驾驶员安全管理制度
驾驶员安全管理制度一、公司驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通法》、《中华人民共和国道路运输条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车，并应遵守本公司其他相关的规章制度。
二、驾驶员必须与公司签订聘书，聘用条件为;1、须持有合法的驾驶执照;2、年龄不超过60周岁;3、取得道路运输管理部门颁发的从业资格证;4、经公司组织对其进行面试，理论和机械常识考核，道路驾驶技术测试合格。
三、驾驶员的管理、宣传、教育1、本公司聘用的驾驶员应当树立良好的职业道德和敬业精神，为旅客，货主提供安全、及时、便捷、舒适的运输服务。
2、驾驶员应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。
每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。
驾驶员发现车辆有故障时要立即检修。
不会检修的，应立即报告管理人员，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。
未经批准，不许私自将车辆送厂维修。
3、驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全，行车里程超过四小时的，须配两名驾驶员，驾驶员工作时间连续不得超过四小时。
4、公司将不定时、经常性的对驾驶员进行安全教育、职业道德教育、业务知识和操作规程培训和考试，考试不合格的，不得上车。
四、凡我公司聘用的驾驶员，须遵守《安全行车十一条禁令》，违反者一律解聘。
从业人员安全管理制度一、从业人员要坚持“安全第一、预防为主”的方针，贯彻落实国家安全生产法规、政策及上级有关规定。
二、从业人员必须严格执行本岗位安全操作规程，遵守安全生产规章制度的劳动纪律。
三、热爱本职工作，学习钻研业务、技术，熟练掌握本工程的操作技能。
四、认真执行安全生产责任制，增强安全责任心，做到安全生产。
五、积极参加各种安全生产知识培训学习、宣传教育等活动，提高安全防范意识和自我保护能力。
六、正确使用和爱护安全防护实施、服务器及用具。
七、及时报告本岗位或作业现场事故隐患。
八、在发生事故时要立即保护现场及时向级报告，并及时参与救援工作。
安全生产监督检查制度一、认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，牢固树立安全第一的思想，广泛开展查隐患、堵漏洞、保安全，形成公司内部人人、处处、事事讲安全的社会氛围。
二、公司成立安全生产监督检查领导小组，由总经理任组长、副总经理(安全生产主管人员)任副组长，公司安全生产委员会主要成员为监督检查成员。
三、公司总经理、副总经理等中层主管人员、一般工作人员等，有职责和义务对所属范围内的安全有组织地进行经常性地全面检查，及时发现和消除隐患，为本公司的生产及经营活动提供可靠的安全保障。
四、本公司负责安全管理的部门必须定期开展集中安全大检查活动，对本公司安全隐患开展排查、督查和检查。
五、凡对自查、检查中发现的事故隐患或不安全因素，要及时汇报，并组织有关人员进行整改，并作好记录，该上报的要及时上报有关交通主管部门和安全部门。
六、检查中发现有重大安全隐患，负责检查的部门和人员应详实记录在案，根据隐患程序，进行整改。
安全例会制度一、按照上级有关有关结合实际，我公司所人员每月安全学习时间定于15日二、学习实行签到制，必须自觉参加学习，确因有事必须请假。
但必须会后补在会议记录本上。
三、学习的主要内容是安全管理知识、安全操作规程、事故处理、应急救援知识技能的培训及传达上级有关安全生产的文件精神等有关安全生产的内容。
四、通过安全学习，增强广大员工的安全意识，把安全生产工作作为重中之重的事来抓，结合上级部门的有关文件精神，做好安全事故防范工作。
五、在学习时，必须自觉遵守纪律、做好学习笔记，在讨论时大胆谈自己的理解和认识。
