三重一大方案
三重一大实施方案样本(四篇)
三重一大实施方案样本【引言】三重一大实施方案是指将三项发展目标——经济发展、社会进步和生态文明建设与一大任务——脱贫攻坚有机结合起来，统筹推进的一种综合性实施方案。
____年，我国进入全面小康社会决胜阶段，脱贫攻坚任务更加紧迫，需要进一步加强与经济发展、社会进步和生态文明建设的有机衔接，以确保全面小康目标的实现。
本文将就____年三重一大实施方案进行详细阐述。
【一、经济发展】1. 坚持稳中求进的总基调，推动经济持续稳定增长。
加大投资力度，加快重大基础设施和关键领域项目建设，增强经济发展的后劲。
同时，深化供给侧结构性改革，实施更加积极主动的财政政策和稳健的货币政策，促进经济结构优化升级。
2. 加大科技创新力度，推动产业升级。
鼓励企业加大研发投入，培育新的经济增长点。
加强技术创新和知识产权保护，提升企业核心竞争力。
推动数字经济、人工智能、新能源等新兴产业的发展，推动传统产业转型升级。
3. 加强对外开放，提升我国在全球价值链中的地位。
深化自贸区改革，推动自由贸易港建设，加大市场准入力度。
加强与“一带一路”沿线国家的经济合作，提升与发展中国家的互利合作。
加强知识产权保护，维护公平竞争环境。
【二、社会进步】1. 深化教育改革，提升人力资源质量。
加大教育投入，加强学校基础设施建设，提高教师待遇。
加强职业教育培训，提升技术工人和专业人才的素质。
推动素质教育，培养全面发展的人才。
2. 加强社会保障体系建设，提升社会保障水平。
完善养老保险、医疗保险和失业保险制度，扩大参保人群，提高保障水平。
加强农村社会保障体系建设，加强农民养老保险和农村医疗保障。
加强精准扶贫，确保贫困人口基本生活。
3. 提高生活品质，提升城乡居民幸福感。
加大城乡基础设施建设力度，提高居民生活质量。
加大环境污染治理力度，改善生态环境。
加强文化事业发展，丰富人民群众的文化生活。
【三、生态文明建设】1. 坚持绿色发展，推动生态文明建设。
加强生态环境保护，严格控制污染物排放。
2024年三重一大实施方案范文(二篇)
2024年三重一大实施方案范文一、背景分析随着社会的发展和人民生活水平的提升，我国面临着城乡发展不均衡、环境污染严重、资源利用不合理等一系列问题。
为了解决这些问题，国家制定了三重一大发展战略，即“三个重点发展领域、一个大项目”，旨在促进经济转型升级、提高生态环境质量、推动农村发展、改善居民生活水平。
为了确保该方案的有效实施，制定本实施方案。
二、总体目标到2024年底，三重一大项目取得明显进展，经济发展方式更加绿色、循环、低碳，环境质量明显提升，农村发展和城乡一体化取得重要突破，居民生活水平显著提高。
三、重点发展领域1. 服务业发展：通过优化服务业结构，培育新业态、新模式，加快发展现代服务业，推动服务业增加值占GDP的比重达到65%以上。
2. 环保产业发展：加大环保产业投资力度，推动环保技术研发和应用，促进生态环境的改善，实现环境污染物排放总量减少，并建设一批示范性环保企业。
3. 制造业升级：通过提升制造业技术水平，推动传统制造业向高端化、智能化、绿色化方向转变，促进制造业与服务业融合发展。
4. 城乡一体化发展：加快农村基础设施建设，推进农村产业转型升级，促进农村地区的经济发展和居民生活水平的提高。
四、重点项目1. 基础设施建设：加大对道路、桥梁、水利、电力等基础设施建设的投入，提高城乡基础设施普及率，提升居民生活质量。
2. 环境治理：加大对环境治理项目的投资力度，推动污水处理、垃圾处理、大气污染治理等项目的建设，改善环境质量。
3. 产业转型升级：支持传统制造业的技术改造和转型升级，培育新兴产业，推动产业结构调整。
4. 农村发展：支持农村地区发展乡村旅游、农产品加工业等产业，改善农村居民收入水平，推进城乡一体化发展。
五、实施措施1. 加大政策支持力度：制定并实施产业发展、环境保护、农村发展等一系列配套政策，提供产业发展、环境治理等方面的财政资金支持。
