构建供热企业调度系统的几点体会

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供暖调度工作总结

供暖调度工作总结

供暖调度工作总结
近年来,随着气候变化的影响日益显现,供暖调度工作变得愈发重要。

作为保障人民生活的基本需求,供暖调度工作直接关系到千家万户的温暖和舒适。

在这个冬季,我们对过去一年的供暖调度工作进行了总结,以期为未来的工作提供更好的借鉴和指导。

首先,供暖调度工作需要高效的组织和协调能力。

在过去的一年中,我们发现在供暖季节,各种突发情况层出不穷,需要我们迅速做出反应,协调各方资源,确保供暖系统的正常运行。

因此,我们加强了与相关部门的沟通和协作,建立了更加紧密的工作联系,提高了处理突发事件的效率。

其次,供暖调度工作需要科学的技术支持。

在过去的一年中,我们不断引进先进的供暖调度技术,提高了供暖系统的智能化程度,减少了人为因素对供暖质量的影响。

同时,我们也加强了对供暖设备的维护和保养,确保设备的正常运行,提高了供暖系统的稳定性和可靠性。

最后,供暖调度工作需要高效的管理和监督机制。

在过去的一年中,我们建立了更加严格的供暖调度工作管理制度,加强了对供暖系统运行情况的监督和检查,及时发现和解决问题。

通过这些措施,我们提高了供暖系统的运行效率和质量,为人民提供了更加舒适和温暖的生活环境。

综上所述,供暖调度工作是一项重要的社会公共服务工作,需要我们不断努力和改进。

在未来的工作中,我们将继续加强与相关部门的合作,不断提高供暖调度技术水平,加强对供暖系统的管理和监督,为人民提供更加优质的供暖服务。

让温暖成为每个家庭的常态,让冬日的寒冷不再成为人们的担忧。

供热调度室个人工作总结

供热调度室个人工作总结

供热调度室个人工作总结在供热调度室工作已经有一段时间了,我深感责任重大,工作繁忙,但也让我获得了很多成长和收获。

下面是我个人的工作总结:一、执行供热方案在供热季节,我要根据气温和用户需求,及时调整供热方案,保障用户的取暖需求。

在这个过程中,我深感责任重大,因为一旦供热出现问题,可能会影响到千家万户的生活。

因此,我始终严格按照相关规定和标准执行供热方案,确保用户的利益。

二、处理突发事件在供热过程中,难免会出现一些突发事件,比如管道破裂、设备故障等。

我要及时应对并处理这些突发事件,以减少对用户的影响。

通过不断学习和积累经验,我能够迅速做出正确的决策,并组织相关人员协同作战,有效化解问题。

三、保障供热安全供热过程中安全问题非常重要,因为涉及到燃气和高温等因素,一旦出现安全问题,可能带来严重的后果。

因此,我要时刻保持警惕,加强巡检和维护工作,及时发现并解决安全隐患,确保供热过程安全可靠。

四、做好资料记录在工作中,我要做好相关资料的记录和整理,包括供热方案、设备维护记录、突发事件处理记录等。

这些资料不仅是工作的重要依据,也为后续的改进和优化提供了重要的数据支持。

总的来说,我在供热调度室的工作中,时刻保持着紧张的工作状态,不断学习和总结经验,努力做到责任到位、工作到位,为用户提供高质量的供热服务。

希望在今后的工作中能够继续努力,不断提升自己的工作水平,为供热事业做出更大的贡献。

在工作中,我不断努力提高自己的专业能力和管理水平,努力做到更好。

首先,在执行供热方案的过程中,我深刻理解到供热不仅是一项基础设施服务,更是关乎人民群众生活质量的重要保障。

因此,我深入学习相关政策法规和技术标准,不断提高自己的监测预警能力和决策水平,以更加专业的态度和更加负责的态度应对各种供热问题,确保供热方案的科学有效。

其次,对于处理突发事件,我不断加强日常维护工作,提高自身应急处理能力,及时调度并协调相关部门的资源,保障供热系统运行的安全稳定。

