公司志编纂解决方案
公司志的编纂方法
公司志的编纂方法路桥施工企业志编写辅导稿——公司志的编纂方法集团史志办2011年06月22日ONTENTS目录前言4一、概述的编写5“概述”的来及作用5 分子公司、部门志“概述”的主要内容7 “概述”的基本写作模式8 二、篇目的设置10横排竖写11反映时代特点12反映公司企业特点13反映专业特点14科学性14注重标题设计15篇目设计的基本方法15 三、篇目的设置19四、志书标题27标题必须简明27标题必须前后照应29标题文字须响亮31五、志书标题32 1 标题拟定的几点原则32 标题命名的体式35 六、志书资料的选用37要运用反映主体的资料37 要运用彰明因果的资料37 要运用典型资料39 要选用背景资料39 要选用比较资料40 要选用“之最”、“第一”资料40 要选用系人资料40七、修志基本叙述方法42 竖写42 述而不作44 八、志书的语言文体要求49九、公司人物志的编写54关于指导思想54 人物立传入志的原则55 人物志撰写的“四个为主”55 人物传的基本条件57 记述人物传的关键环节58 志书人物要讲究文学性60十、公司人物志的编写62 2人物志的性质62 人物志的体例63人物志的文体风格66 十一、关于以事系人68廊坊交通志办对“以事系人”见解68 陕西咸阳渭城区史志办的见解70福建泉州市鲤城区志编委谈“以事系人”71 福州市地方志编委说“以事系人”75 以事系人还须注意一些问题77 十二、志书中的数据和统计图表80十三、志表的制作与使用85标题85 表体86 表注87 计量单位87 十四、照片的选择与运用89照片的基本要求89 照片的选择90 照片的运用90 图片说明写作91 十五、修志中的重复交叉处理94十六、附录的编写97 3 前言在集团公司领导班子的关心支持下，集团史志办主编讲稿并主持开办的公司志、部室志编纂辅导班，共办了四期。
一期讲志书编写的“始末法”与“专题法”，二期讲“志书体例和横排竖写”，三期讲“志书质量和主编总纂”，四期讲“公司志的编纂方法”。
编纂公司发展史实施方案
编纂公司发展史实施方案公司发展史编纂实施方案一、项目背景和目标：公司作为一家具有悠久历史和丰富经验的企业，拥有众多的历史资料和口述历史。
为了更好地记录和传承公司的发展历程，同时增强公司文化建设，特制定该实施方案。
该方案旨在编纂公司发展史，包括公司的起源、发展阶段、里程碑事件等，以便于员工和外界更好地了解公司的发展轨迹和文化，加强公司凝聚力和内部认同感。
二、编纂方案的流程和步骤：1. 筹备阶段：- 成立编纂组，确定项目负责人和组员；- 访谈公司的老员工和退休员工，搜集并整理公司的历史资料；- 确定编纂的主题和内容。
2. 梳理史料：- 对公司的历史档案进行分析与整理，筛选出关键的史料和事件；- 进行历史事件的时间线制作，确保史料的正确性和准确性；- 确定各个阶段的主要发展特点和重要事件，并做好分类整理。
3. 形成初稿：- 根据所搜集的史料和整理的资料，编写初稿；- 在编写过程中，注意事实的真实性和客观性，避免夸大文辞和夸张表达。
4. 审核和修改：- 设立审核小组对初稿进行审查和修改；- 审核重点是核实历史事件的真实性和准确性，避免错误和谣言的传播；- 通过内部资源和外部专家对初稿进行反馈和建议，完善章节内容。
5. 定稿和排版：- 在审核和修改的基础上，对最终稿进行定稿；- 进行排版、装帧和设计，确保内容的整体美观和易读性；- 包括选择合适的图片、图表和配色方案等。
6. 发布和宣传：- 进行公司内部发布会，向员工介绍编纂的成果，增强员工对公司的认同感；- 在公共场合或公司网站上发布公司发展史，并邀请外界参观；- 制作相关宣传品和纪念品，增强宣传的影响力。
三、项目的资源需求和时间安排：1. 项目资源需求：- 人力资源：项目负责人、编纂组员、审核小组成员；- 历史资料和档案；- 设备资源：计算机、打印机、复印机等；- 财务资源：预算资金用于纪念品制作和宣传活动。
2. 时间安排：- 筹备阶段：1个月；- 梳理史料：2个月；- 形成初稿：1个月；- 审核和修改：1个月；- 定稿和排版：1个月；- 发布和宣传：1个月。
