投资部管理制度最新
投资部人员管理制度
第一章总则第一条为规范投资部人员的管理，提高投资部工作效率，确保公司投资决策的科学性和有效性，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司投资部全体员工，包括投资经理、投资分析师、投资助理等。
第三条投资部人员应严格遵守国家法律法规、公司规章制度及本制度的相关规定，维护公司利益，为公司创造价值。
第二章职责与权限第四条投资部人员职责：1. 负责收集、整理和分析国内外投资市场信息，为投资决策提供依据；2. 参与公司投资项目的筛选、评估和投资决策；3. 负责投资项目的跟踪管理，确保投资收益；4. 参与投资风险的控制，降低投资风险；5. 负责与其他部门沟通协作，共同推进公司投资业务的发展。
第五条投资部人员权限：1. 根据公司投资战略和投资决策，对投资项目进行初步筛选和评估；2. 对投资项目进行跟踪管理，提出投资建议；3. 参与投资风险的控制，提出风险防范措施；4. 向公司领导汇报投资情况，提出投资建议。
第三章招聘与培训第六条投资部人员招聘：1. 严格遵守公司招聘制度，确保招聘过程的公开、公平、公正；2. 招聘具备相关专业知识、技能和经验的优秀人才；3. 对招聘人员进行面试、笔试等环节的考核，选拔合格者。
第七条投资部人员培训：1. 定期组织投资部人员进行业务培训，提高其专业能力和综合素质；2. 鼓励投资部人员参加行业培训和认证，提升个人竞争力；3. 对新入职员工进行岗前培训，使其快速融入团队，掌握工作技能。
第四章工作考核与绩效管理第八条投资部人员工作考核：1. 按照公司考核制度，对投资部人员进行定期考核；2. 考核内容包括：工作态度、工作能力、工作成果、团队协作等方面；3. 考核结果作为晋升、调薪、奖惩的依据。
第九条投资部人员绩效管理：1. 建立绩效管理体系，明确绩效目标；2. 定期对投资部人员进行绩效评估，及时调整绩效目标；3. 根据绩效评估结果，给予相应的奖励或处罚。
第五章奖惩与离职第十条投资部人员奖惩：1. 对表现优秀的投资部人员给予表彰和奖励；2. 对违反公司规章制度、损害公司利益的员工进行处罚。
单位公司企业投资发展部管理制度
单位公司企业投资发展部管理制度一、目的和依据为了规范单位公司企业投资部门的管理，提高效率和效益，特制定本管理制度。
二、组织机构和职责1.投资发展部是单位公司的内设部门，直属于公司总经理。
2.投资发展部设立部长以及多个副部长，具体人数根据单位公司规模和需要确定。
3.部长负责领导和管理投资发展部的工作，副部长协助部长处理日常事务。
4.投资发展部的职责包括：a.制定和实施企业发展战略和规划；b.筛选和评估各类投资项目；c.进行投资决策和签订合同；d.投资项目的实施管理和监督；e.协调各个部门之间的沟通与合作；f.进行投资项目的绩效评估和风险控制；三、工作流程1.投资项目立项a.投资发展部负责收集和筛选投资项目，并组织编制投资项目立项报告；b.投资项目立项报告应包括项目概述、预计投资额、盈利预测、风险评估等内容；c.部长对投资项目立项报告进行审批，并决定是否立项，发出立项批复。
2.投资决策a.在项目立项批复下，投资发展部组织相关部门进行尽职调查和评估，包括市场调研、竞争分析、法律风险评估等；b.进行投资评估，包括投资回报率、财务分析等；c.投资发展部根据尽职调查和评估结果，编制投资决策报告；d.投资决策报告经部长审批后，提交公司领导层进行投资决策。
3.合同签订a.在投资决策通过后，投资发展部负责与相关合作方进行合同洽谈，确保合同条款明确和合法；b.投资发展部与法务部门进行协调，确保合同的合规性；c.合同签订需经公司法务部门审批，并报总经理批准。
4.项目实施a.投资发展部负责项目实施的组织与协调，确保项目按计划进行；b.监督项目进度，确保质量和成本控制，及时报告项目情况；c.协调各个部门的工作，推动项目的顺利进行；d.解决项目中的问题和风险，及时做出调整和决策。
