公司垂钓俱乐部章程

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公司垂钓俱乐部章程

公司垂钓俱乐部章程

公司垂钓俱乐部章程文稿归稿存档编号:[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-公司垂钓俱乐部章程第一条、总则本垂钓俱乐部是公司热爱钓鱼运动的员工自发成立的兴趣组织,为了垂钓俱乐部各项活动的安全、有序开展,特制订本章程。

第二条、俱乐部宗旨给热爱钓鱼运动的员工提供钓技交流的平台,及时分享钓点信息,提高大家参与健康户外运动的激情,提升团队凝聚力。

第三条、会员1、申请加入本俱乐部会员,须具备下列条件入会条件:1)遵守国家法律法规,遵守社会公德,自愿遵守本俱乐部的章程;2)会员应是公司员工,热爱垂钓运动,自愿加入本俱乐部,能够经常参加本俱乐部组织的活动;3)团队意识强,能同钓友和睦相处、互助互爱,不滋事;2、会员权利:1)享有俱乐部内部的选举权、被选举权和表决权。

2)有权参加俱乐部举办的各种钓鱼比赛活动。

3)享有经验交流、钓点分享、评选优秀俱乐部成员、代表公司参与外界垂钓赛事等权利。

4)有对本俱乐部工作的批评建议权和监督权。

3、会员的义务1)需遵守本俱乐部章程,执行俱乐部决议,不得做有损俱乐部及公司形象的事情;2)会员积极承担完成俱乐部委托的各项工作任务;3)按会员代表大会表决通过的缴费方案交纳会费;4)团结协作,崇尚钓德、钓风,文明钓鱼,爱护自然环境,不乱跑垃圾;5)保护生态鱼类资源,对电、毒、炸鱼等违反国家有关规定的行为,应积极向有关部门报告。

4、会员的退出1)本俱乐部会员有随时自由退出的权利,会员退会应书面通知俱乐部,但退出之后不再接受入会申请。

2)不缴纳会费,或连续3个月不参与本俱乐部活动的会员,视为自动退会,并不再接受入会申请。

3)会员如有严重违反本章程的行为,经俱乐部会员代表大会表决通过予以除名,并不再接受入会申请。

第四条、俱乐部的组织与管理1、本俱乐部最高权力机构是会员代表大会,会员代表大会的职权是:1)讨论修改章程;2)审议俱乐部工作报告和财务报告;3)讨论决定俱乐部相关活动。

钓鱼俱乐部章程

钓鱼俱乐部章程

钓鱼俱乐部章程1湖南省桃江县山水间钓友俱乐部章程(经山水间钓友俱乐部发起者5 人2007 年多次开会研究,根据各人口述及广大钓友补充、修正,于2007 年十一月十八日常任事务理事会全体举手通过)第一章总则第一条为规范俱乐部日常管理,确保活动正常开展,促进俱乐部对外联系和内部沟通交流,特制定本章程。

第二条本俱乐部经注册,全称为:湖南省桃江县山水间钓友俱乐部,英文缩写为:SSJ。

(以下简称“俱乐部”)。

第三条本俱乐部是从事钓鱼相关活动、实行会员制的体育健身休闲、非盈利性民间群众性组织,致力于环境生态保护,倡导人与自然的和谐发展,旨在积极推广、推进钓鱼运动,促进本地区钓鱼运动的健康发展。

其理念是:以渔会友、交流钓艺、增进友谊、共同提高。

其口号是:纵情山水间,共享钓鱼乐。

第四条凡俱乐部所有相关活动的开展,均适用本章程。

第五条本章程参照国家有关法律、法规制定,不与国家任何法律法规相违背和抵触。

2第二章组织机构与主要工作第五条俱乐部设立常任事务管理委员会,成员5 人;其中主任一名,负责俱乐部综合性工作,由会员选举担任;另设常任理事(副主任)4 名,分别负责俱乐部财务、公共关系协调、钓鱼运动业务管理、文书、档案管理几项工作,事务管理委员成员在俱乐部中不享受任何报酬。

