县交通局“干部作风建设年”活动总结
交通局xx年纪律作风建设工作总结
总结范本：_________交通局xx年纪律作风建设工作总结姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1 页共7 页交通局xx年纪律作风建设工作总结一、导高度重视，行动积极xx年2月，在全局开展以“业务建设、作风建设、环境建设”为主要内容的××县“三项建设”学习活动。
局领导高度重视，积极行动，认真落实“三项建设”活动的各项任务。
我局认真贯彻落实科学发展观，以新一轮思想大解放推动我局工作发展，全力加强“三项”建设。
一是成立了以王江民局长为组长，副局长杨礼清、主任科员董庆云为副组长，各部门负责人为成员的××县“三项建设”活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责日常工作。
二是制定实施方案，结合本单位实际，我局制定了具体实施方案，深刻领会开展“三项建设”活动的重大意义;明确目的，端正作风，切实把握“三项建设”活动的指导思想、基本原则和目标要求;精心安排，形成一把手负总责，一级抓一级，层层落实的工作格局。
“三项建设”活动分四个阶段进行：1、学习提高阶段;2、分析检查阶段;3、整改落实阶段;4、总结考评阶段。
二、及时召开动员大会，认真学习，营造良好学习氛围。
1、及时召开动员大会。
我局党支部于xx年2月27日召开××县交通局全局党员干部职工会议。
会上局长王江民同志首先传达县委、县政府《关于在全县开展“三项建设”专项教育活动的意见》(泸发〔xx〕23号)和《××县交通局“三项建设”专项教育活动实施方案》精神，指出我局今年将解放思想学习讨论活动和“三项建设”活动有机结合起来，全面增强全体党员干部职工的发展意识、开放意识、服务意识;切实转变工作作风、提高业务水平;营造良好环境，实现我县交通率先发展。
局长王江民动员全体党员、干部要充分发挥先锋模范带头作用，第 2 页共 7 页在活动中要坚持工作学习两不误。
市交通局作风建设工作总结
落实责任制
明确各级领导干部在作风建设 中的责任，建立考核评价机制 ，将作风建设情况纳入年度考 核内容。
强化监督检查
通过明察暗访、专项督查等方 式，对作风建设情况进行全程 监督，及时发现和纠正问题。
严肃执纪问责
对违反作风建设规定的行为， 坚决予以查处，严肃追究相关
责任人的责任。
03
工作成效与亮点
通过作风建设工作的开展，市交通局工作 人员的素质得到了明显提升，增强了服务 意识、责任意识和纪律意识。
工作亮点
创新工作方式
市交通局在作风建设工作中，积极探索创新工作方式方法 ，如开展主题实践活动、推行首问负责制等，有效激发了 工作人员的积极性和创造性。
突出问题导向
在作风建设工作中，市交通局始终坚持问题导向，聚焦群 众反映的热点难点问题，采取切实有效的措施加以解决， 增强了群众的获得感和满意度。
在面对新问题时，缺乏 有效的解决策略和创新
思维。
学习能力不足
部分员工对新知识、新 技能的掌握不够，难以
适应行业发展需求。
团队凝聚力不强
部门内部缺乏有效的团 队协作，影响整体工作
效率。
监督机制不完善
对工作人员的监督力度 不够，导致一些不良行
为得不到及时纠正。
05
经验教训与改进建议
经验教训
缺乏有效沟通
市交通局需要加强作风建设，提高服务水平和效率，以更好地满足市民的出行需求 。
工作目标
建立高效、务实、廉 洁的作风，提高服务 质量和效率。
加强对外沟通与合作 ，提升市民满意度， 树立良好的部门形象 。
加强内部管理，规范 工作流程，提高工作 效率。
02
实施过程与主要措施
实施过程
交通局作风建设年活动总结(市)
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】交通局作风建设年活动总结（市）今年3月初全市党风廉政建设工作会议暨“作风建设年”活动动员大会后，我局按照洪嘉祥书记的讲话精神和市委关于开展“作风建设年”活动的实施意见，围绕“改造工作作风，促进工作落实”这一主题，在全系统范围内广泛深入开展了“作风建设年”活动。
对照“作风建设年”活动三个阶段的工作部署和要求，我局稳步有序、扎实有效地抓好各个环节，现将活动开展情况总结如下：一、加强组织领导。