做好企业志、大事记的编纂工作
做好企业志、大事记的编纂工作一、做好企业志、大事记的编纂工作概述近几年来，随着做好企业志、大事记的编纂工作建设不断增加，给做好企业志、大事记的编纂工作的经济发展带来了前所未有的机遇，做好企业志、大事记的编纂工作投资越显重要。
伴随着做好企业志、大事记的编纂工作数量增加和扩大，做好企业志、大事记的编纂工作中存在的问题也日显突出，严重影响了做好企业志、大事记的编纂工作正确的投资和发展，做好企业志、大事记的编纂工作是否正确，直接决定了做好企业志、大事记的编纂工作的经济效益。
（一）做好企业志、大事记的编纂工作基本概念做好企业志、大事记的编纂工作是选择和决定做好企业志、大事记的编纂工作投资行动方案的过程，是对拟建做好企业志、大事记的编纂工作的必要性和可行性进行技术经济论证，对不同做好企业志、大事记的编纂工作方案进行技术经济比较选择及做出判断和决定的过程。
做好企业志、大事记的编纂工作必在充分占有信息和经验的基础上，根据现实条件，借助于科学的理论和方法，从若干备选投资方案中，选择一个满意合理的方案而进行的分析判断工作。
对一个做好企业志、大事记的编纂工作的科学决策，除进行宏观投资环境分析和微观做好企业志、大事记的编纂工作经济评价分析外，还要专门分析做好企业志、大事记的编纂工作风险，运用系统分析原理，综合考虑每个方案的优劣，最后做出决定。
而且，做好企业志、大事记的编纂工作决策，是服务服从于总体经营战略的要求，和做好企业志、大事记的编纂工作的技术开发战略、产品开发战略、市场营销战略以及人力资源战略密切相关。
做好企业志、大事记的编纂工作的质量影响因素较多，主要取决于决策信息、正确的决策原则、科学的决策程序和优秀的决策者素质。
选择做好企业志、大事记的编纂工作的主要依据是做好企业志、大事记的编纂工作的可行性研究报告。
做好企业志、大事记的编纂工作的可行性研究不仅是做好企业志、大事记的编纂工作本身的一个工作环节，也是做出正确做好企业志、大事记的编纂工作、进行做好企业志、大事记的编纂工作设计和筹措资金的重要依据。
公司志编撰详细模板
关于编纂《建设集团公司志》的方案为庆祝建设集团公司成立10周年，回顾建设集团公司自2001年9月成立至今，公司20年来的发展和运营历程，总结工作经验，充分展示企业形象和丰硕成果，全面反映建设儿女的时代精神风貌。
根据工作安排，公司拟将开展编纂《建设集团公司志》（以下简称《公司志》），现拟定编纂《建设集团公司志》的建议方案（初稿）如下：一、指导思想《公司志》编纂工作以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻党的路线、方针、政策，坚持辩证唯物主义和历史唯物主义观点，坚持实事求是、存真求实，力求思想性和科学性的统一，全面、系统、真实、科学地记述建设集团公司的历史与现状，充分反映建设集团公司成立以来所取得的发展成就和广大员工的精神风貌。
二、背景、目的和意义从2001年到2020年，是建设集团从无到有、逐步发展壮大的20周年，迫切需要通过一个载体完整记录公司成立20年来的风雨历程、发展成就和文化传承。
编纂《公司志》不仅是公司文化建设的一项重要内容，加强企业管理的一种手段，也是加强员工教育的一项基础性工作。
开展《公司志》编纂工作，就是要把城集团公司20年来取得的发展成就载入史册，填补公司史志工作的空白，全面、系统地反映公司经营、管理和发展的全过程。
《公司志》也将成为反映建设集团公司全景风貌的专业综合性、大型资料工具书，使其不仅具有资治、存史、教化、传媒的基本功能，还有着为现实服务的特点，以便前有所稽，后有所鉴，推进公司跨越式发展进程。
三、编纂体例（一）参照志书体例，并结合自身情况，选择可读性较强的体例进行编纂。
（二）本次编纂《建设集团公司志（2001-2011）》，后每5-10年可续修一次，相应称之为《建设集团公司志（2011-2020）》四、编纂机构《公司志》的编纂工作是一项追述历史时期长、内容涉及面广、十分艰巨的复杂的系统工程，为了保证编纂工作的正常运行，在质量和效率上能有大的突破，成立《建设集团公司志》编纂委员会，并设立办公室，编纂办公室成员由各职能部室中抽调并安排专人组成，另外组织委托相关专业机构和专业人员进行汇编。
