员工离职影响调查问卷

●TA离职后我从TA那里得到更多的就业信息 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●TA曾经劝我一起离开 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●我因此产生过离职的念头 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●面对同事的离职我像原来一样热爱自己当时的工作 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●得知同事离职我对自己当时的工作依然充满信心 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●我为TA的离职感到高兴 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●我当时很担心TA离职后工作会很难开展 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●TA的离职让我感到难过 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●TA的离职这样的变动令人烦恼 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●我不希望这类离职事件的发生 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符
○我觉得他／她的工作态度和原先一样 ○我觉得他／她的工作积极性反而提高了工作也更加卖力 26. 您觉得该名同事的离职是否对部门其他员工造成影响 ○对于部门同事的影响很大大家的工作情绪多少都受到了影响 ○对于部门有些同事影响比较大 ○对于部门少数同事产生了影响 ○大家都对于他／她的离职表现的很平静 27. 该同事离职后是否马上找到了新的接替者 ○是的，并且他们有充足的时间进行工作交接 ○一般，他们很匆忙的进行了简单的工作交接 ○在同事离职一段时间后才找到新的员工接替TA的工作 ○TA的职位目前还处于空缺状态 28. 对您而言他／她的离职是否会让您对公司的看法产生变化
高中或中专 ○初中及以下 5. 参加工作以来，您待过几个工作单位 ○ 1个 ○ 2个
○ 3个 ○3个以上 6. 您在目前工作单位的职位是
_________________________（一般职员；部门主管；部 门经理） 7. 在单位中，和您在一个部门中工作的同事共有______人。 其中您的上级______人，和您同一级别的同事有 __________人，您的下级______人。
○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符 17. 对于做每件事，我总是努力以达到卓越的程度 ○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符 18. 我可以很快地静下心来进入工作状态 ○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符 19. 我对于调整自己的步调来准时达成目标十分在行 ○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符
24. 您首先是通过什么渠道得知该同事要离职的消息的 ○TA离职前亲自告诉我的 ○TA离职前通过其他员工转述得知的 ○部门正式通告 ○在TA离职当天我才知道该消息
25. 在TA离职前工作态度是否出现过明显变化 ○我能明显感觉他／她的工作积极性没有以前高了态度也很消 极
○我能感觉到他／她的工作积极性降低但是工作没有受到太大 影响
第2 以下为自我评价，您是否同意以下的表述，请根据 部 实际情况作答。
8. 我经常会感到无忧无虑 ○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符
9. 有时我会感到羞愧而想躲起来 ○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符 10. 我有时会感到紧张和不安 ○ 完全符合
员工离职影响调查问卷
第1部 个人基本信息
1. 您的性别 ○ 男 ○ 女 2. 您的婚姻状况 ○ 未婚 ○ 已婚 ○其他 3. 您的年龄:_________岁 我已有______年______月工作
经验,为目前工作单位服务了________年___________月 4. 您的教育程度 ○ ○比较不符○完全不符 ●TA的离职让我对公司的状况有了新的认识 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●TA辞职后的一段时间里我的工作负担变重了 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●TA的离职让我的工作情绪变得有些浮躁 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●离职后我们保持联系 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符
●公司在处理TA离职的程序上是公平、公正的 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●现在，告诉别人我是本公司(单位)的一员我感到自豪 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●现在，我对这家公司(单位)有心理上的依附感
○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●现在，我很关心本公司(单位)的发展前途 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●现在，我愿意付出额外的努力以帮助公司(单位)成功经营 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●现在，我对我的工作相当满意 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●现在，我能从工作中得到乐趣 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●现在，我觉得每天的工作像是没有止尽一样 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 承上题请根据您的回忆回答下面的问题
A硕士及以上 B大学本科及大专 C高中或中专 D初中及以下 ●TA为目前工作单位服务了_____年______月 ●TA已经离职多久了？________个月（若一年以上，请换算成 月，谢谢。） ●TA的职位级别比您 A高 B低 C一样 ●TA在本行业的工作经验比您 A长 B差不多相同 C短 ●您认为，您的工作能力和TA相比： A强很多 B强一些 C差不多 D弱一些 E弱很多 ●在单位期间，一般来说您的工作绩效和他/她相比： A好很多 B好一些 C差不多 D差一些 E差很多 ●依您了解，同事离职之后，TA找的工作薪资福利等待遇比离 开前要： A高很多 B高一些 C差不多 D低一些 E低很多
第3部 同事离职经历回顾
20. 在最近一年中您是否经历过身边同事离职的事件 ○是 ○否 ○ 其中共有几位同事离职_________名 21. 回忆您亲身经历的最近一次部门同事离职事件，并回答以
下问题(有选项的请填写英文字母)：
●离职同事性别________________________ ●年龄约________________岁 ●婚姻状况 A已婚 B未婚 C其他 ●TA的教育程度
22. 您认为他/她离职的原因是[多选] ○对工作环境不满意 ○与身边同事相处不和睦 ○对现有的薪酬待遇不满意 ○获得了更好的工作机会 ○个人原因（如身体情况、家庭原因等） ○被单位解除劳动合同 ○单位不续签合同 ○其他：
23. 请以一个离职同事为对象,回答下面问题
●同事中对于TA的评价都很好 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●我们私交甚好 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●我们在工作中合作的很愉快 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●听说TA可能离职我很想知道真实的原因 ○完全相符○比较相符○不确定○比较不符○完全不符 ●听说TA可能离职我很自然的拿自己现有的工作情况进行对比
[多选]
○我认为公司没有办法留住优秀的人才 ○我依然认同公司的组织文化 ○我觉得公司领导的某些做法需要改善 ○我很有可能会选择和他／她一样的做法得到好的机会后就离 开公司
○其他 29. 据您所知公司部门或者部门内部是否为该名员工举行过送
别仪式（如：送别午餐晚餐、赠送礼物、离别留念册等）
○举办过并且得到了部门同事的支持与参与 ○举办过但是我并没有参与 ○没有类似活动 ○只有几名与该员工关系密切的同事自行组织 30. 您认为为离职员工举办送别会之类的做法是否值得推崇 ○很有必要这是对于他们之前工作的肯定和鼓励 ○可有可无更多的时候这只是走一个形式 ○因人而异有的员工并不希望自己的离职得到他们的关注 ○没有必要对于离职的员工企业没有必要过多关注 31. 请设想如果您将要离职您最渴望得到的是 ○领导同事的理解和支持 ○简单方便的离职手续办理 ○有完善的工作交接程序 ○一场温馨难忘的部门送别会 ○其他
○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符 11. 当事情变得糟糕时，我会感到沮丧而想放弃 ○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符
12. 我有时会感到不如其他人 ○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符 13. 我经常感到无助，并渴望其他人来帮助我解决问题 ○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符 14. 我是一个办事很有条理的人 ○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符 15. 对于交付给我的任务，我会认真地完成 ○ 完全符合 ○ 比较符合 ○ 不确定 ○ 比较不符 ○ 完全不符 16. 当我下定决心时，我总是能坚持到底