工休座谈会会议记录
公休座谈会记录
（3）髋、膝关节术后功能锻炼：
①术后注意髋关节脱位，禁下蹲，盘腿，做矮凳子等动作。侧睡时两腿间夹枕头，保持两腿分开。
②术后注意下肢静脉血栓，注意多喝水，踝泵锻炼，气压治疗，早期功能锻炼。
③肌肉锻炼：勾脚运动，压腿运动，直腿抬高运动，外展运动，伸腿运动（膝下放毛巾卷）
2024年外科公休会记录
时间
2024.10.29
地点护士站参加Fra bibliotek员护士、患者及家属
主要内容：
1.介绍召开公休座谈会的目的，感谢各位病人家属的到来。
2.进行科室介绍、卫生须知、安全须知、订餐须知，对住院期间的注意事项做详细说明，具体内容如下：
（1）住院期间注意个人卫生，保护好自身财产安全，禁止吸烟，禁用大功率电器。注意期间如需订餐提前一天跟护士说。
医院工休座谈会记录(共6篇)
医院工休座谈会记录（共6篇）以下是网友分享的关于医院工休座谈会记录的资料6篇，希望对您有所帮助，就爱阅读感谢您的支持。
篇12008年是新世纪的第一年，是全国卫生系统继续深化改革的一年，全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了2001年护理计划90%以上，现将工作情况总结如下:一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
11、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度:(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为:安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈2护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。
病房护士公休座谈会议记录
病房护士公休座谈会议记录引言概述：病房护士公休座谈会议旨在讨论和解决病房护士公休制度中存在的问题，提出改进建议，以提高病房护士的工作效率和生活质量。
本文将从四个方面详细阐述会议讨论的内容。
一、公休制度的现状和问题1.1 公休制度的定义和作用1.2 公休制度存在的问题1.3 公休制度对病房护士的影响二、公休制度改进的建议2.1 增加公休时间的合理安排2.2 引入弹性公休制度2.3 建立公休制度监督机制三、公休制度改进的实施方案3.1 制定详细的公休制度改革计划3.2 加强与相关部门的沟通与合作3.3 培训和教育病房护士关于公休制度的重要性四、公休制度改进的效果评估4.1 设立评估指标和方法4.2 采集和分析数据4.3 根据评估结果进行调整和改进正文：一、公休制度的现状和问题1.1 公休制度的定义和作用公休制度是指病房护士在工作一段时间后获得的歇息时间，有助于缓解工作压力，提高工作效率和生活质量。
1.2 公休制度存在的问题目前的公休制度存在公休时间不足、公休调度不合理、公休制度执行不严格等问题，导致病房护士工作负荷过重，容易浮现疲劳和工作失误。
1.3 公休制度对病房护士的影响公休制度不完善对病房护士的身心健康和工作积极性产生负面影响，容易导致病房护士的离职率提高，影响病房的正常运转。
二、公休制度改进的建议2.1 增加公休时间的合理安排应根据病房护士的工作强度和个人需求，合理增加公休时间，确保护士有足够的歇息时间来恢复体力和精神状态。
2.2 引入弹性公休制度建议引入弹性公休制度，允许病房护士根据个人情况和工作安排自行选择公休时间，提高公休制度的灵便性和适应性。
2.3 建立公休制度监督机制应建立监督机制，确保公休制度的执行情况，加强对公休制度的监督和管理，及时解决公休制度执行中的问题。
