报关员的工资待遇怎么样
事在人为--一个老报关员的从业经验之谈
事在人为--一个老报关员的从业经验之谈客观的说,报关员的工资不高,特别是作为报关这一职业,其职业上升的空间相比于其它的行业来说是太窄了。
所以个人认为做报关真的是没有很好的前景。
本人从99年从事报关业务，一直在这行摸索，也走了很多地方，（珠海、东莞、深圳），前前后后在四家全球500球的企业做过报关（美资、曰资、韩资及美曰合资）。
这期间也招聘过不少的报关员，感觉现在这个行业高素质的人员太少了（可能有些人会觉的不高兴），但事实确实如此。
其原因主要是由于报关员的门槛比较低，很多有经验的报关员文化水平又相对较低，而很多大学毕业的人虽然有报关员证却没有相应的经验。
其实我说的经验并不仅仅限于单纯的进出口报关、报检，还包括你对企业内部的业务处理能力，比如报关部门和企业内部采购、生产计划、仓库、财务、IT以及物控（PMC）等部门的沟通，很多人认为只要能保障曰常进出口顺利进行，合同能按时核销就算做好了报关工作，其实这只是报关的基础工作，只有这些是完全不够的。
我曾经在东莞遇过一个老报关员，从92年开始做报关工作，到现在已经做了十多年了，可仍然是一个普通的报关员，其原因很简多，因为他所做的业务都是很简单的，他只是在做其中的某一块业务（比如车场报关这块业务就做了七、八年），对其它的业务却不熟悉，所以一直不能做到主管的职位，而实际上他的主管就比他年轻了六、七岁。
我们知道，报关业务简单来说可以分为内勤和外勤业务，其中内勤主要包括新合同资料的准备（和采购、计划部门确认具体的订单数量、机种类别、BOM资料、单价等）每曰进出口发票、装箱单的准备，车辆的安排和预订，商检资料的录入，合同及进出口报关单的复印归档，进出口数据的平衡管理，报关软件与企业内部ERP软件的数据对接，报关数据与仓库、财务数据的差异分析，报关账的管理，与国外总公司的联络。
在有的公司报关也要承担船务的工作，比如订舱、船期安排、运输跟踪，付款管理，物流费用的节省及FORWARDER的评估与开发管理；（这主要是指较大型的外资企业，不适合贸易公司及报关行）。
报关员职业现状及就业前景
报关员职业现状及就业前景报关员职业现状及就业前景报关员这个工作你了解吗?你想从事这份工作吗?报关员的职业现状以及就业前景到底如何?下面是店铺为大家分享的报关员的职业现状以及就业前景，快来看看吧!一、报关员的工作是什么通俗的讲就是代表企业向海关办理进出口货物报关、纳税等海关事务。
凡是进出中华人民共和国关境的运输工具(轮船、汽车、飞机等)、货物、物品(邮递或进出境时个人携带的)都要受中国海关的监督管理，海关实施监管的方式一般有备案、审单、查验、放行、后续管理等，此外海关对进出境活动的运输工具、货物、物品还要执行或监督执行国家其他对外贸易管理制度的实施，比如进出口许可证制度、外汇管理制度、进出口商品检验、检疫制度、文物管理制度等等。
不同的进出口货物需要向海关提供不同的文件，并按海关的相应规章履行相应的手续。
主要工作就是要根据国家的法律法规、海关的办事程序判断某些货物需要何种手续并准备相关文件、按要求制作报关单等并向海关申报，还要配合海关查验、缴纳相关税费等。
在某些企业除了承担向海关报关的工作外还承担在商品检验检疫局办理商品检验检疫手续、向国家外汇管理局办理外汇核销手续、向外经贸管理部门办理相应的审批手续等。
二、如何才能从事报关员工作从上面的介绍中可以看到工作中需要执行诸多的国家管理制度、海关相关规章规定以及严格的申报程序要求。
这就要求具备一定国际贸易等相关知识和报关的专业知识，还要掌握专业技能。
也就是说报关工作是一种知识性广、技能性强、需要丰富实践经验的综合性智力劳动。
因此中华人民共和国海关确立了报关员执业准入制度，也就是需要取得报关职业资格方能从事其工作。
为此，我国《海关法》第十一条规定：“未依法取得从业资格的人员，不得从事报关业务。
”以法律形式明确了从事报关员工作的资格制度。
取得职业资格的方式是通过海关总署组织的全国报关员资格统一考试，获取《报关员资格证书》报关员的职业现状及就业前景报关员的职业现状及就业前景。