六、学习要有良好的会风，不得随意走动、交头接耳、接听电话、吸烟。
财务管理制度一、认真贯彻执行国家的财经纪律法规和条例，做到依法管理，按章办事。
二、财务人员要认真负责，建立统一的会计科目，帐簿和凭证，报表，做到帐目日清月结，凭据清楚，数字准确。
三、经费开支实行“一支笔”审批，报销凭据应由经办人签字，主管领导审签后方可报销，不符合财务经律，领导审签的，会计也有权拒付、入款。
四、经费开支的审批权限:500元以下由主管经理(厂长)批示，500元以上的职代会讨论同意再批，坚决杜绝先开支后报批。
五、财务人员当日收取的现金及时存入银行，保管现金不得超过100元。
六、财务人员要及进填报当月的财务报表和维修行业报表等，按时给经理(厂长)提供资金收支情况，给领导当好参谋。
重特大生产安全事故应急救援预案为了加强安全生产工作，防止和减少突发性生产安全事故，保障人员和财产，坚持“安全第一，预防为主”的方针，特制如下预案一、坚持“安全第一，预防为主”的方针凡发生重特大安全事故，应严格按照“四不放过”(事故原因未查清不入过，责任人员未受到处理不放过，事故责任不和周围群从没有受到教痛不放过，事故指定的切实可行的整改措施未落实不放过)的原则进行处理，值班人员要“三问清”;1、问清事故时间、地点。
2、问清是否已组织抢救伤亡人员。
3、事故大致发生原因。
二、及时赶赴事故现场接到事故报告，主要领导和主管安全负责人应立即走进到事故现场，配合交警事故处理人员勘察事故现场，了解事故情况，查明事故原因，组织抢救人员，安排善后处理工作。
三、向上级报告事故处理指示1、主管领导及进向上级报告事故事件和请求事故处理指示。
2、组织人员前往伤亡者家属中慰问家属，或通知伤亡家属前来，听取家属的意见和要求，合理要求及时答复，或通过要求耐心做好解释工作。
四、召开安全工作领导小组会议，研究对事故的处理进行安排1、遵照上级的有关指示精神和要求对事故的处理进行安排2、公析、查找事故发生的原因，存在的问题3、制定出整改措施，并及进落实到位五、书面上报上级主管部门1、肇事进间，地点，车号，司机姓名、天气情况等。
2、肇事原因、过程、事故状态3、人员伤亡情况、姓名、性别、年龄、单位、住址等。
4、现场处理情况，是否已处理，伤亡者初步概况，到现场处理的机关人员等。
六、召开员工和驾驶员会议，通报事故、接受教育、吸取教训 1、肇事司机在会上检讨事故经过，肇事原因，令后该吸取的教训。
2、大家分析肇事原因，责任，联系自己的事故隐患体会，吸取教训。
3、落实整改措施，防止类似事故的发生。
安全生产责任追究制度为了做好本公司道路运输安全生产，有效防止安全事故的发生，保障人生财产不受损失，根据《安全生产法》，《道路运输条例》及行业管理部门有关安全生产责任追究的有关规定，特制定本制度。
1、本制度实用本公司各岗位和从业人员2、接受行业主管部门的监督检查，任何人都要维护安全生产，遵守安全生产法律，法规和本规定的义务。
3、各岗位负责人和从业人员是第一责任人，对岗位职责安全生产全面负责。
4、公司安全领导小组负责组织检查安全生产制度的落实情况，发现有违反规定的，以及限期整改未落实的，将通报批评并责令立即改正，情节严重的给予相应的经济处罚;落实安全生产责任制，认真贯彻执行上级有关安全生产文件精神，做好安全生产监督，检查，宣传和教育工作。
5、岗位负责人或责任人接到安全隐患通知后，要立即制定整改措施和方案，确保事故隐患及进排除，并将整改结果上报。
6、发生重、特大事故时，要立即到现场组织抢救，同时向上级有关部门上报。
7、本公司对失职、读职、现忽职守、不履行职责的进行经济追究。
8、对不按有关文件规定认真贯彻执行落实安全生产制，造成安全生产事故的一是要配合行业主管部门予经济处罚追究，造成安全生产事故的一是要配合行业主管部门予以经济处罚追究;二是要配合司法进行刑事追究。
安全生产事故隐患预防及排查制度一、依照法律、法规、规章、标准和规程的要求从事生产经营活动。
二、公司成立安全生产事故隐患预防及排查领导小组，由总经理任组长、副总经理(安全生产主管人员)任副组长，公司安全生产委员会主要成员为安全生产事故隐患预防及排查成员。