5.绩效评估与风险控制a.投资发展部进行项目的绩效评估，包括投资收益情况、市场反馈等；b.投资发展部进行风险控制，对项目中的风险进行识别和应对；c.根据绩效评估和风险控制情况，形成相关的报告和建议，提交总经理和董事会。
国企投资部管理制度
国企投资部管理制度第一章总则第一条为规范国企投资部管理，提高管理水平，确保国企投资部有效运行，制定本制度。
第二条国企投资部是指国有企业中负责投资业务的部门，包括投资项目申报、评审、实施、监督和评估等工作。
本制度适用于所有国企投资部门。
第三条国企投资部应当按照国有企业国家有关法律法规和政策规定，制定和完善内部管理制度，健全组织机构，明确职责分工，确定权责关系，建立健全制度和流程。
第四条国企投资部负责人要求必须是充分了解国有企业国家有关法律法规和政策规定，具有丰富的投资经验和管理经验的专业人才。
第二章组织机构第五条国企投资部下设办公室、规划与投资管理处、项目管理处等职能部门。
各职能部门具体工作任务由国企投资部负责人和管理层共同确定。
第六条国企投资部设立党组织，充分发挥党组织的政治核心作用，发挥党组织的政治引领功能，确保国企投资部工作与国有企业国家有关法律法规和政策规定相一致。
第三章职责与权限第七条国企投资部的主要职责包括投资项目的策划、申报、评审、实施、监督和评估等工作。
第八条办公室是国企投资部的综合管理部门，负责国企投资部日常事务管理和综合协调工作，制定和完善管理制度，组织实施国企投资部的经营计划和目标。
第九条规划与投资管理处负责国企投资规划与管理工作，组织开展国有企业投资规划、项目评价、项目申报、项目立项、项目落实、监督和评估等工作。
第十条项目管理处负责督促和检查各职能部门投资项目的方案审查、实施计划、工程验收、投资监测和效益评价工作。
第十一条各职能部门具体工作任务由国企投资部负责人和管理层共同确定，具体工作权限也由国企投资部负责人和管理层共同确定。
第四章工作流程第十二条国企投资部应当建立健全投资项目的立项、评审、实施和监督流程，确保投资项目的合理性、合规性和效益性。
第十三条国企投资部应当建立健全投资项目的信息公开机制，做好投资项目的政策宣传和舆情应对工作。
第十四条国企投资部应当加强内部管理和监督，规范决策程序，保障决策程序的公开、公平和公正。
投资管理部 部门管理制度
投资管理部部门管理制度第一章总则第一条为了规范投资管理部门的运作，提高投资管理的效率和风险控制能力，特制定本制度。
第二条投资管理部门是公司的核心部门之一，其主要职责是对公司资金进行有效配置和管理，以实现公司股东的长期利益最大化。
第三条本制度适用于公司投资管理部门的全体工作人员，对于投资管理部门的管理、运作和决策提供了一系列规范和指导。
第四条投资管理部门应当秉承公司的企业精神，遵循公司的战略发展方针，服务公司的整体利益。
第二章部门组织第五条投资管理部门的组织架构由董事会决定，并由总经理具体负责执行。
部门由部门主管领导，包括投资经理、研究分析师等专业人员组成。
各岗位职责明确，权责分明。
第六条投资管理部门设立投资委员会，由公司高层管理人员和专业投资经理组成，负责投资决策和风险控制，对部门的投资策略和方案进行评审和批准。
第七条投资管理部门设立董事会监事会，由公司董事会监事和公司内外部专业人士组成，负责对投资管理部门的运作情况进行监督和检查。
第三章部门职责第八条投资管理部门的主要职责包括但不限于以下几个方面：（一）制定公司投资政策和战略，提出投资计划和方案。
（二）开展市场研究和投资分析，寻找投资机会，为公司决策提供支持和参考。
（三）执行投资决策，进行投资交易，管理投资组合，实施风险控制。
（四）定期报告投资业绩和风险状况，向公司高层管理层进行汇报。
