优秀班组申报材料

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班组申报材料范文

班组申报材料范文

班组申报材料范文材料一:班组基本信息班组名称:XXX班组所属单位:XXX公司/部门/机构负责人姓名:XXX联系电话:XXX邮箱:XXX班组人员:(按照姓名、职务、联系方式的顺序列出)1. XXX(职务):联系电话XXX,邮箱XXX2. XXX(职务):联系电话XXX,邮箱XXX3. XXX(职务):联系电话XXX,邮箱XXX...材料二:班组概况及主要业绩1. 班组成立时间:XXX年XX月XX日2. 班组人员构成:班组由高效团队精英组成,共计XX人,包括XXX(职务)XXX名、XXX(职务)XXX名、XXX(职务)XXX名等。

3. 班组职责与工作范围:详细说明班组的职责与工作范围,例如:负责XXXX工作、参与XXXX项目等。

4. 主要业绩:- YYYY年,完成XXXX项目,并取得优异成绩。

- YYYY年,荣获XXXX荣誉或奖项。

- YYYY年,承担XXXX任务,顺利完成。

...材料三:班组的创新与改进1. 创新思维:详细描述班组成员在工作中的创新思维和创新方法,以及创新所带来的成果。

2. 改进措施:列出班组成员提出的改进措施,并说明改进的目的和效果。

3. 创新与改进的例子:举例说明班组成员在工作中所提出的创新和改进措施,并详细描述实施过程与成果。

材料四:班组的团队协作与沟通1. 团队协作:说明班组成员之间的团队协作情况,包括团队合作的原则和方式。

2. 沟通方式:详细说明班组成员之间的沟通方式和沟通频率,以及沟通所起到的作用。

3. 团队成果:列举班组在团队协作和沟通方面取得的成果,并说明成果对整体工作的影响。

材料五:班组的学习与发展1. 学习态度:描述班组成员的学习态度和学习方法,以及通过学习所取得的进步。

2. 学习成果:列举班组成员通过学习所取得的成果,如学习新技术、参加培训并获得证书等。

3. 发展规划:详细说明班组成员的个人发展规划,并描述班组对成员发展的支持和帮助。

材料六:班组的安全与文明1. 安全意识:说明班组成员的安全意识和安全管理措施,以确保工作的安全进行。

先进班组申报材料(8篇)

先进班组申报材料(8篇)

先进班组申报材料(8篇)生产班组先进班组事迹材料推荐度:先进班组事迹材料推荐度:先进班集体申报材料推荐度:先进集体申报材料推荐度:先进班组事迹材料推荐度:相关推荐先进班组申报材料(8篇)先进班组申报材料1x班现有员工某某名,20某某年在公司党政的带着下,该班紧紧围绕公司下达的各工程标任务,强化班组建设、发扬特别能吃苦、能战斗的优良作风,不断学习法律法规知识和企业规章制度,提高了全班职工的整体素质,使向心力、凝聚力明显增强,潜移默化地推动了职工的企业主人翁意识,职工干工作的积极性得到了明显的提高,使各项工作走在了全厂的最前列。

一、平安方面加强教育培训,提高职工素质,是实现平安生产的有效途径。

20某某年,该班组根据的生产开展要求,结合班组实际情况,认真开展生产学习活动。

该班组结合本班实际情况,制定了详细的教育培训方案,成立了以班长为组长的平安教育培训活动领导小组,加强教育培训,夯实平安工作根底。

在平安教育培训上,该班组坚持以人为本,以现场为阵地,以管理为重点,注意引导职工从思想上,从行为上提高控制不平安因素的能力。

在教育内容上,突出抓好职工“平安第一〞的意识,突出提高职工“我要平安〞的觉悟,突出掌握“我会平安〞的技能,突出履行“我管平安〞的责任,突出完成“我保平安〞的任务,最终实现了全年平安生产。

该班组认真学习落实各项规章制度,始终坚持"平安第一,预防为主"的原那么,在平安生产方面做到以下几点:第一,从思想上认识到平安生产的重要性;第二,提高生产技术的能力,熟悉操作规程;第三,要有良好的团结协作及互相监督和催促的精神。

由于该厂特殊的工作环境,所从事的工作,时时刻刻都存在着危险,小到推车挤伤,大到由于自己的盲目大意而导致设备损坏或人员伤亡,都将造成严重后果,一个人工作,总有自己想不到的地方,总有疏忽大意的地方,所以该班大力加强团队协作意识的宣传教育。