三、建立分健全事故隐患预防及排查治理制度，逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制。
四、保证事故隐患排查治理所需的资金，建立资金使用专项制度。
五、定期组织安全主管人员和其他相关人员排查本公司的事故隐患。
对排查出的事故隐患，按照事故隐患的等级进行登记，建立事故隐患信息档案，并按照职责现分工实施监控治理。
六、建立事故隐患报告和举报奖励制度，对发现、排除和举报事故隐患的有功人员，应当给予特质奖励和表彰。
七、交通主管部门和安全监督监察部门的监督检查人员依法履行事故隐患监督检查职责时，积极配合，绝不拒绝和阻挠。
八、定期对本公司事故隐患排查治理情况进行统计公析，并及进向交通主管部门报送书面统计分析案。
九、对于重大事故隐患，除依照前款规定报送外，及时向交通主管部门和安全监管监察部门报告，重大事故隐患报告内容应当包括; (1)隐患的现状及其产生原因;(2)隐患的危害程度和整改难易程度公析;(3)隐患的治理方案。
十、对于重大事故隐患，由公司主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案，重大事故隐患治理方案应当包括以下内容: (1)治理的目标和任务;(2)采取的方法和措施;(3)经费和特资的落实;(4)负责治理的小组和人员;(5)治理的时限和要求;(6)安全措施和应急预案。
在事故隐患治理过程中、采取相应的安全防范措施，防止事入发生。
十一、加强对自然灾害的预防，对于因自然灾害可能导致事故灾难的隐患，按照有关法律、法规、标准和本规定的要求排查治理，采取可靠的预防措施，制定应急预案。
车辆技术管理制度为了保证营运车辆技术质量，防止事故发生，根据公司安全管理规定，特制定此制度:一、辆档案管理1、新车行驶证、营运证，附加费证，购车发票，附加费收据复印件及车辆照片等相关行车资科交给公司，建立车辆基本情况档案。
2、车辆驾驶员要在每月25日前将车辆的月行程里程、保养维修，肇事情况上报公司安技部登记，由安技部负责核实后填写车辆技术登记;3、车辆重要部件或证件如有改动，应将改动情况报公司登记备案; 二、车辆检查1、司机平时出车前后要做好检查，严禁带病营运，一经发现，视情况轻重罚100至500元;2、公司每季将定期或不定期的对车辆进行检查，车辆技术状况必须达到以上标准;(1)车辆号牌齐全、清晰、安装位置正确，无遮排挡物; (2)灯光、喇叭、雨刮器、观后镜等装置齐全有效; (3)发动机汽缸工作正常，无异响，漏油、漏水等现象; (4)转向装置灵活，无过紧过松现象，高速行驶时车辆不会出现跑偏或摆头现象;(5)制动系统良好，符合国家制运规范要求，前后四轮的寂位准确; (6)车辆各种线路完好，接放安全牢固;安全生产业务操作规程机动车要做到三不出车(制动器不灵、转向系统有故障、喇叭不响、灯光小亮等各种安全设备证件不齐全不出车)。
驾驶员安全管理制度
驾驶员安全管理制度第一章总则为了保证企业驾驶员的安全行车，减少驾驶风险，保护驾驶员的生命资产安全，提高企业运输效率和服务质量，特订立本《驾驶员安全管理制度》（以下简称“本制度”）。
本制度适用于企业内全部从事驾驶工作的人员，包含企业雇员、临时员工以及相关合作伙伴。
第二章驾驶员招聘与培训第一条招聘要求驾驶员应满足以下条件： 1. 具备合法有效的驾驶证，而且驾龄不少于3年； 2. 身体健康，无近视、色盲等严重视力问题； 3. 良好的驾驶记录，无交通事故、超速等严重违法行为记录； 4. 具备良好的沟通本领和服务意识。
第二条岗前培训新招聘的驾驶员应接受规定的岗前培训，内容包含但不限于： 1. 交通法规和道路安全培训； 2. 企业规章制度和安全管理制度培训；3. 安全驾驶技巧的培训和实操；4. 客户服务意识培养等。
第三条培训考核岗前培训结束后，将进行理论和实操考核，考核合格后方可上岗。
第三章车辆安全检查第一条日常检查驾驶员对所驾驶车辆应进行日常的安全检查，包含但不限于： 1. 轮胎胎压、胎纹的检查； 2. 灯光、刹车系统的检查； 3. 燃油、润滑油的检查； 4. 安全设备的检查（如灭火器、安全锤等）。
