(完整版)关于农民工的访谈总结(2)
2024年返乡农民工座谈会总结参考(2篇)
2024年返乡农民工座谈会总结参考尊敬的领导、各位代表：大家上午好！首先，我代表主办方，感谢各位代表莅临参加本次2024年返乡农民工座谈会。
通过今天的座谈交流，我们得以深入了解了当前农民工问题的状况和困境，并就如何做好各项工作提出了宝贵的意见和建议。
一、形势分析根据各位代表所述，当前农民工问题主要表现在以下几个方面：一是返乡农民工数量逐年增加，竞争压力加大。
随着城镇化进程的加快和农村经济的发展，越来越多的农民工选择了返乡就业。
这不仅给农村就业市场带来了骤增的就业压力，也给农民工自身带来了更大的就业竞争压力。
二是农民工技能结构陈旧，难以适应现代化要求。
当前，随着科技进步和产业升级，农村劳动力需求趋向于高技能、高素质。
然而，大部分返乡农民工缺乏先进的技能和知识，难以满足农村发展对人才的需求。
三是农民工安置问题亟待解决。
很多返乡农民工面临着就业困难、社保问题等诸多难题，社会对待农民工的态度仍不够理解和尊重，这使得返乡农民工在就业安置方面遇到了困境。
二、问题分析会议上，各位代表认真分析了当前农民工问题的根源和原因。
首先，农民工问题的出现反映了我国经济结构转型中的矛盾和问题。
农村经济发展不平衡，在经济转型过程中本地就业岗位缺乏，从而导致了农民工返乡就业的需求。
其次，农民工问题与经济发展方式和城市化进程不适应有关。
过去的城镇化进程中，农民工背井离乡来到城市工作，但随着乡村振兴战略的推进，农村经济的发展需要足够的产业支撑和就业机会。
再次，农民工问题与农村教育和培训体系脱节有关。
很多返乡农民工缺乏现代化产业所需的技能和知识，这与农村教育体系的薄弱和培训体系的不完善有关。
三、对策建议针对当前农民工问题，各位代表纷纷提出了许多宝贵的意见和建议。
一是加强农村企业和农业产业发展，增加农民工就业机会。
通过加大农村经济的扶持和推动，引入更多的企业和资源，提供更多的就业机会，帮助农民工更好地在农村就业创业。
二是加强农村人才培养和技能提升，提高农民工的素质和技能。
返乡农民工座谈会总结模板
返乡农民工座谈会总结模板尊敬的各位领导、亲爱的同志们：大家好！今天我们齐聚一堂，开展了一次座谈会，主题是返乡农民工的问题和解决办法。
通过这次会议，我们对返乡农民工面临的困境和需求有了更深入的了解，也找到了一些可行的解决办法。
下面我将就我们的讨论内容进行总结。
一、返乡农民工面临的困境返乡农民工作为社会经济发展的重要力量，他们为城市建设和家乡发展作出了巨大贡献。
然而，由于一系列的原因，返乡农民工在回到家乡后却面临着许多困境。
我们在座谈会上总结出以下几个主要问题：1. 就业问题：由于家乡发展滞后，许多返乡农民工在家乡很难找到稳定的工作机会，不少人只能靠临时性工作维持生计。
2. 收入问题：相比于在城市工作，返乡农民工在家乡的收入普遍偏低，难以满足自己和家人的生活需求。
3. 保障问题：返乡农民工在退休、医疗、社保等方面缺乏保障，在面临困难时往往无法得到及时的帮助和支持。
4. 培训问题：由于工作环境和技术要求的改变，一些返乡农民工不具备现代化的生产技能，缺乏就业竞争力。
二、解决返乡农民工问题的建议为了解决返乡农民工面临的问题，我们在座谈会上集思广益，提出了以下几点建议：1. 加大就业创业扶持力度：通过优化家乡产业布局、推动农村产业转型升级、引导和培育就业创业项目等措施，提供更多稳定和有发展潜力的就业机会，鼓励返乡农民工发展自己的创业项目。