第六条俱乐部的主要工作包括:群众性钓鱼活动的宣传,会费收支,会员征集与联系,会员档案管理,竞技活动的组织,钓技培训,安排自然水域垂钓,会员联谊活动等。

第七条俱乐部日常工作由俱乐部主任主持,俱乐部事务管理委员会集体研究俱乐部的重大事宜,每月(季度)举行一次例会,必要时由主任协调召开临时会议。

第八条本俱乐部的实际工作开展情况与工作计划以适时、适当形式向所有会员公示,接受会员监督。

第三章会员管理第九条本俱乐部实行会员制,所有会员人人平等,俱乐部的管理实行民主集中制。

3第十条本俱乐部会员原则上不受地域、年龄、钓龄、性别、职业限制,凡承认本俱乐部章程,热爱钓鱼运动,身体健康的人士,均可申请成为本俱乐部会员。

企业文化建设钓鱼俱乐部管理规定

企业文化建设钓鱼俱乐部管理规定

XX钓鱼俱乐部章程第一章总则第一条本俱乐部为XX公司员工钓鱼活动团体,名称为“XX钓鱼俱乐部”。

第二条本俱乐部是隶属于XX公司企业文化俱乐部的一个组织,在XX公司企业文化俱乐部的领导和支持下开展工作。

第二章会员权益第一条凡是XX公司员工,承认本俱乐部章程,愿意参加本俱乐部开展的各项活动的人员,本人提出申请并交纳会费,即可成为本俱乐部正式会员。

第二条会员享有下列权利:1、在本俱乐部内有选举和被选举权;2、享有参加本俱乐部举行的一切活动权利;3、具有对本俱乐部工作的批评和监督的权利;4、具有向本俱乐部提出意见和建议的权利;5、具有获得本俱乐部的资料和各类信息权利;6、具有退出本俱乐部的自由。

第三条会员必须履行下列义务:1、遵守本俱乐部章程的各项规定;2、接受本俱乐部的领导,积极参加本俱乐部开展的各项活动;3、积极、认真地完成本俱乐部交给的任务;4、维护本俱乐部的荣誉,不得用本俱乐部的名义,谋取个人的得益;5、会员退会,必须提交退会申请备案,当年已缴纳会费不予退还;第四条会员如有违法和严重违反本章程的行为,经本俱乐部理事会表决通过,予以除名。

第三章组织机构第一条工作组是本俱乐部唯一的管理服务部门。

会员大会由本俱乐部全体会员组成,须有三分之二以上的会员出席方能召开。

每年召开一次。

大会的选举和通过决议,实行民主表决方式。

俱乐部下设台钓分部和路亚分部,分别由各分部副组长管理具体事宜。

第二条会员大会行使以下职权:1、讨论、制定、修改本俱乐部章程;2、审议和批准年度报告和上一届工作组工作报告;3、选举产生新一届工作组;4、监督本俱乐部的财务活动;第三条工作组是会员大会闭会期间组织开展日常工作的执行机构,工作组由组长,副组长,秘书组成,工作组一年为一届。

第四条工作组的职权:1、执行会员大会决议;2、选举正副组长;3、筹备召开会员大会和组织开展各项活动;4、制订工作计划和总结本俱乐部的工作。

第五条工作组的成员应具备以下条件:1、遵纪守法,品行端正;2、具有较高的工作热情,有较强的工作能力;第四章活动组织第一条本俱乐部开展台钓和路亚相关活动,有利于增进会员间交流和提高会员作钓能力,有利于会员为公司的新产品开发献言献策,有利于繁荣XX公司企业文化的活动。

公司垂钓社团管理制度模板

公司垂钓社团管理制度模板

第一章总则第一条为规范公司垂钓社团的管理,丰富员工文化生活,提高团队凝聚力,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司垂钓社团的所有成员。

