怎样构建企业集团内部财务控制系统

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企业财务内控管理体系的构建策略

企业财务内控管理体系的构建策略

企业财务内控管理体系的构建策略企业财务内控管理体系是企业内部建立起来的一套规范、系统、科学的财务管理控制机制和系统,其目的是确保企业财务信息的真实性、准确性和完整性,维护企业财务秩序和安全,防范和控制财务风险,促进企业健康可持续发展。

构建一个有效的企业财务内控管理体系需要制定一系列的策略,下面是几个常用的构建策略:1.财务内控目标策略企业应根据公司实际情况和战略目标,制定明确的财务内控目标,并把它们与公司整体的战略目标相对应。

财务内控目标的制定应具有可行性,即能达成,并且能被量化和评估。

2.风险评估和控制策略企业应对财务风险进行评估和控制。

识别企业所面临的财务风险,如信用风险、市场风险、流动性风险等;然后采取相应的控制措施,如建立适当的风险预警机制,建立完善的风险管理制度等。

3.职责与授权策略在财务内控管理体系中,明确各个岗位的职责与权限是非常重要的。

企业应制定明确的岗位职责描述,并根据员工的能力和经验提供相应的培训和支持,确保职责与授权的对应关系,并避免职责冲突。

4.信息系统与信息披露策略企业应建立一个健全的信息系统,确保财务信息的准确性和及时性。

企业还应制定信息披露政策,明确信息披露的标准和程序,提高信息披露的透明度和可信度。

5.内部审计与自查策略企业应建立内部审计机构或委员会,进行定期的内部审计,发现并纠正潜在的问题和风险。

还应鼓励员工进行自查,加强对财务内控的监督和管理。

6.培训与激励策略企业应加强对员工的培训和教育,提高员工对财务内控的认识和操作水平。

还应建立一套合理的激励制度,激励员工积极参与财务内控工作,并提高财务内控的执行效果。

7.持续改进策略财务内控管理体系是一个动态的过程,企业应不断地进行评估和改进。

通过定期的评估和反馈机制,发现并纠正存在的问题,推动财务内控体系的不断完善和提高。

企业财务内控管理体系的构建需要多种策略的综合运用。

通过制定明确的目标、评估风险、明确职责与授权、建立健全的信息系统、进行内部审计与自查、加强培训与激励、持续改进等策略,可以帮助企业建立一个有效的财务内控管理体系,提高财务管理的水平和效果。

我国企业集团财务控制体系的构建

我国企业集团财务控制体系的构建

理机构是强化事业部管理与控制的核心部门 。首先 , 作为集 团总部财
务 管 理 机 构 的派 出 组 织 ,贯 彻 执 行 总 部 的 财 务 战 略 以及 各 项 财 务 政 策 、 本 财 务 制 度 、 划 事 业 部 的 资 本 规 模 与结 构 . 织 资 本 调 度 。 与 基 规 组 参 事 业 部 的财 力决 策 ; 次 , 义 是 事 业 部 下 属 子 公 司 、 公 司 等 的 财 务 其 它 分 组织领导和管理控制机构 。 3 财 务 结 算 中 心 和 财 务 公 司 财 务 调 控 . 财 务 结 算 中 心 作 为 集 团管 理 和 调 度 资 金 的专 门 机 构 必 须 建 立 相 应 的管 理 制 度 .是 根 据 集 团 财 务 管 理 和 调 控 需 要 而 在 集 团 内 部 成 立 的。 企 业 集 团 财 务 公 司 是 集 团 公 司 进 行 财 务 管 理 和 财 务 调 控 的机 构 。 首 先 . 务 公 司 的 注 册 资 本 金 主 要 从 成 员单 位 中募 集 , 团公 司往 往 是 财 集 财 务 公 司 的母 公 司 。其 次 , 务 公 司 提 供 金 融 服 务 的 过程 就 是 集 团 财 财 务资金优化配置过程。

三 、 建 财 务控 制体 系 的 内容 构
构 建 企 业 集 团财 务 控 制 体 系 以企 业 集 团 价 值 最 大 化 为 目标 . 集 以 团 公 司为 主要 的财 务 控 制 主 体 , 以企 业 集 团资 金 链 为 导 向进 行 控 制 。 主要 涉 及 集 团公 司 、 业 部 、 务 公 司 、 公 司等 企 业 集 团 组成 单 位 财 事 财 子 权 的合 理 配 置
[ 键 词 J 业 集 团 财务 控 制 体 系 财权 配 置 关 企