供热企业调度中心工作总结

供热企业调度中心工作总结

供热企业调度中心工作总结
作为供热企业的重要部门之一,调度中心在保障供热系统正常运行和提供优质
服务方面发挥着至关重要的作用。

经过一段时间的工作总结和反思,我们对调度中心的工作进行了深入的分析和总结,希望能够进一步提升工作效率和服务质量。

首先,调度中心在供热季节的工作中要保持高效。

供热季节是调度中心工作的
高峰期,需要保证供热系统的稳定运行和应对突发情况。

因此,我们需要加强对系统的监控和预警机制,及时发现并处理问题,确保供热系统的正常运行。

同时,我们还要加强与各部门的沟通协调,做好应急预案,提高处理突发事件的能力。

其次,调度中心要提升服务质量。

作为企业对外的窗口,调度中心的服务质量
直接关系到企业形象和用户满意度。

我们要加强对调度员的培训和管理,提高他们的业务水平和服务意识,确保对用户的电话接听和问题处理能够及时、准确、专业。

同时,我们还要加强对用户的反馈和投诉处理,及时跟进并解决问题,提高用户满意度。

最后,调度中心要注重信息化建设。

随着信息技术的不断发展,调度中心的信
息化建设已经成为必然趋势。

我们要加强对信息系统的建设和维护,提高系统的稳定性和可靠性,为调度员提供更加便捷、高效的工作平台。

同时,我们还要加强对数据的分析和利用,及时发现问题和改进空间,提高工作效率和服务质量。

总之,调度中心作为供热企业的重要部门,需要不断提升工作效率和服务质量,为企业的可持续发展和用户的满意度提供有力支持。

我们将以此次工作总结为契机,不断改进工作方式和方法,为企业的发展贡献力量。

供热企业调度中心工作总结

供热企业调度中心工作总结

供热企业调度中心工作总结
作为供热企业的重要部门,调度中心起着至关重要的作用。

它负责协调和管理供热系统的运行,保障用户的取暖需求。

在过去的一段时间里,我们调度中心的工作取得了一定的成绩,但也面临着一些挑战。

在此,我将对我们的工作进行总结,分析存在的问题,并提出改进的建议。

首先,我们的调度中心在日常工作中做到了及时响应用户的需求,保障了供热系统的正常运行。

我们建立了完善的信息管理系统,能够及时掌握各个供热站的运行情况,及时调整供热水温,保障用户的取暖需求。

同时,我们还建立了紧急应对机制,一旦出现故障或突发情况,能够迅速采取措施,保障供热系统的安全稳定运行。

然而,我们也面临着一些问题。

首先是信息共享不畅,各个供热站之间的信息交流不够及时和顺畅。

这导致了一些问题无法及时发现和解决,影响了供热系统的运行效率。

其次是人员培训和技术更新不足,我们的工作人员需要不断学习和提高自己的技术水平,以适应供热系统的不断发展和变化。

针对以上问题,我们提出了一些改进的建议。

首先,我们将加强与各个供热站的信息共享,建立更加高效的信息管理系统,确保各个站点之间的信息交流畅通。

其次,我们将加强对工作人员的培训和技术更新,鼓励他们不断学习新知识,提高自己的技术水平,以适应供热系统的发展需求。

总的来说,我们的调度中心在过去的工作中取得了一定的成绩,但也面临着一些问题。

我们将在今后的工作中,不断改进和完善我们的工作,提高供热系统的运行效率,为用户提供更加优质的取暖服务。

供暖调度人员的工作总结

供暖调度人员的工作总结

供暖调度人员的工作总结
作为一名供暖调度人员,我深知自己的工作责任重大,需要时刻保持警惕和高
效率。

在过去的一年中,我对自己的工作进行了总结和反思,希望能够不断提升自己的工作能力和水平。

首先,作为供暖调度人员,我需要时刻关注天气变化和供暖设备的运行情况。

在寒冷的冬季,供暖设备的正常运行对居民的生活至关重要。

