前厅服务操作手册
酒店前厅操作手册

酒店前厅操作手册酒店前厅操作手册一、前言本操作手册旨在为酒店前厅工作人员提供一套全面而实用的指南,以便他们能够了解并掌握前厅服务的各项流程和规范,从而确保为客人提供高质量、专业化的服务。
此手册不仅提供了基本的前厅服务知识,还结合了行业内的最佳实践和我们的独特经验,力求使前厅工作人员在处理各种情况时都能做出恰当、高效的决策。
二、手册内容1、前厅组织与职责本部分将介绍前厅的组织结构、各个职位的职责以及团队之间的协作方式。
2、前厅接待与服务涉及接待处的日常操作、预定管理、入住登记、退房流程等核心工作。
3、客户服务与满意度讲述如何提供优质的客户服务,包括投诉处理、客人满意度调查等。
4、前厅沟通与语言技巧侧重于沟通技巧的培养,包括有效倾听、表达清晰以及掌握基本的外语对话。
5、前厅计算机系统应用介绍前厅计算机系统的基本操作,包括系统功能、预订管理、入住登记等。
6、前厅安全与紧急情况处理涵盖安全规定、紧急情况应对措施以及灾害管理等内容。
三、手册目标本手册的目标是帮助前厅工作人员:1、了解并掌握前厅服务的基本知识和技能;2、提高工作效率和服务质量;3、有效处理客人投诉和紧急情况;4、确保前厅工作的安全与稳定。
四、总结本操作手册是一个为前厅工作人员设计的综合性指南,旨在帮助他们更好地履行职责,提高服务质量。
我们希望通过本手册,前厅工作人员能够更深入地理解前厅工作的流程和规范,从而为酒店的成功做出重要贡献。
我们也鼓励工作人员在实践中不断总结经验,创新服务方式,以提升客人的满意度和忠诚度。
名烟名酒店操作手册名烟名酒店操作手册一、概述名烟名酒店是一种特殊的零售业态,主要销售高端的烟草和酒类产品。
其特点在于不仅提供给消费者丰富的产品选择,同时也塑造了一种品味高尚的购物环境。
为了确保名烟名酒店的高效运营,本操作手册提供了一系列的指导和建议。
二、店面设计店面的设计应突出品牌形象和高端氛围。
具体而言,应做到以下几方面:1、色彩搭配:运用大气、简约的色彩,突出高贵与典雅。
酒店前厅操作手册

前厅操作手册●前厅组织架构●仪容仪表规范1.服务概念:服务是服务业永恒不变的主旋律,在激烈的竞争中要想取得胜利,就要不断提高服务质量,为顾客提供优质的服务是艾丽豪斯度假公寓的竞争优势所在,也是其生存之道。
2.服务准则:a)有效服务的标准;满足顾客受欢迎的需求;满足顾客受重视的需求;满足顾客享受熟悉的需求;满足顾客被理解的需求。
b)顾客的需求是命令。
c)向顾客提供个性化服务,五字方针:查、问、听、看、用。
d)“三想”:替顾客想、帮顾客想、想顾客想。
e)满足顾客需求的“四个之前”:预测顾客需求,要在顾客到来之前;满足顾客需求,要在顾客开口之前;化解顾客抱怨,要在顾客不悦之前;给顾客一个惊喜,要在顾客离店之前。
f)酒店是客人的家,客人是主人,我们是仆人。
g)我们是客人的仆人,对向客人提供的一起产品都要为客人严格把关,决不能让客人吃亏。
工作流程前厅主管工作流程(按两人配置轮班)1.07:00上班:首先问候当值员工,然后认真查看值班日记。
了解并处理上一班移交事项,检查督促总台服务员仪容仪表。
2.07:20查看电脑系统:当日预订、当日应退房以及房态情况,了解今日流量,向总台服务员作简要指令。
并且每天抽查前厅备用金以及房态信息。
3.07:30早餐管理:检查并协调早餐供应情况,确保正常;加强督导。
4.08:00巡查公共区域:查看出勤情况和了解检查当日的计划卫生。
巡查大唐、电梯、底楼客厕以及外围环境,督促清洁工作,保持良好的经营氛围。
5.09:00公寓晨会:简要汇报昨日经营情况,重点反映问题、客人投诉以及是否处理、如何处理等内容;沟通当值工作重点和计划,并主动和各部协调,认真记录上级工作指令。
6.09:20传达布置:根据晨会内容,传达布置相关工作,注意急事先办,合理安排,并与各部门沟通配合,协同总台与客房的房态控制,处理其他相关事项。
7.09:30-9:50整理反馈宾客意见。
8.09:50巡查:检查督导公共区域保洁工作。
前厅服务操作手册

前厅服务操作手册前厅服务操作手册本手册仅供公司内部职员学习参考之用,未经公司有关部门同意,不得复印、拷贝,严禁外传,否则,应承担由此导致的一切后果,且公司保留追究其法律责任的权益。