志编纂工作实施方案
志编纂工作实施方案一、前言。
志编纂工作是一项具有重要意义的工作，它不仅能够记录下当下的社会风貌和历史变迁，更能够传承和弘扬中华民族的优秀传统文化。
因此，对志编纂工作的实施方案的制定显得尤为重要。
本文将从志编纂工作的意义、目标、具体实施步骤等方面进行分析和阐述，以期为志编纂工作的实施提供一定的指导。
二、意义。
志编纂工作是对社会发展和历史变迁进行记录和总结的重要手段，它能够帮助人们更好地了解和认识自己的历史和文化，有利于培养和传承民族精神。
同时，志编纂工作也是对社会各个方面的发展进行梳理和总结，有利于为未来的发展提供借鉴和指导。
因此，志编纂工作的实施具有非常重要的意义。
三、目标。
1. 形成系统完整的志书体系，包括各个领域、各个时期的志书，覆盖面广，内容丰富。
2. 探索志书编纂的新模式，采用现代化手段和技术，提高志书编纂的效率和质量。
3. 培养一支高素质的志书编纂队伍，提高志书编纂的专业化水平。
4. 推动志书编纂工作的国际化，加强与国际志书编纂机构的合作交流，提高我国志书编纂的国际影响力。
四、实施步骤。
1. 确定编纂范围，根据志书编纂的目标和要求，明确编纂的范围和内容，明确编纂的主题和重点。
2. 组建编纂团队，成立专门的志书编纂机构或者编纂团队，确定编纂的负责人和具体分工，制定编纂计划和时间表。
3. 调研资料搜集，对编纂范围内的相关资料进行搜集和整理，包括文字资料、图片资料、音视频资料等，确保资料的全面和真实性。
4. 编纂内容整理，对搜集到的资料进行整理和筛选，确定编纂的内容和篇幅，确保编纂的系统性和完整性。
5. 文字编辑排版，对整理好的内容进行文字编辑和排版，确保文字的规范和统一，同时进行插图和配图的设计。
6. 审核校对，对编辑好的内容进行审核和校对，确保内容的准确性和权威性，同时进行审美和语言的修饰。
7. 出版发行，对编辑好的志书进行出版和发行，通过各种渠道进行宣传推广，确保志书的影响力和知名度。
编纂志书实施方案
编纂志书实施方案志书编纂是一项复杂的工作，需要系统的规划和实施方案。
为了确保志书编纂工作的顺利进行，我们制定了如下的实施方案：一、确定编纂目标和范围在开始志书编纂工作之前，首先需要明确编纂的目标和范围。
确定编纂的主题和内容范围，明确志书的定位和受众群体，为后续的工作奠定基础。
二、建立编纂团队志书编纂是一项团队工作，需要多方面的专业知识和技能。
因此，我们需要建立一个专业的编纂团队，包括主编、副主编、编委会成员、撰稿人员、校对人员等。
每个团队成员都应具备相关领域的专业知识和丰富的经验，以确保志书的质量和准确性。
三、制定编纂计划在确定了编纂团队之后，我们需要制定详细的编纂计划。
包括编写工作计划、时间安排、任务分工、进度控制等内容。
在制定计划时，需要考虑到每个环节的时间和资源投入，确保整个编纂过程有条不紊地进行。
四、收集资料和文献在开始编纂工作之前，需要进行大量的资料和文献收集工作。
这包括查阅相关书籍、期刊、报纸、文献资料，采访相关专家和学者，收集相关数据和案例等。
只有充分的资料和文献支撑，才能保证志书的内容丰富和准确。
五、撰写和编排在收集了足够的资料和文献之后，我们需要开始撰写志书的内容。
这包括对每个章节的内容进行详细的撰写和编排，确保内容的丰富性和连贯性。
同时，需要注意文字的规范和风格的统一，确保整体的质量。
六、校对和审定在完成了初稿之后，需要进行严格的校对和审定工作。
这包括对内容的准确性和逻辑性进行检查，对文字的语法和用词进行修正，确保整体的质量和准确性。
同时，需要邀请相关领域的专家和学者进行审定，确保内容的专业性和权威性。
七、出版和推广在完成了最终稿之后，我们需要进行出版和推广工作。
选择合适的出版社进行出版，同时进行相关的宣传推广工作，确保志书能够得到广泛的传播和影响。
以上就是我们制定的志书编纂实施方案。