因此,我需要及时了解天气预报,根据气温变化调整供暖设备的运行模式,确保居民能够享受到舒适的室内温度。

其次,我需要与供暖设备的维护人员和居民保持良好的沟通。

及时了解设备的
维护情况,确保设备的正常运行。

同时,我也需要耐心倾听居民的需求和意见,及时处理他们的投诉和问题,确保他们能够得到满意的供暖服务。

另外,作为一名供暖调度人员,我需要具备良好的应变能力和团队合作精神。

在供暖设备出现故障或突发情况时,我需要迅速做出决策并组织维修人员进行处理,确保故障能够尽快得到解决。

同时,我也需要与同事们密切合作,共同应对各种突发情况,确保供暖系统的正常运行。

总的来说,作为一名供暖调度人员,我的工作需要时刻保持警惕和高效率,确
保居民能够享受到舒适的供暖服务。

通过过去一年的总结和反思,我会不断提升自己的工作能力,为居民提供更加优质的供暖服务。

热力公司调度个人工作总结

热力公司调度个人工作总结

热力公司调度个人工作总结在热力公司从事调度工作已有一年时间了,我认为这一年的工作经历让我收获颇丰,同时也让我意识到了自己的不足之处。

下面是我对这一年工作的总结和对自己未来工作的期望。

首先,我在这一年里学会了如何高效地调度热力公司的各项工作。

通过不断的实践和学习,我逐渐形成了自己的调度思路和方法。

我能够准确地根据当前的情况,合理地安排工作人员的任务,并且能够及时处理突发情况,保证工作的顺利进行。

在这个过程中,我也学会了如何与团队成员和其他部门进行有效的沟通,以确保整个公司的工作都能够协调一致地进行。

其次,我也意识到了自己在调度工作中的一些不足之处。

比如,我发现自己在处理紧急情况时有时会缺乏冷静和果断,导致工作进展受到一些影响。

另外,我也发现自己在时间管理方面还有很大的进步空间,有时会因为对工作的安排不够周密而导致一些问题的发生。

因此,我希望在今后的工作中能够加强自己的心理素质训练,提高自己的应变能力和决策能力,同时也要加强对工作的计划和安排,以提高工作的效率和质量。

最后,我对未来的工作也有一些期望和展望。

我希望在未来的工作中能够继续学习和进步,不断提高自己在调度工作中的能力和水平。

同时,我也希望能够在团队中发挥更大的作用,帮助团队更好地完成工作,推动公司的发展。

我相信通过自己的努力和不懈的追求,我一定能够在热力公司的调度工作中取得更好的成绩和进步。

总的来说,这一年的调度工作让我在实践中不断成长和进步,也让我对未来的工作充满了信心和期望。

我会继续努力,不断完善自己,为公司的发展贡献自己的力量。

在热力公司从事调度工作已有一年时间了,我认为这一年的工作经历让我收获颇丰,同时也让我意识到了自己的不足之处。

下面是我对这一年工作的总结和对自己未来工作的期望。

首先,我在这一年里学会了如何高效地调度热力公司的各项工作。

通过不断的实践和学习,我逐渐形成了自己的调度思路和方法。

我能够准确地根据当前的情况,合理地安排工作人员的任务,并且能够及时处理突发情况,保证工作的顺利进行。

浅谈调度系统在供热企业中的作用

浅谈调度系统在供热企业中的作用

浅谈调度系统在供热企业中的作用浅谈调度系统在供热企业中的作用【摘要】随着供热行业设备自动化的实现,多热源运行方式的出现,供热企业调度系统的设立是一种趋势,也是必然。

本文着重分析供热企业的调度系统在企业中所起的作用,针对大连大发供热公司成立调度部门2年来的实际经验,将2个供暖期中调度人员处理实际工作对供热企业的作用及改进方法进行一些论述。

【关键词】调度系统;紧急事故;多热源;供热调节1、公司现状大连大发供热公司现实际供暖面积为1705万平方米,承担着大连市四个区:甘井子、沙河口、西岗、高新园区的供暖任务,是大连市第二大供热企业。