该班组经常和大家提出:凡事都要尽心,凡事都要精心,更要精益求精,不要有任何麻痹思想。

优秀班组申报材料(精选16篇)

优秀班组申报材料(精选16篇)

优秀班组申报材料(精选16篇)在学习、工作或生活中,大家总少不了要接触或使用事迹吧,根据事迹的性质,可分为正面典型材料和反面典型材料。

拟事迹需要注意哪些问题呢?以下是小编整理的优秀班组申报材料,仅供参考,希望能够帮助到大家。

优秀班组事迹材料篇 1 xx煤炭有限责任公司煤矿综采工区是陕煤旗下一个区队,综采工区蔡水平班便是其中的佼佼者,本班职工15名,在矿领导的正确带领下,认真贯彻落实上级的安全指示精神,认真学习落实“白国周班组管理法”,始终把安全生产作为核心工作,坚持不安全不生产的原则,认真践行新矿集团安全生产管理理念,该班组精诚团结,时刻牢记矿、区队使命,不断创新生产工艺,原煤产量不断提升,在生产队组中发挥了较好的领头羊作用,班组生产形成了你追我赶的良好势头,为综采工区安全生产打下了良好的基础。

管理严格,作风过硬。

以蔡水平班长为首的全班人员,能严格执行矿队各项规章制度,蔡水平同志在管理班组上,坚持原则,按章办事,采取多种激励办法,充分调动班组人员生产积极性,严格按章作业,班组凝聚力强。

在2011年度过软煤、过冒顶、调采、搬家等过程中工作出色,圆满完成了工作任务。

基础工作扎实。

在生产工作中,全班职工没有发生一起严重违章事件,隐患排查工作扎实有效,生产组织周密,设备保养、检修到位,实现了全年安全事故为零的目标。

在日常的生活、学习及各项组织活动中,均取得了满意的成绩。

班长蔡水平与全班职工团结一致,统一思想,以安全为核心,以质量管理为重点,坚持团结与协作相结合,分工明确,责任到人,出色地完成领导交给的各项工作任务。

一、坚持预防为主,硬手抓安全安全是职工的最大幸福,是煤矿生产的头等大事。

多年来,采煤队一班人把安全生产当做“天”字号大事来抓,把职工的生命看得高于一切,因此,他们坚持抓安全管理不松懈,抓安全教育不放松,抓“三违”不手软,认真抓好安全制度的落实,用铁手腕、铁面孔、铁心肠的“三铁”精神处理任何不利于安全生产的人和事。

关于优秀班组申报材料【三篇】

关于优秀班组申报材料【三篇】

关于优秀班组申报材料【三篇】第一篇: 优秀班组申报材料班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地。

班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。

xxxx五工队是20xx年由xxxx 迁入xxxx的,现有职工人数13人,其中35周岁以上男职工11人,女职工1人。

集材50型拖拉机2台,绞盘机1台,油锯2台。

这13名同志担负着全场年生产任务的近百分之三十。

几年来,该工队始终把安全生产作为班组管理工作的核心,积极贯彻落实林业局、分公司的各项会议精神。

坚持体现"以人为本'的安全生产理念,坚持从我做起,从细节入手,树立零违章理念,坚持教育与惩处相结合,落实责任,夯实基础,以个人控制差错为切入点,坚决避免不安全事件的发生。

通过强化管理使各项指标完成较好。

该班组曾多次获得局、分公司"优秀班组'、"安全生产先进班组'等多项荣誉称号。

众所周知,山场一线的工作环境恶劣,条件不好,但五工队的职工却从来不叫苦喊累。

他们始终以"拼搏、创新、奉献'的林业工人精神激励着自己。

一、坚持安全教育,不断提高班员安全责任意识五工队有着较好的班组安全管理基础,较完善的安全管理体系,在公司和林场的领导下,认真学习各类安全文件和有关的通报,认真吸取兄弟班组和其它单位的经验和教训,班组三级安全网(工队长、兼职安全员、队员)发挥各自的安全责任,大家深知要提高安全意识,确保企业的安全生产,关键取决于班组人员应具有较高的安全技术素质、较高的安全管理水平和较高的安全责任心。

因此,持之以恒地宣传生产安全的重要性,认真组织班组人员学习、分析、总结木材生产中出现的事故教训,并根据本班实际情况,查找问题,制定相应的安全整改措施,不断加强班员的安全责任心,将队员的安全责任心提高到讲政治、讲稳定的高度。