名目1.前厅组织架构62.前厅部岗位职责与职员素养要求73. 前台职职员作安排114. 入住登记、验证治理制度135. 备用金、投银治理176. 早餐券的治理2 07. 会员卡的治理2 28. 前台职员应知应会259. 前台职员应把握的技能3510. 前厅部工作流程5511. 前厅部服务流程6712.关于卖重房的治理规范8713. 叫醒服务细化规范8914. 格林豪泰酒店房卡规范9115. V.I.P接待的预备及服务9416. 酒店前台专用术语10317. 酒店单据存放细节1351.前厅组织架构2.前厅部岗位职责与职员素养要求总台接待员岗位职责:负责为客办理入住登记手续,宣传和促销酒店各种产品,回答客人的各种咨询询以及托付代办等服务,在最大程度上满足客人的要求,为客人排扰解难从而使客人感到宾至如归,提升酒店的竞争能力素养要求:差不多素养:性格爽朗、办事稳重、工作踏实、服务意识强。
专门要求:待客主动热情,乐于关怀客人,善于观看,精神饱满,工作细心。
商务中心文员岗位职责:向酒店提供高效,礼貌的电讯、文字处理、电话销售、二次会员卡销售、设备出租、翻译、代印名片、信息咨询、会议室出租等服务,关心树立酒店高效、准确、礼貌的服务形象。
负责为酒店客人提供方便的票务预订服务,负责同意各类客人的预订以及客史档案的建立,尽力满足客人的订房要求,并适时地推销酒店的其它产品以吸引回头客,从而增加酒店的竞争力。
前台工作需要时为前台职员顶岗。
3. 职职员作安排1)职员的作息时刻为:前台:早班:8:00——20:00,晚班:20:0 0——8:00(按照需要能够调整成7:00-19:00,19:00-7:00)商务中心:9:00——21:00(具体时刻按照人事部的最新通知)2)上班时刻已到酒店未到岗者,即为迟到。
酒店前厅服务标准与操作流程手册

酒店前厅服务标准与操作流程手册第1章前厅服务概述 (4)1.1 前厅服务的重要性 (4)1.2 前厅服务的职责与要求 (4)第2章前厅服务人员素质要求 (4)2.1 仪容仪表 (4)2.2 服务态度 (4)2.3 沟通技巧 (4)2.4 业务知识 (4)第3章入住接待服务流程 (4)3.1 预订服务 (4)3.2 入住登记 (5)3.3 收取押金 (5)3.4 分房与引领 (5)第4章客房服务标准 (5)4.1 客房清洁 (5)4.2 客房用品补充 (5)4.3 客房维修与报修 (5)4.4 客房服务要求 (5)第5章客人需求处理 (5)5.1 客人咨询解答 (5)5.2 客人投诉处理 (5)5.3 客人特殊需求处理 (5)5.4 客人遗留物品处理 (5)第6章礼宾服务 (5)6.1 行李服务 (5)6.2 叫车服务 (5)6.3 邮寄与包裹服务 (5)6.4 贵重物品寄存 (5)第7章总机服务 (5)7.1 电话接听 (5)7.2 转接电话 (5)7.3 电话留言 (5)7.4 紧急情况处理 (5)第8章商务中心服务 (5)8.1 文秘服务 (5)8.2 打印与复印 (5)8.3 传真与网络服务 (5)8.4 会议预订 (5)第9章餐饮服务 (5)9.1 餐厅预订 (6)9.2 餐饮咨讯提供 (6)9.3 送餐服务 (6)9.4 餐饮特殊需求处理 (6)第10章健身房与休闲娱乐服务 (6)10.1 健身房使用 (6)10.2 桑拿与按摩服务 (6)10.3 休闲娱乐设施使用 (6)10.4 健身房与休闲娱乐服务要求 (6)第11章安全管理 (6)11.1 消防安全 (6)11.2 突发事件处理 (6)11.3 客人安全意识培养 (6)11.4 安全巡查与隐患排查 (6)第12章前厅服务质量管理 (6)12.1 员工培训与考核 (6)12.2 服务质量检查 (6)12.3 客人满意度调查 (6)12.4 持续改进与优化服务流程 (6)第1章前厅服务概述 (6)1.1 前厅服务的重要性 (6)1.2 前厅服务的职责与要求 (6)第2章前厅服务人员素质要求 (7)2.1 仪容仪表 (7)2.2 服务态度 (7)2.3 沟通技巧 (7)2.4 业务知识 (7)第3章入住接待服务流程 (8)3.1 预订服务 (8)3.2 入住登记 (8)3.3 收取押金 (8)3.4 分房与引领 (8)第4章客房服务标准 (8)4.1 客房清洁 (8)4.1.1 每日客房清洁工作应按照规定的时间进行,以保证客人入住期间享有整洁舒适的环境。
前厅作业手册总机服务操作规程

