中医院二甲评审解读
二甲中医医院评审细则

二甲中医医院评审细则一、导言二、评审范围评审范围包括中医医院的各类医疗服务、人员管理、质量管理、设备设施、医疗保障等方面。
三、评审要素评审要素包括以下几个方面:1.医疗服务:-门诊服务:包括挂号、候诊、就诊流程等。
-住院服务:包括入院流程、护理质量、病案管理等。
-检查检验:包括设备齐全性、技术水平等。
-手术服务:包括手术室设备、手术操作规范等。
-门急诊、住院医师服务:包括医师资质、医师技术水平等。
2.人员管理:-医院领导:包括领导团队、科室负责人等。
-医务人员:包括医师、护士、技术人员等。
-行政人员:包括行政部门工作人员等。
3.质量管理:-医疗过程管理:包括手术操作规范、药品使用管理等。
-质量控制:包括医疗事故报告、质量评估等。
-护理管理:包括护理记录、护士培训等。
4.设备设施:-医疗设备:包括各类医疗设备的规模、技术水平等。
-建筑环境:包括医院建筑物的安全性、卫生情况等。
5.医疗保障:-医保服务:包括医保政策宣传、医保报销等。
-费用公示:包括收费项目和标准的公示、费用结算清晰度等。
四、评审程序评审程序包括以下几个环节:1.提交申请:中医医院需要按照评审要求撰写评审申请报告,并提交给评审机构。
2.评审资质审查:评审机构对中医医院的资质进行审查,包括执业许可证、医疗机构执业许可证等。
3.现场评审:评审机构对中医医院进行现场评审,包括对各要素进行实地考察、访谈等。
4.编写评审报告:评审机构根据现场评审结果,编写评审报告,对中医医院的各方面给出评价和建议。
5.反馈意见:评审机构将评审报告发送给中医医院,并要求医院给出反馈意见。
6.定期复评:对于评审通过的中医医院,评审机构将定期复评,对医院的进一步改进情况进行评估。
五、评审结果与建议评审结果与建议通过评审报告方式给出,分为以下几档:1.优秀:中医医院在各要素方面表现优秀,达到国家和行业的标准。
2.良好:中医医院在大部分要素方面表现良好,但仍有可改进之处。
最新 二级中医医院评审标准

二级中医医院评审标准----概述河北省中医医院评审办公室孟建华一、评审细则总体框架和基本要求●评审细则总分1000分●分为两大部分:●(一)中医药服务功能(650分)●(二)综合服务能力(350分)第一部分中医药服务功能(650分)⏹第一章发挥中医药特色优势的措施(45分)⏹第二章队伍建设(100分)⏹第三章临床科室建设(170分)⏹第四章重点专科建设(100分)⏹第五章中药药事管理(80分)⏹第六章中医护理(60分)⏹第七章文化建设(55分)⏹第八章预防保健(40分)⏹说明:临床与重点专科总计270分,成为重中之重!第二部分综合服务能力(350分)⏹第一章基本要求和医院服务(40分)⏹医院设置、功能和任务(7分)医院服务(17分)⏹应急管理(9分)临床医学及教育(7分)⏹第二章患者安全(30分)⏹第三章医疗质量(170分)⏹医疗质量管理组织与制度(10分)医疗技术管理(15分)⏹医技科室质量管理(40分)其他科室质量管理(85分)⏹病历(案)质量管理(20分)⏹第四章药事管理(35分)⏹第五章护理质量管理(35分)⏹第六章医院管理(40分)二级中医医院分等标准⏹根据《中医医院评审暂行办法》,二级中医医院评审结论分为:甲等、乙等和不合格。
二级中医医院分等标准---二甲甲等⏹(一)二级甲等中医医院应满足以下条件:⏹1.总分≥900分;⏹2.第一部分每章的分值不低于该章总分的85%;⏹3.第二部分得分≥300分;⏹4.核心指标全部符合要求。
第一部分的总分可以低于600分二级中医医院分等标准---二级乙等⏹(二)二级乙等中医医院应满足以下条件:⏹1.总分≥750分;⏹2.第二部分得分≥245分;⏹3.中医药服务功能部分核心指标符合要求数≥10;⏹综合服务功能部分核心指标符合要求数≥5。