2. 加强科技创新：加大科技创新投入，推动科技创新成果转化为实际生产力，引导企业加大自主创新力度。
三重一大决策制度实施办法范本(三篇)
三重一大决策制度实施办法范本决策制度是组织管理中非常重要的一部分，可以有效地指导和规范决策流程，确保决策的科学性和严肃性。
下面是一个关于三重一大决策制度实施办法的范本，供参考。
一、总则三重一大决策制度是本组织为了提高决策质量和效率而制定的，旨在明确决策者的权限和责任，确保决策的科学性、公正性和透明度。
二、决策流程1. 提案阶段：各部门和相关人员可以根据组织的需要和发展目标，提出相应的决策提案，并详细说明提案的目的、内容、影响等信息。
2. 讨论阶段：决策提案提交决策委员会进行讨论。
决策委员会由组织内部的高级管理人员组成，包括总经理、各部门负责人等。
决策委员会讨论提案的合理性、可行性，并根据实际情况进行评估和决策。
3. 投票阶段：决策委员会根据提案的重要性和影响，进行投票表决。
投票结果以多数意见为准，决策结果将通过正式决策文件予以记录。
4. 审批阶段：决策结果提交相关部门负责人进行审批。
部门负责人应当根据决策结果，对相关部门进行具体指导和安排，并确保决策的有效实施。
5. 沟通阶段：决策结果应当及时向全体员工进行沟通，以确保所有人员都了解决策的意义和影响。
三、决策权限与责任1. 决策权的分配应基于相关人员的职责和专业能力，决策委员会有权根据决策的重要性和影响，确定决策权的归属。
2. 决策委员会应对决策的科学性和合理性承担责任，并对决策结果进行跟踪和评估。
3. 部门负责人应对决策结果的执行和落实承担责任，确保决策的顺利实施。
4. 员工有权根据决策结果进行工作安排和执行，同时也有权对决策结果提出质疑和建议，以促进组织的持续改进。
四、决策备案与追责1. 决策文件应当及时归档并备案，供以后参考和历史追溯。
2. 对于未按照决策流程和程序进行决策的人员，组织有权进行相应的追责和纠正。
3. 对于由于决策不当导致的错误和损失，责任人应当承担相应的责任，并依法进行追责和处理。
以上所述是关于三重一大决策制度实施办法的范本，具体可根据组织实际情况进行相应的调整和完善。
三重一大实施方案范本
三重一大实施方案范本实施方案：三重一大一、背景和目标背景：三重一大是指要解决农村地区突出问题、发展农村经济、改善农村人民生活水平，必须抓住“三农”问题关键，即农民问题、农业问题和农村问题，以及推进农村土地制度改革，实施乡村振兴战略。
目标：三重一大实施方案的目标是促进农村经济的发展，提高农村人民的生活水平，解决农村地区的突出问题，推动乡村振兴战略的实施。
二、实施步骤步骤一：改善农民待遇，提高农民收入1. 制定农村土地制度改革方案，保障农民土地权益，促进农民土地流转和集约化经营。
推动农民参与农业产业化经营，提高农民的经营收益。
2. 建立农村劳动力培训体系，提高农民的职业技能和创业能力。
加强对农民工的培训和就业援助，帮助农民工实现就业和稳定收入。
3. 加大农村金融支持力度，扩大小微企业信贷规模，支持农村产业发展和农民创业就业。
步骤二：改善农村基础设施，提高农村生活水平1. 加大农村基础设施建设投入，重点解决农村饮水安全问题，修建农村电网和通讯网络，改善农村交通条件。
2. 加强农村卫生和教育事业建设，提高农村医疗服务水平，改善农村学校教育条件，提高农村人民的健康水平和文化素质。
3. 推广农村节能环保技术，改善农村环境质量，保护农村生态环境。
步骤三：推动农业现代化，提高农业竞争力1. 推广农业科技示范园区，引导农民使用先进的农业技术和设备，提高农业生产效率。
2. 加强农业产业化经营，推动农村经济结构转型升级，培育农村特色产业，增加农民收入来源。
3. 加强农产品质量安全监管，建立农产品溯源体系，提高农产品质量和竞争力。