建立企业财务内部控制系统的详细步骤

建立企业财务内部控制系统的详细步骤

建立企业财务内部控制系统的详细步骤企业内部管理创新,应当坚持“企业管理以经营管理为中心,经营管理以财务管理为中心,财务管理以资金管理为中心”的原则,管理层应依据建立和完善企业财务内部掌握制度的要求,对企业财务内部掌握流程进行再造,规范各项详细经营活动,并针对企业管理的重心和经营特点,对各项业务的详细流程加以规范。

因此,企业财务内部掌握系统建设的核心是将企业的财务活动从会计政策、标准流程、部门职责、金额权限、标准文挡五个方面加以界定,从而全面提高企业的财务管理水平。

一、企业财务内部掌握系统设计的需求全面预算和内部掌握制度虽然是有效的管理手段,但并不是全部的企业都适合推进全面预算管理和内部掌握,因为预算管理和内部掌握制度的建立需要一个良好的运作平台和管理基础,并且还必需借助信息化手段的支持。

推行全面预算需要建立一个金字塔式的预算管理体系:企业本部——基层单位——班组……,逐层分解,层层考核,需要跨越多层级的组织,涉及到企业的全部人员、各项业务,于是不可避免地存在信息传递迟缓,信息失真,不同部门或人员难以沟通和协作,预算管理本身的工作量巨大等一系列问题。

依托企业财务内部掌握的信息化系统,能使预算指标体系和内部掌握体系的建立、平衡、调整以及执行与考核等信息的传递都通过网络完成,从而大大节约了信息在各部门、各层次之间传递的时间,实现了不同部门或人员之间的相互协作、相互协调。

并且,企业可以将与预算相关的业务流程固化在信息化系统中,每项经济业务只有依次经历标准流程的每一个环节才能顺当流转,从而充分保证了预算的严格执行,使预算和内部掌握真正成为一种“硬”约束。