同样第一部分可以低于600分二级中医医院分等标准---不合格⏹(三)有以下情形之一的,评审结论即定为不合格:⏹1.总分<750分;⏹2.第二部分得分<245分;⏹3.中医药服务功能部分核心指标符合要求数<10或综合服务功能部分核心指标符合要求数<5。
二甲中医医院评审细则

二甲中医医院评审细则为了保障中医医院的医疗质量和服务水平,提高中医医院的管理水平,制定了以下评审细则。
一、医疗质量评审1.医疗设备评审:评审医院是否配备了符合规范的中医医疗设备,并对设备的技术性能和安全性进行评估。
2.医疗流程评审:评审医院的医疗流程是否规范,包括患者就诊、诊断、治疗和随访等环节,评估医院的科学性和严谨性。
3.医疗纪录评审:评审医院的医疗纪录是否规范,包括病历记录、诊断报告、医嘱和处方等,评估医院的信息完整性和准确性。
4.医疗质量评估:评估医院的医疗质量,包括手术成功率、药物治疗效果和治愈率等指标,评估医院的临床疗效和患者满意度。
二、医院管理评审1.医院组织架构评审:评审医院的组织架构是否合理,包括部门设置、职责分工和人员配备等,评估医院的管理有效性和协调性。
2.医院规章制度评审:评审医院的规章制度是否健全,包括行政管理、医疗服务和卫生安全等,评估医院的管理标准化和规范化。
3.医院财务管理评审:评审医院的财务管理是否规范,包括财务预算、成本核算和财务报告等,评估医院的经济效益和财务风险。
4.院内培训评审:评审医院的内部培训机制是否健全,包括医生培训、护士培训和管理人员培训等,评估医院的人才培养和提升机制。
三、服务水平评审1.门诊服务评审:评审医院的门诊服务流程是否规范,包括患者登记、候诊和就诊等,评估医院的服务效率和便捷性。
2.住院服务评审:评审医院的住院服务流程是否规范,包括患者入院、护理和康复等,评估医院的服务规范和人性化。
4.病房环境评审:评审医院的病房环境是否卫生安全,包括病房整洁度、床位舒适度和空气质量等,评估医院的环境舒适度和净化程度。
四、综合评估评审综合考虑医疗质量、医院管理和服务水平等因素,给予综合评估结果,评定医院的等级和信誉。
总结通过制定上述评审细则,可以对二甲中医医院进行全面评估,以促进医院的进一步发展和提高。
这有助于提高中医医院的行业竞争力,增加患者的信任和满意度,推动中医事业的发展。
二级中医医院指标

二级中医医院分等标准和评审核心指标(2018 年版)一、二级中医医院分等标准根据《中医医院评审暂行办法》,二级中医医院评审结论分为:甲等、乙等和不合格。
《二级中医医院评审标准实施细则(2018年版)》共1100 分,其中第一部分“中医药服务功能”600分,第二部分“综合服务功能”部分400分,第三部分“党的建设”100分。
二级甲等中医医院、二级乙等中医医院和不合格中医医院划分标准如下:(一)二级甲等中医医院应满足以下条件:1.第一部分和第二部分得分总分>90(分;2.第一部分每章的分值不低于该章总分的85%;3.第二部分得分>340分;4.第三部分得分>90分;5.医院感染管理部分得分>26分;6.核心指标全部符合要求;7.达到省级中医药管理部门附加条款对二级甲等中医医院的要求。
(二)二级乙等中医医院应满足以下条件:1.第一部分和第二部分得分总分>750分;2.第二部分得分>28(分;3.第三部分得分>9(分;4.中医药服务功能部分核心指标符合要求数>10综合服务功能部分核心指标符合要求数>55.达到省级中医药管理部门附加条款对二级乙等中医医院的要求。
(三)有以下情形之一的,评审结论即定为不合格:1.第一部分和第二部分得分总分V 750分;2.第二部分得分V 280分;3.第三部分得分V 90分;4.中医药服务功能部分核心指标符合要求数V 10或综合服务功能部分核心指标符合要求数V 5。