步骤四：推进乡村振兴战略1. 制定乡村振兴规划，确定乡村振兴重点任务和工作重点，加强乡村振兴政策的宣传和推广。
2. 加大对农村人才的培养和引进力度，鼓励高校毕业生和城市人才到农村创业就业。
3. 加强乡村文化建设，挖掘和保护农村的文化资源，发展乡村旅游业。
三、资源保障1. 加大财政投入，增加对农村经济发展的支持力度。
三重一大实施方案参考范文(三篇)
三重一大实施方案参考范文尊敬的领导：您好！针对三重一大实施方案，我结合实际情况为您撰写了参考范文如下，希望能够对您的工作有所启示和帮助。
一、方案背景随着我国城市化进程的加快，城市功能的扩大和深化，越来越多的人口涌入城市，导致城市问题愈发突出。
特别是一些大中城市，面临着资源环境压力、社会矛盾和城市管理难题等一系列挑战。
为了有效应对这些问题，提高城市的发展质量和人民群众的生活水平，有必要进行三重一大实施工作。
二、方案目标本方案旨在通过“三重一大”的实施，实现以下目标：1.优化城市空间布局：通过加强城市规划和土地管理，合理调整城市空间布局，提高土地利用效率，降低土地资源的浪费。
2.改善城市环境质量：通过污染治理和生态修复，提升城市的环境质量，提供更好的生活环境和健康条件。
3.加强城市基础设施建设：加大对城市基础设施建设的投入力度，提高城市的功能和服务水平，提高人民群众的生活品质。
4.完善城市管理体系：通过加强政府职能转变，提高城市服务和管理能力，构建现代化、科学化的城市管理体系，提高城市管理效能。
三、方案内容本方案将三重一大实施分为以下几个方面：1.三旧改造：通过对老旧工业区、老旧住宅区和老旧商业区进行改造，实现资源的再利用和功能的提升。
包括拆除重建、加固改造、功能扩展等多种形式，使城市的发展与环境质量得到双赢。
（1）加强城市规划和土地管理，通过合理规划和调整土地用途，划定特定区域进行三旧改造。
并采取多种方式鼓励社会资本参与改造，提高改造的效果和效益。
（2）注重环境保护和生态修复，对改造过程中涉及到的环境问题进行全面治理，确保改造的可持续发展性。
2.一优建设：通过优化城市功能布局，提升城市的生产力和竞争力。
建设高效、便捷、宜居的城市，提供更好的公共服务和市民福祉。
（1）加大对城市基础设施建设的投入，疏解中心城区的功能，发展新兴产业，形成城市新的增长极。
（2）推进“智慧城市”建设，利用信息技术提高城市的管理和服务水平。
2024年三重一大实施方案范文
2024年三重一大实施方案范文一、引言随着科技的发展和社会进步，人类社会面临着越来越多的挑战和问题。
为了落实可持续发展目标，构建人类命运共同体，我国制定了2030年可持续发展目标，其中“三重一大”即全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国和党的建设新的伟大工程，是实现可持续发展的关键任务。
为了确保这一目标的实现，特制定了《2024年三重一大实施方案》。
二、整体目标2024年是“三重一大”任务的关键年份，也是决胜全面建成小康社会阶段的重要时刻。
通过本实施方案，旨在推动全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国和党的建设新的伟大工程的深入推进，取得显著成效。
三、全面建成小康社会1. 继续推进脱贫攻坚，确保贫困人口实现脱贫。
加大对贫困地区的支持力度，完善扶贫政策，提高贫困群众的生活水平和发展能力。
2. 加强环境保护和生态建设，推动绿色发展。
加大对环境污染治理的力度，加强资源节约和循环利用，提高生态系统的质量和稳定性。
3. 加强社会保障体系建设，提高民生水平。
完善社会保障制度，加强医疗、教育、养老等公共服务，确保人民群众享有基本的生活保障和权益保障。
四、全面深化改革1. 深化经济体制改革，推动创新发展。
加快创新驱动发展，提高科技创新能力，培育壮大新兴产业，推动经济结构的转型升级。
2. 加强财税体制改革，优化资源配置。