2. 提高收入水平：通过加强农产品加工和品牌建设，优化农业产业链条，提高农产品附加值，从而增加返乡农民工的收入。
3. 健全社会保障体系：加强农民工社会保险、养老金等基本保障制度的建设和实施，确保返乡农民工在退休和面临风险时有相应的保障。
4. 强化培训和技能提升：建立健全返乡农民工培训机制，加大培训投入，提高返乡农民工的就业竞争力，适应社会经济发展的新需求。
三、下一步工作计划座谈会上我们还制定了下一步工作计划，以确保这些议题能够得到切实的解决：1. 与相关部门合作，在政策层面上加大对返乡农民工的扶持力度，推动和落实上述建议。
劳动光荣采访总结稿范文
近日，为了深入挖掘和宣传劳动者的先进事迹，我们采访了多位在各行各业辛勤工作的劳动者。
通过这次采访，我们不仅感受到了劳动者的辛勤付出，更深刻体会到了“劳动光荣”的真谛。
以下是本次采访的总结：一、采访对象及行业本次采访的对象涵盖了制造业、服务业、农业等多个行业，包括一线工人、技术人员、管理人员等。
以下是部分采访对象的简要介绍：1. 张师傅，一名有着30年工作经验的制造业老工人，他所在的班组多次获得先进生产小组称号。
2. 李姐，一位热心肠的社区服务人员，她负责的社区环境整洁有序，居民生活和谐安宁。
3. 王大哥，一位农民，他带领村民发展特色农业，不仅提高了村民的收入，还美化了乡村环境。
二、劳动者的心声在采访过程中，我们听到了劳动者们的心声：1. 张师傅表示：“劳动是一种光荣，我愿意为我国的制造业发展贡献自己的力量。
虽然工作辛苦，但看到自己的努力能为国家和社会做出贡献，我感到无比自豪。
”2. 李姐说：“社区服务工作虽然琐碎，但我认为这是一份很有意义的工作。
看到居民们满意的生活环境，我觉得自己的付出很有价值。
”3. 王大哥表示：“农业是国家的根本，我们要发扬‘农业强国’的精神，努力提高农业产量，为我国粮食安全贡献力量。
”三、劳动者的精神风貌通过本次采访，我们看到了劳动者们良好的精神风貌：1. 忠诚敬业：无论在哪个行业，劳动者们都对自己的工作充满热情，认真负责，为国家和社会的发展贡献自己的力量。
2. 团结协作：劳动者们在工作中相互帮助，共同进步，形成了良好的团队氛围。
3. 勇于创新：许多劳动者在各自的岗位上勇于创新，不断改进工作方法，提高工作效率。
四、总结本次采访让我们深刻感受到了劳动者的辛勤付出和无私奉献。
在新时代，我们要大力弘扬“劳动光荣”的理念，激励广大劳动者为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。
同时，社会各界也要关注劳动者，为他们创造更好的工作环境和条件，让劳动者们享有更多的荣誉和尊重。
总之，劳动光荣，劳动者伟大。
春节期间走访慰问农民工总结
春节期间走访慰问农民工总结春节期间走访慰问农民工总结（通用16篇）总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，它有助于我们寻找工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律，快快来写一份总结吧。
那么如何把总结写出新花样呢？以下是店铺整理的春节期间走访慰问农民工总结（通用16篇），欢迎大家分享。
春节期间走访慰问农民工总结（通用16篇）1根据市区的安排部署，在春节来临之际，我街道领导成员及各科室干部认真开展走访慰问活动，具体情况如下：一、制定方案，周密安排我街道专门召开会议，研究部署“进家门、访民困、送温暖”活动，并根据实际情况，制定了《XXX街道新春期间走访慰问方案》，进行了周密安排。