二、《二级中医医院评审标准(2018年版)》核心指标《标准》及细则中将最基本、最重要,若未达到要求势必影响特色优势、中医临床疗效、医疗质量与患者安全的指标,列为“核心指标”,具备否决作用。
核心指标及要求如下:(一)中医药服务功能部分核心指标核心指标一:科室综合考核目标中有发挥中医药特色优势和提高中医临床疗效的相关指标。
核心指标二:中医类别执业医师占执业医师总数的比例>60%;或中医类别执业医师占执业医师总数的比例未达到60%,但比上年度增长超过了5 个百分点。
二级中医医院评审细则解读ppt课件

核心指标四:药事管理组织下设抗菌药物管理 小组,人员结构合理、职责明确。对医务人员 进行抗菌药物合理应用培训及考核。
核心指标五:医院有优质护理服务规划、目标 及实施方案,有推进开展优质护理服务的保障 制度和措施及考评激励机制。
核心指标六:由具备资质的卫生专业技术人员 为患者提供诊疗服务。
(2012年版)(试评 稿)
核心指标八:在国家中医药管理局印发的诊疗 方案基础上,科室制定本专科优势病种和常见
核心指标九:重点专科诊疗方案在临床中得到 应用。所抽查的1个重点专科的3份运行病历中, 执行中医诊疗方案的病历数≥2份。
核心指标十:建立中药饮片采购制度,采购程 序符合相关规定,供应商资质齐全并对其定期 评估。
1.2.3医院对影响中医药特色优势发挥和提高中医临床疗 效的关键问题有系统的调研分析(至少每年一次),并制 订针对性措施。
• 查阅评审前3年相关资料,并抽查2项具体措施的落实情况。 • 未定期开展调研分析或无针对性措施,不得分;
1.2.4医院对中医药特色指标(包括中医类 别执业医师占执业医师总数比例、中药人 员占药学人员比例、中药处方占处方总数 的比例,中药饮片处方占处方总数的比例 等)定期(至少每年一次)进行考核、分 析。
1.1依据功能与任务,确定医院发展战略, 制定中长期发展规划,体现发挥中医药特 色优势的医院发展方向,有明确的发展目 标,重在提高中医临床疗效。(3分)
• 查阅相关资料,并抽查2项具体措施的落实情 况。
• 医院未确定发展战略或未制定中长期发展规划,
1.2围绕医院中长期发展规划制定医院年度 工作计划,有发挥中医药特色优势和提高 中医临床疗效的具体措施,并按年度定期 评价。(12分)
二级中医医院评审相关
二级中医医院分等标准及评审核心指标 (2012年版)(试评稿)
二甲评审解读

第一部分中医药服务功能(650分)第一章发挥中医药特色优势的措施(45分)▪评审指标1.1 依据功能与任务,确定医院发展战略,制定中长期发展规划,体现发挥中医药特色优势的医院发展方向,有明确的发展目标,重在提高中医临床疗效。
(3分)▪评审方法查阅相关资料,并抽查2项具体措施的落实情况。
▪评审细则医院未确定发展战略或未制定中长期发展规划,或发展规划未体现以中医为主方向,不得分;不能提供原始资料,扣2分;发挥中医药特色优势的措施未落实,每项扣1分,部分落实,酌情扣分。
(最少每项扣0.5分)▪评审要点(1)提供医院发展战略或中长期发展规划原始材料(2)体现以中医为主方向(3)有两项以上具体措施▪评审指标1.2 围绕医院中长期发展规划制定医院年度工作计划,有发挥中医药特色优势和提高中医临床疗效的具体措施,并按年度定期评价。
(12分)▪评审指标1.2.1 医院年度工作计划能够体现医院发展战略和中长期发展规划的指导思想,有发挥中医药特色优势和提高中医临床疗效的具体措施。
(2分)▪评审方法查阅评审前3年相关资料。
▪评审细则医院未制定年度工作计划,或工作计划中无具体措施,不得分;不能提供原始资料,扣1 分。