完善税收体系，减轻中小微企业负担，优化财政支出结构，加大对公共服务和社会事业的投入。
3. 深化农村改革，促进农业现代化。
加强农村土地制度改革，加大对农业科技的支持力度，推动农业生产方式的变革和农民收入的提高。
五、全面依法治国1. 加强法治建设，提高执法司法水平。
加强法治宣传教育，推动全民守法、依法办事，加强司法公正和诚信建设。
2. 推进政府治理体系和能力现代化。
完善政府决策机制，提高政府公信力，加强政府对市场经济的引导和监管，保障公共利益和市场秩序。
3. 加强社会管理和服务体系建设。
完善社会治安综合治理体系，提高社会管理和服务的效能，保障人民群众的安全和权益。
2024年“三重一大”决策制度实施方案
2024年“三重一大”决策制度实施方案一、背景和意义随着社会的发展和进步，决策制度作为重要的管理工具和机制，对于政府和组织的运转和发展起着至关重要的作用。
为了进一步健全和完善决策机制，提高决策效果，促进全面建设小康社会，我国决定于2024年实施“三重一大”决策制度，以加强决策的民主性、科学性和效率性，推动国家的繁荣和进步。
二、制度内容“三重一大”决策制度包括三个环节和一个决策大会。
1. 决策前的准备阶段决策前的准备阶段是决策制度的基础，也是决策的科学性和民主性的关键环节。
在这个阶段，有关决策的各方应进行充分的调研与分析，并吸纳各方的建议和意见。
具体做法如下：（1）成立决策小组，包含多个部门和专家代表，负责决策前的准备工作。
（2）组织全方位的调研和分析，包括查阅文献资料、开展实地调查、倾听民意等。
（3）广泛征集各方的建议和意见，通过会议、座谈会、网络等形式进行听取。
2. 决策过程中的决策阶段决策过程中的决策阶段是决策制度的核心环节。
在这个阶段，决策方应充分利用前期准备工作的成果，通过集体讨论和表决的方式得出决策结果。
具体做法如下：（1）召开决策会议，由决策小组组织，各方代表参与，形成决策会议记录。
（2）综合各方的建议和意见，进行充分的讨论和分析。
（3）通过表决的方式，决定最终的决策结果，并进行记录。
3. 决策后的执行阶段决策后的执行阶段是决策制度的最后环节，也是决策的效率性的关键环节。
在这个阶段，决策方应确保决策的有效执行和监督。
具体做法如下：（1）制定详细的决策实施方案，明确责任人、执行时间和要求。
（2）加强对决策执行的监督，确保责任人按时按要求完成决策任务。
（3）及时总结和评估决策效果，为下一次决策提供参考。
4. 决策大会为了进一步加强决策的民主性和科学性，2024年及以后，每年召开一次全国决策大会，由政府主办，各方代表参加。
决策大会是多方面研讨和决策的重要平台，旨在为国家重大问题的决策提供广泛的意见和建议。
2024年三重一大实施方案参考
2024年三重一大实施方案参考一、背景分析近年来，我国经济发展迅速，城市化进程推进加快，人口集聚效应不断增强。
然而，城市化带来的生态环境破坏、交通拥堵、资源浪费等问题也日益凸显。
因此，加快推进三重一大战略，即城市综合开发、产业结构优化、生态环境整治和公共服务设施建设，成为了当前城市可持续发展的重要课题。
二、目标设定2024年三重一大实施方案的总体目标是：通过城市综合开发，实现城市规模的有效控制和空间布局的优化；通过产业结构优化，提升城市的产业竞争力和经济增长潜力；通过生态环境整治，打造宜居、宜业的城市生态环境；通过公共服务设施建设，提升城市的综合服务水平，提供优质公共服务。
三、实施内容1. 城市综合开发（1）制定城市规划，明确城市发展的空间布局和功能定位。
推动城市规模的有效控制，建立健全城市规划管理机制。
（2）加强城市土地利用和空间规划管理，提高土地利用效率，减少土地浪费。
推动城市土地的综合开发，提高土地利用效益。
（3）优化城市交通网络，推动公共交通建设和非机动车出行，减缓交通拥堵，提高交通运输效率。
2. 产业结构优化（1）加强产业政策引导，鼓励优势产业的发展，提升城市的产业竞争力。