第三条垂钓社团以“健康生活,团队协作”为宗旨,旨在为广大员工提供一个休闲、娱乐、交流的平台。

第二章组织机构第四条垂钓社团设社长一名,副社长若干名,下设秘书处、活动部、财务部等部门。

第五条社长负责社团的整体规划、决策和协调工作,副社长协助社长工作,各部门负责人负责本部门的具体事务。

第六条社团成员大会是社团的最高权力机构,负责审议社团发展规划、年度工作计划和财务预算等重大事项。

第三章活动管理第七条垂钓社团活动分为常规活动和特别活动。

第八条常规活动包括:1. 定期组织垂钓活动,每月至少一次;2. 定期组织技术交流活动,提高垂钓技能;3. 定期组织团队建设活动,增强团队凝聚力。

第九条特别活动包括:1. 节假日组织的垂钓活动;2. 与其他垂钓社团或单位的交流活动;3. 参加垂钓比赛等活动。

第十条活动组织者需提前一个月向秘书处提交活动策划书,经社长批准后组织实施。

第四章财务管理第十一条垂钓社团的经费来源包括:1. 公司拨款;2. 社团成员自愿捐赠;3. 活动收入。

第十二条社团财务实行专人管理,定期公开财务状况,接受社团成员监督。

第五章成员管理第十三条社团成员应具备以下条件:1. 公司正式员工;2. 对垂钓有浓厚兴趣;3. 遵守社团规章制度。

第十四条社团成员享有以下权利:1. 参加社团组织的各项活动;2. 对社团工作提出意见和建议;3. 选举和被选举为社团领导职务。

第十五条社团成员应履行以下义务:1. 遵守社团规章制度;2. 积极参加社团活动;3. 维护社团形象。

第六章附则第十六条本制度由垂钓社团社长负责解释。

第十七条本制度自发布之日起实施。

第七章纪律与处罚第十八条社团成员违反本制度,将根据情节轻重给予以下处罚:1. 警告;2. 纪律处分;3. 降职或解聘。

第十九条社团成员对处罚决定不服,可向社团成员大会提出申诉。

钓鱼场员工管理制度范本

钓鱼场员工管理制度范本

第一章总则第一条为加强钓鱼场员工管理,提高员工素质,确保钓鱼场正常运营,特制定本制度。

第二条本制度适用于钓鱼场全体员工,包括管理人员、技术人员、服务人员等。

第三条员工应遵守国家法律法规,遵循钓鱼场规章制度,积极履行岗位职责,为钓鱼场创造良好的工作环境。

第二章岗位职责第四条管理人员职责:1. 负责钓鱼场的日常管理工作;2. 制定和实施钓鱼场各项规章制度;3. 负责员工招聘、培训、考核和奖惩工作;4. 维护钓鱼场正常运营,确保游客安全。