报关员职业有多吃香-一个报关员的自述
报关员职业有多吃香?一个报关员的自述报关员是连结进出口企业与海关之间的纽带，是沟通国内企业与海外市场的桥梁。
随着中国加入WTO、三资企业的增多和进出口贸易的频繁，社会上需要越来越多的报关员。
在报刊上林林总总的招聘广告中，报关员总是急需人才，而每年一次的资格考试，更使南郭先生们忧心忡忡。
企业进口的原材料、出口的产成品、三来一补的业务监管，都离不开报关员与海关打交道，可以说报关员的工作好坏在很大程度上决定着企业的兴衰。
为了真正了解报关员工作的酸甜苦辣，我们专程走访了一位年仅28岁，但已从事报关行业数年的报关员。
我大学毕业后先后在几家三资企业干过业务工作，也许是运气不好，一直干得不顺，只能挣到一份死工资，离自己三十岁前当百万富翁的发财梦相去甚远。
而公司里的报关员虽然只是初中毕业，却穿金戴银，整天出入娱乐场所，好不潇洒。
在我第三次辞职后，便打定主意今后干报关员。
仗着大学里扎实的理论功底和三资企业多年的工作经验，我仅仅复习了一周便顺利地通过了报关员资格考试，开始了令人羡慕的报关员生涯。
入行后我才发现报关员职业远非他以前想的那么惬意，每天的脚步总是匆匆的，因为必须赶时间、赶船期，要赶在海关下班前和海关关员心情变坏前，甚至海关电脑发生故障前，办完所需各项手续，否则延误一天将给公司造成不可估量的损失。
和大多外资公司一样，为了节约成本，我身兼数职，除报关员外，还要跑商检、商会和运输，凡是和海关有关的都归他负责，以前我还要跑卫检和动植检，成天忙得恨不得分身有术，现在三检合一，使他可少跑二个衙门。
报关员的工作很琐碎，环环节节都要考虑周到，有时业务员出错，或者碰上溢短装、海关挑剔和政策改变，经常要临时改单。
至于碰上货物包装不标准，在仓库要和搬运工一起费尽心思设法装货柜的事更是家常便饭。
我最怕海关抽查，碰到这种情况得亲自指挥搬运工将好不容易装上去的货卸下来，向海关关员陪笑脸，同运输公司讲好话，还要给搬运工买烟买水。
当前社会风气欠佳，报关业也不能免俗，有关部门要经常走动，逢年过节还要意思意思。
有哪些紧缺的岗位
有哪些紧缺的岗位有哪些紧缺的岗位top1：精算师我国被世界保险界认可的精算师不足10人，“准精算师”40多人，在当今的国内人才市场上，精算师可谓凤毛麟角。
随着国际保险巨头在中国开拓市场以及国内企业的需要，精算师是几年后保险业最炙手可热的人才，目前在国外的平均年薪达10万美元，国内目前月薪也在1万元以上。
4年以后，随着人们对于保险认识的加强，保险行业的兴起必然会需要更多的精算师。
top2：报关员“入世”后，我国的对外贸易的迅速增长使得对报关员的需求增加。
有资料显示，报关员目前的收入每月在5000元至8000元之间，目前在贸易发达的珠三角地区报关员月薪都在七八千元。
未来几年内，就业市场对报关员的需求将有数十倍的增长，报关员的工资涨幅一般在年10%～20%。
top3：中西医师、医药销售“医学院校毕业的学生有三条路可以走，一是进入医院，急救医生、产科医生、妇科医生、眼科医生、儿科医生及牙医和理疗医师都将十分吃香;二是进入医药生产流通企业;三是继续深造。
”业内人士表示，这个行业的特点是越老越值钱，目前的医药行业月薪水平在3000元到5000元，相信4年之后会有一个更好的薪金水平。
top4：物流师物流人才的需求量为600余万人。
相关统计显示，目前物流从业人员当中拥有大学学历以上的仅占21%。
许多物流部门的管理人员是半路出家，很少受过专业的培训。
据相关人士透露，对此类人才有需求的某知名企业在国内招聘的应届大学生目前的薪金是每月6000元到8000元，在一年之后还会由相当大的提升空间。
“现在一年就能挣个7万元至10万元，估计4年之后只会多不会少，因为能源越来越紧俏。
”top5：系统集成工程师据悉，一名刚刚毕业，毫无经验的大学生应聘系统集成工程师之后的薪金是年薪8万元。
用户对系统集成服务的要求不断提高，从最初的网络建设到基于行业的应用，再到对业务流程和资源策略的咨询服务。
未来系统集成工程师应该是一路走高的职业。
top6：环境工程师工程师的从业人员仅有13万余人，其中技术人员8万余人。
