商务礼仪与谈判技巧

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商务谈判的座次礼仪_谈判技巧_

商务谈判的座次礼仪_谈判技巧_

商务谈判的座次礼仪有谈判专家得出过这样的结论:“人们在房里就座的位置不仅是地位的象征,而且会对探索如何进行意见交换产生策略上的影响,以至于谈判桌的形状和座次安排能代表谈判者所采取的某种特定的谈判方式。

”可见如何安排谈判者的座次,是个很值得研究的问题。

下面小编整理了商务谈判座次礼仪,供你阅读参考。

商务谈判的座次礼仪一:双边谈判双边谈判多采用长方形或者椭圆形的谈判桌;多边谈判多采用园中谈判。

无论是长桌还是圆桌,都应该注意座位的朝向。

习惯上,面对门口的座位最有影响力。

谈判中,最好的入座方法就是提前双方职位的高低摆上名牌,谈判双方之间对号入座。

谈判桌座次的排列可以分为以下两种:(1)横桌式横桌式座次排列是谈判桌在谈判室内横放,客方人员面门而坐,主方人员背门而坐。

除双方主谈着居中就座外,各方的其他人士则应依其身份的高低,各自先右后左、自高而低分别在己方一侧就座双方主谈者的右侧之位,在国内谈判中可坐副手,而在涉外谈判中则应有译员就座。

(2)竖桌式竖桌式座次排列是谈判桌在谈判室内竖放。

集体排位时以进门时的方向为准,右侧有客方人士就座。

左侧则由主方人士就座。

在其他方面,则与横桌式排座相仿。

双边谈判座次礼仪细节双边谈判时位次排列细节注意:①谈判桌准备:选择使用长桌或椭圆形桌子,宾主应分坐于桌子两侧。

②横放谈判桌:面对正门的一方为上,应属于客方;背对正门的一方为下,应属于主方。

③竖放谈判桌:应以进门的方向为准,右侧为上,属于客方;左侧为下,属于主方。

④主谈判座次:各方的主谈人员应在自己一方居中而坐。

商务谈判的座次礼仪二:多边谈判多边谈判的由三方或三方以上人士所举办的谈判。

多边谈判的座次排列,主要也可分为两种形式。

(1)自由式自由式座次排列,即各方人士在谈判时自由就座,而毋须事先正式安排座次。

(2)主席式主席式座次排列,是指在谈判室内,面向正门设置一个主席位,由各方代表发言时使用,其他各方人士,则一律背对正门、面对主席之位分别就座。

礼仪商务谈判方案

礼仪商务谈判方案

礼仪商务谈判方案一个成功的商务谈判需要各种技能和策略,如交流技能、沟通技巧、人际关系管理和谈判策略。

而在国际商务环境下,礼仪更是一项非常重要的技能。

本文将介绍礼仪商务谈判方案,以提高商务谈判的成功率。

第一步:礼仪礼仪礼仪在商务谈判中非常重要,它可以帮助你获得别人的尊重和信任。

以下是一些礼仪方面的建议:适当的着装不要让自己的着装成为商务谈判失败的原因。

要遵循当地的着装要求,穿戴得体、干净整洁。

在一些比较正式的场合,建议穿着正式商务装。

礼貌的言行在商务谈判中,要保持礼貌、友好的言行,尤其是在公共场合。

你要非常注意你讲话的语气和用词,并且把握好自己的情绪。

尽量避免过多的抱怨和批评,要以积极的心态去与人交往。

礼仪注意事项在商务谈判中,还有一些礼仪的细节需要注意。

比如,要遵循当地的习惯和规矩,注意一些文化差异,不要触碰别人的敏感话题。

第二步:商务谈判策略在礼仪方面做好准备之后,商务谈判进入策略阶段。

以下是一些商务谈判策略的建议:搜集信息在谈判前,你要了解对方的情况、需要和利益。

要搜集相关信息,了解对方的行业、困难和机会,这些信息可以帮助你制定谈判策略。

制定计划制定一个清晰的计划可以帮助你在商务谈判中取得成功。

你需要考虑的问题包括:目标、底线、谈判策略和相应的反应,以及一些应变措施。

建立信任要在商务谈判中赢得对方的信任非常重要。

你可以通过了解对方的需要,积极解决对方的问题,建立共同利益等方式来建立信任。

实时评估商务谈判是一个动态的过程,你需要不断地调整自己的策略和态度。

在谈判过程中,你要注意对方的反应和表现,灵活地调整自己的战术和策略。

第三步:总结商务谈判往往是一个长期的过程,你需要花费很多时间和精力来做好准备。

礼仪、策略以及总结是商务谈判的关键。

通过本文提到的这些方案,你可以为自己在商务谈判中制定一个成功的谈判计划。

商务谈判签约礼仪

商务谈判签约礼仪

商务谈判签约礼仪
商务谈判签约礼仪是商务谈判中非常重要的一环,以下是一些常见的商务谈判签约礼仪:
1. 会议准备:提前准备好会议室或签约场地,确保场地整洁、舒适,并提供足够的座位和设备(如投影仪、音响设备等)。