推动传统产业转型升级，培育新兴产业，推动产业结构向高技术、高附加值方向发展。
（2）加强科技创新支持，提升城市的科技创新能力。
加强与高等院校、科研机构的合作，培育科技创新企业，推动科技创新成果转化。
（3）推动人力资源优化配置，培养高素质人才。
加强人才引进和培养，提供良好的人才发展环境，吸引优秀人才来城市发展。
3. 生态环境整治（1）加强污染防治，推动城市生态环境的改善。
加大对污染企业的整治力度，推动企业实施清洁生产，减少污染物排放。
（2）加强生态建设，保护城市生态环境。
推动城市绿化工程，增加绿地面积，提升城市生态环境品质。
（3）推动节能减排，提高资源利用效率。
加强对能源和资源的管理和监管，提高资源利用效果，减少能源和资源的浪费。
三重一大制度实施方案
三重一大制度实施方案
以下是一篇关于三重一大制度实施方案的文案：
嘿，朋友们！咱今天就来好好唠唠三重一大制度实施方案！
啥叫三重一大？重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用，这可都是关系到咱单位兴衰的关键呐！就好比建房子，重大决策就是规划蓝图，要是错了，那房子不就歪了？重要人事任免呢，就像找好工匠，手艺不行咋能盖好房子？重大项目安排如同打牢根基，不稳可不行！大额度资金使用呢，那就是盖房子的材料钱，得花在刀刃上呀！
咱就说，要是决策的时候不慎重，那后果得有多糟糕啊？就像开车没把握好方向，能不跑偏吗？再想想，人事任免随便乱来，不合适的人在关键岗位，能不出乱子吗？
那怎么实施这三重一大制度呢？首先得有透明公开的决策过程，不能偷偷摸摸的呀！大家都要把想法说出来，一起商量，不能一个人说了算！比如说重大项目安排，就得集思广益，听听各方面的意见，这多重要啊！然后，资金使用得严格把关，每一笔钱花出去都得有交代，这可不是小数目，不能糊涂账啊！
咱都得重视起来，这可不是开玩笑的事儿！只有认真落实了三重一大制度，咱单位才能走得稳，走得远呐！反正我是觉得这太重要啦，你们说呢？
我的观点结论就是：三重一大制度必须严格执行，这是保障单位稳定发展的基石，大家一定要齐心协力做好这件事！。
2024年三重一大实施方案范本(5篇)
2024年三重一大实施方案范本____年三重一大实施方案范本一、背景____年，我国正处于经济社会发展的关键时期，面临着许多重大挑战和机遇。
为了适应新时代的需求，加强党的领导，推动经济发展，保障社会稳定，我们确定了三重一大实施方案。
这一方案旨在推动经济转型升级，促进经济社会可持续发展，提高人民群众的获得感和幸福感。
二、三重一大实施目标1. 经济稳定增长：实现年度GDP增长率在6%以上，保持经济总量在全球领先地位。
2. 农业现代化：推动农村产业结构调整，提高农业现代化水平和农民收入。
3. 城镇化进程：加快推进城镇化进程，提高城乡居民生活质量。
4. 环境保护：加大环境保护力度，提高生态环境品质。
三、三重一大实施内容1. 创新驱动发展(1)加快推进科技创新：加大科技研发投入，培育和引进优秀科技人才，建设一批国家级创新型企业和科技园区，推动科技成果转化。
(2)建设国家级创新中心：建设多个国家级创新中心，打造一批创新型城市，培育一批高新技术产业集聚区。
(3)支持小微企业创新创业：加大对小微企业的扶持力度，提供创新创业补贴和贷款支持，为其提供市场和政策支持。
2. 农业现代化(1)提高农村基础设施：加大农村基础设施建设投入，改善农村交通、供水、电力和通信等基础设施条件。
(2)推动农业产业升级：加强农业科技创新，推广先进农业技术和种植业、养殖业、农产品加工业等现代农业模式。
(3)加强农民培训和教育：加大对农民培训和教育的投入，提高农民的技术和管理水平。
3. 加快城镇化进程(1)城市规划与建设：制定城市规划，优化城市布局，加强城市建设管理，提高城市的宜居性。
(2)发展特色产业：推动城市特色产业的发展，培育一批知名品牌企业和特色小镇，为城市经济增长提供支撑。