公司现由两个热电厂作为主要热源,甘井子热电厂和泰山热电厂。

其中,甘井子热电厂现规模为2台300MW机组,外供能力为631MW,可供暖面积1200万平方米;泰山热电厂规模为2台135MW机组,外供能力300MW,可供热面积为800万平方米。

有四座调峰锅炉房(四个位置甘泉、南沙、五一路、软件园),共16台热水锅炉,锅炉总容量为563MW。

现采取双热源断网运行的供暖方式。

2、调度系统作用大连大发供热公司调度中心是沟通上游二个热源电厂和各供热管理二级单位承上启下的“中枢调节系统”,通过调整供热用水出厂参数来调节供热温度。

调度中心可以根据每日下午5点发布的气象信息,调整次日控温曲线。

当出现极端天气时,通过调整2个热源电厂的关口参数,提高热网热源电厂的出口温度来保证供热质量。

同时将智能热网监控系统融入到了供热调度系统中,形成了由调度室调度热源、监控热力站的模式。

现经过两个供暖期的验证,充分发挥了智能热网监控系统的作用,管理层次鲜明,调度效率显著提高。

在明显改善整体供热效果的前提下,能源消耗指标显著下降。

仅电厂热量,第一个供暖期热量单耗较上一个供暖期下降2.4%,第二个供暖期对智能热网监控系统进行了完善,热量单耗指标在上一个供暖期的基础上又下降了3.2%。

3、调度系统处理紧急事故能力3.1分析处理管网漏点能力。

供暖调度人员的工作总结

供暖调度人员的工作总结

供暖调度人员的工作总结
作为供暖调度人员,我们的工作是确保居民在冬季能够获得温暖舒适的室内环境。

在这个过程中,我们需要做出各种决策和应对各种挑战,以确保供暖系统的正常运行和居民的舒适度。

首先,我们需要密切监控供暖系统的运行情况。

这包括检查锅炉、管道和暖气片等设备的运行状态,及时发现并解决可能出现的故障和问题。

同时,我们还需要根据天气情况和居民的需求,调整供暖系统的运行模式,以确保在寒冷的天气里能够提供足够的热量。

其次,我们需要与居民保持良好的沟通。

了解他们的供暖需求和反馈,及时解决他们的问题和疑虑。

在供暖系统出现故障或紧急情况时,我们也需要及时通知居民并提供相应的解决方案,以减少居民的不便和困扰。

另外,我们还需要与供暖设备的维护和维修人员保持密切合作。

及时安排设备的检修和维护工作,确保供暖系统的长期稳定运行。

同时,我们也需要与相关部门和单位进行协调,以确保供暖系统的正常运行和居民的舒适度。

总的来说,作为供暖调度人员,我们的工作不仅仅是简单地操作供暖系统,更重要的是需要具备一定的技术和沟通能力,能够在复杂的情况下做出正确的决策,并为居民提供舒适的供暖环境。

希望我们能够不断提升自己的能力,为居民提供更好的服务。

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构建供热企业调度系统的几点体会
作者:韩建明
来源:《现代装饰·理论》2012年第07期
摘要:随着供热行业设备自动化的实现,供热企业调度体系的调整必将随之进行。

本文通过分析总结唐山市热力总公司调度体系构建的思路和做法,与同行进行交流。

关键词:构建;调度体系;提高;管理水平
唐山热力总公司成立于1978年,肩负唐山市城区的供热任务。

伴随着“新唐山”的城市发展步伐,现供热规模已达3000万平方米,热源以四大电厂为主,各热源热网之间联网运行。

唐山市热力总公司的供热调度体系原为四个供热公司调度室分别调度热源及热力站参数,由总公司调度室向各供热公司调度室统一下达调度指令并实施监督的模式。

随着近年多热源环网供热体系的逐步完善,原调度系统已不能适应发展的要求。

2010年智能热网监控系统建成,将智能热网监控系统融入到了供热调度系统中,形成了由总公司中心调度室调度热源、监控热力站,各供热公司调度室调度热力站的新的两级调度模式。