二、企业财务内部掌握系统设计的原则1.安全性。

系统建设紧密结合企业经营管理的实际应用,正确处理好数据安全保密与数据资源共享的关系。

系统将从软件安全、运行安全、网络安全和数据安全等方面供应充分的技术保障。

系统可依据详细状况采用访问掌握列表、子网隔离和“防火墙”等安全掌握措施,对网络病毒的传播供应防范措施,保证网络安全运行。

如何建立高效的财务内部控制体系

如何建立高效的财务内部控制体系

如何建立高效的财务内部控制体系在现代企业管理中,建立一个高效的财务内部控制体系对于企业的发展和长远稳定至关重要。

一个健全的财务内部控制体系可以帮助企业规范财务管理流程,减少财务风险,提高效益。

本文将从策略规划、流程设计、内部监控以及信息系统四个方面探讨如何建立高效的财务内部控制体系。

一、策略规划在建立财务内部控制体系之前,企业需要制定明确的财务战略规划。

首先,企业应明确财务目标,如增加盈利、降低成本等。

其次,企业需要合理分配资源,确保财务控制的可行性和可操作性。

最后,企业应明确责任和权限,确保相关部门和人员能够理解和履行良好的财务内控流程。

二、流程设计财务内部控制的有效性取决于流程设计的合理性。

企业应从财务活动的发生、记录和报告三个环节入手,设计合理的流程。

首先,企业应建立明确的财务活动发生流程,包括采购、销售、制造等。

其次,企业应设计合理的财务记录流程,确保财务信息的准确性和完整性。

最后,企业应建立详细的财务报告流程,包括内部报告和外部报告。

通过合理的流程设计,可以降低出现错误和漏洞的概率,提高财务内部控制的效率。

三、内部监控内部监控是财务内部控制体系中至关重要的环节。

企业应建立多层次、全方位的内部监控机制。

首先,企业需要明确内部控制职能,例如设立内部审计部门,负责对企业财务活动的监督和检查。

其次,企业应建立有效的风险管理机制,及时识别和应对财务风险。

最后,企业应实施内部控制的评估和监督,定期进行风险评估、财务检查和内部审计,以确保财务内部控制体系的稳定和完善。

四、信息系统信息系统对于财务内部控制的有效性起到至关重要的支持作用。

企业应投入适当的资源,建立安全、可靠的信息系统。

首先,企业应确保财务信息系统的数据完整性和准确性。

其次,企业应严格控制财务信息系统的权限,避免信息泄漏和篡改的风险。

最后,企业应定期对财务信息系统进行维护和升级,以满足业务需求和安全要求。

在建立高效的财务内部控制体系时,企业不仅需要关注上述四个方面,还需要注重财务文化的塑造和培养。

企业集团财务公司内部控制体系的构建

企业集团财务公司内部控制体系的构建

企业集团财务公司内部控制体系的构建企业集团的财务公司是集团整体财务管理的核心和支撑,负责集团内部的财务决策、财务分析、财务报告等重要工作。

为了保证财务公司的运作顺利、高效,以及防范风险、提升内部控制水平,构建一个有效的内部控制体系是至关重要的。

企业集团财务公司应确立一个合理的组织架构和职责分工。

财务公司的职能部门应明确具体的职责和权限,确保各个部门之间的协调与配合。

应建立一个完善的决策层级和授权制度,明确财务决策的层级和范围,保证决策的有效性和合规性。

财务公司应建立一个完善的制度体系和流程管理。

包括财务制度、会计制度、预算管理制度等的建立和执行,保证财务操作的规范性和标准化。

应建立一套完备的财务流程和审批制度,确保财务活动的合规性和风险控制。

财务公司的内部控制体系需要建立一套有效的风险管理机制。

包括建立风险识别、评估、监控和应对的制度和流程,明确风险控制的职责和权限,减少集团面临的各类风险带来的影响。

建立一个健全的内部控制监督与检查机制,加强对内部控制的监督和改进。

第四,财务公司应建立一套完善的财务信息系统和数据管理系统。

包括建立财务信息化系统,实现财务数据的及时、准确和有效的收集、处理和分析,提高决策的科学性和准确性。

建立数据安全和备份机制,保证财务数据的完整性和安全性。

第五,财务公司应加强内部控制的培训和教育。

重点培养和提升员工的财务素质和专业水平,加强对内部控制相关制度和流程的培训。

建立一个有效的奖惩机制,激励员工积极履行内部控制责任,并对违规行为进行惩罚。

财务公司应定期进行内部控制的自查和评估。

建立内部审计部门,定期对内部控制的执行情况进行审核和评估,发现问题及时纠正并提出改进建议。

应接受外部审计机构的审计,并及时整改被审计发现的问题。

企业集团财务公司的内部控制体系构建是一项复杂而重要的工作,需要综合考虑组织架构、制度体系、风险管理、信息系统等多个方面的因素。

只有建立了一个完善的内部控制体系,才能提升财务公司的管理水平和风险控制能力,为集团的稳定发展提供有力支撑。

《企业集团如何搭建财务管控一体化系统》范文

《企业集团如何搭建财务管控一体化系统》范文

《企业集团如何搭建财务管控一体化系统》篇一一、引言随着中国经济的迅猛发展和市场竞争的日益激烈,企业集团对于内部管理和外部应对的需求逐渐增加。

