煤矿企业当前安全生产面临的问题

煤矿企业当前安全生产面临的问题
煤矿企业当前安全生产面临的问题

煤矿企业当前安全生产面临的问题

1.对煤矿安全生产工作的认识不足

煤矿产品原始,经济转化直接,给从事煤矿工作的领导在心理上造成错觉。煤矿生产的环境在百米井下,工作空间过小,视线不足,如果没有高度的责任感和对煤矿职工的同情心,一味追求短期经济效益,摆不正安全与生产、安全与改革、安全与效益、安全与质量、安全与发展、安全与稳定的关系,是做不好煤矿安全生产工作的。短期追求经济效益的行为是会影响煤矿整体形象和企业发展的。

2.行业宏观控制有待加强

在计划经济时代,虽然行业管理也存在这样那样的问题,但是行业管理还能在宏观上作些有效的控制工作。现在是市场经济,特别是受“有水快流”政策的影响,全国煤矿企业开始走上“无序竞争”怪圈,一些地方煤矿与大矿争资源、争产量、争运力的怪事比比皆是,以致造成国有企业经济下滑、亏损严重、设备闲置、工人放假、生产不能正常组织的严峻的局面。而一些乡镇、村办煤矿、个体私营煤矿在地方保护主义以及地方官员结伙营私势力强劲的支持下,乱采滥挖、越界越层开采、与大矿贯通,致使大矿漏风严重,设备丢失,为国有企业的正规安全生产造成了重大不安全隐患。虽然国家经贸委在控制总量上作

了大量的工作,进行了关井压产,取缔私开私挖无证开采的小矿,收到了较好的效果,但是有些地方上营私舞弊,弄虚作假的现象仍屡禁不止,特别是安全工作更无保障。

3.疏忽煤矿安全生产的技术管理

煤矿,不管生产规模大小,都存在“一通三防”管理、顶板管理、机电管理、运输管理、地质测量、采掘生产衔接、采掘作业规程编制等一系列技术管理工作。这些技术管理工作,国有煤矿生产企业是比较正规的。但在一些地方、乡镇、村办煤矿和个体私营煤矿的一些干部和职工,对安全认识不高,安全知识不足,生产手段落后,安全装备简陋,以致发生瓦斯爆炸、冒顶、透水、着火等重特大事故。国有重点煤矿也因为技术管理不扎实,不到位而发生重大事故和零打碎敲事故。

4.减少了对煤矿安全装备的投入

“安全第一,预防为主,综合治理,总体推进”和“安全装备、管理,培训并重”是党和国家为煤矿安全生产工作制定的方针和原则。在市场经济条件下,有些煤矿削弱了过去在煤矿安全生产工作中坚持的质量标准化考核,生产设备、机电设备、监测监控设备以及一些机电设备的保护等超期使用,不能及时更新,尤其还出现了“互相拼凑”、“重新组

合”、“张冠李戴”、“带病运转”的状况。国有大型煤炭企业出现了这种状况,地方煤矿、乡镇、村办和个体私营企业的状况更可想而知!出现煤矿抗灾能力下滑的严重局面已成必然。

某煤矿企业安全文化建设实施方案

煤矿安全文化建设方案 第一章:安全文化概述 一、文化、企业和企业安全文化 文化,广义上说是指某个人类群体独特的生活方式或生活式样;狭义上讲, 是指社会的意识形态。 企业文化,就是指企业在长期的生产经营实践中,逐步形成的为全体员工所认同、所遵守并带有本企业特点的价值观念、经营准则、经营作风、企业精神、道德规范、发展目标的总和。 企业安全文化是企业在安全生产活动中形成的,或有意识塑造的并为全体员工所接受、所遵循的、具有企业特色的安全思想、安全意识、安全作风、安全管理机制、安全行为规范、安全生产目标、安全价值、安全文化素质和安全风貌等各种企业安全物质财富和精神财富的总和。 企业安全文化分为安全精神文化、制度文化、行为文化、物质文化四个层次。安全精神文化是企业安全文化的最高层次,在整个企业安全文化体系中处于核心地位,是安全制度文化、行为文化、物质文化之源。它是在安全生产实践中形成的一种“精神成果”和文化观念。它包括安全价值观、安全精神、安全追求、安全作风和安全理念等,是企业安全生产意识形态的总和。安全制度文化是企业安全文化的制度层面,它体现在企业安全管理的各项制度中,是安全精神文化的具体化。企业的安全价值观、安全理念等精神文化必须转化为具有操作性的正式制度和规范,才能为广大员工接受。所以,安全制度文化是实现安全精神文化的载体。安全行为文化是企业安全文化的行为层面,是员工在安全生产实践、人际关系中产生的活动文化,是以人的行为为形态的企业安全文化形式。安全物质文化是企业安全文化的物质层面,它由安全作业环境、矿区及周边环境、安全视觉识别等构成,是一种以物质形态为主要形式的表层文化。

煤矿企业文化理念(最新版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 煤矿企业文化理念(最新版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

煤矿企业文化理念(最新版) 煤矿企业文化理念 企业共同愿景:协调发展和谐富裕 企业核心理念:为社会尽责为企业尽力为家庭尽心企业战略目标:建一流企业创一流管理做一流服务争一流效益 企业精神:拼搏创优追求卓越 企业作风:敬业奉献创新高效 管理理念:以诚信立矿以科技兴矿以制度管矿以文化治矿 以人才保矿以和谐系矿 标准理念:事事有标准处处有标准时时有标准人人有标准 工作理念:精细精益精准精确精美 经营理念:以变应变贵在创效 质量理念:产品质量是企业发展的命根子 成本理念:投入精当控制精细