通话终止后,话务员应对客人的来电表示感谢。当值职员无法在当
班时完成的事项,必须写在交班本上,交下一班跟进。
5记录
«叫醒记录登记单»
«留言登记本»
«交接班本»
«免打搅记录本»
«内部长话登记单»
«留言单»
«留言袋»
«线路级别更换记录本»
«记录本»
4.2.2房间免打搅服务:话务员接到客人要求免打搅的 后,在免打搅记录本上记下房号,并在电脑中设置其房为免打搅房,使客房内 保持在受控状态。一样分为两种情形:客人不接听任何 ;或者是所有来电均由总机接听,经客人同意后方可接入房间。
4.2.3叫醒服务:话务员接到客人要求叫醒服务的来电时,应确认其房号和叫醒时刻,在叫醒服务记录单上做好记录,询问客人是否需要第二遍叫醒,并输入电脑。4.2.6专门 服务紧急 处理服务、投诉 处理服务
4.2.6.1紧急 处理:话务员在接收到任何关于紧急情形〔包括人、物品的任何专门状况〕的来电后,依照内容赶忙通知相关部门,在交班本上做好记录。
4.2.6.2投诉 处理:话务员在接收到任何关于投诉的来电后,第一向客人表示歉意,关心客人将 转接到大堂副理或值班经理处。
4.2.l转接 服务:转接 服务包括转接客房 、转接饭店内部分机、外线 及 代拨服务。话务员接到来电要求转接客房 时,询问并于饭店运算机治理系统中核对要转接客人的姓名,如无误,可直截了当接入,如姓名与房号不符,话务员应灵活运用工作体会考虑所有的可能,尽量帮客人解决。转接外线 :饭店内部人员因工作需要,由话务员手工接通指定 号码; 代拨服务:按照客人要求,由话务员手工为客人接通指定 号码。
4.2.4留言服务:话务员接到客人要求留言的来电时,应请来电者报客人全名并予以核对,详细记录来电者全名、联系 与留言内容,与客人再次确认无误后,填写留言单,将副联装入留言袋交礼宾部行李员转交,并请行李员在留言登记本上签名。
前台服务手册(V30)

前台服务手册(V30) 第一部分:前台服务流程
1. 客户接待流程
• 1.1 客户抵达前台
• 1.2 客户登记个人信息
• 1.3 客户需求分析
• 1.4 客户导引至适当区域
2. 预约服务流程
• 2.1 预约服务方式
• 2.2 预约确认与提醒
• 2.3 预约修改与取消
3. 服务办理流程
• 3.1 服务种类介绍
• 3.2 服务资费说明
• 3.3 服务办理要点
• 3.4 服务完成确认
第二部分:客户服务技巧
1. 沟通技巧
• 1.1 倾听客户需求
• 1.2 主动沟通与应变
• 1.3 高效沟通技巧
2. 解决问题技巧
• 2.1 问题识别与分析
• 2.2 解决问题的良方
• 2.3 张口解决
3. 处理客户投诉
• 3.1 客户投诉处理程序
• 3.2 投诉案例解析
• 3.3 预防投诉的技巧
第三部分:服务安全知识
1. 安全防范措施
• 1.1 前台安全措施
• 1.2 客户信息保密
• 1.3 应急事件处理
2. 物品管理规定
• 2.1 窗口物品使用说明
• 2.2 物品保管要点
• 2.3 物品丢失处理程序
3. 知识产权保护
• 3.1 保护知识产权意识
• 3.2 知识产权保护法规
• 3.3 违规处理措施
结语
本服务手册旨在规范前台服务流程,提升客户体验和满意度,为公司提供稳定可靠的企业形象。
希望所有员工密切关注并严格遵守服务手册内容,共同努力为客户提供更优质的服务。
前厅作业手册-内电话留言服务规程

前厅作业手册-内电话留言服务规程
一、服务目标
为了保障公司内部通讯顺畅,提高工作效率,规范化内部电话留言服务流程,本规程制定。
二、适用范围
本规程适用于公司所有员工在办公室内部电话留言服务过程中的操作。
三、服务流程
1.接听与记录
–接听内线电话第一时间礼貌问候,确认对方身份和目的。
–记录对方姓名、部门、联系方式和留言内容。
2.留言内容
–留言内容要简明扼要,包括留言者姓名、部门、时间、联系方式及主要事由。
–准确记录留言内容,不可遗漏重要信息。
3.传达方式
–留言记录完整后,及时传达给被留言者,可通过口头、书面等方式传达。
–重要留言建议书面传达,并妥善保存备份。
4.处理时效
–留言后的处理时效应根据留言的紧急程度和重要性确定,确保留言实时传达与处理。
四、注意事项
1.内线电话留言涉及机密信息时,务必注意信息保密,避免泄露。
2.对于涉及其他部门的留言,应妥善沟通并转达,确保信息传达准确。