2. 接待仪式:安排专人迎接对方代表,并提供热情的问候和简单的介绍。

3. 交流礼仪:在商务谈判过程中,注意礼貌用语和姿态,避免过于激动或过于冷漠,保持专业和友好的态度。

4. 通信礼仪:在商务谈判中,使用专业礼仪用语,对于对方的提议或建议要予以恰当的回应,避免过于直接或冒犯对方。

5. 谈判技巧:在商务谈判中,要注意控制情绪,尊重对方的立场和意见,并善于运用谈判技巧,如寻求共同利益、掌握主动权等。

6. 签约仪式:签约仪式应庄重而隆重,为双方代表提供签字处,签字时应保持专注和认真,避免分心或马虎。

7. 签约纪念品:可以为签约的对方代表准备一些小礼物或纪念品,表达感谢和祝贺之情。

8. 合作庆祝:商务谈判签约完成后,可以安排一场简单的庆祝活动,以进一步加强双方的关系。

总之,商务谈判签约礼仪是以尊重、友好和专业为基础的,通过遵循合适的礼仪规范,可以加强商务关系,提高谈判的成功率。

商务交谈礼仪(15篇)

商务交谈礼仪(15篇)

商务交谈礼仪(15篇)商务交谈礼仪1一、职场商务交谈中应把握的礼仪原则1、热诚和尊重的原则2、自信自律的原则3、守信宽容的原则4、平等适度的原则二、日常商务交谈中的礼节1、判断对方感兴趣的主题,然后加入2、说话中应该缓急有度说重点3、谈话的时候可千万不要过分以个人为中心,应该随时注意对方的反应4、交谈必须是平等的,交谈时要兼顾全局,不要冷落任何一个人5、在参与多人交谈时,应表现出对谈话内容兴趣很大,而不必介意其他无关大局的地方三、谈话禁忌要避免职场商务交谈中,一些不当行为要坚决避免:居高临下、自我炫耀、口若悬河、心不在焉、随意插嘴、节外生枝、搔首弄姿、讽刺嘲弄、言不由衷和故弄玄虚都是令人反感的行为。

同时,在交谈中私人感情要与工作分开,不要传播小道消息,这些留给同事们的都是一些坏印象,对同事之间的相处造成不便。

职场商务礼仪就是要奉告职场人士做一个成熟的人,了解职场商务礼仪的人更加能够处理好与同事间的关系,赢得好的人缘。

商务交谈礼仪2在日常生活中,与人交谈时要注意以下几条礼仪上的要点:交谈要细语柔声与人交谈不仅要吐字清晰,在日常生活和工作中使用标准的普通话,更重要的要避免粗声大嗓。