二、细化任务，强化保辖区内共52个涉军家庭、62个低保低收入困难家庭、34个困难大学生实现结对帮扶。
春节前，我街道专门为辖区的20户特困家庭送去了1000元慰问金和生活用品，并统一为辖区41户低保、55户低收入、165户残疾人、22个重大疾病家庭、3个困难优抚对象发放了慰问金，为52户优抚对象发放了油米年货，同时根据市区安排，对辖区内的所有的残疾人困难家庭、低保户、低收入和全体优抚对象(含涉军人员)等发放了春节礼品和慰问金。
下一步，XXX街道的慰问活动不仅将扩大了慰问范围，将辖区所有低保户、低收入困难家庭、残疾人、重大疾病人员、困难党员和建国前党员、单亲贫困母亲、计生生育困难家庭、困难职工、高龄、孤寡或因病致困的社会化管理企业退休人员列入走访慰问之列，总数达到xx人，而且还提高了慰问金额，年该街道用于慰问的金额达到xx万元，比去年增加了xx万余元。
春节期间走访慰问农民工总结（通用16篇）220xx年春节来临之际，根据上级有关文件要求，结合我校实际情况，认真做好春节期间走访慰问离退休教师工作。
现将我校春节慰问活动总结如下：一、提升认识，加强领导。
春节之前，我校把走访慰问离退休教师工作列入议事日程，学校自接到县教育工会《关于春节期间开展慰问特困教职工及退休教师活动的通知》文件后，学校主要领导和相关人员认真学习此文件内容，通过学习，使我们充分认识到在春节期间走访慰问离退休教师，对于发扬我党关心爱护老同志的光荣传统，弘扬中华民族尊老敬老的传统美德，构建社会主义和谐社会有着十分重要的意义。
劳动访谈总结报告范文(3篇)
第1篇一、前言随着社会的发展和科技的进步，劳动者的角色和劳动的形式也在不断演变。
为了深入了解劳动者的心声，探寻劳动者的精神风貌，我们组织了一次以“新时代劳动者的责任与担当”为主题的劳动访谈活动。
本次访谈涉及不同行业、不同年龄段的劳动者，旨在通过他们的亲身经历和感悟，展现新时代劳动者的精神风貌，激发全社会对劳动的尊重和热爱。
二、访谈背景与目的1. 背景：当前，我国正处于经济转型升级的关键时期，劳动者在经济社会发展中的作用愈发凸显。
为了更好地了解劳动者的工作状态、生活状况和精神追求，我们开展了此次劳动访谈活动。
2. 目的：- 了解不同行业劳动者的工作特点、生活状况和精神追求。
- 激发全社会对劳动的尊重和热爱，弘扬劳动精神。
- 为企业和政府部门提供有益的参考，促进劳动关系的和谐发展。
三、访谈对象与内容1. 访谈对象：本次访谈共邀请了10位来自不同行业、不同年龄段的劳动者，包括制造业、服务业、教育、医疗等领域的从业者。
2. 访谈内容：- 劳动者的工作经历、工作环境、工作强度等。
- 劳动者的生活状况、家庭状况、精神追求等。
- 劳动者对劳动的认识、对未来的期望等。
四、访谈结果与分析1. 工作特点：访谈结果显示，不同行业的劳动者在工作中面临着不同的挑战和压力。
例如，制造业劳动者面临着高强度、高风险的工作环境；服务业劳动者则需要具备良好的沟通能力和服务意识。
2. 生活状况：尽管劳动者们的工作强度较大，但他们的生活状况总体良好。
他们在努力工作的同时，也注重生活品质的提升。
3. 精神追求：劳动者们普遍认为，劳动是实现人生价值的重要途径。
他们希望通过自己的努力，为社会作出贡献，实现自身价值。
4. 对未来期望：劳动者们对未来的期望主要集中在以下几个方面：- 提高劳动者的待遇，保障劳动者的合法权益。
- 改善劳动环境，降低劳动强度。
- 加强职业技能培训，提升劳动者的综合素质。