第五条技术人员职责:1. 负责钓鱼场设施设备的维护与保养;2. 负责钓鱼技术指导和培训;3. 确保钓鱼场设施设备安全可靠;4. 参与钓鱼场技术创新和设备更新。

第六条服务人员职责:1. 为游客提供优质的服务;2. 负责钓鱼场环境卫生的保持;3. 负责钓鱼场物品的摆放和整理;4. 及时处理游客投诉和突发事件。

第三章工作时间与考勤第七条员工实行标准工作时间,具体工作时间根据钓鱼场实际情况确定。

第八条员工应按时上下班,不得迟到、早退。

如因特殊情况需请假,应提前向部门负责人申请,并按公司规定办理请假手续。

第九条员工考勤采用指纹打卡或人脸识别系统,每月底进行考勤统计。

第四章培训与考核第十条钓鱼场应定期对员工进行培训,提高员工业务水平和服务意识。

第十一条员工考核分为月度考核、季度考核和年度考核,考核内容包括工作态度、业务能力、团队合作等。

第十二条员工考核结果作为晋升、奖惩的重要依据。

第五章奖惩第十三条对表现优秀的员工给予表彰和奖励,包括但不限于物质奖励、晋升机会等。

第十四条对违反本制度或工作职责的员工,根据情节轻重给予警告、记过、降职或解除劳动合同等处分。

第六章安全生产第十五条员工应严格遵守安全生产规定,确保自身和游客安全。

第十六条钓鱼场应定期进行安全生产检查,发现安全隐患及时整改。

第七章附则第十七条本制度由钓鱼场行政部门负责解释。

第十八条本制度自发布之日起实施。

第十九条本制度如有未尽事宜,由钓鱼场行政部门根据实际情况予以补充和完善。

垂钓管理制度

垂钓管理制度

垂钓管理制度1. 前言本制度是为规范公司垂钓活动,保障员工和客户的安全,保护环境和野生动物,建立健全内部控制制度、加强管理而制定。

本制度合用于公司所有垂钓活动。

2. 垂钓管理的标准2.1 垂钓活动的组织和安排2.1.1 公司必须制定详细的垂钓计划,并由专人负责组织和安排垂钓活动。

2.1.2 垂钓场地必须具备安全、卫生,且不会对环境和野生动物造成不良影响的条件,必须定期对场地进行检查和维护。

2.1.3 参加垂钓活动的人员必须经过必要的体能和安全培训,并具备相应技能和知识。

2.2 垂钓器材的使用和保养2.2.1 垂钓器材必须符合国家相关标准,所有器材必须经过检测合格后方可使用。

2.2.2 员工必须认真检查、保养垂钓器材,确保其安全可靠,并严格按照要求使用。

2.2.3 员工必须避免在垂钓过程中食用有毒、未经消毒的鱼类,以免发生食物中毒事件。

2.3 垂钓秩序的维护2.3.1 在垂钓活动过程中,员工必须遵守相关规定和管理人员的指示。

2.3.2 员工必须注意礼仪,文明垂钓,不得妨碍其他垂钓者,不得滥竿、捕捞,不得损毁垂钓场地和设施。

2.3.3 在垂钓活动结束后,员工必须自行清理场地,保持环境整洁。

2.4 垂钓安全和应急处置2.4.1 公司必须建立完善的垂钓安全管理体系,对垂钓活动中可能浮现的危(wei)险进行预防和控制,并制定应急处置预案。

2.4.2 员工必须配备相应的安全防护用品,如救生衣、安全鞋等,并在垂钓过程中注意安全,发现异常情况及时报告相关管理人员和应急救援人员。

3. 违规处罚3.1 对于违反本制度的行为,公司将严格处理。

轻者警告、记过;重则罚款、停职、解除劳动合同等。

3.2 对于因垂钓管理不当导致损失的,由相应责任人员承担相应责任,并按照法律法规规定对其进行相应处罚。

简要注释如下:垂钓:是指用鱼线、鱼竿、鱼饵等工具在水中捕捞鱼类的一种活动。

卫生:是指环境清洁、卫生整洁的状态。

环境保护:是指通过保护自然环境和野生动物,维护生态平衡和人与自然的和谐。

钓鱼俱乐部规章制度

钓鱼俱乐部规章制度

钓鱼俱乐部规章制度第一章总则第一条钓鱼俱乐部(以下简称俱乐部)规章制度是为了加强俱乐部管理,维护会员权益,保障钓鱼活动的顺利进行,促进钓鱼技艺的交流与发展,根据国家相关法律法规和钓鱼活动的特点,制定的规章制度。

第二条俱乐部坚持以会员为中心,以提高钓鱼技艺和推广钓鱼文化为宗旨,为会员提供一个良好的钓鱼交流平台。

第三条俱乐部规章制度适用于所有俱乐部会员及参与俱乐部活动的人员。

第四条俱乐部严格遵守国家法律法规,尊重社会公德,积极传播正能量,倡导健康、文明的钓鱼行为。

第二章组织机构第五条俱乐部设立理事会,理事会由会长、副会长、秘书长、副秘书长和理事组成。

理事会负责俱乐部的日常管理和重大事项决策。

第六条俱乐部设立技术委员会,技术委员会负责组织钓鱼技巧培训、比赛和技术交流活动,提高会员的钓鱼技艺。

第七条俱乐部设立秘书处,秘书处负责俱乐部的行政事务、财务管理、会员服务等日常工作。

第三章会员管理第八条俱乐部会员分为个人会员和团体会员。

个人会员需年满18周岁,具有完全民事行为能力;团体会员指企事业单位、社会团体等组织。

第九条会员入会需填写入会申请表,经俱乐部理事会批准后,方可成为俱乐部会员。

第十条会员享有以下权利:(一)参加俱乐部组织的钓鱼活动;(二)参加俱乐部组织的技术培训、比赛和技术交流活动;(三)获得俱乐部提供的钓鱼资讯、钓具优惠等会员服务;(四)对俱乐部的工作提出建议和意见;(五)选举权和被选举权;(六)退出俱乐部的权利。