说实话,你又不是在黄土高坡,又不是在亘古深沟,没必要高谈阔论。

在公众场合和别人交谈之时高声喧哗是没有教养的标志,这一点你一定要注意,细语柔声,所谓有理不在声高。

交谈要善于互动与人交谈时你要注意要善于跟交谈对象互动。

互动就是形成良性的反馈。

你说的话人家爱听,人家说的话你会意会心,觉得有意思。

酒逢知己千杯少,话不投机半句多。

交谈要尊重对方礼者敬人也,那么你和别人交谈时一定要眼里有事,心里有人,懂得尊重对方。

具体而论呢,我们从谈话这个礼仪有四个不准:第一个不准,不打断对方。

第二,不补充对方。

第三不纠正人家。

第四不质疑对方。

所谓良言一句三冬暖,恶语一声六月寒。

当你说话时向人家尊严去挑衅那就比较麻烦了。

交谈要有把门的在日常生活之中老百姓有句话,说你说话嘴上得有把门的,他有些话是不能乱说的。

商务谈判技巧与礼仪

商务谈判技巧与礼仪

商务谈判技巧与礼仪商务谈判是指不同经济实体之间为了实现各自的经济目标,通过磋商,以争取达成某项交易条件的行为过程,是实现社会商品交换的重要手段。

随着我国市场经济体制的不断完善与发展,商务谈判在各行业中的应用也日渐频繁。

如何在谈判中既能实现己方的经济目标,又能争取到最大的利益,是商务谈判的核心内容。

在谈判中,礼仪和技巧是影响谈判成功的重要因素。

一、商务谈判礼仪商务谈判礼仪是商务谈判人员在相互交往中遵守的交往规范和惯例,涉及到仪容、举止、服饰、语言等。

在商务谈判中,遵守一定的礼仪规范,既是对对方的尊重,也是自身修养的体现。

1. 仪容整洁:参加商务谈判的人员应注意个人卫生,保持面部干净、双手清洁。

男性应剃须,女性应化淡妆。

同时,应保持服装整洁,避免有褶皱、破损的情况。

2. 举止得体:在商务谈判中,应保持良好的姿态,如坐姿端正、站姿挺拔等。

在交谈时,应保持眼神交流,避免东张西望或做出不礼貌的举动。

此外,还应尊重对方的文化习俗,避免做出冒犯对方的行为。

3. 语言文明:在商务谈判中,语言是沟通的桥梁。

因此,谈判人员应使用文明、礼貌的语言,避免使用带有攻击性或侮辱性的言语。

同时,在语言表达上应清晰、准确,避免产生歧义或误解。

4. 尊重对方:在商务谈判中,尊重对方的意见和文化是建立良好关系的基础。

在谈判过程中,应尊重对方的发言权和决定权,避免强行推销自己的观点。

同时,还应遵守谈判场所的规定和惯例,尊重对方的隐私和商业机密。

二、商务谈判技巧商务谈判技巧是指在商务谈判中运用的一些策略和手段,目的是为了达成更好的协议和结果。

在商务谈判中,掌握一定的技巧可以增强自身的说服力和竞争力。

1. 了解对方:在商务谈判前,应对对方进行充分的了解,包括对方的背景、需求、利益和决策过程等。

这有助于更好地理解对方的立场和诉求,为谈判做好准备。

2. 倾听对方:在商务谈判中,倾听对方是建立良好沟通的基础。

应认真听取对方的意见和建议,并给予反馈和回应。

国际商务谈判的礼仪和注意事项

国际商务谈判的礼仪和注意事项

国际商务谈判的礼仪和注意事项随着全球化的深入发展,国际商务谈判不可避免地成为了各企业进行国际贸易的重要部分。

国际商务谈判涉及到不同国家、不同文化背景、不同商业实践等多方面因素,故而要求谈判双方对于礼仪和注意事项有清晰明确的认识,以确保谈判气氛良好,避免不必要的误解和冲突。

