入的地方.
4、色块苗及球形苗区：此类苗圃的规划周期性比较短,可适当选择圃区较低的地点,适合色块苗水分供给;球形树
可间植在大树底下.
二、人员管理（一）组织架构
（一）设场长、养护工、仓管、安全员和炊事员。
采取分工明确，责任到人的管理制度。
（二）岗位职责1、领班的岗位职责：负责制定苗圃园工作任务并组织实施
2、仓管的岗位职责：苗圃园物资发放、回收、等级及物资申购
3、养护工的岗位职责：苗圃园苗木日常养护
4、技术工的岗位职责：指导养护工人施药、施肥、及日常苗木养护
（三）考勤制度1、出勤时间：全年上午：9:00---11:30；下午：14:00---18:00 每周休息一天，休息时间可采用轮休的方式进行。
2、考勤记录：根据公司人力资源部管理规定执行
（四）员工假期和福利制度：
1、苗木每月月末上报下月生产任务，完成当月生产任务，发放当月绩效奖金的100%，如果未完成相应比率扣除，计算公式如下：实际绩效奖金=计划完成的下月生产任务/实际完成量*绩效奖金
2、半年奖金及年终奖金，计算公式为：半年奖金或年终奖金=半年计划完成工作量或全年计划工作完成量/ 实际
完成工作量*实际成活苗木/苗木总量*绩效奖金总额。
三、苗木采购：苗木采购：苗木采购
1、乔木采购：由公司财务部、景区管理部、工程部共同参与公司纪检部门监督，与苗木供应商进行实地勘察，对苗木进行统一编号，然后进行统一谈价，确定价格后，签订采供合同，按合同定期供货。
2、灌木采购：由公司财务部、景区管理部、工程部共同参与公司纪检部门监督，对同种灌木苗木或种子实行货比三家，在苗木规格及质量相同的情况下价格低者进行采购；如苗木规格及质量不相同的情况下，由三个部门共同投票，票多者为苗木供应商。
四、苗圃的日常管理苗圃的日常管理
（一）、成本管理：成本管理就如同“市场经济”中的“计划经济”，只有有效的做好成本计划、成本控制、成本核算，才能赚取最大的利润值。
当然，成本管理还包括其他诸多层面，如合理施肥、适时用药、适季修剪、提高成活率及及时中耕除草等等。
（二）技术管理：对于技术管理来说应因地制宜，具体可以划分为四季，依据不同季节的气候特点及植物的生长规律来进行有效的管理，促进苗木的快速、健壮生长，从而缩短生产周期，实现尽快盈利的目的。
1、冬季管理：冬是春的开始也是秋的延续，此时虽迈
入冬季，但部分苗木的木质化程度仍未完全完成，极易受到突然寒潮的伤害。
故，此时应密切关注天气变化，提前做好防寒准备。
并做好冬剪工作，为苗木来年春天的生长储存养分及提高苗木的抗寒性，以保证苗木安全越冬。
具体管理措施如下：（1）、冬剪：除去苗木下部弱枝、徒长枝、交叉枝、病虫枝等，并随着冬剪工作，完成苗木的整形、定杆。
（2）、病虫防治：此时病虫防治工作，主要体现在清理易发病虫害圃间的杂草、落叶。
将杂草、落叶进行集中烧毁，以破坏病虫害的越冬环境。
并配合使用石硫合剂对易感病虫害的苗木进行树干涂白处理。
（3）、深施基肥：基肥的肥效较慢。
故，应在苗木的生长期到来之前完成施肥工作，只有这样才能为春季苗木的生长提供充足的养分。
（4）、越冬防寒：随着冬季的来临，应提前做好新栽苗木及不耐寒苗木的越冬保暖措施。
（5）、苗木存活率统计：做好本年度苗木存活率的统计核查工作，为来年田间补苗做好生产准备。
2、春季管理：随着气温回暖、雨水增多，一些感温性强的苗木开始萌芽，病虫害也随之而来。
此时，应及时加强对苗圃的早春管理，具体措施如下：（1）、施肥：对于冬季未完成施肥工作的，应抓紧施肥，并在苗木发芽前完成施肥工作。