这其中,财务管控一体化系统的搭建显得尤为重要。

一个高效、科学的财务管控一体化系统不仅能够提高企业集团的财务管理效率,还能有效降低运营成本,增强企业的市场竞争力。

本文将详细探讨企业集团如何搭建财务管控一体化系统,从目标与原则的设定,到实施步骤的规划,再到相关风险的管理与控制,为企业集团在财务管理上的优化提供有价值的参考。

二、目标与原则在搭建财务管控一体化系统时,企业集团应首先明确其目标。

这主要包括:实现财务数据的实时共享、提高决策的准确性和及时性、优化资源配置、降低运营成本等。

同时,应遵循以下原则:1. 整体性原则:系统设计应考虑企业集团的整体战略目标,确保各子公司、各部门之间的协同效应。

2. 标准化原则:采用统一的财务核算标准、报表格式和数据处理方法,提高数据的可比性和准确性。

3. 安全性原则:确保财务数据的安全性和保密性,防止数据泄露和非法访问。

4. 灵活性原则:系统应具备较好的扩展性和适应性,以应对市场变化和企业发展的需求。

三、实施步骤1. 需求分析:对企业集团的财务管理需求进行全面分析,包括现有的财务管理模式、业务流程、数据来源等。

2. 系统设计:根据需求分析结果,设计财务管控一体化系统的架构、功能模块和数据库结构。

3. 技术选型与采购:选择合适的技术和软件平台,如云计算、大数据、人工智能等,以满足系统的运行需求。

4. 系统开发与实施:根据系统设计和技术选型结果,进行系统的开发与实施。

这一过程应由专业的技术团队负责,确保系统的稳定性和可靠性。

5. 培训与推广:对系统进行培训与推广,使企业集团的员工能够熟练掌握系统的操作方法和业务流程。

6. 持续优化与升级:根据企业集团的发展需求和市场变化,对系统进行持续优化与升级,以保持系统的先进性和适用性。

四、风险管理与控制在搭建财务管控一体化系统的过程中,应重视风险管理与控制。

《企业集团如何搭建财务管控一体化系统》范文

《企业集团如何搭建财务管控一体化系统》范文

《企业集团如何搭建财务管控一体化系统》篇一一、引言随着企业集团规模的扩大和业务复杂性的增加,财务管理的挑战也日益突出。

为了提升企业集团的财务管理效率和准确性,搭建财务管控一体化系统显得尤为重要。

本文将详细探讨企业集团如何搭建财务管控一体化系统,以实现财务管理的现代化和高效化。

二、系统搭建的背景与意义企业集团在发展过程中,面临着多子公司、多业务板块的财务管理挑战。

传统的财务管理模式已经无法满足现代企业集团的需求,因此,搭建财务管控一体化系统成为企业集团提升竞争力的关键。

该系统能够将企业集团的财务数据进行整合、分析和监控,实现财务信息的实时共享,提高决策效率和准确性。

三、系统搭建的目标与原则(一)目标1. 实现财务数据的整合与共享,提高财务管理效率。

2. 强化对子公司的财务监控,确保财务信息的真实性和准确性。

3. 提供决策支持,助力企业集团的长远发展。

(二)原则1. 标准化:遵循国家相关法规和标准,确保系统的合规性。

2. 集成化:实现与其他业务系统的无缝对接,提高数据的利用率。

3. 安全性:保障财务数据的安全,防止数据泄露和损坏。

四、系统架构与功能模块(一)系统架构财务管控一体化系统采用分层架构设计,包括数据层、应用层和展示层。

数据层负责数据的存储和管理,应用层实现各种业务功能,展示层提供用户界面。

(二)功能模块1. 财务报表模块:实现财务报表的自动生成和分析,提高决策效率。

2. 预算管理模块:实现预算的编制、执行和监控,确保预算的准确性和有效性。

3. 成本管理模块:对成本进行实时监控和分析,帮助企业降低成本。

4. 资金管理模块:实现资金的调度、监控和风险控制,确保资金的安全和高效使用。

5. 内部控制模块:强化对子公司的财务监控,确保财务信息的真实性和准确性。

五、系统实施与优化(一)实施步骤1. 需求分析:了解企业集团的财务管理需求,确定系统功能。

2. 系统设计:根据需求分析,设计系统架构和功能模块。

企业集团财务公司内部控制体系的构建

企业集团财务公司内部控制体系的构建

企业集团财务公司内部控制体系的构建企业集团财务公司是跨国企业集团中的一个重要组成部分,其作用是负责集团的财务管理、筹资、投资以及风险管理等工作。

为了确保企业集团财务公司的正常运转和有效管理,需要建立一个完善的内部控制体系,以保证企业的财务合规性、安全性和稳定性。

1. 内部控制体系的基本架构企业集团财务公司的内部控制体系应当包括战略、目标、风险评估、控制活动、信息与通信、监督和反馈等七个方面,这些方面互相关联、相互作用,共同构成了企业集团财务公司的内部控制体系的基本架构。

(1)战略与目标:确定财务公司的发展方向和目标,制定相应的计划和政策,确保财务公司的发展方向与企业集团整体战略保持一致,将集团战略落到具体的经营目标和管理措施上。

