2020高中政治 第单元 第7课 第1框 按劳分配为主体 多种分配方式并存教案 1

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第七课 第一框 以按劳分配为主体 多种分配方式并存-高中政治人教版必修一课件

第七课 第一框 以按劳分配为主体 多种分配方式并存-高中政治人教版必修一课件

多种分配方式
二、多种分配方式
1、多种分配方式的主要形式:
主要形式
含义(表现)
生 按资本要素 私营企业主生产经营取得的税后利润,债权人取得的

分配
利息收入、股息分红、债券、股票交易收入等
要 按管理要素 企业管理人才凭借在生产经营中的贡献参与分配 素 分配 的方式


按技术、信 息要素分配
科技工作者、信息工作者提供新技术和信息资料取得 的收入(技术入股、专利使用、技术转让等)
2. 坚持按劳分配的必然性 (由我国现实的经济条件决定的)
按 劳 分
前提条件 物质基础
生产资料 公有制
生产力发 展水平
社会占有, 由社会分 配
不高, 不平衡

直接原因
劳动的性 质和特点
存在差 别,谋 生手段
水平低 不平衡 多层次
生产力
决定
生产关系
所有制形式
人与人关系
分配方式
公有制为主体
多种所有制经 济共同发展
预算 决算
纳税人与负税人:区别、联系;纳税人意识:义务与权利 违反税法的行为:偷税、欠税、骗税、抗税。
国企上交的利润;发行国债的收入;其他收入

影响财政收入的主要因素:经济发展水平、分配政策

支出
用途
A、经济建设支出;B、科教文卫事业支出;C、行政管理和 国防支出;D、社会保障支出;E、债务支出
财政收支状况 财政平衡(准确把握)、财政盈余、财政赤字
在所有的分配方式中占居主体地位

按个体劳动者的劳动成果分配 普遍存在于个体经济中

按要素分 配
劳动、资本、技术、管理等生产要素所有 者凭借对要素的所有权参与收益分配

高中政治人教版必修一经济生活 7.1 按劳分配为主体 多种分配方式并存 教学设计

高中政治人教版必修一经济生活 7.1 按劳分配为主体 多种分配方式并存 教学设计

第七课第一框按劳分配为主体多种分配方式并存教材分析:本课是人教版《经济生活》第三单元第七课第一框。

本课主要讲述内容我国分配方式,以按劳分配为主体,多种分配方式并存。

本课上接消费、企业,下启第七课第二框《收入分配与社会公平》。

本课考核方式为选择题和材料题相结合。

学情分析:我国的分配制度对于大多数高一学生来说是陌生的,但“合理的分配”是能够引起大多数学生的共鸣,从此处入手教学或学习理解是能够帮助学生提升兴趣以及学习的效率。

本课课程内容有一定难度,可以通过情境创设来进一步调动学生的学习兴趣。

教学目标知识与技能:识记按劳分配、按生产要素分配的含义;理解现阶段实行按劳分配的客观必然性;坚持按劳分配的意义;确立按生产要素分配的意义;运用分配的知识解析实际案例;过程与方法:通过创设相关情景,培养学生全面系统地看问题,正确认识现实生活中的收入分配差距,提高综合分析问题的能力情感态度与价值观:通过本框学习,使学生感受到我国现阶段的收入分配制度,从而充分调动各方面的积极性和创造性,促进社会财富的增加和社会生产的发展重难点重点:我国分配制度的内容、原因、意义难点:多种分配方式;区分按劳分配与按劳动要素分配教学方法:情景教学;归纳教学;讨论教学教学过程导入新课:前情回顾:1、储蓄存款的含义、类型2、商业银行的含义、业务、作用3、股票的含义、利益来源、作用4、债券的含义、类型5、保险的含义、类型、原则1.1 按劳分配为主体教:观察8张图片,分析中国经济的发展现状学:结合书本,观察图片,分析问题教:通过观察,我们发现中国经济现在已经发展起来,我国的GDP居世界第二,仅次于美国,我国已经成为国际上重要的国际市场,是任何国家都不能随意忽视或舍弃的。