(3)改善城市环境：加大城市环境治理力度，加强垃圾处理、污水处理和大气污染防治等工作，提升城市的环境品质。
4. 加大环境保护力度(1)加强环境执法和监管：加大环境执法力度，加强对环境污染行为的监管和处罚。
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黄石板小学校“三重一大”决策制度实施细则（讨论稿）第一章总则第一条为进一步规范学校的重大决策行为，提高决策水平、防范决策风险，促进领导干部廉洁从业从政，推进学校党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展，保障学校科学发展，结合学校的工作实际，特制定本实施细则。
第二条“三重一大”事项决策必须遵循以下原则：（一）凡涉及学校重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作事项必须由学校领导班子集体作出决定。
（二）坚持依法决策，遵循国家法律法规、党内规章制度及学校相关规定，保证各项决策合法合规。
（三）坚持民主决策，领导班子成员要正确处理好民主与集中的关系，带头执行民主集中制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求进行决策,保证权力正确行使。
（四）坚持科学决策，以科学发展观为指导，解放思想，实事求是，重点强化决策的调研、论证、程序、执行、监督等关键环节，有效防范决策风险，增强决策科学性，避免决策失误。
（五）坚持规范决策，领导班子和领导干部要按照议事规则和各自职责、权限进行决策。
第二章“三重一大”事项的主要内容第三条“三重一大”是指：学校重大决策事项、重要人事任免事项、重大项目安排事项和大额度资金运作事项。
第四条重大决策事项主要包括：（一）学校贯彻落实党和国家的路线、方针、政策以及上级重要决策、重要工作部署、重要指示的意见和措施。
（二）学校发展方向、发展战略、中长期发展规划等重大战略管理事项。
（三）学校年度计划、工作报告、财务计划、预算、决算等重大运营管理事项。
（四）学校的资产损失核销、资产处置、国有产权变更、利润分配和弥补亏损等重大资产（产权）管理事项。
（五）学校绩效考核、薪酬分配、福利待遇、招聘减员等涉及职工切身利益的重要事项。
（六）学校教职员工年度考核及奖惩的有关事宜。
（七）学校重大安全、质量等事故及突发性事件的调查处理。
（八）学校机构设置、部门职能调整方案及重要管理制度、工作流程的制定、修改。
（九）学校党的建设、文化建设、思想政治工作、文明创建中的重要问题。
（十）学校招生、收费的有关事项。
（十一）学校党风廉政建设和纪检监察工作中的重大问题。
（十二）对学校重大违纪事项的处理。
（十三）学校向上级请示、报告的重大事项。
（十四）其他有关学校全局性、方向性、战略性的重大事项。
（十五）学校领导班子认为应该集体决策的其他重要事项。
第五条重要人事任免事项主要包括：（一）学校后备干部的推荐、管理。
（二）学校向上级组织推荐的后备干部人选。
（三）学校中层以上管理人员的任免、聘用（解聘）、奖惩，推荐学校部门、年级组长等。
（四）学校重要管理岗位人员的调整。
（五）学校领导班子认为应该集体决策的其他重要人事任免事项。
第六条重大项目安排事项主要包括：(一)基本建设项目、大型维修、装修项目、民生工程、改扩建项目。
(二)重大扶贫帮困项目。
(三)学校重大活动事项的安排。
(四)应当向区教育局报告的重大建设管理事项。
(五)其他需要集体研究决定的重要项目安排。
第七条大额度资金运作事项主要包括：（一）学校年度预算内大额度资金的调动和使用，超预算资金的调动和使用。
（二）学校未列入预算（计划）的资金使用。
（三）财务预算内计划的调整和改变，专项经费使用计划的调整和改变；（四）学校重大支援、捐赠、赞助（款、物）等。
