华为面试常见题库
华为面试试题及答案

华为面试题及答案1、局部变量能否和全局变量重名答:能,局部会屏蔽全局。
要用全局变量,需要使用"::"局部变量可以与全局变量同名,在函数内引用这个变量时,会用到同名的局部变量,而不会用到全局变量。
对于有些编译器而言,在同一个函数内可以定义多个同名的局部变量,比如在两个循环体内都定义一个同名的局部变量,而那个局部变量的作用域就在那个循环体内。
2、如何引用一个已经定义过的全局变量答:extern可以用引用头文件的方式,也可以用extern关键字,如果用引用头文件方式来引用某个在头文件中声明的全局变理,假定你将那个变写错了,那么在编译期间会报错,如果你用extern方式引用时,假定你犯了同样的错误,那么在编译期间不会报错,而在连接期间报错。
3、全局变量可不可以定义在可被多个.C文件包含的头文件中为什么答:可以,在不同的C文件中以static形式来声明同名全局变量。
可以在不同的C文件中声明同名的全局变量,前提是其中只能有一个C文件中对此变量赋初值,此时连接不会出错4、语句for( ;1 ;)有什么问题它是什么意思答:和while(1)相同。
5、do……while和while……do有什么区别答:前一个循环一遍再判断,后一个判断以后再循环6、请写出下列代码的输出内容以下是引用片段:#includemain(){int a,b,c,d;a=10;b=a++;c=++a;d=10*a++;printf("b,c,d:%d,%d,%d",b,c,d);return 0;}答:10,12,1207、static全局变量与普通的全局变量有什么区别static局部变量和普通局部变量有什么区别static函数与普通函数有什么区别全局变量(外部变量)的说明之前再冠以static 就构成了静态的全局变量。
全局变量本身就是静态存储方式,静态全局变量当然也是静态存储方式。
这两者在存储方式上并无不同。
华为面试_性格测试题(3篇)

尊敬的应聘者:您好!感谢您选择加入华为,成为我们大家庭的一员。
为了更好地了解您的性格特点,以便于我们为您提供更合适的工作岗位和发展机会,我们将在面试过程中进行性格测试。
以下是我们为华为面试特别设计的性格测试题,请您认真作答。
一、自我认知(20题)1. 我通常在团队中扮演什么角色?A. 领导者B. 执行者C. 协调者D. 观察者2. 我更喜欢以下哪种工作方式?A. 独立完成B. 与他人合作C. 按部就班D. 自由发挥3. 我在遇到问题时,通常如何处理?A. 积极寻求解决方案B. 寻求他人帮助C. 等待他人给出建议D. 觉得问题无法解决4. 我在团队中是否善于倾听他人的意见?A. 非常善于B. 比较善于D. 不善于5. 我是否愿意承担额外的责任?A. 非常愿意B. 比较愿意C. 一般D. 不愿意6. 我在压力下是否能够保持冷静?A. 非常能够B. 比较能够C. 一般D. 不能7. 我在团队中是否善于沟通?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于8. 我是否善于发现他人的优点?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于9. 我在团队中是否善于提出建设性意见?B. 比较善于C. 一般D. 不善于10. 我是否善于处理人际关系?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于11. 我在团队中是否善于激发他人的潜能?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于12. 我是否愿意分享自己的知识和经验?A. 非常愿意B. 比较愿意C. 一般D. 不愿意13. 我在团队中是否善于发现和解决问题?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般14. 我是否愿意为团队的利益而牺牲个人利益?A. 非常愿意B. 比较愿意C. 一般D. 不愿意15. 我在团队中是否善于激励他人?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于16. 我是否善于调整自己的心态?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于17. 我是否善于接受他人的批评和建议?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于18. 我在团队中是否善于承担责任?A. 非常善于C. 一般D. 不善于19. 我是否善于协调团队内部关系?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于20. 我在团队中是否善于发挥自己的专长?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于二、性格特点(20题)21. 我通常如何处理冲突?A. 积极沟通,寻求共识B. 避免冲突,寻求妥协C. 强调自己的立场D. 逃避问题22. 我是否善于接受新事物?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般23. 我在遇到困难时,通常如何应对?A. 积极寻求解决方案B. 寻求他人帮助C. 等待他人给出建议D. 觉得问题无法解决24. 我是否善于控制自己的情绪?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于25. 我在团队中是否善于承担责任?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于26. 我是否善于发现和解决问题?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于27. 我是否善于倾听他人的意见?A. 非常善于C. 一般D. 不善于28. 我是否善于激发他人的潜能?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于29. 我是否善于调整自己的心态?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于30. 我是否善于处理人际关系?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于31. 我是否善于协调团队内部关系?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于32. 我是否善于接受他人的批评和建议?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于33. 我是否善于分享自己的知识和经验?A. 非常愿意B. 比较愿意C. 一般D. 不愿意34. 