第二条定期检测企业将定期对所驾驶车辆进行全面检测，以确保车辆的安全性能实现要求。
驾驶员应乐观搭配并依照布置参加检测，而且及时对检测结果供应的问题进行整改和修复。
第四章驾驶行为规范第一条安全驾驶驾驶员应保持良好的驾驶习惯，遵守道路交通法规，确保安全驾驶，具体包含但不限于： 1. 遵守限速，不超速行驶； 2. 不酒后驾驶、疲乏驾驶； 3. 随时保持安全行车距离，避开不安全超车； 4. 不使用移动电话等电子设备，避开分心驾驶。
第二条突发事件处理驾驶员在驾车过程中，如遇发生交通事故、车辆故障等突发情况，应快速采取合理有效的措施，并及时向相关部门报告和寻求支持。
第三条素养培养为提高驾驶员整体素养，驾驶员应乐观参加企业组织的技能培训和业务知识学习。
驾驶员安全管理制度
驾驶员安全管理制度驾驶员安全管理制度（精选6篇）在日常生活和工作中，越来越多地方需要用到制度，制度是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。
到底应如何拟定制度呢？下面是小编为大家整理的驾驶员安全管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
驾驶员安全管理制度篇1一、驾驶员的安全责任1、驾驶员必须认真学习国家法律、法规，自觉遵守执行《中华人民共和国道路交通法》、《道路交通安全法》、《内蒙古自治区道路运输条例》等规章制度。
2、驾驶员要严格遵守交通法规，服从交通管理人员的指挥，务必做到安全驾驶、文明行车。
3、驾驶员要树立服务理念，保持良好的职业道德修养和服务态度，绝对服从单位调度，每次出车时都要做到主动、热情、耐心、周到、守时。
4、驾驶员要随时检查车辆性能，定期进行检查保养，对车辆存在的故障要早发现，早报告，早维修，保持车况良好，避免发生交通事故，保证派之即发，安全行驶。
二、安全管理规定1、为了保证车辆的安全行驶，对车辆应坚持出车前、行驶中和返回后的“三段检查”，杜绝故障车上路行驶。
2、驾驶员要严格遵守交通法规和车辆安全技术操作规程，工作期间不得饮酒，严禁酒后驾车；未经批准不得私自出车，不准将车辆私自交于他人驾驶；要保持良好的精神状态，保证充足的休息，不得疲劳驾驶；严格遵守行车规则，不准超速行驶、不准超载出车、不准带故障出车。
3、非出车期间车辆原则上停放在单位指定的停车位置，车辆外出要停放在有关部门规定的停车点，不得乱停乱放，停车后应关好车窗、锁好车门，防止车辆出现失窃或被损。
4、局内驾驶员以外的工作人员不得私自驾驶公务车辆，若遇特殊情况，确需驾驶公务车辆外出的，须经局长批准。
5、驾驶员应坚守工作岗位，按时出车，服从调度，上班时间要在办公室待岗，不得无故私自脱岗。
三、责任追究1、车辆一旦发生事故，驾驶员应及时采取措施防止事故扩大，同时向办公室及交警、保险等有关部门报告，不得擅自处理，严禁逃逸。
驾驶员和车辆安全管理制度(3篇)
驾驶员和车辆安全管理制度第一章总则为加强本公司驾驶员及车辆安全工作的管理，落实车辆安全责任制，特制订此制度。
第二章驾驶员安全生产管理制度第一节驾驶员准入条件第一条凡是在本公司从事道路旅客运输的驾驶员，必须遵守国家和地方政府有关道路交通法律、法规和公司各项管理制度，并且符合以下条件：(一)取得相应资格《机动车驾驶证》和相应准驾资质《从业资格证》，且证件须在审验有效期内，能熟练掌握驾驶机动车技能，拥有____年以上专职旅客运输驾驶经验；(二)具有较强的安全意识和良好的职业道德，品行端正，遵纪守法；(三)年龄在____周岁以上____周岁以下，具有初中以上文化程度，且身体健康，无影响安全行车的各种疾病；(四)熟悉业务技能，对所驾车辆机械构造及安全部位的性能有基本认识，懂得机动车维护保养；(五)熟悉掌握道路运输法规和旅客急救知识；(六)三年内无同等责任以上(含同等)重大交通安全事故的；(七)一年内无____次以上(含____次)重大交通违法行为记录的；(八)交通违法记分未满____分的；(九)未纳入行业管理部门黑名单的；第二节驾驶员准入程序第二条由驾驶员向公司提交自愿申请驾驶我公司客运车辆，从事道路旅客运输，并申请办理公司上岗证的申请书；第三条驾驶员本人提交以下证件、证明原件及复印件：(一)《居民身份证》、《机动车驾驶证》、《从业资格证》，年审身体体检证明回执，工作简历表；(二)一寸近期半身正面免冠彩色照片____张；第四条由公司经营安全科对驾驶人的驾驶资质、安全意识、安全行车情况、职业道德等方面进行初审。
