教导处工作人员职责及分工安排
小学教导处岗位职责范文（三篇）
小学教导处岗位职责范文一、岗位职责：1. 管理教学工作：负责协调、组织并监督教学工作的开展，制定学校教学计划和教学任务，并进行教学评估和调研，以保证教学质量的提高。
2. 指导教师培训：负责组织开展教师培训工作，制定教师培训计划并协助教师提升教学技能，增强教师团队的凝聚力和归属感。
3. 教学质量监控：负责对学校教学质量进行监控和评估，及时发现问题并制定相应的解决方案，提高教师教学效果和学生学习质量。
4. 学生管理：负责学生管理工作，包括学生考勤、行为管理、学生辅导等，建立学生档案和信息管理系统，确保学生的全面发展和个性化教育。
5. 家校沟通：负责学校与家长之间的沟通工作，定期组织家长会议，解答家长的疑问和关注，与家长共同关心学生的学习和成长。
6. 心理健康教育：负责组织开展学生心理健康教育工作，对学生进行心理咨询和辅导，帮助学生解决心理问题，提高学生的心理素质和抗压能力。
7. 班主任管理：负责班主任工作，包括班级管理、学生心理辅导、班级活动组织等，保证班级秩序井然和学生的身心健康发展。
8. 教育研究：负责开展教育研究工作，了解教育改革的最新动态和趋势，探索教育创新和教育教学方法，为学校的教育发展提供参考和支持。
9. 值班安排：负责学校教导处的值班安排，保证教导处的正常运转，及时处理突发事件和教学事故，确保学校的安全稳定。
10. 其他工作：完成上级领导交办的其他工作。
二、岗位要求：1. 教育专业背景：本科及以上学历，教育学或相关专业。
2. 紧急应变能力：具备较强的应对突发事件和问题解决能力，能够处理复杂情况和矛盾，并及时作出正确的决策。
3. 教育管理经验：具备较强的教育管理经验和管理能力，能够协调、组织和监督教育工作的开展。
4. 沟通能力：良好的沟通能力和人际关系处理能力，善于与学生、教师和家长进行有效的沟通和交流。
5. 学生管理能力：具备较强的学生管理能力，能够关注学生的全面发展和个性化教育，帮助学生解决问题和提高学习能力。
教导处工作人员岗位制度
教导处工作人员岗位制度前言教导处是学校的一个非常重要的部门，负责学生管理工作，协调学校各部门间的日常工作，并为师生提供各种服务。
教导处的工作人员是学校中具有非常重要职责的人员，因此，制定一套合理的岗位制度，可以帮助教导处工作人员更好地开展日常工作。
岗位职责教导处主任教导处主任是教导处的核心人物，负责教导处的日常工作以及组织、指导教导处成员工作。
教导处主任的职责包括：1.负责协调教导处各岗位人员的工作，制定教导处的年度、月度、周计划。
2.组织、指导教导处成员开展各项工作，对各项工作进行监督与管理。
3.制定教导处的规章制度，并确保规章制度的有效实施。
4.推动教导处成员不断提升工作能力，提高专业素质。
教务处副主任教务处副主任负责安排和计划教导处日常工作，包括：1.协调各部门的工作，确保教导处的各项工作得以顺利开展。
2.负责新生入学工作，协调各部门的工作，并督促学生入学资料审核及录取工作的落实。
3.负责学校体育、文娱活动、春、秋、冬季运动会的策划和组织，以及学生综合素质评价的相关工作。
学生处主任学生处主任负责学生出勤、质量监控、心理辅导等日常工作，包括：1.负责学生的学籍管理工作，包括新生注册、原学籍转入等。
2.监管学生考勤、学业水平等数据信息，并定期公布通报。
3.发现学生情况变化及时进行心理疏导并开展处理工作。
4.组织学生学习形势教育并定期开展安全及心理测试等活动。
辅导员辅导员负责学生日常管理和辅导工作，具体职责包括：1.负责学生的日常管理与指导，特别注意学生的学习、成长、心理发展等方面。
2.对学生进行心理咨询，解除学生心理问题，引导学生积极向上，促进其更好地成长。
3.组织学生开展并参加各类活动，并积极与班主任及教师开展沟通，了解学生的实际情况。