- 优化劳动关系，促进和谐发展。
五、结论与建议1. 结论：本次劳动访谈活动取得了圆满成功，我们深刻感受到了新时代劳动者的责任与担当。
农民工恳谈活动工作总结7篇
农民工恳谈活动工作总结7篇篇1一、背景与目标农民工是中国现代化进程中的一支重要力量，他们为城市的繁荣和国家的建设做出了巨大贡献。
为了更好地了解农民工的需求和困境，我们组织了一场农民工恳谈活动。
本次活动的目标是搭建一个平台，让农民工朋友们能够畅所欲言，反映他们的心声和诉求，同时我们也能更精准地提供服务和支持。
二、活动组织与实施1. 筹备阶段：我们成立了专门的筹备小组，进行了详细的调研，了解了农民工的生活和工作状况，以及他们的关注点和诉求。
在此基础上，我们制定了详细的活动方案和流程。
2. 宣传与招募：我们通过多种渠道进行宣传，包括社交媒体、社区公告栏等，让更多农民工朋友了解活动信息。
同时，我们也设置了专门的报名渠道，方便农民工朋友参与。
3. 活动现场：在活动现场，我们设置了专门的讨论区和发言区，让农民工朋友们能够充分表达自己的意见和想法。
同时，我们也邀请了相关专家和学者，为农民工朋友们提供专业的咨询和解答。
4. 后续跟进：活动结束后，我们对参与的农民工朋友们进行了跟踪调查，了解他们的反馈和建议，以便我们更好地改进和优化后续活动。
三、活动成果与影响1. 意见收集：通过本次活动，我们收集到了大量农民工朋友的意见和建议，涵盖了生活、工作、权益保护等多个方面。
这些意见和建议为我们提供了宝贵的参考，帮助我们更好地了解和关注农民工的需求。
2. 问题解决：针对活动中反映出来的问题，我们进行了认真的分析和梳理，并提出了相应的解决方案。
这些解决方案包括政策建议、资源整合等，旨在为农民工朋友们提供更好的支持和保障。
3. 社会影响：本次活动得到了广泛的社会关注和认可，不仅提升了农民工群体的社会地位和权益保护意识，也为社会的和谐稳定做出了积极贡献。
同时，本次活动也为其他相关组织和机构提供了有益的参考和借鉴。
四、反思与建议1. 活动宣传：在未来的活动中，我们可以进一步加大宣传力度，提高活动的知名度和参与度。
例如，我们可以利用更多的社交媒体平台进行推广，或者与更多的社区、企业合作开展联合宣传。
农民工访谈记录范文
农民工访谈记录范文访谈时间：[具体时间]访谈地点：[详细地点，如某建筑工地上的简易休息区]访谈对象：李大哥，45岁，来自四川农村，在建筑行业打工已经10多年了。
访谈者：您好，李大哥，今天有空和您聊聊不？李大哥：要得要得，今天活路不是嘿紧（不是特别紧）。
访谈者：李大哥，您出来打工好多年咯？李大哥：算起来怕有十来年喽。
当初屋头（家里）娃娃要读书，老人要看病，光靠种地不得行（不行），就跟着老乡出来闯一闯。
访谈者：那您觉得在城里打工和在农村种地有啥子不一样嘞？李大哥：那区别大喽！在农村嘛，就看天吃饭，一年到头累得很，还挣不到几个钱。
在城里打工虽然也累，但是只要肯下力气，钱还是要多点儿。
不过城里开销也大，啥子都要花钱买。
访谈者：您在建筑工地上主要做些啥子工作嘞？李大哥：啥子都干哟，搬砖、和水泥、搭架子，反正只要工头喊做啥子，就做啥子。
我这个人没得啥子文化，就只有一身力气，只要能挣钱，累点苦点算啥子。
访谈者：那您一天工作多长时间嘞？李大哥：早上天麻麻亮（天刚有点亮）就起来咯，吃个馒头就往工地跑。
一般要干到天黑才收工，中午就休息个把小时吃个饭。
有时候工期紧，晚上还要加班嘞。
访谈者：这么长时间啊，那您身体遭得住（受得了）不？李大哥：刚出来的时候年轻，觉得没得啥子。