坚定不移地贯彻"安全第一,预防为主'的方针。

二、开好安全活动会构筑安全生产防线在安全会上,通过事故快报,安全简报的集中学习,把别人的事故当作自己的事故,深入剖析事故的原因,同时结合本班组工作实际,举一反三,工队长针对运行工作中的问题,从安全管理和安全防范方面总结分析,指出缺点、找出不足,并落实整改措施,有根有据、有理由节,为每个员工敲响警钟,从而不断提高安全意志,增强事故防范能力。

优秀班组申报材料三篇

优秀班组申报材料三篇

优秀班组申报材料三篇很荣幸能获得此次金牌班组荣誉奖章,感谢公司各级领导对我们工作的指导与肯定,同时也感谢其他班组对我们一直以来的支持和帮助。

当然,今天的荣誉是我们班组全体成员的共同努力分不开的,但是荣誉的取得不是终点,而是我们前进的起点,更是我们今后工作的鞭策与动力。

在前半年我队高质量完成公司下达的各项生产任务,以打造安全无事故、生产无隐患、职工无“三违”的“三无”班组为重点,采取各项有效措施进行管理,增强班组凝聚力和执行力,切实保证安全生产。

我们班坚持开展系列安全管理活动,努力提高职工安全管控能力,利用班前会开展岗位安全隐患排查,根据值班领导布置的工作任务和注意事项,认真总结上一个班出现的影响安全生产的各类因素,分析本班可能遇到的安全隐患,制定有针对性的治理措施,并把措施落实到每个人头,保证每位职工心中有数,超前做好防范、有针对性的开展工作。

在生产现场管理中,严格落实作为班组长的安全责任,充分发挥其管理、监督、带头作用,对出现的精神状态不佳,心态急躁的员工及时进行纠正、教育,有效地控制了违章操作和事故的发生率。

大力开展争创无“三违”职工活动,促使班组中每个员工上标准岗、干标准活,有效地减少了“三违”发生,保证了安全生产。

利用班前会时间,认真排查安全不放心人,充分保证了每位下井职工准备充足,精力充沛,避免带着情绪、疲劳等危险因素下井。

在班组成员中,严格落实自保、互保、联保制度,班组成员之间横向互保、纵向联保、人人自保,形成安全工作齐抓共管、相互监督的良性互动机制,出现“三违”及时制止,出现隐患及时整治,保证了全班安全工作始终健康有序、稳步发展。

在掘进工作中我们也做出了很多亮点工程:__回风顺槽850米处建设水仓并全部硬化,水仓布设过滤池和沉淀池;配电点设有专门硐室;卡轨车硐室墙裙全部水泥抹面,并加以粉刷漆面装饰;因回风工作面温度过高,经过队内会讨,在皮带巷进风处设有两个冷却水幕,大大改善了回风作业区温度舒适度;__进风顺槽配电点全部用反光贴条加以装饰,地面全部硬化;当然亮点值得我们继续创新,但也有不足之处:__回风顺槽因顶板压力大,行人侧成型不好,以后须在巷道成型方面再接再厉;__进风顺槽猴车因矿压作用,横担不稳定导致钢丝绳有时会出现脱落现象,需要配专人经常维护保养;同时巷道卫生方面也需要各乘坐猴车工友自觉维护保持。