(新栽植的苗木半年以后才能施肥新栽植的苗木半年以后才能施肥) 新栽植的苗木半年以后才能施肥（2）、
清沟排水：此时属于苗圃管理上的相对淡季，应抓紧时间完成苗圃排水沟的清理工作，为雨季的到来提前做好排涝准备。
（3）、清除冬草：对于成年苗木来说，基本上不会受到冬草的危害，但对于小苗及地被来说，随着气温的回升，受冬草的危害就较大。
此时应加强冬草的清理工作。
（特别是南方，部分冬草对小苗及地被的危害相当大。
）（4）、虫害防治：此时对于北方来说，基本上不会受到任何虫害的影响。
但在南方，随着气温升高、天气干旱及苗木嫩芽的萌发，极易发生蚜虫危害。
应引起注意，提前做好防治工作。
（5）、病害防治：主要针对繁殖圃及花卉生产，此时主要病害有猝倒病、立枯病、炭疽病等，此类病害是繁殖圃及花卉生产中的大敌，而且会伴随着整个生产周期，应引起高度重施。
（6）、做好苗木的繁殖、移栽、补苗工作。
（7）、做好抗旱工作：遇到春旱年份，应及时浇水抗旱。
3、夏季管理：夏初是苗木一年中生长的第一个高峰期，但也是病虫害高发期。
此时应加大管理力度，具体管理措施如下：（1）、防旱、防涝：遇到干旱天气，要及时进行灌溉。
苗木速生期的灌溉要采取多量少次的方法，每次要浇透浇匀，且尽量避开中午阳光最强烈时候浇水（特别是小苗、新栽苗及地被等植物）。
此时亦是阵雨多发期，雨前、雨后应及时做好清沟排水工作。
（2）、除草：夏季是田间杂草生长的旺盛期，必须做好杂草的清理计划，应尽量做到“除
早、除小、除了”的原则。
并结合使用一些触杀性的除草剂，来达到控制田间杂草的目的。
（3）、虫害防治防治：随着苗木的旺盛生长，田间大量的食叶性害虫（如：刺蛾类、天蛾类、蚕蛾类）、蛀杆性害虫（如：天牛类、蠹蛾类）及地下害虫（主要是蛴螬）等大量出现危害苗木。
此时应加强田间调查，提前做好害虫预测，并及时地、合理地采取防治措施。
（4）、夏剪：夏剪相对于冬剪来说工作量就较小了，主要做好苗木的抹芽、过密枝的疏剪及分蘖枝的清除工作。
如果此时不能及时对苗木采取进行修剪措施，不仅造成了苗木的营养消耗，而且加大了冬剪的工作量，还影响了苗木的品质。
（5）、追肥：为了满足苗木的旺盛生长需求，应及时地对苗木进行追肥，追肥以速效肥为主。
尽量采取沟施、穴施的方法，以提高肥料的利用率。
（6）、防风：夏季天气风云莫测，大风天气极易给苗木造成损伤，应提前做好大树及新栽苗木防风工作。
4、秋季管理：秋季管理与夏季管理基本类似，具体管理措施如下：（1）、除草：初秋仍是田间杂草猖獗的时候，必须加强田间杂草的清除管理工作，并可结合除草进行田间松土。
（2）、防旱、防涝：秋季是苗木的生长的第二高峰期，遇到干旱天气应及时进行田间灌溉。
遇到秋雨连阴天，应及时排涝。
（3）、虫害防治：此时仍是蛀杆害虫及地下害虫的高发期，应加强防治力度。
（4）、科学施肥：
对于小苗及地被来说，秋季应加强磷、钾的施用，以促进其木质化程度，提高其苗木的抗逆性。
尽量减少或停止施用氮肥。
（5）、繁殖、移栽：秋季气温适宜，应及时进行苗木扦插繁殖、移栽等工作。
建立长效管理机制，不断总结、完善苗圃的管理，为苗圃的健康、
五、建立长效管理机制，不断总结、完善苗圃的管理，为苗圃的健康、持续发展夯实基础。
具体应做好以下几点：持续发展夯实基础。
具体应做好以下几点：1、做好成本记录，为苗圃的成本管理提供参考。
2、做好田间管理记录，为苗圃的生产给予技术支持。
3、做好病虫害防治记录，建立病虫害发生规律档案，以便更好地控制病虫害的发生。
4、制订苗圃的销售计划，用以缩短苗木的运转周期，从而获取更大的利润。