(2)风险评估:对财务公司的风险进行评估和管理,识别和分析对财务公司的影响和威胁,制定相应的风险管理措施,确保财务公司的稳健运营和风险可控。

(3)控制活动:制定和实施一系列控制活动,包括内部审计、风险管理、内部控制、账务核对等,确保企业集团财务公司的业务活动符合法律法规和公司内部规定,保证财务数据的准确性和真实性。

(4)信息与通信:建立并实施完善的信息管理、通信和反馈机制,确保企业集团财务公司各部门之间的信息共享。

信息管理措施主要包括数据采集、处理、存储和保密等方面。

(5)监督与反馈:对企业集团财务公司内部控制体系进行监督和反馈,包括对风险评估和控制活动的监督、对内部审计和风险管理的监控以及对企业集团财务公司各项业务的反馈。

(1)财务管理体系。

企业集团财务公司需要建立完善的财务管理制度,包括资产管理、财务报表编制和披露、现金管理、财务审计等方面。

(2)投资管理体系。

企业集团财务公司需要建立并实施完善的投资管理体系,包括投资决策、投资收益预测、投资组合管理等方面。

(4)内部控制体系。

企业集团财务公司需要建立并实施健全的内部控制体系,在常规业务活动中,做到准确、完整、及时,保障企业集团财务公司全面、协调、高效的运作。

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怎样构建企业集团内部财务控制系统内容摘要:为充分发挥集团的组织优势,实现资源的合理配置,企业集团有必要在集团内部构建财务控制系统。

本文在分析了构建财务控制系统应坚持一般原则的基础上,对财务控制系统的所应包含的财务目标控制系统、财务决策控制系统、重大事项决策控制系统、监督控制系统和财务信息控制系统等各个方面进行了探讨。

关键词:企业集团财务控制系统企业集团要在外部竞争中形成较强的竞争力,集团母公司必须根据总体规划要求对集团范围内的资源进行合理配置。

按照交易费用经济学的观点,当市场交易成本超过内部化成本时,企业集团采用内部化手段代替市场交易,可以使交易费用降低,从而提高资源配置效率。

但随着企业规模的扩大,企业集团在节约交易费用的同时,也增加了监督和管理费用。

作为具有多层委托代理关系的不同法人联合体,其内部各成员子公司虽然有着统一的发展战略目标和一致的经济利益,但也存在着各自的经济利益,加上委托代理双方存在着信息不对称,成员子公司比较容易出现“逆向选择”和“道德风险”等问题,从而有可能损害到集团所有者的利益。

由于企业集团内母子公司关系是以资本为主要连接纽带的,集团子公司独立的法人地位以及集团内多层委托代理关系决定了只有从财务角度实施管理与控制,才能使企业集团真正成为一个经济利益上的整体,进而利用企业集团组织优势,通过集团资源综合配置效益的最大化,实现集团资本的保值和增值。

因此,对于企业集团而言,建立一个合理的内部财务控制系统,以切实改进和加强内部财务控制与监督就显得尤为必要。

构建企业集团内部财务控制系统的原则企业集团是各种资源的独特结合体,外部环境的不确定性和内部组织结构的复杂性要求在构建企业集团财务控制系统时应坚持以下指导原则:结合企业自身特点,着眼于管理创新,建立与企业集团本身相适应的企业财务控制系统不同类型的企业集团通常具有不同的财务控制目标,企业集团应该构建与自身目标相一致的财务控制系统。

对于投资控股型企业集团,财务控制系统应着眼于如何降低投资风险的同时,使投资组合效益的综合资本报酬率和净资产报酬率最大化;对于生产作业型企业集团,财务控制系统应着眼于提高全部资产的综合报酬率,通过集团内部不同资源的优化配置,实现整体资产报酬最大化。

摒弃单纯财务观点,用系统论的观点,立足于整个集团,多方位考虑1992年,美国COSO委员会出版了指导内部控制实践的纲领性文件《内部控制的整体框架》中指出:“内部控制是由企业的董事会、经理层和其他员工实施的,为提高业务活动的效果和效率,增强财务报告的可靠性和有关法律、法规的遵从性而提供合理保证的一个过程。

”它告诉我们,内部控制并不是仅指财务控制或资产安全性控制或内部监督,而是为了使企业的经营依循既定的目标前进的过程,是一种动态的过程,贯穿于企业生产经营活动的始终。