换句话说,中国经济已经做成了一个“大蛋糕”,现在这个蛋糕已经做大了,接下来该怎么办?学:结合书本,分析问题。

分蛋糕教:没错,但是要怎么分呢?这就是本堂课要讲述的重点。

分蛋糕用书本上的话叫做分配制度。

2019-2020年高中政治《第七课个人收入分配第一框按劳分配为主体,多种分配方式并存》导学案设计

2019-2020年高中政治《第七课个人收入分配第一框按劳分配为主体,多种分配方式并存》导学案设计

2019-2020年高中政治《第七课个人收入分配第一框按劳分配为主体,多种分配方式并存》导学案设计高一政治备课组程志华一、目标要求(学习要达到的目标)1、知识目标:了解并理解我国按劳分配制度的内容,我国按劳分配的必然性及实行按劳分配的意义和作用;初步认识我国目前存在的多种分配方式;识记按生产要素的基本含义并确认按生产要素分配的必要性和必然性。

2、能力目标:运用实例进行综合分析的能力,培养认识事物根本性质的能力。

3、情感态度价值观目标:坚定社会主义分配制度优越性的信念,增强拥护党的方针政策自觉性。

二、重点与难点按劳分配为主体生产要素按贡献参与分配三、自学导引(基础知识自主学习)第一目按劳分配为主体1、生产决定_______,____________________决定分配方式。

我国实行_____________________________________________________的基本经济制度,相应地就必然实行________________________________________________。

2、___________是社会主义公有制经济中个人消费品分配地基本原则。

它的基本内容和要求是_________________中,在对______________作了各项必要扣除之后,以_______________________________________为尺度分配个人消费品,______________,_______________。

3、实行按劳分配,是由____________________决定的,_____________________是实行按劳分配的的前提;社会主义公有制条件下__________________________是实行按劳分配的物质基础;____________________________________________是实行按劳分配的直接原因。

高中政治 第3单元 第7课 第1框 按劳分配为主体,多种分配方式并存同步备课课件 新人教版必修1

高中政治 第3单元 第7课 第1框 按劳分配为主体,多种分配方式并存同步备课课件 新人教版必修1

式并存。

设 计
(2)客观必然性: 生产 决定分配,生产资料所有制形式
当 堂


决定分配方式。在社会主义初级阶段,实行公有制为主体,
基 达


自 主
多种所有制经济共同发展的基本经济制度,决定实行以按劳


学 分配为主体,多种分配方式并存的分配制度。



菜单
新课标 ·思想政治 必修1
2.按劳分配
课 堂
课 前 自 主 导 学
菜单
新课标 ·思想政治 必修1
课 堂 互 动 探 究
课 外 生 活 感 悟
当 堂 双 基 达 标
课 时 作 业
课 时 教 法 分 析
教 学 方 案 设 计
课 前 自 主 导 学
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新课标 ·思想政治 必修1
课 堂 互 动 探 究
课 外 生 活 感 悟
当 堂 双 基 达 标
课 时 作 业



时 教
●课标解读
动 探


分 析
本标准要求学生识记我国分配制度的内容、按劳分配的 课

基本内容和要求;了解我国按劳分配的意义和作用;理解我 生


学 方
国分配制度的所有制基础、按生产要素参与分配的制度的意
感 悟

设 计
义,培养学生综合分析问题的能力。使学生坚定社会主义分
当 堂


配制度优越性的信念,增强拥护党的方针的自觉性;增强热
难点:生产要素按贡 献参与分配。
自 主 导
4.理解按生产要素分配的多种方 式。
感 悟

高中思想政治《按劳分配为主体 多种分配方式并存》优质课教案、教学设计

高中思想政治《按劳分配为主体 多种分配方式并存》优质课教案、教学设计

7.1 按劳分配为主体多种分配方式并存一、教材分析教学内容《按劳分配为主体多种分配方式并存》是普通高中思想政治必修1(人教版)《经济生活》第三单元第七课第一框题。

财富分配包括个人参与收入分配和国家参与收入分配两个方面,本单元的主要内容就是介绍个人收入分配和国家参与收入分配的基本知识,帮助学社了解社会主义国家的财富是如何分配以及分配好财富的意义。