▪评审要点(1)提供评审前3年材料(2010、2011、2012年度),年度工作计划、原始材料(2)体现发挥中医特色优势,提高疗效的具体措施(3)每年有一次工作评价▪评审指标1.2.2 有发展中医重点专科、学科和加强中医药人才培养的具体措施和明确的资金投入。
(3分)▪评审方法查阅评审前3年相关资料。
▪评审细则无具体措施,每项扣1 分;无资金投入,每项扣1 分,措施未落实,每项扣1 分,部分落实,酌情扣分。
(最少每项扣0.5分)▪评审要点(1)提供评审前3年材料(2010、2011、2012年度),工作计划中体现发展中医重点专科,加强中医人才培养的具体措施两项以上(2)具体措施要落实(3)有明确的资金投入▪评审指标1.2.3 医院对影响中医药特色优势发挥和提高中医临床疗效的关键问题有系统的调研分析(至少每年一次),并制订针对性措施。
二级中医医院等级评审细则护理部分解读PPT课件

二级中医医院评审细则
二级中医医院在等级评审中被划分为B类,具体要求被规定于《中医医院等级 评审细则(试行)》中。细则要求医院各部门都要制定相关制度和标准,并 经常进行训练和监控。
ห้องสมุดไป่ตู้理部分内容解读
1 护理质量与安全管理
细则要求医院建立病人诊 疗与护理档案,调配护理 人员,定期开展护理质量 检查。
2 护理人员教育培训
二级中医医院等级评审细 则护理部分解读
本PPT课件旨在深入解读二级中医医院评审细则中的护理部分,为广大医护人 员提供参考和指导。
背景介绍
中国传统医学在世界范围内日益受到重视。为确保中医医疗服务质量和安全, 国家对医疗机构开展等级评审。
中医医院等级评审概述
等级评审是对中医医院的医疗服务质量进行全面系统的评估和监控,包括医 疗质量、安全管理、环境设施和管理运作等方面。二级中医医院是中医医院 的重要组成部分,接待的病人众多,护理质量至关重要。
操作规范
细则规定医护人员在接触患者前应当洗手,严格遵 守操作规范,保证操作安全卫生。
护理人员教育培训
培训标准
细则要求护理人员参加每年 不少于10学时的继续教育, 保障人员的知识水平和能力 提升。
效果检测
培训后应进行效果检测,以 便发现问题和改进方案,争 取护理水平的不断提高。
培训种类
细则要求进行培训的种类应 当多元化,包括临床、管理、 专业技能等方面。
细则规定护理人员应当按 照规定进行有针对性的培 训,以及参加每年不少于 10学时的继续教育。
3 护理质量监控和提升
细则要求护理部门应当制 定考核标准,评估护理人 员的工作水平和服务质量, 定期组织护理人员学习提 高专业技能。
护理质量与安全管理
二级级中医医院评审课件(医务科) ppt课件

ppt课件
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1.3.2.2有主管职能部门负责应急管理工作,医院总值班有应急管理的 明确职责和流程。有各部门、各科室负责人在应急工作中的具体职责 与任务。相关人员知晓本部门、本岗位的履职要求。 查阅相关资料,并访谈3名员工(含主管职能部门负责人、科室负 责人和总值班各1人)。 ➢ 无主管职能部门负责应急管理工作,扣0.2分; ➢ 医院总值班无明确职责和流程,扣0.3分; ➢ 无各部门、各科室负责人具体职责与任务,扣0.2分; ➢ 不知晓相关职责,每人扣0.3分。
1.3.3.2有院内、外和院内各部门、各科室间的协调机制,有明确的协调部 门和协调人。 ➢ 无协调机制、部门和人员,每项扣0.2分。
1.3.3.3有应急队伍,人员构成合理,职责明确。建立以中医药专家为主的 应急技术专家队伍。 ➢ 无应急队伍,或未建立以中医药专家为主的应急技术专家队伍,不得 分; ➢ 人员构成不合理,职责不明确,扣0.5分。