服务理念:真诚服务传递真情 市场理念:诚信赢得商机市场源于品质 营销理念:诚实守信合作共赢 安全理念:无危为安无缺则全 安全目标:让事故远离顺源矿让安全之花时时绽放培训理念:培训是企业最有效的投资培训是员工最大的福利 人才理念:人尽其能各展其才 廉洁核心理念:干净做事清白做人 廉洁从业理念:自律是宝他律是爱律他是责 推进煤矿安全文化建设的必要性 煤矿安全问题成为全国上下关注的重点焦点,是由于煤 煤炭地理位置较为特殊。 煤矿工作环境十分复杂。 煤矿生活环境比较偏僻。煤炭资源一般在大山深处,决定了矿工要远离都市工作,甚至在穷乡僻壤生活。如重煤集团松藻矿、贵州一些矿井等。

煤矿推行安全文化量化管理的实施方案(2021新版)

Advocating a safety culture is to make human life and work safer and healthier under the existing technology and management conditions. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 煤矿推行安全文化量化管理的实 施方案(2021新版)

煤矿推行安全文化量化管理的实施方案 (2021新版) 导语:倡导安全文化的目的是在现有的技术和管理条件下,使人类生活、工作地更加安全和健康。而安全和健康的实现离不开人们对安全健康的珍惜与重视,并使自己的一举一动,符合安全健康的行为规范要求。 根据我矿《关于创建全煤系统企业文化建设样板矿的实施意见》和《关于加强2010年三基建设的实施意见》“深化一个创新载体,推广安全文化量化管理”等重点突出“五个一”工程建设要求。结合我矿安全生产工作的实际,特制订2010年推广安全文化量化管理实施方案。 一、指导思想 以安全发展观为统领,以省局“基础管理年”、集团公司“安全质量流程精细管理基础年”为主线,以“诚信安全,平安发展”为主题,认真落实中煤政研会和集团公司关于深化“五精”管理的总体要求,坚持走继承、发展、创新之路,以人本管理为核心,以学习创新为动力,全面推广安全文化量化管理,深化特色文化建设,为矿井的安全生产和基业长青提供深入持久的文化软实力。 二、工作目标

1、全员安全意识、安全知识、安全技能显著提高。 2、杜绝轻伤以上安全事故,实现全年安全生产。 3、安全量化管理论研究实现新突破,形成独有的文化特色和独立的知识产权。 4、员工培训计划落实率、全员培训率、培训合格率、特殊工种持有效证件上岗率均达到100%。 5、力争成为全省首批安全量化管理试点单位。 6、以优异成绩冲刺“全省安全标杆企业”荣誉称号。 三、实施步骤 导入量化管理新课题,实施安全文化系统推进工程,着力构建“安全文化量化管理新模式”。即:用定量分析法对员工行为进行研究、测量、分析,利用分析结果,构建安全文化测评指标体系。我矿作为省煤矿安全监察局课题组成员单位,已经与中国矿大密切配合,进行安全文化量化管理具体操作测评工作的有益尝试。具体实施步骤为:第一步:提升境界抓认识,领会实质抓导入 量化管理是目前在国际上最为前沿的管理模式,被誉为企业终极管理模式。安全文化量化管理是坚持以人文本践行科学发展观的客观需要,是面对当前良好的和今后更加严峻的安全形势的迫切需要,更

某煤矿本质安全文化理念精选

编号:AQ-WH-00206 ( 安全文化) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 某煤矿本质安全文化理念精选 Essence safety culture concept selection of a coal mine

某煤矿本质安全文化理念精选 备注:安全文化就是安全理念、安全意识以及在其指导下的各项行为的总称,主要包括安全观念、行为安全、系统安全、工艺安全等。安全文化主要适用于高技术含量、高风险操作型企业,在能源、电力、化工等行业内重要性尤为突出。 一、核心理念 安全观: 1、本质安全,珍爱生命。 2、做安全卫士,创平安双楼。 本质安全内涵: 人是安全的核心,物是安全的基石,系统是安 全的依靠,制度是安全的保障。 本质安全目标: 员工无违章,管理无漏洞,设备无隐患,系统 无阻滞,质量零缺陷,安全零事故。 职工安全誓词: 为了企业,为了家庭,上标准岗,干标准活,遵章守纪,三不 伤害,杜绝“三违”,确保安全。

二、安全管理观 1、管理上六亲不认,情感上亲如一家。 2、严肃的态度,严谨的作风,严明的纪律,严格的管理。 3、违章的话不能听,冒险的活不能干,分心的事不能想,违纪的事不能办。 4、违章作业就是自杀,违章指挥就是杀人,对违章作业不制止就是见死不救,对违章指挥不惩处就是纵容杀人。 5、没有安全就没有干部的政治生命,没有安全就没有职工的家庭幸福,没有安全就没有企业的经济效益,没有安全就没有矿井的持续发展。 6、安全方针贵在坚持,安全管理贵在到位,安全监督贵在公心,安全责任贵在落实。 7、抓安全要有决心,抓质量要有恒心,抓“三违”要有狠心,抓帮教要有耐心。 8、安全思想认识到位,安全教育培训到位,安全监督检查到位,安全措施落实到位。

煤矿安全文化理念[1]