先进班组申报材料2024

先进班组申报材料2024

先进班组申报材料2024先进班组申报材料2024尊敬的领导:我向您推荐我们班组申报先进集体,特此提交以下材料,以供审查。

一、班组简介我们的班组是一个成立于2024年的工作小组,共有10名成员。

我们专注于完成公司分派的任务,并以团结协作、勤奋努力的态度为公司和客户提供高质量的服务。

我们秉承着“团结合作、追求卓越”的团队精神,不断创新,不断提升自我。

二、工作成果自2024年成立以来,我们班组成功完成了一系列任务,为公司的发展做出了重要贡献。

以下是我们的主要工作成果:1.完成工程项目:我们成功地完成了公司分派的各类工程项目,包括参与大型建筑项目的设计和施工,技术难度较高的设备维修等。

我们不仅高质量地完成了任务,还以出色的工作态度和专业的技能受到了客户的赞誉。

2.提高工作效率:我们班组充分利用现代科技手段,如电子报表、移动办公等,不断提高工作效率。

通过合理安排工作时间和任务分配,我们提高了工作的执行力和执行效率,同时减轻了员工的工作压力。

3.加强技能培训:我们班组非常注重员工的技能培训和职业发展。

我们定期组织技术培训,邀请专业人士解答员工的问题,并鼓励员工参加行业展会和学习交流会。

这些举措不仅提高了员工的技能水平,也为公司带来了更多的商机。

4.创新工作方式:我们班组积极引进新技术、新工艺,不断探索和实践新的工作方式。

通过引入自动化设备和智能系统,我们成功减少了工作中的人为错误和重复劳动,提高了工作效率和质量。

三、团队建设我们班组非常注重团队建设和员工的整体素质提升。

以下是我们采取的主要措施:1.团队合作:我们注重团队内部的沟通和合作,建立和谐的工作氛围。

通过定期组织团队活动、集体培训等,增强员工之间的互信和团队协作能力。

2.奖励机制:我们建立了一套合理的奖励机制,通过表扬、奖金、晋升等途径激励员工的工作积极性和创造力。

这些奖励不仅增强了员工的归属感和荣誉感,也带动了整个班组的士气。

3.员工培训:我们班组注重员工的职业发展,为员工提供定期的培训机会,帮助他们提高专业技能,提升职业素养。

班组申报材料范文

班组申报材料范文

班组申报材料范文申报基本情况本次申报班组名称为“XXX班组”,所属部门为XXX部门,该班组成立于20XX 年,现有固定班组人数XX人,其中工人XX人,技术工人XX人,管理人员XX人。

申报班组评选的理由1.高效率:本班组成员协作默契,工作高效,曾多次创造过优异的成绩,得到了上级领导的肯定和表扬。

2.质量监控:本班组有专门的质量监控人员,负责对生产过程进行全方位监测,对于发现的问题能够迅速采取措施解决。

3.安全生产:该班组一直积极参加安全生产相关培训和演练,始终将安全工作摆在首位,遵守操作规程,严格执行安全操作。

4.技术创新:班组中有多名技术工人,不断学习和掌握新的工艺和技术,并将其运用到实际生产中,取得了良好的效果。

申报班组主要工作内容本班组主要进行XXX领域的生产工作,负责XXX产品的生产、包装、加工、检验等一系列工作。

班组人员在日常工作中,始终始于质量,高质量的完成了各项工作任务,并超出了原定目标。

同时,班组还注重严格控制成本,通过不断的技术创新和工艺改进,将生产成本降至最低。

申报班组业绩•201X年,该班组完成生产任务XXX万元,创下历史最高纪录。

•201X年,该班组被评为“省级优秀班组”,荣获了XXX奖项。

•201X年,该班组完成企业定下的品质工程,被评为“AAA级信用班组”。

申报书的附件材料1.班组成立的时间节点、构成管理结构、各类工作者比例、劳动定额、工资水平等证明材料。

2.质量管理、生产效率水平的评估报告与监测数据。

3.班组关于安全生产的计划、培训及演练记录、安全事故的处置方案及避免事故的预防措施和管理方法等相关证明材料。

4.技术创新与成果转化以及对企业成本控制和节约的整体贡献报告。

以上是本次班组申报材料的内容介绍,望予以批准。

优秀班组申报材料

优秀班组申报材料

优秀班组申报材料【第1篇】优秀班组申报材料班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地。

班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。

xx厂铺层工段xx班组自xx年开线,现有职工人数16人,其中班长1人、员工15人。

xx班组始终以坚持质量、安全、现场、培训四结合的管理体系。

两年来,在班长刘治乾的带领下顺利完成了各项生产任务,以公司开展的各项安全活动为契机,立足岗位,严细管理,务实创新,以优良的班组作风赢得了公司领导的大力称赞。

该班组始终把安全生产作为班组管理工作的核心,积极贯彻和落实公司领导及铺层工段的各项会议精神。

坚持体现“以人为本”的安全生产理念,坚持从我做起,从细节入手,树立零违章理念,坚持教育与惩处相结合,落实责任,夯实基础,以个人控制差错为切入点,坚决避免不安全事件的发生。

