2018年会议纪律管理办法-优秀word范文 (4页)
2018年会议管理规定
2018年会议管理规定第一篇：2018年会议管理规定会议管理规定1.总则1.1为规范公司会议管理,提高会议效率,确保会议效果,特制定本规定。
1.2本规定适用于有限公司的会议管理。
1.3公司各类会议应本着高效务实的原则,严格根据实际工作需要组织召开,确保会议精炼并切实解决问题，公司鼓励面谈或现场解决问题。
2.会议分类目前公司会议主要为年度工作会、专题会、周例会和招商会议。
2.1年度工作会2.1.1年度工作会由总经理主持召开,各部门负责人及有关人员参加。
会务工作由综合部负责承办。
2.1.2年度工作会每年召开一次。
主要是传达公司精神,总结工作,交流经验,表彰先进,下达年度目标工作责任书,拟定下一年度工作的主要任务、工作目标以及所采取的措施,进一步统一思想,为全面完成各项工作做好准备。
2.1.3年度工作会会议精神对各部门的工作具有指导性,是公司全年各项工作的依据。
2.2专题会2.2.1专题会由专题会议主管部门主持召开。
会议根据工作需要适时召开,议题及参会人员由会议主持人确定。
会议由专题会议主管部门负责承办。
2.2.2会议的主要内容是讨论公司经营管理工作中的专业问题,并做出决定。
凡须提交专题会审议的议题及相关材料,经公司总经理审定后方可提交会议审议,并提前发参会人员阅知。
2.3周例会2.3.1周例会是公司常规工作会议，每周五下午2:30举行。
是各部门相互通报工作情况、讨论制度或报告、协调解决工作问题的会议。
2.3.2会议由总经理主持召开,各部门全员参加，会议主要内容为本周工作总结和下周工作计划，会议由综合部负责承办。
2.4招商会2.4.1招商会议根据具体情况适时召开，主要是为招商引资业务而设立。
2.4.2会议由总经理或总经理指定人员主持召开。
/ 42.4.3会议内容主要涉及招商课件的宣讲，客户问题答疑等业务拓展内容。
由市场拓展部、招商部负责承办。
3.会议动议3.1会议召开之初，除周例会外，主办部门应提前一天报综合部,由综合部协调安排。
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【最新文档】会议纪律和会风-word范文模板本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将予以删除！== 本文为word格式，下载后可随意编辑修改！ ==会议纪律和会风1．会议纪律要求如果有工作装，应该穿着工作装。
比规定开会时间早到五分钟左右到会场，而不要是开会时间到了，才不紧不慢地进会场，而对别人造成影响。
开会期间，应该表现出一副认真听讲的姿态。
开会也算是在工作，认真听讲的姿态不仅表现你的工作态度，也是对正在发言者的尊重。
那种趴着、倚靠、打哈欠、胡乱涂画、低头睡觉、接打电话、来回走动以及和邻座交头接耳的行为，是非常不礼貌的。
在每个人的发言结束的时候，应该鼓掌以示对他讲话的肯定和支持。
2．端正会风我们要明确的是，工作会议仅是工作过程中的一个环节，所以有必要克服开会过多、过长的形式主义作风。
如果会风不正，不仅误事，还会养成办事拖拉、工作效率低下的不良习惯。
我们不妨从控制会议、改进会风两方面入手。
控制会议，就是对于会议的数量、规模、经费、时间、地点，都要做出明确的规定。
制定有关会议的审批、经费使用额度、管理权限的条例，并由职务较高的专人严格监督执行。
改进会风。
会风能够反映出一个单位及其领导的工作作风。
如果会议过多，会期过长，讲究排场气势，都是不良风气。
改进会风，就需要：摒弃形式主义。
有具体、明确的内容再组织会议，开会必须解决具体问题。