第四章部门运作第九条投资管理部门应当根据公司的投资政策和战略，合理配置资金，选择适当的投资品种，降低投资风险，争取投资收益。
第十条投资管理部门应当建立健全的风险控制体系，进行风险评估和监测，采取有效的风险管理措施，保障公司资金的安全和稳健增值。
第十一条投资管理部门应当遵守国家有关法律法规和公司内部规章制度，执行公司投资决策，不得违反国家法律和公司规定从事利益冲突的活动。
第五章职责义务第十二条投资管理部门的工作人员应当具备扎实的专业知识和丰富的实践经验，具备良好的团队协作精神和良好的职业操守，认真履行本职工作，忠诚于公司，尽职尽责，为公司创造价值。
投资管理部管理制度
投资管理部管理制度一、组织结构与人员配置制度应明确投资管理部的组织结构，包括部门职能定位、岗位职责划分及人员配备标准。
例如，部门内可设有策略研究组、投资执行组、风险控制组等，每组由专业人员组成，负责各自领域的任务。
二、决策流程与授权机制投资决策流程是管理制度的核心部分，需要详细规定项目筛选、评估、审批到执行的每一个步骤。
同时，建立合理的授权机制，确保各级管理人员在其权限范围内作出决策，既保证了决策效率，又避免了权力过度集中。
三、投资项目管理对于投资项目的管理，制度中应包含项目来源、评估标准、资金分配、后续跟踪以及退出机制等方面。
每个环节都要有明确的操作指南和质量标准，确保项目的全生命周期得到妥善管理。
四、风险控制体系风险控制是投资管理的重中之重。
制度中需设立风险评估模型、监控指标体系和应急预案，以便及时识别、度量和应对各类市场风险。
还应定期进行压力测试，检验风险管理的有效性。
五、业绩评价与激励机制为激发团队的积极性和创造性，管理制度要制定公正的业绩评价体系和相应的奖惩措施。
通过设定合理的业绩目标和考核标准，对优秀员工给予物质和精神上的奖励，从而提升整个投资管理部的工作热情和效率。
六、信息报告与沟通机制信息流通对于投资管理至关重要。
制度应规范信息的收集、处理、报告流程，确保管理层能够及时获取准确的市场动态和管理数据。
同时，建立有效的内部外部沟通机制，保持信息的透明度和共享度。
七、持续改进与培训发展市场环境不断变化，投资管理部也要不断学习和进步。
管理制度中应有定期的业务培训计划和知识更新机制，鼓励员工提升个人能力，同时对现有制度进行定期评估和优化，以适应外部环境的变化。
投融资部管理制度三篇
投融资部管理制度三篇篇一：投融资部管理制度部门名称：投融资部直接上级：财务总监一、部门职责投融资部作为公司的核心业务部门之一，主要负责公司的融资管理、股权管理和资产管理、税务策划等工作1、公司直接和间接融资计划的制定与实施，并进行融资的贷后管理。
2、整理公司股权结构调整工作。
3、集团内资产的监督与管理，包括各公司所属固定资产管理、投资管理、产权管理等4、配合公司整体经济运营管理5、绩效考核工作，进行公司及下属部门、公司的绩效考核。
6、完成领导交办的其他相关工作。
二、岗位职责投融资部编制3人，包括经理1人，职员2人。
各工作岗位职责分工如下：经理1、在主管经理的领导下，主持投融资全面工作，并对本部门负责2、结合部门年度考核指标，制订部门年度工作计划，并将工作目标落实到部门员工工作中，指导督促其全面完成。
3、接受上级领导下达的各项工作任务，并及时传达给部门员工、各子公司或有关单位。
4、指导、监督、检查所属员工的各项工作，及时掌握工作动态，适时向公司领导汇报部门工作进展情况5、做好与相关单位、部门的横向联系，积极解决工作中的重点、难点问题。
银行融资岗1、负责进行银行融资的前瞻性研究工作，包括收集研究公司、行业及与融资相关的政策信息，制定公司的银行融资计划并付诸实施。