山西凌志达煤业有限公司 煤矿安全文化理念 煤矿属于高危行业之一,安全生产至关重要。经过多年的安全生产管理和安全文化建设过程中,逐渐形成了具有自身特点的安全文化核心理念和系列安全工作理念,这些理念的形成从不同层面和角度真实反映了煤矿人对安全管理工作的认识水平、理解程度和价值观念,也反映了在对待安全问题上的思想意识、情感追求和道德观念。煤矿人在继承传统优秀文化成分的基础上,继承发扬先进的、符合时代发展潮流的安全文化理念,逐步实现了由传统管理观念向现代化安全文化管理的转变,安全文化的系统理念已成为整个煤矿主流的安全价值观。 安全价值观:以人为本安全为首 安全是最大的政治、安全是最大的效益、 安全是最大的稳定、安全是最大的幸福 安全追求:安全、健康、生产秩序文明实现安全生产事故为零 安全原则:管理、装备、培训三并重 安全方略:科技是先导、装备是基础、管理是关键 安全誓言:为了自身安全,为了家庭幸福,为了公司持续健康发展,我宣誓:关爱生命,关注安全,遵章守纪,拒绝“三违”,团结友善,爱岗敬业,互帮互保,平安回家,誓做一名优秀员工,誓为公司安全生产做贡献。 全员安全理念 1、核心理念:安全质量标准化、安全管理明细化、生产至上、安全为天 对于煤炭企业必须遵循安全为天、质量为本这一安全理念,安全质量标准化是安全工作的基础。它包括岗位作业标准化和工程质量标准化的两个方面。精细化是指精益求精、细致管理、责任落实,把每项工作细化、量化落实到安全生产全过程,解决生产全过程的安全管理问题,确保实现安全生产。

2、干部理念:各级主要领导都要用主要精力、主要时间、集中主要的人力、 物力、财力抓好安全工作 3、管理理念:岗位就是责任、责任重于泰山,在其位、谋其政、谋好政。 4、作风理念:领导抓、抓领导、反复抓、抓反复 5、投入理念:应投尽投、应保尽保 6、行为理念:上标准岗、干标准活、干放心活 7、宣传教育理念:喜闻乐见寓于乐、动之以情、晓之以理 8、培训理念:应知应会、学以致用、岗位成才 全员安全认识 1、人的不安全行为、物的不安全状态、管理上的缺陷是造成事故的三个要 素 2、事故有大小,造成事故的原因无大小 3、凡是安全存在问题的,就是管理不到位的结果 4、知与行的统一是安全生产的基本保证 5、反复出现的问题是规律性问题、普遍存在的问题是管理机制问题,小问 题是个人行为问题,大问题是领导管理问题,看不到问题是最大问题 6、落实是决策的归宿,是确保安全的生命线,安全工作重在落实。再好的 制度不落实等于零,只有抓好落实才有好的结果。 安全警示语 没有安全就没有 职工的家庭幸福干部的政治生命 企业的经济效益矿井的持续发展

煤矿安全文化建设的途径和方法.doc

煤矿安全文化建设的途径和方法 摘要: 文章对对安全文化的内涵和功能作用进行了简要介绍,并以显德汪矿安全文化建设为例,对安全文化建设的主导方向和基本要件进行了阐述,指出了具体推进措施。 关键词:安全文化建设方法成效 一、引言 安全是煤炭企业“天”字号工程,以人为本的科学发展观对煤矿安全工作提出了新的更高的要求。开展安全文化建设是煤矿安全发展客观规律的需要,是培育本质型安全人、建设本质安全型矿井的需要,是实现安全生产长治久安的有效途径。联系企业工作实际,本文着重从以下三个方面对安全文化建设进行探索思考。 二、安全文化建设的内涵和基本功能 煤矿安全文化是围绕安全生产过程中人的生命和健康问题,刻意培育的共同愿景、理念意识、行为习惯,以及物化到企业全部安全工作中的灵魂个性和精神动力。重点有以下五大功能:一是导向功能。安全文化作为安全工作的思想灵魂和共同的安全价值观,有利于规范职工行为养成,发挥着为安全理念导航的功能。二是凝聚功能。文化的凝聚超越短期利益和个人功利,是共同事业的愿景凝聚、共同理念体系的思想凝聚,是一种文化血脉的凝之于心而聚之以力的凝聚。三是激励功能。安全文化对企业的激励和对员工的鞭策,其要求是卓越再卓越、安全更安全,是一种持续推进的功能。四是约束功能。安全文化的约束力不是僵硬的铁面无情的约束,而是一种充满人文关怀体贴的人性化的软约束,它的约束功能更加无处不在、入脑入心、恰到好处。五是教化功能。长期不懈的安全文化建设,可以转化提升员工的安全意识,使人经常接受灵魂的洗礼,开展安全行为养成训练,使员工安全行为的文明程度和可靠程度得到提高。 三、安全文化建设的主导方向和基本要件 煤矿安全文化,到底应该做什么,怎样做,这是安全文化建设的本质内容。其着力点是找到可以展开、能够见效的安全文化要素,显德汪矿突出抓了六个重点。 1、安全目标愿景 每个企业都有自己的目标愿景,企业的共同目标愿景,就是把企业战略的未来目标、使命,转化为企业全体员工最终希望实现的图景,具有团结人、凝聚人、激励人的作用。 2、安全理念体系

煤矿企业安全理念口号60条.doc

煤矿企业安全理念口号60条煤矿企业安全理念口号60条 安全理念(1): 企业安全好,我的收入高。我的安全好,家庭幸福在。 知识是隐患的克星,技能是安全的基石。 生命是太阳,安全是蓝天,生命只有在安全的天空中才会更加光辉灿烂。 临渴掘井莫如未雨绸缪,抓安全重在防患于未然。 心存侥幸如履薄冰,无视规程掩耳盗铃。 心存侥幸图省事,安全往往出大事。 要想家庭美满,必须牢记安全。 安全工作抓不实,事故常常跟着你。 安全人人若弄懂,幸福家家自满圆。 安全是人生永不熄灭的光明。 安全理念口号(2): 1、多看一眼,安全保险。 2、多防一步,少出事故。 3、走进工地,遵章守纪。 4、疏忽一时,痛苦一世。 5、平安是金,步步小心。 6、祸在一时,防在平时。 7、大意一次,忏悔一世。