该模式经过验证,更加适应多热源环网的调度管理,并充分发挥了智能热网监控系统的作用,管理层次鲜明,调度效率显著提高。

在明显改善整体供热效果的前提下,能源消耗指标显著下降。

仅电厂热量一项,第一个供热季热量单耗指标较上一个供热季下降3.56%。

第二个供热季对智能热网监控系统进行了完善,热量单耗指标在上一个供热季基础上又下降5.24%。

本人有幸参与了现有调度体系的构建与运行全过程,针对该类项目的实施有以下几点感触:
1 智能热网监控系统设备的硬件配置应有超前意识
唐山市热力总公司早在九十年代中期,就引进了供热自控设备,但限于当时技术局限,远程监控的配套成本太高,未进行大规模配套开发,而只是实行了自控系统本地控制。

2010年规划智能热网监控系统时发现,由于当时的自控设备配置标准高、兼容性好,仍可以继续在现有系统中应用,使得项目的启动资金大幅减少。

因此在智能热网监控系统开发规划中,软硬件系统均具备较强的通用性、良好的可扩展性和兼容性是非常重要的。

2 智能热网监控系统持续改进,需要供热技术专业和自控和软件技术专业紧密结合
智能热网监控系统是供热系统调度指挥的核心,是调度人员的眼睛和工具。

智能热网监控系统持续改进的目的是不断满足供热生产的需求,即生产需求是系统功能所要达到的目标。

要建立成熟、完善的智能热网监控系统,需要供热技术专业和自控及软件专业人员的紧密结合。

供热技术人员要将调度工作流程、供热系统工艺流程、关注参数、主要设备情况等让自控及软
件专业人员掌握,并提出设想的智能热网监控系统架构,与自控及软件专业人员沟通,需实现某些功能,达到某些目的。

以求系统简洁、精练、够用、实用,避免系统的冗肿和不切实际。

3 持续改进应从细节着手
智能热网监控系统的持续改进立足于各级调度人员的广泛参与和反复交流,以便及时发现现有系统的不足,及时进行改进和完善。

工作人员的智慧在体系中得以体现,又会促进人员自身参与的积极性,让两者实现良性互动,会取得额外收获和最佳的效果。

一个新的供热调度系统建立之初,需要对智能热网监控系统与调度体制的协调与磨合,存在问题是不可避免的,这就需要持续改进。

改进的“持续”,要重视从细节着手,通过细节的完善,促成软件和系统功能的成熟。

唐山市热力总公司新调度体系运行后,随着调度人员使用的日渐熟练,使用量的频繁增加,也曾出现过问题,例如为统一热力站参数上传格式,便于对供热系统运行状况进行分析统计,设计了热力站参数上传程序,但在数据召唤频繁时出现软件崩溃问题,于是对软件编程进行修改,修改后,软件崩溃问题被解决,但是改进的软件对网速提出了更高要求,又需要由光纤取代网线解决网速问题,网速问题解决后,系统效率大幅提高,热力站参数上传程序运行流畅、稳定、数据上传及时。

这个改进过程,由小的“细节”——参数不规范引发,以另一个“细节”——改进网线结束,需求逐步得到满足,最终达到了提高系统效率的目的。

4 调度人员应具备相应的理论知识和实践经验
智能热网监控系统的使用,使人为的调度管理减少,取而代之的是自动化设备,这将使调度系统中的调度人员逐步减少,同时也对调度人员素质的要求越来越高,调度人员不但要具备供热专业的理论知识,熟悉这些自动化设备的性能和参数,并熟练操作,这就需要调度人员跨学科的掌握多种知识,并具备丰富的实践经验,对供热系统工艺流程中各关键生产过程出现的情况有准确的判断。

当某一事件突发后,调度人员能迅速根据智能热网监控系统给出的数据提示,判断出事件的可能原因、影响范围、时间以及需采取的应对措施等。

理论来自学习,经验来自实践和交流,培养调度人员最合理的方式,是由不同知识构成和工作经历的人员共同工作,互相取长补短,在实际工作中使自身的能力得到锻炼和提高。

5 结束语
本人的体会或能对广大同行有益,在此希望本文能起到抛砖引玉的作用,引起广大同行共同探讨与交流,共同改进和提高管理水平。

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