此外还通过班长督促检查、员工落实整改等形式,把责任细化到每个职工,增强了职工质量、安全、成本、诚信意识,调动了职工参与管理的积极性和创造性,逐步形成了自觉、自发抓班级管理的大好局面。

xx车间作为xx公司的1.5mw风机叶片生产车间,拥有雄厚的生产技术力量,先进的工艺水平,在公司生产经营活动中发挥着不可或缺的作用。

xx车间在xx年,在班长刘治乾的带领下不断完善,不断创新,在车间文化及现场管理方面,坚持努力,自己创新,为酒泉公司开辟了一道雄厚的模范车间。

为其他兄弟车间做了无上的榜样。

使酒泉公司各条生产车间逐渐形成了“班前搞,班中保,班后清”“人走场地清”的卫生理念!从而使酒泉公司的每条生产车间无论上下班都以干净整洁的形象展现给别人!在节假日期间,xx全体员工还自发组织,自己掏钱,在公司指定区域挂横幅、贴标语营造了节日的气氛。

使酒泉公司领导及全体员工时刻感到节假日的温馨。

xx全体员工在班长带领下,还曾多次利用下班休息时间去酒泉市“老来乐”公寓为老人们送去水果和祝福,帮老人们打扫卫生,洗衣服,陪老人们聊天,下棋等。

xx班级在xx年做的所有成就都得到了上级领导们的肯定和支持。

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优秀班组申报材料优秀班组申报材料立足岗位,务实创新,努力创一流班组是我们数控分厂电气安装全体成员对自己的要求,本组一共11人,平均年龄27岁左右,是一个充满活力,激情的队伍。

在公司的带领下,以公司发展为契机,立足岗位,严细管理,务实创新,以优良的工作作风,赢得了数控分厂管理团队的称。

一始终抓好安全这件头等大事班组人员中电气安装,电气维修作业时,经常行车频繁运行的环境中,这就给我们的安全生产提出了更高的要求,班组重点做好的是班组安全预防工作,首先是在思想上能真正的重视起来,树立安全第一,预防为主,以人为本的意识,每周组织全班人员认真学习公司安全规章制度,杜绝带电作业。

其次要求全员必须正确规范穿戴好劳保用品,针对每天的工作任务,制定好安全预防措施,严格对现场安全检查,加大自查互查力度,在萌芽中把隐患消除。

只有让全班人员提高安全意识,安全防范才能落实到位。

在过去的一年中,班组安全生产未发生安全事故!二始终保持团结拼搏的精神,创一流佳绩员工在以安全为前提的条件下,团结拼搏,圆满完成了一个又一个生产任务,特别是在多次面临突击任务时,凭着对工作的热情和爱岗敬业的精神,在公司领导面前树立了“一直敢打硬仗的队伍”的良好形象。

在12年初的时候我们为了赶做两台新产品vm650l三轴线轨立式加工中心机床,系统是第一次接触的台湾新代系统,第一次接触三轴线轨机床,一切都是从新开始,工作任务重,交货时间短,天气严寒,我们的员工在摸索中前进,每晚加班都加到很晚,有一晚加到凌晨。

在我们心中,顾客是上帝,按时交货,是我们责无旁贷的责任。

第四季度大干期间,公司里下达两个月120台任务,这是我们以往怎么也不敢想的事情,但是勇敢而又不怕困难的电气组,再一次圆满的完成任务,等等。

201X年我们分厂生产出555台机床,201X年生产299台,增产率在85%以上,但是我们的班组工作人员并没有很大幅度的提高,我们电气一次次的刷新数控分厂的记录,是我们的全体员工辛勤工作的结果。

三始终做好传、帮、带,争创学习性班组。

今年年初,我们班组人员流失十分严重。

去年年底还有9个员工工作,年初只有4名老师傅还有2名新员工,开年后陆续来了5名新员工。

我们师傅工作任务繁多重的情况下,每人要带两名徒弟,在完成任务的前提下,带好徒弟让他们迅速成长起来,成为我们不可缺少的一部分,在这期间师傅付出巨大的艰辛。

九月份,公司组织优秀员工参加电大学习,我们班组有三名同事被电大录取,两名参加本科阶段深造学习占全公司50%的名额,还有一名参加专科学习,他们在利用业余时间学习电大课程,把所学的知识运用到日常工作中,这样的学习型班组属目前全公司最好的。

201X年度我们分厂有众多新产品走向市场,如xk5042,xk6042,vm650l,vm855,vm201X等等产品,新产品的装配给我们带来前所未有的挑战,没有条件我们创建条件,保质保量完成工作任务,为我们公司的产品在市场上创造很好的效益。