3.留言时应保持专注、耐心,不得出现信息丢失或失误的情况。
五、其他
如有本规程未能覆盖的情况或疑问,应及时向领导或相关部门进行咨询,以避免出现问题。
以上是前厅作业手册中关于内电话留言服务规程的内容,希望所有员工能严格遵守规程要求,共同维护公司内部通讯秩序。
前厅部服务手册

前厅部服务手册(总38页) -本页仅作为预览文档封面,使用时请删除本页-前厅部服务手册目录内容页数部门简介组织结构图规章制度岗位工作说明书 1前厅部主管前厅部领班接待员收银员服务项目、标准与程序 22未预定客人接待程序团队客人入住登记手续长住客人接待程序查询流程客用赔偿处理流程续住客人催费程序住店客人换房客人晚离店会议接待服务程序前台早班工作内容前台夜班工作内容已预订客人接待程序酒店保险箱的寄取程序客人历史档案的建立和查询客人投诉的处理复印传真接收传真发送处理客人拨打国内长途电话业务接听电话留言服务的工作程序叫醒服务表格 73会议室租用通知单贵重物品寄登记表前厅部销售报表商务中心报表押金单杂项单住宿登记表概述前厅部是酒店的一个重要部门,通常包括接待、问讯、行李、门迎、总机、商务中心等岗位,为客人提供订房、登记、分房、换房、问讯、电话转接、留言、行李等各项服务,前厅部服务质量的好坏对一家酒店经营的成败至关重要。
规章制度为配合前厅各项工作的顺利进行,规范员工的工作行为,特制定此制度1、诚实,是员工必须遵守的道德规范,以诚实的态度对待工作是每位同事必须遵守的行为准则。
2、同事之间团结协作、互相尊重、互相谅解是搞好一切工作的基础。
3、以工作为重,按时、按质、按量完成工作任务是每位同事应尽的职责。
4、前台现金、烟酒不得以任何形式外借。
5、在任何情况下不得与客人发生争执,如遇解决不了的事情,须及时通知部门主管及当班领班。
6、对上司的安排有不同意见但不能说服上司,应先服从执行。
对直属上司答复不满意时,可以越级向上一级领导反映。
7、不得以任何形式对外泄露酒店内部数据及文件8、、严禁携带私人物品到工作区域。
(例如:提包、外套)9、严禁携带酒店物品出店。
10、严禁在酒店范围内粗言秽语,散布虚假或诽谤言论,影响酒店、客人或其他员工声誉。
11、工作时间不得无故窜岗、擅离职守,下班后不得擅自在工作区域逗留。
12、上班时间严禁接打私人电话,干与工作无关的事情。
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前厅服务操作手册前厅服务操作手册1.本手册仅供公司内部职员学习参考之用,未经公司相关部门同意,不得复印、拷贝,严禁外传,否则,应承担由此导致的一切后果,且公司保留追究其法律责任的权益。
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再次感谢大伙儿。
名目1.前厅组织架构 ------------------------------------------------------------------------------------ 22.前厅部岗位职责与职员素养要求 ----------------------------------------------------------- 33. 前台职职员作安排 ---------------------------------------------------------------------------- 44. 入住登记、验证治理制度------------------------------------------------------------------- 45. 备用金、投银治理 ---------------------------------------------------------------------------- 46. 早餐券的治理 ---------------------------------------------------------------------------------- 57. 会员卡的治理 ---------------------------------------------------------------------------------- 58. 