二、学习目标知识目标:通过【情景模拟李雷的咨询】识记按劳分配、按生产要素分配的含义及必要性和意义,更充分的理解现阶段的分配制度。

能力目标:通过【情景模拟李雷的咨询】培养学生全面系统地看问题,正确认识现实生活中的收入分配差距,正确的对待我国国情,提高综合分析问题的能力情感态度价值观目标:通过【情景模拟李雷的咨询】使学生感受到我国现阶段的收入分配制度有利于充分调动各方面的积极性和创造性,有利于促进社会财富的增加和社会生产的发展。

三、教学实现手段1、教学手段:多媒体2、教学方法:关键词讲解、比较、情景模拟、探究与合作、评议四、教学过程1、经济活动的四大环节是什么?有何关系?2、我国现阶段实行什么样的基本经济制度?五、情景模拟【主题情景】以班级为单位成立“先锋咨询公司”帮助顾客李雷解答他的困惑之工资分配【情景问题一】我每天和王鹏一样的劳动,为什么我的工资与他的还有差别?情景模拟李雷高中毕业后被一家服装公司录用,成为一名普通的服装包装工人,该公司是一家公有制企业,拥有管理人员、设计人员以及包装工等人员,下面是李雷的工资单姓名基本工资(元)考勤奖(元)奖金(元)总额(元)1500 300 300 2100 王鹏(包装工人)1500 250 100 1850 李雷(包装工人)注:奖金是根据产品的合格率分为三个等级,合格率为 100奖300,合格率为95奖200,合格率为50为100,李雷当月请假为5 天。

问题:我每天和王鹏一样的劳动,为什么我的工资与他的还有差别?【情景问题二】在公有制企业中,大家共同劳动,都是企业的主人,可不可以按需分配?为什么?【情景问题三】当今社会更提倡公平、和谐。

人教版高中政治必修一教案:7.1按劳分配为主体、多种分配方式并存

人教版高中政治必修一教案:7.1按劳分配为主体、多种分配方式并存

7.1 以按劳分配为主体.多种分配方式并存教学目标知识目标了解我国分配制度的内容理解我国分配制度的所有制基础懂得我国实行按劳分配的必然性,意义和作用了解生产要素按贡献参与分配制度及意义能力目标能准确把握我国实行按劳分配制度的内涵、必然性及地位的理解能力。

结合社会主义市场经济,分析实行按生产要素分配的必然性和积极意义的分析能力。

情感态度价值观目标坚定社会主义分配制度优越性的信念,增强拥护党的方针政策的自觉性。

【教学准备】搜索当前热点问题排行榜,2011热词,搜索相关视频、图片、新闻素材备用【教学重点】以按劳分配为主体.多种分配方式并存,把按劳分配和按生产要素分配结合起来的必然性。

【教学难点】效率与公平的关系【教学方法】讲解法阅读法讨论法【新课导入】通过新闻导入,播放视频《统一全国事业单位工资收入》,引导学生为什么要统一的设问,从而引起学生关注分配不公问题,到底采取何种分配方式和制度的问题,带着问题进入新课。

【讲授新课】通过刚才的视频我们可以看出对于当前的分配不公的问题我们的党和政府正在努力的寻求一个解决问题的方法,那么我们现阶段的分配方式到底是什么?我们又为什么要采取这种方式呢?它有什么优越性?又有什么不足呢?今天我们就开始来讲授第七课个人收入的分配第一框按劳分配为主体.多种分配方式并存。

一、按劳分配为主体下面我请一位同学回忆一下社会再生产的四个环节,再具体的讲一讲生产与分配的关系。

同学回答(略)1、生产与分配的关系:教师讲解:生产决定分配,生产资料所有制决定分配方式。

在社会主义初级阶段,实行公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,相应地就必然要实行按劳分配为主体.多种分配方式并存的分配制度2、什么是按劳分配?教师讲解:是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则在公有制经济中,在对社会总产品作了各项必要扣除之后,以劳动者向社会提供劳动(包括数量和质量)为尺度分配个人消费品,多劳多得,少劳少得理解按劳分配要注意两点一是在公有制经济范围内,二是分配的对象是对社会总产品作了各项必要扣除之后的个人消费品。