那么,在国际商务谈判中,有哪些礼仪和注意事项需要注意呢?本文将对此进行探讨。

一、国际商务谈判的通信礼仪国际商务谈判的第一个环节是通过电子邮件、传真、电话等手段进行联系与洽谈,因此谈判双方的通信礼仪尤为重要。

首先,要注意邮件、传真等通信方式的正式性,用词恰当、措辞得当,不要使用过于口语化的语言,更不能出现错别字、语法错误等问题。

其次,要在通信的开头和结尾处恰当地称呼对方,如使用“尊敬的先生”、“尊敬的女士”等用语,以显示对方的尊重和关注。

此外,通信中应注意对方的时间差和文化差异,不要在对方休息或周末时打扰他人生活。

二、面对面的商务谈判礼仪正确的商务谈判礼仪能够营造良好的气氛,有利于商务合作的顺利进行。

首先,要注意到场合的准备与端庄。

在商务场合中,穿着得体、不要穿得太过浮夸、暴露或太过随意。

其次,要注意对方的称呼和谈话方式,要自觉遵守对方的习惯与规矩,不要出现随意插嘴、笑话对方、甚至切断对方讲话的举止。

在表情、语速、语调等方面也应该尽量保持稳重、平和、谦恭,不得给对方留下轻慢、不尊重或好高骛远的印象。

值得注意的是,国际商务谈判一般需要使用英语或其他外语,因此双方应当在语言表达上做出妥善的安排和准备。

三、国际商务谈判的文化差异与注意事项国际商务谈判往往会涉及到不同的文化背景和商业实践,这就需要谈判双方在谈判过程中做出相应的文化认知和调整。

首先,要尊重对方的文化习惯与差异。

不同的文化可能会影响到人们的认知、行为甚至价值与信仰,因此,在谈判中应该尽量避免使用带有侮辱或贬损意味的言辞,避免因文化误解产生的冲突和矛盾。

其次,要做好商业交流的准备和学习。

商务谈判的要求与礼仪

商务谈判的要求与礼仪

▪ 美国心理学家泰勒尔和他的助手兰尼做过一 次有趣的实验,证明许多人在自己客厅里谈 话更能说服对方。
▪ 因为人们有一种心理状况:在自己的所属领 域内交谈,无需分心去熟悉环境或适应环境; 而在自己不熟悉的环境中交谈,往往容易变 得无所适从,导致出现正常情况下不该有的 错误。
案例
▪ 日本的钢铁和煤炭资源短缺,而澳大利亚盛产铁和煤,日本渴望购买澳 大利亚的铁和煤,在国际贸易中澳大利亚一方却不愁找不到买主。按理 说,日本人的谈判地位低于澳大利亚,澳大利亚一方在谈判桌上占据主 动地位。
商务谈判礼仪
谈判的一般礼仪与礼节
一、 谈判时间、地点的选择、环境布置的礼仪 要求
▪ 1.谈判时间的选择与礼仪要求 ▪ 准时到达,表示对谈判对方有礼貌,体现出交往的诚意。 ▪ 1)避免在身心处于低潮时进行谈判。如中午,经过长途跋涉后。 ▪ 2)避免在星期一早上进行谈判,因为在心理上未进入工作状态。 ▪ 3)避免在连续紧张工作后进行谈判,人的思绪比较零乱。 ▪ 4)避免在身体不适时进行谈判,因很难使自己专心致力于谈判。 ▪ 5)避免在人体一天中最疲劳的时间进行谈判。傍晚4—6时是人一天的疲
3.谈判环境的布置与礼仪
▪ 谈判环境的布置也很重要。嘈杂的环境,极 不舒适的座位,谈判房间的温度过高或过低, 不时地有外人搅扰,环境陌生而引起的心力 交瘁感,以及没有与同事私下交谈的机会等 等。这些环境因素会影响谈判者的注意力, 从而导致谈判的失误。

利用环境因素来干扰谈判
▪ 美国一位著名的商业谈判专家说:“在很多 次的商谈中,特别令我困窘的是:
▪ (2)光线与色调:谈判房间应光线明亮,谈判者能看 清材料,书写笔录和清晰地感悟对方的举止表情等 行为语言。
▪ (3)装饰与陈设:谈判环境的装饰陈设要高雅明快, 给人以空间宽阔。房间里可适度陈设谈判桌椅、沙 发、衣帽橱架、墙壁上可有点睛之艺术品,桌上茶 几可有相应的盆栽或插花点缀,备有待客的香烟、 饮料、水果等。

商务谈判技巧和礼仪

商务谈判技巧和礼仪

商务谈判技巧和礼仪商务谈判礼仪一--谈判准备商务谈判之前首先要确定谈判人员,与对方谈判代表的身份、职务要相当。

谈判代表要有良好的综合素质,谈判前应整理好自己的仪容仪表,穿着要整洁正式、庄重。

男士应刮净胡须,穿西服必须打领带。

女士穿着不宜太性感,不宜穿细高跟鞋,应化淡妆。

布置好谈判会场,采用长方形或椭圆形的谈判桌,门右手座位或对面座位为尊,应让给客方。

谈判前应对谈判主题、内容、议程作好充分准备,制定好计划、目标及谈判策略。

商务谈判礼仪二--谈判之初判之初,谈判双方接触的第一印象十分重要,言谈举止要尽可能创造出友好、轻松的良好谈判气氛。

作自我介绍时要自然大方,不可露傲慢之意。

被介绍到的人应起立一下微笑示意,可以礼貌地道:"幸会"、"请多关照"之类。

询问对方要客气,如"请教尊姓大名"等。

如有名片,要双手接递。

介绍完毕,可选择双方共同感兴趣的话题进行交谈。

稍作寒暄,以沟通感情,创造温和气氛。

谈判之初的姿态动作也对把握谈判气氛起着重大作用,应目光注视对方时,目光应停留于对方双眼至前额的三角区域正方,这样使对方感到被关注,觉得你诚恳严肃。

手心冲上比冲下好,手势自然,不宜乱打手势,以免造成轻浮之感。

切忌双臂在胸前交叉,那样显得十分傲慢无礼。

谈判之初的重要任务是摸清对方的底细,因此要认真听对方谈话,细心观察对方举止表情,并适当给予回应,这样既可了解对方意图,又可表现出尊重与礼貌。

商务谈判礼仪三--谈判之中这是谈判的实质性阶段,主要是报价、查询、磋商、解决矛盾、处理冷场。

报价--要明确无误,恪守信用,不欺蒙对方。

在谈判中报价不得变换不定,对方一旦接受价格,即不再更改。

查询--事先要准备好有关问题,选择气氛和谐时提出,态度要开诚布公。

切忌气氛比较冷淡或紧张时查询,言辞不可过激或追问不休,以免引起对方反感甚至恼怒。

但对原则性问题应当力争不让。

对方回答查问时不宜随意打断,答完时要向解答者表示谢意。

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商务礼仪与谈判技巧
商务礼仪与谈判技巧
【课程背景】
真正纯正的关系是建立在信任的基础之上,无论是对个人还是公司而言,到最后成为我们互相促进的搭档,再成为多次重复合作的伙伴,达成合作共赢,首先就要培养值得他人信任的能力。