前台职员应知应会 ---------------------------------------------------------------------------- 69. 前台职员应把握的技能 ---------------------------------------------------------------------- 810. 前厅部工作流程----------------------------------------------------------------------------- 1111. 前厅部服务流程-----------------------------------------------------------------------------13 12.关于卖重房的治理规范 -------------------------------------------------------------------1713. 叫醒服务细化规范--------------------------------------------------------------------------1714. 格林豪泰酒店房卡规范 -------------------------------------------------------------------1815. V.I.P接待的预备及服务 -----------------------------------------------------------------1816. 酒店前台专用术语--------------------------------------------------------------------------2017. 酒店单据存放细节--------------------------------------------------------------------------25 1.前厅组织架构2.前厅部岗位职责与职员素养要求总台接待员岗位职责:负责为客办理入住登记手续,宣传和促销酒店各种产品,回答客人的各种问询以及托付代办等服务,在最大程度上满足客人的要求,为客人排扰解难从而使客人感到宾至如归,提高酒店的竞争能力素养要求:差不多素养:性格爽朗、办事稳重、工作踏实、服务意识强。
专门要求:待客主动热情,乐于关怀客人,善于观看,精神饱满,工作细心。
商务中心文员岗位职责:向酒店提供高效,礼貌的电讯、文字处理、销售、二次会员卡销售、设备出租、翻译、代印名片、信息咨询、会议室出租等服务,关心树立酒店高效、准确、礼貌的服务形象。
负责为酒店客人提供方便的票务预订服务,负责同意各类客人的预订以及客史档案的建立,尽力满足客人的订房要求,并适时地推销酒店的其它产品以吸引回头客,从而增加酒店的竞争力。
前台工作需要时为前台职员顶岗。
3. 职职员作安排1)职员的作息时刻为:前台:早班:8:00——20:00,晚班:20:00——8:00(依照需要能够调整成7:00-19:00,19:00-7:00)商务中心:9:00——21:00(具体时刻依照人事部的最新通知)2)上班时刻已到酒店未到岗者,即为迟到。
(以打卡机为准)3) 未到下班时刻而提早离岗者,即为早退。
4) 工作时刻未经领导批准离开工作岗位者,即为擅离职守。
5) 迟到、早退或擅离职守超过30分钟,或未经准假而不到班者,均为旷工。
4. 入住登记、验证治理制度1)新职员上岗前,将登记验证作为重点工作进行培训,合格后上岗。
2)登记时,接待员必须认真地核对住宿登记表上的所有项目,严格执行公安部门的有关来宾登记,验证及户籍治理的规定。
身份证和护照、签证必须齐全,有效,发觉过期失效的一律不得办理入住登记手续。
发觉查控人员,在不动声色安排入住后赶忙报告值班经理。
3)当班值班经理负责检查当班接待员入住来宾的登记,若有遗漏,要及时与来宾联系补齐,以确保信息的准确。
4)在登记、验证过程中,如遇专门情形接待员不能处理,须向上级汇报,不可擅自处理。
5)定期对登记、验证工作进行考核,考核不合格者不承诺上岗。
对在登记、验证方面显现问题的接待员,视情节轻重进行处理。
5. 备用金、投银治理1)酒店财务操纵程序的一个要紧部分是前台收款员备用金的使用,备用金是分配给收款员一定金额的现金,以便于处理在各班次所发生的不同交易。