我是否善于发现他人的优点?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于35. 我是否善于提出建设性意见?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于36. 我是否善于激发他人的潜能?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于37. 我是否善于协调团队内部关系?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于38. 我是否善于控制自己的情绪?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于39. 我是否善于接受新事物?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于40. 我是否善于处理人际关系?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于三、价值观(20题)41. 我认为以下哪个品质最重要?A. 诚信B. 责任C. 创新D. 团队合作42. 我是否愿意为团队的利益而牺牲个人利益?A. 非常愿意B. 比较愿意C. 一般D. 不愿意43. 我是否愿意分享自己的知识和经验?A. 非常愿意B. 比较愿意C. 一般D. 不愿意44. 我是否善于倾听他人的意见?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于45. 我是否善于发现和解决问题?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于46. 我是否善于协调团队内部关系?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于47. 我是否善于控制自己的情绪?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于48. 我是否善于接受他人的批评和建议?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于49. 我是否善于发现他人的优点?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于50. 我是否善于提出建设性意见?B. 比较善于C. 一般D. 不善于51. 我是否善于激发他人的潜能?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于52. 我是否善于调整自己的心态?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于53. 我是否善于处理人际关系?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于54. 我是否善于协调团队内部关系?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般55. 我是否善于控制自己的情绪?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于56. 我是否善于接受新事物?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于57. 我是否善于处理人际关系?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于58. 我是否愿意为团队的利益而牺牲个人利益?A. 非常愿意B. 比较愿意C. 一般D. 不愿意59. 我是否愿意分享自己的知识和经验?A. 非常愿意C. 一般D. 不愿意60. 我是否善于倾听他人的意见?A. 非常善于B. 比较善于C. 一般D. 不善于请您根据自己的实际情况,认真作答以上题目。
华为16道经典面试题

华为16道经典面试题面试过程中,面试官会向应聘者发问,而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。
对应聘者而言,了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。
本文对面试中经常出现的一些典型问题进行了整理,并给出相应的回答思路和参考答案。
读者无需过分关注分析的细节,关键是要从这些分析中“悟”出面试的规律及回答问题的思维方式,达到“活学活用”。
问题一:“请你自我介绍一下”■思路:1、这是面试的必考题目。
2、介绍内容要与个人简历相一致。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。
5、条理要清晰,层次要分明。
6.最好是提前以单词的形式背下来。
问题二:“谈谈你的家庭情况”■思路:1.情况对了解应聘者的性格、观念、心态有一定的作用,这也是用人单位问这个问题的主要原因。
2、简单地罗列家庭人口。
3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。
4、宜强调父母对自己教育的重视。
5、宜强调各位家庭成员的良好状况。
6.强调家庭成员对他们工作的支持是恰当的。
7、宜强调自己对家庭的责任感。
问题三:“你有什么业余爱好?”■思路:1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、最好不要说自己没有业余爱好。
3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。
4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。
5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。
问题四:“你最崇拜谁?”■思路:1.最崇拜的人在一定程度上能反映出应聘者的性格、观念和心态,这也是面试官问这个问题的主要原因。
2、不宜说自己谁都不崇拜。
3、不宜说崇拜自己。
4.崇拜一个虚幻的或未知的人是不合适的。
5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。
6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。
7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。
问题五:“你的座右铭是什么?”■思路:1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。
华为入职考试题库及答案

华为入职考试题库及答案
1. 华为公司是哪一年成立的?