21世纪都是竞争激烈的商业世纪,我们靠什么来竞争?有一种东西看起来似有似无,时隐时现。

但是却被越来越多的公司和个人发现并运用,那就是—形象与礼仪。

一个人的成功,15%是靠专业知识,85%是靠人际关系和处世能力。

而后者的能力就是来自与外在的形象力和礼仪的修炼!
【培训收益】
1.帮助学员加深理解现代礼仪文明,掌握仪容仪表仪态,塑造良好的职业形象;
2.以商务人员的实际工作内容为出发点,从商务礼仪不同角度、不同层面、不
同内容进行综合阐述和训练。

了解商务礼仪的规范,帮助学员掌握相关岗位的职业要求,提升他们的能力和职业化素养;
3.掌握运用商务礼仪开展多方交流与合作,塑造良好的企业形象,为企业创造
社会效益和经济效益。

【培训方式】
现场讲授、案例分析、角色扮演、情景录像、讨论点评、互动游戏
【培训课时】
一天
【适用对象】
经常出席各种社交及商务场合的中高层管理人员、机关管理人员、行政人员、客户经理、营销人员、企业相关人员及希望提升个人修养与交际水平的各界人士
【课程大纲】
1、故事导入:“无声的尊重”
2、礼仪知识测试
第一模块:礼仪概述
一、礼仪现状
二、何谓礼仪?
三、为何要学习礼仪?
1、礼仪是一个人安身立命之本
2、懂礼仪充满自信
3、不懂礼处处失利
案例:“丢失的订单”
【小结】尊重是礼仪的核心
第二模块:职业形象
一、职业形象的意义
1、形象是企业的金字招牌
案例:“花儿乐队”形象设计失败
案例:“我最大的错误就是放弃了形象”
2、客户看到产品之前先看到你的形象和服务
3、员工的形象折射出公司的管理和服务
二、仪容仪表
1、发型和妆容
2、着装的原则
3、职业女性着装
4、职业男性着装
三、仪态礼仪
展示气质的站姿
优雅得体的坐姿
自然端庄的蹲姿
洒脱自信的走姿
四、手势语言
【小结】成功的形象是建立人际关系的关键
第三模块:商务礼仪
一、微笑及日常礼
1、专注的目光
2、语言沟通
3、热情的问候
4、如何介绍称呼?
案例:“小姐”的称呼
二、握手及名片礼仪
案例:“家长会的见闻”
三、座次礼仪
1、餐宴座次
桌次排列
座次排列
2、乘车座次
双排5人座
三排7人座
3、位置礼仪
同行礼仪
电梯礼仪
4、会谈座次
四、餐宴礼仪
案例:大佬们如何在饭局识人
1、主人宴请的七大流程
1)列出名单
2)确定时间
3)选好场地
4)提前到达
5)定好菜谱
6)安排座次
7)巧妙买单
案例:失败的宴请
2、如何成为受欢迎的客人
1)配合主人
2)举止得体
3)敬酒适度
4)男士不吸烟
5)女士不补妆
6)不当众剔牙
7)吃东西不出声
8)手机调静音
五、沟通礼仪
1、职场用语软垫式
2、同流-交流-交心-交易
3、“三明治”沟通法则
4、莫以自我为中心
【小结】商务礼仪是事业成功的推手
第四模块谈判技巧
一、谈判准备
1、确定人员,职位相当
2、形象准备,端庄大方
3、布置会场,确定座次
4、准备主题,议程周详
案例:一张照片推进谈判进程
二、谈判之初
1、问候寒暄,交换名片
2、目光平视,手势自然
3、细心观察,多听少说
4、诚恳尊重,彬彬有礼
三、谈判之中
1、报价
2、提问
3、磋商
案例:卡耐基的谈判技巧
4、解决矛盾
案例:东西周的水利纠纷
5、处理冷场
四、签约仪式
1、全体出席
2、签约位次
3、仪式流程
【小结】以诚感人,人以诚应:以术驭人,人以术应。

【课程结束】
互动:问与答
学员:学习总结与行动计划
企业领导:总结发言。

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