8、漏洞不补,事故难堵。 9、心系安全,出入平安。 10、一人违章,众人遭殃。 (十个字): 11、安全日日好,生产节节高。 12、工程未完工,安全不放松。 13、安全人人抓,幸福千万家。 14、工作一分钟,安全六十秒。 15、上班一走神,事故敲你门。 16、安全生产法,保护你我他。 17、安全是个宝,幸福少不了。 18、无事勤提防,遇事心不慌。 19、安全一万天,事故一瞬间。 20、思想松一松,事故攻一攻。(十二个字): 21、时时注意安全,处处防止事故。 22、安全警钟长鸣,职工家庭幸福。 23、安全在我心中,生命在我手中。 24、安全在于心细,事故出自大意。 25、营造安全氛围,创造安全环境。 26、宣传安全法规,普及安全知识。 27、强化安全责任,落实安全措施。 28、生产必须安全,安全促进生产。 29、劳动创造财富,安全带来幸福。 30、要想合家欢乐,牢记安全操作。 31、隐患险于明火,防范胜于救灾。

某煤矿企业安全文化知识考试题库-真题版

绝密★启用前 呼和乌素煤矿安全文化知识考试 题库 This article contains a large number of test questions, through the exercise of test questions, to enhance the goal of academic performance. 海量题库模拟真考 Huge of Questions, Simulation Test

呼和乌素煤矿安全文化知识考试题库 温馨提示:该题库汇集大量内部真题、解析,并根据题型进行分类,具有很强的实用价值;既可以作为考试练习、突击备考使用,也可以在适当整理后当真题试卷使用。 本文档可根据实际情况进行修改、编辑和打印使用。 呼和乌素煤矿工会、安监科编印 2021年11月15日 前言 2021年,蒙发煤炭有限责任公司提出“增产200万、安全零死亡”两大奋斗目标。围绕实现“安全零死亡”这一目标, 分公司组织开展了一系列声势浩大的“安全365、微笑365”活动, 部署了打赢“四大战役”的阶段性安全工作目标, 出台了《关于加强2021年安全生产工作的决定》, 这些都表明了分公司实现“安全零死亡”的信心和决心。 呼和乌素煤矿作为蒙发煤炭有限责任公司骨干矿井, 积极响应公司“安全365、微笑365”的号召, 紧密结合矿井实际提出“不抓安全就是失职、三违就是事故”两个新的安全理念, 开展“543201”活动, 强化安全管理, 力保矿井实现第二个安全“零伤害”最佳年。 矿工会、安监处编印《安全文化知识手册》《安全文化习题集》, 目的是为了让全矿员更加深入地学习掌握安全知识, 普及安全文化知识, 形成“人人抓安全, 人人 讲安全, 人人会安全, 人人管安全”的局面, 使每一员工的安全行为由不自觉转为自觉, 由“他律”转变为“自律”, 由”我要安全”转变为“我会安全”, 实现全员安全意识质的飞跃, 实现由个体安全来保证全矿安全的目的。 安全零死亡, 是一个崇高而又伟大的目标。实现安全零死亡, 是时代赋予我们的历史使命, 是蒙发寄予我们的殷切切期望;实现安全零死亡, 是蒙发模式的一次重大

以人为本 加强煤矿企业安全文化建设参考文本

以人为本加强煤矿企业安全文化建设参考文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

以人为本加强煤矿企业安全文化建设 参考文本 使用指引:此安全管理资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 1.安全文化就是要求企业把实现生产的价值与实现人 的价值有机的统一起来。 高度重视和切实抓好安全生产工作,是坚持立党为 公、执政为民的必然要求,是贯彻落实科学发展观的必然 要求,是实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益 的必然要求,也是构建社会主义和谐社会的必然要求。人 的生命是最宝贵的,我国是社会主义国家,我们的发展不 能以牺牲精神文明为代价,不能以牺牲生态环境为代价, 更不能以牺牲人的生命为代价,要牢固树立以人为本的观 念。 以人为本,首先要以人的生命为本。建设企业安全文

化是为了促进安全生产,安全生产最根本的目的是保护人民的生命安全和身体健康。安全本来就是人的一种基本需求,我们降生到这个世界,安全就伴我们走完整个人生历程,安全就是生命,安全就是幸福。安全文化就是保护人的身心健康、尊重人的生命、实现人的价值的文化,企业安全文化就是要求企业把实现生产的价值与实现人的价值有机的统一起来。 以人为本,就是要以企业广大职工群众为本。职工群众是建设企业安全文化的主体,是安全生产的最终实践者。要动员职工、家属积极响应和广泛参与企业的安全文化建设,通过建立丰富多样的企业安全文化活动,引导职工、家属关注安全、体会安全、享受安全,促使职工在工作中控制和规范自己的行为,用理智的行为、冷静的思考来遵守和落实安全规程、规定及法律法规,最大限度地预防和减少事故,实现安全生产。

坚持可持续发展理念 创建煤矿安全文化

编号:AQ-WH-00471 ( 安全文化) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 坚持可持续发展理念创建煤 矿安全文化 Adhere to the concept of sustainable development and create coal mine safety culture

坚持可持续发展理念创建煤矿安全 文化 备注:安全文化就是安全理念、安全意识以及在其指导下的各项行为的总称,主要包括安全观念、行为安全、 系统安全、工艺安全等。安全文化主要适用于高技术含量、高风险操作型企业,在能源、电力、化工等行业 内重要性尤为突出。 随着我国经济的高速发展及国际能源价格的连年走高,我国煤炭行业出现前所未有的兴旺局面,但负面问题是煤矿事故频发。我国煤炭产量占世界总产煤量的20%-30%,而矿难死亡人数却占到80%,煤矿安全成了国家重点解决的国计民生问题。煤矿事故的发生虽然有自然和技术方面的原因,但最关键的是人的安全意识原因,因为人缺乏安全文化理念,导致安全意识单薄,最终酿成事故。为了企业和国家的未来,坚持可持续发展理念,创建煤矿安全文化就成了煤矿所要解决的首要问题。 1可持续发展理念与安全文化概述 可持续发展理念是我国制定的科学发展观战略的三个基本点之一,其基本含义是促进入的发展与自然的和谐,经济发展与人口、