文艺体育指导老师文艺体育指导老师负责学生文艺体育教育工作，包括：1.组织学生开展文艺、体育类活动，制定活动计划并组织落实。
2.协助学生选择适合自己的文艺、体育课程进行学习。
小学教导处岗位职责范文(3篇)
小学教导处岗位职责范文教导处岗位职责范本：一、负责学生课程管理1. 根据学校课程安排，组织编制各年级的课程表，确保教学任务的合理分配。
2. 跟踪监控每门课程的进度，及时与教师沟通协调，保证学生按时完成课程学习。
3. 协助教师进行教学评估，及时收集学生的学习情况和表现，并提供相应的反馈和建议。
4. 针对学生学习过程中的问题，提供咨询和指导，协助教师制定个性化教学计划。
二、负责学生行为管理1. 制定学生行为规范，与教师和学生一起共同维护校园秩序和学习环境。
2. 监督学生的行为表现，及时发现并处理违纪行为，教育引导学生树立正确的行为价值观。
3. 组织开展班级会议和集体活动，增强学生的集体责任感和团队合作意识。
4. 配合家长工作，与家长沟通学生的学习和行为情况，共同关注学生的成长和发展。
三、负责学生心理健康教育1. 开展学生心理健康教育活动，引导学生正确面对挫折和压力，提高心理抗压能力。
2. 对于有心理问题的学生，及时进行辅导和疏导，帮助他们解决困扰和焦虑。
3. 组织学生参加心理素质培训和心理测试，帮助学生更好地认识自己，提高自我管理能力。
4. 协助教师进行学生心理评估，为教师提供心理辅导和建议，确保教学环境的和谐稳定。
四、负责学生安全管理1. 组织开展学生安全教育活动，增强学生的安全意识和自我保护能力。
2. 定期检查学校各个区域的安全设施和消防设备，确保学校的安全环境。
3. 协助处理学生的意外事故和突发事件，及时组织救援和处理，确保学生的安全。
4. 组织制定学生应急预案，培训学生应急处理能力，提高学生面对危险时的应对能力。
五、负责学生评奖评优管理1. 组织评选学生的学习优秀和品德好的荣誉称号，激励学生努力学习和进步。
2. 审核学生的奖励申请和表彰材料，确保评选工作的公正性和公平性。
3. 协助组织学生的社会实践和学术竞赛活动，为学生提供展示自己的机会和平台。
4. 组织开展学生综合素质评价工作，为学生的发展提供全方位的评价和指导。
教导处工作人员职责及分工安排
XX中教教育处处事人员工做及单干安插之阳早格格
创做
一、教育处主任：str2
1、协帮校XXX排齐校教教处事，周到控造教育处处事.
2、控造教教管造处事：包罗教教计划的实止，做息时间的安排，西席任课的安插，课表、教教情况的查看，阶段性教教品量分解，教教处事归纳，教教反馈活动的构造与安插，教教事变的处理.
3、控造师资管造处事：西席的考勤、考核、评介与聘任，青年西席的培植，年级组少、教科组少的考核聘任，西席教习训练的安插.
4、教籍管造.
5、控造课本征订.
6、西席到校考勤.
两、处事人员：XXX
1、凡是教教活动的安插，协帮教育处主任干佳教教计划，每教期的排课处事，课时核算，造订齐校课程总表，上课秩序查看.西席坐班考勤.控造临时性调课的安插战协做处事.
2、协帮教育主任安插西席训练，教籍管造，新死编班.
3、协帮教育处完毕期中、期终考查安插、考场安插、结果统计及数据分解.
4、教育处内务处事，完毕教育处主任安插的其余处事任
务.
三、处事人员：XX
1、控造课本征订，协帮教育主任举止西席训练，教籍管造，新死编班.
2、资料挨印、收搁、支集、整治，教育处中勤处事.
3、协帮教育处完毕期中、期去考查安插、考场安插、结果统计及数据分解.
4、协帮主任干佳中考构造、报名、志愿挖报及录与报告书籍的收搁处事，即时完毕教育处安插的其余处事事宜.
四、处事人员：str2
1、教务处事，教育处内务处事.
2、介进教教惯例查看活动，即时完毕教育处安插的其余处事事宜.