通过系统的规划和严格的执行，我们相信志书编纂工作一定能够取得成功，为相关领域的发展和研究做出积极的贡献。
企业志编纂实施方案
企业志编纂实施方案
首先，企业志编纂实施方案的制定需要明确目标和定位。
企业志编纂的目的是
为了传承企业文化，凝聚员工向心力，因此在制定实施方案时，需要明确企业志的编纂目标和定位。
企业志应该体现企业的核心价值观和发展理念，同时要符合企业的发展战略和发展需求。
其次，企业志编纂实施方案需要建立科学的编纂机制和流程。
在实施企业志编
纂方案时，需要建立起一套科学的编纂机制和流程，明确编纂的责任部门和人员，制定详细的编纂计划和时间表，确保企业志编纂工作的顺利进行。
同时，还需要建立起一套完善的审核和审定机制，确保企业志的内容准确、权威。
另外，企业志编纂实施方案需要注重员工参与和反馈。
企业志不仅是企业领导
的思想表达，更应该是全体员工的心声和期许。
因此，在编纂企业志的过程中，需要充分调动员工的积极性，鼓励员工参与企业志的编纂工作，收集员工的意见和建议，使企业志更加贴近员工的需求和期许。
最后，企业志编纂实施方案的执行需要注重宣传和推广。
企业志的编纂工作完
成后，需要通过各种途径进行宣传和推广，让更多的员工了解企业志的内容和意义，激发员工的归属感和自豪感。
同时，还可以通过企业内刊、企业网站等渠道进行宣传，让企业志成为企业文化建设的重要组成部分。
总之，企业志编纂实施方案的制定和执行对于企业文化建设具有重要意义。
只
有制定科学的实施方案，建立完善的编纂机制，注重员工参与和反馈，以及加强宣传和推广，才能确保企业志的编纂工作取得成功，为企业的长远发展奠定坚实的文化基础。
企业史志编纂的思路、策划及实施
企业史志编纂的思路、策划及实施王萌 中核矿业科技集团有限公司 综合办公室摘 要 编纂企业史志是企业文化建设的重要组成部分，也是档案编研工作的重要形式。
本文以中核第四研究设计工程有限公司（原核工业第四研究设计院，简称“核四院”）十年发展史《改制腾业志》编纂工作为例，对企业史志编纂的思路、策划及实施全过程进行了梳理，提出企业史志编纂的要点，以期促进档案基础管理和资源开发，更好发挥档案编研“存史、资治、教化”的重要功能。
关键词 企业 史志编纂 档案编研中图分类号：G279.27 文献标识码：A 文章编号：1674-1145（2023）19-017-04“档案具有承载文化的功能，是珍贵的文化财富，是人类文明进步的阶梯。
档案作为历史的存贮和原始记录，具有与生俱来的文化内涵与品格，是人类文化传承和文明发展的重要组成部分，并发挥着不可替代的作用。
”[1]档案编研工作正是发挥档案历史记录和文化传承的双重作用，通过对档案材料的研究，或编写参考资料，或编辑史料和文件汇编，进而编史修志，撰写专著，从而创造出新的文化成果。
其中又以编史修志最具有代表性，最能够发挥档案编研的历史和文化价值。
我国自古以来就有编史修志的优良传统，国家史、地方志辅以组织史、人物史等史传，汇集成灿烂的史料长河，记录了历史文化的精粹。
新中国成立以来，企业尤其是国有企业承担了国家建设的重要历史使命，见证了国家各项事业发展的历史变迁，亲历了时代变迁和行业发展的重大事件。
编纂企业史志，既能够全面记录本企业乃至本行业的重要发展历程，也能为企业自身的文化建设留下珍贵的文献资料。
对企业档案工作而言，企业史志的编纂工作既是企业文化建设的重要组成部分，也天然是档案编研工作的重要阵地。
史志编纂的过程，既是对档案的再梳理，也是对一定时期档案的集中开发利用。
而编纂完成的史志既是企业文化建设的重要成果，也是重要的档案编研成果。
“档案就其本质属性来说，是历史的记录，与历史本身有着密不可分的联系。
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《贵州大方发电有限公司志》（2003- 2010）
编纂工作方案
为做好《贵州大方发电有限公司志》（2003—2010）的编纂工
作，根据《关于编撰贵州大方发电有限公司志的通知》要求，拟定
本方案。
一、指导思想
（一）《贵州大方发电有限公司志》以马列主义、毛泽东思想、邓