资源、环境的协调,努力实现从单纯追求发展数量和当代人利益的传统发展模式到注重发展质量和后代人福祉的可持续发展模式的根本转变,坚持可持续发展必须坚持以人为本,把促进经济发展与促进人的全面发展统一起来,把不断满足人民群众的需求和促进人的全面发展作为谋发展的出发点和落脚点,坚持发展为人民,切实保障人民群众的基本权利。 煤矿安全文化作为煤炭开采企业文化的重要组成部分,是因安全生产需要而产生的,用宋规范人的安全意识和行为,是为企业安全生产服务的,并随着企业文化建设的深入和安全工作的发展而发展,对煤矿安全生产有着越来越重要的作用。构建安全文化是提高煤炭企业工作质量,促进安全生产稳定,增强企业市场竞争力的客观要求和必然选择。从可持续发展的角度来看待安全文化,就是随着煤炭企业发展的不断深入,探讨如何从安全文化层面来确保企业发展的长治久安与持续稳定,为企业也为与企业相关联的人提供一个可持续发展的保障。 2创建煤矿安全文化的内容

基于安全文化的煤矿安全管理探讨(标准版)

( 安全文化 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 基于安全文化的煤矿安全管理 探讨(标准版) Safety culture is the product of human civilization, and corporate safety culture is to provide a guarantee for safe production in production, life and survival activities of enterprises.

基于安全文化的煤矿安全管理探讨(标准 版) 摘要:本文在对我国煤矿安全现状进行分析的基础上,探讨了安全文化体系的构成和研究意义,同时对基于安全文化的煤矿安全管理进行了初步探索,分析了安全文化建设的重要性。提出了从安全文化体系的四个基本建设:安全观念文化、安全行为文化、安全观念文化和物态文化。 关键词:安全文化煤矿安全安全管理 1煤矿安全现状分析 煤炭企业作为我国高危行业之一,一直面临着机械化程度低、安全设施不完善、从业人员素质低等一系列问题,这是长期困扰我国煤矿生产的主要难题,也是我国煤矿行业存在的基本现状。据统计煤矿事故占工矿企业一次死亡10人以上特大事故的7218%~

8916%(2002-2005年),2005年煤炭生产百万吨死亡率降为21811,为历年来最低水平,而美国连续三年来,煤矿安全死亡人数都低于30人,每百万吨煤死亡人数控制在0103以下。另据国家安监总局6月5日公布的数据显示:2006年5月份全国煤矿事故起数和死亡人数同比上升2718%和11%,其中3~9人重大事故起数和人数同比分别增加50%和4515%;重特大事故接近一天一起,高于去年全年平均每天0173起的发生率,远远高出世界平均水平。频繁发生的矿难事故与“以人为本”的安全管理理念不相符和,因此着力解决和处理好这个问题已经迫在眉睫。资料显示,我国大部分伤亡事故都是由“三违”引起的。人的不安全行为是事故发生的最大隐患,其中很重要的原因就是人的安全文化素质低。所以,要想管理好安全生产,只靠法律法规以及管理本身还不够,关键还在于管理好人,教化人、激励人、塑造人,从根本上改变人的思维方法,提高人的知识能力。基于此,我们有必要对安全文化在煤矿安全管理中的应用进行系统的研究。 2安全文化体系构成及研究意义 2.1安全文化体系构成

培育“安全第一,生产第二”理念切实抓好煤矿安全工作参考文本

培育“安全第一,生产第二”理念切实抓好煤矿安全工作参考文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

培育“安全第一,生产第二”理念切实抓好煤矿安全工作参考文本 使用指引:此安全管理资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 安全工作是煤炭企业的永恒主题,是做好各项工作的 前提。搞好煤矿安全工作,必须认真贯彻落实党和国家 “安全第一,预防为主”的方针,并要结合企业生产实 际,在实践中使其具体化,以更加有效地指导实践。“安 全第一,生产第二”的安全新理念,正是党和国家的安全 方针在煤矿长期实践中培养形成的,对于煤矿安全工作有 着积极的促进作用。 1 “安全第一,生产第二”是党的安全生产方针的具 体化 党和国家“安全第一、预防为主”的方针,从宏观上 讲,是全党全国安全生产的指导方针,明确规定了在安全

生产过程中安全是第一位的思想,指出了保证安全生产的重要手段是“预防为主”,反映了“安全在于防范”观点。“安全第一,生产第二”的安全新理念,是煤炭企业贯彻落实党和国家安全方针的一项具体措施,不但体现了党和国家安全生产方针的本质要求,而且阐明了煤矿生产建设中安全与生产的关系,同时也集中反映了安全工作在煤矿所有工作中的重要性,内涵了当煤矿安全与生产发生矛盾的时候,必须首先把立足点放到安全工作上,必须在确保安全的前提下组织生产的思想观念。它作为煤矿企业管理理念,就是要使“安全第一”的思想潜移默化地渗透到企业管理行为、员工的思想意识和操作行为之中,变为全体干部员工的自觉行动,进而,从根本上提高煤炭企业安全管理水平。因此说,“安全第一,生产第二”安全新理念,是党的安全方针在煤矿的的具体化。 2 “安全第一、生产第二”是煤矿安全工作实践的总

煤矿企业安全文化建设的形式与方法实用版

YF-ED-J4342 可按资料类型定义编号 煤矿企业安全文化建设的形式与方法实用版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. (示范文稿) 二零XX年XX月XX日