A. 1987年
B. 1992年
C. 1997年
D. 2002年
答案:A
2. 华为公司的总部设在哪个国家?
A. 美国
B. 中国
C. 德国
D. 日本
答案:B
3. 华为的主要业务领域包括哪些?
A. 电信设备
B. 消费电子产品
C. 企业服务
D. 所有以上
答案:D
4. 华为的核心价值观是什么?
A. 客户至上
B. 创新驱动
C. 合作共赢
D. 所有以上
答案:D
5. 华为在5G技术方面的发展状况如何?
A. 处于行业领先地位
B. 正在追赶中
C. 尚未涉足
D. 落后于竞争对手
答案:A
6. 华为的全球研发中心数量是多少?
A. 10个
B. 20个
C. 30个
D. 40个
答案:B
7. 华为的企业文化中强调的“奋斗者”精神指的是什么?
A. 努力工作
B. 持续学习
C. 勇于创新
D. 所有以上
答案:D
8. 华为在国际市场上的竞争力如何?
A. 非常强
B. 一般
C. 较弱
D. 没有竞争力
答案:A
9. 华为在智能手机市场上的定位是什么?
A. 高端市场
B. 中低端市场
C. 低端市场
D. 所有市场
答案:A
10. 华为的员工培训体系包括哪些内容?
A. 技能培训
B. 管理培训
C. 领导力培训
D. 所有以上
答案:D。
华为面试试题与答案

1:请你分别划OSI的七层网络结构图,和TCP/IP的五层结构图?/pic/paper/paper_20_1.gif/ArtImage/20051016/2005101629_1.jpgOSI的七层网络结构图,和TCP/IP的五层结构图OSIOSI是Open System Interconnect的缩写,意为开放式系统互联。
在OSI出现之前,计算机网络中存在众多的体系结构,其中以IBM公司的SNA(系统网络体系结构)和DEC公司的DNA(Digital Network Architecture)数字网络体系结构最为著名。
为了解决不同体系结构的网络的互联问题,国际标准化组织ISO(注意不要与OSI搞混))于1981年制定了开放系统互连参考模型(Open System Interconnection Reference Model,OSI/RM)。
这个模型把网络通信的工作分为7层,它们由低到高分别是物理层(Physical Layer),数据链路层(Data Link Layer),网络层(Network Layer),传输层(Transport Layer),会话层(Session Layer),表示层(Presen tation Layer)和应用层(Application Layer)。
第一层到第三层属于OSI参考模型的低三层,负责创建网络通信连接的链路;第四层到第七层为OSI参考模型的高四层,具体负责端到端的数据通信。
每层完成一定的功能,每层都直接为其上层提供服务,并且所有层次都互相支持,而网络通信则可以自上而下(在发送端)或者自下而上(在接收端)双向进行。
当然并不是每一通信都需要经过OSI的全部七层,有的甚至只需要双方对应的某一层即可。
物理接口之间的转接,以及中继器与中继器之间的连接就只需在物理层中进行即可;而路由器与路由器之间的连接则只需经过网络层以下的三层即可。
总的来说,双方的通信是在对等层次上进行的,不能在不对称层次上进行通信。