第十一条会员应履行以下义务:(一)遵守俱乐部的规章制度;(二)积极参加俱乐部组织的活动,维护俱乐部的声誉和权益;(三)按时缴纳会费;(四)不得在俱乐部活动过程中损害他人和公共利益。

第四章活动管理第十二条俱乐部定期组织各类钓鱼活动,包括室内外钓鱼、垂钓比赛等,活动地点应选择合法合规的场所。

第十三条俱乐部活动分为会员活动和非会员活动,会员活动优先保障俱乐部会员参与,非会员活动对外开放。

第十四条参加活动的人员必须遵守活动规定,服从活动现场指挥,确保人身安全和财产安全。

钓鱼协会章程

钓鱼协会章程

XX公司钓友会章程第一章总则第一条本社会团体名称定为“XX公司钓鱼友会”,(XX钓友会) (以下简称本会)。

第二条本会是XX群众性的单项体育娱乐活动社团,是XX 公司的钓鱼爱好者自愿组成的非营利性的联合性社团组织。

第三条本会宗旨是依据国家宪法、法律、法规和《中华人民共和国体育法》,《云南省体育市场管理条例》。

开展全民健身活动,组织和团结科工贸公司广大钓鱼爱好者、积极健康的开展钓鱼活动,以活跃身心,增强体质;并不断开展经验交流及学习研究、不断提高钓鱼技术水平;以促进两个文明建设、为公司的经营发展及社会主义建设服务。

第四条本会接受本单位工会及本地区有关管理部门的业务指导和监督管理。

第五条本协会地址为:XX第二章活动内容及范围第六条钓友会活动内容(1)努力宣传贯彻执行党的体育工作方针、执行《中华人民共和国体育法》,举办多种形式的钓鱼比赛活动。

促进地区钓鱼活动及全民健身运动的开展。

(2)本会为促进区内渔业的发展,协助有关部门加强钓鱼活动的管理。

引导钓鱼活动向规范化、健康化、有组织、有秩序的发展。

发扬社会主义新风尚、新道德,提倡文明钓鱼,保护生态环境。

为建设精神文明做出贡献。

(3)定期不定期开展各种形式的钓鱼活动。

研讨、交流技术、学习推广引进国内外先进的钓具,研究学习各流派的钓技钓法,提高垂钓水平。

力争在本区域、省内及国内外的比赛中,创优异成绩,为本区及单位争光。

(4)选拔推荐运动员、教练员、裁判员参加区域内、省内及国内外的比赛活动。

(5)开展竞赛技术培训,引导开展有益身心健康的垂钓娱乐活动。

第三章会员第七条本单位的在职职工均可申请加入本会。

第八条申请加入本会的会员,必须具备下列条件:(一)拥护遵守本会的章程。

(二)有加入本会的意愿。

(三)热爱钓鱼活动。

第九条会员入会的程序是:(一)提交入会申请书。

(二)经理事会审批通过。

第十条会员享有下列权利:(一)有选举权、被选举权和表决权。

(二)有权参加本会举办的各种钓鱼比赛活动(比赛规定级别除外,如区高手赛,特别规定的选拔赛等)。

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公司垂钓俱乐部章程
第一条、总则
本垂钓俱乐部是公司热爱钓鱼运动的员工自发成立的兴趣组织,为了垂钓俱乐部各项活动的安全、有序开展,特制订本章程。

第二条、俱乐部宗旨
给热爱钓鱼运动的员工提供钓技交流的平台,及时分享钓点信息,提高大家参与健康户外运动的激情,提升团队凝聚力。

第三条、会员
1、申请加入本俱乐部会员,须具备下列条件入会条件:
1)遵守国家法律法规,遵守社会公德,自愿遵守本俱乐部的章程;
2)会员应是公司员工,热爱垂钓运动,自愿加入本俱乐部,能够经常参加本俱乐部组织的活动;
3)团队意识强,能同钓友和睦相处、互助互爱,不滋事;
2、会员权利:
1)享有俱乐部内部的选举权、被选举权和表决权。