四把“6s”做为日常工作来做12年我们全厂产量和销售成绩取得令人瞩目的成绩。

同时在“6s”方面上也是突飞猛进的,特别我们电气组在这方面得到很好的发扬,每周进行两次“6s”打扫,每月进行一次全面的洗澡运动。

在这期间多次获得全厂最佳班组称号,在分厂的成绩榜上每次都名列前茅。

还在全厂举行的“6s”板报活动中取的全厂最佳板报的称号。

鉴于我们班组在201X年度,在公司各方面的支持下,取得成绩和员工的精神面貌态度上有很大的提升,恳请公司对我们班组评为优秀班组。

望请批准。

附送:优秀班组长事迹优秀班组长事迹何x,出生于1974年,1993年在x四分厂小型车间参加工作,进厂就在精整这个岗位,一呆就是18年,通过自身的努力,早在1998年就分别担任了精整班长、大班长的职位。

201X年因公司改革的需要,关停了原x车间,他通过层层严格的选拔考试进入连轧厂,并一直担任精整二组大组长至今。

作为70年代出生的青年、第二代长钢人,他带着满腔的热血和父辈的嘱托,无怨无悔的选择了长钢。

还是他,凭着一股用不完的干劲,在精整这个平凡、艰苦的岗位上兢兢业业、勤奋好学,不断地加强自身修养,展示着顽强拼搏、忠于职守的态度;展示着正义昂然、坚毅稳重的魅力。

在思想上,他自觉加强政治理论学习,认真学习和贯企业文化理念,树立社会主义荣辱观精神,进而提高自己的政治素质,保证自己在思想和行为上始终与党保持一致,积极向党组织靠拢,经常找组织谈心、汇报自己的思想动态,终于在201X年通过了党组织的考验,成为一名光荣的共产党员。

在工作和生活中,处处、时时以一名模范班组长的标准严格要求自己,爱岗敬业,踏实工作,默默奉献,争创一流。

由于工作的勤奋努力,先后多次被评为先进生产工作者,安全先进个人,成为了一名典型的基层模范班组长。

俗话说人无完人,金无足赤,为了尽快的提高自身素质,适应企业的需要,自参加工作以来,何xx同志努力学习,处处争做业务骨干。

他一直都勤于学习,刻苦专研专业知识,勤勤恳恳、孜孜不倦、不耻下问,遇到业务上不熟悉、技术上摸不透的,积极向领导、同事请教。

特别是担任班组长以后,更加感受到了以前从来没有过的压力,他时刻铭记肩上的责任,他上任后,着重加强班组内部基础治理,建立各类基础治理台帐、报表制度及工序奖惩考核办法、建立健全班组生产现场治理规章制度。

一方面他加强阅读钢铁方面的书籍来开拓视野、提高自己的理论业务技能,虚心的向领导、同事学习实践知识,扎根生产现场解决现场实际问题,积极向钳工学习设备性能、设备维护保养等多方面的知识,使自己在设备管理、现场管理方面有了长足的发展。

另一方面努力向老同志、同事学习工作做法和工作思路,学习三个代表、科学发展观、作风建设以及公司各级的各类文件、会议精神,使自己在工作上政治素质过硬,经的起考验。

使他迅速地从一名青工成长为合格的班组长。

一枝独秀不是春,该同志深知这个道理,因此在提高自身业务技能的同时,他也时刻不忘提高班组的整体素质,特别是到了连轧厂以后,新环境、新设备,好像一切都要从头学起!他以开展创建学习型班组活动为契机,发动职工制订了学习计划,牵头成立了学习小组,利用一切可利用的时间,大家共同学习、共同提高,分批次组织技术骨干和职工进行 1-1 现场结对练兵,将所学到的知识及积累的经验,毫无保留地传授给班组职工。

近年来,在他的传、帮、带下,有10名班组职工成为精整的生产骨干和技术能手。

在今年,又有3名同志通过了高级工考核,为精整二组的生产增添了技术保障。

班组就是职工的小家。

因此在班组管理上,何xx同志十分注重加强团队建设。

为保证职工队伍的稳定,他坚持与职工谈心交流,他要求自己每月至少和本班职工每个人谈一次心。

由于他经常对本班职工走访谈心,谁家有难事,哪个职工有情绪,他都了如指掌,并及时伸出援助之手,积极想办法帮助解决,及时消除了影响安全生产的心理因素,在很大程度了提高了班组凝聚力。