XX中教。
2024年小学教导处工作职责范例（三篇）
2024年小学教导处工作职责范例1. 协助校长拟定并执行教育及教学规划，对学校的教育教学活动进行检查与总结。
2. 负责教学管理，指导教师落实课程标准，执行教学计划，开展教学、教研及第二课堂活动，致力于提升教学质量。
3. 协同校长室、党支部、少先队开展学生的思想政治教育，有针对性地组织教育活动，实施劳动教育，策划校外活动及家长会议。
4. 负责学生体育卫生及生活管理，确保“两课”、“两操”（体育课、活动课、课间操、眼保健操）及群众性体育活动的顺利进行，同时注重卫生保健工作，关注师生的身心健康。
5. 领导并协调相关人员完成招生、编班、学籍管理、考勤考绩、课程表编排以及资料室、图书室、实验室、电教室的相关工作。
6. 每学期末对教学、思想教育及体育卫生工作进行书面总结，并向校长汇报。
组织教师总结教学经验，积极筹备期末或学年末的评优奖励活动。
7. 副主任作为主任在教务处行政工作中的得力助手，与主任共同协作，分担部分教务工作。
2024年小学教导处工作职责范例（二）一、岗位目标：教导主任作为校长在教育和教学领域的参谋与助导，需在校长的领导下，强化并改进学校教育及教学工作的领导职能。
负责拟定并执行学校教育及教学的各项计划，并主持日常教学活动。
二、岗位职责：1. 辅助校长组织教师学习并贯彻《中国教育改革和发展纲要》、《小学教学大纲》。
负责制订教导处的教学管理工作计划，并确保其得到认真执行，全面完成学校教学任务，致力于提升素质教育质量，并在期末进行教学工作总结。
建立教学质量检查验收制度和常规要求，以提高教学质量。
2. 负责学校教学工作的具体组织与领导。
指导并检查教师执行教学大纲的情况，定期检查教师的教学活动及学生的作业情况，制定学校的培优补差计划，并要求教师根据班级和学科特点制定个人的培优补差计划。
教导处需了解并反馈学生学习情况，组织课外科技和学科小组活动。
3. 制定并执行全校教育工作计划和教学常规，确保教学秩序正常。
小学教导处工作制度(3篇)
小学教导处工作制度小学教导处的工作制度包括以下内容：1. 工作时间：按照学校的规定，教导处的工作时间一般与学校教学时间相一致。
通常是每天早上8点到下午5点。
2. 值班制度：教导处要保持24小时开放，以便处理学生或家长提出的问题和需求。
因此，一般会安排教导处的工作人员进行轮流值班，保证学生及家长在任何时间都能得到及时的帮助和答复。
3. 职责分工：教导处一般由一名主任和若干工作人员组成。
主任负责统筹教导处的工作，包括协调学生的行为纪律问题、管理学生档案和记录学生的考勤情况等。
工作人员负责处理学生或家长提出的问题和需求，并与其他部门协调合作。
4. 学生管理：教导处负责学生的常规管理工作，包括对学生的行为纪律进行管理和教育，制定学生的规章制度，处理学生的违纪行为，协助班主任开展班级管理等工作。
5. 家校沟通：教导处作为学校与家长之间的桥梁和纽带，负责与家长沟通和联系。
他们会定期与家长进行会面，了解学生的学习和行为情况，解答家长的疑问和意见，以促进良好的家校合作关系。
6. 档案管理：教导处负责管理学生的档案和记录学生的考勤情况。
他们会及时更新学生的个人信息、家庭联系方式，确保学生的档案完整和准确。
同时，他们还会定期核实学生的考勤情况，发现并解决考勤异常情况。
总之，小学教导处的工作制度旨在保障学生的学习和生活秩序，促进学校与家长之间的沟通和合作。
小学教导处工作制度（2）1.制订并实施教学工作计划，制定教学管理相关工作制度。
2.按照课程标准开齐开全课程，编制学年、学期教学进程计划，负责校历、课表、时间表的编排，下达教学任务，负责调课，保证全校教学秩序的稳定。
3.负责任课教师的调配、教学用房的运行调控、教学事务及教学中突发事件的处理与协调；负责各类考试的组织与管理，完善考试档案管理工作。
4.严格学生的学籍管理，组织学生入学、报名注册、编班，按规定办理学生的转、休学手续。
5.坚持过程管理，狠抓教学质量，检查、督促教学工作，负责教学常规的检查落实、评比汇总。
教导处工作人员岗位职责制度
教育处工作人员岗位职责制度背景介绍教育处是学校的管理机构之一，重要负责同学教育管理工作，是学校全面育人的紧要构成部分。
教育处的工作人员承当着多项责任，确保学校教育管理工作的顺当进行。
因此，建立教育处工作人员岗位职责制度至关紧要。
岗位职责教育处主任教育处主任是教育处的重要负责人，其职责如下：•组织、协调学校教育管理工作；•策划和组织各种素养拓展活动和同学教育管理活动；•统筹管理教育信息化工作，确保信息系统安全、稳定运行。
教育员教育员是与同学最接触的人员，其职责如下：•引导同学进行德育、智育、体育、美育全面进展；•参加同学的各项教育管理工作，如学风、纪律管理、家校合作等；•协调家长、校内外资源，促进同学综合成长。