高中思想政治《按劳分配为主体,多种分配方式并存》优质课教案、教学设计

高中思想政治《按劳分配为主体,多种分配方式并存》优质课教案、教学设计

按劳分配为主体多种分配方式并存一、教材分析《按劳分配为主体多种分配方式并存》是人教版普通高中课程标准实验教科书《经济生活》第七课的第一框题。

学生通过第二单元的学习,知道了我国“如何生产”这个基本问题.,这为过渡到本框题的学习起到了铺垫的作用。

第七课第一框题主要从个人收入分配的角度,帮助学生理解我国的分配制度,了解我国现阶段收入分配的基本方式,正确认识和理解按劳分配这个基本原则,深入把握按劳分配﹑生产要素按贡献参与分配的意义和作用。

为第七课第二框的学习打下理论基础。

二、学情分析本框的主要内容是我国现阶段的分配制度,它和上一框所学的我国现阶段的所有制结构是社会主义初级阶段经济制度的两个方面。

学生已有所了解,学习本框要注意理解按劳分配及其必然性和以按劳分配为主体、多种分配方式并存,把按劳分配和按生产要素分配结合起来的必然性。

对于其他分配方式,只简单掌握其主要内容即可。

三、教学目标知识目标:1. 了解我国分配制度的内容2. 理解我国分配制度的所有制基础3. 知道分配制度的内容和要求4. 懂得我国实行按劳分配的必然性5. 了解生产要素按贡献参与分配的制度和意义能力目标:1. 准确把握我国实行按劳分配制度的内涵、必然性及地位的理解能力。