市里动员会后，局党委对开展“作风建设年”活动进行了专题研究，成立了以陈志浩局长为组长的“作风建设年”活动领导小组，设立了领导小组办公室，指导和督促系统“作风建设年”活动，并制订了实施方案，明确了活动的目标要求和方法步骤。
随着活动的推进，及时制订了每一阶段工作计划，分组到基层进行工作督查。
所属各单位也把开展“作风建设年”活动摆上重要议事日程，成立了以主要领导为组长的领导小组，并根据各自实际研究制订了工作方案。
交通系统形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。
二、层层宣传发动。
在3月13日的年度交通工作会议上，局党委专门对“作风建设年”活动作了全面动员。
4月20日，又组织召开了“作风建设年”活动工作会议，就作风建设如何破解难题、促年度工作落实作了进一步部署落实。
各单位结合各自实际，及时召开党委（支委）会和各个层面的会议，传达局“作风建设年”动员会和工作会议精神，【本文为word版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。
】部署本单位“作风建设年”工作，把广大党员干部的思想和行动统一到局党委的决策部署上来。
还通过悬挂横幅、开设宣传栏、学习园地、编发简报等多种形式，广泛宣传开展“作风建设年”活动的目的、意义和措施等，为“作风建设年”活动的开展营造了良好氛围。
及时做好信息报道工作，被市“作风建设年活动”简报录用4篇、市机关党工委录用8篇，在新闻媒体也作了相应报道。
2024年开展“干部作风建设年”活动心得体会模版(二篇)
2024年开展“干部作风建设年”活动心得体会模版一、深化认识，强化作风建设作风，是工作中持续展现的态度与行为方式，它潜移默化地塑造着我们的思想，指导着我们的行动。
干部作风建设是一个综合性的系统工程，其各个方面均深刻关联着党和政府与人民群众的关系，并具体体现了党全心全意为人民服务的根本宗旨。
从思想作风层面审视，若缺乏人民群众的积极参与和创新精神，解放思想、实事求是的实践将失去不竭的动力源泉；在学风上，若马克思主义理论脱离群众实践，将沦为空洞的教条，所制定的路线、方针、政策亦难以契合人民群众的根本利益与需求，进而导致错误；就工作作风而言，脱离群众将不可避免地滋生官僚主义与形式主义等不正之风；领导作风方面，脱离群众则易导致独断专行、软弱涣散及官僚作风等问题；至于生活作风，若忘却权力源自人民，不能正确对待手中权力，将对党和政府的形象造成严重损害。
因此，我们必须高度重视并不断加强作风建设，确保其能够适应新形势新任务的要求，以充分发挥和提升“依法行政，为民服务”的作风。
若任由问题发展，不仅将阻碍事业的进步，甚至可能导致事业的倒退与变质，同时可能诱发骄奢淫逸等消极现象，进一步损害党的形象。
二、强化执行，追求实效经济社会各项事业的发展成效，是衡量领导干部履职能力的重要标尺，也是检验干部作风优劣的关键因素之一。
工作若未落到实处，不注重成效，经济社会各项事业便难以实现全面发展。
为实现这一目标，我们必须从以下几个方面着手：依托制度保障执行。
当前，部分工作落实不力或效果不佳，其重要原因在于执行机制不健全。
因此，必须完善监督机制，确保党的路线、方针、政策等各项工作得到有效执行，从而推动经济社会事业的全面发展。
坚持反复强调与执行。
一方面，要一抓到底，确保各项工作落实到位，落实到人，并坚定原则，追求实效；另一方面，要常抓不懈，保持对工作的持续关注与推动；还需一丝不苟，以高标准、严要求推动工作落实，不断总结经验教训，持续优化工作方法。
县干部作风建设年活动第阶段工作总结
整治力度有待加强
01ห้องสมุดไป่ตู้
总结词：力度不足
02
详细描述：在整治工作中，由于 力度不够，导致部分问题没有得 到彻底解决，需要加强整治力度 ，确保活动的成效。
05
下一步工作计划
加强宣传力度，提高干部群众知晓率
总结经验
01
通过总结前一阶段宣传工作的经验，优化宣传方案，提高宣传
效果。
丰富宣传形式
02
利用各种媒体平台，如电视、广播、报纸、网络等，进行广泛
宣传。
加强针对性
03
针对不同群体，如干部、群众、青年等，制定不同的宣传策略
，提高宣传的针对性和效果。
强化监督检查，推动活动深入开展
1 2
建立监督机制