同学会引导老师同学会引导老师负责引导同学会的日常工作，其职责如下：•帮助同学会干部订立工作计划和组织各项活动；•引导同学了解和适应社会活动，磨练同学领导本领和组织本领；•引导同学会进行校内外联谊和交流。
校医校医是保障同学身体健康的紧要人员，其职责如下：•对同学身体健康进行常规检查及适时处理同学身体不适情况；•为同学供给日常的体育磨练和运动建议；•适时了解和订立应对防备传染病的预案。
辅导员是同学思想工作的紧要构成部分，其职责如下：•进行心理辅导，引导同学健康成长；•帮忙同学树立正确的人生观、价值观；•帮助学校处理同学思想问题。
工作流程教育管理工作需要高效的流程管理，通过规范教育处工作人员的工作流程，可以提高教育管理效率和工作质量。
工作计划依据学校年度工作计划，教育处人员需要订立其实在工作计划，尤其是教育员，需要订立针对同学的教育管理计划。
工作实施教育处工作人员应依照各自的岗位职责，分工协作，适时处理同学相关事宜，积极推动素养教育、德育工作。
工作总结学期结束后，可以组织开会或撰写工作总结，总结岗位职责下所承当的工作责任和工作业绩，为新学期的工作供给参照。
工作标准教育处工作人员的工作标准必需严格，以确保同学的教育管理工作得以有效实施。
教导处工作制度(4篇)
教导处工作制度教导处是学校管理机构中一个非常重要的部门，负责学生纪律管理、辅导、教育等工作。
为了确保教导处的工作能够有效进行，有必要制定一套完善的工作制度。
下面是一份教导处工作制度的草案，包括工作职责、工作流程、工作标准等方面的内容。
一、工作职责1. 学生纪律管理：负责学校学生纪律管理工作，制定学生行为规范，加强学生纪律教育，处理学生违纪事件，维护校内秩序。
2. 辅导工作：开展心理辅导和生涯规划工作，为学生提供专业的咨询和指导，解决学生在学习、生活和人际关系等方面的问题。
3. 教育工作：组织开展各类教育活动，包括主题讲座、校园文化活动、素质拓展训练等，提高学生的综合素质。
4. 学生管理：负责学生档案管理、学生考勤管理、学生奖惩管理等工作，确保学生信息的安全和准确性。
5. 社会实践：组织学生参与社会实践活动，培养学生的社会责任感和实践能力。
二、工作流程1. 学生纪律管理流程：（1）接收报告：接收学生或教师关于学生违纪的报告。
（2）调查核实：对报告中的违纪行为进行调查核实，了解相关事实。
（3）罚款或处分决定：根据学校相关制度，对违纪学生进行罚款或处分决定。
（4）记录和通报：将违纪事实和处理结果记录并通报相关人员，如班主任、家长等。
（5）跟进和辅导：对于严重违纪学生，进行跟进处理，并进行相关辅导，追踪其改过行动。
2. 辅导工作流程：（1）接受咨询：接受学生咨询申请，确保学生的咨询请求能得到及时响应。
（2）评估和解析：对学生的问题进行评估和解析，明确问题的性质和原因。
（3）制定方案：根据学生的具体情况，制定相应的辅导方案，包括心理咨询、学习方法指导、人际关系调适等。
（4）开展辅导：按照辅导方案，给予学生相应的辅导，帮助其解决问题。
（5）跟进评估：对于接受辅导的学生，进行跟进评估，评估辅导效果，并根据需要进行后续辅导。
3. 教育工作流程：（1）策划活动：制定学校的教育活动计划，确定活动内容和形式。
（2）组织实施：组织学校教育活动的实施，包括邀请讲师、搭建场地、组织参与学生等。
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XX中学教导处工作人员职责及分工安排
一、教导处主任：str2
1、协助校XXX排全校教学工作，全面负责教导处工作。
2、负责教学管理工作：包括教学计划的执行，作息时间的调整，教师任课的安排，课表、教学情况的检查，阶段性教学质量分析，教学工作总结，教学反馈活动的组织与安排，教学事故的处理。
3、负责师资管理工作：教师的考勤、考核、评价与聘任，青年教师的培养，年级组长、学科组长的考核聘任，教师学习培训的安排。
4、学籍管理。
5、负责教材征订。
6、教师到校考勤。
二、工作人员：XXX
1、日常教学活动的安排，协助教导处主任做好教学计划，每学期的排课工作，课时核算，制订全校课程总表，上课秩序检查。
教师坐班考勤。
负责临时性调课的安排和协调工作。
2、协助教导主任安排教师培训，学籍管理，新生编班。
3、协助教导处完成期中、期末考试安排、考场布置、成绩统计及数据分析。
4、教导处内务工作，完成教导处主任安排的其他工作任务。
三、工作人员：XX
1、负责教材征订，协助教导主任进行教师培训，学籍管理，新生编班。
2、资料打印、发放、收集、整理，教导处外勤工作。
3、协助教导处完成期中、期来考试安排、考场布置、成绩统计及数据分析。
4、协助主任做好中考组织、报名、志愿填报及录取通知书的发放工作，及时完成教导处安排的其他工作事宜。
四、工作人员：str2
1、教务工作，教导处内务工作。
2、参与教学常规检查活动，及时完成教导处安排的其他工作事宜。
XX中学2012.2。