严格限制会议。
必须在会议总量上加以限制。
限制会议总量对于杜绝会山会海、提高会议效率非常有用。
那么怎样提高会议效率呢？。
会议纪律管理制度范本
会议纪律管理制度范本第一章总则第一条为了维护会议秩序，确保会议的顺利进行，提高会议效率，根据我国有关法律法规，结合本公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本公司所有类型的会议，包括董事会、股东大会、总经理办公会、部门例会等。
第三条所有参会人员应当遵守会议纪律，尊重他人发言权，认真听取报告，积极参与讨论，不得迟到、早退、随意离场。
第二章会议筹备与通知第四条会议筹备组负责会议的组织和筹备工作，包括会议时间、地点、议程的确定，会议材料的准备，以及会议通知的发送。
第五条会议通知应在会议前至少三个工作日发送给所有参会人员，通知内容包括会议时间、地点、议程、参会人员、会议纪律要求等。
第三章会议纪律第六条会议迟到、早退、随意离场等行为，应当记录在案，并根据具体情况给予相应的纪律处分。
第七条会议期间，参会人员应将手机调至静音或振动状态，不得在会场接打电话。
第八条会议期间，参会人员不得随意离开会场，如需离开，应向主持人请假。
第九条会议期间，参会人员不得大声喧哗、交头接耳，不得干扰他人发言。
第十条会议期间，参会人员应认真听讲，不做与会议无关的事情。
第四章会议记录与纪要第十一条会议记录人员应认真记录会议内容，包括会议议题、讨论意见、决策结果等。
第十二条会议纪要应在会议结束后尽快整理完毕，分发给所有参会人员，并在公司内部网站上公布。
第十三条会议纪要应准确、完整地反映会议内容，不得篡改、删减会议记录。
第五章纪律处分第十四条对违反会议纪律的行为，会议主持人应及时制止，并给予批评教育。
第十五条对于屡次违反会议纪律的人员，会议主持人可提出纪律处分建议，报公司管理层审批。
第十六条纪律处分措施包括警告、罚款、停职、解除劳动合同等，具体处分措施根据公司相关规定执行。
第六章附则第十七条本制度由公司管理层负责解释和修订。
第十八条本制度自发布之日起实施。
通过以上规定，我们期望所有参会人员能够自觉遵守会议纪律，共同维护良好的会议秩序，提高会议效率，为公司的发展贡献力量。
2018最新管理制度范本模板公司会议管理制度
2018最新管理制度范本模板公司会议管理制度2018最新管理制度范本模板公司会议管理制度一、前言公司作为一个组织机构，需要通过会议来进行决策、沟通和协调各项工作。
为了有效管理公司的会议，提高会议的效率和质量，特制定本公司会议管理制度。
二、会议目的1. 确保会议目标明确，高效执行；2. 促进信息共享和沟通交流；3. 提升团队协作和决策能力。
三、会议召开1. 会议的召开原则：a. 确定会议召开的必要性和紧急程度；b. 制定会议议题，确保议题明确、具体；c. 确定主持人和记录人，负责会议的组织与记录工作；d. 设定会议时间和地点，提前通知参会人员。
2. 会议召集：a. 由会议主持人负责召集会议，会议通知需明确会议目的、时间、地点和议程；b. 通知会议的形式可以是电子邮件、内部通知、会议APP等；c. 会议通知应提前至少一天发送给参会人员。
四、会议议程1. 制定会议议程的原则：a. 确定会议目标，议题设置应与目标紧密相关；b. 明确每个议题的时间安排，确保充分讨论；c. 配合会议主题，安排议题的顺序和优先级；d. 确定每个议题的最后结论和行动计划。
2. 会议议程的编制：a. 由会议主持人负责编制会议议程；b. 议程中应包括会议的开始时间、结束时间、每个议题的起止时间；c. 会议议程应在会议开始前向参会人员发送。