现在年纪大咯，一天下来腰杆（腰）痛得很，但是没得办法，娃娃还在读书，还要用钱。
再说，工地上像我这个年纪的人多得很，大家都在咬牙坚持。
访谈者：您在城里打工这么多年，有没有遇到啥子困难嘞？李大哥：咋个没有嘛！最开始来的时候，人生地不熟的，找工作就遭骗了一次，说好的工钱，最后一分都没拿到。
还有就是住的地方，条件撇（差）得很，好多人挤在一个小房间里头，夏天热得像蒸笼，冬天冷得像冰窖。
不过现在好多咯，工地给我们安排的宿舍虽然还是简陋，但是比以前好多了。
访谈者：那您在城里有没有受到啥子不公平的待遇嘞？李大哥：有哦。
有些城里人看到我们农民工就有点瞧不起的样子，觉得我们脏、没素质。
2024年返乡农民工座谈会总结范本(2篇)
2024年返乡农民工座谈会总结范本____年返乡农民工座谈会总结____年XX月XX日，为了解决农民工返乡后面临的就业问题，促进农业发展和乡村振兴，XXX地区举办了一场返乡农民工座谈会。
会议邀请了相关政府部门代表、农民工代表以及乡村企业代表等，共同探讨如何促进返乡农民工就业创业，共建美丽乡村。
会议现场气氛热烈，各位与会代表发表了精彩的观点和建议。
通过本次座谈会，我们得到了很多启示和思考，对于解决农民工问题的办法也更加明确。
以下是本次座谈会的总结。
一、返乡农民工就业需求和现状分析首先，座谈会对返乡农民工就业需求和现状进行了全面深入的分析。
会上各位代表积极发表了自己对于返乡农民工就业问题的看法。
通过分析发现，返乡农民工就业需求主要包括以下几个方面：1. 就业岗位需求：返乡农民工希望能够在家门口找到合适的就业岗位，避免再次远离家人和家乡。
特别是对于那些已经外出工作多年，亲情和家庭联系更加重要。
2. 就业薪酬待遇：农民工希望在返乡就业后，能够获得与城市工作相当或更好的薪酬待遇，提高生活水平和幸福感。
3. 专业技能培训：农民工在外地工作期间积累了一定的工作经验，但由于技能水平不高，回到家乡后很难找到适合的工作岗位。
他们希望能够通过相关的培训和教育获得更多的技能，提高自身竞争力。
4. 创业支持和政策引导：一部分返乡农民工希望能够通过创业实现自己的事业梦想，带动当地经济发展。
他们需要有相关的政策支持和金融扶持，以及创业培训和指导。
5. 服务保障：农民工返乡后，需要有相应的服务保障，解决他们的居住、就医、子女教育等问题。
通过对返乡农民工就业需求的分析，我们可以看到，在解决农民工问题时，需要综合考虑到他们自身的情况和返乡后的就业环境，制定出相应的政策和措施来支持和引导。
二、打造美丽乡村的机遇与挑战座谈会紧紧围绕乡村振兴战略，讨论了返乡农民工参与乡村建设的机遇与挑战。
乡村振兴战略为返乡农民工提供了更多的就业和创业机会，同时也带来了一些挑战。
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关于农民工的访谈总结
“大学生就业”一直是社会关注的焦点问题，受到党和政府的极大关注。
胡锦涛总书记、温家宝总理多次作出重要批示，要求各级党委、政府全力做好大学生就业工作，并多次在有关会议上强调做好毕业生就业工作的重要性。
温家宝总理曾这样反复提及大学生就业问题：“我每天都在关注大学生就业签约率。
”而近两年来，随着广东等地农民工“告急”以及内地各省纷纷争抢农民工现象的出现，关于“农民工就业”的话题开始不断升温。
于是，“大学生就业难与农民工抢手”的议题开始被多方关注，无论是政府机关还是在校大学生，社会各个阶层都在热议这个问题并讨论解决方案。
在毛概课上我们小组决定将对这一问题的调查访谈作为我们的课题。