2)有权参加俱乐部举办的各种钓鱼比赛活动。

3)享有经验交流、钓点分享、评选优秀俱乐部成员、代表公司参与外界垂钓赛事等权利。

4)有对本俱乐部工作的批评建议权和监督权。

3、会员的义务
1)需遵守本俱乐部章程,执行俱乐部决议,不得做有损俱乐部及公司形象的事情;
2)会员积极承担完成俱乐部委托的各项工作任务;
3)按会员代表大会表决通过的缴费方案交纳会费;
4)团结协作,崇尚钓德、钓风,文明钓鱼,爱护自然环境,不乱跑垃圾;
5)保护生态鱼类资源,对电、毒、炸鱼等违反国家有关规定的行为,应积极向有关部门报告。

4、会员的退出
1)本俱乐部会员有随时自由退出的权利,会员退会应书面通知俱乐部,但退出之后不再接受入会申请。

2)不缴纳会费,或连续3个月不参与本俱乐部活动的会员,视为自动退会,并不再接受入会
申请。

3)会员如有严重违反本章程的行为,经俱乐部会员代表大会表决通过予以除名,并不再接受入会申请。

第四条、俱乐部的组织与管理
1、本俱乐部最高权力机构是会员代表大会,会员代表大会的职权是:
1)讨论修改章程;
2)审议俱乐部工作报告和财务报告;
3)讨论决定俱乐部相关活动。

会员代表大会须有1/3以上的会员出席方能召开。

其决议须经到会会员半数以上表决通过方能生效。

2、俱乐部领导小组设会长1名、副会长2名、会计1名,主要负责俱乐部的管理工作和日常运作。

会长:XXX
副会长:XXX、XXX
会计:XXX
3、会长、副会长、会计的职责与要求:
1、会长:负责本俱乐部全面工作,制定本俱乐部发展规划,拟定本俱乐部活动计划,定期向会员通报本俱乐部发展情况,组织本俱乐部开展各项活动。

要求:有强烈的事业心、责任感,有良好的组织能力,有一定的号召力,有奉献精神,愿意为全体会员服务,真心热爱垂钓运动。

2、副会长:协助会长管理本俱乐部工作,协助制定本俱乐部发展规划,协助策划和组织俱乐部大型活动。

要求:有较强的责任心和良好的组织协调能力,有奉献精神,愿意为全体会员服务,真心热爱垂钓运动。

3、会计:负责本俱乐部日常财务管理。

要求:热情、细心,有一定的财务管理能力。

第五条、经费管理
1、俱乐部经费来源:
1)会费;
2)捐赠;
3)工会拨款;
4)其他合法收入。

2、俱乐部的资产,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

3、会费收费办法由俱乐部领导小组起草,会员代表大会审议通过,所有成员按决议缴纳会费。

4、俱乐部经费须用于本章程规定的业务范围和活动开展。

5、会费使用本着节俭办事和专款专用的原则,由俱乐部会计负责管理,建立明细账,会费账目按季度公布。

6、使用会费须经会员代表大会表决同意。

第六条、俱乐部活动
1、会员在微信群内发布和交流当期鱼获较好的垂钓地点,每周末组织一次扬中周边地区8人以上垂钓活动。

夜钓活动视天气情况组织,安全起见,每次参与人数不少于3人。

2、每年至少组织一场钓技交流赛。

3、可考虑俱乐部自营渔场,由有意向的会员共同出资及管理,作为俱乐部定点活动场所。

4、本俱乐部将根据会员提供的近期3张鱼获图片,由全体会员表决是否发放队服,俱乐部活动必须穿着俱乐部队服,暂无队服的会员除外。

出勤率及群内活跃度将是后续队服及其他相关队内福利的依据。

第七条、附则
1、俱乐部活动时间以不影响正常工作为前提,一般安排在工作之余进行(如有竞赛等特殊活动除外)。

2、本章程经公司工会审核通过后生效。

3、垂钓俱乐部对本章程享有最终解释权。

垂钓俱乐部
2015年7月15日。

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