上海海关待遇
上海海关待遇上海海关待遇作为中国最重要的沿海城市之一，上海海关在促进国际贸易和保障国家安全方面发挥着重要的作用。
作为一名上海海关工作人员，享受到的待遇非常优厚。
首先，上海海关工作人员的薪酬待遇非常丰厚。
根据工作人员的级别和职务，上海海关设立了不同的薪资档次。
一般来说，海关关员的薪酬由基本工资、绩效工资和津贴组成。
基本工资是根据工作人员的级别和职务确定的，而绩效工资则根据工作人员的业绩和表现来评定。
此外，海关工作人员还可以享受各类津贴，比如住房津贴、交通津贴等。
这样的薪酬待遇使得上海海关成为了众多求职者的热门选择。
其次，上海海关的福利待遇非常优越。
作为一名海关工作人员，可以享受到全面的社会保险和福利。
这包括养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险等。
此外，海关工作人员还可以享受到住房公积金制度的福利，可以以较低的利率购买房屋。
另外，上海海关还为工作人员提供了完善的培训和晋升机制，使得他们可以不断提升自己的能力和职业水平。
再者，上海海关为工作人员提供了良好的工作环境和发展机会。
上海海关作为中国最重要的进出口门户之一，每天都有大量的货物和旅客经过海关。
这意味着，海关工作人员可以接触到各种各样的商品和人员，积累丰富的经验和知识。
此外，上海海关还与国内外的相关部门进行密切合作，参与国际事务和重大活动。
这些工作机会使得海关工作人员可以不断提高自己的综合素质和专业能力。
当然，作为一名上海海关工作人员也面临着一定的工作压力和风险。
由于工作的特殊性，海关工作人员需要严格遵守法律法规和工作流程，确保各项工作的准确性和公正性。
海关工作人员还需要经常加班和轮班，处理突发事件和应对风险。
尤其是在重要节假日和国际大型活动期间，工作压力更是巨大。
然而，上海海关为工作人员提供了优秀的工作条件和培训机会，使他们能够应对各种挑战和困难。
总的来说，作为一名上海海关工作人员，待遇十分优厚。
丰厚的薪酬、完善的福利、良好的工作环境和发展机会，使得上海海关成为了众多求职者的热门选择。
深圳的总体薪水
深圳的总体薪水深圳的总体薪水深圳的总体薪水看起来是比较不错的，但不错到什么样子，每个人都不会很清楚，也比较懒得去算计别人的荷包。
市场销售人员：1200--1500/月居多，一般都有业绩提成；差不多可以拿到2000元/月，卖手机、服装、家私等这些行业都差不多；专卖店店长：小型店1500以上，一般2000多，象服装等行业，提成就看具体利润分配；大品牌能拿到3000多或以上，当然是有业绩提成的；厨师：快餐店包吃住2000-3000元/月，连锁餐饮店4000、5000多；主管就要高一些；星级酒店厨师长一般20000/月左右，4、5星的很多能拿到30000--50000/月，也有个别年薪百万的，很少；前台：1200--2000/月居多，2000以上的不多，工作量和技术都相对简单，所以普遍薪水不太高；办公室文员：1600--3000/元居多，技术含量低，工作量一般，工作相对杂；外贸文员会高一些，至少外语就是她们的一项技能，4000元以上的也有很多；老总助理：2000--3000-5000-8000看老总和公司级别，大老板助理月薪相当于部门经理甚至副总级别；反正都比普通文员高很多；公司保洁员：800--1400/月，可能会有吃住等福利；送水、送货：底薪一般800-1000-1200/月的都有，一般包吃住，体力货啊，有提成，送水3元/桶，送煤气也差不多是这样；保安：工厂里1000元，吃住可能会解决；关内楼宇管理处保安1400-1600/月居多，有宿舍食堂；财会人员：注册会计师在深圳随便都是万元月薪，毕竟人家专业级别和职称都在那摆着呢，大企业里注册会计师更高，总会计师拿年薪几十万是常见的；但注册会计师人数也不那么多，毕竟不太好考；中级一般4000-6000元/月，初级约2000-3000元；出纳1000--2500，看公司实力；业务员：一般的业务员都是底薪+业务提成的报酬方法；很多业务员底薪500/月，提成一般为5%--15%不等，也有底薪1000的，底薪越高，业务提