成立专门的监督小组，对活动的开展情况进行监 督检查，确保活动按照既定的方案和要求进行。
加强日常监督
通过定期汇报、实地检查等方式，及时了解活动 进展情况，对存在的问题及时进行纠正。
培训指导
组织了专门的培训和指导 ，提高了干部对作风建设 重要性的认识，增强了干 部的服务意识和能力。
活动宣传情况
宣传渠道
通过电视、广播、报纸、 网络等多种渠道进行宣传 ，扩大了活动的知晓率和 影响力。
宣传内容
宣传活动的重要性和意义 ，解读活动方案，报道活 动进展和成效等。
宣传效果
增强了干部和群众对作风 建设的认识和理解，营造 了浓厚的氛围，达到了预 期的宣传效果。
04
存在问题与不足
活动宣传不够深入
总结词：力度不足
详细描述：在活动开展的初期，由于 宣传力度不够，导致部分干部和群众 对活动的目的、内容和要求不够了解 ，参与的积极性不高。
部分干部参与度不高
交通局201X年纪律作风建设工作总结
交通局201X年纪律作风建设工作总结交通局201X年纪律作风建设工作总结我局认真贯彻落实中共××县委、县人民政府《关于在全县开展“三项建设”专项教育活动的意见》和《××县交通局“三项建设”专项教育活动实施方案》的文件精神。
按文件要求，我局开展的“三项建设”活动进展顺利，并取得了显著的成效，现根据××县纪律检查委员会、××县委组织部、××县监察局、××县人事局《关于对全县机关纪律作风建设情况进行专项检查的通知》要求，结合我局工作实际，就我局机关纪律作风建设情况总结如下：一、导高度重视，行动积极201X年2月，在全局开展以“业务建设、作风建设、环境建设”为主要内容的××县“三项建设”学习活动。
局领导高度重视，积极行动，认真落实“三项建设”活动的各项任务。
我局认真贯彻落实科学发展观，以新一轮思想大解放推动我局工作发展，全力加强“三项”建设。
一是成立了以王江民局长为组长，副局长杨礼清、主任科员董庆云为副组长，各部门负责人为成员的××县“三项建设”活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责日常工作。
二是制定实施方案，结合本单位实际，我局制定了具体实施方案，深刻领会开展“三项建设”活动的重大意义;明确目的，端正作风，切实把握“三项建设”活动的指导思想、基本原则和目标要求;精心安排，形成一把手负总责，一级抓一级，层层落实的工作格局。
“三项建设”活动分四个阶段进行：1、学习提高阶段;2、分析检查阶段;3、整改落实阶段;4、总结考评阶段。
二、及时召开动员大会，认真学习，营造良好学习氛围。
1、及时召开动员大会。
我局党支部于201X年2月27日召开××县交通局全局党员干部职工会议。
会上局长王江民同志首先传达县委、县政府《关于在全县开展“三项建设”专项教育活动的意见》和《××县交通局“三项建设”专项教育活动实施方案》精神，指出我局今年将解放思想学习讨论活动和“三项建设”活动有机结合起来，全面增强全体党员干部职工的发展意识、开放意识、服务意识;切实转变工作作风、提高业务水平;营造良好环境，实现我县交通率先发展。
交通局作风建设年活动第一阶段小结
交通局作风建设年活动第一阶段小结在市委“作风建设年”活动领导小组的领导下，我局认真贯彻落实全市“作风建设年”活动动员大会上市委领导的讲话精神，按照抓党风、促政风、带行风要求，紧紧围绕交通中心工作，切实加强领导、健全组织、广泛动员，创新思路，狠抓措施落实，做好“作风建设年”活动第一阶段各项工作，为我市交通实现“三个服务”、推进“五个发展”提供强有力的思想和作风保证。
一、领导重视，措施有力，“作风建设年”活动第一阶段工作进展顺利、成效明显“作风建设年”活动第一阶段，我局主要做了以下几方面工作：（一）成立领导机构，落实工作责任。
为了保证活动的顺利开展，我局及时成立了“作风建设年”活动领导机构，领导小组下设办公室。
同时，明确工作责任，组长亲自抓，副组长具体抓，领导小组办公室负责日常工作，形成“党委统一领导，领导小组组织实施，领导小组办公室指导协调，科室各负其责，干部职工积极参与”的领导体制和工作机制。
局属局管单位也都成立了领导小组，明确了工作责任，为“作风建设年”活动的开展提供了组织保障。
（二）认真做好各个层面的动员发动工作。