2. 结合社会主义市场经济,分析实行按生产要素分配的必然性和积极意义的分析能力。

情感、态度与价值观目标:坚定社会主义分配制度优越性的信念,增强拥护党的方针政策的自觉性。

四、教学重难点【重、难点】重点:理解按劳分配的客观必然性;按生产要素分配的具体形式。

难点:按劳分配的客观必然性。

五、教学方法教师可以从学生熟悉的生活事例、经验出发,创设情境,引导学生自主地进行合作探究。

通过多媒体展示,利用图片等材料,直观形象地展开教学。

六、板书设计七、教学资源多媒体课件八、教学理念加强思想政治方向的引导与注重学生成长的特点相结合。

构建以生活为基础、以学科知识为支撑的调整模块。

九、教学过程【导入新课】导入新课:如果把社会财富比作一块蛋糕,那么,把蛋糕做大固然重要,切分蛋糕同样值得重视。

高中政治 教师用书 第三单元 第七课 第一框 按劳分配为主体 多种分配方式并存课件 新人教版必修1

高中政治 教师用书 第三单元 第七课 第一框 按劳分配为主体 多种分配方式并存课件 新人教版必修1


2.全面理解我国现阶段的分配制度存在的原因 (1)这是与现阶段生产力发展水平相适应的。我国现阶段 生产力总体水平低,发展不平衡,呈现多层次性,决定了分配 方式的多样性。 (2)这是由我国公有制为主体、多种所有制经济共同发展 的所有制结构决定的。 (3)这是发展社会主义市场经济的客观要求,有利于提高 资源利用率,实现资源优化配置,促进经济和社会全面发展。
绩效工资是指根据工作成绩和劳动效率确定的工资。实行绩
效工资
()
①是社会主义分配原则的体现 ②有利于提高事业单位
所有劳动者的收入 ③实现了按劳分配与按生产要素分配的
统一 ④能够完善分配激励机制,调动劳动者的积极性
A.①②④
B.①③④
C.②③
D.①④
[解析] 从材料中可以看出,绩效工资体现了多劳 多得、少劳少得的分配原则,故①正确;②中“提高事 业单位所有劳动者的收入”的说法太绝对;事业单位的 绩效工资属于按劳分配,故③的说法错误;④正确分析 了实行绩效工资的意义。故本题选D。
3.按劳分配的必然性 实行按劳分配,是由我国现实的 经济条件 决定的。 (1)前提:生产资料 公有制 。 (2)物质基础:社会主义公有制条件下 生产力 的发 展水平。 (3)直接原因:社会主义条件下人们劳动的 性质 和 特点 。
4.按劳分配的地位及作用 (1)地位:公有制在我国国民经济中占主体地位,决定 了按劳分配在我国所有分配方式中占 主体 地位。 (2)作用: ①有利于充分调动劳动者的 积极性 和 创造性 。 ②激励劳动者努力学习 科学技术 ,提高 劳动技能 , 从而促进社会生产的发展。 ③体现了劳动者共同劳动、 平等分配 的社会地位。
1.生产要素及其具体形式 (1)生产要素的含义:生产要素是指进行社会生产 经营活动时所需要的各种社会资源,包括劳动、知识、 技术、管理和资本等。 (2)按生产要素分配的具体形式: ①按劳动要素分配:指在私营企业和外资企业中, 劳动者所获得的工资收入。
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按劳分配为主体多种分配方式并存逻辑脉络:本单元从分配环节入手,引导学生了解我国个人收入分配制度,按劳分配为主体,多种分配方式并存,理性认识社会公平,正确处理效率与公平的关系;引导学生了解财政、税收的相关知识.知识结构:本单元在前两个单元分别阐述“生产什么”和“如何生产”问题的基础上,通过收入与分配的学习,进一步阐述“为谁生产”的问题,与前两个单元紧密相连,环环相扣,是市场经济的重要环节。

核心素养:政治认同:认同我国的分配制度;认同我国的财税体制。

科学精神:正确处理收入分配中效率与公平的关系。

法治意识:税收法定原则;依法纳税。

公共参与:运用各种生产要素,参与收入分配;同违反税法的行为作斗争。

以“实现收入分配公平”为议题,探究实现收入分配公平的重要性及其措施;要坚持和完善我国的分配制度,正确处理效率与公平的关系.以“国家财政的作用”为议题,了解国家财政在社会经济生活中的巨大作用;从制约财政收入增长的因素角度,明确为充分发挥财政的作用应该采取的措施。

第一框按劳分配为主体多种分配方式并存学习任务核心素养1。

描述与分类:按劳分配的基本内容和要求;按要素分1。

政治认同:基本经济制度决定分配制度,增强对我配。

2.解析与论证:我国实行按劳分配的原因、意义和地位;按要素分配的意义。

3.预测与选择:完善我国的分配制度。

4.辨析与评价:区分按劳分配与按要素分配;区分各种生产要素分配.国按劳分配为主体、多种分配方式并存分配制度的认同.2.科学精神:正确认识按劳分配和按要素分配的作用.3.法治精神:依法保护产权,调动各种要素的积极性,促进经济发展。

4.公共参与:杜绝好逸恶劳思想;积极投入各种生产要素,增加个人收入,促进经济发展.一、按劳分配为主体1.我国的分配制度(1)内容:按劳分配为主体、多种分配方式并存。

(2)原因①生产决定分配,生产资料所有制决定分配方式。

②在社会主义初级阶段,实行公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,相应地就必然实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度.[判一判] 我国当前的分配原则是以按劳分配为主体、多种分配方式并存。

( )提示:错误。

不能将分配原则等同于分配制度。

2.按劳分配的基本内容和要求(1)范围:社会主义公有制经济范围内。

(2)对象:个人消费品.(3)尺度:以劳动者向社会提供的劳动(包括劳动数量和质量)为尺度分配个人消费品,多劳多得,少劳少得.[判一判]按劳分配的前提是生产资料公有制,因此公有制范围内的分配方式都是按劳分配。