因此,为了能够充分发挥财务控制系统作用,应注重其他各种内部控制手段的协调和配合。

应坚持运用博弈论的方法,兼顾各方面的利益,以实现各方利益的均衡比如在控制系统构建的过程中,努力探寻母公司与子公司共处的平衡点,使内部各层级的经营者都有努力实现组织目标的动力,解决集团母公司与子公司之间的利益冲突。

将现代技术运用进来充分利用现代技术手段,获取更多的财务信息,辅助实现企业集团财务控制系统的高效率运行。

企业集团内部财务控制系统的内容根据企业集团管理要求和国内外成功企业集团的经验,要实现内部财务的有效控制和监督,企业集团应在坚持基本原则的基础上,结合集团自身特点,构建有效的财务控制系统,具体内容主要包括以下几个方面:构建以财务预算为重点的财务目标控制系统财务预算控制,从其功能上看,是以期望利润为目标、以资金流量为纽带、以成本费用控制为重点、以责任报告信息为基础的一整套财务指标的组合。

加强全面预算管理,可将企业集团的一切活动纳入严格的预算控制体系,把各企业的目标、业绩评价、激励与约束等各种控制手段融合到一起,成为渗透到集团生产、销售、经营、投资、融资等各个环节的主要控制手段。

财务预算由总预算、专门预算和预算编制说明几部分组成,其中总预算反映企业资本营运和各项财务活动的总体状况,其表现形式为预计资产负债表、预计利润表和预计现金流量表,全面反映企业预计的资产负债、权益、损益和现金流人流出情况。

专门预算反映企业某一方面的经济活动,如分产品收入成本预算,产品成本预算、销售费用预算、管理费用预算、财务费用预算、投资收益预算、重大资本支出预算等。

通过编制预算,集团公司可以全面掌握所属企业的生产经营过程,争取工作的主动权。

财务预算的编制应采用从下到上的方法,这样既考虑了子公司的意见,照顾了子公司的利益,又有利于企业集团公司审视子公司的经营活动。

预算的整体性及全面性使子公司在实施的过程中需要相互配合和协调,提高管理效率,减少摩擦,增强凝聚力。

财务预算一旦确定,且层层分解下去,具体落实为责任预算时,便具有强制的约束效力,给子公司以明确的经营管理目标和各方的责权关系,便于子公司进行自我控制、评价、调整。

构建以重大资本财务事项决策为重点的财务决策控制系统为了保证整个集团发展战略目标实现和资本经管的安全,规避风险,减少失误,集团公司应建立企业重大资本与财务事项报批制度,即凡属重大资本与财务事项均需经集团总部作出决策后才能办理。

企业重大资本与财务事项,包括重大投融资、对外担保、资产损失处理等。

重大投融资包括投资和融资,投资又包括股权投资和债权投资。

集团总部必须严加控制。

其主要措施是实行额度控制,即限额以上项目必须由集团决策。

集团决策时,主要把握两点:一是投资项目是否符合集团战略发展规划和对该公司的经营方向定位;二是项目是否具有可行性,对于批准的项目,还要明确投资项目决策者和实施者应承担的责任。

对外担保企业对外提供担保,形成了或有负债。

在现实中,或有负债形成现实负债之后,往往难以摆脱责任,从而造成资产损失。

即使设法逃避连带责任,也会牵扯很大精力,影响企业经营。

因此,集团公司对担保事项应当建立严格的管理制度和责任追究制度。

所属企业原则上不准对外担保,特殊情况需要对外担保的,要由集团决定。

资产损失处理资产损失,包括坏账损失、存货损失、股权投资损失、固定资产损失、在建工程损失、担保损失以及经营证券、期货、外汇交易损失等。

处理资产损失,应当按照以下程序进行:一是核实损失,基层单位应当取得足以说明损失事实的资料证据,对损失的资产项目、金额予以确认;二是查清责任,集团公司应组织人员对造成资产损失的责任进行检查,其中属于违法违纪行为造成的损失,应当按照国家有关法律、行政法规规定,对负有直接责任的主管人员和其他人员予以处分;三是按照企业内部资本与财务管理办法规定审核核销。