市委“作风建设年”动员大会后，局党委及时召开会议，传达学习了市委有关作风建设年活动的文件精神和要求，形成思想共识、明确工作要求。
4月30日，我局召开“作风建设年”活动动员大会，局机关、局属局管单位党政正副职80多人参加了会议。
局长应有龙亲自动员部署。
在此之后，局属局管各单位也纷纷召开动员大会，统一干部职工思想，深刻认识开展“作风建设年”活动的重要意义，明确了结合交通工作实际、组织开展“作风建设年”活动的工作思路。
（三）结合交通工作实际制订具体的实施意见。
我局结合交通工作实际，在充分调研的基础上，制定了“作风建设年”活动实施方案。
局党委在市委动员后，专门组织学习了市委领导的动员讲话，明确“作风建设年”活动的指导思想、目标要求、重点内容、实施步骤及工作要求,并进行了周密安排和部署，明确了每一阶段的工作内容和活动安排，提出了党员领导干部争做“五个模范”的目标要求（端正思想作风，做实事求是、解放思想、与时俱进的模范；端正学风，做勤奋好学、学以致用、精通业务的模范；端正工作作风，做求真务实、脚踏实地、埋头苦干的模范；端正领导作风，做坚持原则、民主和谐、团结协作的模范；端正生活作风，做品德高尚、生活正派、情趣健康的模范），着力打造“五型”（学习型、服务型、创新型、廉洁型、节约型）机关。
交通局20XX年终纪律作风建设工作总结
交通局20XX年终纪律作风建设工作总结09年供销社年终工作总结××县司法局09年终工作总结幼儿园教师09年终总结县工商局办公室副主任个人年终总结幼儿园教师个人年终总结我局认真贯彻落实中共××县委、县人民政府《关于在全县开展“三项建设”专项教育活动的意见》和《××县交通局“三项建设”专项教育活动实施方案》的文件精神。
按文件要求，我局开展的“三项建设”活动进展顺利，并取得了显著的成效，现根据××县纪律检查委员会、××县委组织部、××县监察局、××县人事局《关于对全县机关纪律作风建设情况进行专项检查的通知》要求，结合我局工作实际，就我局机关纪律作风建设情况总结如下：一、导高度重视，行动积极20XX年2月，在全局开展以“业务建设、作风建设、环境建设”为主要内容的××县“三项建设”学习活动。
局领导高度重视，积极行动，认真落实“三项建设”活动的各项任务。
我局认真贯彻落实科学发展观，以新一轮思想大解放推动我局工作发展，全力加强“三项”建设。
一是成立了以王江民局长为组长，副局长杨礼清、主任科员董庆云为副组长，各部门负责人为成员的××县“三项建设”活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责日常工作。
二是制定实施方案，结合本单位实际，我局制定了具体实施方案，深刻领会开展“三项建设”活动的重大意义;明确目的，端正作风，切实把握“三项建设”活动的指导思想、基本原则和目标要求;精心安排，形成一把手负总责，一级抓一级，层层落实的工作格局。
“三项建设”活动分四个阶段进行：1、学习提高阶段;2、分析检查阶段;3、整改落实阶段;4、总结考评阶段。
二、及时召开动员大会，认真学习，营造良好学习氛围。
1、及时召开动员大会。
我局党支部于20XX年2月27日召开××县交通局全局党员干部职工会议。
开展“干部作风建设年”活动心得体会范文
开展“干部作风建设年”活动心得体会范文干部作风建设年是党中央部署的一项重要工作，并且已经成为党风廉政建设和反腐败工作的重要内容之一。
在过去的一年时间里，我单位积极响应党中央的号召，开展了“干部作风建设年”活动，取得了显著的成效。
下面，我就个人的心得体会，总结一下在这个活动中学到的东西。
首先，干部作风建设年是为了推动干部作风改进，提高干部的服务意识和群众观念。
我们以此为契机，深入开展调查研究，了解群众的意见和诉求。
通过广泛听取群众意见，我们了解到了自身存在的问题和不足之处，从而对工作进行了有针对性的改进。
同时，我们通过组织干部培训和学习，提高了自身的业务能力和素质，增强了服务群众的能力。
这些改进和提高，不仅体现在我们工作的细节中，也体现在我们与群众的日常互动中。
其次，在干部作风建设年活动中，我们也明确了一些具体的标准和要求。
比如，我们要求干部要端正态度，言行举止要符合公务员的形象和标准，不能出现和群众争执或者不礼貌的行为；我们要求干部要廉洁奉公，不能接受贿赂，不能利用职权谋取私利；我们要求干部要勤奋工作，不能偷懒、敷衍工作。