2、负责进行银行融资全过程管理工作，包括合作银行的甑选，贷款前期的谈判，资料准备，贷款融资方案的制定，贷款的发放和使用等3、负责进行银行融资贷后服务与管理工作，包括加强贷款的后评估工作，如严格执行合同约定，解决贷款遗留问题、评估贷款还款对公司现金流和融资结构的影响等，降低融资风险、对贷款资金的使用进行监督，完成贷款期内与贷款行的沟通对接工作，梳理后续融资项目，建立项目融资资料库，与银行等金融机构建立长期全面的战略合作关系，维护并优化公司的融资渠道。
4、负责推动银行融资创新工作，借助银行平台，结合项目实际情况，积极拓展挖掘企业表外融资业务，5、负责完成其他相关银行融资工作，推动指导所属集团内部企业的融资工作，保证对所属子公司或外部单位提供担保的落实。
投资公司投资部管理制度
投资公司投资部管理制度第一部分总则第一条为规范投资部工作，提高投资绩效，保障公司资金安全，制定本制度。
第二条本制度适用于公司投资部门，包括股票、债券、基金、期货、外汇等多种投资业务。
第三条投资部门应遵循国家相关法律法规，公司内部规定以及投资战略，合理开展业务活动。
第四条投资部门应保持投资思路的灵活性，及时调整投资方向，提高资产配置效率。
第五条投资部门应定期进行投资总结和风险评估，及时向公司主管汇报。
第六条投资部门应加强团队建设，提高专业素质，促进投资业务水平的提升。
第七条投资部门应建立健全风险控制体系，确保投资风险的可控性。
第八条投资部门应加强对市场的分析研究，提高对投资标的的理解和把握。
第二部分投资管理第一条投资部门应按照公司的投资战略和风险偏好开展投资活动。
第二条投资部门应严格执行投资决策程序，确保投资决策的合理性和高效性。
第三条投资部门应建立并执行投资组合管理制度，确保资金的分散投资和风险的分散化。
第四条投资部门应建立并执行投资绩效考核制度，促进投资者利益最大化。
第五条投资部门应及时了解市场动态，积极分析市场变化，及时调整投资组合。
第六条投资部门应加强对不同投资品种的研究，提高投资效率和准确性。
第七条投资部门应建立完善的风险管理体系，防范市场波动对投资组合的影响。
第八条投资部门应对公司股权投资项目进行密切跟踪，及时制定投资退出策略。
第三部分投资决策第一条投资决策应遵循风险和收益的平衡原则，确保投资安全和盈利。
第二条投资决策应根据市场情况和公司自身的投资战略，进行合理配置。
第三条投资决策应突出价值投资理念，注重标的的内在价值和潜在增长空间。
第四条投资决策应加强对不同投资品种的风险评估，规避可能的风险和损失。
第五条投资决策应遵循国家相关法律法规，不得从事违法违规的投资活动。
第六条投资决策应严格执行投资规则和流程，确保决策的科学性和透明性。
第四部分风险控制第一条投资部门应建立完善的风险管理体系，制定风险管理政策和措施。
投资部管理规章制度
投资部管理规章制度第一章总则第一条为了规范投资部工作，提高投资决策的科学性和准确性，维护投资者的权益，特制定本管理规章制度。
第二条本规章制度适用于投资部内部各项业务活动，包括但不限于投资决策、风险管理、项目评估等。
第三条投资部是本公司重要的决策机构，负责制定公司的投资战略和具体投资计划。
...第二章投资决策第四条投资决策是投资部的核心工作，决策应当基于全面的市场研究和风险评估。
第五条在进行投资决策时，投资部应当遵守以下原则：1. 尊重市场规律，遵循市场化的原则。
2. 严格遵守法律法规，不得参与任何违法违规的活动。
3. 具备充分的信息披露和透明度，确保投资者的知情权。
4. 风险控制和风险管理是投资决策的重要环节，应当谨慎评估和控制各类风险。
5. 投资决策应当注重长远利益，综合考虑投资回报和社会效益。
...第三章风险管理第十条投资部应当建立健全的风险管理体系，确保投资活动的安全和稳定。
第十一条在风险管理中，投资部应当：1. 制定科学的风险评估方法和风险分类标准。
2. 建立完善的风险监控和预警机制。
3. 加强对投资项目的尽职调查，确保项目的真实性和可行性。
4. 做好风险分散和资产配置，避免过度集中投资风险。