而要了解真实情况必须多方调研，考虑我们学校的实际情况，经小组商议，我们决定以正在学校内工作的农民工兄弟为主体进行一次访谈活动，了解一下他们对这种现象的认识与看法。
五月十二号中午我们小组几位同学趁着农民工兄弟休息的时间来到他们的住处进行访谈。
通过对农民工兄弟的访谈我们了解到了一些非常有用的信息，整理如下。
如今农村家庭的主要经济来源便是外出打工，种地的都是年纪比较大的，这部分人出去打工找不到合适工作又没有太大的经济支出，所以在家安安稳稳的种地也不失为一种不错的选择。
其他从二十岁到五十岁的大都在外打工。
他们找工作的方式大都是通过亲友介绍，自己找工作也能找得到，但非亲非故的一般都不放心，怕有拖欠工资等
方面的隐患。
农民工工作的种类一般与年龄有很大关系，三四十岁的人也就是我们父辈那一代人大多能吃苦能受罪，所以找的工作都是建筑工人这类比较辛苦但收入相对较高的工作，而二十多岁也就是我们这一代不上学打工的大多不能吃什么苦，一般都是去工厂干些熬时间、干净但不太累、工资也相对不太高的工作。
至于五十岁左右的人，辛苦的活一般都力不从心了，只能在建筑工地上干些零活或是看个门什么的，因为选择比较少，所以工作也相对难找，有不少人找不到工作，找到了工资也不会太高，所以抢手的现象即使有也绝不会出现在这一个群体。
从我们采访的结果来看，并没有发现农民工抢手这一现象的突出性。
没有用工单位因为出现用工荒而到处抢人，当然也没有人因此而受惠。
例如工资，一般二十多岁在工厂工作的年轻人，工资在一两千左右，能达到两千的就比较高的了。
而三十多岁的建筑工人每天大概一百元左右，出去吃饭等花销，每月净剩绝不会达到三千。
至于年龄再大一些的干零活看门的每月能剩一千块就很不错了。
以上是我们通过采访了解到的农民工的一些情况。
对于大学生我们了解的信息如下。
就目前来说，农村已毕业的大学生还是很小的一个群体，当我们问到为什么的时候他们都表示农村孩子学习差，退学是自然的，上着上着就不上了。
不过我们还了解到目前正在就读的大学生以及将要进入大学的学生数量在不断增加，意味着以后大学生的比例还会不断提升。
我们还从接受采访的民工叔叔那里了解到他们村里已经工作的大学生所找的工作还都不错，即使一时找不到好工作也
先找个工作作着，有了更好的工作就跳槽。
总的来说，工资待遇普遍比那些打工的要高，有些都已经很少回家了。
所以在农村人的意识里，大学生仍然是优越的群体，在他们看来，大学生找不到工作其实是不太正常的，应该是因为大学生要求太高了。
我想这应该就是农村家庭培养孩子成为大学生的积极性越来越高的原因吧。
由此来看，在农民工叔叔的眼里，大学生就业难这种现象也基本上不存在，与社会上对这种现象的普遍观点相差甚大。
这就引发了很值得思考的问题。
农民一直是我们这个社会中最淳朴的一个群体。
在访谈过程中我们也清楚的认识到了这一点。
有一位农民工叔叔本来已经出门准备上工了，听到我们的要求后又返回住处配合我们的访谈，真的令我们非常感动。
而他们又是这个社会中最辛苦的一个群体，我们小组是中午去的他们住处，感觉这个时候应该是他们的吃饭休息时间，，这样就不会耽误他们工作了。
而当我们到达他们住处的时候，他们却都正准备出门上工，中午十二点多，正是一天中最热的时候，他们却还要工作。
所谓的农民工抢手没有给他们带来一点实惠。
虽然农民工工资的拖欠问题已经得到不错的解决，但并没有完全解决，农民工仍然存在被欺骗的担心，连找工作都得小心翼翼，生怕被骗。