通过向子公司派出财务总监构建财务人员控制系统在一个公司内部,由于委托代理双方存在着信息不对称,因而经常产生有损所有者利益的逆向选择和道德风险问题。

而董事会和监事会对经理人员的监控,往往是事后行为,因此监控的力度和效果是有限的。

而财务总监制度可以解决经理人员“内部人控制问题”并实施事前、事中和事后的全过程监控。

子公司财务总监由集团公司委派并对集团公司负责。

财务总监代表股东的权益,直接对集团公司董事会负责。

但财务总监同时又是公司日常财务管理的负责人,平时要在总经理的领导下,协助总经理工作。

这样,财务总监代表股东打破了经理人员的权力的过度集中,能在日常工作中监控财务活动的全过程。

在派出财务总监的过程中,由于涉及到利益与权力的分配,因此尤其要处理好以下几个当事人的关系:财务总监与集团公司总经理的关系财务总监对总经理负责的形式以对总会计师和内审部经理负责的形式表现出来,因为后二者的职权直接来自总经理的授予。

集团公司总经理根据特殊情况需要,可直接过问财务总监的工作,但财务总监日常工作由总会计师和内审部经理组织、领导。

财务总监与集团总会计师的关系财务总监将接受来自总会计师的财务控制与会计监督职权,同时对总会计师负职能责任,这实际上是对集团公司总经理负责。

财务总监与子公司总经理的关系财务总监不是子公司总经理的助手和参谋,工作有更大的超脱性、权威性和独立性。

财务总监有权了解、审核子公司的重大经营管理活动,子公司总经理有责任支持、配合财务总监职能工作的开展。

构建以财务检查和内部审计为主的财务监督控制系统财务监督控制系统主要由财务检查与内部审计两个方面构成,分别由集团公司财务部门和审计部门从不同角度对所属企事业单位执行财经纪律、财务收支和经营管理活动所进行的内部监督,目的是及时发现问题和解决问题,保证企业集团按照既定目标平稳运行与发展。

财务检查即主要由集团财务部门组织对所属单位进行的财务检查。

检查重点是:国家财经法规、政策的执行情况;经董事会批准的公司重大经营计划、方案的执行情况;大额对外付款、投资、借款、担保情况;固定资产的报废、报损、核销及出售情况;重要经济合同签订和执行情况;所属全资和控股子公司的财务运作和资金收支情况。

财务检查可不定期进行,对于检查出的财务问题,要求纠正并限期反馈纠正情况;涉及个人责任追究问题,按规定程序进行处理。

内部审计审计在集团公司治理结构中有着不可替代的作用。

集团内部审计则主要应由集团公司的审计部门负责进行。

内审部门的作用不仅在于监督子公司财务工作,也包括稽查、评价内部控制制度是否完善和企业内各组织机构执行指定职能的效率,也是监督、控制内部其他环节的主要力量。

集团公司对子公司进行内审的主要方法是:一是以强化集团资产控制为主线,建立审计网络,坚持下审一级,各审计部门负责对下属公司的内审;二是设立集团公司审计委员会,在总经理的领导下由相关人员和职能部门组成,委员会的作用在于保证子公司的财务信息和业务信息的充分可靠性;三是对子公司的一些工程项目、经济合同、对外合作项目、联营合同等进行单项审计,实行离任审计制度,审查和评价子公司责任主体的经济责任履行情况;四是定期或不定期地对子公司的内部控制机构的有效性进行评估,监督和完善子公司的内部控制制度;五是集团公司实行总审计师制度,加强集团公司整体的审计规章制度的建设,重点是从管理者角度对下属企业进行控制。

集团公司通过对子公司的审计,可以及时发现和纠正所存在的问题,增强内部控制意识,发挥内部管理强有力的控制机制作用。

通过财务报告和财务网络构建财务信息控制系统集团母子公司间财务信息是否畅通,关系到整个财务控制系统的运行效率。

无论什么控制都离不开真实、及时的信息,财务控制是一个动态的控制过程,要确保实现集团的财务目标,必须对各子公司进行跟踪监控,并不断调整偏差。

财务信息控制系统应包括两个方面的内容:财务信息报告制度母公司应制定子公司的财务报告制度,包括事前报告制度和事后报告制度。

各子公司在进行重大经营决策前,必须事前向母公司报告。

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