5. 及时跟踪和评估投资项目的运营情况，及时调整投资策略。
...第四章项目评估第十二条投资部负责对各类项目进行评估，以确定是否投资。
第十三条在项目评估中，投资部应当：1. 收集和分析项目相关信息，评估项目的市场潜力和可行性。
2. 量化项目的风险和收益，进行投资回报率的测算。
3. 综合考虑项目的财务、技术、法律等多个因素，做出综合评估。
...第五章监督与考核第十四条为了监督投资部的工作，确保投资活动的规范进行，公司将进行定期的考核。
第十五条监督与考核的内容包括但不限于：1. 投资决策的科学性和准确性。
2. 风险管理和风险控制的效果。
3. 项目评估的准确性和全面性。
4. 投资部工作的法律合规性。
...第六章附则第十六条投资部管理规章制度的解释权归公司所有，并由公司投资委员会执行。
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西安曲江建设集团有限公司投资部管理制度投资部二00九年六月目录1、综合计划管理制度 (2)2、投资管理制度 (6)3、重大事项报告制度 (10)4、不动产管理制度 (12)5、对其下属公司的投资管理制度 (15)西安曲江建设集团有限公司综合计划管理制度第一章综合计划的编制第一条综合计划的编制依据：1、文化集团下达的指令性及指导性计划；2、公司总经理办公会提出的年度指导性目标任务；3、公司去年的预计；5、公司中长期战略规划；第二条公司年度综合计划的编制责任部门为投资部。
第三条公司的年度综合计划经总经理办公会审定后具体实施。
第四条各职能部门根据公司的综合计划,分解制定各部门的工作计划，部门工作计划要分解到月度计划。
第二章综合计划的执行第五条公司综合计划的管理职能部门为投资部，负责汇总、编制、上报和日常监督执行，各部门部长负责对本部门计划执行情况进行管理。
第六条各部门综合计划指标实行分级管理，由主管副总负责，各部门部长统筹安排。
计划指标必须进行层层分解落实到责任人。
第七条分解指标必须和总指标保持平衡和一致，分解指标执行情况按规定模式逐级反馈。
第三章综合计划的检查、协调、监督与落实第八条投资部负责公司综合计划执行情况的检查、协调、督察与落实；第九条综合计划督察督办管理流程；依据公司业务指标内容，将工作分解到各部门，并形成时间节点，对每一个时间节点进行检查、监控、协调、督办与落实。
具体流程如下：第十条投资部负责每星期向总经理办公室以书面形式上报工作指标及形象进度完成情况，表格见附件：综合计划督察督办管理流程图第四章综合计划的修改为维护计划的严肃性，公司综合计划一经签署后，必须严格执行，各部门不得随意修改。
如确因客观原因影响，经主观努力仍不能完成计划时，经总经理办公会同意，可相应调整计划指标（仅限于各部门综合计划），但必须办理审批手续。
第十一条各部门综合计划指标的调整(新增及修改)，由执行部门提出书面申请，由部门部长签署意见后，经投资部审核报主管副总审批呈总经理签批。
后向投资部报修改计划，由投资部下发任务书并列入综合计划。
（如下图）第十二条调整年度计划指标应提前一月申请，调整月度计划指标应提前十天申请。
第十三条调整某一项计划指标，如需同时相应调整其他有关计划指标时，应一并上报进行审批，以保证计划的平衡、协调。
第十四条调整计划指标一律以书面批复为准，在未接书面批复以前，一律按原计划考核。
第五章综合计划的考核投资部负责公司综合计划的考核工作，考核分为月度考核、季度考核和年度考核，考核值与效益工资挂钩。
第十五条各部门应建立对本部门计划的检查、评估、控制、考核的办法和措施。
第十六条各分管副总必须随时监督检查计划的执行情况，及时发现执行过程中的问题，采取解决问题的有效措施，以保证计划的顺利完成。
第十七条年度计划应以季为单位，在年底进行全面考核。
第十八条季度计划应以月为单位，定期进行检查、评估、考核，对出现的问题，及时解决。
