依法治校依法执教

依法治校依法执教构建和谐校园

今天上午听取了北京教育学院谢志东教授所讲的《依法治校与学校管理的法制化》，听到了很多鲜活而又意外的案例，感觉很“意外”。经过教授的解析，才“恍然大悟”，原来学校管理中有很多出乎意料的事情。

由此想到学校的法制教育。反思我校的工作实际，结合自己的心得，将学校的依法治校情况进行梳理。

一、健全章程，按章办学有保障

制度建设是落实依法治校的根本保证。学校应依照宪法、法律、法规，结合学校实际情况制定规章制度，保证学校各部门、各岗位工作有序高效运作。

1、制订学校章程，教育教学活动严格遵照章程实施。

2、健全各项管理制度。学校管理是一个系统工程，需要一套行之有效的规章制度，做到有章可循，有规可依，使管理工作在常规化、制度化、规范化下进行。规章制度要经过全体教师反复多次的讨论修订，并提交教代会通过后进行实施。这些规章制度的建立和不断完善，为学校法治管理制度科学化、制度化、规范化奠定基石，使学校各项工作有章可循，有规可依，工作头绪井然有序，学校事业蒸蒸日上。

二、完善管理体制，加强组织领导

1、合理设置组织机构。根据学校发展与工作需要，设置校长室、教导处、总务处、财务室等常设处室；成立校务委员会、家长委员会等；设有依法治校、校务公开、师德行风建设、德育工作、安全工作等多

个领导小组，所有处室和领导小组的权利与责任对等，协调一致。2、意识鲜明，目标明确。学校自上而下要确立了“依法治校、依法执教”的法制理念，坚持每周召开行政例会，参加人员为学校党、政、工、团、少、妇等组织代表。班子成员合理分工，职责明确，做到以身作则，敢于负责，同时不断加强群体思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设。

三、依法治校抓落实，各项活动抓规范

1、严格执行全员聘任制、绩效工资制。根据岗位职责要求分别对行政人员、教师进行考核。每月考核结果向全体教职员工公示，并及时反馈，做到公开、公正和公平。

2、严格执行课程计划和作息制度。开齐开足课程，保证学生每天一小时体育锻炼时间。学生的作业量都能够按要求严格控制，不加重学生学业负担。

3、依法依规招生，进行学籍管理。

4、坚持依法规范收费。严格按照物价管理部门及教育行政部门的文件对收费进行规范公示，开出的票据规范，收费范围合乎规定。做到收支明确公开，财务管理规范合法。所有教材均按国家规定由新华书店统一配送，所有教学设备统一配送。

5、成立家长委员会、召开家长会、实行家长开放日、家访和校讯通平台等方式，向家长宣传学校的办学理念、教育法规。建立学校与社区、家长长期联系制度，定期听取社区、家长对学校的意见和建议，广泛争取社会及家长对学校的监督和支持。

四、加强法制教育，打好依法治校的基础

学校要有计划地组织每位教职工认真学习和贯彻《教育法》、《教师法》、《公民道德建设实施纲要》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》等，严格执行《劳动法》以及新的《工伤保险》的有关规定等，增强教职工法制观念和法制意识。积极组织教职工参加普法知识考试，增强教职工的法制观念，为全力推进依法治校，依法治教奠定良好基础。

法制教育的形式可以多样化。利用教职工学习时间，由法制副校长和学校领导作专题辅导；以级组为单位，在级长的主持下组织本级老师学习教育法规，以自学或组织沙龙式形式进行讨论与学习；利用校园广播、校园网、学校各种大型集会（开学典礼、散学典礼、专题讲座等形式），邀请法制副校长在全校进行法制宣传教育；充分利用黑板报、橱窗，向全体师生宣传法律知识。

五、依法治校，保障师生合法权益

依法治校是保证基础教育改革与发展顺利进行的重要措施，也是保障学校和师生合法权益的锐利武器。

1、学校应建立健全调解制度，依法调解教师与教师、教师与学校、教师与学生之间的矛盾。

2、学校要依法维护全体学生的受教育权、人身权、财产权和其他合法权益，尊重学生人格。学校内要杜绝体罚或者变相体罚及侮辱、歧视学生的现象。学校要建立学生安全和伤害事故的应急处理程序和报告制度。还要建立和实行校内学生申诉制度，维护学生合法权益。

六、强化民主管理，校务公开力度大

1、在依法实行校长负责制的同时，学校要认真执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”这一内部议事和决策机制，充分发挥党支部与工会组织的监督与保障职能，完善和健全学校教代会制度、重大事宜集体商量制度、校务公开等各项制度。

2、坚持校务、教务公开。学校应成立校务公开领导小组，实行校务、教务公开。凡是涉及学校的重大事项，如职称评定、教育收费、大宗采购、较大支出等通过校务公开栏及时向教职工和家长公布，做到公开、透明、有记录、有存档，自觉接受群众监督。

依法治校会使学校的管理工作更加明确、有序。既可以提高决策的科学性和自觉性，也可以提高教职工依法执教、依法办事的自主性、积极性，为学校正常的教育教学秩序提供保证。