小平理论和“三个代表”重要思想为指导，运用辩证唯物主义和历史
唯物主义的观点、方法，记述贵州大方发电有限公司发展历史和现
状。
（二）断限，2003 年8 月13 日至2010 年12 月31 日，包括大事记。
（三）遵循实事求是的原则，客观反映我公司发展历程以及取得的
巨大成就，以生产发展为主线，按门类书写公司建设发展的光辉足
迹和取得的辉煌成就。
（四）坚持继承与创新的统一。
解放思想、转变观念，积极发动，
有序组织。
采取集中调研学习、交流，注重编著质量，突出真实、
连续、干练，力求大事突出、要事不漏。
细化编撰组织体系，贯穿
“横写门类，纵写历史”，各部门积极组织撰稿，完成部门志的编
辑、并提供相关原始材料长编。
（五）追逐精品意识，坚持质量第一，努力使志书达到全面性、准
确性、真实性的有机统一。
二、编纂任务
各有关部门按照《贵州大方发电有限公司志》（2003—2010）
篇目及分工表，承担部门编纂任务。
初步估计规模为30 万字左右，选用照片200 幅左右，以大16 开版本公开出版。
内容涉及工程建设、生产管理、经营管理、精神文明建设，共四个篇目。
总体结构：卷首、专志、附录。
卷首设图片、序，凡例。
附录设人物录、荣誉谱。
三、编撰要求
（一）各编撰部门以《贵州大方发电有限公司志》篇目及分工为标准，统一按照篇目章节及内容标题命名，以便统一汇编。
（二）断限：上限一般起于2003 年8 月13 日，下迄2010 年12 月31 日。
个别可适当上溯或下延。
（三）资料翔实内容要全面系统，相关部分的内容可以合理交换，但避免重复；史实数据准确，无虚假成分，不夸张溢美，杜绝空话
套话。
能够事物发生、发展、演变的过程。
体裁：采用述、记、志、传、图、表、录等体裁，以志体为主，重
视增加图、表的使用数量。
（四）文体文格，行文一律采用规范的记述性语体文，不加评论，
寓观点于记述之中。
人名直接写全名，必要时加上职称，如：“总
经理×××说…”，称谓要求第三人称，不使用第一人称，如：
“我部门…”，应写为“该部门…”，行文力求准确、严谨、朴实，
语言精炼、流畅，逻辑严密，注意增加可读性。
标点符号、简化字、
计量单位的使用，称谓、纪年、注释、数据、引文等编写规范均按
国家技术监督局1995 年12 月13 日《关于出版物上数字用法的规定》、1996 年6 月1 日发布的《标点符号用法》；计量单位，执行国务
院2005 年3 月15 日《关于在我国统一实行法定计量单位的命令》。
（五）各部门在编撰工作中遇到问题时，应及时向编撰办汇报请示。
（六）编撰人员要严格执行有关保密规定，妥善保存在编纂过程中
收集形成的材料，并遵守调阅制度。
（七）全体编纂人员要发扬实事求是、艰苦奋斗、通力合作的工作
作风，确保志书编撰任务完成。
四、质量要求
（一）资料翔实内容要全面系统，相关部分的内容可以合理交换，
但避免重复；史实数据准确，无虚假成分，不夸张溢美，杜绝空话
套话。
（二）体例严谨要符合科学分类原理，分类合理，归属得当，层
次清楚，排列有序，详略适宜，横不缺主项、纵不断主线，符合
“志”体例的统一要求。
（三）文辞规范要文风朴实，用语准确、规范，行文简洁、流畅。
（四）校核准确，纠正讹误，消灭差错。
五、组织领导
（一）《公司志》编撰筹备工作委员会，负责领导和协调工作。
编
纂工作实行总编负责，对全志的编纂工作全面负责。
（二）各承编部门，要按照《公司志》编撰筹备工作委员会要求，
按规定时间和质量标准完成编志任务。
（三）各承编部门根据编撰任务大小成立部门编委会或编写领导小组，由部门负责人牵头，指定一名联络员专门负责部门志编写，并
提供相关支撑材料，负责组织部门志稿的编写和初审。
（四）公司志编撰办公室对各部门编志工作联络，具体指导各承编
部门的编写人员开展工作，定期召集相关编辑联络员汇报编辑进展
情况，共同协商解决编辑中遇到的问题。
六、编撰工作计划安排
各承编部门要认真做好前期准备工作，细化分解部门编撰任务，严格工作程序，认真编稿、审稿，确保志书初稿质量。
（一）第一阶段：
启动阶段，计划时间：2011 年4 月6 日-4 月15 日