五、会议准备1. 照会文件：a. 在会议前，主持人应向参会人员提供必要的照会文件，包括会议议程、相关资料和报告；b. 参会人员应提前阅读并准备相关材料。
2. 会议场所和设备准备：a. 会议场地应选择适合规模和需求的场所；b. 确保会议室设备正常运行，包括投影仪、音响等。
六、会议进行1. 会议纪律：a. 参会人员应准时到达会议现场；b. 参会人员应服从主持人的安排和指示；c. 参会人员应尊重其他人的发言权。
2. 会议记录：a. 由记录人记录会议的主要内容，包括议题、意见和决策结果；b. 会议记录应及时整理并发送给参会人员。
会议纪律管理制度范本
3.参会人员应保持会议纪律，积极参与讨论，发表建设性意见。
五、会议纪律
1.会议期间，参会人员应关闭手机或调至静音，如有紧急事项，需离开会场处理。
2.参会人员应保持会场秩序，不得随意离场，不得交头接耳，不得打断他人发言。
3.会议内容涉及公司机密，参会人员应严格保密，不得泄露。
六、违规处理
1.对违反会议纪律的参会人员，会议组织者有权进行提醒、警告或记录在案。
2.对严重违反会议纪律，影响会议效率的参会人员，公司可根据情节给予相应处罚。
本制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，公司可根据实际情况予以调整。各部门应认真贯彻执行，共同维护会议纪律，提高会议质量。
第二章会议流程
为确保会议的顺利进行，提高会议效率，明确会议各环节的责任和要求，制定以下会议流程：
3.会议结束后，应确保携带个人物品离开，不得遗留文件、资料等。
五、会议室钥匙管理
1.会议室钥匙由行政部门统一管理，借用时应登记并注明借用时间、归还时间。
2.钥匙借用者应妥善保管，不得转借他人，使用完毕后及时归还。
3.如钥匙丢失，借用者应立即向行政部门报告，并承担相应责任。
六、违规处理
1.对违反会议室管理规定的部门或个人，行政部门有权进行提醒、警告或记录在案。
3.会议结束后，将会议记录整理成会议纪要，分发给参会人员。
六、会议决策与落实
1.会议对议题进行充分讨论后，由主持人或会议组织者总结意见，形成决策。
2.会议决策应明确责任人和完成时限，确保会议成果得以落实。
3.会议组织者应对议总结与反馈
1.会议结束后，会议组织者应收集参会人员对会议的意见和建议。
会议纪律管理制度十篇
会议纪律管理制度十篇会议纪律管理制度篇1为了提高会议的质量，体现会议的严肃性，整顿会风，从而真正发挥会议的效能，特制定会议室纪律管理规定：一、进入会议室必须着装整洁二、在会议室自觉讲普通话，禁止喧哗、说笑、打闹，说粗话、脏话。
三、办会部门在使用会议室的过程中，必须爱护公物，保持会议室的整洁，用完后所有设备放置原位。
四、会议室内所使用设备、工具、办公用品未征得单位同意任何人不得拿出会议室或作为他用。
五、与会人员要讲究公共卫生。
六、与会人员需准时参加会议，不得无故迟到或离会，有事必须在会前请假。
七、会议期间，凡与会人员不得中途退场(特殊情况须报告办会组织者)、不得开“小会”、不得看阅与会议无关的报刊杂志、不得干“私活”。
八、会议期间，与会人员要集中精力开会，不得随意走动，不得办理与会议无关的事项。
手机、一律关闭或调为震动状态。
九、凡与会迟到者，普通员工需自觉向爱心箱投放一元，以示警醒;部门主管级别以上人员需自觉投放一元以上(金额不限)，以示警醒。
注：员工每天在上班时间内需佩戴员工卡，员工间相互监督。
发现不带者，需像爱心箱投放一元钱，以示警醒。
会议纪律管理制度篇2第一条目的为严明会议纪律，维持会场秩序，保证会议的质量和效果，提高会议严肃性及纪律性。
第二条适用范围适用于公司各种例会及专题会议。
第三条归口部门行政部负责监督该制度的执行。