这些标准和要求的确是对我们干部的一种约束和要求，但是却也是我们干部作风建设的有力武器。
只有将这些标准和要求贯彻到具体的工作和行为中，才能真正做到树立正确的干部形象，推动工作的顺利开展。
再次，在干部作风建设年活动中，我们重视组织宣传和教育工作。
通过各种形式的宣传，我们把干部作风建设年的理念和要求传递给了广大干部和群众。
同时，我们还通过召开座谈会、培训班和经验交流会等形式，向大家介绍成功的案例和经验做法。
这些宣传和教育工作，使广大干部深入了解了干部作风建设年的目标和意义，增强了大家的自觉性和主动性。
最后，在干部作风建设年活动中，我们还注重了问责机制的建设。
通过建立健全问责制度和规范，我们明确了干部作风建设年的评价指标和问责责任。
对于那些不按照要求履行职责、不认真对待工作的干部，我们通过问责的方式，进行了警示和约束，促使干部改正错误，认真履行职责。
2024年干部个人作风建设总结样本(二篇)
2024年干部个人作风建设总结样本____年干部个人作风建设总结报告自党的十九届四中全会明确提出“全面从严治党”的战略要求，并着重强调干部个人作风建设以来，我市各级干部积极响应，以高度的政治自觉和饱满的工作热情投身于这一重要工作中。
经过两年的不懈努力，我们取得了一系列显著成效，同时也清醒地认识到存在的不足与挑战。
现就____年度干部个人作风建设情况总结如下：一、工作成绩1. 严守廉洁自律：在全面从严治党和反腐败斗争的持续推进下，我市干部群体牢固树立党纪国法意识，积极践行廉洁自律的道德标准。
绝大多数干部在工作中坚决抵御各类诱惑与腐蚀，秉持崇高的政治责任感与职业操守，确保了权力运行的清正廉洁。
2. 强化服务群众：干部们始终把人民群众的利益放在首位，积极强化服务意识，勇于担当作为。
他们热情接待群众来访，认真倾听群众诉求，及时有效地解决群众问题，赢得了广大群众的信赖与好评，有效提升了政府部门的公信力与亲和力。
3. 提升政治意识：干部队伍在思想上更加坚定理想信念，始终铭记共产党员的身份与使命。
他们深入学习党的理论知识，对党中央的决策部署及党章党纪要求有了更为深刻的理解与把握。
在面对困难与挑战时，能够自觉向党组织靠拢，不断提升自身的政治判断力、政治领悟力和政治执行力。
4. 树立良好作风：干部们在工作中展现出强烈的责任感与使命感，狠抓工作落实，确保各项任务高效完成。
同时，他们注重个人言行举止的规范与提升，以高尚的品德、庄重的态度赢得了社会各界的广泛赞誉，树立了良好的工作形象。
二、存在问题1. 宣传力度不足：个人作风建设的宣传教育工作尚需加强。
由于宣传力度不够，部分干部对作风建设的目标、意义及具体要求理解不够深入，导致作风建设未能全面渗透到各项工作中。
2. 老问题依然存在：尽管取得了一定成效，但一些长期存在的作风问题仍未得到根本解决。
部分干部在工作中仍存在松散懈怠、敷衍塞责、不担当不作为等现象，影响了工作效率与服务质量。
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县交通局“干部作风建设年”活动总结
（一）、领导高度重视，充分进行思想发动
3月3日，我局召开了全局干部职工大会，认真传达学习了《关于开展
“干部作风建设年”活动的实施意见》、《关于开展“干部作风建设年”第
一阶段活动的通知》，会上局党组书记、局长张胜军就如何开展好“干部作
风建设年”活动作了重要讲话。他从当前形势、干部现状、活动重点、活动
要求和保障措施五个方面说明了这次活动的重要性。他指出：这次的活动是
一次思想革命，大家都要提高觉悟和警觉性，真正的触动到灵魂深处。在新
形势下，更应该提高创新意识、端正工作作风、保持政令畅通、严格组织纪
律、提升服务意识、规范执法工作、发扬艰苦朴素精神。领导作风要体现
“民主、团结、公平、干事、廉政”；思想作风要强化“创新、宗旨、责
任、实干、怜民”五种意识；工作作风要体现“科学、规范、高效、公开、
务实”；纪律作风体现“按制度办事、雷厉风行、令行禁止、自律自觉、拒
绝理由”；会风、文风要体现“精文简会、责任分明、重在落实、问责问
效”。他还提出了争取任何人不在作风建设中受到处理的最低目标；建设一
流工作队伍的终极目标和机关形象新提高、干部作风新气象、业务素质新提