1、召开编制启动会议。
征求各部门编撰负责人（联络员）意见，落实分工。
联络员专门负责“部门志”编写工作，并向公司志编撰
办公室提供相关资料。
2、开展编撰前期交流学习，组织各部门编撰人员学习、交流编撰方法，收集借鉴资料，掌握撰稿编辑基本要求。
（二）第二阶段
各部门按照《贵州大方发电有限公司志》篇目及分工，收集、
整理原始资料，部门编撰相关初稿，并组织审查后提交公司志编撰办。
1、2011 年4 月15 日-5 月30 日，资料收集。
各部门全方位收集资料，各承编部门采取阅档、调查、访问等多种方式，多渠道收集文字、统计、图片、音像等发展历程资料，广泛进行征集知情人提供的重要事、重大事资料。
（资料收集途径：包括报纸、期刊、档案、文件、
工作总结、技术资料、会议纪要、图书、图书集、口碑、音像、调
查报告等）
2、2011 年5 月30 日-6 月20 日，资料整理、补充收集。
各承编部
门在广泛收集（征集）资料的基础上，按照《公司志》
（2003－2010）篇目设置及分工，对资料进行分类整理，形成一个
汇编资料长编（原始资料汇编），完成资料合理分类，增补相关资料。
3、2011 年6 月20 日-8 月10 日，在收集长编资料的基础上，纂写
部门志初稿。
力求总揽全局，联结上下，剔除重复，核准观点。
4、2011 年8 月10 日-9 月10 日，部门志稿评议审查，资料初稿形成后，承编部门应组织评议会，请有关领导、专业技术人员、修志人员
对资料初稿进行评议审查，广泛吸收各方面的合理意见和建议。
各承
编部门的领导应对资料初稿进行包括保密内容在内的综合审查，审
查后的资料初稿和资料，提交公司志编纂办公室验收。
注：各部门可以灵活掌握调整各阶段任务，可以采取边收集边编写
方式，但本阶段任务完成时间，原则上，只许提前，不得推后。
各
编撰负责人（联络员）随时向公司编撰办汇报进展情况。
（三）第三阶段
收集部门志稿整理，完成整体汇编。
计划时间2011 年9 月10 日至12 月30 日
1、公司志编撰办公室在各承编部门提供的资料初稿和长编资料的基础上编辑、总纂《公司志》（2003-2010）稿。
调理章节，理顺门类，统一文风，完成《公司志》总纂雏形。
2、审查验收，志稿总纂完成后，公司志编纂委员会组织组织力量对志书进行终审；提交公司审查批准。
（四）第四阶段修订审查、直至出版。
公司志总纂成形后，提请《公司志》编撰筹备工作委员会审查。
赠
送以下方案
XX 有限公司 xx 年新春团拜晚会”
xx 年年会活动策划方案
一、年会筹备小组
总策划：xx
总执行：xx
成员：xx 科技所有部门成员
二、年会内容
◆活动名称：xx 公司 2015 年新春团拜晚会
◆活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重
◆活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本
◆活动目的：对 2014 年公司的工作成绩进行总结，展望公司2015 年的发展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。
◆活动日期：2015 年 2 月 10 日 16：00-20：00
◆活动地点：XXXX 酒店
◆参会人数：xx 科技 112 人、厂商 30 人，共计 313 人。
◆参会人员：xx 员工、特邀嘉宾
◆活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴（详细流程安排见附表一）
三、工作分工（详细分工明细见附表二）
（一）文案组（负责人：xx）成员 5 名。
◆负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核；
◆总经理讲话稿起草、审核；
（二）会场布置组（负责人：xx）成员 5 名。
◆负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种
材料的打印和制作；。