第四条会议纪律1、参会人员提前10分钟入场，不得无故迟到、早退、旷会，会务人员提前连好投影设备，准备好相关数据文件。
2、参会人员因故不能出席，需提前1个小时向会议组织部门请假，否则按迟到或缺席处理。
3、员工大会因故不能出席，需提前半个工作日在行政部备案，否则按迟到或缺席处理。
4、进入会场前，参会人员应整理自己的仪表，做到衣冠整齐、精神饱满;会议期间要求集中精神、认真听取发言，不得交头接耳。
5、发言人在会前做好充分的准备，发言简明扼要。
不准跑题。
遵守发言时间。
6、提意见和建议要先征得主持人许可，不需七嘴八舌、污言秽语、泄私愤、恶意攻击。
会议纪律管理制度范文3
5.主持人总结：会议主持人需在每个议题讨论结束后，进行简要总结，归纳共识，明确下一步工作计划。
三、会议决策
1.提出决策建议：会议主持人或议题负责人根据讨论情况，提出决策建议。
2.表决：对于需要表决的事项，由会议主持人组织参会人员进行表决。
2.对于会议纪要落实不到位的情况，应分析原因，采取相应措施予以改进。
3.积极推广会议纪要落实良好的经验和做法，提升公司整体执行力。
第四章会议室管理规定
为保障会议的顺利进行，提高会议室的使用效率，特制定以下会议室管理规定。
一、会议室预订
1.会议室预订采用预约制度，由会议发起人或组织者提前向行政部门或指定人员申请预订。
1.会议室卫生由行政部门负责，定期进行清洁和消毒。
2.会议室应保持通风良好，确保空气质量。
3.会议室内禁止堆放易燃、易爆物品，确保消防安全。
五、会议室开放时间
1.会议室的开放时间根据公司工作安排而定，由行政部门负责通知。
2.特殊情况下，如需在非开放时间使用会议室，应提前向行政部门申请，经批准后方可使用。
2.预订时应提供会议时间、参会人数、所需设备等信息，以便行政部门合理安排会议室及设备。
3.预订成功后，会议发起人应按时使用会议室，如需取消或变更，应提前通知行政部门。
二、会议室使用
1.会议室使用时应保持安静，不在会场内大声喧哗、吸烟、进食。
2.会议室内设备使用完毕后，应关闭电源，确保设备处于良好状态。
3.会议室内物品应保持整洁，不随意挪动或损坏，如有损坏，需照价赔偿。
三、会议室设备管理
1.会议室设备由行政部门负责维护和管理，确保设备正常运行。
会议纪律管理制度4篇
会议纪律管理制度会议纪律管理制度4篇在当下社会，大家逐渐认识到制度的重要性，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。
你所接触过的制度都是什么样子的呢？下面是小编收集整理的会议纪律管理制度，仅供参考，大家一起来看看吧。
会议纪律管理制度1为进一步加强员工的整体素质,提高员工学习培训的质量,严格学习会议纪律,特制定本规定。
一、所有参加某地行组织学习培训或会议的人员必须按时到达指定地点,不得迟到、早退,违者一次扣发岗位工资10元。
二、因公务不能参加者,须有分管行长签字的请假条,提前向某地行办公室备案,非公务请假一次扣除岗位工资20元。
网点员工请假,须有网点主任批准的请假条,并经行级领导签字确认后,递交办公室备案,非公务请假一次扣除岗位工资20元。
三、未请假无故不参加者,每次扣发岗位工资50元。
四、某地行组织学习培训或会议期间,应保持卫生,爱护公共设施。
会场内严禁随地吐痰、乱扔纸屑,一经发现扣除岗位工资10元;损坏公共设施者,按原价进行赔偿。
五、参加某地行组织学习培训或会议人员要关闭通讯工具,保持会场内安静。
如有交头接耳、大声喧哗、扰乱会场纪律者,会后要进行全行公示,并扣发岗位工资20元。
六、某地行办公室及相关部门负责学习培训或会议期间的考勤和组织工作,负责对违反本规定的'员工进行登记。