内部人爆华为面试题(附答案)

内部人爆华为面试题(附答案)华为LTE初级认证面试题汇总1. LTE帧结构,上下行配比和特殊子帧配比1个10ms的无线帧,分两个5ms的半帧,每个半帧分5个子帧,5个子帧的第二个子帧为特殊子帧.总共有7种上下行配比,5ms为一周期的有四种分别是1:3、2:2、3:1、3:5,10ms为一周期的三种,分别为6:3、7:2、8:1.特殊子帧配比总共有9种,目前只支持两种,分别是3:9:2、10:2:2.2. MIMO技术及功能MIMO技术主要有:传输分集、波束赋型、空间复用、空分多址3.TD中RRC建立失败原因4.一个RB等于多少子载波,频域上,时域上怎样一个RB等于84个RE,在频域上占据12个子载波,时域上占据7个符号。
5.网元架构和接口LTE主要分三个部分组成:核心网(EPC)、接入网(E-UTRAN)、UE.UE与EnodeB 之间的接口是uu口,EnodeB与EnodeB之间的接口是X2口,EnodeB与核心网(EPC)之间的接口为S1接口。
6.核心网由哪些组成及其各项的功能核心网(EPC)主要由5部分组成:MME:移动性管理实体,主要负责处理信令部分。
S-GW:主要负责处理用户数据业务。
PDN-GW:服务网关,用户IP地址分配以及数据包的过滤。
HSS:归属服务,类似于G网的归属位置存储器。
PCRF:策略及计费功能。
7.TD平时测试用什么设备鼎立,大唐81428.RSRP RSRQ SINR是什么,有什么作用RSRP: Reference Signal Received Power下行参考信号的接收功率。
和WCDMA中CPICH的RSCP作用类似,可以用来衡量下行的覆盖。
区别在于协议规定RSRP指的是每RE的能量,这点和RSCP指的是全带宽能量有些差别,所以RSRP在数值上偏低;RSRQ (Reference Signal Received Quality)主要衡量下行特定小区参考信号的接收质量。
华为面试类问题集

技术类问题集(想的起来的都在这里,最少有90%)
1。
谈谈抽象类和借口的区别。
2。
说说二叉树。
(华为的人很喜欢问数据结构的问题,这是我们的同感)
3。
C和C++中如何申请和释放内存空间。
4。
JAVA中为什么没有多重继承。
5。
当场写个程序:写一个方法,实现如下功能,传进一个字符串,如“agery”,再传进一个字符’e‘,要求去掉字符串中和给定字符一样的所有字符,并返回,如返回’agry‘。
(题目不难,可是当者面试官做心理很紧张)
6。
华为很喜欢考线程问题,前两年都考了,这次也有考。
题目不清楚了,就是实现两个线程一个从队列头取数据,一个往队列末尾加数据之类的东东,有些难度,对我来说,因为我是自学的,呵呵。
7。
short s1 = s1+1;这个语句能正常运行吗?
综合类问题集(想的起来的都在这里,最少有90%)
1。
谈谈你自己;
2。
你有没有过很大压力的时候,为什么。
3。
你失败过吗?为什么失败?解决了吗?你得到什么启发?
4。
你为什么要应聘我们公司?你了解华为的企业文化吗,说说看?什么是狼性文化?
5。
如果你这次应聘失败了,你想可能是什么原因,为什么?
6。
你有什么弱点?
7。
你在原来的公司做什么工作?为什么要离开?