第五条由经营安全科对驾驶人进行道路交通法律法规、旅客运输服务规范、职业道德、驾驶技能操作、公司规章制度等方面的培训、考核，并对驾驶人进行理论和路面考试。
培训、考核内容：(一)国家和地方政府有关道路交通安全的法律、法规培训；(二)公司安全生产管理制度培训；(三)职业道德、安全意识、驾驶操作技能、道路标志、标线培训；(四)是否熟悉相关法律法规和规章制度；(五)是否具有良好的安全意识和职业道德；(六)驾驶车辆是否具有识别信号和谨慎驾驶的能力；(七)是否具备相应的车辆维护保养基本常识；(八)是否掌握突发情况的应急处理措施，并迅速作出处置反应；(九)是否通过理论考试。
驾驶员安全管理制度【4篇】
驾驶员安全管理制度【4篇】【第1篇】驾驶员安全管理制度驾驶员安全管理制度（一）1、建立以校长为组长，副校长为副组长，后勤主任、安全专干为组员的学生接送车安全管理工作小组，具体负责学校学生接送车的安全管理。
2、校长在每学期第一周内，与班主任老师、跟车护送老师、接送车驾驶员等签订接送车安全运行和学生乘车组织管理责任状。
3、车队要严密地制订学生乘车定车、定座安排表，落实各班主任老师、值班值勤老师、跟车护送老师、学生接送车驾驶员在学校接送车安全管理工作中的岗位职责，做到职责公示、分工到人。
4、定期召开学生接送车辆安全例会，认真研究做好学生接送车管理和确保安全运行的对策。
对单位无法解决的问题，要及时报告当地人民政府和上级职能管理部门。
会议应有具体的文字记录。
5、学校在租用学生接送车辆和驾驶员时，应要求对方提供《从业资格证书》、《车辆等级评定报告》和有效的驾驶证、行驶证，并协助有关部门将有关资料报县交通局运管处备案。
6、认真确定每辆接送车的学生乘载数。
要根据接送车辆核载人数以及学生居住地分布等情况，科学合理地确定每一辆学生接送车的乘载人数，认真填写具体的乘车学生名册，做到定人、定车、定座、定线路，从源头上杜绝学生接送车辆超员现象。
7、学校配合政府有关部门对接送车驾驶员进行必要的安全行车集中教育，认真总结经验，提出整改要求，及时消除隐患，确保万无一失。
教育培训应有文字记载。
8、学生接送车因发生故障一时无法排除时，应及时协调别的合格车辆应急接送，确保学生上（放）学不受影响。
9、驾驶员资质关，凡有酗酒、嗜赌史及心理障碍等精神疾患者，不得担任学生接送车驾驶员。
学校要预防和坚决制止接送车驾驶员酒后开车、疲劳驾车、超员超速和车辆带病上路等不安全行为，一经发现要协助有关部门严肃查处。
10、要提前合理编排好学生接送车辆老师跟车护送值班表，确保每天学生上（放）学乘车途中都有一名责任心强的老师负责维护上下车秩序，并跟车全程护送。
驾驶员管理制度
驾驶员管理制度在充满活力，日益开放的今天，制度使用的频率越来越高，制度就是在人类社会当中人们行为的准则。
那么你真正懂得怎么制定制度吗？为大家带来了驾驶员管理制度【8篇】，希望能够对朋友们的写作有一些帮助。
驾驶员管理制度篇一第一条、司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，遵守公司员工管理手册，服从领导安排，做到安全驾驶。
第二条、司机应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。
每月至少用1天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶。
第三条、司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁（包括车内、车外和引擎的清洁）。