（五）大额度资金3万元（含3万元）以上的资金使用。
（六）学校其他大额度资金使用。
第三章决策方式第八条凡属“三重一大”事项决策时，应根据具体内容、具体情况选择讨论决定的方式。
主要方式有：支部会、党政联席会、教职工代表大会等。
第九条支委会由党支部书记主持，全体党支部委员参加，研究“三重一大”决策事项中有关贯彻落实党和国家的方针政策以及上级党委的重大决策、重要工作部署、重要指示精神和学校党的思想建设、组织建设、干部队伍建设、党风廉政建设、及党、政重大工作部署等进行决策。
第十条教职工代表大会由工会主席或副主席主持，全体教代会代表参加，行政领导班子成员及相关部门负责人可参加或列席会议。
会议的主要职责：按照学校章程规定，对全局性的重大决策事项行使决策权。
第十一条党政联席会议由党支部书记或校长主持，党支部委员及行政领导班子成员参加，必要时相关部门负责人可列席会议。
会议的主要职责：对学校日常行政工作中的重大问题，按程序行使决策权；研究贯彻落实支委会的有关决议和决策部署。
第四章决策规则及程序第十二条凡属“三重一大”事项，应按规定程序决策，除遇重大突发性事件或紧急情况外，必须经领导班子以会议形式集体决策，不得以会前酝酿、传阅会签、碰头会或个别征求意见等方式代替集体决策。
第十三条“三重一大”事项决策前，党政领导班子成员要通过多种方式对有关议题进行充分酝酿，支部委员、行政领导班子之间必须及时进行沟通和磋商，但不得作出决定或影响集体决策。
第十四条对涉及面较广、风险性较大的决策事项，应在局部范围内先行试点，可行后再正式决策实施。
第十五条重大事项决策程序：（一）党政主要负责人经过协商，确定需要讨论决策的议题。
（二）重大事项议题明确后，分管领导应召集有关部门进行初步审核，广泛深入调查研究，充分听取各方面意见，对专业性、技术性较强的事项，应进行专家论证、技术咨询、决策评估；对与职工利益密切相关的事项，应实行公示制度，扩大职工参与，进一步征求意见和建议。
（三）研究行政事务决策前应充分考虑和广泛听取各处室、年级组教职工的意见和建议。
（四）根据所要决策事项的内容，准备会议材料，确定时间、地点、与会人员等。
（五）由支部会或党政联席会议、教职工代表大会进行集体决策。
第十六条重要人事任免决策程序：（一）按照《干部任用条例》的相关规定及干部管理权限和岗位需要，在民主（或组织）推荐，组织考察等基础上，作出拟任及公示后的任（聘）用干部决定。
（二）其他重要人事任免、人才引进等，应按照有关人事任免、专业技术人才管理等规定程序执行。
（三）根据决定事项及内容，准备会议材料，确定时间、地点、与会人员等。
（四）由支部会进行集体决定。
第十七条重大项目安排决策程序：（一）由学校有关部门、分管领导或党政主要负责人提出。
（二）由学校有关部门组织调研，进行可行性研究与论证。
（三）分管领导听取有关部门调研和可行性论证情况汇报，并提出具体意见。
（四）根据重大项目安排决策的内容，准备会议材料，确定时间、地点、与会人员等。
（五）由支部会或党政联席会议、教职工代表大会进行集体决策。
第十八条大额度资金使用决策程序：（一）由学校有关职能部门提出资金使用的年度计划或预算外资金使用意向、额度。
（二）由分管领导负责，对资金使用情况进行审核，提出具体意见。
（三）根据资金使用意向、额度，准备会议材料，确定时间、地点、与会人员等。
（四）由支部会、党政联席会议、教职工代表大会进行集体决策。
第十九条与会人员必须严格执行回避制度。
凡决策事项直接涉及或影响与会人员本人及其亲属的，本人应主动申请回避。
第二十条“三重一大”事项决策一般要有计划性，避免临时动议，严禁未经会议讨论表决擅自决定。
如遇重大突发性事件或紧急情况不能及时集体决策的，学校主要领导可临时处置，事后应及时与领导班子沟通并说明情况。
第二十一条与会人员、会议记录人员、档案管理人员必须严格遵守集体决策纪律和保密规定，切实做好保密工作，不得泄密。