七、参加某地行会议人员要做好会议记录和学习笔记,某地行规定在网点召开的会议要明确专人负责会议纪录,某地行办公室要对各单位及个人的会议记录和学习笔记情况进行定期检查、评比。
八、此规定自下发之日起执行。
会议纪律管理制度2（1）严格遵守《国家公务员行为规范》，纪律管理制度。
（2）严格遵守岗位责任制，工作服从分配。
（3）严格遵守作息时间，不得迟到、早退。
如有特殊情况，需要先征得主管领导同意，管理制度《纪律管理制度》。
（4）上班时间不得做与工作无关的事情，如有特殊情况需事先向主管领导说明。
会议j纪律管理制度范本
b.各议题讨论时间及责任人
c.与会人员发言顺序及时间限制
d.会议总结及下一步工作安排
三、会议进行
1.会议主持人应提前到达会议室，检查会议设备设施，确保会议顺利进行。
2.会议开始时，会议主持人应简要介绍会议主题和议程，明确会议目标。
3.会议期间，与会人员应遵循以下原则：
a.按议程顺序进行讨论，不得随意插话或离题
3.会议结束后，预订人应负责清理会议室，恢复原状。
四、会议室安全与保密
1.会议室使用期间，与会人员应遵守公司保密规定，不得泄露会议内容。
2.保密会议需采取相应的保密措施，如设置密码、使用加密设备等。
3.会议室钥匙、门禁卡等应妥善保管，不得随意借给他人。
五、会议室维护与保养
1.行政部门应定期检查会议室设施，确保设备正常运行。
六、奖惩措施
1.对于严格遵守会议纪律、积极发言并提出建设性意见的员工，给予表彰和奖励。
2.对于违反会议纪律、影响会议正常进行的员工，给予通报批评或处罚。
本制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，公司有权予以解释和补充。全体员工应严格遵守本制度，共同维护良好的会议环境。
第二章会议流程
一、会议筹备
1.会议召集人根据工作需要，确定会议主题、时间、地点、与会人员等。
b.尊重他人发言，不批评、不攻击个人
c.遵循时间限制，确保会议高效进行
d.会议主持人有权根据实际情况调整发言顺序和时间
四、会议决策与表决
1.会议讨论过程中，与会人员可就议题提出建议、意见和决策方案。
2.会议主持人应根据讨论情况，引导与会人员进行决策表决。
3.表决方式可根据以下原则确定：
a.少数服从多数原则
2.责任人应按照会议纪要的要求，制定详细的工作计划，确保任务按时完成。
会议管理制度2018.5.2
会议管理制度为进一步规范公司各项会议的内容和程序，加强会议管理，提高会议质量，严肃会议纪律，提升公司整体运营管理水平，特制定本制度。
第一章会议纪律一、参会人员提前5分钟入场，不得无故迟到、早退。
二、进入会场前，参会人员应整理自己的仪表，穿带恒大LOGO 的衣服入场（新员工暂未领工服的着正装），佩戴恒大胸章。
三、参会人员按指定位置就坐。
四、未经领导同意，不得安排他人代会。
五、会议期间要求集中精神，认真听取发言，禁止进行会议无关的活动。
1、不得大声喧哗、交头接耳、私开小会，坐姿端正，不得随意走动，不允许打瞌睡。
2、手机关机或调置静音状态，不得在会场接打电话（如属紧急事务或重要电话可退场接听后入场），不玩手机或上网。
3、发言人员需举手申请，负责人批准后方可发言，不允许七嘴八舌，发言不允许脏话，不允许攻击他人或恶语相向。
六、参加会议应提前准备好会议相关资料，带好笔记本，笔等会议相关办公用品。
七、领导未宣布会议用餐结束之前，所有人员不得私自提前离开。
八、如有违反上述规定者，将予以相应罚款处理，以上任一项均罚款200元。
各省区经理、大区经理负有领导管理责任，省区经理罚款300元，大区经理罚款500元。
第二章保密要求一、参会人员不得泄露会议机密，并妥善保管会议材料。