第十九条月度计划应以周为单位，进行评估、小结，适时监控，月底进行考核，不作公开。
作为季度考核的依据。
第二十条考核内容有业务指标、管理指标和配合指标三个方面第六章附则第二十一条本制度自颁布之日起实施。
未尽事项按本公司有关制度执行和办理。
第二十二条本制度由投资部负责解释。
二〇〇九年六月二日西安曲江建设集团有限公司投资管理制度第一章总责第一条为了规范本公司项目投资运作和管理，保证投资资金的安全和有效增值，实现投资决策的科学化和经营管理的规范化、制度化，在竞争激烈的市场经济条件下，使本公司的业务稳健发展，赢取良好的社会效益和经济效益，特制定本制度。
第二条本公司及属下各单位在进行各项目投资时，均须遵守本制度。
第三条本公司及属下各单位的投资项目均需由总经理办公会和董事会审议决定，由分管职能部门负责组织实施。
第四条本公司项目投资管理的职能部门为公司投资部，其职责范围另文规定。
第二章项目的初选与分析第五条各投资项目的选择应以本公司的战略方针和长远规划为依据，综合考虑产业的主导方向及产业间的结构平衡，以实现投资组合的最优化。
第六条各投资项目的选择均应经过充分调查研究，并提供准确、详细资料及分析，以确保资料内容的可靠性、真实性和有效性。
项目分析内容包括：１、市场状况分析；２、可行性报告；３、投资回报率；４、投资风险（市场风险、经营风险、购买力风险、政治风险）；５、投资流动性；6、投资占用时间；7、投资的预期成本；8、投资项目的筹资能力；9、投资的外部环境及社会法律约束。
凡合作投资项目，在人事、资金、技术、管理、销售等方面无控制权的，原则上不予考虑。
由公司进行的必要股权投资可不在此例。
第七条各投资项目依所掌握的有关资料并进行初步实地考察和调查研究后，由投资项目提出单位（下属公司或公司投资部）提出项目建议，并编制可行性报告及实施方案，按审批程序报送公司主管副总审核。
主管副总对投资单位报送的报告经调研后认为可行的，应尽快给予审批或按程序提交总经理办公会议审定。
对暂时不考虑的项目，最迟五天内给予明确答复，并将有关资料编入备选项目存档。
第三章项目的审批与立项第七条公司所有投资项目均必须经公司总经理办公会和董事会审批。
第八条凡投资在1000万元以上的项目均列为重大投资项目，应由公司投资部在原项目建议书、可行性报告及实施方案的基础上提出初审意见，报公司主管副总审核后呈送总经理办公会或董事会，进行复审或全面论证。
第九条总经理办公会对重大项目的合法性和前期工作内容的完整性，基础数据的准确性，财务预算的可行性及项目规模、时机等因素均应进行全面审核。
必要时，可组织专家评审团对项目进行专业性的科学论证，以加强对项目的深入认识和了解，确保项目投资的可靠和可行。
第十条专家评审团由行业知名资深专家、相关专业学者、市场策划分析专家、公司相关部门领导等组成。
经充分论证后，凡达到立项要求的重大投资项目，由总经理办公会或董事会签署予以确立。
第十一条经总经理办公会及董事会确立的投资项目，由投资部完成立项申报工作。
第四章项目的组织与实施第十二条经确认立项的投资项目，属于全资投资的项目，组织实施部门为投资部，编入公司年度综合计划，分解到各职能部门具体实施。
属于投资项目控股的，按全资投资项目进行组织实施；非控股的，则本着加快资金回收的原则，委派业务人员积极参与合作，展开工作，并通过董事会施加公司意图和监控其经营管理，确保利益如期回收。
第五章项目的运作与管理第十三条项目的运作管理由投资部负责，按财务监督、业绩考核的管理方式进行管理，项目各负责部门对各主管副总经理负责，副总经理对总经理负责。
第六章项目的变更第十四条投资项目的变更，包括发展延伸、投资的增减或滚动使用、规模扩大或缩小、后续或转产、中止或合同修订等，均应报公司总经理办公会或董事会审批核准。
第十五条投资项目变更，由投资部书面报告变更理由，重大的变更应参照立项程序予以确认。