三、公休制度改进的实施方案3.1 制定详细的公休制度改革计划制定详细的公休制度改革计划，包括公休时间的安排、公休制度的调整和执行等方面，确保改革方案的可行性和有效性。
患者公休座谈会记录范文
患者公休座谈会记录范文会议时间：[具体日期和时间]会议地点：[科室名称]会议室。
主持人：[主持人姓名（医护人员）]参会人员：[患者及家属代表若干]一、主持人开场。
主持人：“各位患者朋友、家属们，大家好啊！今天咱们聚在这儿呢，就像拉家常一样，开个公休座谈会。
大家在这儿住着，有啥想法啊、建议啊，或者是遇到啥高兴的、不高兴的事儿，都可以和我们说说。
咱们互相交流交流，目的就一个，让大家能在这儿住得更舒心，病也好得更快。
”二、患者及家属发言。
# （一）患者甲（一位大爷）患者甲：“我说两句哈。
我觉得咱这儿的医生护士都特别好，就像我亲儿女似的。
我这老胳膊老腿儿的，有时候行动不方便，护士姑娘们啊，每次都特别耐心地扶着我，从来没有不耐烦过。
不过呢，我这牙口不好，食堂的饭有时候有点硬，咬不动啊。
我就想啊，能不能给我们这些牙口不好的老人做点软乎的饭菜呢？”# （二）患者乙（一位年轻女士）患者乙：“我觉得病房里的卫生打扫得挺干净的，但是呢，那个卫生间的味道有时候有点大。
我知道可能是因为病人多，使用频繁，但是能不能想办法改善一下呢？比如说增加通风设备之类的。
还有啊，医院的网络信号不是很好，我在这儿住院无聊想看看剧啥的，老是卡，这可太折磨人了。
”（说完无奈地笑了笑）# （三）患者家属丙（一位大叔）患者家属丙：“我来替我老伴儿说两句。
她这个病啊，需要经常做检查，但是有时候检查的时间安排得不太合理。
就像上次，上午刚做完一个检查，还没歇一会儿呢，又通知要做下一个，把她累得够呛。
能不能把检查时间安排得稍微宽松一点呢？还有啊，医生给我们解释病情的时候，有些专业术语我们听不懂，能不能说得更通俗一点呢？”三、医护人员回应。
# （一）针对患者甲的问题。
护士代表：“大爷，您说的这个事儿啊，我们马上就和食堂反映。
确实是我们考虑不周到了，应该照顾到像您这样牙口不好的患者。
我们会让食堂增加一些软食的种类，像蒸蛋啊、豆腐啊，这些都比较容易咬动。
”# （二）针对患者乙的问题。
患者公休座谈会记录范文
患者公休座谈会记录范文会议时间：[具体时间]会议地点：[病房会议室或者医院某个合适的地点]主持人：[主持人姓名（医护人员）]参会人员：来自各个病房的患者及部分家属代表。
一、开场白。
主持人：“各位患者朋友、家属们，大家好啊！今天咱们这个公休座谈会就像一场老友聚会，大家可以放松点，有啥想法、意见或者趣事都可以唠唠。
”二、患者发言。
# （一）患者A。
# （二）患者B。
患者B（慢悠悠地）：“我也说两句。
这医院的饭呢，还算可口，不过我这人吧，口味比较重，清淡的吃多了就有点馋。
能不能偶尔给咱加个重口味的菜啊，哪怕是个小咸菜也好啊。
还有啊，我发现这病房的厕所，那个冲水的有时候不太灵光，得按好几下才行。
”# （三）患者C（家属代发言）家属（很客气）：“我是患者C的家属。
我们特别感谢医生和护士对[患者C名字]的照顾。
就是这探视时间能不能稍微延长一点呢？我们每次来都觉得还没咋和病人聊呢，时间就到了，感觉不过瘾啊。
”三、医护人员解答与回应。
# （一）针对电视节目少的问题。
主持人：“关于电视节目少这个问题呢，我们医院会尽快联系相关部门看看能不能增加一些频道或者节目类型。
不过大家也知道，医院主要还是以治病为主，这电视也就是给大家解解闷儿。
”# （二）针对饭菜口味问题。
营养师（刚好在座谈会现场）：“这位患者提出的饭菜口味问题呢，我们也理解。
但是因为考虑到大多数患者的身体状况，像有些患者有高血压、糖尿病啥的，所以饭菜会做得比较清淡。