二、严禁无关人员进入会场范围。
三、严禁复印会议秘密文件、资料，却因工作需要复制的，必须经过批准。
四、不得向无关人员泄露会议内容，在会议期间讨论中发生分歧意见以及未经批准或未形成的决议等信息，不得对外泄露。
五、会议结束后，查看有无遗失的文件、资料、笔记等。
六、凡未经允许发生会议内容泄露事件，一经查实，视情况从严处理。
第三章附则一、会议管理规定由公司行政部制定，经总经理审核通过后实施。
二、会议管理制度自公布之日起实行。
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会议纪律管理办法
会议纪律管理办法【1】
为了合理安排和利用会议室，提高会议的质量，体现联营体会议的严肃性，
整顿会风，从而真正发挥会议的效能，特制定会议室纪律管理办法：
一、进入会议室必须着装整洁。
二、在会议室自觉讲普通话，禁止喧哗、说笑、打闹，说粗话、脏话。
三、办会部门在使用会议室的过程中，必须爱护公物，保持会议室的整洁，
用完后所有设备放置原位。不得擅自开关电器设备，以免损坏。
四、会议室内所使用设备、工具、办公用品未征得单位同意任何人不得拿
出会议室或作为他用。
五、会议室禁止吸烟，与会人员要讲究公共卫生。
六、与会人员需准时参加会议，不得无故迟到或离会，有事必须在会前向
办会组织者请假，未经同意不得由他人代替参加会议。
七、会议期间，凡与会人员不得中途退场(特殊情况须报告办会组织者)、
不得开“小会”、不得看阅与会议无关的报刊杂志、不得干“私活”。
八、会议期间，与会人员要集中精力开会，不得随意走动，不得办理与会
议无关的事项。手机、传呼机一律关闭或调为震动状态。
九、与议题无关的人员不得随意进入会议室。
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十、凡与会人员不得带小孩或无关人员参加会议。
十一、与会人员要注意保密，不向会议无关人员谈论会议讨论情况。
会议纪律规定【2】
为了进一步改进工作作风，提高工作效率，促进政府系统工作科学化、规
范化、 制度 化，特对自治州人民政府公务活动和会议纪律规定如下：
一、自治州人民政府日常召开的各类会议，包括全体会议、常务会议、州
长办公会议和各类专题会议，各县市、各部门、各参会人员必须高度重视，严
肃对待，认真履行职责，确保会议任务的完成。
二、州人民政府召开的全体会议，政府组成人员和列席单位的正职必须到
会，因故需派副职到会的应事前向政府秘书长报告。常务会议、州长办公会议，
各部门、各直属单位必须按通知要求由正职或主管副职领导参加，代表本单位
发表意见并贯彻落实会议确定事项。
州人民政府召开的常务会议，与会议内容有关的副秘书长、办公室正副主
任、法制办主任应按时列席会议。严禁与会议无关人员进入会场。
三、各部门、各单位应提前半天将参会人员名单报政府办公室，由会议工
作人员汇总后，于会前报会议主持人。要求到会的领导不在家需由其他领导参
加会议，以及参会领导需带助手的，均应提前同会议组织者联系。
参加会议人员不得无故缺席或迟到、早退，因故不能到会的应向会议主持
人请假，列席人员向秘书长请假，除特殊情况外，不得中断参加会议处理其他
事务。参加会议人员应提前5分钟到达,由工作人员安排进入会场，按指定位置
入座。
四、出席、列席州人民政府会议人员的发言必须坚持时限，具体由会议主
持人确定，不超过10分钟。
五、提交州人民政府常务会议、州长办公会议研究的议题，凡涉及面广、
需要协调的，会前应由分管副州长负责协调或委托分管的副秘书长协调，在各
方面意见基本一致的情况下再上会，并向会议如实汇报协调情况，以提高会议
质量。