第七章附则第十六条本制度自颁布之日起实施。
未尽事项按本公司有关制度执行和办理。
第十七条本制度由投资部负责解释。
二〇〇九年六月二日西安曲江建设集团有限公司重大事项报告制度为加强国有资产投资和资本运作的管理，建立规范科学的投资决策和资本运作程序，防范投资风险，根据国务院《企业国有资产监督管理暂行条例》和《企业财务会计报告条例》，特制订西安曲江建设集团投资经营等重大事项报告制度，具体如下：第一条公司投资设立子公司应报文化产业投资（集团）有限公司审查批准。
第二条公司分立、合并、破产、解散、增减资本等重大事项，应报文化产业投资（集团）有限公司审查批准。
第三条公司的重要人事任免事项，须报文化产业投资（集团）有限公司做任前备案并说明拟任用原因。
第四条公司改制方案和修改公司的章程，应报文化产业投资（集团）有限公司审查批准。
第五条公司对外提供担保，应符合《中华人民共和国担保法》的规定，充分考虑被担保单位的资信和偿债能力，按照企业内部管理制度规定的程序、权限审议决定，并报文化产业投资（集团）有限公司审查批准。
第六条公司对外投资，必须符合国家产业政策和企业发展战略，做好可行性研究，并明确投资项目决策者和实施者应承担的责任。
重大事项须报文化产业投资（集团）有限公司审查批准。
第七条公司的重大资产处置，需由文化产业投资（集团）有限公司审查批准，并依照有关规定执行。
第八条本制度自颁布之日起实施；由投资部负责解释。
二〇〇九年六月二日西安曲江建设集团有限公司不动资产管理制度第一条不动产是指土地、建筑物及其它附着于土地上的定着物，包括物质实体及其相关权益。
不能移动或者如果移动就会改变性质、损害其价值的有形财产，包括土地及其定着物，如建筑物及土地上生长的植物等。
结合公司实际情况，本制度中的“不动产”特指土地、建筑物。
第二条公司属下不动产的具体管理部门为投资部。
第三条不动产相关档案资料由投资部指定专人整理、保管。
建立全公司的不动产管理档案，以全面掌握全公司的不动产状况。
第四条不动产管理档案应包括下列文件与图表。
(一)公司属下的所有土地：1．地籍表 2．国有土地使用权相关凭证 3．土地综合图 4．土地实测图 5．相关土地使用权转让协议。
6、土地权利变更的相关法律文本。
(三)公司属下的所有房产：1．房产明细表 2．房产证 3．有关房屋租售的契约、合同 4．建筑物分布图 5.有关房屋产权变更相关法律文本。
第五条、接收入库的各类不动产档案（图纸），必须按规定进行登记、核对、验收，办理好交接手续。
第六条、入库的档案要按区、段，分类存放密集架或专柜、专箱，并进行编号、标签。
档案编号与登记册、簿、卡一致。
档案的排放要科学、整齐、有序，便于管理、查阅、利用。
第七条、设制档案登记册、簿、卡等检索工具，并妥善保管，以供查询和管理。
第八条、根据产权异动及时做好档案的更正、注销工作。
要每季度一次清查核对库藏档案，发现破损档案应及时修补、复原或复制。
第九条、档案必须按公司有关规定的密级、期限保存。
对于保存期限已过须销毁的档案，报部门领导及公司主管副总批准。
第十条、若要查阅不动产档案资料，需经其部门领导批准，并进行查阅登记，登记事项包括:查阅人、查阅时间、查阅资料内容、查阅者签字。
第十一条、若要将不动产档案资料复印件进行复印、借用，需经查阅者所属部门领导签字，并进行查阅登记后方可办理。
若要将不动产档案资料原件借用，须经公司主管副总批准、借用部门领导签字、投资部登记后，方可办理。
第十二条、以下事项为备案事项：1、财务部有关不动资产的财务帐表，每季度对公司不动产的增减、变动而引起的财务账面变动，应进行及时核对、整理后交投资部备案一份。
2、公司各部门在办理不动产权利变更相关事宜后，其有关不动产权利变更的法律文本资料，应在5日内交投资部备案一份。
第十三条本制度自颁布之日起实施，未尽事项按本公司有关制度执行和办理。