处理班务工作时,他是出名的何铁面,铁面无私,他劳动组织能力强、任务分工合理、明确,坚持实施班务公开、张贴上墙,公开、公平、公正,任职以来,他所在班组没有出现过一起因工分或者劳动分工不合理引起的纠纷;在与质检站、发运等协作单位的工作协调中,游刃有余,从没有红过脸,在广大干部职工中享有较好的口碑和声誉。

精整工序包含了在线收集组、退火组、退火材矫直精整组三个小组,所涉及的设备数十台架,点多、面广,而且很多都是重体力劳动。

然而他毫无畏惧,毫无怨言,和班组工友一起,挥洒着青春、挥洒着汗水!特别是在今年6月,连轧作业区提出了完成x2的目标。

目标就是号角,在月初他就将所有指标分解到人,人员搭配妥当。

最后一天的中班,离目标的完成尚有一定差距,刚好是他们组,在挑战面前他分外冷静,现场指挥从容。

眼看离目标的完成越来越近的时候,打捆机出了故障,由于关键配件需要加工,影响时间较长,眼看x2的任务圆满完成无望。

而此时该组每位组员都是一个萝卜一个坑,无法抽调到打捆机协作了,只见他立马挽起衣袖,剪铁丝、扭铁丝、上撬棍进行人工打捆,一道、两道,一捆、两捆当打捆机修好时,他已经人工打捆近x吨,正是他运用人工打捆,保障了当月任务的最终完成!他经常说到这就是的锻炼场,正是这样一种精神,感染着精整二组的每一位同志,鼓舞着大家克服了一个一个困难,圆满地完成了上级下达的各项任务和经济指标。

通过全体人员努力,该组全年精整钢材x吨,其中品种钢x吨,居同工序班组之首,多创造效益数百万元。

他们通过手提砂轮修磨通根划线、裂纹等缺陷钢材x吨,使产品合格出厂,挽回了数十万元的损失。

在今年公司提出走精品路线后,他集思广益,总结出了短尺分选法飞边毛刺剔除法,极大的提高了产品外观质量,降低了职工劳动强度,并为领导正确决策提供良好的资料。

通过勤奋工扎实的工作,得到了领导和同事的交口称。

在现场工作中,何xx同志时刻把职工的安全放在第一位,严把现场安全关。

在多年来的工作中,他总是身先士卒,带头模范遵守公司及作业区制定的各项管理制度。

他几乎每天提前约半小时到调度室,了解上一班的安全生产情况,接受作业区下达的新任务,把握安全生产注意事项。

每班总是第一个到达现场,了解现场情况,进行隐患排查,对发现的安全隐患坚持在第一时间内处理整改。

他还加大班中动态巡查力度,每班要在三个工序的工作现场往返奔波十余趟,坚决杜绝带着隐患生产。

班后,他总是最后一个离开现场,坚持班后隐患复查,坚持做到了不带隐患交班。

据了解,今年以来,何xx同志现场制止三违 x余起,向作业区区汇报不安全隐患22条,现场带头整改1x 项,在维护职工生命安全、有效防范事故、促进作业区安全生产等方面作出了突出贡献。

自何xx同志担任二组组长以来,在他的带领下,至今未发生过一起人身伤亡事故。

何xx同志安全技能素质过硬,政治坚定、作风务实,爱岗敬业,勇于创新,劳动组织能力强,任务分工和班务处理公平、公正,能自觉带头执行党和国家的安全生产方针、法律法规和轧钢厂及连轧作业区区制定的各项规章制度,在提高职工专业技能和安全素质、维护职工生命安全、加强班组建设和促进作业区安全生产等方面有较大贡献,在本质岗位上取得了突出业绩,在他的努力下,整个班组凝聚力越来越强、技术水平不断提高、安全效果良好所有的付出和汗水,换来了丰硕的成果,实现了累累战果,也在工作中不断得到领导的肯定和赏,面对这些荣誉,他更加努力的工作和奋斗。

篇二:优秀班组长事迹xxx于1990年参加工作,由于出色的工作表现,在1993年7月就通过了牡分局普教评审委员会的评审,获得中教二级资格证书,但他并不满足于已有的成绩而停步不前。

他勤奋学习,通过自学考试,在1994年进入哈师大地理专业深造,三年后毕业,以优异成绩获得本科文凭,成为铁路中学史地政教研组的教学栋梁。

1999年11月又通过评审,获得中教一级资格证书。

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