成的比例越低，业务难度越小；底薪越低，甚至无底薪，业务提成越高，达到20%，30%也不奇怪，当然这样的业务难度肯定很大；比如跑医疗器械的业务员，一单随便几十万元，成百万元，随便提个2%，3%，提成就是好几万块，当然难度是可想而知的；印刷厂等业务员很多都是吃差价的，很多拿过万月收入也不一定，很多都不要底薪和福利，其实就是合作关系；广告策划人员：文案为主，一般在3000元的样子，差的在2000多/月，好的在4000--6000/月之间，这个主要集中在大的地产广告公司，比例约为30%左右，策划主任薪水要高很多，因为他可能是某个项目的主导者，有很多奖励性的收入，平均10000元/月以上也不足出奇；再厉害的人，估计就自己干了，即便是自由职业者一年做几个回报也不会低。
2023年最新的海关工资一般多少
2023年最新的海关工资一般多少海关工资一般多少新进海关人员一般工资由基本工资和绩效工资构成，发工资的时候会扣除五险一金，也就是社保、医保、失业保险、工伤保险、意外保险、以及住房公积金，然后发到手里的才是实际工资，总共加起来大概有四五千吧，当然得看地区了，沿海的一线城市工资在五千左右，另外随着工龄的增加，到时候也会有工龄奖，老的员工一般在六七千以上，有的甚至过万。
海关的职业前景近年来，中国经济与全球经济连接日益紧密，尤其加入WTO十多年的历程及近期中国走出去步伐迅猛加快下，中国的进出口贸易量呈大幅度上升态势。
据统计，从2023年至今，中国贸易进出口总额已连续稳居世界前三;2023年海关总署的数据表明，长江三角洲地区口岸外贸和海关税收均已占中国总量的四成;而中国报关协会和海关总署近期资料显示，5年内国内拥有外贸进出口权的企业数量将达36万家，是目前外贸企业数量的2倍，外贸发展显现锐不可挡之势.我国《海关法》第十一条规定：未依法取得报关从业资格的人员，不得从事报关业务。
以法律方式明确了从事报关员工作的资格制度。
取得报关职业资格的形式是通过海关总署组织的全国报关员资格统一考试，获取《报关员资格证书》。
取得《报关员资格证书》只是从事报关员工作的必备条件，报关员工作不是自由职业，报关员是为企业服务的，报关员还一定受聘于某企业并在所从事报关工作的海关进行注册再领取《报关员证》才干开展报关工作。
我国的经济程度在世界上还处于发展阶段，国际贸易的贸易量还有很大的增长空间。
这个增长空间也是对报关员的需求空间(不一定是同比增长)。
而近几年海关总署也一直在掌握着报关员执业资格人员增长的幅度(每年基本上是一万一、二千人)力求做到保障需求、竞争有序。
而对报关员个人而言，随着我国进入WTO、法律法规的完善，国际贸易秩序更规范，对报关员的素质要求也逐步提升。
正是因为报关员素质还有很大的提升空间，也同时造成了报关员待遇的提升空间。
报关行岗位职责和职位说明
报关行岗位职责和职位说明■报关预录入员一、岗位职责1、严格遵守公司和部门的管理规章制度，包括考评制度和ISO 质量管理；2、阶段性提交《职工综合能力考评表》，努力提高自身综合素质；3、做好预录入业务登记，按月统计业务报表，于每月月底提交当月的统计情况给组长或部门负责人，并提出业务动态分析情况；4、执行差错记录，每月统计并向组长或负责人提交小组的差错记录情况，提出分析意见和改进措施，提高单证预录入质量，严格控制退单差错率低于海关规定的 1.5%；5、搜集整理海关发布的通告等信息，应对海关的政策法规和操作细则变化情况，就业务运作可能产生的利弊因素向部门提出预见性建议意见；6、收集大客户信息，并定期汇总上报部门，把握机会积极参与业务开发；7、定期联系客户，掌握合作动态，及时反馈并处理客户意见和需求；8、执行客户流失问责制，并向负责人提交书面调查分析报告；9、协助组长各项事务的操作（如：报关单的录制、单证的审核、发送、审结、电脑等设备的维护、设备故障的分析与排除、与海关或公司指定的设备和系统的维护员联系解决故障等事务）；10、积极参与报关行各项业务学习，服从岗位轮换调配，积极参与进出口报关审单、理单、递单申报工作、报检预录入、报检申报等报关报检事务的操作；11、分门别类建立本组工作档案，妥善保管；12、协助ISO 内审员的部门质量审查和每月的质量报表的记录；13、积极向上级领导沟通思想动态，工作意见建议等；14、绝对服从部门的调动与安排，完成经理交代的任务。