不过我们会想办法在不影响健康的前提下，适当增加一些口味选择，比如说定期提供一些特色小菜之类的。
”# （三）针对厕所冲水问题。
后勤人员（赶紧站起来）：“这个厕所冲水的问题我们马上就去检查维修，今天之内肯定让大家能顺利冲水，真不好意思给大家带来不便了。
”# （四）针对探视时间问题。
护士长：“探视时间的设置呢，主要是为了保证患者有足够的休息时间，避免交叉感染。
不过我们也会考虑大家的需求，向上级反映这个情况，看看能不能做出一些合理的调整。
病房护士公休座谈会议记录
病房护士公休座谈会议记录日期：2022年6月15日地点：XX医院会议室参会人员：病房护士全体会议目的：本次会议旨在讨论和制定病房护士公休制度，以提高护士工作效率和生活质量，确保患者得到更好的护理服务。
会议议程：1. 会议开场2. 公休制度现状分析3. 公休制度改进方案讨论4. 公休制度实施计划5. 其他事项6. 会议总结和下一步行动计划会议记录：一、会议开场会议于上午9点准时开始，由主持人介绍会议目的和议程，提醒与会人员保持会场秩序，并确保会议的顺利进行。
二、公休制度现状分析1. 主持人简要介绍了当前病房护士的公休制度，包括每月公休天数、调休规定等，并邀请与会人员分享各自对公休制度的看法和体验。
2. 与会人员普遍反映，目前的公休制度存在不足之处，包括公休天数不足、调休难度大、公休安排不灵活等问题。
3. 与会人员提出了一些具体案例和建议，如增加公休天数、改善调休流程、加强公休安排的灵活性等。
三、公休制度改进方案讨论1. 基于与会人员的反馈和建议，与会人员共同商讨并制定了一份公休制度改进方案。
2. 改进方案包括增加每月公休天数至8天，优化调休流程，建立公休申请和安排的电子化系统等。
3. 与会人员对改进方案进行了充分讨论和梳理，确保方案的可行性和可操作性。
四、公休制度实施计划1. 与会人员商定了公休制度的实施计划，并确定了相关的时间节点和责任人。
2. 实施计划包括制定公休制度详细规定、培训相关人员、推行电子化公休申请系统等。
3. 与会人员一致认为，实施过程中需要加强沟通和培训，确保全体护士对新制度的理解和支持。
五、其他事项1. 会议讨论了其他与公休制度相关的事项，如病房护士人员调配、工作量分配等。
2. 与会人员提出了一些建议，包括加强团队合作、改善工作环境等，以提高病房护士的整体工作效率和满意度。
六、会议总结和下一步行动计划1. 主持人对会议内容进行了总结，并对与会人员的积极参与和贡献表示感谢。
2. 与会人员一致认为，本次会议取得了良好的成果，并期待新公休制度的实施能够带来更好的工作和生活体验。
6月公休座谈会记录
6月公休座谈会记录会议记录日期：XX年6月XX日地点：XX会议室主持人：XXX出席人员：XXX记录人：XXX会议议程：1.会议目的和背景介绍2.休假政策和规定3.公休的安排和申请4.其他相关事项5.总结和下一步行动计划会议记录：一、会议目的和背景介绍会议主持人首先对出席人员表示欢迎，并简要介绍了会议的目的。
由于近期公司业务繁忙，为保证员工劳动积极性和身心健康，特召开此次座谈会，讨论并合理安排员工的公休。
二、休假政策和规定主持人介绍了公司的休假政策和规定，强调了公休是员工权益之一，旨在保障员工休息和生活的合理需求。
根据公司规定，员工享有每年X天带薪休假，其中部分时间可以累积至下年度使用。
此外，针对特殊情况，公司也允许调休、请事假等，具体管理细则将在后续会议中讨论。
三、公休的安排和申请1.安排原则：根据公司规定，公休应在员工原则上同意的前提下通过公司制定的安排进行。
同时，需要根据不同岗位、工作量等具体情况，合理安排员工的公休时间。