8。
如果调你去外地工作,你愿意服从单位分配吗
大家在回答这些问题时最好不要编造,面试官会就你的回答继续问下去,一环套一环。
如果是编造的,后面很难把话说圆。
100道华为面试题

问题一:Could you please describe yourself?(能否请你形容一下自己?)这个问题,一来是想要了解你是什么样的人,二来是想看看你是否知道如何重点式地自我简介。
在回答时,要针对应征工作的性质来凸显自己的特色,可以多用形容词,并且引用过去的工作经验,但是不必提及公司组织的名称,再者,你还可以谈谈未来的生涯规画;但如果你是个社会新鲜人,就可以谈谈在校时的丰功伟业。
比方说,今天你打算去应征行销的职务,你就可以说︰ I am creative andmotivated. I worked on several major marketing projects with positiveresults. I am now looking for a challenging marketing position in anestablished company. (我有创意、又积极。
曾负责数项大型的行销项目,皆有成效。
我现在希望在一家深具规模的公司内,担任有挑战性的行销职务。
)问题二:Why do you think we should employ you?(你认为我们为何要雇用你?)雇主问此问题,希望你试图证明自己是最佳人选,并且测试你是否熟悉应征职务的工作内容。
回答时,要迎合该公司对该职务的期望,不过切记别给人狂妄自大的印象。
假设你今天要应征机械工程的工作,你就可以说︰ I am suitable for the position,not only because I have a masters degree in mechanical engineering, butalso because I have worked in this field for more than five years. I believe that my experience can be put to use in further developing your business. (我很适合该职位,不只因为我有机械工程学的硕士学位,更因为我在该产业已经有五年多的工作经验,我相信,我的经验可以派上用场,进一步推动贵公司的事业。
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1.切换信令流程:P相邻集激活集相邻集T _A D T _D R 候选集1. 导频强度超过T_ADD 。
MS 发送 PSMM Pilot Strength Measurement Message 向BS 报告并将该导频转入候选集中。
2. BS 发送切换指示消息(EHDM Extended Handoff Direction Message, GHDM General Handoff Direction Message 或 UHDM Universal Handoff Direction Message )将导频加入激活集。
3. MS 将导频移入激活集并发送切换完成消息(Handoff Completion Message )。
4. 导频降到T_DROP 门限以下,MS 启动切换去掉定时器。
5. 切换去掉定时器超时,MS 发送Pilot Strength Measurement Message 向BS 报告。
6. BS 发送切换指示消息(Extended Handoff Direction Message, General Handoff Direction Message 或 Universal Handoff Direction Message )。
7. MS 将导频移入相邻集并发送切换完成消息(Handoff Completion Message )。