第四条、出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。
出车回来，要检查存油量，发现存油不足时，应立即在指定加油站加油，不得出车时才临时去加油。
第五条、司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。
不会检修的，应立即报告相关负责人，并提出具体的维修意见（包括维修项目和大致需要的经费等）。
未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。
第六条、出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。
司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。
不准私自用车。
第七条、司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。
证件不全被罚款的不予报销。
第八条、司机要注意休息，不准开疲劳车，不准酒后驾车。
司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚。
第九条、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车（包括高速、追尾、争道、赛车等）。
对于旁人包括公司领导的指令，司机认为不能做到的，可以提出异议，请求变更指令。
行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。
公司驾驶员安全管理制度
一、总则为了加强公司驾驶员的安全管理，确保公司车辆安全运行，保障员工的生命财产安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有驾驶车辆的人员。
三、驾驶员的选拔与培训1. 驾驶员应具备合法的驾驶资格，并熟悉相关法律法规。
2. 驾驶员需参加公司组织的驾驶技能培训和安全教育，考核合格后方可上岗。
3. 驾驶员应定期参加公司组织的复训，提高安全意识和驾驶技能。
四、车辆管理1. 公司车辆由车辆管理部门负责统一调度、维护和保养。
2. 驾驶员应爱护车辆，不得随意改变车辆结构，保持车辆整洁。
3. 驾驶员应定期对车辆进行检查，发现故障及时报修。
4. 驾驶员应遵守车辆使用规定，不得擅自转借、抵押或出售车辆。
五、行车安全管理1. 驾驶员应遵守交通法规，文明驾驶，不得酒后驾车、疲劳驾驶、超速行驶、超载运输。
2. 驾驶员应保持车况良好，确保行车安全。
3. 驾驶员应保持车距，注意观察路面情况，遇紧急情况时采取有效措施。
4. 驾驶员应遵守公司规定的行驶路线和时间，不得擅自变更。
5. 驾驶员应做好行车记录，如实填写行车日志。
六、事故处理1. 驾驶员发生交通事故，应立即停车，保护现场，并及时报警。
2. 驾驶员应积极配合事故调查，如实陈述事故经过。
3. 驾驶员应承担事故责任，按公司规定进行赔偿。
七、奖惩措施1. 驾驶员严格遵守本制度，安全行车，无违章行为的，给予表彰和奖励。
2. 驾驶员违反本制度，发生违章行为的，按公司规定进行处罚。
3. 驾驶员发生重大交通事故，造成严重后果的，依法承担法律责任。
八、附则1. 本制度由公司安全管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
通过以上制度，旨在提高公司驾驶员的安全意识，规范驾驶行为，确保公司车辆安全运行，为公司的发展创造良好的条件。
驾驶员安全教育与管理制度（5篇）
驾驶员安全教育与管理制度1目的为了加强对驾驶员安全教育与管理，将近几年驾驶员安全教育与管理工作进行总结，形成本制度。
2适用范围车辆管理及使用部门3管理职责3.1车队调度职责(车辆管理负责人)3.1.1考核：调度(车辆管理负责人)在正式上岗之前经公司对其全面考核合格后方可正式上岗。