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1.3.5开展应急培训和演练,提高各级、各类人员的应急素质和医院的 整体应急能力。(2分) 查阅相关资料,并访谈3名医务人员。
1.3.5.1医院有安全知识及应急技能培训及考核计划,定期对各级各类 人员进行培训。相关人员掌握主要应急技能和防灾技能。 ➢ 无培训及考核计划,或未开展培训,不得分; ➢ 不掌握主要应急技能和防灾技能,每人扣0.3分。
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1.3.2遵守国家法律、法规,严格执行各级政府制定的应急预案,认真 执行国家中医药管理局关于在卫生应急工作中充分发挥中医药作用的 要求,承担突发公共事件的医疗救援和突发公共卫生事件防控工作。 (2分)
1.3.2.1医院明确在应对突发事件中应发挥的功能和承担的任务,能承 担突发公共事件的医疗救援和防控工作。 查阅相关资料。 ➢ 应对突发事件中应发挥的功能和承担的任务不明确,扣0.5分; ➢ 参与突发事件医疗救援和突发公共卫生事件防控工作的资料不完 整,扣0.5分。
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证型 治法 方药 中成药 中药注射液 (二)中医特色疗法 三、难点分析 四、疗效评价
3.3.1~3.3.4 评价指标及解读 分析总结评估:定期(每年一次,共 3 年)根据疗效评价标准及评价方法观察一定数
量的病例,对临床疗效进行分析、总结、评估,写出评估报告,最好有病例,科研课题、 论文做支撑。
优化说明:通过总结分析,找出诊断、治疗中存在的问题,定期(每年一次,共 3 年) 对方案进行优化,并对优化改进点进行说明,形成新的诊疗方案。 3.3.1~3.3.4 评价指标及解读 诊疗方案资料顺序 (以疾病为纲排列) 1、中医病名(西医病名)中医诊疗方案( 2010 年) 2、中医病名(西医病名)分析总结评估(2010 年) 3、中医病名(西医病名)优化说明(2010 年) 4、中医病名(西医病名)中医诊疗方案( 2011 年) 5、中医病名(西医病名)分析总结评估(2011 年) 6、中医病名(西医病名)优化说明(2011 年) 7、中医病名(西医病名)中医诊疗方案( 2012 年) 8、中医病名(西医病名)分析总结评估(2012 年) 9、中医病名(西医病名)优化说明(2012 年) 10、中医病名(西医病名)中医诊疗方案( 2013 年)
对全部高中资料试卷电气设备,在安装过程中以及安装结束后进行高中资料试卷调整试验;通电检查所有设备高中资料电试力卷保相护互装作置用调与试相技互术关,系电,力根通保据过护生管高产线中工敷资艺设料高技试中术卷资,配料不置试仅技卷可术要以是求解指,决机对吊组电顶在气层进设配行备置继进不电行规保空范护载高与中带资负料荷试下卷高问总中题体资,配料而置试且时卷可,调保需控障要试各在验类最;管大对路限设习度备题内进到来行位确调。保整在机使管组其路高在敷中正设资常过料工程试况中卷下,安与要全过加,度强并工看且作护尽下关可都于能可管地以路缩正高小常中故工资障作料高;试中对卷资于连料继接试电管卷保口破护处坏进理范行高围整中,核资或对料者定试对值卷某,弯些审扁异核度常与固高校定中对盒资图位料纸置试,.卷保编工护写况层复进防杂行腐设自跨备动接与处地装理线置,弯高尤曲中其半资要径料避标试免高卷错等调误,试高要方中求案资技,料术编试交写5、卷底重电保。要气护管设设装线备备置敷4高、调动设中电试作技资气高,术料课中并3中试、件资且包卷管中料拒含试路调试绝线验敷试卷动槽方设技作、案技术,管以术来架及避等系免多统不项启必方动要式方高,案中为;资解对料决整试高套卷中启突语动然文过停电程机气中。