2.掉话问题的的处理思路对于掉话,我们的分析思路可以根据下面来一一排查1、是否为新开站或周围有新开站(宏基站?微基站?直放站?);2、 邻区配置检查,确认无错配、漏配;双载频基站需注意临界小区以及优选邻区的设置要正确;3、 检查本小区或者相邻小区有无告警和历史通知(GPS 、CHM 、射频链路、传输尤其需要注意),基站发射功率是否正常(双载频是否一致);4、 检查基站主控模块和受控模块版本是否正确?注意信道板混插的现象;5、 确认当前小区是否处于BSC 边界处?6、 相应小区以及周围相邻小区RSSI 是否过高?7、 确认后台无线参数设置正确,包括搜索窗大小、小区半径、切换参数等需要重点检查;8、 从释放观察中观察异常释放特点:某块信道板?某些CE ?某些用户(IMSI )?某些SVE ?3.邻区规划原则:同一个站点的不同扇区必须设为邻区;周围相交的第一层小区设为邻区,扇区正对方向的第二层小区设为邻区;邻区要求互配,可以在OMC 后台配置过程中,选中要求互配的项。
4.数据业务测试中,如果测得的物理层数据数率较低,可能的原因有哪些?切换区乒乓效应(切换参数设置问题、切换区过大或存在无主导频的问题);覆盖问题(接收功率或者导频偏弱);过载(包括功率、CE、WalshCode、帧偏置资源受限);无线参数设置问题(前向:SCH申请门限大小、SCH最大连续次数;反向:DTX设置);终端自身的问题等。
5.简述移动台起呼的语音呼叫流程移动台发起呼叫基站证实基站向MSC 发送CM 业务请求消息同时基站开始建立业务信道Msc向基站发送指配请求消息基站向移动台发送扩展信道指配消息基站捕获移动台基站证实移动台证实业务协商过程基站向MSC 发送指配完成消息MSC 通过业务信道向MS 发送回铃音被叫方摘机,MS 进入话音通话状态Origination Msg:移动台始呼消息Base Ack Order:基站给移动台的层二证实消息Null Traffic Data:BTS在前向业务信道发送空帧到MS用于测试ECAM:信道指配命令Traffic Channel Preamble:业务信道前导Base Ack Order:基站证实消息Idle TCH Data:空的业务信道数据,用于调整时间,获得同步MS Ack Order:手机证实消息Service Connect Msg:业务连接消息Service Connect Complete:业务连接完成(MS已成功接入)6.何为导频污染?简述解决导频污染的几种方法(至少5种)?答:调整发射功率;改变下倾角;改变扇区方向角;降低天线高度;更换天线类型;增加基站、微蜂窝或直放站;改变站址。
7.引入直放站后,对于施主基站有何影响?答:直放站对施主基站有非常直接的影响,直放站扩展了施主基站的覆盖范围,使得施主基站的话务量增加。
由于直放站本身存在噪声,上行增益对施主基站的本底噪声会产生或大或小的影响,最终导致施主基站的覆盖半径变小,施主基站覆盖区内移动台的发射功率增加。
8.EVDO RevA为高速数据业务和实时业务而开发,与CDMA 1X网络规划的差异体现在哪些方面?答:1)系统网络结构不同2)业务模型不同A 1X包括语音业务和数据业务;B EVDO RevA包括更多种类的实时业务和数据业务,数据业务模型的速率指标也比1X 高;3)扇区可承载吞吐量差异较大商用多用户环境下,EVDO RevA的前向、反向扇区可承载吞吐量均比1X明显提高,前向的优势更为明显,可达到1X的4倍左右;4)EVDO前向覆盖范围大于1X,主要原因是;A EVDO前向以满功率发射B EVDO双天线接收终端存在前向分集接收增益;5)两者链路预算存在差异6)蜂窝小区中央和边缘的前向性能差异不同A 对于1X,小区中央和边缘的前向最高速率差异不大,一般情况下相差几倍;B 对于EVDO,小区中央和边缘的前向最高速率差异较大,差异可达十多倍,主要原因是EVDO的中高速率对信噪比的要求较高,在小区边缘邻区前向干扰明显,很难实现。
9.我们知道强导频没有被及时探测到,可能造成切换失败导致掉话,那么强导频没有被探测到的原因有哪些?答:1、搜索窗口太小,不能检测到所有强的多径。
2、加入门限问题。
如果软切换加入门限T_ADD设置太高,那么在移动台检测到可用导频时不会向基站报告。
3、相邻导频集的搜索过程太慢。
如果移动台没有及时检测到的这个可用导频存在于邻近列表消息中,那说明是相邻导频集的搜索速度太慢。
4、较强导频没有在邻区列表中,导致手机没有搜索到,而不发PSMM消息。
10.何为呼吸效应?有什么好处?答:呼吸功能是CDMA系统中特有的改善用户相互干扰、合理分配基站容量的功能。