____具体工作3.1.2.1做好驾驶员和车辆日常管理工作，合理调配车辆，确保各部门生产和业务用车。
3.1.2.2严格执行《派车单》制度，做到不徇私情；认真详细填写《派车登记表》各项记录，形成出车台帐。
3.1.2.3严格奉行"安全第一、预防为主"的工作方针，协调与用户的关系，做到"安全第一、确保生产"。
车队调度或车辆负责人做好与用户之间的协调工作，严禁驾驶员疲劳驾驶，严禁车辆带病行驶。
3.1.2.4每周组织一次安全例会，学习交通法规，交流开车经验，对事故案例进行分析，强化驾驶员的安全意识。
3.1.2.5搞好季度"车场日"活动，发现问题当场排除，认真填写《车场日记录表》。
及时掌握全部车辆技术状况及运行情况，合理安排车辆的维修和保养工作,充分协调好空闲时间，保养好车辆，确保车辆技术状况良好。
3.1.2.6做好日常消防安全检查工作；对车场、车库的消防设施进行定期检查，对车辆的灭火器进行有效期检查，积极组织特种车辆驾驶员参加公司组织的消防知识2培训并进行实际演练。
强化驾驶员的消防意识，熟练掌握消防器材的使用方法。
3.1.2.7贯彻"提高优质服务，创造满意"的服务宗旨，加强对驾驶员企业文化的学习与熏陶，不断提高驾驶员的服务素质。
3.____组织驾驶员对车辆进行维护保养，监督驾驶员做到出车前、行车中、回场后的车辆三检工作，确保车辆技术状态良好,保障行车安全。
3.1.2.9对车辆的维修进行严格把关，日常的小型维修应由驾驶员自己完成，对确需进修理厂排除的故障由调度(车辆管理负责人)对车辆事故进行认真的分析，批准后方可到修理厂维修。
驾驶员管理制度(4篇)
驾驶员管理制度一、安全生产责任制1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，遵守国家法律法规和安全生产操作规程，守法经营，落实各级交通主管部门的安全生产管理规定，组织学习安全生产知识，最大限度地控制和减少道路交通事故的发生。
2、道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工作，是安全生产第一责任人，对安全生产工作负总责。
3、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员，并与驾驶员签订安全生产责任书，将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位，职责明确，责任分清，层层落实安全生产责任制。
4、积极参与各项安全生产活动，设立安全生产专项经费，保证安全生产工作的开展。
5、落实事故处理“四不放过”的原则，即：事故原因不查清不放过;事故责任者没处理不放过;整改措施不落实不放过;教训不吸取不放过。
6、建立营运车辆维护、检修工作制度，督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护，确保车辆技术状况良好。
二、安全生产操作规程1、严格遵守安全生产法律法规及工作规范，严肃安全生产操作规程，落实各项安全生产工作制度，组织开展安全生产活动和安全知识学习，提高全员安全生产意识。
2、对道路运输驾驶人员要求做到“八不”。
即：“不超载超限、不超速行车、不强行超车、不开带病车、不开情绪车、不开急躁车、不开冒险车、不酒后开车”。
保证精力充沛，谨慎驾驶，严格遵守道路交通规则和交通运输法规。
3、做好危险路段记录并积极采取应对措施，特别是山区道路行车安全，要做到“一慢、二看、三通过”。
4、不运输法律、行政法规禁止运输的货物，法律、行政法规规定必须办理有关手续后方可运输的货物，应当按规定查验有关手续，符合要求的方可承运。
5、保持车辆良好技术状况，不擅自改装营运车辆。
6、做到反三违：不违反劳动纪律，不违章指挥，不违反操作规程。
7、发生事故时，应立即停车、保护现场、及时报警、抢救伤员和货物财产，协助事故调查。
8、采取必要措施，防止货物脱落、扬撒等。
9、不违章作业，驾驶人员连续驾驶时间不超过____小时。
驾驶员安全管理制度