课高因件中此中资,管料电壁试力薄卷高、电中接气资口设料不备试严进卷等行保问调护题试装,工置合作调理并试利且技用进术管行,线过要敷关求设运电技行力术高保。中护线资装缆料置敷试做设卷到原技准则术确:指灵在导活分。。线对对盒于于处调差,试动当过保不程护同中装电高置压中高回资中路料资交试料叉卷试时技卷,术调应问试采题技用,术金作是属为指隔调发板试电进人机行员一隔,变开需压处要器理在组;事在同前发一掌生线握内槽图部内 纸故,资障强料时电、,回设需路备要须制进同造行时厂外切家部断出电习具源题高高电中中源资资,料料线试试缆卷卷敷试切设验除完报从毕告而,与采要相用进关高行技中检术资查资料和料试检,卷测并主处且要理了保。解护现装场置设。备高中资料试卷布置情况与有关高中资料试卷电气系统接线等情况,然后根据规范与规程规定,制定设备调试高中资料试卷方案。
2.3.5 开展非中医类别执业医师中医药基本知识与技能培训并考核。 (6 分)
评审方法
查阅相关资料,现场考核临床科室非中医类别执业医师 3 人。
评审细则
未开展培训,不得分;未考核,扣 4 分;现场考核不符合要求,每人扣 2 分,部分符 合,酌情扣分(每人最少扣 1 分)。
评审要点
(1)查看非中医类别执业医师技术培训档案。 (2)培训以中医药知识与技能为主。 (3)现场考核 3 名非中医类别执业医师,可参照“临床类别医师 考核试题”(见《专家手 册》后页附件)。 (4)考核内容写入“考核记录表”中。
抽查近 1 年 20 张门诊饮片处方,按照《中药处方格式及书写规范》 进行检查。 3.6 标准要求 3.6.1~3.6.3 评价指标及解读 3.7 标准要求 3.7 评价指标及解读 检查方法与解读:
(1)现场考核 3 名中医类别的执业医师 (2)检查医生掌握技术情况时,可以是本科常用的,也可以是中医基本技能,如诊断、 鉴别诊断、针灸、拔罐、刮痧等。 (3)检查医生掌握方剂情况时,如抽查的科室为妇科等 26 个有建设与管理指南的临床 科室,则从《指南》附录方剂目录中抽查,如是其他科室,可从医院制定的方剂目录中抽 取或由专家确定,亦可考察诊疗方案中的方剂。 3.8 标准要求 3.8 评价指标及解读 3.8 评价指标及解读 3.9 标准要求 3.9.1 评价指标及解读 二级中医医院评审标准实施细则 中医药服务功能 (检查内容归类解析) 检查内容解析 一、实地考查 1、门诊、病区标示是否符合国家中医药管理局科室命名要求; 2、门诊、病区设置、设施是否符合科室与管理指南的相关要求; 检查内容解析 3、开展中医特色服务项目的数量是否达到要求; 4、病区中医综合治疗室和门诊综合治疗区设置情况;
1、评价指标:
3.3.1 在国家中医药管理局印发的诊疗方案基础上,科室制定至少 3 个以上常见病及中
医优势病种中医诊疗方案,并体现医院本科室临床实际和特色,诊疗方案基本要素齐全。
3.3.2 医师掌握本专科诊疗方案。
3.3.3 诊疗方案在临床中得到应用。
3.3.4 每年对诊疗方案实施情况及中医优势病种的中医疗效进行分析、总结及评估,优
化诊疗方案。
3.3.1~3.3.4 评价指标及解读
2、解读及检查方法:
方案解读:
(1)在国家重点专科协作组制定的诊疗方案基础上(225 个种),要充分体现本科室的特
色和优势;
(2)数量至少 3 个病种;
(3)所选病种为本科常见病、优势病种,通常占住院患者的 70%以上;
3.3.1~3.3.4 评价指标及解读
3.5.4 中医方药记录格式及书写符合《中药处方格式及书写规范》要求。 2、解读及检查方法:
(1)近 1 年 10 份归档病历 :住院记录四诊资料完整性,首次病程、病程记录中理法 方药一致性。
(2)病历中中医方药记录。 3.5.5 评价指标及解读 1、评价指标:
中药处方格式及书写符合《中药处方格式及书写规范》要求。 2、解读及检查方法:
3.3.1~3.3.4 评价指标及解读 检查方法:
(1)检查 2 个临床科室(为对 3.2 进行检查时抽取的 1 个内科系统和 1 个其他科室)。 对每个科室分别打分,最后求平均分作为该项指标的实际得分。
(2)查阅资料:方案及相关内容。 3.3.1~3.3.4 评价指标及解读 检查方法:
(3)现场访谈:3 名中医类别执业医师,每人访谈 1 个优势病种,共访谈 3 个病种, 了解对诊疗方案的掌握情况。
检查内容解析 二、现场访谈及考核
1、三级医师的专科继续教育情况; 2、中医类别执业医师掌握本科优势病种诊疗方案情况; 3、医师掌握常见病及中医优势病种临床路径情况; 4、医师对诊断或鉴别诊断、中医诊疗技术常用方剂掌握情况。 检查内容解析
对全部高中资料试卷电气设备,在安装过程中以及安装结束后进行高中资料试卷调整试验;通电检查所有设备高中资料电试力卷保相护互装作置用调与试相技互术关,系电,力根通保据过护生管高产线中工敷资艺设料高技试中术卷资,配料不置试仅技卷可术要以是求解指,决机对吊组电顶在气层进设配行备置继进不电行规保空范护载高与中带资负料荷试下卷高问总中题体资,配料而置试且时卷可,调保需控障要试各在验类最;管大对路限设习度备题内进到来行位确调。保整在机使管组其路高在敷中正设资常过料工程试况中卷下,安与要全过加,度强并工看且作护尽下关可都于能可管地以路缩正高小常中故工资障作料高;试中对卷资于连料继接试电管卷保口破护处坏进理范行高围整中,核资或对料者定试对值卷某,弯些审扁异核度常与固高校定中对盒资图位料纸置试,.卷保编工护写况层复进防杂行腐设自跨备动接与处地装理线置,弯高尤曲中其半资要径料避标试免高卷错等调误,试高要方中求案资技,料术编试交写5、卷底重电保。要气护管设设装线备备置敷4高、调动设中电试作技资气高,术料课中并3中试、件资且包卷管中料拒含试路调试绝线验敷试卷动槽方设技作、案技术,管以术来架及避等系免多统不项启必方动要式方高,案中为;资解对料决整试高套卷中启突语动然文过停电程机气中。课高因件中此中资,管料电壁试力薄卷高、电中接气资口设料不备试严进卷等行保问调护题试装,工置合作调理并试利且技用进术管行,线过要敷关求设运电技行力术高保。中护线资装缆料置敷试做设卷到原技准则术确:指灵在导活分。。线对对盒于于处调差,试动当过保不程护同中装电高置压中高回资中路料资交试料叉卷试时技卷,术调应问试采题技用,术金作是属为指隔调发板试电进人机行员一隔,变开需压处要器理在组;事在同前发一掌生线握内槽图部内 纸故,资障强料时电、,回设需路备要须制进同造行时厂外切家部断出电习具源题高高电中中源资资,料料线试试缆卷卷敷试切设验除完报从毕告而,与采要相用进关高行技中检术资查资料和料试检,卷测并主处且要理了保。解护现装场置设。备高中资料试卷布置情况与有关高中资料试卷电气系统接线等情况,然后根据规范与规程规定,制定设备调试高中资料试卷方案。
(4)要素齐全:①中西医病名②诊断:疾病诊断(中医诊断标准、西医诊断标准)、 证
候诊断③治疗:辨证分型、治法、中药饮片处方(自拟)、中成药(自制药);静脉滴注中
药注射液;其他中医特色疗法④难点分析:找出难点,制定中医解决难点的措施⑤疗效评
价:评价标准和评价方法,要有症状的好转情况,体征的改变及理化指标的变化等。
(4)抽查 3 份运行或归档病历,原则上每个病种 1 份,了解诊疗方案在临床中的应用。 重点查看首次病程中诊疗方案与医嘱是否一致,与所制定的优势病种诊疗方案是否一致。 3.5.1~3.5.4 评价指标及解读 1、评价指标:
3.5.1 入院记录四诊资料完整。 3.5.2 首次病程记录体现理法方药一致性。 3.5.3 病程记录体现理法方药一致性。