它是指相邻基站间,如果某基站覆盖区正在通话的用户数量较多时,该基站的用户之间会产生较大的干扰,这时,该基站可通过降低该基站的导频信道的发射功率使部分用户通过软切换切换到负荷较轻相邻基站中去,从而降低该基站的负荷,减轻该基站的干扰,这是所谓的“呼”功能;当该基站的用户数量减少、干扰减轻时,该基站又可增加导频信道的发射功率,将相邻基站的用户通过软切换纳入自己的覆盖区域,这是所谓的“吸”功能。
CDMA系统实现呼吸功能的本质在于其可以方便的控制各个基站的覆盖范围和系统能够实现软切换,通过改变基站的覆盖范围来调整各个基站下面的用户容量,CDMA系统通过呼吸功能,实现相邻基站之间的容量均衡,降低各个基站内部的用户干扰,从整个系统考虑是增加了容量。
11.EVDO前反向的信道各有哪些?反向:接入信道、业务信道其中,接入信道由导频信道和数据信道组成。
反向业务信道由导频信道,反向速率指示信道(RRI)信道,数据源信道(DSC),数据速率控制(DRC)信道,回应信道(ACK),和数据信道组成。
反向业务信道也可能包含辅助导频信道。
前向:导频信道、MAC信道、控制信道、业务信道MAC信道由4个子信道组成:反向功控信道(RPC),DRCLock信道,反向激活信道(RA)和ARQ信道。
12.UA TI 指配信令流程UA TI:Unicast Access Terminal Identifier,即唯一终端访问标示。
初始化结束后,AT在首次发送UA TI请求消息时,还没有从AN分配到任何标示地址,此时AT会挑选一个随机AT标识(RATI),取代UA TI Request消息中的UATI。
AN认出RA TI 后,通过AT所在的子网指配一个UATI值给AT。
UA TI的指配由IS856会话层中的地址管理协议处理。
UATI是一个128bits的地址值,分为UA TI104和UATI24两个部分。
13.EV-DO的切换方式有几种及各自的原理是怎样的?间空闲切换:AT在两个BSC间发生切换,在切换发生时,如果有连接存在,连接会关闭,BSC通过A13接口交换AT的SESSION信息,成功发生切换后,AT不需要做协商就可以在目标侧BSC获得原来的SESSION信息。
间硬切换:AT在连接激活的情况下在两个BSC间发生切换,当切换发生时,BSC通过A16接口交换AT的SESSION信息及空口相关信息。
目标侧BSC会建立起空口及A口链路,源侧BSC会把连接的控制权转移给目标侧BSC,成功发生切换后,连接不会中断。
间软切换:AT在连接激活的情况下在两个BSC间发生切换,当切换发生时,源BSC通过A17,A18,A19接口消息在目标侧BSC里分配BTS资源来保持连接,呼叫的控制权始终保持在源BSC侧,成功发生切换后,连接不会中断。
14.CDMA系统都使用了那几种码,其各自的作用是什么?长码:前向用于扰码加密,反向用于区分不同的用户。
短码:在前向通过不同相位的偏置来区分不同的扇区,在反向其相位都为0。
Walsh码:前向用于扩频,区分不同的用户,反向用于正交调制,提高反向信号的正交性。
15.数据业务的三种状态和三种状态之间是如何迁移的?三种状态:空闲态、激活态,休眠态。
空闲态到激活态:建立Um口,A1接口,A8接口,A10接口。
激活态到空闲态:释放Um口,A1接口,A8接口,A10接口。
激活态到休眠态:释放Um口,A1接口,A8接口,保留A10接口。
休眠态到激活态:建立Um口,A1接口,A8接口。
休眠态到空闲态:释放A10接口。
16.通常日常优化中遇到的小区拥塞主要有哪些?请简要说明对不同拥塞情况该如何处理?有CE不足;walse不足;功率不足;传输拥塞;CE不足加信道板;Walsh不足改RC4;功率不足扩载频;传输拥塞扩传输。
17.简述新增站点开通优化过程。
1、无线参数确认:主要进行的核查内容有(1)PN检查;(2)邻区列表、临界小区、优选林区、邻接小区及优选频率设置;(3)根据新增基站的覆盖范围及是否带直放站等信息,检查搜索窗及小区半径是否合理;(4)其他参数检查,如CI、REG_ZONE、LAC等参数。
2、单站检查:为确保基站工作正常,需要预先对基站进行调试;基站开通后,基站开通人员进行单站检查,检查站点是否处于正常工作状态。
3、入网优化:(1)对于孤岛基站,根据实际需要确定是否进行单站路测,路测中若发现问题,需将问题解决后才能将基站入网。
(2)对于非孤岛站点需执行的入网优化操作如下:18.移动台掉话机制和基站掉话机制都有哪些?移动台掉话机制有三种:1、移动台错帧;2、移动台衰落定时器;3、移动台证实失败。