()提示:错误.在公有制基础上进行的分配不一定是按劳分配.如公有制经济条件下,劳动者的福利性分配和社会保障收入就不属于按劳分配。

3.实行按劳分配的必然性(1)前提:生产资料公有制。

(2)物质基础:社会主义公有制条件下生产力的发展水平。

(3)直接原因:社会主义条件下人们劳动的性质和特点。

4.实行按劳分配的意义(1)有利于充分调动劳动者的积极性和创造性,激励劳动者努力学习科学技术,提高劳动技能,从而促进社会生产的发展。

(2)按劳分配作为社会主义性质的分配制度,体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。

5.按劳分配的地位:在我国所有分配方式中占主体地位.二、多种分配方式并存1.按生产要素分配的内涵:生产要素所有者凭借对生产要素的所有权参与收益分配。

2.生产要素的种类:包括劳动、资本、技术、管理等。

[判一判]非劳动收入一定是剥削收入。

( )提示:错误。

非劳动收入是相对于劳动收入而言的。

目前,在我国的非劳动收入中有的是剥削收入,例如在私营经济中的非劳动收入就是剥削收入。

但居民投资于储蓄、购买股票、债券等获得的收益是非劳动收入,不是剥削收入。

3.生产要素参与分配的意义(1)是对市场经济条件下各种生产要素所有权存在的合理性、合法性的确认。

(2)体现了国家对公民权利的尊重,对劳动、知识、人才、创造的尊重。

(3)这有利于完善按要素分配的体制机制,让一切创造社会财富的源泉充分涌流,有利于增加居民收入、推动经济发展。

[想一想] 科技人员获得的收入属于哪种分配方式?提示:关于科技人员的分配形式这一问题,我们应作具体分析,主要有以下几种情况:①公有制企业中:对科技人员的分配形式主要是按劳分配。

此外,还有属于非按劳分配的福利性分配和社会保障收入等.②股份制企业中:科技人员凭技术向企业投资入股,获取收入属于按技术要素投入所获得的收入.③私营企业和外商独资企业中:科技人员得到的工资只能是劳动力价值或价格,是按劳动要素分配.按劳分配[创设情景]2018年,小张大学毕业,进入了一家大型国企工作。

小张凭借自己扎实的专业知识和能力,工作业绩突出,工资迅速升到了令同事羡慕的8 000元/月.[探究任务](描述与分类·科学精神)小张所在的企业属于哪种所有制形式?小张的工资属于何种分配方式?提示:属于公有制;小张的工资属于按劳分配。

[探究总结]正确理解坚持按劳分配的必然性和意义(1)必然性①根本原因:生产力发展的不平衡、多层次的总体状况。

②直接原因:我国实行的以公有制经济为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度.图示:(2)意义提高效率有利于充分调动劳动者的积极性和创造性,激励劳动者努力学习科学技术,提高劳动技能,从而促进社会生产的发展促进公平按劳分配是消灭剥削和消除两极分化的重要条件,体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位判断按劳分配的三方面标准(1)看范围:按劳分配的适用范围是公有制经济,非公有制经济中的分配形式肯定不是按劳分配.(2)看尺度:按劳分配是以劳动为尺度进行分配,因此按照管理、技术等生产要素进行的分配则不属于按劳分配。

(3)看标准:按劳分配的标准是多劳多得、少劳少得,因此像福利分配、社会保障等不属于按劳分配.社会主义初级阶段必须坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。

下列属于按劳分配收入的是()A.张某在私营企业中获得的工资收入B.王某在农村集体经济联产计酬中获得的收入C.李某在国有企业中获得的福利性分配收入D.孙某开小饭店的收入[思维建模]案1.下列分配方式中,不属于按劳分配的是( )①农民承包土地所得②个体劳动者劳动所得③按生产要素分配所得④国有企业职工的工资A.①②B.②③C.③④D.①④B [个体劳动者劳动所得属于按个体劳动者劳动成果分配,按生产要素分配所得也不属于按劳分配,②③符合题意。

]2.李某是一位国有企业的工程师,2018年工资收入36 000元,奖金8 000元,个人专利转让收入5 000元;其妻开一家个体杂货店,年收入15 000元;家里有房出租,年收入6 000元。

2018年,李某一家按劳分配收入和按生产要素分配收入分别是( )A.44 000元26 000元B.36 000元19 000元C.49 000元21 000元D.44 000元11 000元A [李某一家按劳分配收入是36 000+8 000=44 000(元);按生产要素分配收入是5 000+6 000+15 000=26 000(元),故A正确;其妻开杂货店年收入15 000元,属于按生产要素分配中的按劳动要素参与分配。