煤矿企业安全文化建设的形式与 方法实用版 提示:该操作规程文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的,相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。 煤矿企业是一个特殊的高、危、险行业, 煤尘、瓦斯、垮塌、水害、火灾五毒俱全,稍 有不慎就会发生安全事故,给人民的生命安全 带来严重的伤害、给职工的家庭带来惨重的悲 剧,给国家财产带来巨大的的损失。实现企业 长效安全是每个煤矿企业和企业领导孜孜以求 的重要目标。而要实现这个目标,企业和企业 领导必须重视安全文化建设,让安全文化成为 每一名职工思想中的“潜意识”,成为企业的 核心价值观,成为企业文化重要的组成部分。

安全是人命关天的大事。人的生命只有一次,弥足珍贵。“明者见危于无形,智者窥祸于未萌”。谁不重视安全生产,谁就是在轻视人的宝贵的生命。一言一行法规至尊。冒险蛮干,隐患重重,危机四伏。只有认真贯彻落实安全法规,把安全法规置于至关重要的地位铭记心中,落实在行动上,依法办事,遵章指挥,按章作业,严守纪律,才能有效地解决长期存在的“三违”现象,确保职工生命安全。职工最大的福祉是什么?就是身心健康,生命安全。职工最根本的利益是什么?还是身心健康,生命安全。一个人身心健康能为国家,为社会创造难以估量的价值,能给家庭带来莫大的幸福。相反,一个人由于工作不注意安全,轻则身受皮肉之苦,甚至残废,重则将会失去

煤矿企业安全宣传标语

煤矿企业安全宣传标语 煤矿企业安全宣传标语汇编 一、机修车间、仓库(65-68为铁皮字) 2安全第一预防为主 3处处为安全着想,事事用规程衡量。 4安全为天质量为本 二、培训中心排版 2、安全技术不学习,遇到事故干着急。 3、成功的企业首先是所学校优秀的员工永远是学生 4、只有把握每一个现在,才有你期望的将来 5、机会来自苦干,成功源于奋斗 6、岗位凭能力,地位靠奉献,发展靠素质 7、知识就是财富,本领才是身份,学习便是途径 8、在学习中工作在工作中学习 9、管理源于素质,素质源于训练 10、员工素质高低不是管理制的责任,但不能提高员工的素质就是管理者的责任。 三、副井井架下部北侧:(牌板) 四、副井入口处:(牌板) 珍爱生命,安全为天;遵章作业,绝不蛮干; 敬业爱岗,勇于奉献;亲人盼归,永记心间。

五、候车室排版 1安全为天,规章至尊;珍爱生命,从我做起 2三不伤害:不伤自己、不伤别人、不被别人伤害。 3人人讲安全,事事为安全,时时想安全,处处要安全。 六、联合福利室走廊:排版 1、煤矿安全愿景 打造本质安全型矿井 2、煤矿安全核心理念 以人为本,生命至上 3、煤矿安全生产观 安全第一、生产第二、不安全不生产 4、煤矿安全价值观 职工生命高于天,安全责任重于山 5、煤矿安全道德观 违章作业就是自杀 违章指挥就是杀人 对违章作业不制止就是见死不救 对违章指挥不惩处就是纵容杀人 6、煤矿安全亲情观 你是家中的梁;你是妻儿的'天;你是父母的心;你是孩子的山。 7、煤矿安全文化—父母安全寄语 你平平安安是我们最大的心愿 8、煤矿安全文化—妻子安全寄语

你勤奋工作是我的期盼 你平安归来是我的心愿 9、煤矿安全文化—子女安全寄语 您的平安是我成长的基石 10、煤矿安全权益观 没有安全就没有干部的政治生命;没有安全就没有职工的家庭幸福;没有安全就没有企业的经济效益;没有安全就没有矿井的稳定发展。 11、煤矿作业观: 一举一动,规章至尊 12、煤矿安全责任观 安全第一贵在坚持;安全管理贵在到位;安全责任贵在落实;安全监督贵在公心。 13、煤矿"三公"精神抓安全 主人公精神:高度负责 愚公精神:锲而不舍 包公精神:六亲不认 14、煤矿安全工作"五化"标准 教育多样化制度科学化管理精细化 行为规范化质量标准化 15、煤矿安全监察"四有"原则 凡事有章可循凡事有人负责 凡事有据可查凡事有人监督

《安全文化》之煤矿安全文化理念

煤矿安全文化理念 煤矿属于高危行业之一,安全生产至关重要。经过多年的安全生产管理和安全文化建设过程中,逐渐形成了具有自身特点的安全文化核心理念和系列安全工作理念,这些理念的形成从不同层面和角度真实反映了煤矿人对安全管理工作的认识水平、理解程度和价值观念,也反映了在对待安全问题上的思想意识、情感追求和道德观念。煤矿人在继承传统优秀文化成分的基础上,继承发扬先进的、符合时代发展潮流的安全文化理念,逐步实现了由传统管理观念向现代化安全文化管理的转变,安全文化的系统理念已成为整个煤矿主流的安全价值观。 安全价值观:以人为本安全为首 安全是最大的政治、安全是最大的效益、 安全是最大的稳定、安全是最大的幸福 安全追求:安全、健康、生产秩序文明实现安全生产事故为零 安全原则:管理、装备、培训三并重 安全方略:科技是先导、装备是基础、管理是关键 安全誓言:为了自身安全,为了家庭幸福,为了公司持续健康发展,我宣誓:关爱生命,关注安全,遵章守纪,拒绝“三违”,团结友善,爱岗敬业,互帮互保,平安回家,誓做一名优秀员工,誓为公司安全生产做贡献。 全员安全理念 1、核心理念:安全质量标准化、安全管理明细化、生产至上、安全为天 对于煤炭企业必须遵循安全为天、质量为本这一安全理念,安全质量标准化是安全工作的基础。它包括岗位作业标准化和工程质量标准化的两个方面。精细化是指精益求精、细致管理、责任落实,把每项工作细化、量化落实到安全生产全过程,解决生产全过程的安全管理问题,确保实现安全生产。 2、干部理念:各级主要领导都要用主要精力、主要时间、集中主要的人力、物力、