2.申请流程：员工可通过公司内部系统或人力资源部门网站进行公休申请。
提出公休申请后，人力资源部门会根据实际情况进行审核并与员工沟通确认，最终确定公休时间。
3.公休统计：为确保数据准确性，公司将建立完善的公休统计系统，对每位员工的公休进行记录和统计。
员工可通过个人工资单或人力资源部门查询自己的公休使用情况。
四、其他相关事项1.公休补偿：对于因工作需要无法休假的员工，公司将提供相应的公休补偿方案，具体细则将在后续会议中讨论决定。
2.节假日安排：考虑到不同员工需要，在重要节假日期间，公司会根据需要和岗位要求，制定特殊的公休安排方案，并提前通知员工。
五、总结和下一步行动计划主持人对座谈会内容进行了总结，并提出下一步行动计划：1.完善并公布公休申请流程和具体安排细则；2.建立公休统计系统，确保数据准确性；3.在下一次会议中讨论并确定公休补偿方案；4.提醒员工关注公司通知和公告，并及时申请公休；5.继续推进员工福利政策的完善和落实。
患者公休座谈会记录范文
患者公休座谈会记录范文
主题:探讨改进本院患者公休服务
日期:20xx年x月x日
地点:行政会议室
出席人员:
医院领导:院长X,副院长Y,护理部主任Z
临床科室代表:内科主任A,外科主任B,儿科主任C
患者代表:患者D,E,F
会议纪要:
1. 医院领导介绍会议目的
本次座谈会旨在倾听患者对医院公休服务的意见和建议,进一步优化和完善相关流程,为患者提供更加人性化、便利的服务。
2. 患者代表反映问题
- 挂号收费区域等候时间较长
- 公休期间难以及时联系到主治医生
- 缺乏家庭病床等人性化服务
3. 医院领导回应
- 将增加窗口人员,优化分流,缩短队伍等候时间
- 建立医生24小时值班制度及患者热线
- 评估引入家庭病床等新型服务的可行性
4. 与会人员讨论
各方就具体实施细节展开讨论,并提出相关意见和建议。
5. 形成决议
- 3个月内完成增加窗口、优化分流等工作
- 6个月内建立医生24小时值班和患者热线系统
- 成立专门小组评估新型服务引入的可行性及具体实施方案会议结束,承诺将在一个月内反馈落实进展情况。
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工休座谈会会议记录
时间：XXX年X月X日下午3:00
地点：十六楼会议室
主题：广泛吸取意见，提高医疗服务质量
主持：XXX
参加人员：部分住院病人及家属、XXX、XXX、XXX
XXX年X月X日下午行风办召开了一季度一次的工休座谈会，共有X名患者和家属参加了座谈。
首先XXX再次表明会议的宗旨：主要是向各位患者征求意见，倾听广大患者的心声与需求，进一步提高我院医疗服务质量。
随后参会者表示对我院的整体情况均为满意，对我院的医疗服务、医疗技术水平、服务态度很满意，但对我院的住院环境、设施、食堂伙食、检查排队时间长等提出了很多建设性意见。
XXX转告大家，目前医院已经有对住院楼进行局部改造的计划；大家关心的食堂伙食问题，后勤主管部门领导很重视，在提高伙食质量的同时，尽量会把成本降到最低；如何解决检查排队时间长的问题，相关检查科室已经在出谋划策，如功能科，目前已经对住院患者做B超检查实施预约服务；同时我们也会与相关病区沟通，尽量做好检查时间的合理安排，缩短患者在外时间，保证患者安全。
参会的后勤XXX表示，谢谢大家提出的宝贵建议，针对后勤存在的不足会积极的整改，尽量满足大家需要，提高满意度。
为了收集到真实意见建议，避免在院病人碍于情面，故此次同时发放了18张满意度调查表。
调查内容及汇总如下：
最后，XXX表示我们仍然会定期召开这样的座谈会，广泛及时地征求病人及家属的意见建议，不断改进工作，推动医院发展，真正做到“一切为病人、一切服务于病人、一切方便病人”。
行风办。