这些钱用于为客人结账、现金预支,以及提供其他有关现金的服务时进行找零。
2)备用金限额是每班开始前收款员应领取的备用金数额,酒店要求收款员在上班前签字证明开始使用备用金,同时也只有签字的收款员在当班期间才有权使用备用金,在班次终止时,收款员将定额备用金交给下一班,剩下的现金、支票和其他可转让票据放在一个专用的缴款袋中,并填写《收银员交款单》,由值班经理签字确认,清点缴款袋中的现金等,确认无误后再将缴款袋投入到投银箱中。
3)酒店财务将对总台备用金进行检查核对,任何人不承诺挪用备用金6. 早餐券的治理1)早餐券作为一种有价餐券,由酒店财务部负责统一发放和治理。
2)值班经理到财务部领取早餐券时,由财务部登记新发的早餐券存根号码,由领取人签字确认,值班经理将总台用过的餐券存根交还于财务部。
3)早餐券存根不得缺号,值班经理发觉缺少时要查明缘故,报告财务部门。
4)按照酒店规定,赠送给客人的免费早餐券,一定要在餐券上注明,同时在早餐记录本上记录赠券一张,值班经理每天要进行检查核对。
7. 会员卡的治理1)按照酒店规定,除总经理外,其他任何人不承诺免费赠送会员卡给客人。
(必须严格执行)。
2)酒店前台和客房内摆放《会员守则》登记资料,前台服务员、其他各部门人员要做好宣传工作。
3)在发放会员卡和会员手册的同时,客人应填写会员卡申请单,并告之即刻开通会员卡权限,同时将会员卡资料录入电脑系统。
4)会员卡(贵宾卡、金卡、铂金卡)由前厅部负责发放和治理,总台职员在交接班时要清点会员卡张数和种类、号码,已出售的会员卡的数量、收入与电脑中的会员卡数量、收入是否一致,值班经理要进行检查核对。
5)客人假如遗失会员卡,需要酒店补办的,要及时与800-820-5998联系,告之会员客人的信息,并收取工本费10元人民币。
8.前台职员应知应会1)服务礼仪a按规定着装,服装挺括整齐,皮鞋光亮;b佩带胸卡,位置规范;c头发整齐、美观,黑发长不及领,男不留胡须,女不留寸头;d不戴首饰(结婚戒指除外),女职员须化淡妆;e岗位有人;f站姿端正,精神饱满;g接待客人热情主动,有问候,有微笑,用客人的姓名称呼客人,语言规范,语音清晰;h躯体语言符合规范。
2)酒店周边信息熟悉了解每个格林豪泰连锁酒店的周边信息,包括银行、医院、商场、车站、娱乐场所、餐馆等等。
3)酒店内部信息包括酒店总机号码、号码、邮政编号、各个分机号码、餐厅营业时刻、价格,还包括酒店房间种类、价格等等。
4)酒店推出优待措施的内容a熟悉会员卡的优待措施;b节假日酒店推出的活动5)商务中心各类服务项目的收费标准a复印;b ;c打字;d打印6)会员卡的各类信息7)客房信息包括客房内的设施、设备、房型、间数、朝向、面积等8)客房内物品的使用方法包括电视机、吹风机、热水壶、拨号等9)客房内各种物品的价格包括床上用品、卫生间布草、茶具、房间内硬件设施等等10)前台所用系统包括酒店HMIS、计费系统、公安传输系统、门锁系统、银行pos机系统11)酒店前台专用术语12)护照、信用卡、外币熟悉了解各个国家的护照,港澳同胞回乡证、台胞证等。
熟悉各类信用卡,如美国运通卡、VISA卡、JCB卡、DC卡、长城卡、牡丹卡等。
人民币与外币坚决不承诺在酒店内兑换,但假如客人临时用外币做为押金,总台服务员必须把外币的号码写在押金单上,让客人签名确认,并妥善保管好。
总台服务员要了解美金、日元、欧元、英镑等常见外币的真假识别方法(原则上不承诺客人将外币作为押金在总台使用)。
13)POS机的使用POS机作为信用卡使用时的必备设备,总台职员要熟悉它的各种使用方法。
如预授权、预授权完成、熟悉各家银行预售权解冻时刻、消费、取消、结算等。
14)帐务处理结帐、欠款离店、应收帐务是总台职员必须把握的知识,在实际工作中要注意的地点,以及他们的操作流程,前厅服务员在进行帐务处理时要认真、认真、准确地进行操作,以免给客人和酒店带来不必要的缺失。
9.应把握的技能1)打印机的使用打印机是总台和商务中心的一个专门重要的设备,前厅部服务人员要注意对它的保养清洁,对一些简单的故障会处理,在实际工作中会正确使用打印机,服务人员要学会如何打印账单和各种文件。
2)扫描仪的使用按照公安机关的要求,所有入住的来宾的证件都必须扫描,在酒店开业时,扫描仪会按照公安机关的要求设置好它的模式,与公安机关联网的电脑一起使用。