财力抓好安全工作 3、管理理念:岗位就是责任、责任重于泰山,在其位、谋其政、谋好政。 4、作风理念:领导抓、抓领导、反复抓、抓反复 5、投入理念:应投尽投、应保尽保 6、行为理念:上标准岗、干标准活、干放心活 7、宣传教育理念:喜闻乐见寓于乐、动之以情、晓之以理 8、培训理念:应知应会、学以致用、岗位成才 全员安全认识 1、人的不安全行为、物的不安全状态、管理上的缺陷是造成事故的三个要素 2、事故有大小,造成事故的原因无大小 3、凡是安全存在问题的,就是管理不到位的结果 4、知与行的统一是安全生产的基本保证 5、反复出现的问题是规律性问题、普遍存在的问题是管理机制问题,小问题是个人行为问题,大问题是领导管理问题,看不到问题是最大问题 6、落实是决策的归宿,是确保安全的生命线,安全工作重在落实。再好的制度不落实等于零,只有抓好落实才有好的结果。 安全警示语 没有安全就没有 职工的家庭幸福干部的政治生命 企业的经济效益矿井的持续发展 安全只有起点永远没有终点 安全成就和谐和谐凝聚力量 不忘昨天事故把握今天安全拥抱明天幸福 细节决定成败态度决定一切 人人讲安全安全为人人 你对事故讲人情事故对你不留情 一个违章众人遭殃一人安全全家幸福

某煤矿本质安全文化理念精选实用版

YF-ED-J2044 可按资料类型定义编号 某煤矿本质安全文化理念 精选实用版 Management Of Personal, Equipment And Product Safety In Daily Work, So The Labor Process Can Be Carried Out Under Material Conditions And Work Order That Meet Safety Requirements. (示范文稿) 二零XX年XX月XX日

某煤矿本质安全文化理念精选实 用版 提示:该安全管理文档适合使用于日常工作中人身安全、设备和产品安全,以及交通运输安全等方面的管理,使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行,防止伤亡事故、设备事故及各种灾害的发生。下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。 一、核心理念 安全观: 1、本质安全,珍爱生命。 2、做安全卫士,创平安双楼。 本质安全内涵: 人是安全的核心,物是安全的基石,系统 是安 全的依靠,制度是安全的保障。 本质安全目标: 员工无违章,管理无漏洞,设备无隐患,

系统 无阻滞,质量零缺陷,安全零事故。 职工安全誓词: 为了企业,为了家庭,上标准岗,干标准活,遵章守纪,三不伤害,杜绝“三违”,确保安全。 二、安全管理观 1、管理上六亲不认,情感上亲如一家。 2、严肃的态度,严谨的作风,严明的纪律,严格的管理。 3、违章的话不能听,冒险的活不能干,分心的事不能想,违纪的事不能办。 4、违章作业就是自杀,违章指挥就是杀人,对违章作业不制止就是见死不救,对违章指挥不惩处就是纵容杀人。

煤矿安全生产心得体会

煤矿安全生产心得体会 煤矿安全生产心得体会 煤矿安全问题一直一来都是煤炭企业永恒不变的主题,也是煤炭企业发展道路上的一块拌脚石,更是煤炭人的一块心病,在如何确保矿井安全生产这个课题上,有多少仁人志士不辞辛劳的探寻着摸索着,但大家还时常在网络上或电视上看到有关矿井各种事故的报道,难道对于安全问题,所有的煤炭人都是在只说不做吗?还是煤矿安全问题就是煤炭企业身上一个永远治不好的顽疾?答案是否定的,我认为煤矿安全事故虽无法根除,但减少是完全可以的。那如何破解煤矿安全生产难题,提高煤矿安全生产水平,降低生产事故,保证职工生命安全,就成为摆在我们面前一道严峻的课题。下面就如何抓好煤矿安全管理工作的一些心得浅见向大家介绍一下。 目前煤矿是我国主要能源生产企业,对推进社会建设和发展起着巨大的作用,但是由于煤炭赋存条件比较复杂,很多自然灾害与之并存,导致开采难度加大,危险程度增高,加之其他不确定危险因数,导致煤矿事故率极高。 保安全必须先从制度和生产环节上进行了严密的设计,以确保生产安全和生命安全。虽然我们在这些方面做了很多工作,但目前生产安全形势依然严重,威胁生命安

全的局面仍然存在。那这又是什么原因造成的呢?我认为这主要是一些部门和一部分人没有从以人为本的高度出发,落实和推进好“安全第一”理念,使生产安全服从于生命安全。 以人为本,安全第一,绝不能把它看作是一条故弄玄虚的宣传标 语,或者当作一种华而不实的安全理念。而是每一个生产设计、生产流程、技术操作等各方面都需以人为本,确保安全第一。保障人的生命安全成为我们企业首当其冲要考虑和解决的最重要问题。而我们也知道煤炭开采是风险性很高的,尤其这几年煤矿事故频频发生,更是使许多人“闻煤色变”,对从事采煤工种敬而远之,导致煤炭行业人才严重流失。要改变这种尴尬的现状,这也必然要求煤矿企业和煤矿人,从以人为本高度,落实和推进好“安全第一”理念。 而要以人为本,落实和推进好“安全第一”理念,就必须从改造人开始,因为每一个安全的细节都是由人完成的。故而,人是改造自然中最安全也是最危险的因素。假如人能从以人为本的高度出发,尊重自我生命,尊重他人生命,生命安全也必然得到保障,安全第一理念也必然得到落实。这样,即使在事故不可避免地发生的情况,被困的人也会精诚团结,协同一心地去面对和解决困难,将危