驾驶员安全管理制度第一章总则第一条为规范驾驶员的行为，提高交通安全意识，保障道路交通安全，保护驾驶员的人身和财产安全，根据《中华人民共和国道路交通安全法》和相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于所有机动车驾驶员。
机动车驾驶员应当遵守本制度的规定，保证自己的安全行驶，同时也应当遵守行车规则，确保道路交通的通畅和安全。
第三条本制度的宗旨是“预防为主、安全第一、文明驾驶、文明交通、共建和谐社会”。
第四条驾驶员安全管理制度是为了规范驾驶员的行为，保障驾驶员的人身和财产安全，促使驾驶员遵守交通法规，提高道路安全意识，减少交通事故的发生。
第五条驾驶员应当对本制度负有义务，不得以任何理由违反或者规避本制度的规定。
第二章驾驶员招聘与管理第六条招聘驾驶员应当符合国家相关法律法规的规定，应当经过严格的考核及培训，取得相应的驾驶资格证书。
第七条公司应当对驾驶员进行定期的技能培训，提高其驾驶技能和交通安全意识。
第八条公司应当建立健全驾驶员考核制度，通过考核来评定驾驶员的综合素质和驾驶水平。
第九条公司应当对驾驶员进行健康体检，确保驾驶员身体健康状况符合驾驶要求。
第十条公司应当建立健全驾驶员档案，对驾驶员的行为、事故记录等情况进行记录和管理，以便日后查验。
第三章驾驶员的行为规范第十一条驾驶员在行车过程中应当服从交通信号、标志和规定，不得违反交通法规。
第十二条驾驶员在驾驶过程中不得酒后驾驶，不得在驾驶过程中使用手机、抽烟等行为。
第十三条驾驶员在驾驶过程中不得超速行驶，不得占用对向车道，不得随意变道。
第十四条驾驶员应当遵守交通礼让规则，遵守交通秩序，确保行车礼让和安全通行。
第十五条驾驶员不得违反道路交通法规和公序良俗，不得危害其他道路使用者的人身和财产安全。
第十六条驾驶员不得驾驶未取得登记证明的机动车，不得驾驶未办理审验、检验的机动车。
第四章驾驶员的安全责任第十七条驾驶员应当对机动车的正常使用和保养负责，确保机动车的安全行驶。
驾驶员安全管理规章制度
驾驶员安全管理规章制度第一章总则第一条为加强对驾驶员的安全管理，确保道路交通安全，提高交通运输安全水平，根据《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，制定本规章。
第二条本规章适用于所有驾驶员，包括机动车驾驶员、非机动车驾驶员等在道路上行驶的各类驾驶员。
第三条驾驶员应加强安全意识，提高交通安全意识，遵守交通规则，文明驾驶，做到安全第一。
第四条驾驶员应具备工作责任感和使命感，严格遵守交通管理规定，确保交通安全。
第五条驾驶员应熟悉并遵守各项交通法规，提高自身安全意识和安全技能，增强自我保护能力。
第六条驾驶员应勤勉尽责、文明行车，严格遵守交通规则，杜绝违规驾驶的行为。
第七条驾驶员应养成良好的驾驶习惯，做到规范驾驶、文明礼让，避免因过失而导致交通事故的发生。
第八条驾驶员应始终保持警醒的状态，提高对交通环境的警觉性，及时掌握路况信息，做好驾驶准备。
第二章驾驶员培训与考核第九条驾驶员应持有效的驾驶证件上路行驶，未持有效驾驶证件的不得驾驶任何车辆上路。
第十条驾驶员在取得驾驶证件后，应积极参加相关的继续教育和培训，提高交通安全意识和技能水平。
第十一条驾驶员在参加培训和考核时，应认真学习交通法规和安全常识，不得违规作弊。
第十二条驾驶员在考核合格后，应养成定期参加进修的好习惯，保持安全驾驶技能的更新。
第三章驾驶员安全行为规范第十三条驾驶员应保持车辆干净整洁，定期检查车况，确保车辆在良好状态下出车。
第十四条驾驶员应遵守交通信号，礼让行人，遵守交通规则，不得闯红灯或抢行。
第十五条驾驶员应保持车距，遵守超车规则，保持安全行车间隔，杜绝危险驾驶行为。
第十六条驾驶员应遵守速度限制，保持适当车速，不得超速行驶，杜绝酒后驾驶的行为。
第十七条驾驶员应随时保持警觉，避免疲劳驾驶，确保安全行车，杜绝违规占道、抢行的现象。
第十八条驾驶员应保持良好的驾驶态度，文明礼让其他车辆，遵守交通秩序，杜绝随意换道、压线行驶等不文明行为。
第四章驾驶员安全意识提升第十九条驾驶员应加强安全意识培养，定期参加安全教育活动，了解交通事故的原因及危害，防止发生交通事故。