二、职位说明：1、持有报关员资格证、报检资格证，熟悉报关行各业务流程；2、打字速度中文60字/分钟，英文120字/分钟，熟悉WOR和EXCEL电脑操作；3、掌握基础外贸单证英语，熟练掌握世界各国中英文国名及主要对应港口名称；4、牢记各项预录入项目的代码，尤其是国别、港口、货源地、贸易方式等；5、灵活掌握应用各贸易方式、征免性质对应的关系；6、熟练掌握常见进出口货物商品编码，熟悉对应的监管条件；7、基本掌握国外基本港运价；8、能及时发现单证中的逻辑错误；9、能快速判别所提供的单证是否齐全、正确，达到初审水平；10、进口报关单预录入——五个商品以内接单至预录入完毕为 3 分钟内；11、出口报关单预录入——五个商品项以内接单至预录入完毕为2分钟内；12 、客户满意率：不低于95%，退单差错率：小于1%；13、每月预录入的业务量：1000—2500份。
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报关员的工资待遇怎么样
导读：我根据大家的需要整理了一份关于《报关员的工资待遇怎么样》的内容，具体内容：报关员是指通过全国报关员资格考试，依法取得报关从业资格，并在海关注册登记，代表所属企业(单位)向海关办理进出口货物报关纳税等通关手续，并依此为职业的人员。
今天我将与大家分享是报关员生的...
报关员是指通过全国报关员资格考试，依法取得报关从业资格，并在海关注册登记，代表所属企业(单位)向海关办理进出口货物报关纳税等通关手续，并依此为职业的人员。
今天我将与大家分享是报关员生的具体工资待遇。
具体内容如下，欢迎阅读。
报关员的工资待遇
1.人数最多的:企业里的报关员/报检员
具体的工作就是与国外供应商或客户联络,安排国内及国际段空运或海运运输;报关文件归催、整理、发送等;与国际货运代理联络报关及运输事宜;确认物流费用;进出口货物数据统计,相关数据统计如单耗、损耗、库存、内外销状况等等;相关证明办理如:自动进口许可证、重工业品进口登记证、进出口货物征免税证明等等;进口付汇或出口收汇核销;加工贸易手册管理平衡控制、手册核销等。
职位名称很多:关务、报关、物流专员、进出口担当、报检、船务、单证、贸易担当等。
1年以上工作经验:1200-2500,2年以上工作经
验:2000-4000,当然不同地区,不同企业收入差别也很大,比如上海、北京
这些地方就会高些,欧美企业收入也会多些。
需要证书:报关、报检、单证
2.国际货运代理公司或物流公司
主要分两类职位,销售也操作。
销售就是联系相关进出口企业,为其提供服务,也就是销售自己公司的服务,获取底薪及业务提成。
收入从几千到几万不等,这个工作压力比较大,但是收入一般是最高的。
操作:是联络船公司、车队、报关公司为企业的整个物流过程提供具体的操作服务。
熟练人员收入一般在:2000――4000。
压力大经常需要加班,但收入还可以,入门也容易。
需要证书:报关、报检、单证、货代、物流等
3.专业报关公司报关员,输机制单人员
主要工作是拿到企业或国际货运代理公司的相关报关文件进行现场报关,及是退给企业相关单证如报关单、外汇核销单、加工贸易手册等
输机、制单人员:1200-2000
现场报关员:2500-4000
现场报关工作比较辛苦,尤其是大的报关公司,挑战也比较大,经常需要加班什么的,但收入很高,将来到企业里或国际货运代理公司也比较受重视。
以上说的都是普通职位的收入,如果做管理工作那收入就不好说了,年薪10万以上的也很多。
考取证书就如同你大学毕业证书一样,不能确保你找到合适的职位,只是你入行的凭证吧,关键是如何尽快切入并学到相关
技能和经验。
这就看你面试找工作时的个人综合能力了,有时候运气也很重要。
不要以为有了报关证、报检证书就一定能如何如何,名牌大学的毕业生找不到工作都不新鲜了,何况这个小证书。
外语好也很重要,因为去欧美企业比一般的企业收入要相差一半啊。
一口流利的外语可以说是一顺百顺啊!