]完善按要素分配的体制机制[2018年,某私人企业小王年薪为20万元,转让一项专利技术获得15万元收入,炒股获得收入2万元.[探究任务](描述与分类·科学精神)材料中的20万元、15万元、2万元的收入分别是通过哪种分配方式获得的?提示:20万元是按劳动要素分配获得的,15万元是按技术要素分配获得的,2万元的收入是按资本要素分配获得的。

[探究总结]1.按劳分配与按生产要素分配的表现形式(1)按劳分配的表现形式①国有企业职工的工资、奖金、津贴。

②农村中家庭承包土地所得。

③国家机关、事业单位人员的工资收入。

④村办企业、街道办企业职工工资所得。

(2)按生产要素分配的表现形式①按劳动要素分配:在私营、外资企业中劳动者获得的工资、奖金和津贴收入。

②按资本要素分配:储蓄存款利息、股息或股本转让所得、债券的利息、私营企业主的税后利润。

③按技术要素分配:技术入股、专利使用、技术转让的收入.④按管理要素分配:企业管理人员凭借管理才能和在生产经营中的贡献而参与分配的方式。

2.正确认识按生产要素分配的作用(1)积极:按生产要素分配有利于资源的优化配置,提高全社会的劳动生产率,推动生产力的发展。

(2)消极:按生产要素分配必然会导致收入差距的逐渐扩大,如不加以调节会出现社会不公平的问题。

这是由于人们拥有的各种生产要素的数量和质量千差万别,对生产要素的占有权和使用权不平等,不同社会成员劳动和使用生产要素的效率不同等造成的。

区分合法的劳动收入和合法的非劳动收入(1)合法的劳动收入:按劳分配、按劳动要素分配等。

(2)合法的非劳动收入:按土地要素分配、按资本要素分配、按技术要素分配、按管理要素分配、按信息要素分配等。

《中共中央、国务院关于深化体制机制改革、加快实施创新驱动发展战略的若干意见》强调,要鼓励各类企业通过股权、期权、分红等激励方式,调动科研人员创新积极性。

实施股权激励方式()A.是我国分配制度的重大变革B.是生产要素参与分配的体现C.是我国按劳分配制度的完善与发展D.保障了科研人员在企业发展中的主体地位[思维建模]审设问本题考查对股权激励方式的理解,考查我国现阶段的分配制度。

审材料各类企业对科研人员进行股权激励。

不属于按劳分配,而是按生产要素分配.析选实施股权激励方式,是贯彻生产要素参与分配项的体现,并没有改变我国按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,A 项说法错误,B项说法正确.按劳分配的前提是公有制经济,材料强调的是各类企业,C项不符合题意。

劳动者在企业发展中处于主体地位,D项夸大了科研人员在企业中的作用,说法错误。

定答B案1.下图《同富不同路》给我们的经济信息有( )同富不同路①要健全生产要素参与分配的制度②我国的分配制度能充分调动劳动者的积极性③体现按劳分配在我国所有分配方式中占主体地位④这有利于让一切创造社会财富的源泉充分涌流A.①②③B.①③④C.②③④D.①②④D [漫画涉及的是按生产要素分配方式,没有涉及按劳分配,故排除③。

]2.追影视、看比赛、刷综艺、玩直播……如今,越来越多的用户愿意为线上内容付费,网络视频行业正迎来一波“付费潮"。

为线上内容付费( )A.践行了避免盲从、理性消费的原则B.体现了对劳动、知识和创造的尊重C.凸显了线上内容的品质决定其价格D.保证了网络视频行业竞争力的提升B [A不符合题意,这里不是盲从,不理性消费的行为.B符合题意,线上内容也付出了人类劳动,对其付费体现了对劳动、知识和创造的尊重。

C表述错误,价值决定价格.D不符合题意,为线上内容付费不能成为行业竞争力提升的保证.]1.在社会主义初级阶段,实行公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,相应地就必然实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度.2.按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则.3.实行按劳分配,是由我国现实的经济条件决定的。

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