而且他们还面临许多其他问题，主要问题是：没受过什么教育，没有什么优势，只能靠出卖自己的力气来挣辛苦钱；法律知识淡薄，维权意识差，导致经常被雇主非法剥削。
同时农民工作为家庭的一员，他门还面临着住房、医疗、子女上学、赡养老人等各方面的压力。
所以从我们访谈的结果来看，目前要解决的农民工方面的问题不是农民工抢手的问题，而是怎么样解决他们的实际困难。
从政府层面，要赋予他们更多的法定权益，就目前来看，他们平均工作时间12小时，没有周末。
节假日工作情况：有些人中秋节、端午节等传统节日放假一天，但十一国庆节、五一劳动节等节日照常工作，并且没有任何加班费。
其他的人是没有假期这个概念的，因为上班就有工资，不上班就没有，就是这样。
工作条件：噪音大，尘土多，卫生条件较差。
工资，多的3000，少的就不好说了，不足一千都有可能。
所以政府及需要解决的是以上问题。
而从个人层面上，这也需要我们每个人的努力。
在他们自己看来，自己仍然是社会的底层，而我们是天之骄子。
不管事实如何，他们是这样想的，并且因此有些需自卑。
所以对我们来说，有时一句简单的问候，一个谦让的动作，一个微笑都能能让他们感受到社会的温暖，发挥巨大的力量。
对于农民工方面的问题，我们可以直接通过访谈获得实际的答案，而对于大学生就业的问题，也许受环境等各方面限制他们认识不是那么准确。
但我们仍能从访谈中得出许多有益的结论。
我相信我们大部分或者至少一半大学生都是从农村走出来的，对于农村，农民我们都有一个大致的概念，我们的父老乡亲，至少我们的父母对我们是抱有很高的期望的。
我们在就业过程中确实有一些问题，也许是比较严重的问题，但和那些辛苦的我们的父辈比较，我们的问题都好解决，就像访谈的时候一位叔叔说的，就算一时找不着满意的工作，先找一个干着，我们只要肯学习，多积累，早晚有翻身的时候。
而我们的农民
工父辈是没有这个机会的，他们只能靠力气，靠年轻挣点辛苦钱。
另外，我们的父母对我们抱有那么高的期望，我们怎么可以辜负他们呢？我们是没有抱怨的借口理由的。
我感觉我们有太多的地方应该向农民工学习。
我们都知道，虽然从理论上来看，大学生接受过高等教育，应该比农民工更容易就业。
但农民工不挑剔而大学生找工作挑挑拣拣高不成低不就就造成了农民工的就业比大学生更为乐观。
我们的大学生不是找不到工作，而是没有将自己的心态摆正。
如果愿意从基层干起，愿意一步一个脚印的走，那大学生就业就不会这么困难。
要解决大学生就业的问题，最重要的是要解决我们的心态问题。
要放平我们的心态。
这不是要求我们像农民工那样干辛苦的活，那较低的工资，而是要求我们要懂得事物发展的规律，循序渐进，不要祈求一步登天。
在当今就业形势的大环境下更应如此。
真正的钻石何愁备埋没呢。
我们还要学习吃苦的精神。
“再苦再累也无所谓”这句话说起来很容易，但做起来就不那么容易。
我们的农民工兄弟之所以能顺利就业，能自主创业，那就是做到了这一点。
而我们的大学生，虽然文化知识比农民工高，但心态却没有他们的成熟。
所以，很多人就看到一个怪现象：大学生没有农民工那么好找工作，没有农民工工资高。
其实，并不是农民工运气好，而是农民工的精神所导致。
因为农民工有任劳任怨的心态，而天之骄子的大学生却没有。
所以，任劳任怨的农民工一步一个脚印走上去了，而大学生依然原地踏步踏。
小结：从访谈来看，其实大学生就业难与农民工抢手并不是多么
严重的问题。
大学生在学校掌握了宝贵的知识和学习能力，与农民工相比，大学生仍旧有着极大的优势。
农民工无论枪手与否都是这个社会最辛苦的一个群体。
而大学生只要有正确的心态，就业难问题会得到大大缓解。