某煤矿企业安全文化建设的必要性和措施正式版

In the schedule of the activity, the time and the progress of the completion of the project content are described in detail to make the progress consistent with the plan.某煤矿企业安全文化建设的必要性和措施正式版

某煤矿企业安全文化建设的必要性和 措施正式版 下载提示:此解决方案资料适用于工作或活动的进度安排中,详细说明各阶段的时间和项目内容完成的进度,而完成上述需要实施方案的人员对整体有全方位的认识和评估能力,尽力让实施的时间进度与方案所计划的时间吻合。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 安全,是社会发展和经济建设的永恒主题,也是企业发展和生存的永恒主题。从国家来讲,安全生产事关以人为本的执政理念,事关构建社会主义和谐社会;从企业来说,安全生产事关经济效益的提高,事关企业的可持续、健康发展;从员工来说,安全事关生命,是人的第一需求。随着社会发展和进步,人们对安全的关注越来越强烈 一、安全文化的涵义及功能 1、安全文化的概念 安全文化有广义和狭义两种定义。从

广义上,我国有人将“安全文化”定义为:“人类在生产生活实践过程中,为保障身心健康安全而创造的一切安全物质财富和安全精神财富的总和”。安全文化的首创者--煤矿安全咨询组给出了相对狭义的定义:“安全文化是存在于单位和个人中的种种素质和态度的总和。”国家健康安全委员会核设施安全咨询委员会对的定义进行修正认为:“一个单位的安全文化是个人和集体的价值观、态度、能力和行为方式的综合产物,它决定于健康安全管理上的承诺、工作作风和精通程度。”这两种定义把安全文化限定在精神和素质修养等方面。在许多有关安全文化的论文和材料中,常常看见诸如“提高全民安全文

煤矿安全管理文化体系6800字

煤矿安全管理文化体系6800字 内涵:“1”即一个安全愿景,第二个“1”,即一个安全核心理念,“8”即八观,安全生产观、安全价值观、安全道德观、安全亲情观、安全权益观、安全作业观、安全责任观和安全管理观。安全愿景:打造本质安全型矿井。 安全核心理念:以人为本,生命至上。 安全生产观:安全第一、生产第二,不安全不生产。 安 全价值观:职工生命高于天,安全责任重于山。 安全道德观:违章作业就是自杀;违章指挥就是杀人;对违章作业不制止就是见死不救;对违章指挥不惩处就是纵容杀人。 安全亲情观:你是家中的梁;你是妻儿的天;你是父母的心;你是孩子的山。 安全权益观:没有安全就没有干部的政治生命;没有安全就没有职工的家庭幸福;没有安全就没有企业的经济效益;没有安全就没有矿井的稳定发展。 安全作业观: 1、举一动;规章至尊。 2、标准岗;干标准活。

安全责任观:安全第一贵在坚持;安全管理贵在到位;安全责任贵在落实;安全监督贵在公心。 安全管理观: 1、在安全思想上,要牢记“安全第一、生产第二”,不要心存任何侥幸和幻想;在安全责任制落实上,要严肃认真、一丝不苟,不要留有任何余地与懈怠;在安全管理的时间上,要坚持全过程、不间断的、环环相扣,不要留有任何空档和偏差;在安全管理的空间上,要做到全覆盖、细致严密,不要留有任何空隙和死角;在安全责任追究上,要坚持从快从严的原则,严格落实“四不放过”,不要留有丝毫姑息与情面。 2、抓安全要有决心;抓质量要有恒心;抓三违要有狠心;抓教育要有耐心。 亲情寄语篇 1、干活千万莫违章,平安回家保安康。 2、工作精心,家人放心。 3、母念妻等娇儿盼,搞好安全把家还。 4、安全系心间,幸福永相随。 5、平安你一人,幸福咱全家。 6、你是全家的顶梁柱,安全是咱家的福中福。 7、牢记安全幸福一生,轻视安全痛苦一世。 8、上班之前想一想,遵章作业不能忘。 9、正规操作不违章,父母嘱托心间放。

煤矿安全理念及目标承诺

一、安全生产理念 1.安全生产核心理念 安全生产的“三个最大”“三个首要”理念。即:“安全是最大的政治,安全是最大的效益,安全是最大的福利”“确保安全是煤矿企业的首要任务,是煤矿领导班子的首要职责、是体现煤矿领导能力的首要指标”。 2.安全生产理念 安全第一,生产第二;管生产必须管安全。 3.安全行为理念 作业零违章,岗位零隐患,管理零缺陷。 4.安全管理理念 只有不到位的管理,没有抓不好的安全。 5.安全价值理念 安全是最大的幸福、质量是最根本的保证、违章是最大的隐患、事故是最大的损失。 6.安全培训理念 成功企业重视培训,优秀员工终身学习。 7.安全战略理念 突出科技创新,推进“四化”建设,开展达标创建,营造安全环境。 8.安全道德理念 不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,保护别人不被伤害。 9.安全共同愿景

愿每个职工平安健康,体面劳动,尊严生活;成就职工安全感、获得感、幸福感。 10.安全节约理念 降低吨煤成本,提高安全投入。 二、安全生产理念(备选) 1.安全生产理念 人人尽责、人人享有,树牢红线、坚守底线; 安全生产大于天,保安全就是保生产; 安全高于一切,首在预防,综合治理; 安全规程系生命,自觉遵守是保障; 生产再忙,安全不忘,人命关天,安全在先; 2.安全生产发展理念 没有安全保障的效益不要,没有安全保障的产能不要,没有安全保障的速度不要。 3.安全行为理念 管理干部: 安全问题想不到是失职,安全管理做不到是犯罪。 班组长: 工作承上启下,安全细致到家。 员工: 愚者用鲜血换取教训,智者用教训避免鲜血 4.安全目标理念 创建本质安全矿井,打造平安和谐游矿。 5.安全战略理念

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