报关员的工作内容
按照规定如实申报出口货物的商品编码、商品名称、规格型号、实际成交价格、原产地及相应优惠贸易协定代码等报关单有关项目，并办理填制报关单、提交报关单证等与申报有关的事宜;
申请办理缴纳税费和退税、补税事宜;
申请办理加工贸易合同备案(变更)、深加工结转、外发加工、内销、放弃核准、余料结转、核销及保税监管等事宜;
申请办理进出口货物减税、免税等事宜;
协助海关办理进出口货物的查验、结关等事宜;
应当由报关员办理的其他报关事宜。
报关员的职业发展
报关员针对的企业,就是报关行,货代公司,物流公司这些代理报关企业和进出口公司这样的自理报关企业.招聘报关员,大部分都是物流,货代,
报关行这些代理报关企业,因为有经验的报关员都跳槽到自理报关企业了,因此,代理报关企业,一般都招新手,自理报关企业,都是要有工作经验.在代理报关企业,涨的只是工资,职位还是报关员,而且代理报关企业一般都
是民营的,基本上做到中层管理就上不去了,年年涨的只是工资.社会地位并不能提高(很多人都追求社会地位),但是到了进出口公司,很多都是三资企业,发展空间就大了,社会地位也上去了,待遇也上去了.毕竟外资企业的福利待遇都是很可观的.我的很多同事,都到自理企业做进出口负责人了,因为在货代公司,每一个报关员负责几家企业,你负责的企业,你要想把关报好,一是要了解企业的产品,另外就要了解企业的文化和人。
因为维持一个客户在代理报关当中非常重要,在不断的和企业打交道的过程中,接触认识了一些企业的管理人员,如果这个企业招聘通关负责人,这个报关员就非常容易去做负责人,其一他熟悉这个企业的产品,其二他熟悉这个企业的文化,其三他熟悉这个企业的管理者.还有就是自理企业公开招聘,有工作经验的报关员直接应聘,就去了,还有就是企业缺人了,直接和这个报关员联系,将其拉走.而且在长时间的报关工作中,和关员接触的多了,建立了一些关系,遇到什么事情,你和关员一打招呼,就好使,讲究人情,企业也非常愿意要这样的报关员。
还有就是在代理报关企业之间互相跳槽,报关员长期报关活动中,有了相对稳定的客户,其他货代公司把你挖走,客户也过来,挖你就等于挖钱,还有就是和关员的关系好,别人出事不容易解决,你出面好使,货代公司之间都比通关速度,你报关就快,也是非常受欢迎的,当然,挖走后,待遇也就上来了,但是职位还是报关员,或者中层管理。
还有一种就是少数的一个月能挣万元以上的报关员.在这里告诉大家,这样的报关员不属于任何一个公司,都是挂靠单干的,因为报关必须以一个企业的名义报关,很多报关员,都是挂靠一个代理报关公司,以这个代理
报关公司的名义报关,但是代理费用都是自己挣,一票150--300间,一天报个10票左右,这样一个月都过万,我在大连报关时接触到这样的人,都是将近做十年报关了,而且这样自己挂靠单干的,都是工作年头很多的报关员,因为,第一,你有自己的客户,第二,你做报关的时候,接触的关员,建立了关系,等到十年左右,他们都升为科长甚至更高的职位,这样出了什么事,容易解决.第三,有代理报关公司让你挂靠.这样的人是很少的,但是确实挣钱。