2018年会议纪律管理办法-优秀word范文
六、以州人民政府名义召开的全州性各类会议，凡需各县市人民政府和州
人民政府各部门、各直属单位正职领导参加的，必须经自治州州长或常务副州
长批准，具体由州人民政府秘书长负责把关。
由分管副州长召开的专业会议，各有关部门、直属单位必须按通知要求由
主管领导参加。受分管副州长委托，由政府秘书长、分管副秘书长或办公室召
开的专业会议，比照上述要求执行。
七、凡各县市、各部门、各直属单位召开的专业会议，一般不要邀请州领
导出席。对涉及面广，确需州领导出席、讲话的会议，必须按州人民政府工作
规则，由主办单位提前七至十天提出具体方案，报州政府办公室统筹安排。各
县市、州人民政府各部门、各直属单位不要直接向州领导发送请柬、通知。
八、州人民政府会议决定事项，各县市、各部门、各单位必须坚决执行，
不得擅自改变。对会议确定需办理的事项，承办单位必须高度重视，主要领导
负责，安排专人办理。办理结果须书面形式并经主要领导签字后报政府，重要
事项要经班子集体研究决定后报政府。
九、各县市、各部门、各直属单位举办的对内对外有较大影响的各类活动，
需请州领导出席时，可请州人民政府一位分管领导同志出席，主办单位提前五
至七天向州政府办公室提出申请，由政府办公室统一安排，报州长或常务副州
长确定。邀请一律采用书面打印的邀请书。严禁一会多请，一事多请。
十、会议期间，与会人员要集中精力开会，不得会客，不得随意走动，不
得办理与会议无关的事项。手机、传呼机一律关闭。
加强学习培训及会议纪律管理规定【3】
为进一步加强员工的整体素质，提高员工学习培训的质量，严格学习会议
纪律，特制定本规定，
一、所有参加某地行组织学习培训或会议的人员必须按时到达指定地点，
不得迟到、早退，违者一次扣发岗位工资10元。
二、因公务不能参加者，须有分管行长签字的请假条，提前向某地行办公
室备案，非公务请假一次扣除岗位工资20元。网点员工请假，须有网点主任
2018年会议纪律管理办法-优秀word范文
批准的请假条，并经行级领导签字确认后，递交办公室备案，非公务请假一次
扣除岗位工资20元。
三、未请假无故不参加者，每次扣发岗位工资50元。
四、某地行组织学习培训或会议期间，应保持卫生，爱护公共设施，会场
内严禁随地吐痰、乱扔纸屑，一经发现扣除岗位工资10元;损坏公共设施者，
按原价进行赔偿。
五、参加某地行组织学习培训或会议人员要关闭通讯工具，保持会场内安
静。如有交头接耳、大声喧哗、扰乱会场纪律者，会后要进行全行公示，并扣
发岗位工资20元。
六、某地行办公室及相关部门负责学习培训或会议期间的考勤和组织工作，
负责对违反本规定的员工进行登记。
七、参加某地行会议人员要做好会议记录和学习笔记，某地行规定在网点
召开的会议要明确专人负责会议纪录，某地行办公室要对各单位及个人的会议
记录和学习笔记情况进行定期检查、评比。·
八、此规定自下发之日起执行。
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当撩开窗的刹那，当推开门楣的倥偬，当抬头仰望天空时刻，秋阳光芒，总是
令你防不胜防，把它光和热，幻化成清晰影子，将你打得，招架难熬，只有默
默承受，从早到晚，变为它之囚徒，渴望于之脱逃。
但它还是温情脉脉，一早一晚，总会搅起微凉，让一丝丝风儿，轻轻吹拂，漫
过肌肤，沁入骨髓，透进心灵，将凉之感觉和寓趣，成为相伴你欣慰舒朗。
在艳阳的秋高气爽，正以闲情逸致放飞畅想，思绪飘零，以平生芳华，一颦一
笑，走出蜗居，到大自然里，旅游行走，穿街过巷，沟过河，感受秋的五彩缤
纷，树木，植被，丛林，蒿草，河流，山川，田园，……一切只要人能寻觅处
所，均可潇洒而去，而非徒走过场。