第二十二条会议决策结果应以书面纪要形式通知相关部门。
重要人事任免公示后要按规定程序发文，并按党务、政务公开的相关要求予以公开。
第五章决策执行第二十三条要不断完善“三重一大”决策报批制度。
需经学校审批的决策事项，必须报送批准后执行。
第二十四条“三重一大”事项决策后，全体班子成员必须严格遵照执行，任何个人无权改变集体决议，如有不同意见，可以保留，同时可按组织程序向上级反映，但在没有作出新的决策前，应无条件执行。
第二十五条“三重一大”事项决策后，由班子成员按分工和职责组织实施。
遇有分工和职责交叉的，由主要领导明确一名班子成员牵头负责。
第二十六条负责执行决策的部门应当制定决策实施方案，确保落实决策的工作质量和进度，不得推诿和拖延。
第二十七条在贯彻执行“三重一大”决策过程中，发现新情况、新问题，有关成员要及时提出意见，按决策程序修正完善。
第六章决策监督第二十八条学校党政主要负责人是落实“三重一大”决策制度的第一责任人，要通过梳理规章制度，建立健全“三重一大”决策流程，开展风险评估，确定相关控制措施，规范记录文档，促进集体决策的全面受控和有效执行。
第二十九条学校党支部应依照《中国共产党廉洁自律准则》等条规对“三重一大”决策制度的执行情况负有监督、检查的责任，要把执行“三重一大”决策制度作为领导班子建设、落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁从政考核的重要内容之一，特别是要对“三重一大”决策程序、决策的执行和决策后的实施效果等环节进行重点监督。
向上级党组织和纪检监察机构报告时，应当将本单位或部门领导人员执行“三重一大”决策制度情况作为重点内容，坚持进行年度检查考核，及时发现并纠正决策中存在的问题，并提出修改和完善有关制度的意见和建议。
第三十条对未经领导班子集体决策就实施的“三重一大”事项，有关部门和人员知情后应及时向上级有关部门报告。
第三十一条充分发挥同级监督的作用。
一是党政主要负责人要经常沟通，相互提醒，做到既相互支持，又相互制约；二是班子成员应根据分工和职责及时向领导班子报告“三重一大”事项决策的执行情况；三是领导班子成员在民主生活会、述职述廉时，要把“三重一大”决策制度执行情况作为重要内容之一；四是领导班子成员相互监督，对违反“三重一大”决策制度的行为，有责任予以劝阻，劝阻无效时须向班子主要领导或上级报告。
第三十二条“三重一大”事项决策按规定应当公开的，要按照党务、政务公开的要求，在一定范围内通过城域网、公开栏等各种方式予以公示，自觉接受职工群众监督。
第七章责任追究第三十三条凡属下列情况之一，给学校及职工利益造成重大损失或严重不良影响的，应进行责任追究：（一）不履行或不正确履行“三重一大”决策规则和程序的。
（二）个人或少数人决定“三重一大”事项的。
（三）未向领导集体提供真实情况和可行方案而造成决策失误的。
（四）化整为零使用大额资金或拆解资金额度，规避集体决策和招投标的。
（五）因特殊原因，未经集体讨论决定而个人决策、事后又不报告的。
（六）未按本细则第十九条有关规定执行回避制度的。
（七）不严格执行报批制度的。
（八）拒不执行班子集体决策或擅自改变集体决策的。
（九）执行决策后发现可能造成损失或影响，能够挽回损失或影响而不采取积极措施的。
（十）在保密期间泄露集体决策内容或涉密材料的。
（十一）会议记录严重不规范和篡改会议记录的。
（十二）其他违反本细则造成重大损失或严重不良影响的。
第三十四条决策违规或失误、拒不执行集体决策或擅自改变集体决策，造成重大损失或严重不良影响的，根据事实、性质、情节，在分清集体责任、个人责任及直接领导、主要领导责任的基础上，依据《中国共产党纪律处分条例》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《中国共产党廉洁自律准则》等相关法律法规，按照干部管理权限提出责任追究意见，进行组织处理或给予党纪政纪处分。