高、重点工作新突破、交通建设新业绩的具体目标。最后，他提出了3个保
障措施，深刻阐明了开展“干部作风建设年”的重要意义和必要性，打牢了
全局干部职工思想基础。
（二）、结合工作实际，切实加强组织领导
为确保活动开展扎实有效，我局结合自身的工作特点，制定了符合本
局实际的“干部作风建设年”活动方案，成立了以局长为组长；副局长为副
组长；中层领导为成员的活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责活
动的组织落实与综合协调。从组织上保证了“干部作风建设年”活动的展
开。
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（三）、合理安排时间，认真组织学习讨论
按照方案要求，针对局里点多、面广、人员分散、工作头绪多等实际
情况，制定了第一阶段学习计划、《全年干部培训计划》，充分利用晚上、
双休日等时间，组织全局人员认真学习了《省市县干部作风建设年动员会领
导讲话》《中国共产党党章》和有关文件精神。组织全局人员就新形势下如
何加强“八个方面”良好风气建设进行了讨论；要求全局人员围绕“什么是
交通精神？如何塑造交通精神？”撰写了心得体会。局里从工作实际出发，
不断加强业务学习，本着却什么补什么的原则，加快知识更新，优化知识结
构，不断丰富做好工作的知识武装和知识储备，使全局干部职工真正做到执
法理论进一步端正，执法能力进一步增强，执法行为进一步规范，队伍建设
进一步加强，不断强化交通执法能力素质，不断提高交通执法水平，自觉增
强法律监督、廉洁自律和公正执法意识，深刻理解和牢固树立依法治国、执
法为民、服务大局、公平正义和坚持党的领导理念。
（四）、广泛征求意见、认真查摆整改。
为找准并切实解决我局在机关作风建设中存在的突出问题，我们通过
以下方式查找问题、征集意见：首先自觉查摆问题。紧紧围绕“转变工作作
风，密切干群关系，为人民群众办实事，创造一个良好的政务环境”的要
求，结合实际，采取个人自查与单位查相结合的方法：一是个人自查，党员
干部联系自已的工作实际和岗位职责，认真分析自身存在的问题及其原因，
写出自查小结。领导干部带头自查，当好表率。单位自查：通过召开民主生
活会的方式，开展批评和自我批评，认真查摆本局机关在党风、政风、行
风、工作作风和生活作风等方面存在的问题。对照作风建设的要求，认真做
好“四查四看”：一查思想作风建设，看能否认真学习贯彻胡锦涛总书记的
重要讲话，是否贯彻落实县委县政府有关党风廉政建设和反腐败工作的部
署，能否贯彻执行上级的各项方针政策。二查转变职能，依法行政情况。看
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机关职能是否得到转变，各项制度、工作程序是否完善。三查服务工作，看
服务意识强不强，服务领域宽不宽，服务手段多不多，服务质量、水平高不
高。四查办事效率，看工作效率高不高。紧密结合开放型经济工作的特点，
重点查找人民群众关心的热点、难点问题。第三主动上门征求意见。由局领
导分别带领相关科室的同志主动上门征求其他机关部门对我局机关作风建设
方面的意见和建议，并分别召开了有关职能部门、社会团体、相关企业代表
参加的征询意见座谈会。征询内容主要包括五个方面：一是我局在落实党的
“十七大”精神和市党代会精神中能否做到解放思想、实事求是、与时俱
进、实现观念更新；二是是否将发展作为第一要务，在推动我县开放型经济
发展中发挥的职能作用如何；三是在转变职能，简政放权，完善机制，推动
体制创新方面是否能够营造行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的政
务环境；四是在为基层和群众办事实，方便基层和群众办事、办事效率等方
面做得怎样，有何建议；五是在加强廉政建设方面，机关工作人员是否做到
廉洁自律、勤政廉政、遵章守法的情况。
针对上述查摆出的问题，我局有针对性的制定了整改措施，严格落实
整改，确保“作风建设年”活动不走过场。
通过广泛深入地开展机关作风建设年活动，进一步提高了广大党员、
干部、职工的思想认识，促进了机关职能的转变，提高了服务水平和办事效
率，切实形成干净干事的新气象，使我局各方面工作都迈上新台阶。